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第一篇：畢業(yè)實習報告格式

一、實習目的

畢業(yè)實習是土木工程專業(yè)教學計劃中必不可少的實踐教學環(huán)節(jié)，是我們所學理論知識與工程實踐的統(tǒng)一。這次實習，是我們畢業(yè)前最后一次到施工現(xiàn)場實踐活動，是檢驗我們所學知識機會。馬上就要畢業(yè)走向社會了，我們必須好好把握這次實習機會，鞏固所學知識的好，累積實踐經(jīng)驗，及時的發(fā)現(xiàn)自身問題，盡早的解決問題，為不久以后的畢業(yè)工作打下良好基礎。

二、實習概況

由于本次畢業(yè)設計的題目是:湖南某中學教學樓設計，主體建筑采用現(xiàn)澆鋼筋砼框架結構，附屬建筑可采用磚混結構。但是家里這邊沒有新建的學校教學樓，加上寒假期間，學校都關門不便去參觀。所以我通過家里介紹選擇了結構相似，設計更加復雜，施工更有難度的郴州市第四人民醫(yī)院門診綜合樓項目部參觀實習。了解工程的有關事項，了解項目部的組成，學習土木工程施工的技術方法，積累建設生產(chǎn)的實踐經(jīng)驗。

1.工程概況

①工程項目名稱：郴州市第四人民醫(yī)院門診綜合樓建設工程

②工程項目地點：郴州市桔井路30號

③工程概算投資額：約2500萬元

④設計單位：北京五豪世紀建筑設計有限公司

⑤建設單位：郴州市中耀建筑工程有限公司

⑥監(jiān)理單位：郴州市廣廈工程建設監(jiān)理有限責任公司

⑦綜合樓建設工程屬公共建筑類別，主要功能為門診、醫(yī)技、住院綜合樓。建筑正常合理使用年限為：50年。建筑耐火等級：地下一級，地下一級。建筑防水等級：屋面二級?？拐鹪O防烈度：6度。主體為框架-剪力墻結構，總建筑面積約17995m2，共13+1層，建筑總高度為52.5m，民用建筑類別為一類高層建筑。本工程地基基礎設計等級為乙級，根據(jù)地質(zhì)勘察報告進行設計，基礎形式：人工挖空樁基礎。本工程設計標高±0.000，相當于絕對高程159.00。

本工程外墻厚度為200mm，材質(zhì)采用加氣混凝土砌塊。電梯井墻、樓梯間隔墻厚度為200mm，材質(zhì)采用加氣混凝土砌塊、鋼筋混凝土墻。內(nèi)墻厚度為100mm，材質(zhì)采用加氣混凝土砌塊。凡外墻材料采用加氣混凝土砌塊、混凝土空心砌塊、輕質(zhì)復合墻板作填充墻，其外墻粉刷層均須滿釘一層φ1*10*10鍍鋅鋼絲網(wǎng)，外墻面框架梁柱與砌塊墻連接處的縫隙外表面嵌聚氨酯密封膏，再用防水砂漿粉刷。門料采用90系列平開鋁合金門和100系列鋁合金地彈簧門。窗料采用90系列推拉鋁合金窗。凡柱、磚墻、門窗洞的室內(nèi)陽角均做寬60mm，高200mm，厚20mm，同粉刷厚度一致飛水泥砂漿護角。室內(nèi)樓梯間欄桿凈高均為900mm，水平扶手超過500mm的樓梯欄桿和室外樓梯欄桿凈高均為1050mm。

三、實習內(nèi)容

我來到項目部的時候，工程的主體工程差不多要完工了，正在進行十二層的柱子的模板安裝。項目部的施工員，張師傅先帶領我熟悉了工地，講解了工地的注意事項。然后先安排我查看本工程的圖紙，資料等，如：建筑總設計說明、結構設計總說明、平面布置圖、結構施工圖、電氣施工圖、給排水施工圖、消防施工圖等數(shù)套圖紙，充分了解工程的基本情況。還給我講解了項目部的組成，工程的建設情況，進度計劃。我在張師傅的指導下，一步一步的學習，雖然說在大學已經(jīng)學過不少專業(yè)知識了，但實際運用的機會卻非常少，每一步操作起來都很困難，在不斷的請教摸索中進步。

3.1施工單位的施工組織和管理

本工程擬采用項目施工法施工，在現(xiàn)場設立項目經(jīng)理部，項目經(jīng)理全權對工程負責。

3.1.1項目經(jīng)理部

3.1.2人員的組織

管理人員和技術人員及班組的組織：在總公司內(nèi)采用內(nèi)部聘任制選拔和組織，由項目經(jīng)理部考核使用。項目經(jīng)理部主要成員和實施本工程的施工隊伍選擇過得硬的同志，一旦開工，即可迅速開展工作，確保工程按時完工。專職質(zhì)量檢查員和安全監(jiān)督員，有公司質(zhì)安科派駐，獨立行使檢查和監(jiān)督權。

3.1.3施工機械和周轉材料組織

3.1.4施工管理

①管理的主要理論和方法：

②人員的管理：

③機械設備的管理：

④材料管理和成本控制：

⑤技術質(zhì)量管理：

⑥擬采用的新技術應用：

（1）砼二次澆搗技術。

（2)衛(wèi)生間防滲漏技術，衛(wèi)生間施工時采用先進施工方法，確保衛(wèi)生間樓地面不滲漏。

(3)企業(yè)的計算機應用和管理技術。

3.2施工總體布置的原則

①總的方針是：“四全二優(yōu)、一確?！?，全公司參加、全力以赴、全面保證人力、物力、全面保證材料供應；財力優(yōu)先、機械設備優(yōu)先；確保省優(yōu)工程。

②機械設備、周轉材料、勞務大投入，集中調(diào)配和補充。

③采用“項目管理法”施工管理。項目經(jīng)理部行使獨立的生產(chǎn)調(diào)度，人事安排，內(nèi)部管理等管理權力。

④技術方面：積極推廣新工藝，新材料，不斷提升企業(yè)技術水平。

⑤工程質(zhì)量實行全面質(zhì)量管理，建立質(zhì)量保證體系和管理制度獎罰標準。

3.3施工總目標

①質(zhì)量目標：嚴格按施工規(guī)范及質(zhì)量檢驗評定標準進行操作和管理，強化全面質(zhì)量管理意識，確保優(yōu)良工程。

②工期目標：精心組織，合理安排保證進度；確保540天總工期交付使用③安全目標：認真貫徹安全標準，加大安全生產(chǎn)管理力度，杜絕重大傷亡和設備事故。

④文明施工目標：規(guī)范施工現(xiàn)場管理，爭創(chuàng)“安全文明”工地。

3.4鋼筋的焊接板扎技術

①電渣壓力焊連接方法：設備選用HSS-500型。施工工藝：將焊接夾具的上下鉗口夾緊于上、下鋼筋→采用直接引弧法；引燃電弧后→先進行電弧過程，然后加快上鋼筋下送速度，使鋼筋端面與液態(tài)渣池接觸，轉變?yōu)殡娫^程→在最后斷電的同時，快速下壓上鋼筋，擠出熔化金屬和熔渣→停歇2分鐘→回收焊劑和卸下焊接夾具→敲去渣殼→檢查四周焊包是否均勻。在焊接生產(chǎn)中焊工應該進行自檢，當發(fā)現(xiàn)偏心，彎折，灼傷等焊接缺陷時，宜按表查找原因和采取措施及時消除。

②綁扎鋼筋施工方案：綁扎程序：定位彈線→柱插筋校正→柱筋綁扎→隱蔽驗收；梁板鋼筋綁扎（先主梁，后次梁，再平板）。鋼筋綁扎采用鐵絲交叉綁扎。板的鋼筋網(wǎng)，除靠近外圍兩行鋼筋的交點全部扎牢外，中間部分交叉點采用間隔交錯綁扎，雙向受力鋼筋全部綁扎。梁、柱的箍筋除設計要求外，應與受力鋼筋垂直設置；箍筋彎鉤疊合處，應沿受力鋼筋方向錯開設置。在柱中豎向鋼筋搭接時，角部鋼筋的彎鉤應與模板面的夾角對矩形柱應為45°角，對多邊形柱應為柱模板內(nèi)角的平分角，對圓形柱鋼筋飛彎絕平面應與模板的切平面垂直，中間鋼筋的彎鉤平面預模板面垂直，當采用插入式振動器澆筑小型截面柱時，彎鉤平面預模板面夾角不得小于15°。

3.5混凝土的使用情況

混凝土：

(1)承重結構混凝土強度等級，基礎-二層樓面柱、剪力墻C45；二層-八層柱、剪力墻C40；八層以上柱、剪力墻C35?；A-一層梁板C40，二層以上C30。

（2）承臺混凝土采用C40。

（3）地板的混凝土強度等級C40，外墻的混凝土強度E及為C40，防水等級均為一級；采用防水密實性混凝土，其設計抗?jié)B等級為S8。

（4）地面消防水池、屋面及其上面的水箱采用密實性混凝土，設計抗?jié)B等級0.6MPa。

（5）構造柱、窗過梁、壓頂梁、過梁、欄板等，特別注明者外均采用C25。

（6）基礎墊層：100厚用C10素混凝土墊層；300厚用C15毛石混凝土墊層；400厚用300厚塊石灌砂振搗密實，再在其上澆搗100厚C15混凝土墊層。

工地本階段的施工重點是模板工程，鋼筋工程與混凝土工程，各施工組密切配合，認真制定施工方案，合理安排各施工組流水施工是確保工程質(zhì)量和保證工程進度的關鍵。在施工現(xiàn)場，各部門各司其職，認真完成好各項任務。在項目經(jīng)理的指揮與安排下，技術負責人，施工員們認真落實各項規(guī)章制度，確實做好各項工程的技術交底工作，與各施工組積極交流討論施工方案，充分保障工地的各項生產(chǎn)安全有序。與此同時我也充分利用這個機會，在工地現(xiàn)場通過自己的認真

觀察與詢問，也學習了不少專業(yè)知識了解了部分工程的主要施工方法及主要材料的要求。

四、實習總結

在三周的實習中，讓我收獲了很多，從以前課本所學的理論知識到工地現(xiàn)場得到實踐，這是一個艱難的過程。在這里我不僅學習了專業(yè)理論知識，積累了現(xiàn)場工作經(jīng)驗，也學會了很多人生道理與做人原則，并且和工地的各位師傅建立了良好的師生關系。從一個什么都不是很懂，到工地現(xiàn)場躡手躡腳的羞澀實習成長為一個能獨立發(fā)現(xiàn)問題，并基本解決問題的工程小幫手。

在這兩周的實習過程中，我都是跟著張師傅在施工現(xiàn)場工作。認真對照圖紙查驗鋼筋，查看模板，檢查混凝土澆筑情況，并認真做好記錄。做到及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，確保工程的進度目標與質(zhì)量目標順利完成。爭取熟悉每項工程的施工工藝與技術，認真做每天的工作，記錄好工地每天的施工情況，安全生產(chǎn)情況，工程進度情況。從外腳手架的安裝，掛安全網(wǎng)，到鋼筋的布置綁扎，模板的安裝與支撐，電器排水管道的預埋，再到混凝土的現(xiàn)場澆筑。

每天都是一個學習的過程，每一個分項工程都蘊含著無窮智慧與哲理。其中有一天，我跟著鄧監(jiān)理到施工現(xiàn)場檢查鋼筋的布置與綁扎，對著圖紙認真的核對著6層梁板的鋼筋隱蔽情況，發(fā)現(xiàn)部分鋼筋工存在偷工現(xiàn)象，板的部分罩筋布置不均勻（圖紙要求150mm，有部分間距達200mm），有些彎鉤沒有互相拉結，梁的箍筋間距過大（圖紙要求200mm，有部分達250mm）。對此，我們馬上要求施工方對照圖紙整改，并提出嚴厲批評，整改合格后才予以驗收，再進入下一個工程的施工。在施工現(xiàn)場，有部分施工人員存在偷工現(xiàn)象，經(jīng)及時交涉教育后，偷工現(xiàn)象得到好轉。當然在檢查的時候，也讓我認識到了自己的不足，對于圖紙與現(xiàn)場結合的不透徹，沒有注意到梁口處的箍筋間距的特殊性，盲目的指出該處“錯誤”，認為該地方箍筋間距過大。后經(jīng)老師提醒才認識到自己的錯誤，羞愧不已。

其實在工地上還發(fā)現(xiàn)了不少問題，例如：安全防護設施不到位，移動式卸料平臺搭設不規(guī)范（無兩道卸荷鋼絲繩，無擋腳板，無限載標識），支模架豎撐有斜撐現(xiàn)象，.塔吊基礎積水現(xiàn)象，施工現(xiàn)場建筑垃圾未及時清理，有部分混凝土現(xiàn)澆柱底部存在“蜂窩麻面”現(xiàn)象。但是，這些問題都是在師傅們發(fā)現(xiàn)提出后，我才意識到，才知道工地無小事，必須面面俱到，不能有一絲馬虎。在工地上發(fā)現(xiàn)問題，解決問題不是一朝一夕能夠?qū)W會的，必須有全面的理論知識熟悉各種規(guī)范和制度，也必須有豐富的實踐經(jīng)驗，掌握各種處理方案。

這一次的畢業(yè)實習不僅僅是一次知識的積累過程，更是一次人生閱歷的豐富過程。在老師與各施工人員的悉心教導下，我受益匪淺，在提高自己知識水平的同時，也提高了自己各方面的能力。在了解了專業(yè)知識的過程中，也加深了認識建設單位，監(jiān)理單位，施工單位之間的關系以及各單位的職責。不過也充分認識到了自己的不足，深深體會到自己專業(yè)知識的匱乏，以及獨立解決問題能力的不足。還有以后做事一定要果斷堅決，不能猶猶豫豫，前怕狼后怕虎。這樣會帶來很多的麻煩。在這里非常感謝學校給了我這次畢業(yè)實習的機會，讓我有了接觸社會，接觸施工現(xiàn)場的機會，有了一次很好的鍛煉機會，讓我明確了自己的奮斗目標，以及自己未來的發(fā)展方向，為我在六月份畢業(yè)進入工作單位打下了良好基礎，在接下來的幾個月中不再迷茫，不知所措了。

第二篇：畢業(yè)實習報告格式

時光荏苒，不知不覺中我已經(jīng)在這個公司實習了近半年，我對這半年的工作做一個總結：

一、實習目的和任務

1、通過本次實習，是我能系統(tǒng)地將計算機專業(yè)的知識與實踐技能結合起來，對一個項目的立項、預研階段、正式開發(fā)階段以及測試發(fā)布階段等流程有了一個全面的認識。為我以后的工作和學習奠定初步的知識

2、熟悉在vc++2005工具，了解它的開發(fā)環(huán)境及其不同的工程的應用

3、了解mfc開發(fā)框架并使用它進行程序的編寫

4、掌握測試軟件性能的要點和軟件測試的報告的形式及流程

二、實習過程和內(nèi)容

我從1月6日至8月28日，作為科技網(wǎng)絡有限公司的一名實習生，我積極參加公司所有項目的開發(fā)和測試，認真努力的學習了有關計算機編程的知識和作為一名程序員的職責和任務。經(jīng)過6個月的實習生活，我的內(nèi)心感慨萬千，我深深的意識到了自己處在步入社會這個階段，該學習的知識實在是太多太多了，從人際關系都與人溝通以及項目的落實等等，都是對我即將步入社會的一次歷練和成長，現(xiàn)將我這半年的實習生活總結如下：

作為毫無職場經(jīng)驗的小透明，首先應該端正態(tài)度，不能以一副天子驕子的姿態(tài)面對實習。如果想從實習中學到干貨，就應該變被動為主動，公司并不是學校，學會主動向前輩請教工作中遇到的問題能夠幫助你更好的成長。但是要注意學習的方式方法，特別是在很多工作中，對于職場新人而言，一遇到不會但是深入思考又能解決的問題，我們條件反射地就會去問上司，以為他們是自己不用交學費的老師。所以不要逮著一個問題就追著問，反復打斷前輩們的工作，這是極不禮貌的行為，正確的方法應該是將問題記錄下來，等待一個合適的時間集中請教。

除此之外，端正態(tài)度還體現(xiàn)在對于指派的工作不要有抵觸情緒，不能眼高手低，哪怕是最基礎的錄表格、做報告這樣看似很普通的活兒，也要做的有頭有尾的，如果連錄表格都不細心導致各種單元格錯漏，公司怎么敢交給我們大任務呢？一開始前輩們也是布置給我們一個小項目，讓我們自己去網(wǎng)上檢索尋找方法，通過深入的學習和思考，將其中不會的問題一一記錄下來，做成一個易于瀏覽的筆記，可以在日后更好的進行回顧，（這里還在尋找更好的筆記文檔替代中），然后再跟前輩們詢問以此不斷的鍛煉自己獨立思考的能力其次是與人溝通，溝通不止是說這么簡單，溝通其實是包含了說和聽兩方面。作為初入職場的實習生，最重要的是學會進行工作確認，防止出現(xiàn)方向性錯誤，辛辛苦苦做的工作也得不到領導的認可，那就得不償失了。對于領導布置的任務，馬上用自己的話復述一遍請領導確認，無誤之后再開始行動。

努力擺脫學生思維，在公司里一切都是以結果為導向的，只認功勞不認苦勞。比如在項目出現(xiàn)問題的時候，反饋時要點明問題發(fā)生的時間、賬戶和密碼以及在什么情況下發(fā)生的，盡量簡明扼要的復述問題讓別人能夠立刻理解要養(yǎng)成一個寫工作周報的習慣，這不僅僅是為了給領導交差，同時也是讓自己明確都有哪些量化產(chǎn)出的好辦法，防止稀里糊涂就混過實習啥也沒印象。我每天都會記錄下自己在工作中做了什么，遇到什么困難，最終是如何解決的。對于每一個項目要學會復盤總結，尤其是一些可以“反復套用”的系統(tǒng)性方法，要有意識進行整理歸納，比如軟件測試的案例以及系統(tǒng)出現(xiàn)過的問題及其解決辦法。通過寫工作周報反復總結，等日后我們求職面對HR的各種問題，我們就可以大大方方的說出來一些具體案例，有理有據(jù)說服HR我們能夠勝任這份工作，使自己更加自信地去參加面試，打鐵還需自身硬，但酒香也怕巷子深，明明做了很多卻說不出來那是最可惜的，學會STAR法則能讓你的面試如虎添翼。

三、實習心得體會

在這半年的實習生活中，我終于明白了一個很重要卻很容易被忽略的道理：別問你能在實習公司能學到什么，而是你能為公司提供什么價值。以前我總以為實習是很輕松愉快的環(huán)境，拿著工資，免費學習前輩的干貨，最后學成拍拍屁股走人。其實大錯特錯，實習絕不是學東西的，或者更明確地說，不是讓你像個伸手黨一樣學東西，它其實教會你的是在高壓環(huán)境下，獨立自主去學習新東西，自己逼迫自己去解決問題的思維（以完美主義者的身份去思考任何一個問題）。領導要我去做一個小項目，那么我就必須搞清楚，是什么類型的項目，是前端的任務還是后端的任務？需要知道哪些知識，數(shù)據(jù)庫還是.net？項目中有哪些技術難點？項目可能存在的技術屏障是否是可預測的？難點能不能突破？項目完成后測試工作的安排是否足夠充分？這些都是具體的工作，但是它逼迫我像工程師一樣去思考全局，而不是像個實習生一樣之考慮自己負責的那一小部分工作，這樣使我做的準備工作更系統(tǒng)，不會盲目。

而這樣思考問題，一開始我是不會的。只有當整件工作壓到我肩上，主管給予我壓力，我才具有了責任意識。我才逼迫自己滴水不漏地、像腦海里過電影一樣去設想工作怎么展開，每一個細節(jié)如何處理得完美，每一個具體的工作如何彼此協(xié)調(diào)好。這些都是需要摸索總結的。

所以到最后我總結出，真正有價值的實習，從來不是被動地學習了什么，而是在主動地解決問題時領悟的工作思維和挖掘出的工作方法。