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        綜治主任述職述廉報(bào)告(范文二篇)

        發(fā)布時(shí)間:2022-10-08 23:01:07

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        第一篇:社區(qū)述職述廉報(bào)告

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、社區(qū)黨員同志、居民代表:

        大家好。

        我是新嶺社區(qū)居委會(huì)委員,分管社區(qū)財(cái)務(wù)和計(jì)生等工作。根據(jù)辦事處的要求,結(jié)合本人今年的工作實(shí)際,現(xiàn)將自己的學(xué)習(xí)、工作情況作個(gè)剖析:

        一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重提高個(gè)人素質(zhì)

        一是學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)。一年來(lái)不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的路線、方針、政策,努力提高本人的思想政治覺悟和道德品質(zhì)修養(yǎng),增強(qiáng)了在思想上、政治上同黨中央保持高度一致的自覺性,提高了對(duì)發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)的認(rèn)識(shí),有效地增強(qiáng)工作能力,為自己干好工作打下了堅(jiān)實(shí)的政治理論基礎(chǔ);

        二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。我深知財(cái)務(wù)工作是一個(gè)單位的命脈所在,責(zé)任重大,而且有一定的專業(yè)性,只有通過不斷的學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)水平,才能勝任這項(xiàng)工作,才能把工作干好。規(guī)范的財(cái)務(wù)管理理論和相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí),提升自身的業(yè)務(wù)理論水平,另外還經(jīng)常與上級(jí)主管部門溝通、虛心向他們請(qǐng)教,并和同行之間交流等多種形式來(lái)不斷完善充實(shí)自己,提高自己的業(yè)務(wù)能力。

        三是計(jì)劃生育工作:今年我們主要開展了以穩(wěn)定低生育水平為主要內(nèi)容的計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作和“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)。紅嶺社區(qū)常住人口多,流動(dòng)人口集中,人員結(jié)構(gòu)復(fù)雜。為了做好計(jì)劃生育工作,我與社區(qū)工作人員走家串戶宣傳計(jì)劃生育知識(shí),組織社區(qū)育齡居民開展“計(jì)劃生育法”、“一婦女”的學(xué)習(xí)講座,我從關(guān)心她們的身體健康入手,組織育齡婦女尤其是流動(dòng)人口育齡婦女的學(xué)習(xí)知情選擇知識(shí),送去科學(xué)育兒知識(shí)宣傳品。

        二、存在的不足。

        在社區(qū)工作幾年來(lái),盡管自己在思想上、政治上和工作能力上都有一定的提高,但離上級(jí)、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)和群眾的要求還有較大的差距,還存在許多不足,一是學(xué)習(xí)的深度和廣度還需要加強(qiáng),學(xué)習(xí)不夠主動(dòng),自覺性不高;二是服務(wù)意識(shí)較淡薄,接待群眾來(lái)訪不夠熱情;三是團(tuán)隊(duì)意識(shí)較淡薄,與同事之間溝通較少;四是工作能力和工作水平還有待進(jìn)一步提高,在處理一些復(fù)雜問題時(shí),顯得辦法不夠多。

        三、整改措施和努力方向。

        一是進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的重要理論知識(shí),尤其是學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的理論,并將它們落實(shí)到工作中去,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求;二是加強(qiáng)與社區(qū)居民的溝通,樹立熱心為社區(qū)居民服務(wù)的工作態(tài)度,強(qiáng)化服務(wù)理念,廣泛聽取群眾意見,傾聽群眾的聲音,為他們排憂解難;三是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),樹立團(tuán)隊(duì)觀念,團(tuán)結(jié)同事,加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)和同事之間的溝通,虛心接受他們的批評(píng)和意見,并認(rèn)真對(duì)照改正;四是多渠道加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自己的工作能力和業(yè)務(wù)水平。

        希望各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我在工作中存在的不足給予批評(píng)指正,我將在今后的工作中不斷改進(jìn)自己的工作方法,提高工作質(zhì)量,與社區(qū)廣大居民一道,為將新嶺社區(qū)建設(shè)成安全、祥和的文明社區(qū)做出自己的貢獻(xiàn)。

        第二篇:述職述廉述德述法報(bào)告

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        述職述廉述德述法報(bào)告

        2012年以來(lái),在鎮(zhèn)黨委、政府和區(qū)司法局的正確領(lǐng)導(dǎo)和精心指導(dǎo)下,我緊緊圍繞穩(wěn)定、改革、發(fā)展這一主題,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全所同志,認(rèn)真貫徹落實(shí)十七屆五中全會(huì)精神,學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,抓普法打基礎(chǔ)、重調(diào)解破難題、強(qiáng)服務(wù)增意識(shí)、勤幫教抓重點(diǎn),在維護(hù)基層社會(huì)穩(wěn)定中較好地發(fā)揮“第一道防線”的作用,為實(shí)現(xiàn)建設(shè)“平安**、法治**”的目標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),從而顯著提升司法所在黨委、政府各部門中的重要地位,推進(jìn)司法行政工作健康有序發(fā)展?,F(xiàn)將我今年來(lái)的工作作述職述廉述德述法報(bào)告:

        一、述職方面

        (一)做優(yōu)法制宣傳工作。一是結(jié)合**鎮(zhèn)實(shí)際,制定年度普法依法治理工作方案,采取多種形勢(shì)開展法制宣傳工作,充分利用“5.18”宣傳日活動(dòng),于1月18日、4月18日,積極利用集市人流量大,人員集中的有力時(shí)機(jī),聯(lián)合區(qū)司法局,組織全鎮(zhèn)大學(xué)生村官走上街頭向群眾散發(fā)惠農(nóng)政策宣傳單,宣傳涉農(nóng)的法律、法規(guī)知識(shí)和新頒布的法律、法規(guī)知識(shí)。宣傳的主要有:憲法、刑法、治安管理處罰法、人口與計(jì)劃生育法、土地管理法、信訪條例、物權(quán)法等。二是認(rèn)真開展法律進(jìn)鄉(xiāng)村、法律進(jìn)學(xué)校、法律進(jìn)企業(yè)法律進(jìn)機(jī)關(guān)、法律進(jìn)單位等“法律六進(jìn)”活動(dòng),首先打造完善**法治廣場(chǎng)、**法治公園、**法治文化廣場(chǎng)等一批村居法治宣傳基地,其中已**村申報(bào)省級(jí)法治文

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        化廣場(chǎng)。其次堅(jiān)持和完善黨委中心組集體學(xué)法、領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法講座等活動(dòng)。堅(jiān)持黨委中心組每季度學(xué)法不少于2次,領(lǐng)導(dǎo)干部每月學(xué)法不少于4次,領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人學(xué)法筆記不低于10000字。以現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育網(wǎng)為主陣地,通過開辦村居學(xué)法網(wǎng)校、開設(shè)村居干部學(xué)法講壇,讓廣大黨員干部在工作之余進(jìn)行網(wǎng)上學(xué)法沖浪。

        (二)做好人民調(diào)解工作。在建立矛盾大調(diào)解工作機(jī)制下,認(rèn)真開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng)。堅(jiān)持配合行政村每半月排查一次、鎮(zhèn)綜治辦每月排查一次的工作制度,并形成制度化、經(jīng)?;?。截止8月底共排查調(diào)處各類矛盾糾紛均76起,立卷存檔12卷,調(diào)解成功率98%以上,使絕大部分矛盾糾紛都及時(shí)化解在基層,無(wú)因調(diào)解不及時(shí)而引起的民轉(zhuǎn)刑案件和群眾性集體上訪案件的發(fā)生。

        (三)坐實(shí)社區(qū)矯正和安置幫教工作。按照區(qū)司法局的工作要求,在信息規(guī)范化建設(shè)中,進(jìn)一步對(duì)轄區(qū)內(nèi)社區(qū)矯正和刑釋解教人員進(jìn)行了重新排摸和信息核對(duì),上網(wǎng)輸入率90%以上,在全區(qū)排名靠前。管理全鎮(zhèn)社區(qū)矯正人員29人次,現(xiàn)在矯23人,已解除矯正6人,無(wú)一重新犯罪。管理刑釋解教人員76人次,現(xiàn)幫教4人,并對(duì)所有人員逐一建檔立卡進(jìn)行安置幫教,幫教率為100%。

        二、述廉方面

        2012年以來(lái)本人執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》、《農(nóng)村基層干部廉潔

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        履行職責(zé)若干規(guī)定(試行)》、《宿遷市農(nóng)村基層干部勤政廉政行為規(guī)范(試行)》精神及執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定的情況,做到嚴(yán)格要求,以身作則,清正廉潔,辦事公道,從不以權(quán)謀私、不搞權(quán)錢交易,努力筑牢廉政防線。

        對(duì)照13條內(nèi)容,具體情況如下:

        (1)無(wú)吃拿卡要、以權(quán)謀私、權(quán)錢交易等現(xiàn)象, (2)無(wú)借婚喪嫁娶等事宜大操大辦,聚錢斂財(cái)?shù)那闆r; (3)借出差、開會(huì)、招商引資等名義用公款旅游的情況, (4)無(wú)參加賭博、為賭博提供條件及保護(hù)等行為; (5)無(wú)“跑官要官”行為,以及借人事調(diào)整之機(jī)為自己或他人謀取私利情況;

        (6)無(wú)公車私用、公車私駕現(xiàn)象,以及執(zhí)行“一識(shí)兩證”情況;

        (7)無(wú)違反程序和規(guī)定擅自處置集體資金、資產(chǎn)、資源或利用職權(quán)借用公款公物逾期不還等情況:

        (8)無(wú)違反規(guī)定在本單位設(shè)立“小金庫(kù)”; (9)無(wú)違反規(guī)定濫發(fā)津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等,

        (10)無(wú)違反規(guī)定收送禮金禮券、支付憑證及收受干股等行為;

        (11)無(wú)違反規(guī)定在工作甘午問飲酒,用公款相互宴請(qǐng)或接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請(qǐng);

        (12)無(wú)違反規(guī)定經(jīng)商辦企業(yè)或在經(jīng)濟(jì)實(shí)體,社會(huì)團(tuán)體等單

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        位中兼職或兼職取酬,以及從事有償中介活動(dòng);

        (13)無(wú)其他違反黨員干部廉潔自律規(guī)定行為。 (三)述德方面

        2012年以來(lái)本人執(zhí)行嚴(yán)格執(zhí)行了《中共宿豫區(qū)委關(guān)于印發(fā)

        對(duì)照5條內(nèi)容,具體情況如下:

        (1)忠于中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè),擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo);是否忠于國(guó)家利益,維護(hù)黨和政府形象、權(quán)威;忠于國(guó)家憲法,模范遵守法律法規(guī);

        (2)熱愛本職工作,堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民;全心全意為人民服務(wù),促進(jìn)科學(xué)發(fā)展和社會(huì)和諧;

        (3)具有勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識(shí);具有實(shí)現(xiàn)“在全市率先建成小康社會(huì)”目標(biāo)的使命感;具有刻苦鉆研業(yè)務(wù)、工作精益求精的敬業(yè)精神:

        (4)堅(jiān)持為政以廉、出于公心、公道正派的原則; (5)能模范遵守社會(huì)公德、家庭美德,誠(chéng)實(shí)守信。 (四)述法方面

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        樹立社會(huì)主義法治理念,不斷提高學(xué)法知識(shí)、依法辦事、執(zhí)法為民、遵章守紀(jì)的自覺性、積極參加“六五”普法教育、公務(wù)員學(xué)法教育,嚴(yán)格辦事程序,做到公開、公正、公平,沒有因?yàn)榉ㄞk事引起糾紛事件和造成不良影響的情況,自覺遵守法律法規(guī),維護(hù)黨員干部的良好形象。 公開質(zhì)詢問題:

        一、針對(duì)村居人民調(diào)解員培訓(xùn)次數(shù)少的問題,下一步你有什么打算?

        答案:一是下半年我們打算每月集中村居人民調(diào)解員1次,主要針對(duì)各村居當(dāng)前存在的人民調(diào)解重點(diǎn)難點(diǎn)工作——依法調(diào)解和規(guī)范卷宗兩大塊工作進(jìn)行系統(tǒng)講解,并解答各調(diào)解員提出的問題。二是要求鎮(zhèn)級(jí)人民調(diào)解員經(jīng)常下村,指導(dǎo)村級(jí)人民調(diào)解工作。

        二、針對(duì)社區(qū)矯正人員公益勞動(dòng)時(shí)間少的問題,下一步你有什么打算?

        答案:社區(qū)矯正管理辦法規(guī)定有勞動(dòng)能力的人必須參加一定時(shí)間的公益勞動(dòng)。有勞動(dòng)能力的社區(qū)矯正對(duì)象每月必須參加不少于10個(gè)小時(shí)的公益勞動(dòng),以增強(qiáng)社區(qū)矯正執(zhí)行的強(qiáng)制性,但我鎮(zhèn)缺少勞動(dòng)基地,存在勞動(dòng)時(shí)間偏少問題。針對(duì)此問題,我們正在園區(qū)積極聯(lián)系建立社區(qū)矯正勞動(dòng)基地,努力達(dá)到公益勞動(dòng)規(guī)定時(shí)間。

        縣委常委、辦公室主任述職述廉述學(xué)述法報(bào)告

        法工委主任述職述廉述德述法報(bào)告

        法院辦公室主任述職述廉報(bào)告

        紀(jì)委辦公室主任述職述廉報(bào)告

        區(qū)委辦公室主任述職述廉報(bào)告

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