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第一篇：個人述職述廉報告
我是20xx年11月調x市林業(yè)(園林)局任副局長。根據(jù)局黨組安排，我負責林木病蟲害防治、森林檢疫、園林綠化管養(yǎng)、綠化督查、風景名勝區(qū)建設、國家園林城市創(chuàng)建、信息宣傳報道、網(wǎng)絡建設等工作。一年來，在局黨組的正確領導下，在“班長”的具體安排下，在各職能處室的配合支持下，我盡心竭力，扎實工作，忠實履行公職，緊緊圍繞創(chuàng)建國家園林城市這一宏偉目標，全力推動全市園林綠化工作的深入開展，較好的完成了年初的各項目標任務。現(xiàn)將我一年來履行職責和廉潔自律情況報告如下：
一、履行職責情況
(一)牢固樹立服務發(fā)展的意識，積極開展招商引資，為xx經(jīng)濟發(fā)展多做貢獻。
地方經(jīng)濟的快速發(fā)展，離不開外來資本的投入，開展招商引資是實現(xiàn)xx工業(yè)突破的主要抓手，對此，我有清醒的認識。一年來，我在做好分管工作的同時，積極開展招商引資工作，努力為地方經(jīng)濟發(fā)展作貢獻。主要做了三方面的工作：一是積極宣傳我市優(yōu)良的投資環(huán)境。每次外出開會或接待客人，都積極宣傳我市的投資政策和良好的生態(tài)環(huán)境，積極推介xx，希望通過他們介紹客商來宿考察。二是主動邀請外地朋友、客商來宿考察。利用自己的同學、朋友的關系，鼓動他們介紹客商來宿考察，一年來，先后接待北京、上海、蘇州、嘉興、淮安等6批客人來宿考察，涉及養(yǎng)殖業(yè)、服務業(yè)、紡織業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)等項目，有的項目還在具體的考察中。三是積極為過去的招商項目服務。與過去的招商企業(yè)老板保持聯(lián)系，經(jīng)常為他們在宿工作、生活中遇到的困難和問題出謀劃策，提供力所能及的幫助，讓客商感到溫暖。
(二)盡心盡職、埋頭苦干，扎實做好分管工作。
一是全力開展創(chuàng)建國家園林城市活動。園林城市創(chuàng)建是一項光榮而艱巨的任務。年初，我在局黨組的領導下，搭建工作班子，明確職責分工，組織大家外出考察學習，并根據(jù)外市的創(chuàng)建經(jīng)驗，迅速全面地開展工作。目前，各項工作進展順利，成效顯著，主要表現(xiàn)在：創(chuàng)園辦工作人員熱情高漲、信心堅定，創(chuàng)園相關工作扎實有序的開展;省建設廳已組成專家組對我市創(chuàng)園工作給予指導，并充分肯定我市創(chuàng)園工作，明確表示將把我市列入xxx省20xx年創(chuàng)建國家園林城市行列;已向建設部主管處室匯報了我市創(chuàng)園工作，并得到其支持;創(chuàng)園工作已得到各部門和社會各界的大力支持和積極響應。
二是進一步理順綠化管養(yǎng)體制，不斷提升綠化管養(yǎng)水平。認真執(zhí)行市主要領導定下的市區(qū)綠化六大板塊管養(yǎng)體制，并積極理順綠化建設與管養(yǎng)的關系，及時開展市府新區(qū)新建綠化管養(yǎng)交接。定期開展綠化管養(yǎng)督查，編發(fā)督查通報(今年共編發(fā)13期)，表揚先進、鞭策落后，促進市區(qū)綠化管養(yǎng)工作認真開展。及時開展綠化管養(yǎng)觀摩，組織六區(qū)園林主管部門和綠化管養(yǎng)公司項目經(jīng)理對市區(qū)道路、廣場、公園的綠化逐一察看，并安排有關專家、技術人員對存在問題進行點評，幫助大家共同提高，推動市區(qū)園林綠化管養(yǎng)水平不斷提升。另外，還適時地開展了市區(qū)綠化病蟲害防治突擊月、冬季綠化管養(yǎng)突擊月等活動，將市區(qū)綠化管養(yǎng)不斷推向新的高潮。
三是扎實開展林木病蟲害防治工作。我市森林覆蓋率較高，且林向單一，森林病蟲害防治壓力非常大。針對我市的具體情況，我積極組織全市林技人員，主動開展蟲情調查，準確進行預測預報，并加強技術培訓和指導示范。在病蟲害高發(fā)期，我們還開展病蟲害防治突擊月活動，并利用生物天敵進行防治。20xx年全市共發(fā)生林業(yè)有害生物面積8.062萬畝，發(fā)生率為3.1%，發(fā)生面積比去年下降0.029萬畝;發(fā)生中度以上危害面積0.783萬畝，比去年減少0.043萬畝;全年共防治林業(yè)有害生物面積7.67萬畝，防治率達95.1%，其中無公害防治面積6.136萬畝，無公害防治率80.0%;林業(yè)有害生物測報準確率達80.0%。全年共發(fā)放檢疫證書1985本，其中出省證書980本，省內證書1005本。
四是認真做好信息宣傳等工作，進一步提升部門形象。年初，我們就制定了《市林業(yè)(園林)局政務信息工作制度》，明確責任、落實措施、規(guī)范獎懲，充分調動全體人員做好宣傳工作的主觀能動性;年中，我們針對大家在信息報送中存在的問題，專門邀請市委辦、市政府辦信息處長來局講課，提高大家的寫作水平。在日常工作中，局領導在每月例會上，都強調信息的重要性，并對有關工作進行點題，明確專人進行撰寫上報。
通過全局人員的共同努力，今年1―3季度，我局共上報兩辦信息169條，采用75條;上報省林業(yè)局信息123條，采用122條，上報省建設廳10條，采用7條，xx林業(yè)(園林)網(wǎng)發(fā)布896條?！秶辆G化》、《xx日報》等刊發(fā)文章21篇。目前，我局在省林業(yè)局信息排名中暫列前5名。大量的信息宣傳報道，有力地推介全市林業(yè)(園林)工作的開展情況，讓外界對我市林業(yè)(園林)工作有了更全面深入的了解，進一步提升了市林業(yè)(園林)局良好的外部形象。
(三)解放思想，開拓創(chuàng)新，積極開創(chuàng)園林綠化工作新局面。
為了提高市區(qū)綠化管養(yǎng)水平，特別是我們林業(yè)(園林)局直接管理的市府新區(qū)綠化管養(yǎng)工作，我按照社會化、市場化、專業(yè)化管理的目標，積極引進綠化管養(yǎng)的競爭機制，推進綠化管養(yǎng)水平的不斷提升。在我的建議和推動下，征得局主要領導和領導班子的同意，我們引進8家管養(yǎng)公司參與市府新區(qū)的綠化，其中5家為二級園林綠化公司(市區(qū)僅有5家)，并制定具體明確的管養(yǎng)標準，定期考核，嚴格獎懲。各管養(yǎng)公司，特別是二級資質企業(yè)，都予以高度重視，把市區(qū)綠化管養(yǎng)作為樹立公司良好形象、展示公司技術實力的一次機遇，安排技術水平較高、責任心較強的項目經(jīng)理負責，認真開展各項管養(yǎng)措施，各標段的綠化得到了有效的管理。徹底改變了過去綠化所一家負責，管不了也管不好的局面。
在加強市區(qū)綠化管養(yǎng)的同時，我們也進一步加大了對縣城綠化管養(yǎng)的指導力度。今年，我們先后兩次組織縣(區(qū))園林綠化部門有關人員，赴上海、杭州、南京等地參觀學習，8月份，我們又組織全市園林綠化部門有關人員赴沭陽觀摩、交流，通過現(xiàn)場察看、座談討論，分析問題，取長補短，進一步理清園林綠化建設和管理工作思路，有效地推動了縣(區(qū))園林綠化建設和管養(yǎng)水平的不斷提升。市外考察、市內交流活動的.開展，拓寬了大家的視野，學到了先進的經(jīng)驗，得到了縣(區(qū))園林綠化工作者的積極響應和一致好評，認為此舉對推動全市園林綠化工作水平提高有著非?，F(xiàn)實的意義，紛紛要求定期舉行、經(jīng)常舉行。
(四)著眼長遠、夯實基礎，扎實開展城區(qū)園林綠化數(shù)據(jù)調查。
由于我市城市規(guī)模的不斷擴大，城市建設的快速發(fā)展，城區(qū)園林綠化現(xiàn)狀也處于不斷變動之中。為了全面掌握市區(qū)園林綠化發(fā)展的現(xiàn)狀，并建立城區(qū)園林綠化數(shù)據(jù)庫，我安排有關處室和各區(qū)園林部門，對市區(qū)所有公園、廣場、道路、游園、庭院等綠化，進行了一次全面的調查、登記、并將所有資料分門別類，建檔立案，為全市園林綠化提供了詳實的數(shù)據(jù)資料。
二、不斷加強政治業(yè)務學習和堅持廉潔自律
(一)堅持學習，與時俱進，不斷提高自身結合素質。
加強學習是實現(xiàn)知識創(chuàng)新和個人全面發(fā)展的需要。在實際工作中，我始終把學習放在突出位置，不論工作如何繁忙，我都要擠出時間堅持學習。一是加強政治理論學習，進一步提高明辨是非的能力。為了不斷提高政治水平和思想水平，我認真學習了黨的十九大報告，十一屆三中全會文件，科學發(fā)展觀理論等，并積極參加市委組織的“前沿課堂”，認真聆聽專家講課，汲取各方面的知識。二是認真學習園林綠化知識，不斷提高業(yè)務水平。
我深知，自己的園林綠化知識知之甚少，要做好工作，必須認真學習。年初，我訂閱報刊、買來書籍、上網(wǎng)閱讀，一句一句、一篇一篇地學習;與此同時，虛心向身邊同志請教，不恥下問，一天天、一點點地積累，不斷地吸收，不斷地進步，不斷地適應本職工作的需要。通過一年的努力學習，我認為，已掌握了園林綠化管理養(yǎng)護的基本知識，為自己更好地開展工作打下了良好的基礎。
(二)始終堅持廉潔自律，樹立自身良好形象。
無論在工作，學習還是生活中，我都能嚴格要求自己，做到廉潔自律。一是加強學習，不斷增強廉潔自律認識。認真學習《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，更加牢固地樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀和權利觀、地位觀、利益觀，增強廉潔自律意識，在各種誘惑面前始終保持清醒頭腦，做到自重、自省、自警、自律、慎初、慎微、慎獨、慎欲、慎終。
二是率先垂范，全面加強自身廉政建設。認真執(zhí)行《黨員領導干部廉潔從政若干準則》等規(guī)定，真正做到從我做起，率先垂范。無論是在工作中，還是生活中;無論是8小時之內，還是8小時之外，都能夠嚴格要求自己，講黨性、講原則、講紀律，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，自覺接受組織和群眾監(jiān)督，不拿黨和人民賦予的權力做交易，謀私利。
回顧20xx年履行職責和廉潔自律情況，雖然做了許多工作，取得了一定的成績，但同時，我更清醒地認識到，這些成績歸功于局黨組織的正確領導和各處室的大力支持以及同志們的關心幫助，我所做的努力與組織上的要求和大家的心愿相比還有一定的差距。如對園林綠化知識學習不夠，研究不深不透;對局里的同志關心不足、交流不多等。
我最不滿意的一項工作是對基層林業(yè)的現(xiàn)狀了解不夠多、不夠深，下基層調研較少;今年，除集體活動外，我只到過泗陽檢查楊樹病蟲害防治1次，其他縣(區(qū))還沒有進行過林業(yè)調研。面對存在的不足，我要不斷加強學習，提高水平，以更高的思想境界和工作水平，完成自己應盡的職責，為xx經(jīng)濟社會發(fā)展多作貢獻。
第二篇：個人述職述廉報告
尊敬的領導、同事們：
大家好!
20xx年，本人在公司領導和部門的領導的大力關懷和正確指導下，圍繞著本職崗位工作職責，立足崗位，兢兢業(yè)業(yè)，踏實工作，較好的完成各項任務，現(xiàn)將個人工作情況具體匯報述職如下：
一、工作總體情況
(一)思想進步，態(tài)度端正
參加工作以來，本人在思想上嚴格要求自我，利用業(yè)余時間，不斷加強自我的思想理論學習，關注時政，認真學習了黨的十九大精神，“中國夢”等，通過加強學習，努力提高自我的思想覺悟，提升自我的素養(yǎng)，拓展視野，讓自己更好的與時俱進，適應社會和崗位發(fā)展需求。
(二)嚴于律己，真誠待人
本年度，個人能夠認真學習熱力公司的各項規(guī)章制度，認真領會公司各項決議，始終與公司黨委保持一致。在工作中，我嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度工作，立足本職，團結同事，尊重領導，服從組織工作安排，在工作中能夠嚴格要求自我，同時，與同事相處真誠相待，虛心向同事們學習，學習他們身上的品質和精神，不斷提高自我的綜合素養(yǎng)，更好更快的促進自我快速發(fā)展和提升。
(三)立足本職，做好工作
目前，我的工作部門客戶服務部，主要工作內容為做電子版巡檢記錄、統(tǒng)計水電周、月報表，整理檔案、庫房賬目、內務管理等，工作內容較細較雜，因此，在工作中，我不斷培養(yǎng)自我的責任心和耐心，將責任心和耐心的培養(yǎng)放在做好工作首位，要求自己能夠靜下心來，認真處理每項工作中的細節(jié)，確保工作不在我的范圍內出錯，不因我耽誤工作。
1、認真做好電子版巡檢記錄：全年共對xxx塊電子版進行巡檢，記錄各類問題xxx次。
2、統(tǒng)計水電周、月報表：對水電數(shù)據(jù)進行認真核查，按時安質做好水電周、月報表工作，確保每張報表數(shù)據(jù)準確無誤。
3、做好檔案管理工作。針對負責的檔案多且雜等特點，一方面?zhèn)€人認真學習檔案管理業(yè)務知識，參加相關專業(yè)知識培訓，不斷提高自我的業(yè)務理論水平;另一方面，結合檔案管理的實際情況，完善檔案管理臺帳，定期更新檔案，嚴格遵守檔案管理制度，努力確保檔案不出差錯。此外，積極強化自我運用電子檔案管理的能力，充分發(fā)揮電子檔案的作用。
4、完成庫房賬目及各項內務工作。在庫房賬目方面，堅持財務管理制度，做到賬庫相符，賬庫相實;在內務方面，按時按質完成領導交辦的各項工作任務，尤其是每日定時定期的做好辦公環(huán)境的保潔工作，努力營造一個環(huán)境衛(wèi)生，氛圍良好的工作環(huán)境。
二、存在問題
(一)學習力度還需要不斷提高
在工作中，常常由于工作忙等各種原因，造成自我對于學習存在放松的現(xiàn)象，在學習上存在著一定的松懈、僥幸等思想意識，尤其是對熱力行業(yè)的相關專業(yè)知識學習的力度還不夠，了解還不深，此外，對于一些政策性的理論學習存在著重視度不足等現(xiàn)象，因此，在未來的工作實際中，在這些方面自己仍需不斷加強和提高。
(二)專業(yè)技術能力仍需提高
在實踐業(yè)務操作過程中，個人的'業(yè)務能力仍需不斷提升，在檔案管理等相關業(yè)務實踐過程中，自我還存在著業(yè)務素質和能力不強的現(xiàn)實狀況，與公司的要求尚有一段差距。
(三)工作的統(tǒng)籌計劃性需加強
在工作中，個人對工作的安排和計劃性仍需不斷提升，常常會因為工作安排不合理，而造成手忙腳亂的局面，極大的影響了工作的效率，這是本人需要不斷改進的地方。
三、下步工作安排
(一)抓學習，提。在未來的工作中，注重抓學習，重點學習黨的各項理論知識、公司的規(guī)章制度及熱力行業(yè)專業(yè)知識，努力促進自我的全面發(fā)展。
(二)重統(tǒng)籌，提效率。不斷注重對于工作的科學安排和計劃性，積極提高工作的效率;同時，努力增強對于工作的獨立思考性，提升發(fā)現(xiàn)、分析和解決實際問題的能力。
(三)積極完成好各項工作任務。在未來工作中，個人將圍繞著年度工作計劃，科學安排，合理統(tǒng)籌，立足本職，認真遵守公司的各項規(guī)章制度，按期按質的確保個人年度工作任務的圓滿完成，積極為公司的發(fā)展做出自己應盡的職責。
此致
敬禮!
述職人：xxx
20xx年x月x日
第三篇：精選公安民警述職述廉報告
鄖縣公安局在縣委、縣政府和市公安局的正確領導下，充分發(fā)揮公安機關打擊、防范、管理、服務的職能作用，以全縣政治穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展為目標，以“防事故、破案件、保穩(wěn)定”及“四大專項行動”為主線，堅持“維穩(wěn)創(chuàng)安、服務創(chuàng)優(yōu)、警務創(chuàng)新、隊伍創(chuàng)佳”的總體要求，銳意進取，克難攻堅，有效維護了公安機關內部安全及全縣社會大局的和諧穩(wěn)定，呈現(xiàn)出刑事發(fā)案、治安案件、交通死亡事故、民警違紀案件、因公安事由上訪等“五項指標同比下降” ;呈現(xiàn)出隊伍建設、命案偵破、禁種鏟毒、基層基礎、警務保障(210工程)等“五項工作全市排名靠前” 的可喜局面，為全縣綜治工作發(fā)揮了積極作用。
一、2014年履行綜合治理工作職責的主要成績和主要做法
(一)全面排查化解矛盾糾紛，全力維護政治治安大局穩(wěn)定。 深入排查化解矛盾糾紛，嚴打違法犯罪活動，妥善處置由人民內部矛盾引發(fā)的群體性事件和突發(fā)事件，依法處理群眾信訪問題，消除了一大批不和諧、不穩(wěn)定因素。一是進一步加大對非法活動的打擊和防范力度。 深入開展基層基礎建設，不斷組織開展專案偵查和專項打擊行動。二是深入開展矛盾糾紛排查，妥善處置群體性事件 。堅持將不穩(wěn)定因素排查貫穿公安工作全過程，按照“小事不出村，大事不出鎮(zhèn)，難事不出縣，矛盾不上交”的原則，及時將各類矛盾糾紛解決在基層。針對突發(fā)事件、群體性事件，區(qū)別情況，審時度勢，因情施策，果斷平息事態(tài)。三是依法處理信訪問題，促進社會和諧。
我們全面推進公安信訪工作規(guī)范化建設，完善局長接待日制度，堅持“一把手”接訪、領導包案、全警聯(lián)動的工作機制，落實初信初訪制度、強化信訪事項消融工作，最大可能從源頭上預防和減少信訪問題。四是圓滿完成多項重大安保任務。 我們采取全面性排查、主動性化解、針對性穩(wěn)控、快速性處置等多項舉措，全力做好重大活動安保工作，圓滿完成了央視“一年又一年”現(xiàn)場直播、515首長蒞鄖視察、全市縣域經(jīng)濟工作會議、鄖陽造紙廠庫底清理、蘇酒集團梨花村酒業(yè)萬噸優(yōu)質白酒項目開工儀式等多項重大安全保衛(wèi)任務。
(二)深入開展嚴打整治斗爭，社會治安秩序持續(xù)好轉。 深化開展“打黑惡、反盜搶、攻積案、保民安”四大專項行動，全力推進嚴打整治工作，牢牢掌握社會治安主動權。一是堅持命案必破 。我局深入貫徹落實全國偵破命案會議精神，集中優(yōu)勢警力攻堅命案，做到快偵快破，實現(xiàn)命案全破。二是嚴懲黑惡犯罪 。我局堅持“黑惡必除、除惡務盡”、“露頭就打，打早打小”的原則，主動出擊，嚴打黑惡勢力犯罪，重點打擊跨區(qū)域性的黑惡勢力團伙和成員在5人以上的違法犯罪團伙，徹底鏟除街匪、村霸及行業(yè)惡勢力，決不讓其坐大成勢。三是嚴打街頭刑事犯罪。 準確把握全縣刑事發(fā)案的規(guī)律和特點，以“破現(xiàn)案、攻積案、打團伙”為重點，開展針對性強、見效快的區(qū)域性、階段性專項行動，破獲多發(fā)性侵財、暴力犯罪等刑事案件354起，打掉涉案團伙12個。
四是禁控毒品犯罪。 結合 “破案件掃毒害保平安”專項行動，深入開展禁毒嚴打整治斗爭，全力偵破有影響、有分量的涉毒案件。共破獲涉毒案件191起，其中刑事案件6起，治安案件185起，抓獲涉毒犯罪人員8名，治安處罰186人，鏟除毒品原植物8995余株，收繳收繳K粉34克，麻果16顆。五是逃犯必追。 把經(jīng)常性的追逃工作與偵查破案、治安防范、基礎業(yè)務建設有機結合起來，不斷強化立足本地抓全國逃犯的意識。全局共抓獲各類網(wǎng)上逃犯202名，其中命案逃犯5名，公安部督捕逃犯1名，抓獲外地逃犯22人，鏟除了一批社會毒瘤，消除了一批潛在治安隱患。
(三)大力提升治安管理水平，服務經(jīng)濟快速發(fā)展。 及時在全縣開展“防事故破案件保穩(wěn)定”百日會戰(zhàn)，以打促穩(wěn)、以防保穩(wěn)，大力壓減各類事故。交警部門以開展創(chuàng)建“平安暢通縣區(qū)”為目標，狠抓各項事故預防措施落實，在路面管控上實行了定路段、定時間、定人員、定職責、定獎懲、包安全暢通的“五定一包”責任制，先后開展春季交通秩序整治、“三無”機動車整治、摩托車違法載人等多個專項行動，實現(xiàn)了全縣無群死群傷交通事故的目標。
消防部門對全縣重點商場、賓館、市場、加油站等重點消防單位開展了多次以防火、防事故、防爆炸為內容的“拉網(wǎng)式”安全大檢查，在各派出所明確了消防專職民警，把全縣225家三級消防單位納入派出所日常管理范圍，確保了重點單位不漏管，不失控，對重大火災隱患提請掛牌督辦整改，有效防止了重特大火災的發(fā)生。
治安部門進一步嚴格爆炸危險物品管理，深入開展治爆緝槍專項行動，全面清查收繳流散社會的爆炸物品、槍支彈藥和管制刀具。共檢查134個涉爆涉槍涉毒單位，整改民爆生產(chǎn)、銷售、存放、使用環(huán)節(jié)的安全隱患18處，收繳軍用子彈226發(fā)，火藥槍7支，手榴彈1顆，炸藥32.7公斤，雷管494發(fā)，導火索350.5米，管制刀具40余把，消除了一批社會安全隱患。3月份，縣局在全縣組織開展服務創(chuàng)優(yōu)“春風行動”，進醫(yī)院化矛盾，入學校保安全，駐企業(yè)促發(fā)展，縣局領導班子成員及局直各單位負責人分別與30余家醫(yī)療衛(wèi)生機構、32所重點學校、38家規(guī)模企業(yè)建立聯(lián)系制度，深入開展法律服務，解決治安問題，為全縣經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。
(四)扎實開展專項治理，穩(wěn)步推進公安執(zhí)法規(guī)范化建設。 局黨委牢固樹立“執(zhí)法質量是公安工作的生命線”這一理念，不斷開展公安執(zhí)法專項整治，有效改進了過去公安執(zhí)法中存在的一些突出問題。一是強化了接處警專項檢查。 借全省公安機關110接處警檢查考核的東風，縣局組織開展了為期兩個月的接處警專項執(zhí)法檢查活動，制定了接處警工作規(guī)范，明確了崗位職責，完善了接處警預案，細化了考核辦法，大大提升了接處警工作水平，受到了公安部、公安廳指揮中心的充分肯定。二是集中開展了取保候審專項檢查。
通過清查整改，保護了當事人的合法權益，維護了公平正義，提升了公安執(zhí)法公信力。因取保候審專項檢查工作有力，成效顯著，鄖縣公安局受到公安部表彰。三是查找不足，整改問題，不斷提高執(zhí)法質量。 通過建立法制員、科所隊長、法制室、局領導“四級審核把關制”及月查季考制、辦案終身責任制、督察參與全程監(jiān)督制等四項工作機制，使全縣公安機關的執(zhí)法質量大大提高，全年沒有發(fā)生因執(zhí)法質量問題而發(fā)生行政復議、行政敗訴及執(zhí)法質量被上級公安機關考評不達標現(xiàn)象，公安執(zhí)法水平正在不斷規(guī)范和提高。
(五)強化公安基層基礎工作，建立社會治安長效機制。
我局進一步深化社區(qū)和農村警務建設，加強科技防范力度，筑牢社會治安根基，建立社會治安長效管理機制。一是加大對基層一線單位人力財力的投入，加強派出所等級達標工作。 2014年，我局最大限度的把警力向基層投放，經(jīng)費向基層傾斜，爭取創(chuàng)建1個一級派出所(城關)、4個二級派出所(鮑峽、安陽、譚山、開發(fā)區(qū))和1個三級派出所(葉大)，做好派出所升級達標工作。二是創(chuàng)建達標警務室。 在城關地區(qū)創(chuàng)建7個標準警務室，在其他7個二級派出所各創(chuàng)建1個二級警務室。目前已在城關建成5個，在柳陂、開發(fā)區(qū)各建成1個并投入使用。
三是加大社會治安視頻動態(tài)監(jiān)控系統(tǒng)建設力度。 在一期治安視頻監(jiān)控建設的基礎上，2014年又投資901萬元建成高標準的監(jiān)控平臺和中心機房，新建安裝150個高清攝像頭，9個治安卡口，監(jiān)控系統(tǒng)覆蓋轄區(qū)各主要街道、交通要道、重點單位以及治安復雜區(qū)域等公共場所。同時，抓好臨街單位監(jiān)控探頭外延工作，大量整合社會監(jiān)控資源，實現(xiàn)對全縣所有治安防范區(qū)域的視頻監(jiān)控全覆蓋。四是實行一店一警制度，加強旅館網(wǎng)吧實名登記管理。
對全縣的旅館、網(wǎng)吧實行一店一警，落實責任，加強檢查和管理，確保實名登記制度落實到位。五是建設基層防控體系。 從治安大隊、機動大隊、城關派出所抽調民警對城關地區(qū)主要街道、繁華地段進行夜間巡邏，派出所組織社區(qū)干部成立巡邏隊，在居民小區(qū)、偏僻路段巡邏，加強防范。通過上述措施，我局逐步構建起“頭上有監(jiān)控、地面有巡邏、路上有卡點、落腳有登記、群眾能自防”的防范體系，基層基礎工作扎實有效，受到省市縣領導機關的充分肯定。
(六)推進隊伍正規(guī)化建設，提高公安戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。 2014年以提高公安機關執(zhí)行力和培養(yǎng)公安機關的優(yōu)良作風為重點，堅持從嚴治警、從優(yōu)待警，全面加強隊伍規(guī)范化建設。一是堅持政治建警，鑄牢忠誠警魂。 深入開展社會主義法治理念教育、人民警察核心價值觀教育和職業(yè)道德教育，不斷增強民警的政治意識和責任意識，使廣大民警養(yǎng)成了良好的職業(yè)作風，在執(zhí)法服務中贏得了人民群眾的信任、理解、配合與支持。
二是開展紀律作風整頓，嚴格管理，嚴格監(jiān)督，確保政令、警令暢通。 從民警日常執(zhí)法活動最容易發(fā)生問題的環(huán)節(jié)入手，從人民群眾最不滿意的地方改起，大力規(guī)范民警的執(zhí)法行為。使全局民警在嚴格、公正的基礎上實現(xiàn)理性、平和執(zhí)法，使人民群眾在辦理案件、處理事件過程中，既感受到了法律的權威和尊嚴，也感受到了公安機關的關愛和溫暖。
三是不斷強化崗位練兵，提高民警警務工作水平。 今年我局舉辦9期輪值輪訓培訓班，參訓民警達258人次，民警的執(zhí)法水平、警體素質和警務技能得到很大的提高。四是努力從優(yōu)待警，積極解決民警的后顧之憂。 認真落實從優(yōu)待警政策，組織民警開展健康體檢、落實年休假制度，同時積極向縣委政府匯報，解決民警最為關心的職級待遇和工資待遇問題，有3名民警落實正科級待遇，8名民警落實副科級待遇，全局民警崗位津貼每人每月增加40元，加班補貼每月增加80元，人均增加120元。
局黨委對公安民警的關心和愛護，轉化為民警的工作熱情和工作正能量，提升了隊伍的戰(zhàn)斗力、向心力。五是強化公安宣傳工作，積極引導民警釋放正能量。 強化對內對外宣傳工作，注重民警價值觀的引導和培養(yǎng)，創(chuàng)造警營正能量。全年共被上級公安機關采用公安信息157條，采用簡報調研46篇，采用外宣稿件500余篇。我局指揮中心段吉雄同志被《中國警察網(wǎng)》評為2014年度“十佳通訊員”。
二、工作中存在的主要問題與不足
2014年，全縣公安機關和全體民警在局黨委的帶領下，頑強拼搏，求是創(chuàng)新，隊伍建設和各項公安業(yè)務工作都取得了較好成績，但也仍存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
(一)維護穩(wěn)定仍面臨著嚴峻挑戰(zhàn)。 移民內安、企業(yè)改制、工程建設、資源開發(fā)等熱點問題以及貧富差距、社會保障、勞動就業(yè)等關系民生的問題引發(fā)的人民內部矛盾仍較突出，群體性事件行為方式日趨激烈，處置難度增大。
(二)違法犯罪總量仍在高位運行。 縱觀今年發(fā)案形勢，發(fā)案總量仍居高不下，暴力犯罪案件時有發(fā)生，“兩搶一盜”案件尤其是街面兩搶、入室盜竊、砸車玻璃盜竊、盜竊摩托車、汽車電瓶等犯罪突出，影響城鄉(xiāng)居民生產(chǎn)生活，危及群眾的安全感。
(三)社會管理壓力仍然巨大。 大量治安隱患難以徹底整改，重大安全生產(chǎn)事故頻頻發(fā)生，道路交通擁堵難以根除，危爆物品管理、消防監(jiān)督管理等任務繁重，治安管理壓力倍增?；馂氖鹿?、交通事故、安全生產(chǎn)事故仍時刻危害著人民群眾的安全。
(四)公安機關核心戰(zhàn)斗力仍需提升。 少數(shù)民警工作責任意識淡薄，執(zhí)法辦案粗糙，打擊質量不高，處罰不夠公正，引發(fā)上訪問題;個別基層單位領導班子的戰(zhàn)斗力不強，帶頭作用差，工作被動滯后，導致全局工作發(fā)展不夠平衡。因此，隊伍管理機制有待改進、隊伍整體素質有待進一步提高、業(yè)務工作措施還需進一步加強、優(yōu)化服務經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的措施還需進一步完善。
第四篇：精選公安民警述職述廉報告
各位領導、各位同志：
我于XX年X月由XXX派出所調入分局XX處，任外勤民警，負責XXX科技園區(qū)XX個企業(yè)單位。XX年在分局黨委、XX處領導的領導下，以加強基層基礎工作，抓基層、大基礎、苦練基本功為中心，認真履行職責，全面加強負責單位的治安管理和安全防范工作，以 執(zhí)法為民、爭創(chuàng)一流 的標準為指導，珍惜職業(yè)，把握人生，遵法守紀。努力學習，勤奮工作，嚴格堅持依規(guī)落實治安防范措施，嚴格堅持依法監(jiān)督檢查，嚴格堅持依法辦理行政處罰案件。從而，促進了管轄單位的整體防范水平，較好的完成了組織和領導交給的工作。一年中能夠認真遵守和執(zhí)行公安民警和公安工作紀律，無違法違紀、群眾和管轄單位投訴。下面從五個方面匯報如下：
一、狠抓基礎工作，提高管理水平，落實治安保衛(wèi)責任制。
XX年在對單位的管理和防范工作上，我把貫徹落實《條例》作為全年工作的主線，堅持依法管理，認真貫徹落實 單位負責，政府監(jiān)管 的內保工作新機制，圍繞以防為主，實現(xiàn) 雙無 做了以下工作。
一是與單位簽定治安目標責任書，落實治安目標管理責任制，強化單位部門領導和各層人員的治安管理防范意識和安全管理責任。做到了責任制的普遍簽定。二是建立健全制定完善單位內部各項管理制度，落實管理責任。做到了制度建立與單位人、才、物管理相適應。三是強化單位人防、物防、技防措施落實，嚴密防范安全管理。做到了值班巡邏力量落實，重點部位 三鐵一器 安裝使用落實。XX個單位安裝了電視監(jiān)控設施，XX個單位安裝了周界報警系統(tǒng)。四是加強檔案建設，明確保衛(wèi)重點，搞好重點部位安全防范。完成了XX個單位保衛(wèi)檔案的建立。
二、狠抓安全防范，依法履行監(jiān)督、檢查職能，規(guī)范單位安全防范管理。
在狠抓治安目標責任制落實的同時，我注意把規(guī)范單位治安防范管理，促進防范措施落實，作為責任單位管理的突破口，積極展開執(zhí)法監(jiān)督、檢查，做到了依規(guī)、依法進行檢查，把檢查的過程作為宣傳法規(guī)，增強安全防范意識，促進防范措施落實的重要手段，使單位治安防范管理邁上一個新臺階。全年保持經(jīng)常深入管轄單位檢查指導單位保衛(wèi)工作，掌握單位動態(tài)，發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素，及時處置和上報，注意搜集相關信息。全年搜集、編寫上報信息XX份;檢查指導單位保衛(wèi)工作XXX余天，填寫安全檢查記錄XXX余份，填寫限期改正和隱患整改通知XX份。對管轄單位聘用保安進行了調查，清除了XXX個單位的非正規(guī)保安XX人，規(guī)范了管轄單位保安使用聘用工作。
三、狠抓行政處罰，強化安全管理，落實防范措施。
行政處罰是國家賦予公安機關履行行政管理職能，維護社會治安，保護單位及公民利益的有效手段，但這種職權并非警察個人所有，他應服務于國家和社會公眾。作為警察，我對此保持清醒的認識，做到堅持利為民所謀，權為民所用。XX年辦理行政處罰程序案件XX起，罰款XXXX元。占全處罰款總額的40.5。為了強化管轄單位的管理與防范，今年對自己直接管轄的兩個單位發(fā)生案件的單位進行了處罰，罰款XXXX元。占罰款總額的25。在辦理處罰案件上，均能準確的試用法規(guī)，做到證據(jù)充分，裁量準確，程序合法，XX起程序處罰案件卷上報內保局法制科未因存在問題被扣分。所辦理的行政處罰案件得到了單位的理解和支持，處罰工作收到了良好的效果。
四、責任意識明確，工作主動自覺。
責任單位能否作到防范到位，措施落實，不發(fā)生案件和事故，實現(xiàn) 雙無 單位工作目標，關鍵在民警的責任意識。在此問題上我認為作為外勤民警應有著十分清楚的認識。對領導布置的工作，能夠按時、按質完成，做到不拖、不推。在對分管的科技園區(qū)的XX多個單位我能夠作到盡職盡責，主動自覺的深入單位，逐單位的進行走訪和檢查。為了強化單位值班、巡邏人員的責任，我常利用值班進行夜間檢查，發(fā)現(xiàn)巡防工作中存在的問題，及時與單位領導進行溝通，提出防范管理要求和意見。XXX年X月XXXX廠有限公司保衛(wèi)處XX處長報告，單位巡邏人員發(fā)現(xiàn)有人夜間多次跳入廠內企圖盜竊公司物品，報警后因沒有直接證據(jù)，無法進行打擊，經(jīng)與XX處長研究，部署公司保安蹲守，在X月X日凌晨3時10分將正在實施盜竊的犯罪分子抓獲，經(jīng)XXX所和刑警審查破獲了一個作案XX起的X人盜竊、搶劫、傷害團伙。
五、注意加強學習，提高自身素質，完成領導交辦工作。
作為一名外勤經(jīng)保民警，在社會變革，知識不斷更新的年代，只有注意學習，不斷更新知識，才能適應新時期公安工作的要求。因此，自己是注意自身的學習的，以新的知識武裝自己。尊法守紀。今年注重加強了對XX法律法規(guī)和XX相關業(yè)務的學習，在XX局組織的業(yè)務比賽考試中躍進標兵行列。在分局開展的 珍惜職業(yè)，把握人生 的主題教育活動中，能夠積極參加學習，領會黨委進行教育的用心和內涵，靜心心思考檢查自己。對待工作認真、嚴肅、細致。今年完成了領導交給的《XX年XX處工作思路》、《出租房屋的治安管理現(xiàn)狀與對策》、《企業(yè)貫徹落實條例典型》等材料的撰寫，共XXXXX余字。 一年來的工作雖然取得了一定成績，但也存在一些不足，主要是思想上還不能完全適應新時期公安XX工作的要求，在創(chuàng)造性的進行工作上思想不解放，觀念上不能適應飛速發(fā)展的新形勢;面對日趨復雜的治安形勢，在對單位安全防范和保衛(wèi)工作中，缺乏新的招數(shù)和辦法;在對管轄單位的執(zhí)法監(jiān)督檢查的力度上，還存在軟的問題;作為一名警察業(yè)務還不全面，整體素質還須進一步提高。在今后的工作中，自己要認真總結經(jīng)驗，克服不足，堅持科學發(fā)展觀，為構件和諧社會，努力把工作做得更好。
根據(jù)自己一年的工作，我申請公務員考核評定稱職，請領導和各位同人評議。
謝謝大家!
述職人：XXX
20XX年XX月XX日
第五篇：精選公安民警述職述廉報告
尊敬的各位領導、各位同事：
我競爭的崗位是法警大隊隊長職位。我生于XXX年，XXX年參軍入伍，XXX年入黨，在部隊曾任排長、連長、營長職務，1995年底轉業(yè)到法院工作，1999年5月至2017年4月，先后在XXX法庭和執(zhí)行庭任副庭長，今年5月負責法警隊工作,學歷大專。
近幾年來，在院黨組的領導下，在全院干警的大力支持和幫助下，較好的完成了院領導交辦的各項工作任務，使自己在思想政治、業(yè)務知識、工作能力等方面，有了較大提高，在所承辦的民事案件和執(zhí)行案件中，均無錯案和執(zhí)法過錯案。負責法警隊期間，通過全隊干警齊心協(xié)力、共同奮斗，及時有力的保障了各項審判工作和執(zhí)行工作的順利進行，比較圓滿的完成了押解、看管人犯、值庭、執(zhí)行死刑以及協(xié)助執(zhí)行、送達等項任務，杜絕了一切事故，維護了法庭秩序和法院的正常工作秩序。近幾年年終考核均為“稱職”，去年被評為優(yōu)秀公務員。
人民法院司法警察是人民警察中的一個警種，是隸屬于人民法院直接管理的一支武裝性質的司法力量，肩負著與審判工作密切相關的特定的司法任務，對保證審判工作順利進行，維護國家法律的統(tǒng)一實施和法律的尊嚴，為人民法院完成國家和人民賦予的各項使命發(fā)揮著重要的作用。競爭法警隊隊長這個職位，我認為我具備一定的政治素質、業(yè)務素質和組織指揮能力。首先，有較高的政治覺悟和法制觀念，能夠自覺遵守職業(yè)紀律。
其次，能夠掌握基本的法律法規(guī)知識，熟悉審判工作中的各種法律文書的性質、意義、作用，能夠掌握基本的法警專業(yè)知識和專業(yè)技能，并具備一定的實踐經(jīng)驗;再次，有一定的軍事素質、帶兵經(jīng)驗和組織指揮能力，有較強健的體魄，能掌握擒拿、格斗、射擊、駕駛等基本技巧。如果我能競爭上這一職位。
我將同全隊同志一起，加強政治理論和業(yè)務知識的學習，不斷提高兩個素質，逐漸完善各項規(guī)章制度，狠抓業(yè)務訓練，通過訓練，提高司法警察隊伍素質，增強法警工作效率，改善法警工作質量，不斷提高法警隊伍規(guī)范化程度，“向訓練要警力，向訓練要效率，向訓練要質量”，不斷充實司法警察的業(yè)務知識量，擴大司法警察的業(yè)務知識面，改善司法警察的業(yè)務知識結構，增強司法警察的業(yè)務技能，提高司法警察人員的執(zhí)法水平。依法治警，從嚴治警，圓滿完成押解、看管、值庭、執(zhí)行死刑、送達、協(xié)助參與執(zhí)行、警衛(wèi)及院領導交辦的其他工作任務，堅決杜絕一切事故的發(fā)生，建設一支高素質的法警隊伍。如果競爭不成，找出差距，克服不足，當好普通一兵。
希望大家支持，謝謝。
第六篇：個人述職述廉報告
在工商所所長及各位領導的正確指引下，本人認真貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持以代表國家進行市場監(jiān)管為中心，踏實工作，盡職盡責開拓工商事業(yè)，使自身建設和各項工作都取得積極成效，較好地完成了領導交給的各項工作任務。下面，將自己一年來思想和工作情況作以匯報。
一、加強學習，適應新環(huán)境
本人20xx年剛到工商所，通過了解、學習和思考，我深感做好工商工作責任重，壓力大。因為單位涵蓋了N個科級以上部門和擔負著市場監(jiān)管的重任；同時，由于我對單位一些情況不熟，對基層干部不熟，以及干部對工作的要求不熟，因此感到開展工作壓力大。但是，正因為責任重，我才要努力強化做好工商工作的責任意識，把工商工作的總要求和基層干部對工商工作的需求融入工作當中，努力把壓力轉化為做好工商工作的動力。
一是理清思路――進入新角色。工作做得好不好，首先要看思路清不清。思想決定行動，我開始重新定位自己，穩(wěn)定心態(tài)，笑對新環(huán)境。新崗位，新環(huán)境，必須要有新姿態(tài)、新思維、新作為。因此，我靜下心來思考新工作，盡快掌握與新崗位有關的政策、法規(guī)和業(yè)務知識，并深入到工作中去，仔細調查研究，摸透情況，為起步掌握第一手資源。
二是定好標準――履行新職責。本人堅持利用雙休日、晚間等休息時間看書學習、跟蹤了解中央和各地推進我國工商事業(yè)改革發(fā)展的新探索、新動向。并且注意把握好三點：一是從我地區(qū)實際出發(fā)。無論是制訂長遠規(guī)劃，還是確立近期目標，都要貫徹實事求是的原則，在結合上動腦筋、做文章、下功夫，使規(guī)劃既符合上級精神，又貼近本地區(qū)本單位實際，使其具有針對性和可行性。二是要保持相對連續(xù)的工作作風。要用辯證的觀點對待老班子的工作思路、前任的工作方法，做到揚長避短，合理取舍，保持工作的連續(xù)性。對符合本地區(qū)本單位實際、切實有效的工作思路和方法，要繼承和發(fā)揚。凡是被實踐證明是正確的思路或規(guī)劃，都應毫不猶豫地繼續(xù)貫徹，保持相對穩(wěn)定，在繼承中發(fā)展，在穩(wěn)定中完善。
二、恪盡職守，推動工商事業(yè)發(fā)展
工商系統(tǒng)作為市場經(jīng)濟秩序的維護者，在維護市場經(jīng)濟中起著不可忽視的作用，20xx年度，單位本著服務當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展，貫徹落實各項優(yōu)惠政策和便民措施的情況下，加大對各類違法經(jīng)營的.行為打擊力度，維護社會市場的經(jīng)濟秩序，針對民生工程，對人民有利的企業(yè)予以支持和幫助。按照領導分工安排，我主要工作負責單位的內務、辦公室、財務、工會，同時協(xié)助部門登記、消協(xié)綜合等工作。一年來，我以勤勞奮進的精神、實事求是的作風干好本職工作，使分管的各項工作進展順利，呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢......
