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        領導的述職報告

        發(fā)布時間:2023-01-04 20:37:50

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        第一篇:領導述職報告

        時光飛逝,春去冬來。

        我們xx公司的全體員工共同渡過了充實而忙碌且豐收的20XX年!

        為了迎接20XX年的新的任務,讓20XX年在辭舊迎新的激昂的歲月里有更大的收獲,作為一個成品部門的一個負責人,反思自己一年來所做的一些工作,以便在今后的工作中做到揚長避短,讓每一個工作日都在無憾中渡過。

        首先,我慶幸所管轄的31名員工中一年來沒有出現(xiàn)工傷事故。作為一個基層領導,我管轄的員工是以二班制翻班為主的工作,員工們大多是女同胞,為此,我總是急她們所急,經(jīng)常督促她們不要延遲工作時間,讓她們盡可能在下班途中結伴而行,以減少員工家庭和公司的損失。

        員工是企業(yè)發(fā)展的生產(chǎn)力,是推動企業(yè)前進的一股最大的力量。在經(jīng)歷過這些年的招工荒的陣痛之后,讓我更加珍惜在本部門工作的員工們。我深深懂得,要讓員工發(fā)揮主觀能動性,必須讓他們有一種被接受被尊重的感覺,讓他們有一種被這個大集體和我這個領導所器重的自信。

        為此,對新來的員工,我總會在生活上加以關注,并且在工作中給予親切的引導,并關照老職工要以親切的態(tài)度,寬容的姿態(tài)去帶動新手們的進入工作狀態(tài)。同樣,對待一起辛勤工作的老職工們,我對他們的人品,性格,處事風格,工作能力都有個深入的了解,針對不同性格不同年齡,不同能力的人分別給予不同的管理方法和工作任務,同時以誠懇的態(tài)度去關心他們。跟他們象兄弟姐妹般的相處。

        我所在的'部門雖沒有沖鋒陷陣的聲勢,但是,它也屬于一個重要的生產(chǎn)過程,且直接產(chǎn)生效益的重要部門。20XX年,我們xx公司印花車間三臺平網(wǎng)二臺圓網(wǎng)生產(chǎn)量總共是5.3千萬米,這么多的量,每一米全是經(jīng)過我所管理的18名員工的包裝隊伍的精心整理,然后經(jīng)過后道成品倉庫九個工作人員核對后發(fā)放到各個客戶手中。

        為此,我要深深地感謝我的這些同事們的精誠合作,正是由于他們的辛勤勞動,才有我今天的這些成績。我們在有局限性的工作條件下,本著對公司和客戶雙重負責的心,做到公正公平地對待產(chǎn)品的質(zhì)量和產(chǎn)量問題,對問題產(chǎn)品,我總是及時地向上級向上道工序的領導匯報,對產(chǎn)生不合格產(chǎn)品的班組及時匯報給核算員,以便配合生產(chǎn)管理制度的完善。

        每天早上,忙碌而充實的一天的開始,本著質(zhì)量是企業(yè)生命的宗旨,我首先向我的同事們了解產(chǎn)品的質(zhì)量,然后仔細核對成品產(chǎn)量,最把這些產(chǎn)品的質(zhì)量和產(chǎn)量作匯集后以成品報表的形式向公司各級領導匯報。我嚴格地把關著,盡可能地讓我們公司的每一米成品都物有所值。這是我的一個很重要的一個任務,我必須為公司站好這個崗!

        當時光飛逝到20XX年的十一月份的時候,新的挑戰(zhàn)正在等待著我。開票的同事秦xx的突然生病,無疑是對我的又一個考驗。但我以自己智慧和能力,經(jīng)過一個月的不斷思考和改進,現(xiàn)在的我,已經(jīng)可以自豪地說,我接受了這個挑戰(zhàn),同時我也戰(zhàn)勝了這個挑戰(zhàn)。我會對這一新的任務,象對待我的同事的熱心和對待以往工作的認真的態(tài)度,不斷改進和努力做好。

        日子在彈指一揮間無聲地消逝了,就在此時,回頭總結之際,我清醒地認識到,自已在工作中有一定的成績但也有不足之處:比如對質(zhì)量的把關上,還存在一定的饒幸心理,這就影響了我下屬的檢驗員的質(zhì)量意識問題。比如對待同事之間的爭吵事件的發(fā)生,我總覺得自己缺乏做思想工作的能力。比如對待下屬的工作中的誤差問題,我總是站在他們工作的角度在替這些員工開脫,我也認識到人情化了會影響我這支隊伍的的鐵的紀律。這些都是我自己也期待改進的工作作風。

        成功伴著艱辛,遺憾激勵奮斗。展望未來任重而道遠,一年來,經(jīng)歷了很多,也學會了不少東西,積累這些經(jīng)驗,我將爭取做一個優(yōu)秀的基層管理者,為我們xx公司的20XX年的豐收成果灌輸自己最大的能量。

        第二篇:領導個人述職報告

        尊敬的領導:

        本人一年來主要負責醫(yī)院的xx工作,同時協(xié)助院長分管后勤工作。一年來,較好地完成了所承擔的工作任務,下面就有關情況做簡要匯報。

        一、廉潔自律執(zhí)行情況

        做到制度之內(nèi)“不缺位”,制度之外“不越位”。切實履行好自己工作職責,能嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,一年來,能夠自覺抵制各種不良風氣。

        二、思想、學習情況

        能從提高自身的綜合素質(zhì)入手,堅持講學習、講正氣、講團結、方針、政策。加強政策、法規(guī)、經(jīng)濟管理和專業(yè)技術的學習,提高認識、分析總結和依法辦事的實際工作能力。

        三、工作作風方面

        注重堅持講實話、務實事、求實效的工作作風。能傾聽群眾的意見,幫助科室職工解決工作中的實際問題,促進業(yè)務工作的開展。能認真貫徹民主集中制原則,強化民主意識,凡醫(yī)院的重要事項都由班子集體研究,做出的決定以職工認可不認可、擁護不擁護為衡量標準,保證決策不出偏差。會前開展談心,相互交換意見。會后堅持原則,履行職責。能誠懇地開展批評與自我批評,既觸及問題,又講究方法,注意分寸,達到互相尊重、互相諒解、互相支持、增進團結、推進工作的氛圍和目的。

        四、存在的不足

        工作中存在惰性,對焦點問題缺少開拓性和“啃硬骨頭”的精神。專業(yè)知識有待進一步提高,政策水平和理論素養(yǎng)還需加強和完善。工作中有急躁情緒,方法有時過于簡單、欠缺領導藝術,影響了工作效果。

        五、履行本職工作情況

        充分調(diào)動職工積極性,參與醫(yī)院管理,保證醫(yī)院任務完成。另一方面,積極支持行政領導工作,努力維護醫(yī)院從林業(yè)回歸地方期間各項工作的有效銜接,保證醫(yī)院的職工隊伍的穩(wěn)定,協(xié)助院長加強后勤管理。

        圍繞醫(yī)療改革、發(fā)展的新形勢,引導職工轉(zhuǎn)變觀念,認清醫(yī)院面臨的形勢,樹立“以病人為中心”的服務理念,正確理解“醫(yī)患”之間權利與義務的關系。針對群眾關心的服務態(tài)度、醫(yī)護質(zhì)量和收費價格等“熱點”問題,能及時與分管領導溝通情況、制定措施、反饋的信息、及時改進。加強對工會共青團等群眾組織的領導和指導,充分調(diào)動職工積極性。

          此致

        敬禮

          述職人:xxx

          20xx年x月x日

        第三篇:領導述職報告

        一年來,在鎮(zhèn)黨委、政府的政府正確領導下,深入貫徹中紀委會議精神,按照鎮(zhèn)黨委黨風廉政工作要求,結合所分管工作的實際,認真落實分管部門的黨風廉政建設責任制,積極參加反腐倡廉宣傳教育活動,建立完善各項廉政制度,加大監(jiān)督檢查力度。始終堅持把貫徹黨風廉政責任制貫串到工作的全過程,不僅自己嚴格執(zhí)行黨風廉政責任制的有關規(guī)定,帶頭做到清正廉潔,而且嚴格要求所分管科室人員以及家屬、子女也要模范遵守有關制度和規(guī)定?,F(xiàn)對照崗位職責,將執(zhí)行黨風廉政建設責任制的情況報告如下:

        一、強化學習,不斷增強拒腐防變的能力

        本人始終堅持以學習自警自勵,以學習提高自我,以學習增強貫徹執(zhí)行黨風廉政建設的自覺性和堅定性。一是加強理論學習。不斷用科學的理論武裝頭腦,樹立正確的世界觀和方法論,提高自身的政治素養(yǎng);二是加強法律法規(guī)知識的學習。堅持用“廉政準則”、“中央八項規(guī)定”、“黨內(nèi)五項監(jiān)督”等黨紀黨規(guī)規(guī)范自己的言行,用法律政策指導各項工作;三是加強科學知識學習。認真學習現(xiàn)代科學知識與時事政策,把握時事動態(tài)和政策方向,增強業(yè)務知識,不斷提高自己的領導水平和工作能力,增強工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性,使自己真正成為有知識、懂業(yè)務,勝任本職工作的行家里手。通過學習,樹立了正確的人生觀、價值觀、利益觀,保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業(yè)的工作作風,增強了全心全意為人民服務,誠心誠意為人民謀利益,兢兢業(yè)業(yè)為人民辦實事的公仆意識,堅定了馬列主義和毛澤東思想理想信念,提高了自己拒腐防變的能力。

        二、率先垂范,自覺踐行廉潔自律的各項規(guī)定

        認真按照鎮(zhèn)黨委、政府關于黨風廉政建設和反腐敗工作要求,切實做到“慎權、慎欲、慎獨、慎微”。堅持民主集中原則。嚴格執(zhí)行個人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級的工作原則,不搞獨斷專行,一言堂,個人說了算,更不搞暗箱操作,從而減少了行政決策失誤。從大局和全局出發(fā),從不把個人利益和局部利益凌駕于組織利益和全局利益之上,堅決反對自由主義、分散主義、本位主義,反對派性和小團體主義,不搞陽奉陰違,不搞上有政策下有對策,做到了有令則行,有禁則止,保證了政令暢通。從沒向基層或部門伸手謀私利,從沒收受有關單位和個人現(xiàn)金、有價證券和支付憑證,對自己的配偶、子女及身邊工作人員切實做到了高標準、嚴要求,沒有出現(xiàn)親屬及身邊工作人員借自己的名義謀私利的現(xiàn)象;堅持秉公辦事,無論是面對干部、群眾,還是老同學、老同事、老朋友,都能做到不論親疏、不分貴賤、不講人情,堅持按規(guī)定程序辦事,杜絕了以親疏、貴賤區(qū)分處理問題導致違法違紀的現(xiàn)象。堅持厲行節(jié)約,反對奢侈浪費,盡量回避參加一些單位的慶典、剪彩和公益活動,確因工作需要必須參加的做到了一律從簡。在下基層調(diào)研或現(xiàn)場辦公解決問題時,基本上做到了輕車簡從和在機關食堂就餐。

        三、勤政務實,高標準做好自己的本職工作

        本人認為廉政自律不僅要管好自己,還要管好自己的分管部門,更重要的是切實轉(zhuǎn)變作風,著力把涉及全局的大事、難事和人民群眾關心的熱點、難點問題處理好,解決好,促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟的發(fā)展。對分管部門的黨風廉政建設工作我一貫堅持“兩手抓,兩手都硬”的方針,一手抓分管工作的發(fā)展,一手抓黨風廉政建設和反腐敗工作,切實把黨風廉政建設同分管工作同部署、同落實、同檢查、同推進、同考核,認真確立工作重點,明確任務分工,嚴格簽訂廉政建設責任書。堅持把勤政務實作為執(zhí)行黨風、落實廉政建設責任制的重要內(nèi)容,不斷轉(zhuǎn)變工作作風。

        四、存在不足及今后努力方向

        一年來,本人在貫徹落實黨風廉政建設方面做出了一定成

        績,但是還存在著一些亟待改進的地方。主要表現(xiàn)為政治學習不夠,在思想深處偶爾有與所謂的實權部門攀比的念頭。因此,自己今后要警鐘長鳴,不斷加強學習,加強黨性修養(yǎng),在思想上筑起拒腐防變的防線,牢固樹立立黨為公,勤政為民,清正廉潔的公仆形象,嚴于律已,自覺抵制腐敗思想的侵蝕。還要時時處處牢記黨風廉政準則,確保廉潔自律和各項規(guī)定落到實處,使廉潔從政、廉潔自律真正成為自己的自覺行。

        第四篇:領導干部述職報告

        人事干部2012年度工作總結2012年我在局領導、各位同事的關心、幫助、支持下,認真履行崗位職責,較好完成了各項工作任務。在此向各位領導、同事表示衷心感謝!現(xiàn)作個人工作總結。

        一、認真學習,努力提高自身修養(yǎng)一是積極參加各項政治學習。認真學習十七屆五中全會精神、人事干部四項監(jiān)督制度。二是學習體育業(yè)務知識。通過參與市運會、乒超聯(lián)賽服務等工作,學習到了許多體育業(yè)務知識。三是學習相關業(yè)務政策。

        二、立足本崗,努力提高履職能力一是在全局開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”暨黨員作風建設年活動。

        對學習實踐活動中安排的37個整改項目,短期整改目標已全部實現(xiàn),長期目標已按時限要求基本完成。在局黨委領導下,抓好制度建設工作,進一步健全完善了18項制度機制。

        二是人事勞資工作。1、全年完成機關和事業(yè)單位人員正常工資晉升、職務工資調(diào)整工作;2、招聘錄用馬斗斗等1名同志進入?yún)^(qū)社會體育管理中心管理崗位工作,辦理了張勝元、王毅虹、景永生、韓永保、楊增勝等5名同志的退休手續(xù)。3、協(xié)助辦理祁長海副局長調(diào)入我局工作的全部手續(xù)。

        三是住房補貼工作。按照區(qū)住房補貼領導小組工作部署完成階段性工作。截止目前,全局共計103人住房補貼材料已上報待批,其中申請無房補貼19人,差額補貼84人 四是干部選拔培養(yǎng)。一是按照局黨委工作部署,嚴格按照組織程序,依照政策辦事,依法辦事,年內(nèi)選拔任用機關副科級領導干部2人、副主任科員3人,進一步優(yōu)化了中層干部年齡結構和層次。二是為來我局掛職副局長的中國人民大學體育部團工委書記郭錫山同志做好服務保障工作,并對其掛職期間的表現(xiàn)作出組織鑒定。

        五是職工教育工作。一是認真做好專業(yè)技術人員的教育管理工作,專業(yè)技術人員年內(nèi)全部達到了規(guī)定的72學時。

        二是加強機關公務員、事業(yè)單位管理人員的繼續(xù)教育培訓。

        組織學習了《建設低碳城市,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展》等講座培訓,機關公務員全部達到了規(guī)定的96學時。除此之外,黨辦還督促、協(xié)助局領導完成了40個學時的干部網(wǎng)上在線學習。

        六是__老干部、工會工作。一是落實區(qū)委__作精神,做好__象的政策宣講、情感溝通工作。二是落實區(qū)委老干部工作精神,組織老干部體檢1次、老干部讀書班1次,集中政治學習活動2次,“兩節(jié)”期間組織老干部茶話會,向老干部溝通情況、宣傳政策,此外,積極幫助老干部鄂守謙夫婦入住牛街敬老院,辦理相關手續(xù)。協(xié)助辦理了離退休老干部活動證。工會工作主要體現(xiàn)為職工辦實事,組織開展了紀念“三八節(jié)”100周年女職工趣味運動會。

        七是黨風廉政建設。一是加強廉政學習,組織黨員領導干部學習中央和市、區(qū)委相關文件,認真學習了黨的十七屆 五中全會關于黨風廉政建設的會議精神,以及《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》。二是黨委與各基層支部簽訂了黨風廉政建設責任書,明確責任。三堅持領導干部個人重大事項報告制度,按時上報處級領導干部收受禮品登記表,個人收入申報表,黨員領導干部個人事項報告書。三是堅持做好黨務公開,對處級領導年度工作任務進行公示。四是組織黨員、積極分子160余人次觀看廉政教育影片《老百姓是天》《沈浩同志先進事跡報告會》、。

        八是殘疾人按比例就業(yè)。按照區(qū)殘聯(lián)要求,完成體育局2010年度按比例安置殘疾人工作。共申報4名殘疾人就業(yè),免交安置費8萬余元,并獲殘疾人崗位補貼3000元。

        九是機要文件管理細致嚴謹。截止到11月,全年收到中央及北京市文件31件,區(qū)內(nèi)文件112件,以上文件都得到了妥善的管理。

        十是其他工作。開展對全局的困難黨員、老黨員進行送溫暖慰問活動,全局共計發(fā)放慰問金12000元,走訪慰問老黨員、困難黨員共計16人,參與慰問的干部達30多人次。

        一是陪同區(qū)委領導慰問北京市困難黨員幫扶對象景永生同志,了解該黨員的生活和工作情況,送去慰問金5000元以及生活必需品。二是局黨政班子成員與工作人員分別入門走訪慰問了李端元等7名離退休老干部,送去慰問金3500元,慰問生活困難的黨員1名,送去慰問金1000元。三是各基 層單位的黨組織、行政班子極響應黨委號召,在元旦、春節(jié)來臨之際,區(qū)少兒體校、區(qū)社會體育管理中心、區(qū)體育場館管理中心、宣武體育宮等4家單位在黨支部書記的帶領下分別對本單位的困難黨員、老黨員共9人進行了上門走訪慰問,發(fā)放慰問金2500元和一些生活必需品。四是組織開展“博愛在京城”捐款活動中,全局各部門、單位積極響應,全局共捐款3375元。五是積極參與乒超聯(lián)賽,堅守崗位,認真履行崗位職責,圓滿完成了宣武賽區(qū)的全部比賽的保障、服務任務。六是較好完成了黨員統(tǒng)計報表、工資報表、干部報表、公務員報表、職工教育報表、收入情況報表等類報表以及組織機構年審上報工作。七是加強黨費管理,認真進行黨費繳納核定,做到賬賬相符、賬實相符。

        三、今后努力方向2010年根據(jù)中央、市委的總體部署,宣武、西城實施區(qū)劃調(diào)整合并為新西城,體育局成為新西城體育局。作為新西城體育局的一名黨員,要努力爭做區(qū)劃調(diào)整的宣傳者、實踐者和推動者,加速推進思想融合、感情融合、資源融合和工作融合。要牢固樹立“一盤棋”思想意識,在思想認識上一致,在行動工作中協(xié)調(diào)統(tǒng)一。為新西城體育事業(yè)又好又快的發(fā)展,貢獻自己的力量。

        第五篇:領導干部述職報告范文

          大家好,今天黨委政府對本村"兩委"班子及班子成員進行德能勤績廉全面考核。借此機會,我把自己一年來的工作和廉潔自律執(zhí)行情況作如下匯報:

        20_年,我經(jīng)村換屆選舉為村委會副主任。任職以來,在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,能積極發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用,率先垂范,團結村兩委班子成員,勇于創(chuàng)新,扎實工作,服務村民,分管的工作都能做到盡職盡責。

        一、作為村黨總支組織委員,將黨建工作落到實處

        (一)今年換屆選舉以后,我組織完善了"深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,加強黨組織建設"的整章建制工作,有效的規(guī)范了全村黨員干部行為,提升了黨員干部的素質(zhì)。

        (二)在村黨總支部的領導下發(fā)展培養(yǎng)入黨積極分子2人,轉(zhuǎn)正黨員3人,為組織注入了新鮮血液。

        (三)做好全體黨員的活動開展,組織黨員干部到本縣開慧的葛家山村、北山的雙沖村學習當?shù)氐南冗M經(jīng)驗,吸取好的做法更好地服務于我們支部的工作開展。

        (四)協(xié)助總支部開展好第二批黨的群眾路線教育實踐活動,自己率先垂范,以反"四風"為著力點,對自己在思想作風,工作作風中存在的問題進行自查自糾,并進行了整改落實。在活動中,我注重收集村民群眾反映強烈的問題,逐條整理分析,對_村級集體發(fā)展難題,迅速提高支部在民眾中的威望起到促進作用。

        我按照上級黨委的部署組織全體黨員學黨章、學中央八項規(guī)定、全國兩會精神和省、市、縣倡導的相關內(nèi)容,做到邊學邊改、邊整邊改,做到整改到位,激發(fā)了黨員們做實事的熱情,把"為民、務實、清廉"的價值追求深深植根于黨員干部的思想和行動中。

        二、熱心為群眾辦實事,扶貧幫困工作真正落到實處

        我做到經(jīng)常下村入戶,探視群眾的生產(chǎn)、生活情況,及時把他們的問題帶到村"兩委"會議上商討處理,使困難群眾真正感受黨和政府的溫暖,營造眾人相助的良好社會風氣。

        三、用心鉆研業(yè)務,全力完成好其它分管工作任務

        (一)本人分管村里多種經(jīng)營工作,這幾年村里大力倡導農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展,分別引進葡萄、蜜柚等種植項目,鼓勵村民種植。我努力學習技術,為村民在種植過程中出現(xiàn)的問題答疑解難,加強督促管理,使得全村的葡萄種植產(chǎn)業(yè)收入逐年增多,僅我村的草塘村民組今年葡萄與蔬菜收入就在數(shù)十萬元以上,出現(xiàn)了柳正德、陳長元、王忠軍等種植先進戶。

        (二)本人分管食品安全工作,我做到恪盡職守,對全村企事業(yè)單位食堂及各食品加工生產(chǎn)企業(yè)進行跟蹤管理,以實際行動把好了轄區(qū)內(nèi)的食品安全關。

        (三)我分管的民兵武裝工作每年為國防事業(yè)輸送本村高素質(zhì)人才,今年有兩名青年光榮入伍。村"兩委"班子安排由我牽頭成立了十多名退伍軍人組成的預備役應急分隊,今年主要是組織隊員們進行夜間巡邏,對轄區(qū)內(nèi)社會治安,防火防盜工作得以有效防范。

        (四)我村的拆遷征收工作任務重、問題多,我主要是配合村主任抓好拆遷工作,經(jīng)過同志們的齊心協(xié)力,穩(wěn)妥的解決了拆遷工作中的部分難題及部分60號令拆遷的遺留問題,使村民放心,獲得理解。

        (五)村級基礎設施建設工作也是我分管的一項,我主要是認真配合實施村級各項工程建設,調(diào)處工程建設中的矛盾糾紛,合理安排、規(guī)劃,堅決做到了不亂花錢,不亂表態(tài),使各項工程的實施做到"快、好、省",做到讓領導基本放心、使村民基本滿意。

        四、注重廉潔自律,樹立公仆意識

        在述廉方面,我能做到清正廉潔、一心為公,從不計較個人得失,把做好本職工作作為重要任務。我始終把村集體利益和群眾利益放在首位,積極爭取村民利益的化。在平常財務批報方面,我果斷執(zhí)行財務制度,從不巧立名目吃請、揮霍浪費村里的款項,也不在村里報銷招待費,不挪用公款以及搞個人經(jīng)商行為。始終堅定了權為民所用,情為民所系,利為民所謀,立黨為公,執(zhí)政為民的意識。

        _年,我在工作上有所進步,但還存在著許多不足,如由于本人脾氣不好,對個別農(nóng)戶反映的不合理疑問,不合理要求,態(tài)度不好,不加以耐心解釋,這也是今后需要注意和改進的地方;對聯(lián)系片區(qū)村民組的工作,聯(lián)系、指導上沒有注意方法,導致有時工作造成被動。在多種經(jīng)營發(fā)展的管理上只注重了"點"的培養(yǎng),未重視"面"的發(fā)展,造成種植戶對技術的掌握不夠平衡,等等。今后我會注意加強對這些方面工作的重視,從根本上改變這個狀況。

        作為一名吃百姓飯、穿百姓衣的村干部,我會始終注重廉潔為公,從自身做起,深入學習實踐科學發(fā)展觀,發(fā)揚成績,克服缺點,為黃龍生態(tài)新村的建設作出應有的貢獻。以上述職如有不當之處,敬請大家批評指正。

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        第六篇:個人述職報告

        轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)來到xx有四個月的時間了,四個月里,我學到了太多學校書本里不曾涉及的知識和技能,這些東西對我來說都是彌足珍貴的。

        由于工作時間短,對很多會計工作熟練度不夠,所以并無多少固定性的工作,大部分時間則是協(xié)助其他會計人員完成工作,現(xiàn)將在這四個月時間里的工作情況匯報如下。

        一、本職工作完成情況

        1、與審計部、企管科相關人員一同,多次參與建筑公司、食品廠、鈣廠、阻燃劑等的廢品處理工作。

        2、與審計部、人力資源部、企管科一同到xx和xx新建灘、xx工區(qū)、六工區(qū)、項目等進行對二茬鹽的密度、高度、長度、寬度進行測量。

        3、登記發(fā)票抵扣聯(lián)傳遞明細表,記錄發(fā)票號、單位、金額、日期。

        4、多次與其他會計人員一同到xx的一廠、二廠、三廠和xx、xx等廠參與本年度零工工資的發(fā)放工作,并順利完成。

        5、到供應部門參與鋼材等的招標工作,了解了招標的具體流程,并收取押金。

        6、在李靜的幫助下,大體掌握了總部憑證的錄入、當期匯兌損益的結轉(zhuǎn)、應交稅費明細表、費用明細表的填列等的工作,對賬務處理有了初步的了解。

        7、協(xié)助其他會計人員復印所需要的發(fā)票、生產(chǎn)材料匯總表、不同年度審計報告、公司制度章程、進出口單據(jù)、職工工資發(fā)放表、承兌發(fā)票等資料。

        8、協(xié)助其他會計人員粘貼相關憑證附件,與其他會計人員一同完成xx總部8、9、10月份的憑證的縫線、裝訂等整理工作。

        9、在xx的幫助下,學會記食品廠、冷藏廠的明細賬。

        10、與xx一同完成xx總部20xx年x月份、x月份附件章的蓋章工作。

        11、在崔海民的幫助下,學會開壽光宏宇化工有限公司內(nèi)部轉(zhuǎn)賬單的一部分工作,在胡艷玲的幫助下,學會了開具明帥化工廠的部分記賬憑證、科目匯總表的登記等工作。

        12、按照財務部門安排到x號站和xx廠完成收xx等的工作。

        13、參加xx國家會計學院的高級管理培訓項目,主要學習了中注協(xié)稅收法規(guī)與納稅籌劃方面的知識,通過學習了解當前稅制改革和稅收發(fā)展動向,開闊了自己的視野,受益匪淺。

        14、學會發(fā)票的認證。

        二、工作中的主要成績

        認真完成上級領導安排的各項工作,并未出現(xiàn)大的會計失誤,在工作過程中虛心向其他會計前輩們請教和學習,自己的業(yè)務能力有了很大的提高,不論是附件的粘貼還是憑證的錄入,每個方面都盡量做到細心認真。

        三、工作中的不足與問題

        1、在參加工作的這段時間里,我發(fā)現(xiàn)無論多大或多小的工作都需要細心和謹慎,這是作為一個會計人員所必須的職業(yè)素質(zhì),而有些時候,我恰恰在這一方面表現(xiàn)出了些許不足,比如在憑證的錄入過程中出現(xiàn)的借貸科目明細的錯誤、金額的輸入錯誤等方面,自己的小小失誤就可能對其他會計人員的工作帶來極大的困擾,今后一定要做到檢查多次,不放過任何一個細節(jié);

        還有就是憑證附件的粘貼也是有大學問的,之前自己做的太過馬虎,沒有做到整齊、美觀與方便,需要不斷改進。

        2、由于參加工作的時間比較短,對公司的財務工作流程還未滲透了解,很多單據(jù)的填寫,傳遞的流程等不是很清楚,只能針對自己負責的部分就事論事的做工作,不能做到系統(tǒng)全面的把握整個過程,在以后的工作中,應該多學多觀察,不斷提高自己,多接觸不同的職位的工作,爭取盡自己的一份力,為公司多做貢獻。

        四、下一步工作計劃

        盡職盡責的完成自己的本職工作,及時完成領導分配的任務,不拖沓,做到當日的工作當日完成。不斷向財務部門的領導和前輩多多學習,接觸不曾接觸過的工作,解決之前搞不清楚的地方,徹底把問題弄明白,不能得過且過,這不僅是對自己負責、對大家負責也是對公司負責。

        由于篇幅有限,很多細小的工作并未一一陳述,在工作過程中的諸多不足還請大家多多指正,本人一定悉心聽取大家的意見和建議,不斷更正,在大家的幫助下共同前進和進步,更上一層樓,我也希望盡自己的綿薄之力,為公司創(chuàng)造更好的經(jīng)濟效益。

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