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        后勤工作述職報告

        發(fā)布時間:2024-12-14 19:30:29

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        第一篇:后勤工作述職報告

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        20xx年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,成功的號聲已經(jīng)接近尾聲,為了做好20xx年的后勤工作,現(xiàn)對年的后勤工作述職如下:

        一、充分利用時間做好后勤內(nèi)部服務(wù),為公司員工創(chuàng)建良好的工作環(huán)境

        后勤部根據(jù)公司提倡員工之間及部門之間服務(wù)的理念,努力做好對內(nèi)的服務(wù),為員工在公司工作創(chuàng)建良好的工作環(huán)境。

        (一)提高食堂質(zhì)量關(guān),讓員工滿足。

        搞好食堂始終是后勤工作中的難點之一,如何讓大多數(shù)員工在公司就餐放心滿足是后勤部著重關(guān)注問題。20xx年,食堂進一步在菜品花樣上下功夫,確保員工可吃到相對喜愛的菜肴;同時,20xx年,員工食堂還多渠道收集員工對于就餐滿足度的信息,依據(jù)員工滿足狀況適時調(diào)整菜品出品,盡可能確保餐品符合大多數(shù)員工的口味。

        (二)員工宿舍的管理,為員工供應(yīng)平安干凈的住宿空間。

        員工宿舍每天都有幾十人在此休息就寢,平安、衛(wèi)生問題是員工宿舍管理面臨的難題,以前也時常出現(xiàn)物品失竊的事務(wù)。加強對臨時進出員工宿舍的外來人員的管理,使員工宿舍的平安問題得到了限制,20xx年基本未發(fā)生員工宿舍安全事故。在員工宿舍衛(wèi)生方面,實行宿舍值日制,區(qū)域包干制,做到剛好打掃,每天檢查,保證員工宿舍始終保持整齊干凈的狀態(tài)。

        (三)為營業(yè)部門服務(wù),滿意員工的服務(wù)要求。

        為保證員工良好的工作環(huán)境,后勤部定期協(xié)調(diào)水電部對員工宿舍進行不定期巡察,剛好了解員工住宿環(huán)境設(shè)施設(shè)備運轉(zhuǎn)的狀況,在供電、供水及鍋爐方面后勤部支配專人到現(xiàn)場檢查,剛好進行調(diào)整和處理。在其他部門員工有后勤服務(wù)需求的狀況下,后勤部主動支配好工作,第一時間解決問題;有力地幫助其他部門員工解決了生活之憂。

        二、加強資產(chǎn)選購管理工作,樹立成本限制觀念,節(jié)能降耗工作再上升臺階

        后勤部是公司運行費用運用較大的部門,加強費用限制,履行節(jié)能降耗是后勤工作的重點之一,20xx年,后勤部重點在以下幾方面做好費用限制,降低成本的工作.

        (一)閑置資產(chǎn)管理,提高資產(chǎn)利用率。

        經(jīng)過幾年的經(jīng)營,員工宿舍積累了肯定數(shù)量的閑置資產(chǎn)。為了更好地做好資產(chǎn)管理工作,20xx年,在選購需求執(zhí)行前,實行資產(chǎn)管理先行審核制度,確認是否有可替代閑置資產(chǎn)后再確定是否執(zhí)行選購,最大限度利用閑置資產(chǎn)。如今年對客房部提報選購席夢思床的過程中,后勤部從閑置資產(chǎn)中調(diào)撥出來,滿意了客房部的需求,節(jié)約選購資金幾千元。

        (二)執(zhí)行選購程序,加強選購監(jiān)督。

        在選購價格監(jiān)督方面,后勤部將員工飯?zhí)贸S梦镔Y的價格進行全面摸底,對于市場價格波動大的產(chǎn)品(如大米、魚、肉等)實行定期走訪市場,隨機抽查供應(yīng)商報價等方法,確保選購價格的合理性,以保證以就低價格選購,加強監(jiān)督。

        (三)能源運行限制,節(jié)能降耗效果顯著。

        節(jié)能降耗工作是后勤部特別關(guān)注的重點工作之一,部門制定了節(jié)能降耗的詳細措施和安排。后勤部主要實行了以下的節(jié)能降耗措施:一是對鍋爐房、電視房進行普查,重新確定運行時間;二是對員工就餐后洗碗用水實行巡察管理,督促其節(jié)約用水,避開不必要的消耗;三是提高全員的節(jié)約意識,剛好發(fā)覺和制止能源奢侈的問題。

        (四)費用運用分析,剛好調(diào)整費用限制方法。

        后勤部每月對員工飯?zhí)觅M用支出項目均進行費用分析,包括:伙食費、電費、水費、燃料(煤炭)費等費用支出分析。對安排執(zhí)行狀況及實際運行費用狀況進行綜合對比,分析差異與改變緣由,提出下階段應(yīng)實行的費用限制措施和方法,通過逐月的費用分析報告,確保公司領(lǐng)導(dǎo)剛好駕馭費用的運用狀況及效果,剛好實行調(diào)整措施,使費用運用能始終限制在合理和預(yù)期的范圍內(nèi)。

        1、工作落實不徹底,導(dǎo)致工作細微環(huán)節(jié)出現(xiàn)紕漏。表現(xiàn)在工作跟進仍舊不夠,員工接受工作和領(lǐng)導(dǎo)支配工作不清楚;工作范圍有遺漏。雖然部內(nèi)的要求傳達下去了,但在抽查過程中仍舊能發(fā)覺問題。

        2、員工飯?zhí)弥鞴艿慕M織管理實力偏弱,文化程度偏低,管理閱歷不足,導(dǎo)致工作組織沒有章法,內(nèi)部還在管理混亂或水平偏低的狀況。

        3、工作效率低,落實工作不剛好。員工工作落實還依靠上級的檢查和監(jiān)督,導(dǎo)致不應(yīng)出現(xiàn)的問題出現(xiàn)。如:員工宿舍衛(wèi)生問題的未能徹底完善。

        4、服務(wù)實力欠缺,存在想服務(wù)但缺乏服務(wù)技巧和服務(wù)手段的狀況,沒有養(yǎng)成良好的服務(wù)習(xí)慣,對其他部門的工作時間不了解也是后勤服務(wù)針對性不強的主要緣由。

        5、對選購產(chǎn)品質(zhì)量缺少有效的跟蹤和滿足度了解,往往出現(xiàn)問題后才暴露選購產(chǎn)品質(zhì)量缺陷,也反映了后勤服務(wù)的主動性不足。

        6、與其他部門還不能做到無縫溝通,存在上邊熱,下邊冷的狀況,基礎(chǔ)員工基本不溝通或溝通不力,導(dǎo)致工作執(zhí)行的不協(xié)調(diào)。

        針對以上問題,后勤部將工作中重點加以關(guān)注和解決,結(jié)合合理細微環(huán)節(jié)的問題,后勤部20xx年總體工作重點如下:

        1、建立完善的后勤服務(wù)體系,全面提升后勤服務(wù)。

        2、建立員工的監(jiān)督考核體系,考核內(nèi)容進一步量化,確保后勤主要工作管理的目標的實現(xiàn)。同時與公司績效考核有效結(jié)合,真正發(fā)揮考核對工作的促進作用。

        3、進一步修訂和完善工作標準和管理制度,做到涵蓋全部重點的工作。

        4、解決效率偏低的問題,將工作支配、工作處理、工作跟蹤、工作回復(fù)流程形成閉環(huán)。

        5、全面提高員工的整體素養(yǎng),進一步對員工進行登記評定。

        通過培訓(xùn)和考核實現(xiàn)優(yōu)勝劣汰,增加員工自我壓力,促進員工的自我提升完善。

        總之,后勤部20xx年依舊面臨著諸多的問題,對此,后勤部將仔細總結(jié)20xx年閱歷教訓(xùn),力爭工作各方面再有所突破,切實提高后勤保障實力和運行水平。

        第二篇:后勤工作述職報告

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

        在組織的信任和同志們的大力支持下,我于20xx年1月正式擔任醫(yī)院后勤副院長職務(wù)。多年來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)院其他班子成員的協(xié)助下,在廣大職工的大力支持下,通過自身不斷努力,積極探索醫(yī)院后勤管理理論,不斷積累后勤管理經(jīng)驗,全身心投入到醫(yī)院后勤管理工作。在大家的共同努力下,醫(yī)院后勤工作取得了較好的成績,醫(yī)院后勤服務(wù)水平不斷增強;院容院貌煥然一新,醫(yī)院環(huán)境明顯改善;衛(wèi)生文明建設(shè)富有成效,醫(yī)院社會形象牢固樹立?,F(xiàn)將今年來的工作述職如下:

        一、加強政治思想,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面

        任職以來,我認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,積極組織職工開展轉(zhuǎn)變干部作風加強效能建設(shè)活動,及時組織職工學(xué)習(xí)十七大精神,并結(jié)合十七大報告中提到的醫(yī)療衛(wèi)生改革政策,指導(dǎo)醫(yī)院改革發(fā)展方向;今年來,通過學(xué)習(xí),不僅進一步提高了自己的管理水平和執(zhí)政能力。同時教育廣大醫(yī)院后勤人員樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,引導(dǎo)后勤職工牢固樹立全心全意為病人服務(wù)的思想,促使了醫(yī)院改革朝著正確方向前進。

        二、在工作方面

        工作中能夠堅持原則,務(wù)求實效,堅決反對弄虛作假。能夠經(jīng)常聽取群眾對自己工作的意見,正確對待群眾批評,接受群眾評議。經(jīng)常和分管科室干部職工談心,交流思想和看法,認真自覺的開展批評與自我批評??朔貦?quán)思想,與群眾打成一片。

        經(jīng)常深入基層檢查督導(dǎo)工作,所分管科室各負其責,較好的完成了各項工作任務(wù),后勤各部門密切配合。今年來,一是為醫(yī)院整體搬遷進行了大量的前期準備工作。二是針對我院床位緊張,病人住院難的問題,積極想辦法,通過搭建產(chǎn)房和食堂兩棟板房,增設(shè)科室,對現(xiàn)有科室進行調(diào)整等辦法,在一定程度上緩解了病房緊張問題。三是對醫(yī)院部分道路該硬化的進行了硬化,對總務(wù)股物資倉庫平房進行整修,對鍋爐房1噸衡陽鍋爐進行大修,除塵設(shè)備進行改造。

        另外,總務(wù)股在抓內(nèi)部管理基礎(chǔ)上進行了明確分工,并加大了對保潔公司的檢查、監(jiān)督,督促保潔人員保持醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生,在歷次迎接檢查中受到好評;特別是在今年省文明衛(wèi)生城市復(fù)檢中,取得良好成績??倓?wù)股通過多種形式教育,提高了后勤職工的服務(wù)意識和安全意識,后勤保障工作順利進行,服務(wù)面貌大有改觀,“一切為病人,一切為臨床”的思想在后勤深入人心,職工廉潔自律,自覺抵制采購中的不正之風,通過貨比三家,招標采購,保證了采購物資的質(zhì)優(yōu)價廉。保衛(wèi)科通過多種形式的教育活動,強化科室人員法制觀念,提高服務(wù)意識,定期檢查消防設(shè)施,消除事故隱患,保證了醫(yī)院人身財產(chǎn)安全和消防安全,及時化解醫(yī)患糾紛。醫(yī)院開展“增收節(jié)支”活動以來,后勤各部門積極行動起來,精打細算,節(jié)約各項開支,取得明顯成效??傊衲暌詠?,醫(yī)院面貌煥然一新,處處充滿和諧溫馨。

        三、在廉政建設(shè)和執(zhí)行廉政規(guī)定方面

        平時能夠加強自身學(xué)習(xí),不斷提高思想道德修養(yǎng),學(xué)習(xí)貫徹上級關(guān)于黨風廉政建設(shè)的文件精神,堅決貫徹反腐倡廉的各項規(guī)定。生活上廉潔自律,不參加可能影響公務(wù)的吃請活動,厲行節(jié)約,反對鋪張浪費,按照院黨委制定的各項規(guī)定,嚴格執(zhí)行《個人重大事項報告制度》、《收入申報制度》和《禮品登記制度》。堅持民主集中制原則,在醫(yī)院重大問題討論中能夠堅持原則,發(fā)表個人意見,落實醫(yī)院辦公會各項決定。教育和帶動分管科室負責同志深入基層,聽取職工意見,改進工作作風,為群眾解決實際困難。

        四、存在問題

        1、創(chuàng)新思維需進一步增強,工作前瞻性有所欠缺。

        2、能維護班子團結(jié),但存在一定的老好人思想。

        五、今后打算

        1、加強理論及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高政策水平和業(yè)務(wù)水平。

        2、克服困難,深入科室,了解職工的思想動態(tài),為提

        高后勤服務(wù)水平做更多的調(diào)查研究,進一步改進后勤工作作風,做到處理問題時既要堅持原則,又不激化矛盾。

        由于時間及個人水平原因,述職報告難免掛一漏萬,不足之處請各位批評指正。

        第三篇:后勤工作的述職報告

        1、 期初根據(jù)各部門的教學(xué)需求,及時配齊教學(xué)設(shè)置,使教學(xué)工作正常進行。

        2、及時檢查,并做好各項維修工作。并通過班主任時時對學(xué)生進行愛護公物教育,力爭把損失降低到最低限度。

        3、做好校園花草樹木的保養(yǎng)工作,營造良好的育人環(huán)境。

        4、食堂工作人員堅持持證上崗,并以主人翁的態(tài)度做好食堂工作,嚴格按照《食堂管理制度》操作。盡心盡力為全校師生服務(wù),杜絕一切不安全事故的發(fā)生。

        5、劃分各班的室外清潔區(qū),并定時檢查與不定時抽查相結(jié)合,每星期公布成績;教師辦公室一樣,每月公布成績;力爭創(chuàng)造一個舒適、整潔、美麗的學(xué)習(xí)環(huán)境。

        6、規(guī)范圖書館的日常管理工作,努力為廣大師生的學(xué)習(xí)與工作提供服務(wù)。

        7、搞好學(xué)生寢室管理工作,做到寢室管理人員不擅自脫崗,每天都有住宿生住宿情況記載,對一切意外事情及時上報。

        8、搞好門衛(wèi)管理工作,一切按照《門衛(wèi)工作職責》開展工作。

        9、繼續(xù)完善學(xué)校財產(chǎn)登記工作。

        10、加強對圖書室、儀器室的管理。完善圖書和儀器補登工作。

        第四篇:公司后勤述職報告

        時光流逝,轉(zhuǎn)眼間從20xx年XX月底入職到現(xiàn)在,已經(jīng)近一年的時間了?;仡欉@段時間來的工作,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的真心關(guān)懷,與同事之間和睦相處,學(xué)到不少知識,得到了一定的進步。在進入中意之前,我雖也在保險行業(yè)服務(wù)過三年時間,可從事的崗位是柜面客戶,與現(xiàn)在綜合內(nèi)勤的崗位完全不同,一年來,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,努力學(xué)習(xí),嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。現(xiàn)將具體工作情況總結(jié)如下:

        一.加強學(xué)習(xí),不斷提升理論水平和業(yè)務(wù)技能

        工作中,重視學(xué)習(xí)不斷更新知識,積極提升自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),加強工作的主動性、專業(yè)心、責任心,努力提升工作效率和工作質(zhì)量。首先是向書本學(xué)習(xí),按照公司的統(tǒng)一部署,認真閱讀了《想什么做什么》等書籍,進一步端正了自己的人生觀、價值觀。結(jié)合工作崗位要求,經(jīng)常性閱讀相關(guān)辦刊雜志,不懂得及時向別人請教。第二是向同事學(xué)習(xí)。加強與同事的溝通,虛心向他們學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們銳意進取的上進精神、刻苦鉆研的學(xué)習(xí)精神、協(xié)作配合的團隊精神。第三是向自己學(xué)習(xí)。經(jīng)常性進行反思,尤其是工作中做得還不夠的地方,及時分析原因,找出對策,對照自己的崗位要求、上級領(lǐng)導(dǎo)的期待等,發(fā)揚長處,改正缺點,不斷提升自己的工作能力。

        近一年來,感覺自己還是有了一定的進步,已初步具備了辦公室工作經(jīng)驗,能比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的'各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,經(jīng)過鍛煉都有了較大的提升,保證了本崗位各項工作的正常運行,能以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。

        二.愛崗敬業(yè),認真做好日常管理工作

        綜合內(nèi)勤對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域,綜合內(nèi)勤工作是一項綜合協(xié)調(diào)、綜合服務(wù)的工作是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。內(nèi)勤一職位輕職重,既要完成事務(wù)處理、綜合情況填寫報表、領(lǐng)導(dǎo)和公司交辦的臨時任務(wù)等等日常工作,又要積極發(fā)揮參謀助手的作用,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督管理和其他各方面的工作,一個合格的內(nèi)勤必須有強烈的事業(yè)心、高度的責任感和求真務(wù)實的工作態(tài)度,面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,要自我加強工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提升工作效率,冷靜辦理各項事務(wù),力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。

        1.認真做好公司籌建及成立的相關(guān)工作。從籌建到公司成立伊始,各項工作幾乎都是從頭開始,籌建時要起草各項規(guī)章制度,所有資料都是以前從未接觸過的,為了能順利通過驗收,我加班加點整理資料、制作職場宣傳展板、職場布置。經(jīng)過兩個多月的努力,公司終于順利的通過了驗收。在辦理相關(guān)手續(xù)及證件時,我利用自己及同事平時積累的資源以及與相關(guān)政府職能部門人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢,積極為公司辦理各類證件。通過多方努力,終于在20xx年春節(jié)前將公司所有手續(xù)及證件全部辦妥,充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。對于職場的布置,能按照公司的制度和要求,完成了職場綠化布置、購置辦公用品、職場內(nèi)物業(yè)的合同租賃、復(fù)印機租賃等工作,均嚴格按照程序,多家比價核定使用標準保證性價比最優(yōu)化。

        2.細心做好公司財務(wù)工作。我始終牢記“財務(wù)無小事”的工作理念,盡職盡責,努力工作,能及時準確的做好公司預(yù)算、動支、財務(wù)報銷及單據(jù)初審等工作,在單據(jù)初審過程中盡力做到從我手中經(jīng)過的單據(jù)沒有問題發(fā)生,盡量減少了分公司與中支之間來回修改的時間,提升工作效率,從而避免了各位伙伴墊錢過長的情況出現(xiàn)。由于個人營銷業(yè)務(wù)中心沒有專門的內(nèi)勤,我還兼任個險內(nèi)勤,在工作中,我始終堅持勤奮、務(wù)實、高效的工作作風,認真做好工作。服從領(lǐng)導(dǎo)安排,不計得失、不挑輕重。對工作上的事,只注輕重緩急,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時間,做到自己的最好。自工作以來,沒有耽誤過任何領(lǐng)導(dǎo)交辦的任何事情。

        3.公司開業(yè)后至今協(xié)助個險及兼業(yè)共開銀行賬戶:個,其中基本戶1個、一般戶6個,并開通知存款戶6次。

        4.做好對外溝通協(xié)調(diào)。地稅、保險行業(yè)協(xié)會都是我們的監(jiān)管機構(gòu),平時能做到多溝通多接觸,準確掌握行業(yè)信息,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,推動公司業(yè)務(wù)發(fā)展。

        三.存在的問題和今后努力方向

        一年來,本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:

        第一,辦公室對我而言是一個新的崗位,很多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提升;

        第二,有些工作還不夠過細,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;

        第三,自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求;

        第四,對外廣告宣傳方面,由于一些特殊原因至今還未能落實,將會繼續(xù)采取措施,把對外廣告宣傳做起來。

        今后,自己決心認真提升業(yè)務(wù)、工作水平,為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,貢獻自己應(yīng)該貢獻的力量。

        第五篇:后勤工作述職報告

        我是xxx,現(xiàn)任xxx公司黨委書記,主管后勤工作。碩果累累的20xx年即將結(jié)束,回顧這一年,我部門在總公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和礦領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,以環(huán)保治理、“兩堂一舍”管理、惠民項目落實與服務(wù)質(zhì)量提升為重點,圓滿完成了各項工作任務(wù),下面就主要工作匯報如下。

        一、環(huán)保治理

        嚴格執(zhí)行上級部門的環(huán)保要求,結(jié)合我礦實際情況,認真組織了各項環(huán)保工程。對我礦礦井水處理工藝進行了提標改造,處理后的水質(zhì)達地表水三類標準。對鍋爐房4t和6t鍋爐進行了升級換代,摒棄了傳統(tǒng)高污染的燃煤方式,改用清潔能源。為治理揚塵污染,我礦新購置了清洗掃路車,定期對礦區(qū)進行清掃、灑水,并新建了煤棚及儲煤場噴淋設(shè)施,煤棚建設(shè)工作目前仍在進行中。在垃圾處理方面,新建了垃圾池,對生活垃圾集中收集,統(tǒng)一清運,收效良好。

        二、辦公環(huán)境改善

        對餐廳樓進行了全面改造,新建了調(diào)度會議室、培訓(xùn)室和多功能大型會議室。對調(diào)度辦公樓、行政辦公樓重新進行了修葺粉刷。根據(jù)生產(chǎn)需求及時新建了簡易大棚庫房,既擴展了庫房容量,又便利了領(lǐng)料出庫,進一步提高了工作效率。在全礦安裝覆蓋視頻監(jiān)控和無線網(wǎng),創(chuàng)造了良好的辦公環(huán)境。

        三、惠民項目落實

        停車場新建了車棚,在規(guī)范停車場秩序的同時極大地緩解了停車壓力;為倡導(dǎo)健身運動、和諧健康的新風尚,豐富員工的業(yè)余文化生活,在礦井西翼新建了羽毛球館;對礦區(qū)進行了綠化植樹,進一步美化了礦區(qū)環(huán)境;重點對食堂管理進行了改革,對食堂供水、供電、鍋灶等設(shè)施進行了維修改造,更新了餐具、消毒柜等,優(yōu)化了就餐環(huán)境。多項惠民項目的落實為廣大職工提供了便利舒心的條件,使礦區(qū)真正成為大家工作、生活的理想場所和溫馨家園,也得到了一致的好評。

        四、認真履行村礦協(xié)調(diào)工作,搞好原煤銷售

        本著人性化的工作態(tài)度,以把問題處理在萌芽狀態(tài)為原則,通過走訪、解釋、與村干部溝通等形式,合理化解了各類村礦矛盾。妥善處理了xxx村房屋評估遺留問題。及時發(fā)放了xxx等各村的房屋租賃費和土地補償款。對xxx村200畝大面積塌陷的土地進行了恢復(fù)治理。對xxx兩村被雨水沖毀的道路維修了。20xx年度政企、村企關(guān)系基本和諧,沒有因激化矛盾給煤礦安全生產(chǎn)造成影響,全年銷售原煤累計155萬噸。

        五、20xx年重點工作

        1、強化后勤管理,增強為生產(chǎn)一線服務(wù)的意識,努力提高服務(wù)水平,樹立“想生產(chǎn)所想、急生產(chǎn)所急”的理念,全力以赴做好安全生產(chǎn)的堅實后盾。

        2、抓好安全工作。以食品衛(wèi)生為重點,從設(shè)備使用、消防安全、燃氣使用、治安防盜、冬夏季三防等諸多方面,切實抓好各項安全管理。

        3、嚴格“兩堂一舍”日常管理。堅持職工群眾無小事的.原則,針對后勤實際情況,主動工作,切實解決好職工群眾的洗浴、吃飯和休息問題。強化檢查考核,堅持獎優(yōu)罰劣,真正把職工“吃好、洗好、住好”落實到位。

        4、進一步完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。新建籃球場、停車場,安裝煤場煤車輪胎清洗設(shè)備,對木工房門口進行硬化和排水改造。

        5、做好xxx三村的人口安置準備工作;處理好xxx村的各種遺留問題;積極配合公司解決薛家塔至成家塔村的修路問題,為維護村礦穩(wěn)定做好自己的本職工作。

        在這一年的工作中,我們?nèi)〉昧瞬簧俪煽儯瑫r也有很多不足之處。在新的年度我們將嚴格按照公司的要求把工作做精做細,立足本職,搞好服務(wù),創(chuàng)造和諧局面,踏踏實實做好全礦安全生產(chǎn)與經(jīng)營發(fā)展的后勤保障工作,繼續(xù)為公司的發(fā)展壯大不懈努力。

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