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一、加強領(lǐng)導,建立機構(gòu),明確職責
我校在接到區(qū)管理中心文件后,為了深入推進我校整治“庸懶散奢”專項問題工作,立即成立了學校整治“庸懶散奢”專項問題工作領(lǐng)導小組,校長翟立民任組長;班子成員為組員。領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,魯中華副校長任辦公室主任,負責日常工作,確保了我校專項整治工作有序地開展。
二、學習文件,宣傳動員,提高認識
為了掀起集中整治“庸懶散奢”專項問題工作的熱潮,結(jié)合學校工作的實際情況,召開全體教職工會議,學習了《中央八項規(guī)定、六個嚴禁》,并傳達了區(qū)教育管理中心《關(guān)于在全區(qū)教育系統(tǒng)“庸懶散奢”專項治理突出解決辦事效率低下問題工作方案》的文件精神,進行思想動員,提出了具體的工作要求。每位教師寫了有一定深度的學習心得體會。同時,學校在門崗設(shè)立了“庸懶散奢”舉報電話和舉報信箱,保證師生投訴渠道的暢通,監(jiān)督檢查到位。
三、結(jié)合實際、找準切入點、深入自查
通過自查,教師中存在上班遲到、早退;工作時間上網(wǎng)看新聞等與教學無關(guān)的事情;安全值班不及時、不到位等現(xiàn)象。
四、真抓實干,措施有力,落實到位
1、我校為了轉(zhuǎn)變教職工的工作作風,建立了教職工上下班考勤制度,規(guī)范教職工上下班管理工作,將原來考勤劃鉤改為自己簽名,避免了找人代簽的情況,并將教職工的考勤結(jié)果與年終考評及評先樹優(yōu)掛鉤。這一措施,大大改變了教職工的工作作風,解決了教職工的庸懶問題。
2、實行24小時值班制度,嚴禁值班人員擅自離崗、脫崗。嚴格執(zhí)行外來人員和車輛登記制度,對可疑人員和車輛要認真盤查,填寫《來客登記表》。教師工作期間出入須憑假條,嚴格請銷假制度,從而杜了上班遲到早退現(xiàn)象。
3、制訂教師用機管理制度,工作時間嚴禁教師利用電腦上網(wǎng)聊天、看電影、休閑娛樂等與教學無關(guān)的事情。
4、實行安全值班抽查及值班情況定期公示,加大了檢查監(jiān)督力度,做到了有令可行,老師們值班能及時到崗認真值班。
通過開展“庸懶散奢”專項治理活動,教師們的工作作風有了極大的轉(zhuǎn)變,精神面貌有了極大改觀,工作行為也越加規(guī)范。
20xx年xx月xx日