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第一篇：后勤工作述職報告
后勤部負(fù)責(zé)對物業(yè)兩堂一舍，環(huán)衛(wèi)等工作監(jiān)管，為員工“衣、食、住、行”而服務(wù)，以礦為中心，為我礦快速穩(wěn)步發(fā)展而提供有理保障，后勤部按照公司提倡員工之間及部門之間服務(wù)的理念，齊心協(xié)力，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶動下，在全體員工的密切配合下，結(jié)合實(shí)際，不斷摸索、學(xué)習(xí)、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、制定出了合理有效的可行性相關(guān)措施：
(一)員工飯?zhí)茫?/strong>
人常說“民以食為天”搞好員工飯?zhí)靡恢笔呛笄诠ぷ髦械碾y點(diǎn)之一，如何讓大多數(shù)員工在公司就餐放心滿意是后勤部反復(fù)研究的課題。幾年來，我們對飯?zhí)迷O(shè)備，員工就餐，管理制度方面，學(xué)習(xí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，使設(shè)備管理有很大進(jìn)步，并建立了一套管理方案。設(shè)備維護(hù)維修自己承擔(dān)，飯菜質(zhì)量、花樣、價格、衛(wèi)生由礦伙管委后勤監(jiān)督管理，力爭讓員工滿意安心工作。
(二)員工宿舍：
為了使員工獲得充分休息，以提高工作效率，有種家的溫暖，xx年x月xx日搬進(jìn)了新建公寓樓，完善了房間的.設(shè)備設(shè)施及后勤工作者的合理化管理，并完善了各項(xiàng)管理制度，這充分體現(xiàn)出了我礦以人為本的管理方針。
(三)職工澡堂：
都知道辛苦不過煤礦工人，為了使我礦職工升井后能有澡洗，我礦領(lǐng)導(dǎo)費(fèi)勁腦汁，由外引進(jìn)先進(jìn)現(xiàn)代化設(shè)備，從更衣吊籃到澡堂內(nèi)蒸房，沖浪，大池，淋浴都是超前絕后獨(dú)一無二。可以讓我們的礦工洗去一天的疲勞，再加上我們?nèi)诵曰墓芾?，更是完美至極。
(四)強(qiáng)化礦容礦貌整潔，建設(shè)園林式企業(yè)初具規(guī)模
自20xx年開始，我們后勤部門以礦上總體部署為依據(jù)，合理安排以綠化美化礦山，治理礦容壞境為重點(diǎn)，以創(chuàng)建公司最佳全煤系統(tǒng)，一流的現(xiàn)代化園林式旅游礦井為目標(biāo)，精心組織，狠抓實(shí)干，到目前為止，礦容礦貌呈現(xiàn)出新的變化。我們后勤部對壞境衛(wèi)生大力追查徹查，從一點(diǎn)一滴抓起，責(zé)任落實(shí)到每個人頭上，使礦上衛(wèi)生發(fā)生翻天覆地的變化。
我個人在后勤工作以來以“勤”字當(dāng)頭，以優(yōu)秀的個人作為我的學(xué)習(xí)榜樣，不計較個人得失，對“兩堂一舍”礦區(qū)衛(wèi)生綠化，以身作則，更好的為每個職工服務(wù)，學(xué)習(xí)借鑒別人的好管理制度，來完善我們的管理，力爭做到將職工的困難清除在萌芽狀態(tài)，并開展批評與自我批評教育，至今，我為我礦做出的一切工作我感到太微不足道了，今后我會更加努力，勤奮的為礦明天的發(fā)展多做貢獻(xiàn)，寧做一個工作狂，不做一個廢人。
后勤工作雖然瑣碎繁雜，既然干了這行，就要以高度的精神投入到工作中，為我礦的發(fā)展再接再勵，后勤部也有工作不足的地方，如供水不到位，有脫崗現(xiàn)象，今后我們要合理安排，工作學(xué)習(xí)的同步完善各項(xiàng)工作管理制度，從細(xì)節(jié)做起，改進(jìn)不足的地方，加強(qiáng)自身修養(yǎng)，更好的為全礦職工服務(wù)。以公司領(lǐng)導(dǎo)的總方針為目標(biāo)，積極完成領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作安排，早日健全“六統(tǒng)一”而奮斗。
第二篇：單位后勤工作個人述職報告
后勤工作是為全體師生服務(wù)的，要時刻把后勤服務(wù)工作放在第一位，保持良好的心態(tài)，擺正位置，切實(shí)為師生服務(wù)，為學(xué)校的發(fā)展保駕護(hù)航。
一、學(xué)校后勤工作的特點(diǎn)
學(xué)校后勤工作的特點(diǎn)就是服務(wù)性、瑣碎性、長期性和繁雜性。服務(wù)性就是為學(xué)校師生提供優(yōu)良的后勤保障，為教育教學(xué)工作保駕護(hù)航；瑣碎性就是涉及的面廣、量大、頭緒多，涉及到學(xué)校工作的方方面面；長期性就是后勤工作是持久性的工作，不是階段性、突擊性的工作；繁雜性就是事務(wù)紛繁蕪雜，因此，對于后勤人員來說工作中要做到“勤、細(xì)、準(zhǔn)”，才能保障學(xué)校的后勤服務(wù)工作。
二、學(xué)校后勤工作的主要內(nèi)容
1.校園建設(shè)方面
要花大力氣抓好校園的凈化、綠化、美化工作，要認(rèn)真做好校園的`凈化衛(wèi)生工作，要進(jìn)一步落實(shí)相關(guān)衛(wèi)生措施，徹底消除衛(wèi)生死角，要大力提倡勤儉節(jié)約，愛護(hù)公物，加強(qiáng)校園文化建設(shè)，營造良好的育人環(huán)境，要利用廣播、板報等形式向全體師生宣傳衛(wèi)生保健知識。
2.校產(chǎn)管理方面
要強(qiáng)化各處室、各班級的財產(chǎn)管理，實(shí)行誰使用、誰管理、誰負(fù)責(zé)的的辦法，把資產(chǎn)管理落實(shí)到人頭，今年要進(jìn)一步建立健全校產(chǎn)檔案，健全校產(chǎn)管理責(zé)任制。
3.財務(wù)管理方面
嚴(yán)格執(zhí)行國家的預(yù)算，開支規(guī)范，健全手續(xù)。經(jīng)費(fèi)開支實(shí)行審批制度，任何人不得擅自決定。嚴(yán)格履行報銷手續(xù)，提倡勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)。學(xué)校后勤人員一定要廉潔從政，不貪不沾，樹立良好的后勤形象。
4.食堂管理方面
食堂管理是學(xué)校后勤管理的重要方面，是對師生員工提供餐飲服務(wù)的重要途徑。因此，必須引起高度重視。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行《學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》，抓好食堂衛(wèi)生，對食品的采購、加工、貯存、出售、餐具的消毒等都要符合衛(wèi)生法規(guī)的要求。要搞好個人衛(wèi)生，嚴(yán)防食物中毒和疾病的發(fā)生。要經(jīng)常深入食堂檢查，對食堂管理人員、從業(yè)人員提出衛(wèi)生要求，要求他們注意個人衛(wèi)生，保持工作場地的環(huán)境衛(wèi)生，定期檢查各項(xiàng)工作落實(shí)情況。
5.其他方面
學(xué)校后勤人員要認(rèn)真履行自己的職責(zé)，努力做好分管的工作，同時，要積極參與到其他工作中去，協(xié)同其他部門做好學(xué)校各項(xiàng)工作的后勤保障工作。
三、學(xué)校后勤工作的基本要求
1.轉(zhuǎn)變觀念，服務(wù)思想
樹立為學(xué)校教學(xué)服務(wù)，為師生生活服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)的思想，徹底改變后勤人員“要我服務(wù)”的傳統(tǒng)觀念，要主動積極地為教育教學(xué)服務(wù)，為師生生活服務(wù)，為學(xué)校的發(fā)展建設(shè)創(chuàng)造優(yōu)美和諧的校園環(huán)境，為全體師生工作學(xué)習(xí)提供方便。
2.加強(qiáng)管理，完善制度
后勤工作必須加強(qiáng)管理，完善制度。要建立一套完整的后勤工作管理制度，用制度來規(guī)范學(xué)校的后勤工作，做到按章辦事，勤儉節(jié)約，理論育人，實(shí)干創(chuàng)業(yè)。
3.講究效益，勤儉辦學(xué)
后勤工作要勤儉節(jié)約，杜絕浪費(fèi)。學(xué)校經(jīng)費(fèi)有限，因此學(xué)校的各項(xiàng)維修費(fèi)、日常水電費(fèi)、辦公用品等，都要加強(qiáng)管理，妥善保管，嚴(yán)格按章辦事，凡需添置新設(shè)備和物品，必須先按計劃列明經(jīng)費(fèi)，上報校長批準(zhǔn)后，方可實(shí)施。
第三篇：單位后勤工作個人述職報告
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
在組織的信任和同志們的大力支持下，我于2006年1月正式擔(dān)任醫(yī)院后勤副院長職務(wù)。多年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)院其他班子成員的協(xié)助下，在廣大職工的大力支持下，通過自身不斷努力，積極探索醫(yī)院后勤管理理論，不斷積累后勤管理經(jīng)驗(yàn)，全身心投入到醫(yī)院后勤管理工作。在大家的共同努力下，醫(yī)院后勤工作取得了較好的成績，醫(yī)院后勤服務(wù)水平不斷增強(qiáng);院容院貌煥然一新，醫(yī)院環(huán)境明顯改善;衛(wèi)生文明建設(shè)富有成效，醫(yī)院社會形象牢固樹立。現(xiàn)將今年來的工作述職如下：
一、加強(qiáng)政治思想，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面
任職以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，積極組織職工開展轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)加強(qiáng)效能建設(shè)活動，及時組織職工學(xué)習(xí)十七大精神，并結(jié)合十七大報告中提到的醫(yī)療衛(wèi)生改革政策，指導(dǎo)醫(yī)院改革發(fā)展方向;今年來，通過學(xué)習(xí)，不僅進(jìn)一步提高了自己的管理水平和執(zhí)政能力。同時教育廣大醫(yī)院后勤人員樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀，引導(dǎo)后勤職工牢固樹立全心全意為病人服務(wù)的思想，促使了醫(yī)院改革朝著正確方向前進(jìn)。
二、在工作方面
工作中能夠堅持原則，務(wù)求實(shí)效，堅決反對弄虛作假。能夠經(jīng)常聽取群眾對自己工作的意見，正確對待群眾批評，接受群眾評議。經(jīng)常和分管科室干部職工談心，交流思想和看法，認(rèn)真自覺的開展批評與自我批評。克服特權(quán)思想，與群眾打成一片。
經(jīng)常深入基層檢查督導(dǎo)工作，所分管科室各負(fù)其責(zé)，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，后勤各部門密切配合。今年來，一是為醫(yī)院整體搬遷進(jìn)行了大量的前期準(zhǔn)備工作。二是針對我院床位緊張，病人住院難的問題，積極想辦法，通過搭建產(chǎn)房和食堂兩棟板房，增設(shè)科室，對現(xiàn)有科室進(jìn)行調(diào)整等辦法，在一定程度上緩解了病房緊張問題。三是對醫(yī)院部分道路該硬化的進(jìn)行了硬化，對總務(wù)股物資倉庫平房進(jìn)行整修，對鍋爐房1噸衡陽鍋爐進(jìn)行大修，除塵設(shè)備進(jìn)行改造。
另外，總務(wù)股在抓內(nèi)部管理基礎(chǔ)上進(jìn)行了明確分工，并加大了對保潔公司的檢查、監(jiān)督，督促保潔人員保持醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生，在歷次迎接檢查中受到好評；特別是在今年省文明衛(wèi)生城市復(fù)檢中，取得良好成績。總務(wù)股通過多種形式教育，提高了后勤職工的'服務(wù)意識和安全意識，后勤保障工作順利進(jìn)行，服務(wù)面貌大有改觀，“一切為病人，一切為臨床”的思想在后勤深入人心，職工廉潔自律，自覺抵制采購中的不
正之風(fēng)，通過貨比三家，招標(biāo)采購，保證了采購物資的質(zhì)優(yōu)價廉。保衛(wèi)科通過多種形式的教育活動，強(qiáng)化科室人員法制觀念，提高服務(wù)意識，定期檢查消防設(shè)施，消除事故隱患，保證了醫(yī)院人身財產(chǎn)安全和消防安全，及時化解醫(yī)患糾紛。醫(yī)院開展“增收節(jié)支”活動以來，后勤各部門積極行動起來，精打細(xì)算，節(jié)約各項(xiàng)開支，取得明顯成效。總之，今年以來，醫(yī)院面貌煥然一新，處處充滿和諧溫馨。
三、在廉政建設(shè)和執(zhí)行廉政規(guī)定方面
平時能夠加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高思想道德修養(yǎng)，學(xué)習(xí)貫徹上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件精神，堅決貫徹反腐倡廉的各項(xiàng)規(guī)定。生活上廉潔自律，不參加可能影響公務(wù)的吃請活動，厲行節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)，按照院黨委制定的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行《個人重大事項(xiàng)報告制度》、《收入申報制度》和《禮品登記制度》。堅持民主集中制原則，在醫(yī)院重大問題討論中能夠堅持原則，發(fā)表個人意見，落實(shí)醫(yī)院辦公會各項(xiàng)決定。教育和帶動分管科室負(fù)責(zé)同志深入基層，聽取職工意見，改進(jìn)工作作風(fēng)，為群眾解決實(shí)際困難。
四、存在問題
1、創(chuàng)新思維需進(jìn)一步增強(qiáng)，工作前瞻性有所欠缺。
2、能維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，但存在一定的老好人思想。
五、今后打算
1、加強(qiáng)理論及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高政策水平和業(yè)務(wù)水平。
2、克服困難，深入科室，了解職工的思想動態(tài)，為提
高后勤服務(wù)水平做更多的調(diào)查研究，進(jìn)一步改進(jìn)后勤工作作風(fēng)，做到處理問題時既要堅持原則，又不激化矛盾。
由于時間及個人水平原因，述職報告難免掛一漏萬，不足之處請各位批評指正。
