亚洲成a人片在线不卡一二三区,天天看在线视频国产,亚州Av片在线劲爆看,精品国产sm全部网站

        2021年度領(lǐng)導班子述職報告(范文6篇)

        發(fā)布時間:2022-03-08 00:06:22

        • 文檔來源:用戶上傳
        • 文檔格式:WORD文檔
        • 文檔分類:述職報告
        • 點擊下載本文

        千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《2021年度領(lǐng)導班子述職報告(范文6篇)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《2021年度領(lǐng)導班子述職報告(范文6篇)》。

        第一篇:21年度領(lǐng)導班子述職報告

        各位代表,各位同事們:

        大家好!

        20_年,在上級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和細心指導下,在全單位同事的大力幫助和支持下,我按照年初總體工作部署和目標任務要求,以科學發(fā)展觀為指導,認真執(zhí)行上級工作方針政策,圍繞中心,突出重點,狠抓落實,注重實效,在自己分管工作方面認真履行職責,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績。下面,根據(jù)上級領(lǐng)導的安排和要求,就今年的工作和廉政情況向領(lǐng)導和同志們做如下匯報,如有不當,請批評指正:

        一、學習理論,提高政治思想覺悟

        今年來,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立全心全意為職工群眾服務的思想,做到無私奉獻。在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務實的工作作風。我服從公司的工作安排,緊密結(jié)合崗位實際,完成各項工作任務。在實際工作中,我堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一件事,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好。

        二、學習文化,提高業(yè)務工作水平

        我是一個喜歡學習的人,總覺得人的一生是學習的一生,特別在當今發(fā)展迅速的時代,學習就更加重要,一個人不學習,就跟不上時代的需要,必定被時代所淘汰。我在工作上除了學習黨的理論知識外,重點是學習公司的方針政策和業(yè)務工作知識,還學習市場經(jīng)濟知識、社會管理知識、科技知識、法律知識等現(xiàn)代科學文化知識,做到學深學透,掌握在腦海里,運用到實際工作中,為自己做好工作提高科學管理、民主管理、依法管理的水平打下堅實的'基礎(chǔ)。通過學習,我熟悉和掌握了公司的工作方針政策和基本工作知識與技能,增強了履行崗位職責的能力和水平,做到與時俱進,增強大局觀,能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行,具有較強的工作能力,能完成較為復雜、繁瑣的工作任務,取得良好成績。

        三、開拓創(chuàng)新,努力完成各項工作任務

        今年以來,我按照公司的工作方針與目標任務要求,以經(jīng)濟效益為中心,加強開拓外部市場和內(nèi)部管理,帶領(lǐng)班子成員齊心協(xié)力、努力解決難題,提高運行質(zhì)量,鞏固了市場基礎(chǔ),為公司進一步發(fā)展夯實了基礎(chǔ)。

        1、20_年度經(jīng)營基本情況

        2、分析市場形勢,優(yōu)化經(jīng)營發(fā)展策略

        3、提升服務意識,建立靈活務實的營銷策略

        在危爆產(chǎn)品營銷全面市場化的形勢下,2021年,我以現(xiàn)代營銷理念為指導,以產(chǎn)品為前提,以市場為導向,以用戶為歸宿,建立以品牌為支撐、質(zhì)量為基礎(chǔ)、信譽為保障、網(wǎng)絡技術(shù)為平臺的營銷體系,不斷完善服務內(nèi)容,提高服務水平,通過研究用戶,重視客戶資源,重視客戶意見,盡限度地滿足用戶需求,強化售前、售中、售后服務,保證合同兌現(xiàn),以優(yōu)質(zhì)的服務,通過較高的客戶滿意度和客戶保持率,與幾家大客戶保持長期穩(wěn)定的供求關(guān)系。同時,切實抓好產(chǎn)品質(zhì)量,促進公司工作的全面發(fā)展。

        4、加強車輛管理,提高經(jīng)濟效益

        5、推進企業(yè)文化建設(shè),增強企業(yè)凝聚力

        以人才興企為目的,以強化管理為依托,以制度建設(shè)為內(nèi)容,堅持以人為本,著眼于內(nèi)提素質(zhì)、外塑形象,適應市場競爭需要,我們大力推進企業(yè)文化建設(shè),增強企業(yè)凝聚力。通過活動和等文體活動,豐富職工的業(yè)余文化生活,展示公司團結(jié)拼搏、奮發(fā)進取的良好精神面貌。

        四、加強黨風廉政建設(shè),做到廉潔自律

        努力提高自己各方面素質(zhì),在工作上,做到潔身自好,清正廉潔,決不跟腐敗風氣沾邊。我在自己做到廉潔自律的同時,教育公司其他干部也要做到廉潔自律。2021年,我公司執(zhí)行廉潔自律情況良好,沒有發(fā)生違紀違規(guī)現(xiàn)象。

        五、存在的問題和不足

        1、學習有所欠缺。我雖然重視學習,但有時工作忙,放松了學習,沒有學深學透。有時雖然學習了一些知識,但理論的深度和廣度缺乏,對思想和靈魂的觸動不夠,通過學習指導實踐不夠。

        2、工作創(chuàng)新不夠。我對自己份內(nèi)的工作能夠盡心盡力,努力完成,但工作創(chuàng)新不夠,創(chuàng)新意識不強。

        3、工作作風上與職工群眾聯(lián)系不夠密切。我與職工群眾的聯(lián)系、溝通還不夠密切,有時了解情況不夠全面。對職工群眾布置工作多,要求完成任務多,就事論事多,貫徹管理意圖多,征求意見聽取建議少。

        六、今后的努力方向

        一要勤奮學習,提高思想認識。作為一名領(lǐng)導干部,我要認真學好科學文化與業(yè)務知識,提高工作本領(lǐng),切實做好各項工作。

        二要提高素質(zhì),努力工作。我要改正以前工作中存在的問題,要從理論學習、業(yè)務知識培訓上探索新思路和新方法,努力提高自身各方面素質(zhì),認真工作,努力把工作做完做好。

        三要工作創(chuàng)新,完成各項任務。我要多學習別人的先進經(jīng)驗與成功做法,用求真務實的工作作風,創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,真抓實干,完成新時期各項任務,作出自己的貢獻。

        我的述職報告完了,謝謝大家!

        述職人:__

        20_年_月_日

        2021年度領(lǐng)導班子述職報告6

        尊敬的領(lǐng)導:

        您好!

        我現(xiàn)任__實業(yè)公司總經(jīng)理助理,安全副總監(jiān),分管協(xié)助領(lǐng)導抓關(guān)聯(lián)交易、基礦建、協(xié)助安全總監(jiān)抓安全工作。

        (一)、關(guān)聯(lián)交易取得新成果。一年來,我協(xié)助和配合公司領(lǐng)導抓關(guān)聯(lián)交易工作。由于領(lǐng)導重視,真抓實管,20__年關(guān)聯(lián)交易實現(xiàn)了新突破。完成產(chǎn)值2.47億元,比去年增加了30%。

        為實現(xiàn)用關(guān)聯(lián)交易擴空間、促發(fā)展的目的,我始終堅持作到對九廠定期聯(lián)系,經(jīng)常溝通,有事到場,有難必幫。按著這個準則,凡是九廠或領(lǐng)導的大事小情,無論是紅白喜事,都一一到場。同時,幫助他們協(xié)調(diào)解決了一些問題。經(jīng)過我和領(lǐng)導的共同努力,使九廠和__的感情不斷加深,關(guān)系進一步密切。為我們公司爭取工作量超過2億大關(guān)打下了堅實的基礎(chǔ)。

        (二)、關(guān)聯(lián)交易價格有所上調(diào)。我積極幫助公司所屬單位上調(diào)結(jié)算價格。公司所屬單位運輸、作業(yè)、撈油等公司的結(jié)算價格較低。影響了他們的經(jīng)濟效益。根據(jù)領(lǐng)導的安排,我先后幾次到九廠協(xié)商調(diào)價問題。精誠所至,收效頗大。九廠領(lǐng)導同意了我們的價格調(diào)整方案,調(diào)整后運輸、作業(yè)、撈油公司比去年多收入120多萬元。同時,我還配合主要領(lǐng)導積極協(xié)調(diào)解決作業(yè)機組,九廠無償向作業(yè)公司提供了2套作業(yè)機組,提高了作業(yè)公司的作業(yè)施工能力。

        (三)、綠色、親情服務實現(xiàn)新突破。作為總經(jīng)理助理,就是要為領(lǐng)導當好助手和參謀。秉承這一理念,我始終堅持竭盡全力而為之。根據(jù)吳總關(guān)于為九廠提供最佳的綠色、親情服務要有新舉措的精神要求,擔負著領(lǐng)導的重托,我對九廠的部分干部職工進行了走訪。認真了解他們在生產(chǎn)、生活方面面臨的困難,經(jīng)過調(diào)查研究,我向領(lǐng)導提出了建立“親情小飯桌”,真正解決九廠前線職工學生午飯和休息問題、成立義務學習輔導班,提高九廠前線職工學生成績問題,免費為九廠職工液化汽送罐、送水,這三項建議均被領(lǐng)導采納。以上三個問題的解決,為九廠干部職工排除了生活上的后顧之憂,也為九廠干部職工提供了良好的服務環(huán)境,特別是實施后領(lǐng)導高度重視,精心組織安排,以精優(yōu)的服務質(zhì)量,贏得了九廠干部職工的滿意和好評,使__與九廠的良好合作關(guān)系進一步得到密切,鞏固和推進了關(guān)聯(lián)交易的健康有效發(fā)展。

        一、基礦建工作邁上新臺階

        20__年,我們公司承建的基礦建工作量是公司有史以來最大的一年。先后承建了創(chuàng)業(yè)莊26棟樓房平改坡工程,采油九廠生活用水改造工程,創(chuàng)業(yè)莊1-4小區(qū)綜合整治工程,公司自籌資金項目:大客車庫房維修改造工程,物業(yè)熱力站搬遷改造工程,前線職工學生之家改建工程。以上工程接連而至,而且工期短,任務重,特別是采油九廠生活用水改造工程管理局和油公司的重點工程,為保質(zhì)保量完成施工任務,爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程和民心工程,在組織這些工程施工中,我始終堅持“三抓”。一是抓工期。為確保每項工程都能按期完成施工任務,我采取了工程分解訂額方法,就是把每項工程按工期分解出每天的工作量,要求施工隊每天必須完成當天的工作量。同時,又制作了施工進度圖,并堅持作到天天及時填寫,我始終堅持每周召開三次工程匯報會,在此基礎(chǔ)上,又制定了施工進度獎罰制度。通過認真執(zhí)行這些措施和制度,有效地保證了各項工程的施工進度。二是抓質(zhì)量。為保證施工質(zhì)量,爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程,在施工中,我始終堅持執(zhí)行“三不放過”的質(zhì)量準則?!叭环胚^”是:不按標準施工堅決不放過,不按標準檢查堅決不放過,不按標準整改堅決不放過。同時,要求項目經(jīng)理、質(zhì)檢員盯在現(xiàn)場,嚴格檢查。由于措施得力,執(zhí)行到位,所承建的各項工程都達到了質(zhì)量標準,受到了甲方領(lǐng)導和職工群眾的好評。三是抓安全。認真貫徹落實“安全第一,預防為主”的管理方針,全面加強施工安全管理,組織和要求員工按操作規(guī)程認真操作,配戴各種安全防護用品。同時,以會議、班前會、檢查等形式,廣泛向員工進行安全教育,

        安全第一,一切服從于安全,在必須保證安全的前提下,搶工期,上質(zhì)量。由于堅持不懈抓安全,有效地保證了每個工程的安全生產(chǎn)。

        在施工中,我還堅持起早貪黑,盯在現(xiàn)場,檢查進度、質(zhì)量、安全等工作,尤其是在生活水改造工作中,由于涉及到千家萬戶,為了更好地服務職工群眾,針對居民區(qū)停電停水有些居民缺水問題,我就組織安排施工隊伍先后十多次給他們送水,使這些居民都感到十分滿意。

        二、安全工作成效顯著

        在安全工作中,我積極配合安全總監(jiān)全力以赴抓安全工作,認真貫徹執(zhí)行“安全第一,預防為主”的管理方針,大力強化hse監(jiān)督管理工作,加大了對事故隱患的整改和消除力度。認真開展制度建設(shè)工程,全面落實安全生產(chǎn)責任制,積極組織開展安全技術(shù)培訓,協(xié)助安全總監(jiān)組織開展“安全生產(chǎn)月”活動,并精心培育特色安裝文化,通過全面加強安全管理,有效地保證了公司的安全生產(chǎn),為公司實現(xiàn)安全金杯五連冠做出了貢獻。

        三、加強廉潔自律,提高自身素質(zhì)

        加強黨風廉政建設(shè),深入開展反腐斗爭,是我們黨的一項長期、艱巨的任務。而自覺遵守黨規(guī)黨法、清廉從政是我們領(lǐng)導干部的準則。按著準則對自己進行自我約束,自我控制,自我完善是廉潔自律的可靠保證。因此,在廉潔自律和抵御不正之風方面,堅持法規(guī)、原則不動搖,不斷學習,自覺自律,達到了一身正氣、兩袖清風的目的。在這項工作中,本人主要抓了以下幾個環(huán)節(jié):一是加強學習,提高了廉潔意識,增強了自身素質(zhì)。通過學習,使自身素質(zhì)得到提高,為抵御各種不正之風的侵蝕打下了良好的思想基礎(chǔ)。二是自覺從嚴,遵守黨紀條規(guī)。本人能按黨紀條規(guī)嚴格要求自己,自覺遵守各項原則、規(guī)定,沒有忘記自己是一名黨員、干部,也處處注意自身的一言一行。第二,是嚴格自律,遵守規(guī)定。為嚴格要求自己,遵守中紀委對國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔自律“五不準”的規(guī)定,嚴格規(guī)范自己的行為,我們通過開展實行“五自管、端正五官樹形象”活動,抵制了誘惑,管住了小節(jié)。

        四、工作中存在的缺點和不足

        __年,經(jīng)過本人的不懈努力,盡管完成了本職工作和領(lǐng)導交辦的工作任務,但是在工作中還存在著以下幾方面缺點和不足:一是關(guān)聯(lián)交易還應細化。在關(guān)聯(lián)交易工作中,總體上說,做的還是比較好的,但是,在有些細節(jié)上還存在著不足。今后一定要注重細節(jié),堅持大事小事一起辦,并且抓出成效。二是基建工程質(zhì)量還需提高。盡管我們的施工質(zhì)量達到了甲方的標準,但是在某些施工環(huán)節(jié)中,還存在著一些質(zhì)量跑粗現(xiàn)象,今后一定要加強全面質(zhì)量管理,爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程。三是有時抓安全工作力度不夠。有時感到自己是安全副總監(jiān),存在著一些依賴的思想,領(lǐng)導安排的抓得多,抓得好,自己主動工作的積極性有時不高。

        述職人:___

        20__年__月__日

        2021年度領(lǐng)導班子述職報告7

        尊敬的主任、各位副主任、各位委員:

        今天,我向縣_常委會述職。今年以來,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,在縣_的監(jiān)督支持下,我團結(jié)帶領(lǐng)全局一班人,盡職盡責,盡心盡力,圓滿地完成了全年的各項工作目標任務?,F(xiàn)將一年來的工作情況報告如下:

        一、重點工程進展順利

        1、道路交通建設(shè)

        今年我局負責承擔的道路交通重點工程建設(shè)任務共6項:分別是張良大道(濱河西路至郝村段)、縣道紅官線改造、縣道襄上線改造、縣道襄九線改造(韓家溝至送返段)、鄉(xiāng)道西龍線改造、鄉(xiāng)道南橋線改造、總里程73.8公里,其中,有二級公路1條8.39公里;三級公路5條共65.41公里,概算投資4.1億元,其中,建安費2.7億元,涉及全縣9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、39個行政村,建設(shè)工期均為2年。截止目前,路基工程和附屬構(gòu)造物已全部完成,路面結(jié)構(gòu)層水穩(wěn)鋪裝45.91公里、油面鋪裝45.91公里。完成了總工程量的70%,明年8月1日前全部完工通車。

        在今年的公路建設(shè)中,遇到了兩大困難,一是資金到位較遲緩。截至目前,工程付款率為20%。二是沒有工隊投標。從今年5月份開始到8月份掛網(wǎng)3個月,3次流標。經(jīng)多方聯(lián)系,組織動員,才走完招投標程序,墊資進場進行施工,這也算是前進中遇到的新問題。工隊進場后,合理安排工期,科學組織工序,加大了機械設(shè)備和人力的投入,全天候進行管理。保證了年度目標任務的超額完成。

        同時,我們還按時完成了法顯大道14.5公里拓寬改造、虒亭至王村26.7公里拓寬改造、2號路3公里拓寬改造、河道路2公里新建工程,共4條46.2公里的續(xù)建工程建設(shè)任務。我局今年在建工程共為10條路120公里。

        2、開通縣城免費公交

        根據(jù)多方考察,實地調(diào)研和充分征求意見,我縣縣城共規(guī)劃了4條公交線路,往返里程為86公里,設(shè)置176個停車點。已投資400萬元購買20輛公交車,于11月8日開通了2條線路試運營。按照縣政府今年第16次常務會議的決定,12月6日再次訂購了20輛中型縣城公交車(長9.3米),于春節(jié)前到貨,屆時規(guī)劃的4條公交線路176個停車點將全部開通,基本實現(xiàn)縣城主要通道和人員集聚點全覆蓋。

        二、公路養(yǎng)管扎實推進

        公路養(yǎng)管涉及我縣境內(nèi)縣道11條203公里、鄉(xiāng)道40條312公里、村道218條452公里,共計967公里。今年,我們根據(jù)《襄垣縣農(nóng)村公路養(yǎng)護管理辦法》,依托農(nóng)村公路養(yǎng)管中心,以及13支634名養(yǎng)護專業(yè)隊伍,對全縣縣、鄉(xiāng)、村三級農(nóng)村公路進行了全面養(yǎng)護。并與紀檢委、審計局等部門共同組織有資質(zhì)的公路養(yǎng)護公司進行了招議標工作,投資513萬元,完成了17條縣鄉(xiāng)公路28項中小修工程,以及6條縣鄉(xiāng)公路安保工程。目前,養(yǎng)護工程已全部完成。特別是今年7月份,我縣連續(xù)遭遇多年不遇的_雨襲擊,致使縣鄉(xiāng)公路多處沖斷、坍塌、下陷、山體滑坡塌方和泥石流阻塞,這次災害涉及我縣19條縣鄉(xiāng)公路、23條村公路,共360公里。根據(jù)市縣兩級的安排和我縣實際,投資414萬元,及時對水毀道路進行了搶修、修復,到9月底,我縣的水毀道路全部恢復暢通。

        三、科技治超形成常態(tài)

        在連續(xù)多年取得科技治超已有成績的基礎(chǔ)上,堅持路面稽查常抓不懈,運用遠程監(jiān)控等科技手段進行治超,嚴厲打擊了非法超限超載車輛,全年共出動人員3000多人次,查處非法超限超載車輛16輛,處沒罰金4.6萬元,收取損壞公路賠償費19.6萬元,超載率控制在0.1%以下。

        四、廉政建設(shè)進一步規(guī)范

        全面貫徹落實了縣委、縣_、縣政府有關(guān)廉政建設(shè)的安排部署和決議、決定精神,建立健全了黨風廉政責任制和各項崗位目標責任制,并將廉政措施落實到所涉事項的各個方面,實行了工程建設(shè)廉政、安全、施工三合同并重,我局所有開工的工程都從始至終接受了縣紀檢委、縣檢察院的全程監(jiān)督,嚴格按照報批、立項、預審、招投標等規(guī)范程序進行。所使用的資金,全部接受了縣財政局的預審、評審、集中采購和縣審計局的審計。同時按照要求,我們鞏固完善了廉政教育基地,建立了預防職務犯罪免疫系統(tǒng),嚴格了車輛管理,整合了辦公資源,按標準使用辦公用房和進行公務接待,修訂和完善了各項規(guī)章制度,使廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定進一步落到實處。

        五、安全監(jiān)管常抓不懈

        結(jié)合全縣安全生產(chǎn)大檢查專項行動,我們加大了對交通安全生產(chǎn)的監(jiān)管力度,依托“三本臺賬”,組織專人,定期深入到全縣46個客、貨、維、駕企業(yè),3個水上企業(yè),13個在建工程企業(yè)和郵政系統(tǒng)進行了安全隱患排查,查封無證無照充氣站1個,停產(chǎn)整頓二類企業(yè)2個,對全縣49個三類企業(yè)進行了日常監(jiān)管,排查整治隱患30條,繼續(xù)保持了我縣交通運輸安全“零事故”的良好記錄。

        六、辦理議案認真及時

        今年,交辦我局建議案共5件。從接到建議案起,我們就高度重視,成立了辦理工作組,抽調(diào)專人,專抓此項工作。議案所涉及問題,我們都深入實際,進行了調(diào)查了解,同代表面對面進行了接觸和心與心交流,力爭使建議案辦理結(jié)果讓代表滿意。針對第42號《城鄉(xiāng)公路通向千家萬戶事關(guān)人民群眾生產(chǎn)生活》的建議案,我們改造了張良大道、紅官線、襄上線、西龍線、南橋線。針對43號《搬遷后的村莊(自然村)道路修建》的建議案,我們根據(jù)有關(guān)政策,深入到所在的鄉(xiāng)政府、村委座談,建議采用一事一議的方式進行解決,使群眾有個種地路。針對第44號《大力發(fā)展公共交通》的建議案,我們新上了縣城免費公交。針對第45號《上馬至高崖底村公交線的完全通達》的建議案,我們和長治市創(chuàng)新公交公司襄垣分公司協(xié)商,恢復了公交線路。針對46號《摩的亂串急需整治》的建議案,我們根據(jù)縣政府安排,配合_部門在進行秩序整治的基礎(chǔ)上,開通了縣城免費公交,電動三輪車數(shù)量明顯減少。40輛車4路公交全部開通后,預計效果會更加明顯一些。

        一年來,雖然在工作中取得了一定的成績,但與縣委、_、政府和人民群眾的要求相比,還有很大的差距和不足。在今后的工作中,我決心加倍努力,與班子成員和全體工作人員一道,團結(jié)奮進,埋頭苦干,扎扎實實搞好各項工作,為我縣的交通運輸事業(yè)發(fā)展做出新的貢獻。

        2021年度領(lǐng)導班子述職報告8

        今年,我局的經(jīng)營合同額創(chuàng)歷史新高,施工規(guī)模不斷擴大,技術(shù)裝備不斷更新提高,實現(xiàn)了物質(zhì)禮貌、精神禮貌和政治禮貌同步發(fā)展的良好局面,企業(yè)進入了高速發(fā)展軌道,是建局十余年來狀況最好的一年。這些成績的取得,離不開領(lǐng)導班子的科學決策和強有力的組織領(lǐng)導。

        首先,大力開展創(chuàng)新活動,以創(chuàng)新統(tǒng)領(lǐng)全局。按照__和__關(guān)于建立涵蓋各個工作層面的創(chuàng)新體系的要求,我局把創(chuàng)新列為今年的一項重點工作,年初工作會議對創(chuàng)新工作進行了部署,突出強調(diào)要在各項工作中樹立創(chuàng)新意識,半年工作會議又對創(chuàng)新工作進行了再部署,全面闡述了“為什么要創(chuàng)新、如何創(chuàng)新”這一基本問題,進一步推動了干部職工思想觀念的更新和轉(zhuǎn)變。以管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新為重點,在全局范圍內(nèi)相繼開展了“創(chuàng)新思想大討論”和“解放思想見行動,更新觀念促發(fā)展”兩項專題活動,出臺了《______關(guān)于加快發(fā)展的意見》。為激勵全體職工的創(chuàng)新熱情,制定出臺了《激勵創(chuàng)新實施辦法》,明確了創(chuàng)新的機制、資料和獎勵政策,營造了一種勇于創(chuàng)新,尊重創(chuàng)新的良好氛圍。由于我局創(chuàng)新工作開展的扎實有效,被中華全國管理者協(xié)會授予“全國首批管理創(chuàng)新示范單位”稱號,為各項工作的開展注入了新的生機和活力。

        其次,領(lǐng)導班子努力做到總攬全局,科學決策,科學管理。我局每一項工作思路、管理制度的出臺,都是在經(jīng)過充分的調(diào)查研究后,首先提出討論稿提交機關(guān)各處室、下屬工程處和施工項目部討論,在討論意見匯總后,提交局長辦公會議,由局領(lǐng)導班子群眾研究決定,從而保證了決策的科學性。實踐證明,今年我局所提出的各項工作思路、目標任務和規(guī)章制度等都是科學合理的,領(lǐng)導班子做出的各項重大決策都是正確的??茖W的決策和管理確保了各項工作任務的順利完成。

        再次,增強改革意識,強化發(fā)展觀念。思想守舊,不思進取,企業(yè)是不會發(fā)展壯大的。我局領(lǐng)導班子在工作中確定了以穩(wěn)定為基本點,以發(fā)展為主旋律的思路,銳意進取,努力促進企業(yè)的發(fā)展壯大。在思想上,我們不斷解放思想,更新觀念,按照與時俱進的要求,緊跟時代發(fā)展步伐。在經(jīng)營上,我們走出__,邁向社會,努力承攬系統(tǒng)外工程,承攬社會工程連續(xù)兩年達90%,創(chuàng)造了更大的經(jīng)濟效益;在質(zhì)量管理上,我們強調(diào)與國際接軌,嚴格按照ISO9000質(zhì)量保證體系的要求運行;在施工管理上,我們堅持保質(zhì)量、保工期、保安全,嚴格履行合同,不斷吸取系統(tǒng)內(nèi)外和國內(nèi)外先進企業(yè)的先進經(jīng)驗,學人之長,補己之短,為己所用,在繼承中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展。

        第四,集中精力抓大事,狠抓中心工作不放松。在工作中我們善于抓主要矛盾,牢牢抓住經(jīng)營開發(fā)這個中心。班子中的每位成員都做到了“心中有經(jīng)營”,各項工作都圍繞經(jīng)營這個中心進行,把經(jīng)營工作擺在最重要的位置,充分發(fā)揮班子的整體效能,為經(jīng)營開發(fā)的順利開展保駕護航。

        一年來,我局按照__的總體部署,以創(chuàng)新和發(fā)展為主題,干事創(chuàng)業(yè),與時俱進,較好的完成了各項工作任務,重點工作取得了新突破。但是,也存在著許多不足之處,主要表此刻部分干部職工思想觀念轉(zhuǎn)變較慢,不能適應市場經(jīng)濟的快節(jié)奏;個別單位搶抓機遇,加快發(fā)展的意識不強,創(chuàng)新力度不大;企業(yè)尚未建立公司制管理的現(xiàn)代企業(yè)制度和科學的管理機制、激勵機制;各工程處之間發(fā)展不平衡,在管理上仍采用粗放型的管理模式,影響企業(yè)的經(jīng)濟效益;局機關(guān)的辦公基地影響企業(yè)形象等等。這些問題我們將在今后的工作中認真加以解決。

        應對即將來臨的20___年,我們決心在__的正確領(lǐng)導下,認真學習“三個代表”重要思想和黨的__精神,以改革創(chuàng)新為動力,緊緊把握經(jīng)營工作這個中心,切實抓好經(jīng)營管理、施工管理、質(zhì)量管理、安全管理、企業(yè)管理等項工作,大力開展禮貌建立活動,確保單項工作有突破、整體工作上水平,努力開創(chuàng)各項工作新局面。

        以上述職如有不當,敬請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。

        謝謝大家。

        2021年度領(lǐng)導班子述職報告9

        各位委員:

        本人于20__年4月從縣政府辦公室調(diào)入縣交通運輸局任職已兩年半時間。在縣委縣政府的領(lǐng)導和上級交通運輸部門的指導下,在縣_、政協(xié)、紀委的監(jiān)督支持下,面對項目用地、環(huán)保等政策收緊、建設(shè)資金緊缺的不利因素,團結(jié)班子成員帶領(lǐng)交通隊伍積極工作,努力完成縣委縣政府交給的各項任務,縣交通運輸局連續(xù)兩年在縣直機關(guān)年度考核中獲得先進單位稱號。根據(jù)縣委、縣紀委的工作安排,現(xiàn)將本人自任現(xiàn)職以來履行“責、廉、德”的情況報告如下,請予以審議。

        一、履行“責、廉、德”基本情況

        (一)盡職盡責,認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制自任現(xiàn)職以來,我高度重視黨風廉政建設(shè)工作,始終堅持把黨風廉政建設(shè)與交通運輸各項工作緊緊結(jié)合起來,一并安排部署,認真抓好落實,切實履行第一責任人的職責。一是機構(gòu)健全人員到位。成立了以本人為組長的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組,設(shè)立了領(lǐng)導小組辦公室,在局機關(guān)人員編制緊張的情況下增設(shè)了監(jiān)察室(臨時),抽調(diào)兩位同志專門負責此項工作,有效地促進了機關(guān)和行業(yè)的紀檢監(jiān)察工作。二是分工明確責任到位。制定了《東源縣交通運輸局黨風廉政建設(shè)責任制分解方案》,進一步明確了領(lǐng)導班子成員職責分工,確保做到廉政建設(shè)一把手負總責、班子成員人人有責。三是檢查考核監(jiān)督到位。我局按照各自崗位將黨風廉政建設(shè)責任制考核結(jié)果與機關(guān)干部年度考核相結(jié)合,與民主評議相掛鉤,確保制度執(zhí)行到位。四是嚴明紀律管理到位。根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,制定了《交通運輸局預防職務犯罪工作實施方案》,強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,從源頭上防止_。以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,大力整治“四風”突出問題,做到邊查邊改,強化問題整改落實,堅決糾正損害群眾利益的一切行為。自上任以來,我局沒有因個人履行黨風廉政責任制不到位而出現(xiàn)重大違紀案件或違規(guī)問題。

        (二)嚴于律己,做廉潔自律表率

        作為第一責任人,我注重增強黨紀、政紀、法紀觀念,潔身自好,自覺做到政治上堅定,經(jīng)濟上干凈,工作上實干。一是模范帶頭執(zhí)行《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》、中央八項規(guī)定和省委、省政府實施辦法,遵守黨紀政紀法紀各項規(guī)定,自覺筑牢拒腐防變的思想道德防線,時刻保持頭腦清醒,公平處事,清白做人。自覺帶頭作出廉政承諾,接受干部群眾監(jiān)督。在日常工作中,我能夠自覺擺正位置,不越權(quán)、不越位,支持副職按工作分工依法行使職權(quán),做到權(quán)責分明。二是帶頭落實執(zhí)行領(lǐng)導班子議事決策、黨務政務公開等規(guī)定和制度,堅持民主集中制原則,遇重大問題采取集體研究、集體決定,不搞一言堂。三是嚴格執(zhí)行財經(jīng)管理制度,從不直接簽批財務開支,堅持“少花錢,多辦事”。在日常工作生活中嚴格要求自己,認真執(zhí)行“五個不許”規(guī)定,自覺接受各方監(jiān)督和紀律約束,帶好班子、管好隊伍,在黨風廉政建設(shè)和執(zhí)行中央“八項規(guī)定”中起到表率作用。

        (三)加強黨性鍛煉,注重個人品德修養(yǎng)

        在工作和生活中,我堅持嚴格要求自己常修為政之德、常懷律己之心,做到誠實守信,實事求是,表里如一。一是加強黨性鍛煉,提高黨員素養(yǎng)。堅持帶頭參加黨組中心組理論學習,樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀,堅定理想信念和政治立場,增強政治敏銳性和鑒別力。二是加強紀律和作風建設(shè),嚴明政治紀律,牢記黨的宗旨。堅決執(zhí)行黨的路線方針政策和縣委、縣政府的決策部署,自覺服從和服務于全縣的工作大局和中心工作,全力推動各項工作的落實。三是加強理思品德修養(yǎng),恪守社會公德。堅持與人為善,和睦共事。常懷感恩之心,自覺參與縣委和社會團體發(fā)起的扶貧濟困和其他公益活動,積極踐行社會主義核心價值觀。

        二、存在不足和原因

        (一)對理論和業(yè)務學習重視不夠。忙于事務應酬,想辦法擠時間學習較少,對學習重視不夠。究其原因,一是主觀上重視還不夠,對學習的重要性和緊迫性認識不足;二是存在經(jīng)驗主義思想,認為只要把自己幾十年的經(jīng)驗運用到工作中去就能把工作做好,無需花太多時間去學習;三是未能科學處理好學習與工作的關(guān)系。

        (二)落實“一崗雙責”力度不夠。由于自己業(yè)務工作多,“三賽”任務重,或多或少存在黨風廉政建設(shè)倚重紀檢監(jiān)察干部去抓落實的現(xiàn)象。親自督促廉政建設(shè)較少,導致個別干部廉潔從政意識不夠強,行風建設(shè)仍存在薄弱環(huán)節(jié)。究其原因是自己還沒有正確處理好中心工作與黨風廉政建設(shè)的關(guān)系,有時存在“一手硬一手軟”的現(xiàn)象。

        (三)調(diào)查研究聯(lián)系群眾深度不夠。在平時工作中,不同程度地存在注重會議部署、缺乏監(jiān)督落實,注重聽取匯報、缺乏現(xiàn)場辦公,注重“向上”爭取支持、缺乏“向下”虛心問策等現(xiàn)象。究其原因,一是對調(diào)研工作重視不夠,認識上仍有待提高;二是群眾觀念和公仆意識仍樹得不夠牢;三是形式主義、官僚主義等“四風”問題糾正還不夠徹底。

        (四)廉潔自律意識還不夠強。雖然自己能夠遵守廉潔自律的各項規(guī)定,自覺抵制不正之風,但從高標準嚴要求看還有一定差距,特別是“八項規(guī)定”出臺前,存在接待超標、公車私用等現(xiàn)象。究其原因,一是廉潔自律意識不夠強,二是艱苦奮斗精神還樹得不夠牢,三是有時對自己要求有所放松。

        三、下一步努力方向

        (一)加強學習,提高自身綜合素質(zhì)。樹立終生學習的觀念,重點加強對中國特色社會主義理論和習總書記一系列重要講話精神,用先進的理論武裝頭腦、指導實踐。一是增強學習自覺性,制訂科學學習計劃,堅持經(jīng)常學習。二是抓好理論中心組學習,提高班子整體素質(zhì)。三是抓好干部學習,培養(yǎng)學習型機關(guān),增強隊伍戰(zhàn)斗力。

        (二)轉(zhuǎn)變作風,增強為民服務意識。發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),自覺增強公仆意識和群眾觀念,踐行中央關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的精神,堅持走群眾路線,加強調(diào)查研究,從交通運輸行業(yè)出發(fā),解決群眾關(guān)心的熱點難點問題,多做惠民實事。

        (三)筑牢防線,落實廉潔從政規(guī)定。一方面要通過學習,以科學理論武裝頭腦,自覺筑牢思想上的反腐防線。另一方面切實履行好黨風廉政建設(shè)“第一責任人”職責,想方設(shè)法抓好責任制落實,嚴格執(zhí)好廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,保持勤政廉潔良好形象。一是繼續(xù)抓好中央“八項規(guī)定”和縣委關(guān)于改進工作作風的“五項規(guī)定”的落實,二是聚焦“四風”,全面改正存在的問題。三是嚴格約束自己,依法行政,廉潔自律,自覺接受各方監(jiān)督。

        2021年度領(lǐng)導班子述職報告10

        20__年,區(qū)政府領(lǐng)導班子在市委、市政府和區(qū)委的正確領(lǐng)導下,一手抓經(jīng)濟社會發(fā)展,一手抓黨風廉政建設(shè),各方面工作取得了新的顯著成績。

        一、經(jīng)濟社會發(fā)展狀況

        今年以來,區(qū)政府領(lǐng)導班子緊緊圍繞“十__五”發(fā)展規(guī)劃和“兩年再造新__”的奮斗目標,用心應對國際金融危機帶來的不利影響和宏觀環(huán)境發(fā)生的深刻變化,著力抓項目、抓建設(shè)、抓發(fā)展,全力保增長、保民生、保穩(wěn)定,全區(qū)經(jīng)濟社會持續(xù)了持續(xù)、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展的良好勢頭。預計實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值152億元,增長14.6%,三次產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)由16.6:58.3:25.1調(diào)整到14.3:59.2:26.5;財政總收入16.7億元,增長38.8%,其中一般預算收入9.3億元,增長25%;完成50萬元以上固定資產(chǎn)投資138億元,增長35%;社會消費品零售總額32億元,增長19.4%;進出口總額2.1億美元,實際到賬外資1000萬美元。

        (一)著力推動新型工業(yè)化進程,工業(yè)經(jīng)濟開創(chuàng)新局面。以新型工業(yè)化為方向,以打造“六大百億級產(chǎn)業(yè)”和“運河沿線千億級產(chǎn)業(yè)帶”為目標,進一步完善以__經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、張家港__工業(yè)園區(qū)兩大省級開發(fā)區(qū)為龍頭,以“十大特色科技園”為支點的載體平臺,著力培育大企業(yè)、培植大產(chǎn)業(yè)。福馬集團、廣博集團、趣園食品等一批大項目開工建設(shè),耐力可輪胎、山億新能源等一批億元項目竣工投產(chǎn)。實現(xiàn)規(guī)模以上工業(yè)增加值46.2億元,同比增長22.5%。獲批國家級科技計劃項目4個、省級20個,新認定省級高新技術(shù)產(chǎn)品3個,“龍嫂”榮獲中國馳名商標,為全市首件獲此殊榮的農(nóng)產(chǎn)品商標;秀強玻璃上市成功獲批,成為全市首家創(chuàng)業(yè)板上市公司。

        (二)著力加快城鎮(zhèn)化進程,城鎮(zhèn)面貌發(fā)生新變化。按照“六位一體、三城并舉、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌”的規(guī)劃思路,將城區(qū)規(guī)劃控制面積擴大到100平方公里。加快實施城市東擴、核心、高空、人氣“四大戰(zhàn)略”,陽光大廈、金莎大廈等工程如期建成,紅星凱盛國際家居廣場順利開業(yè),金三角金融財富廣場A座金融辦公樓封頂,B座、C座辦公樓開始施工。華東農(nóng)業(yè)大市場一期主體工程完工。在建居住小區(qū)28個,新開工建筑面積42萬平方米。小城鎮(zhèn)新增建筑面積36.8萬平方米。城市管理和小城鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治扎實推進,城鄉(xiāng)面貌不斷改觀。

        (三)著力推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展,農(nóng)村建設(shè)取得新成就。堅持以增加農(nóng)民收入為核心任務,大力發(fā)展現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè),糧食生產(chǎn)連續(xù)第七年獲得豐收,總產(chǎn)量到達54.34萬噸。新增高效農(nóng)業(yè)面積9.76萬畝,高效漁業(yè)面積2.9萬畝。建成1萬平方米以上規(guī)模養(yǎng)殖場182個,規(guī)模養(yǎng)殖比重達98.5%。蔬菜復種面積超過30萬畝,無公害蔬菜建設(shè)面積覆蓋面達100%。新增合作社196個,新增土地規(guī)模流轉(zhuǎn)面積7.9萬畝。新開工農(nóng)民集中居住區(qū)23個,新建住房7371套。新鋪設(shè)農(nóng)村公路34公里,植樹造林177萬株,農(nóng)村生產(chǎn)生活環(huán)境進一步改善。

        (四)著力保障和改善民生,群眾生活得到新提升。在發(fā)展經(jīng)濟的同時,始終高度關(guān)注民生,群眾生活水平不斷提高。城鎮(zhèn)新增就業(yè)6187人,下崗失業(yè)人員再就業(yè)3058人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率3.03%。完成農(nóng)村勞動力技能培訓1.1萬人,轉(zhuǎn)移培訓6625人。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險共參保8.2萬人,覆蓋率到達98%。全區(qū)新農(nóng)保共參保20.6萬人,有7.6萬老年人領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金,參保率和發(fā)放率均達100%,率先在全市實現(xiàn)農(nóng)村適齡居民參保和基礎(chǔ)養(yǎng)老金發(fā)放兩個全覆蓋。千方百計增加城鄉(xiāng)居民收入,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入到達12152元,農(nóng)民人均純收入到達6828元。

        (五)著力加強社會建設(shè),社會事業(yè)實現(xiàn)新進步。全面發(fā)展各類教育事業(yè),__中學創(chuàng)成省四星級高中,__職教中心創(chuàng)成省四星級職業(yè)高中。大力發(fā)展文化事業(yè),農(nóng)家書屋實現(xiàn)村級全覆蓋,柳琴戲、皂河初九廟會、蔡集手工抄紙、大興旱船被列為省級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。加快推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,全區(qū)有50家村衛(wèi)生室轉(zhuǎn)型為農(nóng)村社區(qū)衛(wèi)生服務站,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)計服務中心全部建成并投入使用。人口、資源、環(huán)境工作全面加強,節(jié)能減排順利推進。法治__、平安__建設(shè)深入開展,順利透過全省“五五”普法終期考核驗收,被表彰為全省“涉法涉訴信訪積案化解工作先進區(qū)”。

        二、落實黨風廉政建設(shè)職責制狀況

        20__年,區(qū)政府領(lǐng)導班子按照上級部署,在區(qū)委統(tǒng)一領(lǐng)導下,認真貫徹執(zhí)行中央和省市關(guān)于黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,黨風廉政建設(shè)職責制得到較好落實,為全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展帶給了有力保障。

        (一)狠抓學習培訓,提高思想認識。區(qū)政府領(lǐng)導班子成員用心參加創(chuàng)先爭優(yōu)、黨風廉政建設(shè)專題培訓、中心組學習等各種學習活動,不斷增強領(lǐng)導干部廉潔從政意識。同時堅持區(qū)政府常務會議學法制度,不斷增強政府領(lǐng)導成員的法紀觀念和依法行政意識。帶頭嚴格執(zhí)行述職述廉述法、重大事項報告等制度,工作不講條件,生活不搞特殊,紀律不講情面。大力發(fā)揚民主求實、勤政廉政的工作作風,工作決策集思廣益,任務分解量化到人,推動落實深入一線,解決問題直面群眾,重點工作定期交流,較好地發(fā)揮了示范帶動作用。

        (二)加強組織領(lǐng)導,明確職責分工。區(qū)政府不斷加強對黨風廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導,明確目標,落實職責,構(gòu)成齊抓共管的工作局面。在組織領(lǐng)導方面,區(qū)政府將黨風廉政建設(shè)作為重點資料列入政府工作報告,進行專題部署;區(qū)政府全體會議、常務會議也都把黨風廉政建設(shè)作為重要資料進行研究部署,持之以恒,常抓不懈。在職責分工方面,區(qū)政府按照群眾領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合及“誰主管、誰負責”的原則,將黨風廉政建設(shè)職責分解到每一位領(lǐng)導班子成員,做到任務明確、職責到人。區(qū)政府領(lǐng)導班子成員分工狀況在“中國__”網(wǎng)站統(tǒng)一公布并設(shè)立領(lǐng)導信箱,工作進展狀況透過電子顯示屏及時公布,落實黨風廉政建設(shè)職責制狀況列為__生活會和個人述職述廉報告的重要資料。區(qū)政府還將黨風廉政建設(shè)納入對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的年度目標考核體系,透過強化考核,不斷增強政府系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)的職責感。區(qū)政府領(lǐng)導班子成員經(jīng)常深入分管部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)督促檢查黨風廉政建設(shè)各項規(guī)定落實狀況,確保工作任務落到實處。

        (三)提升行政效能,全力服務發(fā)展。堅持把落實黨風廉政建設(shè)職責制與服務發(fā)展、改善民生更加緊密地結(jié)合起來,不斷提升行政效能,建設(shè)人民滿意政府。一是扎實推進行政審批“三集中、三到位”改革。進一步精簡壓縮審批事項,優(yōu)化審批環(huán)節(jié),加快電子政務平臺建設(shè),扎實開展行政權(quán)力網(wǎng)上公開透明運行,清理審核各類行政權(quán)力2627項,162項行政審批和行政許可事項全部上網(wǎng)運行,順利透過省、市考核驗收。二是深化政府信息公開。透過“中國__”網(wǎng)站公開政府信息2341條,涉及規(guī)范性文件、重點工作、投資指南、便民服務等資料。建立了依申請公開機制,對群眾申請要求公開的事項,責成相關(guān)部門單位在規(guī)定時間內(nèi)公開到位,主動理解社會監(jiān)督。三是搭建政府與公眾溝通平臺。透過開通“政(行)風熱線”、“和區(qū)長說說心里話”等欄目,加強與公眾溝通交流。今年共舉辦“政行風熱線”23期、“和區(qū)長說說心里話”30期,現(xiàn)場受理咨詢投訴300多件。同時,區(qū)政府還建立了重點工程推進監(jiān)督平臺,定期把區(qū)委、區(qū)政府的中心工作和重點工程完成狀況在電子顯示屏上滾動播出,對滯后于序時進度的職責單位分管領(lǐng)導進行誡勉談話,并在__電視臺曝光和表態(tài),有力推動了各項工作的落實。

        第二篇:領(lǐng)導班子述職報告

        假如我競聘上值長崗位后,我將更加努力工作:

        一、首先要明確值長的職責和作用

        值長在部門經(jīng)理的帶領(lǐng)下既是一個生產(chǎn)者又是一個基層管理者,起著承上啟下的作用。承上就是負責與上級領(lǐng)導的聯(lián)系與溝通。在行政上和技術(shù)受發(fā)電運行部和主管生產(chǎn)的副總經(jīng)理、總工程師的直接領(lǐng)導和指揮。接受上級下達的各項命令,同時將生產(chǎn)出現(xiàn)的情況及時準確地向領(lǐng)導匯報。啟下就是負責本值的管理工作,領(lǐng)導和指揮運行各崗位值班人員安全經(jīng)濟的完成所有生產(chǎn)任務。組織全值的行政管理和文明生產(chǎn)管理,負責協(xié)調(diào)機、爐、電、化、燃等各項專業(yè)工作組織指揮本值人員迅速正確的處理各種異常及突發(fā)事故,同時又是本值安全責任人,組織并監(jiān)督各專業(yè)、落實安全生產(chǎn),遵守各項規(guī)章制度,組織開展安全活動,崗位技術(shù)培訓,事故預想和反事故演習等各項工作。負責審批各種工作票及操作票,負責與調(diào)度的聯(lián)系工作。并按照調(diào)度指令指揮操作。

        二、安全生產(chǎn)常抓不懈

        1. 安全生產(chǎn)是電力企業(yè)經(jīng)濟效益的重要保證,始終應把安全工作放在重之又重的位置,從抓員工安全教育入手,培訓員工操作技能,落實安全責任制,保證安全生產(chǎn)。

        2.加強危險點的預防控制

        ⑴ 加強運行人員對現(xiàn)實存在的危險點的認識,克服麻痹思想和僥幸心理,提高自我保護能力,以及彌補由于技術(shù)業(yè)務不精,作業(yè)流程不熟悉引發(fā)事故的不足。

        ⑵ 加強運行人員操作規(guī)范化。嚴格執(zhí)行《兩票三制》制度,有效防止了運行人員隨機或不自覺的行動而導致違章甚至誤操作事故的發(fā)生。

        ⑶ 嚴格執(zhí)行各項技術(shù)措施和操作規(guī)定,重大操作,實行監(jiān)護制度,防止運行人員誤操作。

        3.加強設(shè)備巡視,確保設(shè)備安全

        設(shè)備巡視是運行常規(guī)工作之一,通過設(shè)備巡視能夠及時掌握設(shè)備的運行情況,在第一時間發(fā)現(xiàn)設(shè)備存在的缺陷,采取有效措施消除缺陷,確保設(shè)備的安全、健康持續(xù)運行。

        ⑴ 各專業(yè)除日常的每班定期巡視工作以外,在設(shè)備大負荷運行和高溫、雷雨等特殊天氣、設(shè)備過負荷或帶缺陷運行時,進行有針對性的檢查和增加巡檢次數(shù)。

        ⑵ 由責任心強、業(yè)務過硬、有一定工作經(jīng)驗的人員一對一幫教新學員。同時在現(xiàn)場培訓中對設(shè)備巡視的相關(guān)規(guī)定、要求、方法及注意事項等方面著重培訓,充分調(diào)動了人員的積極性,發(fā)揮好他們的聰明才智,為安全運行保好駕,護好航。

        4.重抓思想工作,在工作中牢固樹立安全第一,預防為主的思想。

        ⑴ 在思想上提高認識。通過加強安全思想教育,做好預防工作,各專業(yè)人員熟悉和掌握《安規(guī)》和《運行規(guī)程》的基本情況,大力開展安全教育活動,提高運行人員的安全意識和自我保護意識。

        ⑵ 在工作中建立了各專業(yè)成員相互監(jiān)護、相互督促、相互指正機制,對別人的違章行為及時發(fā)現(xiàn),及時制止。組織運行人員分析有關(guān)事故原因,從中吸取經(jīng)驗教訓,開展事故反思活動,使安全警鐘常敲常鳴。建立了人為事故的預警機制,杜絕人為事故的發(fā)生。

        三.員工培訓 在生產(chǎn)技術(shù)上狠下功夫。

        隨著新設(shè)備、新技術(shù)的發(fā)展投入,強化職工的培訓,提高員工的素質(zhì)就顯的由為重要。就現(xiàn)場班組培訓而言分以下幾點來做:

        (1) 嚴格執(zhí)行兩票三制,加強運行人員正確填寫操作票、工作票的訓練,使本值人員對每份操作票上所列安全措施是否正確,是否滿足工作的需要以及工作票的不足之處都能查找出來,及時糾正和補充。加大個人技術(shù)培訓力度,在各專業(yè)開展小范圍的多種形式的現(xiàn)場培訓,讓本值人員及時、正確掌握設(shè)備的特性和運行注意事項。

        (2)鼓勵本值人員進行職業(yè)技能鑒定和崗位競爭,激發(fā)大家的學習積極性,提高大家的綜合素質(zhì),為全能培訓打下基礎(chǔ)。

        (3). 在各專業(yè),選一些業(yè)務素質(zhì)較高人員一對一學習,同時在專業(yè)上也對其進行現(xiàn)場強化培訓,爭取短時間能夠使新來的學員獨立值崗。

        (4).對有潛力的人員有意識地進行高崗位培訓,通過現(xiàn)場強化培訓和各種形式的考問,使他們盡早達到高崗位水平。

        四.班組建設(shè)

        1.重抓思想工作,提高員工綜合素質(zhì)。

        要讓本值人員有愛崗敬業(yè)的思想。愛崗是敬業(yè)的前提,不愛崗就無法敬業(yè)!而敬業(yè)是對職業(yè)的責任、職業(yè)的榮譽的深刻認識,就是敬重自己從事的工作。不利于公司的事不做,不利于公司的話不說。千方百計的把事情做的更好,這不只是一種敬業(yè)感情,也是一種人生信念,一種永無止境的道德追求。

        2.健全完善各種規(guī)章制度,

        結(jié)合各專業(yè)實際的工作性質(zhì),讓有關(guān)人員參與班組管理,分工明確,責任落實到人,哪里出現(xiàn)問題我們都能找到責任人,并考核。這樣防止扯皮和不負責的現(xiàn)象發(fā)生。

        加強二票三制的管理,杜絕習慣性違章,嚴禁誤操作!確保運行設(shè)備安全、穩(wěn)定、可靠運行。狠抓安全,夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。建立人為事故的預警機制,杜絕人為事故的發(fā)生。加強各專業(yè)危險點的預防控制,制定部分危險點分析及其控制措施,做好事故預想,每月各專業(yè)進行一次反事故演習。

        3.嚴格執(zhí)行缺陷的發(fā)現(xiàn)、記錄、匯報的缺陷管理有關(guān)規(guī)定,確保設(shè)備健康水平。

        4.制定合理獎懲方案??己耸谴龠M,獎勵是激發(fā),懲罰是鞭策。

        總之,本著以人為本的原則體貼員工、關(guān)心員工的生活,最大限度的幫助員工為他們解決各種困難并在工作中起模范帶頭作用,贏得員工的信任。這樣他們才能在工作中支持你,理解你,才能把工作做的更好。

        第三篇:領(lǐng)導干部述職報告

        年初以來,在黨委領(lǐng)導的、關(guān)心和幫忙下,按照崗位賦予的職責,認真抓好工作落實,較好地履行了崗位職責?,F(xiàn)述職如下

        一、履職情景

        (一)以學立本,準確定位,提高了業(yè)務本事。工作頭緒多、大項任務多、文字材料多,業(yè)務工作政策性理論性強,既要鍛煉筆桿子,又要磨練腦瓜子,工作方法也是靈活多樣。尤其是分管的組織、保衛(wèi)、紀檢工作,業(yè)務資料廣,職責要求多,為掌握業(yè)務政策和組織工作方法,提高業(yè)務本事,我認真學習了《政工條例》《支部工作工作條例》等涉及工作開展的政策法規(guī)。在實際業(yè)務處理過程中,處處留心,把周圍同志好的經(jīng)驗做法轉(zhuǎn)化吸收,對于不懂不會的主動請教,在摸石頭過河中找準定位,進一步提高了業(yè)務本事。

        (二)以干固本,踏實謀事,完成了分管工作。今年以來,在領(lǐng)導和部門同志的指導、幫忙下,統(tǒng)籌完成了部門所擔負的各項任務,做到了大事大抓、要是要抓,堅持了較強的政治敏感性。異常是深入學習貫徹十九大精神,在“不忘初心、牢記使命”主題教育中,嚴格教育計劃的落實,確保高質(zhì)推進、高效落實。結(jié)合“七一”黨日,開展“重溫入黨誓詞”為黨員佩戴黨徽活動,強化黨員意識,樹立黨員“旗幟”;組織“杯”籃球比賽,豐富文化生活,營造良好文化氛圍;結(jié)合學習貫徹十九大精神,將黨章黨規(guī)、系列講話要點編印成“主題教育資料匯編”小冊子,制成“十九大精神應知應會”口袋書,供官兵日常學習;異常是十九屆四中全會召開后,認真組織學習社會主義制度優(yōu)勢,組織制度體制知識考核,抓好基本知識的學習背記等活動,有效激發(fā)了黨員參與活動的進取性,讓黨員在活動中真正能受到教育。

        (三)以律正本,慎獨修身,樹立了良好形象。良好的作風,來自于嚴格的自我要求,良好的形象,來自于日常的點滴養(yǎng)成。本著對黨委負責、對單位建設(shè)負責,對自我負責的思想,堅持講黨性不講情面、講原則不講關(guān)系。作為紀檢干事,嚴格按程序、按規(guī)定辦事,對基層所反映的問題,職能范圍內(nèi)能解決的及時給予答復,不能解決的能夠及時向反映情景,并提出合理化提議。在生活養(yǎng)成上,能嚴格遵守制度,依照規(guī)章制度來規(guī)范自我的言行舉止,服從管理,聽從指揮,對上級安排的工作,做到理解愉快,執(zhí)行堅決。

        二、幾點工作體會

        一年來,我始終本著“工作一陣子,情誼一輩”的原則共事謀事干事,有人說機關(guān)工作要做到五個字嚴、準、細、實、快。經(jīng)過近三年的工作經(jīng)歷后,我才對這幾個字的內(nèi)涵有了更一步的理解。結(jié)合自身工作實際,我認為要干好政治機關(guān)工作崗位,發(fā)揮好作用還必須要做到以下幾點

        (一)工作點多線長面廣,需要養(yǎng)成“勤”的習慣。一是勤學習。時刻堅持“本事恐慌”,不斷增強學習動力。二是勤思考。工作中要勤于動腦,不能只當辦事員,要能進取地給黨委和領(lǐng)導出主意、想辦法、提意見。三是勤總結(jié)。無論事情大小、無論是受到上級肯定的還是受到批評的,都要經(jīng)過總結(jié),舉一反三,觸類旁通,找到問題的根源,做到方法上清清楚楚,程序上明明白白。

        (二)工作務實求精,需要立起“高”的標準。一是工作標準要高。要樹立起精品意識,確保自我負責的工作不用操心。工作要實現(xiàn)閉環(huán),有安排就要有結(jié)果,件件有著落,事事有回音,絕不能虎頭蛇尾。二是工作效率要高。不論是撰寫材料、辦理文電,還是匯報工作、傳達領(lǐng)導指示,都要爭取在第一時間完成,做到今日事今日畢。三是自身要求要高。工作態(tài)度要嚴謹,大事不輕率,小事不馬虎,嚴細認真,一絲不茍;處理事務忌粗枝大葉,不擅自作主,不隨意處之;要堅持原則,不該問的堅決不問,不該說的堅決不說。

        (三)工作塑形重本,需要培育“實”的精神。一是謀事要實。要善于做好謀劃工作的“上篇”文章,對自我從未接觸過的大項工作,要認真進行調(diào)查研究,廣泛收集素材,找好政策依據(jù),扎實做好決策參考;對例行性工作,要周密計劃,詳細安排;對一些政策和業(yè)務性強的工作,要做到既貼合政策規(guī)定,又經(jīng)得起歷史檢驗。二是做事要實。要說實話,干實事,講實效,解決實際問題,總結(jié)經(jīng)驗不摻水分,反映情景實事求是。三是做人要實。要牢記先做人、后做事的理念。本本分分做人,點點滴滴做事,端正思想誠實為人;要少說多做,踏實肯干。

        此外,工作中還要切實吃透上級文件精神,善于領(lǐng)會黨委、意圖,準確傳達指示;對上要常請示,對下要常幫帶,左右要常溝通,經(jīng)過多種渠道掌握情景、理清思路。

        三、存在問題及下步打算

        在和同志們的幫忙下,雖然取得了一點成績,但也存在很多不足,主要表此刻三個方面一是綜合素質(zhì)有所提高,但離崗位職責的要求還有較大差距。異常是工作協(xié)調(diào)本事還很欠缺,主觀能動性發(fā)揮不好,主動想問題少,被動干工作多。二是寫作水平有所提高,但思維層次、邏輯水平還存在短板,異常是在理解深化上缺乏深度,對新時期如何增強文字材料的時代氣息、吸引力和感染力還缺乏深入的思考和探索。三是履職盡責標準有所提高,但工作作風和效率有待加強,異常是謀劃上還缺乏高度,深入基層掌握實情不夠,服務新招、實招不多,存在就工作而工作的現(xiàn)象,把領(lǐng)導的指示、要求融會貫通、舉一反三較少,出現(xiàn)老方法不靈、新方法不活的問題。

        在下一步工作中,我會進一步擺正心態(tài),珍惜機會,抓緊點滴時間學習鍛煉,爭取在工作崗位上最大限度提升自我的本事。一是努力學習,在打牢基礎(chǔ)提高本事上下功夫。學好業(yè)務知識,熟練掌握各類法規(guī),做到用規(guī)章制度指導工作開展,到達“學用相長”;注重實踐鍛煉,把完成每一項工作、撰寫每一份材料都當做一次夾鋼淬火,做到“參與一項任務,提高一次本事”。二是嚴格要求,在踏實作風力求高效上下功夫。結(jié)合崗位實際,牢固樹立服務意識,多搞調(diào)查研究,掌握真實情景,為上級決策供給有價值的意見提議;提高工作標準,盡最大努力完成每一項任務,自我不滿意的絕不上交,努力做到精益求精。三是勤于總結(jié),在點滴養(yǎng)成干好本職上下功夫。下步工作中我會利用日常業(yè)務工作之余的時間加強個人素養(yǎng)的培養(yǎng),多讀點有用的書、多收集些經(jīng)典的理論文章、多看些業(yè)務工作法規(guī),時時反思自我工作中出現(xiàn)的問題,取長補短,打牢個人業(yè)務理論功底,為推動分管工作邁上新臺階打下基礎(chǔ)。

        第四篇:領(lǐng)導干部年度述職報告

        時光荏苒,20xx年悄然逝去,對我來說,20xx是不平凡的一年,更是機遇與挑戰(zhàn)并存的一年。在市局和區(qū)局領(lǐng)導的信任和支持下,在全體干部和職工的共同擁護下于七月份將我由助理提升為副局長,這一角色的轉(zhuǎn)變讓倍感肩上責任的重大。10年我局經(jīng)營形勢是有史以來最嚴峻的一年,在以xx為首的班子成員和全局職工在市局加大強化經(jīng)營的組織下,我們秉承務實經(jīng)營的指導思想勇于面對困難、迎接挑戰(zhàn)、將壓力轉(zhuǎn)換為動力,通過加強經(jīng)營組織作用發(fā)揮全員營銷能力努力做大做強項目,我與全局領(lǐng)導班子始終堅持年初抓計劃,月份抓落實,季度抓檢查,變結(jié)果管理為過程管理拉動整體收入持續(xù)增長。一年的工作緊張富有節(jié)奏,穩(wěn)步伴有創(chuàng)新,我深深感謝局領(lǐng)導對我的信任和幫助,感謝大家對我的扶持和接納,回顧起來,主要從以下幾個方面作以匯報總結(jié),請大家批評指正:

        一、分管經(jīng)營部工作

        1、完善經(jīng)營管理辦法。為完善我局經(jīng)營管理,上半年下發(fā)了局《10年業(yè)務發(fā)展意見》并將其分解為112項具體工作內(nèi)容,量化發(fā)展目標、工作重點和措施,制定局《營銷建設(shè)實施意見》、《大客戶管理辦法》、《行業(yè)市場開發(fā)具體方案》、《業(yè)務發(fā)展鼓勵政策》、《各專業(yè)間收入置換政策》、《儲蓄崗位管理績效辦法》等,這些政策的頒布為拓展市場、調(diào)動營銷人員積極性、指導推動全局經(jīng)營工作起到政策保障營銷指導作用。

        2、成立行業(yè)項目組。我局通過重點抓網(wǎng)絡市場、會展市場、政府市場等新型和傳統(tǒng)并重的六大市場,對重點行業(yè)市場進行分析整理,并進行專人專題攻關(guān),每個項目的進展實行動態(tài)管理,酌情刪除合并有效項目,使得我局項目碩果累累,亮點頻現(xiàn),成效顯著。其中比較有代表性的項目是成功開發(fā)香港貿(mào)發(fā)局舉辦的香港時尚購物展數(shù)據(jù)庫商函業(yè)務,形成收入萬元;成功開發(fā)汽車會展市場,以組委會成員身份進入2014年中國(沈陽)汽車展銷會現(xiàn)場服務,形成收入1.2萬元。

        3、充分發(fā)揮渠道平臺作用。我局營投部分充分利用渠道平臺資源,通過開展多渠道代銷業(yè)務成功搭載產(chǎn)品30余種,形成渠道營銷收入384.97萬元,拉動區(qū)局整體收入進度3個百分點,其中開展有特色的營銷活動如:“五節(jié)聯(lián)送―湯圓”、端午禮粽、手持電視、移動放號、幸運刮刮卡、愛心包裹、家鄉(xiāng)包裹、世博園門票、年冊等。

        4、適時組織召開經(jīng)營活動分析會。上年度我局定期召開各種類型經(jīng)營活動分析會、客戶經(jīng)理例會、室主任會、營銷骨干會,會上帶領(lǐng)營銷人員剖析在營銷過程中存在的問題和不足,推介典型案例,商討創(chuàng)新形式,部署全局經(jīng)營工作。在此基礎(chǔ)上,我還編發(fā)《營銷業(yè)務學習》24期,為經(jīng)營提供交流學習的平臺,受到職能、支局的普遍歡迎。

        5、實現(xiàn)營銷組織多元化、屬地化。一是整合平臺資源,將儲蓄、發(fā)行、投遞人員及各項收入指標全面納入支局管理,促進支局形成全員營銷的良好局面,全面提高平臺營銷資源和市場資源的共享,實現(xiàn)效益最大化。二是將儲蓄目標納入到客戶經(jīng)理2014年經(jīng)營目標責任書進行認定、獎勵、考核。三是區(qū)局經(jīng)營業(yè)務部開發(fā)的業(yè)務收入獎勵給在市局吸儲目標基礎(chǔ)上超額完成部分,通過比例折算換函件收入,鼓勵客戶經(jīng)理多方面發(fā)展、全方位營銷,拉動區(qū)局整體業(yè)務全面增長,根據(jù)區(qū)局各專業(yè)內(nèi)部置換收入的政策,全局攬儲換函件收入共計35萬元,凈增余額4833萬元。

        6、以點帶面,實行全員營銷。去年年初,為發(fā)動全員營銷熱情,區(qū)局采取激勵機制,加大獎勵政策,從支局層面、客戶經(jīng)理層面、儲蓄所長、營業(yè)室主任層面到職工層面,將激勵機制層層推進,以點帶面地對全局產(chǎn)生輻射效應。致使全局有300余人不同程度地參與營銷,或提供營銷信息,或幫助走訪客戶,或是直接開發(fā)項目,通過有效組織提高了職工的營銷意識,增加了項目開發(fā)的途徑,在全局形成了良好的營銷氛圍。

        二、分管專業(yè)工

        1、金融專業(yè)方面,局通過細化金融收入分析,逐項業(yè)務進行論證,找出發(fā)展中的簿弱環(huán)節(jié),指導支局和網(wǎng)點拓寬思路,轉(zhuǎn)變方式,由單一增長大戶和散戶余額方式向多方面尋求金融收入增長點進行深層次延伸,使得支局和網(wǎng)點在抓金融業(yè)務時明確業(yè)務抓手,確保余額增長的同時增加收入,使我局取得了可觀的收入;區(qū)局通過抓窗口、抓市場、抓全員,采取競賽、強化培訓、面對面動員、及時跟蹤、加大督促、盤活崗位等多種方式,來確保儲蓄余額穩(wěn)中有升;通過有效組織“一公里”市場走訪,支局長、客戶經(jīng)理、網(wǎng)點所長全面聯(lián)動、配合,確保了我局在金融項目方面喜獲豐收。其中值得一提的是通過對全市21家較大留學機構(gòu)的梳理和走訪,成功開發(fā)新希望出國咨詢服務有限公司的存款證明業(yè)務,目前形成余額420余萬元;成功開發(fā)千百佳連鎖商超的營業(yè)款存款和征地款業(yè)務;網(wǎng)點成功開發(fā)遼寧招商國際旅行社和康輝旅行社營業(yè)部每日營業(yè)款的資金歸集項目和28家規(guī)模較大的煙草代收業(yè)務以及鐵路4中學費征集款,形成沉淀余額500余萬元,拉動余額的同時增加中間業(yè)務手續(xù)費收入。

        2、電子商務專業(yè)方面,我局緊緊圍繞“以量促收、以質(zhì)增收”的原則,通過周密組織開展支局加辦比重排名進行有效激勵和鞭策、強化營銷技巧、提升服務質(zhì)量等,實現(xiàn)了電子代辦業(yè)務的快速、健康發(fā)展。

        三、通信生產(chǎn)和對外服務工作

        1、嚴格規(guī)章制度、明確責任意識。在協(xié)助局長分管通信生產(chǎn)和對外服務工作中,我認真解讀市局各項文件精神,按照調(diào)度通知、業(yè)務通知、傳真電報以及各項規(guī)章制度對各專業(yè)通信生產(chǎn)進行認真詳細布置,使各部門明確各項業(yè)務規(guī)定和操作流程,做到有章可循。明確各環(huán)節(jié)責任,通過種種舉措強化了全局通信生產(chǎn)指揮調(diào)度執(zhí)行力,營造了有章必循、令行禁止、政令暢通的通信生產(chǎn)環(huán)境。

        2、規(guī)范基礎(chǔ)管理、創(chuàng)建示范窗口。我局堅持做到通信生產(chǎn)質(zhì)量和對外服務長抓不懈、始終如一,一是按照省局、市局要求,本著簡潔紀實的原則,據(jù)實填報各項基礎(chǔ)管理表?。欢前凑帐芯忠蠛侠碚{(diào)整生產(chǎn)作業(yè)流程;三是繼續(xù)創(chuàng)建并鞏固星級示范窗口、強化定置定位管理和局所標準化建設(shè);四是加強各專業(yè)操作系統(tǒng)規(guī)范管理,嚴格規(guī)范內(nèi)部信息化作業(yè),確保信息齊全、不丟失、沒錯誤;五是認真落實省局、市局各項服務規(guī)范,用真誠高標準的服務為用戶提供超值服務,對熱點問題做好宣傳解釋,變事后彌補為事前預防。

        3、認真落實檢查、完善管理監(jiān)控。我局認真組織各層面、各層次的監(jiān)督檢查工作,為通信生產(chǎn)和對外服務工作保駕護航,一是區(qū)局本著以指導為主、考核為輔的原則,定期或不定期組織關(guān)于服務、安全、資金等方面的專項檢查;二是各管理監(jiān)控和檢查崗位認真完成固定頻次的日常檢查工作;三是對全局大戶,重點是打折用戶進行全面監(jiān)控。

        4、重視員工培訓、提高服務質(zhì)量。為提高全局的通信生產(chǎn)質(zhì)量和對外服務水平,我局在上一年度認真組織各種層面的培訓,加強對營銷人員的業(yè)務技能培訓,進一步促進了全局的各項經(jīng)營工作。

        綜上,20xx年我局在營銷和金融業(yè)務上收獲了很多,不僅獲得了相當可觀的營銷收入,在金融工作上也逐步走向精、實、細,一年來我局沒有發(fā)生一次重大通信質(zhì)量事故,差錯率明顯下降,主要差錯和一般差錯都下降20%以上,新聞媒體曝光率為零,收到用戶表揚信封。然而也有一些遺憾和不足:一是發(fā)展思路有待拓寬。提升分管專業(yè)發(fā)展后勁的舉措不多,以經(jīng)營創(chuàng)新緩解隊伍壓力的思路不活。二是經(jīng)營意識有待提高,在經(jīng)營組織與市場開發(fā)能力上需要付出更大的精力和熱情。三是團隊和諧有待增強。全面分析、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各層面關(guān)系的效果不明顯,徹底解決疑難問題的方式方法不多。四是管理理念有待更新。一些工作上追求和諧有余,強勢推動不足,一定程度上影響了思路的貫徹效率和舉措的執(zhí)行效果。

        以上是20xx年的履職情況,這一年來的工作給我留下了許多感慨。市局領(lǐng)導同志在工作上無微不至的關(guān)懷,堅定了我投入事業(yè)的信念;以李局長為首的各位班子成員的強力支持,增強了我戰(zhàn)勝困難的勇氣;職能人員工作主動、執(zhí)行力強,增加了我體驗成就的快樂;支局干部職工干事做人堅韌樸實,使我看到了光明前景。總之,在工作圈內(nèi),無論是運籌帷幄的主帥,還是身先士卒的將士;無論是沖鋒陷陣的一線精英,還是默默無聞的幕后英雄,都給我留下了觸及心靈的深刻印象??梢哉f:沒有你們,我就一事無成。雖然按照市局

        網(wǎng)址:http://puma08.com/bgzj/szbg/289887.html

        聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權(quán),未作人工編輯處理,也不承擔相關(guān)法律責任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權(quán)的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至89702570@qq.com 進行舉報,并提供相關(guān)證據(jù),工作人員會在5個工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實,本站將立刻刪除涉嫌侵權(quán)內(nèi)容。