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第一篇：森林公安局長述職報告
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：大家好!
一年來，在自治區(qū)森林公安局和盟林業(yè)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，深入學(xué)習(xí)xx屆xx全會精神，努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強化黨風(fēng)廉政工作，充分發(fā)揮森林公安的職能作用，在開展各類打擊破壞森林資源的違法犯罪活動中，取得了較大成績，進(jìn)一步推進(jìn)了我盟的森林公安工作，圓滿地完成了上級賦予的各項工作任務(wù)，現(xiàn)將20xx年度履行工作職責(zé)和廉潔自律情況作以下述職，請批評指正。
一、樹立正確政治思想，不斷提高自身修養(yǎng)。
20xx年，我始終按照“政治建警”的要求，做為盟林業(yè)局副調(diào)研員兼森林公安局長，強化自身政治修養(yǎng)，增強公仆意識，自覺踐行“立警為公、執(zhí)法為民”的理念，已做為工作中指導(dǎo)進(jìn)步的重要方法。按照上級的統(tǒng)一安排部署，積極投入到學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會精神和創(chuàng)先爭優(yōu)活動。通過學(xué)習(xí)實踐，進(jìn)一步提高了政治思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，“執(zhí)法理念進(jìn)一步強化，服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提升，規(guī)范執(zhí)法的水平進(jìn)一步提高，集體觀念、大局意識進(jìn)一步增強，今年，按照自治區(qū)森林公安局的安排部署，繼續(xù)深入開展了紀(jì)律作風(fēng)教育整頓活動。積極參加盟林業(yè)局組織的各項學(xué)習(xí)活動，并在全盟開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，使全盟各級森林公安機關(guān)和廣大民警積極爭創(chuàng)人民滿意單位和爭當(dāng)人民滿意民警，起到了非常好的效果。自己在工作中能夠嚴(yán)于律己，對反映問題的群眾耐心細(xì)致、依法并綜合實情化解矛盾，沒有發(fā)生粗暴執(zhí)法、吃拿卡要現(xiàn)象。
二、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成全年重點工作
加強民警教育培訓(xùn)力度，在教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)方面，截至目前，我盟有12人參加了自治區(qū)統(tǒng)一組織的初任警培訓(xùn)班;1期1人的年內(nèi)首任培訓(xùn)班;3期20人的司晉督培訓(xùn)班;2期15人的林業(yè)知識培訓(xùn)班。我盟各個旗縣市全部開展了民警信息化技能培訓(xùn)，全盟在職在編民警信息化技能培訓(xùn)率達(dá)到100。8月中旬至9月中旬，自治區(qū)森林公安局開辦了全區(qū)森林公安警綜平臺應(yīng)用教官隊伍培訓(xùn)班，全盟各級森林公安機關(guān)25名基層教官參加了培訓(xùn)。為下一步警綜平臺的全面啟動打下了良好的基礎(chǔ)。今年組織全體民警重點學(xué)習(xí)了黨的十八大精神、中央八項規(guī)定及內(nèi)蒙古自治區(qū)“8337發(fā)展戰(zhàn)略”，強化“政治建警”需求，使全體民警從思想上、行動上同黨中央保持高度一致。
嚴(yán)厲打擊涉林犯罪活動，按照自治區(qū)森林公安局的部署，結(jié)合我盟實際，先后組織開展了“保護(hù)過境候鳥專項行動”、“林區(qū)禁毒工作行動”、“打擊破壞野生動物資源犯罪專項行動”(天網(wǎng)行動)、“打擊濫伐、盜伐等非法運輸木材專項行動”、“打擊非法征占用林地專項行動”、“打擊破壞野生動物資源違法犯罪專項行動”等專項行動。通過開展專項行動，有力地打擊了違法犯罪活動，震懾了違法犯罪分子，保護(hù)了全盟森林資源和野生動植物資源，維護(hù)了轄區(qū)的社會治安秩序。截止目前，我盟各級森林公安機關(guān)共查處各類涉林刑事案件79起，行政案件2343起。
積極落實民警待遇工作，今年，在盟林業(yè)局、盟森林公安局的積極工作協(xié)調(diào)下，盟編委批復(fù)，盟森林公安局五岔溝分局、白狼分局升格為正科級。徹底解決了分局規(guī)格級別問題，并為分局配備了一定的領(lǐng)導(dǎo)指數(shù)。完成了全盟在職民警申報警銜及警銜統(tǒng)計工作，民警的警銜津貼報批、工資調(diào)整工作，很好地提升了民警的工作積極性。另外，今年下半年，為關(guān)心民警身心健康，保障民警合法權(quán)益，統(tǒng)籌安排工作，全體森林公安民警都做了一次系統(tǒng)的身體檢查。
繼續(xù)推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)階段成效顯著。為深入推進(jìn)森林公安執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，按照國家和自治區(qū)森林公安局的要求，結(jié)合我盟實際，制定了《森林公安機關(guān)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)階段成效檢查驗收實施方案》，并對全盟各級森林公安機關(guān)進(jìn)行了自查驗收，取得了階段性成效。并認(rèn)真開展執(zhí)法質(zhì)量考評工作，根據(jù)20xx年工作方案的要求，于今年7月份和11月份分別組織兩次考評活動，對全盟各旗縣市森林公安局(分局)執(zhí)法質(zhì)量情況進(jìn)行了考評?？荚u共檢查刑事案件卷宗41件，行政案件卷156件，執(zhí)法臺帳276簿，派出所執(zhí)法臺帳220簿?？荚u還通過審閱卷宗、檢查臺賬、討論等方式對各單位給予測評打分。通過開展執(zhí)法質(zhì)量考評工作，加大了執(zhí)法監(jiān)督力度，提高了民警的法治理念、法律素質(zhì)和執(zhí)法能力，形成了各單位領(lǐng)導(dǎo)和各執(zhí)法民警前所未有地重視執(zhí)法質(zhì)量的良好局面。
豐富警營文化和諧警民關(guān)系，為活躍警營文化生活，增強森林公安民警的身體素質(zhì)，鼓勵和引導(dǎo)廣大民警積極參加體育鍛煉，各級森林公安機關(guān)均組織民警開展了以“增強民警體質(zhì)、建設(shè)美麗中國”為主題的健步走活動。并準(zhǔn)備在全盟森林公安機關(guān)中推進(jìn)健身場所和健身器材的配備，使森林公安民警“追的上、打得贏”。為打造服務(wù)型森林公安隊伍，大力開展了各種形式的以人為本、執(zhí)法為民活動。通過開展扶貧、助學(xué)活動拉近了警民關(guān)系，也促進(jìn)了森林公安工作順利開展。截止目前，共開展各項活動14次，建立法制教育基地6處，捐助學(xué)生39名，幫教劣跡青少年共14名，投入資金39200余元?；顒又?，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，起到了模范帶頭作用，普通民警也積極踴躍參與，紛紛慷慨解囊。通過此次活動的開展，各級森林公安機關(guān)上下形成了關(guān)注弱勢群體、關(guān)愛生命、奉獻(xiàn)愛心、熱愛公益事業(yè)的濃厚氛圍，有效提高了民警社會責(zé)任心，提升了森林公安在社會廣大群眾中的認(rèn)可度。
三、自身不足和20xx年工作計劃
雖然在本年度工作中，取得了一些成績，完成了年度工作目標(biāo)，但是在客觀因素的作用下，仍感覺自己在學(xué)習(xí)上沒有下足功夫，對社會熱點和人們關(guān)心問題上，一定程度上沒有做到及時了解和分析，產(chǎn)生了一定的信息延后性，今后工作和學(xué)習(xí)中有待加強。在下一年度工作中，繼續(xù)加強隊伍思想政治工作，不斷增強森林公安民警愛崗敬業(yè)和樂于奉獻(xiàn)精神;堅持從嚴(yán)治警，嚴(yán)格執(zhí)行警紀(jì)警規(guī)，狠抓“五條禁令”的貫徹落實，加強民警養(yǎng)成教育。繼續(xù)探索開展形式多樣、內(nèi)容豐富的培訓(xùn)教育工作，使全盟民警思維更加活躍、眼界更加開闊、作風(fēng)更加務(wù)實。繼續(xù)堅持執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)力度，努力創(chuàng)造良好的執(zhí)法環(huán)境，提高執(zhí)法質(zhì)量。繼續(xù)推進(jìn)警務(wù)公開，加強執(zhí)法工作的社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督，提高執(zhí)法工作的公信力和權(quán)威性，提高森林公安應(yīng)急處置能力。繼續(xù)加大信息化投入力度，把責(zé)任落實到人，把任務(wù)分解到人，積極跟相關(guān)部門溝通，從硬軟件兩方面齊抓共管，力爭圓滿完成上級部門下達(dá)的工作任務(wù)。繼續(xù)保持嚴(yán)打整治高壓態(tài)勢，切實維護(hù)林區(qū)穩(wěn)定。在加強林區(qū)治安防范工作基礎(chǔ)上，以執(zhí)法辦案為抓手，始終保持對破壞森林及野生動植物資源違法犯罪活動的高壓態(tài)勢，加大專項整治工作力度，重點強化區(qū)域性綜合治理，重點是非法占用林地整治行動。加大涉林糾紛調(diào)處力度，切實維護(hù)林權(quán)制度改革成果，嚴(yán)防群體性事件發(fā)生，有效維護(hù)林區(qū)社會和諧穩(wěn)定。繼續(xù)做好林業(yè)、公安部門和上級森林公安機關(guān)部署的其他工作。
謝謝大家!
述職人:XXX
20XX年XX月XX日
第二篇：森林公安局長縣級森林公安分局局長述職報告
【摘要】: 任森林分局局長7年來主要工作簡介2001年8月任森林公安分局局長以來，在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級業(yè)務(wù)主管部門的精心指導(dǎo)和大力支持下，我時時處處以黨員標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)就高要求自己，與時俱進(jìn)，銳意進(jìn)取，精誠團結(jié)班子成任森林分局局長7年來主要工作簡介
2001年8月任森林公安分局局長以來，在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級業(yè)務(wù)主管部門的精心指導(dǎo)和大力支持下，我時時處處以黨員標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)就高要求自己，與時俱進(jìn)，銳意進(jìn)取，精誠團結(jié)班子成員，齊心協(xié)力嚴(yán)管隊伍確保不出問題，公正執(zhí)法確保生態(tài)安全；加強基層基礎(chǔ)工作，推進(jìn)隊伍正規(guī)化建設(shè)。近7年的時間里，XX森林分局隊伍管理、基層基礎(chǔ)建設(shè)和各項業(yè)務(wù)工作都取得了長足的發(fā)展。
一、隊伍管理步入規(guī)范
任森林公安分局局長7年來，我與班子成員嚴(yán)格按照“抓班子、帶隊伍、促工作、保平安”的工作思路，堅持“政治建警，依法治警，從優(yōu)待警，科技強警”方針，不斷探索新時期加強隊伍建設(shè)的新方法、新舉措，真正以與時俱進(jìn)的精神審視自己，力求以改革的精神加強和完善自己，用新理念來提出新思路，用新舉措來應(yīng)對新情況，用新辦法來解決新問題，使森林公安隊伍的組織建設(shè)、思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)等方面取得了明顯成效。在全體民警當(dāng)中積極組織開展“三項教育”、“三個代表”重要思想、榮辱觀、法治理念和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性等一系列的警示、整治教育活動，認(rèn)真組織民警開展公安“大練兵、大接訪、大規(guī)范”等活動，森林公安民警進(jìn)一步端正了執(zhí)法思想，牢固樹立起“立警為公，執(zhí)法為民”意識，民警政治理論和辦案執(zhí)法水平得到明顯提高，民警的身體、心理素質(zhì)及各項基本技能和“四種能力”得到明顯增強，從而在錯綜復(fù)雜的治安形勢和公安工作面前經(jīng)受住考驗，鑄造成為人民群眾滿意、黨和政府信賴的森林公安隊伍。2001年以來，宜章分局連續(xù)7年在全市森林公安機關(guān)年度工作目標(biāo)管理綜合考評當(dāng)中名列前茅：獲第一名3次、第二名3次、第三名1次；2002年被評為全國森林公安機關(guān)“三項教育”先進(jìn)集體，7年里，共有28個集體、109人次受到各級黨委政府或上級業(yè)務(wù)主管部門的表彰，9個集體、12名個人榮立三等功；涌現(xiàn)出了“湖南省十大杰出公安民警”杜才華、“全國森林公安機關(guān)人民滿意民警”胡曉林、“湖南省優(yōu)秀警察”鄧文榮等省級以上先進(jìn)典型人物。認(rèn)真貫徹落實“從優(yōu)待警”政策，2004年，縣委組織部繼1997年后第一次解決民警職級待遇，5名民警被任命為副科級偵察員，2名民警解決正科級待遇；2006年，切實貫徹落實國辦發(fā)42號文件精神，順利而穩(wěn)妥地完成了民警編制核定、定編定崗等工作，解決了我局公務(wù)經(jīng)費納入縣財政預(yù)算、民警工資直接由財政劃入民警工資冊等問題，12月，在上級主管部門的直接關(guān)心下又圓滿地完成了分局公務(wù)員登記和工資套改工作。
二、業(yè)務(wù)工作成效顯著
近7年，我局始終保持對涉林現(xiàn)行違法犯罪活動的“嚴(yán)打”高壓態(tài)勢，堅持專項行動與日常打擊、集中整治與綜合治理相結(jié)合，重拳出擊，以打促防，努力構(gòu)筑“打防控”一體化機制，加強林區(qū)治安綜合治理，為林區(qū)經(jīng)濟和社會發(fā)展創(chuàng)造良好的治安環(huán)境。2001―2007年間，全局共立森林刑事案件345起，破337起；立案查處林業(yè)治安案件148起；處理林業(yè)行政案件8857起。打擊處理違法犯罪人員9179人次，其中提請批準(zhǔn)逮捕329人，治安處罰152人次，林業(yè)行政處罰8964人次，其它處罰若干，沒收非法木材3956立方米，為國家、集體挽回直接經(jīng)濟損7896071元。立案絕對數(shù)、刑拘轉(zhuǎn)捕率、案件查處率近7年一直名列全市森林公安機關(guān)第一。2003年，宜章分局因成功查破了“彭照譜盜伐林木1500立方米”湖南省建國以來第一大盜伐林木案而被國家林業(yè)局評為“林業(yè)嚴(yán)打”先進(jìn)單位，獎勵現(xiàn)金10000元；2005年省林業(yè)廳、公安廳、省高級法院和省高級檢察院等四家聯(lián)合評為“林業(yè)嚴(yán)打”先進(jìn)集體。近幾年，我縣林區(qū)治安秩序日趨平穩(wěn)，群眾性哄搶盜伐事件已杜絕，重特大盜砍濫伐案件明顯減少，未發(fā)生涉林糾紛引發(fā)的群眾性械斗事件，出現(xiàn)了“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”的穩(wěn)定局面。
三、基層建設(shè)亮點頻出
2001年至2006年，堅持“在繼承中發(fā)展，在發(fā)展中創(chuàng)新”和“人往基層去，物往基層流，錢往基層用，政策往基層傾斜”的警務(wù)保障思想，切實加強基層基礎(chǔ)建設(shè)。從建立健全各項規(guī)章制度入手，強化日常警務(wù)管理，規(guī)范執(zhí)法辦案行為，創(chuàng)新警務(wù)運行機制，全面實行“以標(biāo)定格、以果定優(yōu)、獎優(yōu)罰劣”的工作目標(biāo)管理考核制，推動各項工作順利開展。制定完善的一條“禁令”二個“考評辦法”三個“處理、實施辦法”四個“規(guī)定”八項“制度”，有效地保證了隊伍7年當(dāng)中未發(fā)生一起違紀(jì)違法案件的穩(wěn)定局面，實現(xiàn)了嚴(yán)格公正執(zhí)法、文明執(zhí)法、模范守法、提高執(zhí)法效率的四統(tǒng)一，杜絕了執(zhí)法辦案過程中冤假錯案及申請復(fù)議案件的發(fā)生。以開展派出所“等級評定”活動為載體，切實加強以“三情、四網(wǎng)、兩管理”為核心的基層基礎(chǔ)工作，各股所嚴(yán)格推行形式規(guī)范、內(nèi)容豐富、資料齊備、數(shù)據(jù)精確的圖、表、薄、冊、檔等內(nèi)務(wù)、檔案管理，積極布建治安耳目、刑事特情、信息員328人，特種行業(yè)、重點人口建檔率86%，幫助基層村組、林場建立護(hù)林防火機構(gòu)156個，森林公安的觸角延伸到林區(qū)的每個角落，實現(xiàn)耳聰目明。目前，經(jīng)省市森林公安機關(guān)驗收合格并授牌的三級派出所有莽山所和梅田所。2001年9月，久議未決的梅田派出所搬遷到梅田鎮(zhèn)這一事宜得到解決落實，警力前移，提高“見警率”，方便群眾舉報、反映林區(qū)治安動態(tài)，大大提高了派出所的快速反應(yīng)能力。以公安部組織開展“金盾工程”為有利契機，在縣林業(yè)局的大力支持下，加大投入，加強硬件建設(shè)，先后投入近215萬元，更新購買警務(wù)辦案車輛10臺，并于2005年對分局所有警車要要求統(tǒng)一規(guī)范了外觀制式；2002年，在分局機關(guān)建起湖南省縣級一流的森林防火指揮中心；2003年添置數(shù)碼攝像機1臺、電腦6臺、打印機3臺，并出資開通寬帶網(wǎng)和湖南林業(yè)電子政務(wù)局域網(wǎng)，基本實現(xiàn)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)信息的電子化、網(wǎng)絡(luò)化管理及森林公安信息資源的共享。2006年，投入35萬元將分局機關(guān)院落進(jìn)行硬化、亮化建設(shè)，將梅田派出所改建成庭院式二級森林公安派出所，按公安部標(biāo)準(zhǔn)改造了莽山派出所的外觀標(biāo)識，使之成為旅游區(qū)的一個亮點；完成了白石渡無房派出所的申報和籌建工作。
四、個人素質(zhì)明顯提高
通過7年的學(xué)習(xí)和實踐鍛煉，我本人科學(xué)判斷形勢、準(zhǔn)確把握大局、駕馭治安局勢、嚴(yán)格公正執(zhí)法等政治敏銳性和綜合素質(zhì)也得到了顯著提高，同時也得到了同事的認(rèn)可和組織的肯定，7年里，我先后獲省公安廳和市公安局個人三等功各1次、省森林公安局三等功2次、4次被縣委組織部考核為優(yōu)秀等級而受到嘉獎，2006年被市公安局評為全市公安機關(guān)基層基礎(chǔ)建設(shè)先進(jìn)個人。
第三篇：林場護(hù)林員述職報告
時光飛逝，半年的工作已結(jié)束，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助下，使我在我各方面都有了較大的發(fā)展，在半年的工作過程中，我得到了一些豐富的工作經(jīng)驗與知識，也看到了自身的一些缺點與不足。為下半年工作取得更好的成績奠定了基礎(chǔ)，現(xiàn)將20xx年以來的工作總結(jié)如下：
一、思想政治方面
作為一名巡山護(hù)林員，我服從上級林業(yè)部門的工作安排，遵守紀(jì)律，維護(hù)信譽，工作目的明確，態(tài)度端正，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，配合領(lǐng)導(dǎo)做好各項工作，一直加強對政治思想方面的學(xué)習(xí)，解放思想，更新觀念，積極參加單位組織的各項政治活動，使自己能夠樹立正確的世界觀，價值觀和人生觀。通過自己的努力學(xué)習(xí)，認(rèn)識到保持祖國統(tǒng)一、民族團結(jié)的重要性，團結(jié)同事，事事都能搶著干，擁護(hù)黨的各項方針政策，能夠時刻與黨的思想保持高度一致，勤奮刻苦，每天堅持看新聞聯(lián)播豐富知識，提高能力，做政治筆記，從不放松自己的政治理論學(xué)習(xí)。
二、工作方面
1、狠抓宣傳教育工作，樹立全民防火意識。
卡臘村委會歷來都把把防火宣傳教育工作作為護(hù)林首要任務(wù)來抓，在配合鄉(xiāng)林業(yè)站做好宣傳工作的同時，在全村委會個村民小組刷寫標(biāo)語、在全村農(nóng)戶中發(fā)放護(hù)林防火戶主通知書等多種形式，加大對防火知識及有關(guān)法律、法規(guī)的宣傳。進(jìn)入防火期后，我積極配合各級林業(yè)部門，充分利用各種形式宣傳護(hù)林防火知識，采用書寫標(biāo)語和設(shè)置宣傳碑，主要路口設(shè)置警示牌、發(fā)放宣傳材料等多種方式進(jìn)行宣傳。一年來召開護(hù)林防火宣傳會議20次、宣傳人數(shù)達(dá)2400人，登門宣傳家訪1030戶（次），宣傳人數(shù)達(dá)4000多人（次）。護(hù)林防火工作做到宣傳到戶、發(fā)動到人、同時在林區(qū)廣泛深入地宣傳生產(chǎn)用火安全，禁止野外用火的各項規(guī)定。用引發(fā)森林火災(zāi)的典型事例教育群眾、進(jìn)一步提高廣大人民群眾的森林防火意識、營造了濃厚的防火氛圍。通過宣傳教育使林區(qū)廣大干部群眾牢固樹立“林區(qū)大事，防火第一”的思想，達(dá)到了普及森林防火知識，宣傳森林防火法規(guī)，提高森林防火意識的目的。
2、加大對巡山護(hù)林工作的投入，減少森林火災(zāi)造成的損失。我村位于紅河州垤瑪鄉(xiāng)、墨江縣龍壩鄉(xiāng)和元江縣因遠(yuǎn)鎮(zhèn)三州、市三鄉(xiāng)鎮(zhèn)交界處，因此本人歷來都高度重視我村的森林防火工作。今年，在鎮(zhèn)黨委政府和各級林業(yè)主管部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，加大了對巡山護(hù)林工作的力度，從源頭上杜絕森林火災(zāi)的發(fā)生。在縣自然保護(hù)區(qū)管理局和都貴望鄉(xiāng)臺管理站的關(guān)心幫助下，準(zhǔn)確掌握自己管護(hù)區(qū)域的情況，巡山每月不少于25天，發(fā)現(xiàn)情況及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報，結(jié)合“預(yù)防為主、積極消滅”的方針，做到“打早、打小、打了”，以免火情再度蔓延造成損失。
3、大力加強野外火源管理，堅決管住林區(qū)火源。抓好森林火源管理工作，是預(yù)防森林火災(zāi)的關(guān)鍵。為了有效防備人為火災(zāi)發(fā)生，我村防火主要以清山、清理林區(qū)閑散人員，對重點地段、重點時段死看硬守。堅持林區(qū)野外用火審批和入山作業(yè)登記制度、進(jìn)入防火期嚴(yán)禁一切野外用火，嚴(yán)防失火、依法嚴(yán)格規(guī)范用火行為。對重點地段、時段、重點防范。加強了對巡山護(hù)林的工作，對重點地段和重點部位采取死看硬守。在春節(jié)、清明和“五一”等重點時段、組織動員廣大群眾積極參加防火工作，發(fā)動群眾搞好防火宣傳、協(xié)助管理好了野外用火、最大限度地減少了林區(qū)火災(zāi)隱患，嚴(yán)防林火的發(fā)生，確保林區(qū)安全。
三、存在問題
1、護(hù)林防火宣傳教育還留有死角，尤其是對居住邊遠(yuǎn)的農(nóng)戶，宣傳教育的力度還有待進(jìn)一步加強。
2、盜伐、盜挖、盜獵現(xiàn)象依然存在。
3、個別村農(nóng)戶防火意識不強，從思想上不夠重視護(hù)林防火。
4、面對林權(quán)改革，林業(yè)工作新模式?jīng)]有形成，護(hù)林防火在新形勢下如何開展成為困擾巡山護(hù)林員的一個重大難題。
四、下步工作打算
1、繼續(xù)做好依法治理濫采亂挖活動，認(rèn)真做好保護(hù)區(qū)中的濫采亂挖工作，確保治理工作不留死角。
2、轉(zhuǎn)變思想觀念，加快推進(jìn)依法治火的進(jìn)程。針對卡臘村委會轄區(qū)林地面積大，火災(zāi)隱患多，火情發(fā)生呈復(fù)雜化等趨勢，我們將及時跟上形勢，從思想認(rèn)識上轉(zhuǎn)變觀念，加強巡查，爭取早發(fā)現(xiàn)早撲滅，普及撲火知識保證撲火人員的安全，加快推進(jìn)依法治火的進(jìn)程，加大責(zé)任追究制度。
第四篇：林業(yè)工作人員述職報告
20xx年來，在總場黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)及關(guān)懷下，緊緊圍繞服務(wù)新時期下林業(yè)工作科技化、林業(yè)科技信息化、林業(yè)信息現(xiàn)代化的需要，以日常營林生產(chǎn)業(yè)務(wù)為出發(fā)點，認(rèn)真學(xué)習(xí)各級各類林業(yè)政策性、技術(shù)性文件精神，積極參與營林生產(chǎn)技術(shù)工作，全面貫徹落實上級指示，時時處處從嚴(yán)要求自己，做到了講政治、講紀(jì)律、講風(fēng)格，顧大局、識大體，有效地完成了年度工作任務(wù)，取得了一定的成績。現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：
一、加強理論學(xué)習(xí)，提高工作能力
思想決定行動，認(rèn)識決定成敗。沒有正確的思想作為指導(dǎo)，工作就會陷入盲目和被動。缺乏正確的認(rèn)識基礎(chǔ)，遇到工作就會迷茫，方向就會迷失，機會就會喪失。今年，我主要從兩個方面加強了理論學(xué)習(xí)：
一是加強政治理論學(xué)習(xí)，努力提高政治覺悟、堅定政治立場。加強理論學(xué)習(xí)是提高政治素質(zhì)的需要，是保持政治清醒的需要，是適應(yīng)新形勢的需要。把科學(xué)的理論作為加強修養(yǎng)、堅定信念、指導(dǎo)工作的有力武器，加深了對加強個人工作能力重要性和緊迫性的認(rèn)識，自覺提高工作執(zhí)行力。
二是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，更新理論知識，構(gòu)建林業(yè)生態(tài)經(jīng)濟知識體系，努力提高適應(yīng)新形勢、新任務(wù)要求的工作能力。我深刻的認(rèn)識到“理論學(xué)習(xí)是增強行動自覺的重要保證，面對新形勢、新任務(wù)，加強理論學(xué)習(xí)，比以往任何時候都更為重要、更為緊迫?！眻猿职鸭訌姌I(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)作為提高工作水平的重要途徑，注重向?qū)嵺`學(xué)習(xí)與向書本學(xué)習(xí)相結(jié)合，提高了工作的主動性、自覺性、科學(xué)性、有效性及應(yīng)變能力。
二、認(rèn)真履行職責(zé)，扎實做好崗位工作
（1）緊抓資源調(diào)查不放松，推動業(yè)務(wù)工作上新高。二類調(diào)查從外業(yè)調(diào)查到檢查驗收、內(nèi)業(yè)數(shù)據(jù)修正及初步匯總、草擬二類調(diào)查報告歷時278天，（外業(yè)調(diào)查167天，包括鎮(zhèn)塬13天、西峰2天），二類調(diào)查各項數(shù)據(jù)正在進(jìn)一步協(xié)調(diào)當(dāng)中，調(diào)查報告已按照初審意見修改完善。一類調(diào)查從外業(yè)調(diào)查到質(zhì)量檢查、內(nèi)業(yè)資料審核匯總、成果提交歷時57天。提交成果期間，幫助西峰區(qū)、合水縣、寧縣等三縣區(qū)林業(yè)局修改內(nèi)業(yè)卡片，加強了同地方林業(yè)行政部門的友好往來。一類調(diào)查成果已通過西北院全面檢查驗收。森林資源調(diào)查是林業(yè)工作的一項基礎(chǔ)性工作，是林業(yè)技術(shù)人員、管理人員的一門必修實踐課，通過參與森林資源調(diào)查全面了解了全總場的森林資源結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀、分布狀況、閑置土地利用，其成果是建立或更新森林資源檔案，進(jìn)行林業(yè)工程規(guī)劃設(shè)計和森林資源管理，實行森林生態(tài)效益補償和森林資源資產(chǎn)化管理的基礎(chǔ)。
（2）挖精林業(yè)生態(tài)工程建設(shè)，提升專業(yè)服務(wù)水平。今年，以辦理各類生態(tài)工程業(yè)務(wù)為突破口，全面深入掌握歷年生態(tài)工程建設(shè)項目及熟悉業(yè)務(wù)。年初完成了05年至09年公益林?jǐn)?shù)據(jù)庫錄入，十一期間公益林建設(shè)總結(jié)，通過翻閱查找歷年檔案資料，搞清了我場公益林項目建設(shè)以來所涉及的業(yè)務(wù)和取得的顯著成效。4月中下旬，完成天保二期工程規(guī)劃（包括巴家咀林場），草擬規(guī)劃編制方案文本，同一期方案比較二期方案涉及內(nèi)容廣、項目多，但后期數(shù)字調(diào)整幾經(jīng)周折。完成20xx―20xx年森林撫育中長期發(fā)展規(guī)劃，規(guī)劃文本正在審理之中。兩年來，除了退耕上的業(yè)務(wù)沒有挖透外，我場涉及到的其它工程項目內(nèi)容、業(yè)務(wù)工作基本都心里有數(shù)。由于個人專業(yè)水平及層次有限，不妥之處在所難免。
三、存在問題與不足
發(fā)自內(nèi)心的說，總覺得自己正值風(fēng)華之年，應(yīng)該肩上挑一些擔(dān)子，擔(dān)一點責(zé)任。工作中卻有很多不盡人意之處。譬如，思想上好高騖遠(yuǎn)，在營林生產(chǎn)業(yè)務(wù)還不熟練的時候，還做些其他業(yè)務(wù)工作，真是替古人擔(dān)憂；科室業(yè)務(wù)討論時不積極發(fā)言、也不表態(tài)，給人一種漠不關(guān)心科室業(yè)務(wù)進(jìn)展的不良影響等等；實際工作中，由于個人工作千頭萬緒，不能很好為科室個別同志其它工作排憂解難。總之，一年來只會埋頭苦干，不會夸夸其談；寧做螞蟻腿，不為麻雀嘴。
