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第一篇：動(dòng)態(tài)巡查自查報(bào)告講述講解

商南縣國(guó)土資源局

關(guān)于國(guó)土資源動(dòng)態(tài)巡查、信訪督查和

案卷質(zhì)量評(píng)查工作的調(diào)研報(bào)告

近年來(lái)，商南縣國(guó)土資源局加強(qiáng)土地、礦產(chǎn)資源行政執(zhí)法力度，積極開(kāi)展國(guó)土資源矛盾糾紛的排查調(diào)處和行政執(zhí)法案卷質(zhì)量評(píng)查活動(dòng)，完善各項(xiàng)工作制度，強(qiáng)化系統(tǒng)內(nèi)部監(jiān)督，規(guī)范行政執(zhí)法行為，促進(jìn)了我縣國(guó)土資源執(zhí)法水平的提高。 具體做法是：

一、加大宣傳力度，創(chuàng)造良好環(huán)境。

抓好國(guó)土資源動(dòng)態(tài)巡查的落實(shí)，是遏制各類(lèi)國(guó)土資源違法行為的有效途徑和工作措施。我們?cè)趧?dòng)態(tài)巡查的過(guò)程中，切實(shí)采取有效措施和方法，不斷加大國(guó)土資源法律法規(guī)宣傳力度，努力提高廣大干部群眾的資源憂(yōu)患意識(shí)，增強(qiáng)依法利用國(guó)土資源的責(zé)任心和自覺(jué)性，促進(jìn)依法行政。一是參加了以“創(chuàng)建平安商南，構(gòu)建和諧社會(huì)”為主題的各項(xiàng)治理宣傳活動(dòng)。以監(jiān)察股隊(duì)為主組成一支精干的宣傳隊(duì)伍。通過(guò)懸掛宣傳掛圖、辦展覽、散發(fā)宣傳材料等形式，深入宣傳國(guó)土資源法律法規(guī)和政策。二是以開(kāi)展矛盾糾紛集中排查調(diào)處工作為契機(jī)，對(duì)國(guó)土資源法律法規(guī)進(jìn)行了廣泛的宣傳。在矛盾糾紛排查調(diào)處工作中，通過(guò)宣傳國(guó)土資源法律法規(guī)，使廣大干部群眾充分了解人口多、耕地少、生態(tài)環(huán)境承載能力弱

1 的基本國(guó)情，樹(shù)立正確的資源觀念，依法用地的觀念，增強(qiáng)依法辦礦，保護(hù)和合理利用國(guó)土資源的自覺(jué)性。三是抓小、抓早、抓苗頭，有效地預(yù)防和制止了矛盾糾紛的發(fā)生。四是利用“4·22”世界地球日、“6·25”全國(guó)土地日和“12·4”法制宣傳日等有利時(shí)機(jī)，加大宣傳力度。采取多種形式，多種渠道的方式分層次、全方位進(jìn)行宣傳。增強(qiáng)了廣大干部群眾保護(hù)國(guó)土資源的意識(shí)，使用國(guó)土資源違法案件逐年減少。

二、完善制度，加強(qiáng)巡查，初見(jiàn)成效。

為了有效杜絕國(guó)土資源違法行為發(fā)生，我局完善和健全了國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察動(dòng)態(tài)巡查制度，按照“預(yù)防為主，事前防范和事后查處相結(jié)合”的原則，全面落實(shí)國(guó)土資源動(dòng)態(tài)巡查責(zé)任制度。明確了法律法規(guī)貫徹執(zhí)行的工作責(zé)任，切實(shí)促進(jìn)土地管理和礦業(yè)秩序的好轉(zhuǎn)。一是細(xì)化目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)中的綜合執(zhí)法項(xiàng)目?？h局與各股室隊(duì)所簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)，將動(dòng)態(tài)巡查納入年度工作考核目標(biāo)，進(jìn)一步明確了責(zé)任。制度要求縣局對(duì)全縣巡查每年不得少于12次，各國(guó)土所對(duì)轄區(qū)各村組巡查不得少于48次。對(duì)違法多發(fā)礦山區(qū)域每周不少于1次。2011年共巡查120余次，夜間巡查蹲守辦案80多次，巡查共發(fā)現(xiàn)制止國(guó)土資源違法行為40起，其中土地違法行為21起，礦產(chǎn)資源違法行為19起，全部立案查處，拆除違法建礦廠6個(gè)，查村非法采礦點(diǎn)11處，收繳罰沒(méi)款125萬(wàn)元。使土地、礦產(chǎn)資源違法行為得到了及時(shí)制止。二是對(duì)全縣

2 基本農(nóng)田保護(hù)區(qū)進(jìn)行了檢查，并逐片、逐塊登記造冊(cè)。縣政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)與村委會(huì)簽訂了基本農(nóng)田保護(hù)責(zé)任書(shū)，使基本農(nóng)田得到了有效保護(hù)。全年共簽訂了基本農(nóng)田保護(hù)責(zé)任書(shū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)13份，村民委員會(huì)164份。設(shè)立和更新基本農(nóng)田保護(hù)標(biāo)志牌5塊。三是進(jìn)一步完善了國(guó)土資源動(dòng)態(tài)巡查制度。規(guī)范動(dòng)態(tài)巡查職責(zé)，明確動(dòng)態(tài)巡查主體，劃分了巡查區(qū)域，規(guī)定了巡查次數(shù)，做到層層有責(zé)任，人人有擔(dān)子。在巡查中，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)制止，及時(shí)處理，并認(rèn)真填寫(xiě)巡查記錄，提高巡查工作效果。

三、動(dòng)態(tài)巡查工作措施

為使國(guó)土執(zhí)法監(jiān)察動(dòng)態(tài)巡查工作扎實(shí)有效，我縣從七個(gè)方面落實(shí)動(dòng)態(tài)巡查措施，做到地動(dòng)我知，執(zhí)法關(guān)口前移。

一是明確巡查主體。在動(dòng)態(tài)巡查責(zé)任制中明確規(guī)定，實(shí)施動(dòng)態(tài)巡查的主體是縣國(guó)土執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)和各基層國(guó)土所。

二是劃分巡查等級(jí)區(qū)域。將城、鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)、城鄉(xiāng)結(jié)合部、國(guó)道、省道公路兩側(cè)、基本農(nóng)田保護(hù)區(qū)、重點(diǎn)礦區(qū)列為一級(jí)巡查區(qū)，其它區(qū)域?yàn)槎?jí)巡查區(qū)。

三是分片包干負(fù)責(zé)。土地礦山分片包干，國(guó)土所主要負(fù)責(zé)土地巡查，縣執(zhí)法大隊(duì)主要負(fù)責(zé)礦山巡查，分工合作，責(zé)任到人。

四是量化巡查頻次。要求各責(zé)任部門(mén)必須完成巡查次數(shù)標(biāo)準(zhǔn)。 五是巡查結(jié)果登記。各部門(mén)建立了動(dòng)態(tài)巡查登記臺(tái)賬，對(duì)每次巡查情況（巡查路線、地點(diǎn)、人員、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、采取的措施）

3 進(jìn)行登記，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違法行為及時(shí)制止，并對(duì)處理情況進(jìn)行跟蹤記錄。

六是及時(shí)上報(bào)巡查情況。各所、執(zhí)法隊(duì)及時(shí)將動(dòng)態(tài)巡查發(fā)現(xiàn)的國(guó)土資源違法情況上報(bào)監(jiān)察股及主管領(lǐng)導(dǎo)，以便全局及時(shí)采取有效措施。

七是明確責(zé)任追究。動(dòng)態(tài)巡查責(zé)任制考評(píng)辦法規(guī)定，對(duì)因巡查不及時(shí)或制止不力造成違法事實(shí)的，對(duì)接到違法案件舉報(bào)不及時(shí)匯報(bào)或查處的，視情節(jié)輕重給予通報(bào)批評(píng)、行政處分，構(gòu)成犯罪的追究刑事責(zé)任，同時(shí)規(guī)定動(dòng)態(tài)巡查責(zé)任制年終考核結(jié)果不合格的，單位和個(gè)人取消評(píng)優(yōu)評(píng)先資格。

四、存在的問(wèn)題

一是執(zhí)法力度上，我縣已逐步建立了縣政府、國(guó)土局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、國(guó)土所、村組等國(guó)土資源四級(jí)管理網(wǎng)絡(luò)，但是有些偏遠(yuǎn)地方的違法行為還是難以發(fā)現(xiàn)，即使發(fā)現(xiàn)也為時(shí)已晚，而查處人力、權(quán)力有限，從而削弱了國(guó)土資源執(zhí)法的力度。

二是執(zhí)法手段上，《土地管理法》、《礦產(chǎn)資源法》只賦予了國(guó)土資源執(zhí)法人員對(duì)土地、礦產(chǎn)違法行為的制止權(quán)，而沒(méi)有強(qiáng)制執(zhí)行權(quán)。按照法定程序向人民法院提出申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行時(shí)，違法占地所建的建筑物大都已建成，縣法院因各種因素不能及時(shí)執(zhí)行，如執(zhí)行拆除也給違法者和社會(huì)造成一定的經(jīng)濟(jì)損失。尤其是非法盜礦者在開(kāi)采過(guò)程中，大多用大型機(jī)械進(jìn)行非法開(kāi)采，因國(guó)土資源

4 執(zhí)法人員沒(méi)有扣押機(jī)械的權(quán)力，而我局是以“礦山綜合治理辦公室”名文扣押，沒(méi)有完善的手續(xù)和程序，影響執(zhí)法力度。

三是我縣山大溝深，礦產(chǎn)資源分布分散，近年來(lái)，雖然加大了礦業(yè)秩序整頓力度，但亂采濫挖鐵礦、釩礦等的違法行為時(shí)有發(fā)生。執(zhí)法人員和違法者形成你進(jìn)我退，你退我進(jìn)的“游擊戰(zhàn)”格局，給國(guó)土資源執(zhí)法工作帶來(lái)了很大難度。

二、信訪督辦工作情況

按照省、市、縣委、縣政府和市局關(guān)于開(kāi)展矛盾糾紛排查化解工作部署，圍繞“三排查、三落實(shí)”，工作重心，結(jié)合“創(chuàng)建和諧商南”及矛盾糾紛排查化解年工作的總體要求，全面貫徹省、市、縣“三排查、三落實(shí)”會(huì)議精神，夯實(shí)責(zé)任，抓好落實(shí)。2011年，全系統(tǒng)共排查矛盾糾紛86件，其中涉土56件，涉礦26件，機(jī)關(guān)內(nèi)部方面4件，已調(diào)處涉土54件、涉礦25件，解決機(jī)關(guān)問(wèn)題4件，其余案件正在積極穩(wěn)妥化解之中，辦結(jié)率達(dá)到96.5%，較2011年度總數(shù)的313件減少了227件?；仡櫼荒陙?lái)的信訪督辦工作，我們主要做了以下幾個(gè)方面的工作：

（一）換位思考，高度重視信訪工作。

在年初的工作會(huì)議上，我們把信訪工作作為一項(xiàng)重要內(nèi)容納入年度目標(biāo)責(zé)任予以考核，實(shí)行信訪維穩(wěn)和責(zé)任事故一票否決。在人員和經(jīng)費(fèi)十分緊缺的情況下，縣局成立了專(zhuān)門(mén)的信訪接待室，做為機(jī)關(guān)的職能股室，承擔(dān)全系統(tǒng)接待和督辦工作。辦公經(jīng)

5 費(fèi)和用車(chē)方面優(yōu)先安排信訪辦。在每次黨組會(huì)、局務(wù)會(huì)、職工會(huì)上具體安排每件信訪案件的查辦、結(jié)案時(shí)限，使大家遲早從思想上認(rèn)識(shí)信訪工作的重要性。2012年局黨組會(huì)專(zhuān)題研究信訪工作15次，局務(wù)會(huì)專(zhuān)題研究信訪工作37次，多次邀請(qǐng)專(zhuān)業(yè)人士為我們講授處理信訪事項(xiàng)，適用法律法規(guī)條款及注意事項(xiàng)，請(qǐng)他們共同探討解決疑難問(wèn)題，依法維護(hù)信訪人的合法權(quán)益。

（二）堅(jiān)持依法辦信，扎實(shí)開(kāi)展信訪工作。

做好信訪矛盾糾紛排查化解工作是一項(xiàng)解決民生、凝聚民心、集中民智的長(zhǎng)期性工作。督辦處理好信訪工作是各項(xiàng)黨委、政府維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的重大舉措。在信訪工作中，我們堅(jiān)持依法處理抓重點(diǎn)，制定措施抓落實(shí)。

一是狠抓涉土涉礦方面產(chǎn)生的各類(lèi)矛盾糾紛排查處理工作。由于我縣近年來(lái)出現(xiàn)“礦熱”，一些外地客商到我縣從事非法采礦活動(dòng)，無(wú)序競(jìng)爭(zhēng)，引起一系列的社會(huì)矛盾，當(dāng)?shù)厝罕姷娇h委、縣政府和上級(jí)有關(guān)部門(mén)上訪，要求嚴(yán)肅處理，我們一方面及時(shí)匯報(bào)，一方面請(qǐng)求公安等部門(mén)配合，組織力量對(duì)從事非法開(kāi)采活動(dòng)的大型機(jī)械和運(yùn)輸車(chē)輛依法扣押，有力的打擊了違法行為，穩(wěn)定了礦業(yè)開(kāi)發(fā)秩序，把一系列因非法采礦而可能產(chǎn)生的社會(huì)矛盾和問(wèn)題處理在萌芽狀態(tài)。

二是把矛盾糾紛排查化解和維穩(wěn)工作納入局領(lǐng)導(dǎo)和各股室隊(duì)所的崗位目標(biāo)予以考核。按照市縣對(duì)信訪工作的考核要求，我們

6 建章立制，把每件信訪事項(xiàng)登記造冊(cè)，建立健全了詳細(xì)的“三卡、三臺(tái)賬”，落實(shí)包抓領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任股室和責(zé)任人，把全系統(tǒng)所有的矛盾糾紛集中成冊(cè)通過(guò)局域網(wǎng)發(fā)到局機(jī)關(guān)各辦公室和基層所。實(shí)行10天一通報(bào)，半月一檢查，一月一總結(jié)，年終獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，實(shí)行一票否決。局主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)班子成員多次深入到各基層所全面檢查了解信訪工作，現(xiàn)場(chǎng)解決了一系列機(jī)關(guān)單位在日常工作中存在的突出矛盾和問(wèn)題，并對(duì)國(guó)土資源信訪工作提出明確要求，有力推動(dòng)了國(guó)土資源系列信訪工作的扎實(shí)有序開(kāi)展。

三是實(shí)行首問(wèn)責(zé)任制，領(lǐng)導(dǎo)接待日信訪制度，局領(lǐng)導(dǎo)包片，股室支所制度。縣局副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)每人包一個(gè)基層國(guó)土所，局機(jī)關(guān)股室支持服務(wù)一個(gè)基層所，形成上下一致，整體合一的工作機(jī)制，制度規(guī)定每個(gè)月的第一工作日為局領(lǐng)導(dǎo)接待人民群眾來(lái)信來(lái)訪日，接待日局長(zhǎng)在信訪接待室集中處理。極大地提高了總體工作水平和工作效率。

四是建立健全了信息網(wǎng)絡(luò)，及時(shí)化解矛盾。近年來(lái)，我們先后投入上百萬(wàn)元用于解決信息化工程和信訪工作經(jīng)費(fèi)。縣、鄉(xiāng)、村三級(jí)都配備了專(zhuān)職的國(guó)土資源信訪信息員，有效發(fā)揮了基層的協(xié)調(diào)消化作用，形成了“三級(jí)聯(lián)動(dòng)，配合默契”的信息網(wǎng)絡(luò)，確保了“三排查、三落實(shí)”，信訪督辦工作穩(wěn)步有序推進(jìn)。

（三）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)制，確保信訪工作富有成效。 為了切實(shí)把矛盾糾紛排查調(diào)處工作抓緊抓好，抓出成效，我

7 們加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，夯實(shí)工作責(zé)任，明確工作職責(zé)，建立健全長(zhǎng)效工作機(jī)制，杜絕漏洞，抓好落實(shí)。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)分工，把副科級(jí)以上班子成員確定為對(duì)應(yīng)的信訪工作直接責(zé)任人，以加大對(duì)辦信工作的排查調(diào)處力度。

一是成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，組長(zhǎng)由局長(zhǎng)擔(dān)任，副組長(zhǎng)由4名副局長(zhǎng)擔(dān)任，局務(wù)會(huì)成員和基層國(guó)土所負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理日常工作。

二是夯實(shí)責(zé)任，明確職責(zé)，建立職責(zé)對(duì)等長(zhǎng)效機(jī)制。杜絕扯皮推諉現(xiàn)象發(fā)生。按照局領(lǐng)導(dǎo)分工，分管工作對(duì)口管理，業(yè)務(wù)股室具體承辦，調(diào)查處理相互配合，責(zé)任落實(shí)到人。

三是堅(jiān)持獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)，落實(shí)首問(wèn)責(zé)任追究制度，確保矛盾糾紛排查調(diào)處工作富有成效。堅(jiān)持“屬地管理，分級(jí)負(fù)責(zé)”和“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，對(duì)可能發(fā)生的矛盾糾紛采取了定領(lǐng)導(dǎo)、定責(zé)任、定措施、定時(shí)間和包接待、包協(xié)調(diào)、包處理、包息訪、包穩(wěn)定的“四定五包”責(zé)任制，努力做到了責(zé)任不落實(shí)不放過(guò)，工作不到位不放過(guò)，隱患不排除不放過(guò)，當(dāng)事人不息訴罷訪不放過(guò)。堅(jiān)持自己的事盡快辦，自己的工作用心干，辦好了是職責(zé)，辦錯(cuò)了要追究，決不姑息遷就。

（四）存在的問(wèn)題

一是在矛盾糾紛排查調(diào)處工作中，對(duì)一些歷史遺留問(wèn)題，沉積問(wèn)題排查和處理，雖然經(jīng)過(guò)多方努力，有的甚至通過(guò)十多次的

8 協(xié)調(diào)解決，成效不顯著，其主要原因是缺乏政策依據(jù)，許多問(wèn)題沒(méi)有明確的法律規(guī)定。

二是多頭訪、纏訪、重訪問(wèn)題屢見(jiàn)不鮮，嚴(yán)重困擾著我們正常工作開(kāi)展。

三、違法案件案卷評(píng)查工作情況

自市局《關(guān)于開(kāi)展國(guó)土資源違法案件辦理質(zhì)量評(píng)查的通知》下發(fā)以來(lái)，我局對(duì)照“質(zhì)量評(píng)查標(biāo)準(zhǔn)”中的規(guī)章規(guī)定，針對(duì)2012年以來(lái)國(guó)土資源違法案件的辦理情況，從實(shí)體、程序、文書(shū)、案卷裝訂等諸多方面進(jìn)行了認(rèn)真的自查。

（一）行政執(zhí)法監(jiān)察自查情況

2012年以來(lái)，我局以土地、礦產(chǎn)資源秩序治理整頓工作做為行政執(zhí)法工作中的主體，對(duì)各種違法行為做到調(diào)查清楚、程序規(guī)范、處理得當(dāng)，對(duì)處理結(jié)果跟蹤監(jiān)督落實(shí)。對(duì)各種違法占地行為予以堅(jiān)決打擊，杜絕查而無(wú)果現(xiàn)象發(fā)生。加大國(guó)土資源管理的依法行政力度，推動(dòng)了嚴(yán)格國(guó)土資源管理的工作落實(shí)。行政執(zhí)法查處中，嚴(yán)格按照《行政處罰法》、《行政復(fù)議法》、《行政許可法》、《礦產(chǎn)資源法》、《土地管理法》法律規(guī)定的依據(jù)辦理，并著重強(qiáng)調(diào)執(zhí)法主體是否合法、案件事實(shí)是否清楚、證據(jù)是否確鑿、程序是否合法、適用法律是否正確的辦案五要件進(jìn)行對(duì)照辦案。2011年1月至2012年12月，我局共立案查處國(guó)土資源違法案件90件，已辦結(jié)78件，申請(qǐng)人民法院執(zhí)行12件。已辦結(jié)案卷從立案、

9 調(diào)查、取證、審查、決定、法律文書(shū)制作及送達(dá)，都按照行政處罰程序進(jìn)行，程序合法，案卷歸檔基本完整規(guī)范。達(dá)到了案卷質(zhì)量評(píng)查標(biāo)準(zhǔn)。

（二）存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)

我們通過(guò)對(duì)案件辦理質(zhì)量的自查，發(fā)現(xiàn)自身存在諸多的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)。

一是在收集證據(jù)方面。證據(jù)種類(lèi)相對(duì)單一，執(zhí)法中偏重采用調(diào)查筆錄作為定案的主要依據(jù)，對(duì)證人證言等證據(jù)收集不夠全面。原始證據(jù)，直接證據(jù)缺乏較強(qiáng)的證明力。

二是在文書(shū)規(guī)范方面、調(diào)查（詢(xún)問(wèn)）筆錄中，執(zhí)法人員提問(wèn)針對(duì)性不強(qiáng)，內(nèi)容過(guò)于簡(jiǎn)單，文字表述不太具體，現(xiàn)場(chǎng)勘查筆錄不全面。

三是在引用法律法規(guī)方面，未引用法律、法規(guī)全稱(chēng)，未注明具體條、款、項(xiàng)的具體內(nèi)容，指引不夠明確。

四是歸檔裝訂方面，有部分文檔和裝訂未參照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，卷皮制作、目錄填寫(xiě)、文字排列、頁(yè)碼編號(hào)不規(guī)范。

（三）整改措施

我們將高度重視這次案件質(zhì)量自查出發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。認(rèn)真分析查找原因，對(duì)照評(píng)查標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合工作實(shí)際加以整改，以使案件質(zhì)量評(píng)查工作真正達(dá)到解決問(wèn)題，促進(jìn)工作的目的。

一是加強(qiáng)培訓(xùn)力度。組織開(kāi)展對(duì)案件辦理先進(jìn)單位的觀摩學(xué)

10 習(xí)；著力提高執(zhí)法工作人員對(duì)法律、法規(guī)條文的學(xué)習(xí)理解能力，對(duì)行政違法行為的調(diào)查取證和分析判斷能力，對(duì)行政執(zhí)法文書(shū)的制作運(yùn)用等能力建設(shè)，建立一支能力強(qiáng)、作風(fēng)硬的執(zhí)法隊(duì)伍。

二是進(jìn)一步完善工作效能管理制度，堅(jiān)持常抓不懈。用資源案件辦理評(píng)查對(duì)規(guī)范行政執(zhí)法行為，促進(jìn)國(guó)土資源依法行政具有十分重要的作用。我們將不斷完善執(zhí)法案件辦理內(nèi)容運(yùn)行機(jī)制，建立健全案件辦理程序。執(zhí)法人員辦案質(zhì)量責(zé)任追究，執(zhí)法檔案管理等配套制度，通過(guò)制度建設(shè)切實(shí)提高行政執(zhí)法水平和辦案質(zhì)量。

四、工作建議

一是因《礦產(chǎn)資源法》頒布較早，對(duì)無(wú)證采礦工具的沒(méi)收沒(méi)有具體處置規(guī)定，建議上級(jí)國(guó)土資源部門(mén)盡快出臺(tái)“礦產(chǎn)資源違法行為的查封、扣押相關(guān)規(guī)定”，從根本上解決無(wú)證采礦行為的發(fā)生。

二是以加快建立國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制為契機(jī)，向上級(jí)國(guó)土資源部門(mén)建議配備統(tǒng)一的執(zhí)法監(jiān)察服裝、交通工具及辦案設(shè)備，為國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察依法履行職責(zé)提供有力物質(zhì)保障。

三是加快執(zhí)法監(jiān)督檢查機(jī)制、體制建設(shè)，理順監(jiān)督檢查工作關(guān)系。提高執(zhí)法監(jiān)察工作整體效能。

以上報(bào)告，如有不妥之處，請(qǐng)批評(píng)指正。

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二○一二年十月十五日

第二篇：村級(jí)治庸治懶自查報(bào)自查報(bào)告

治庸治懶自查報(bào)告

為了進(jìn)一步優(yōu)化我村發(fā)展環(huán)境，積極營(yíng)造正氣昂揚(yáng)、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，大大提高了行政效能。治庸治懶，是促進(jìn)廣大黨員干部改進(jìn)作風(fēng)、樹(shù)立形象的基礎(chǔ)所在，也是促進(jìn)工作落實(shí)、推動(dòng)改革發(fā)展的重要前提。為貫徹鄉(xiāng)黨委、政府委有關(guān)文件精神，一年來(lái)，在鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我能立足村級(jí)戰(zhàn)線，傾心村級(jí)工作，發(fā)揮護(hù)航作用，搞好紀(jì)律監(jiān)察，勤勉不懈，無(wú)私勞作，以可貴的敬業(yè)精神和極強(qiáng)的工作責(zé)任心，使黨務(wù)工作與業(yè)務(wù)工作齊頭并駕，相得益彰，取得了較好成績(jī)，贏得了群眾好評(píng)。 首先，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照立黨為公、執(zhí)政為民和“積極主動(dòng)服務(wù)、嚴(yán)格規(guī)范管理”的要求，深入貫徹黨的十七大精神、十七屆四中、五中全會(huì)精神，切實(shí)解決行政不作為、慢作為、亂作為的問(wèn)題，增強(qiáng)全體干部職工的勤政廉政意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。以建設(shè)法治、服務(wù)、責(zé)任和效能機(jī)關(guān)為目標(biāo)，以更新觀念、轉(zhuǎn)變職能、創(chuàng)新管理、完善制度和規(guī)范行為為主要內(nèi)容，以健全首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制和責(zé)任追究制為重點(diǎn)，以問(wèn) 1

事、問(wèn)效、問(wèn)責(zé)為手段，致力強(qiáng)化治庸治懶治散工作措施，有效解決責(zé)任不到位、工作不主動(dòng)、協(xié)調(diào)不順暢、辦事不公正等障礙性問(wèn)題，進(jìn)一步激發(fā)潛動(dòng)力，提升執(zhí)行力。

其次，以高度的責(zé)任感，嚴(yán)格履行工作職責(zé)，爭(zhēng)創(chuàng)一流工作水平。黨風(fēng)廉政建設(shè)工作是保持我黨純潔、肌體健康的重要工作。為了保證黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處，我年初結(jié)合本村工作實(shí)際制訂了本村黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)，在鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展黨性、黨風(fēng)和廉政勤政教育活動(dòng)，教育黨員干部牢固樹(shù)立宗旨觀念，堅(jiān)定理想信仰，自覺(jué)抵制消極腐敗現(xiàn)象。圍繞“四廉潔”活動(dòng)，扎實(shí)開(kāi)展警示教育、示范教育和家庭廉潔承諾制等專(zhuān)題活動(dòng)。組織黨員干部到小崗村實(shí)地學(xué)習(xí)沈浩精神，接受教育，從行為上塑造人民公仆的良好形象，在思想上筑起反腐防變的道德防線。同時(shí)，不斷完善《**村干部廉潔自律從政工作紀(jì)律》和《**村工作人員廉潔自律規(guī)定》。成立黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和財(cái)務(wù)督察領(lǐng)導(dǎo)小組，堅(jiān)持每季度對(duì)所屬單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和財(cái)務(wù)工作進(jìn)行一次全面檢查。積極推行政務(wù)公開(kāi)，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事情向組織請(qǐng)示報(bào)告制度和領(lǐng)導(dǎo)干部八小時(shí)之外監(jiān)督制度。嚴(yán)格行為規(guī)范。落實(shí)“制奢”規(guī)定，提出了5條具體要求，從資金使用、財(cái)務(wù)開(kāi)支、來(lái)人接待、票據(jù)報(bào)銷(xiāo)、下隊(duì)補(bǔ)貼等方面

制定了相應(yīng)措施。由于紀(jì)律監(jiān)察工作抓得嚴(yán)、落得實(shí)、監(jiān)督有力，措施到位，因而，今年村基本上無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。我除努力做好本職工作外，還竭力做好其他工作?？朔щy，創(chuàng)新思路，謀求發(fā)展，使分管工作沖破迷霧，獨(dú)樹(shù)一幟。今年初，我按照鄉(xiāng)黨委、政府提出的“一年打基礎(chǔ)，兩年大提高，三年上水平”的工作目標(biāo)，制定了村級(jí)全面管理規(guī)范，驟攏人心，昂揚(yáng)士氣，鼓舞斗志，振奮精神。變壓力為動(dòng)力，變不利為有利，千方百計(jì)，想方設(shè)法尋求村級(jí)發(fā)展機(jī)遇，注入活力，增強(qiáng)生機(jī)。在具體工作中，身先士卒，率先垂范，帶頭深入工作一線查問(wèn)題、尋根源、堵漏洞，現(xiàn)場(chǎng)辦公，解決問(wèn)題。通過(guò)一年的工作，村級(jí)面貌有了較大改觀，干部群眾人心思齊，信心倍增，工作熱情迸發(fā)，生產(chǎn)積極性空前高漲，村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)收入基本實(shí)現(xiàn)了村級(jí)收支平衡這一目標(biāo)。

第三，我除了在工作上身體力行，恪盡職守，忠實(shí)履行工作責(zé)任外，而且在日常生活中能?chē)?yán)以律己，信守規(guī)范。模范遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和黨紀(jì)黨規(guī)，嚴(yán)格從政行為準(zhǔn)則，帶頭執(zhí)行各項(xiàng)政策規(guī)定，自覺(jué)維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，維護(hù)總支核心作用，堅(jiān)決做到令行禁止，忠于本職，熱愛(ài)崗位。在工作中，做到原則不動(dòng)搖，條件不變通，程序不走樣，不搞吃吃喝喝，不搞歪門(mén)斜道，崇尚崇高的

職業(yè)道德，為干部職工做出了表率。

由于我能以身作則，帶頭實(shí)干苦干，不遺余力地履行職責(zé)，因而，本村工作為全鄉(xiāng)村級(jí)事業(yè)的發(fā)展發(fā)揮了保駕護(hù)航作用，**村的計(jì)劃生育、村級(jí)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)走在了全鄉(xiāng)的前列，工作取得了明顯成績(jī)，受到了鄉(xiāng)黨委、政府的充分肯定。

通過(guò)治庸治懶的學(xué)習(xí)，我深刻的認(rèn)識(shí)到治庸治懶的思想要不得，他只會(huì)害自己，害群眾，有百害無(wú)一利，我決心通過(guò)治庸治懶的學(xué)習(xí)，認(rèn)真貫徹上級(jí)黨委對(duì)治庸治懶專(zhuān)項(xiàng)工作的開(kāi)展為動(dòng)力，多思考，多干事，干實(shí)事，干好事。更多更好的為我村社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)，認(rèn)群眾得到更多的實(shí)惠。

第三篇：.個(gè)人工作自檢自查報(bào)告

　　根據(jù)自治區(qū)國(guó)家保密局通知精神，農(nóng)業(yè)廳安排部署，認(rèn)真對(duì)照《機(jī)關(guān)、單位保密自查自評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》檢查內(nèi)容，結(jié)合工作實(shí)際，對(duì)我單位的保密工作進(jìn)行了全面的自查自檢，按照《自評(píng)標(biāo)準(zhǔn)》中實(shí)有項(xiàng)目計(jì)算分值，總的得分達(dá)到總分值96%，考評(píng)結(jié)果為符合要求，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制落實(shí)情況和保密制度建設(shè)情況

（一）我站實(shí)行保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)保密工作十分重視，把它做為一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓，將它同業(yè)務(wù)工作同計(jì)劃、同部署、同檢查、同總結(jié)。保密工作做到了分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)抓，經(jīng)辦人員具體抓，且能熟練掌握保密法規(guī)和保密技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉本單位業(yè)務(wù)工作和保密工作基本情況。并按照保密法規(guī)和有關(guān)規(guī)定建立了保密責(zé)任制度。將責(zé)任落實(shí)到人，從而使各崗位人員職責(zé)清晰，任務(wù)明確，為我單位保密工作的順利開(kāi)展奠定了堅(jiān)強(qiáng)組織基礎(chǔ)。

（二）保密制度建設(shè)情況。制定了《辦公室保密制度》，具體包括《涉密和非涉密計(jì)算機(jī)保密管理制度》、《涉密和非涉密移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)保密管理制度》、《涉密網(wǎng)絡(luò)管理制度》、《涉密計(jì)算機(jī)維修、更換、報(bào)廢保密管理制度》、《公共信息網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布信息保密管理制度》。從制度上保證保密工作務(wù)實(shí)、高效。修訂完善了文件傳閱、管理、歸檔及檔案管理制度。對(duì)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密防范和管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”的原則，既保辦公系統(tǒng)正常運(yùn)行，又不發(fā)生泄密事件。

二、保密宣傳教育培訓(xùn)情況和涉密人員管理情況

我單位把保密工作作為內(nèi)部工作的一項(xiàng)重點(diǎn)來(lái)抓，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)保密工作要求，切實(shí)加強(qiáng)自身保密工作建設(shè)，本著預(yù)防為主的原則，要求職工認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)保密法規(guī)。經(jīng)常性的進(jìn)行保密教育使干部職工增強(qiáng)了保密意識(shí)，克服麻痹大意思想，避免泄密事件的發(fā)生，樹(shù)立責(zé)任意識(shí)，提高思想覺(jué)悟，為我站保密工作順利展開(kāi)奠定了可靠的思想基礎(chǔ)。檔案工作人員查、借、閱檔案手續(xù)齊備，秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞、回收、注銷(xiāo)都嚴(yán)格按照規(guī)定辦理。

三、信息系統(tǒng)和信息設(shè)備保密管理情況

為加強(qiáng)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的保密工作，我單位的每臺(tái)電腦系統(tǒng)都安裝了殺毒軟件和防火墻，防止病毒入侵。制定電腦安全操作規(guī)范，要求工作人員嚴(yán)格按規(guī)范操作，發(fā)現(xiàn)病毒及時(shí)報(bào)告處理。安排專(zhuān)人做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送、印制、備份等，加強(qiáng)對(duì)存儲(chǔ)涉密信息的計(jì)算機(jī)的管理加維護(hù)，對(duì)軟盤(pán)、移動(dòng)硬盤(pán)、U盤(pán)等存儲(chǔ)介質(zhì)的借閱、使用、保管、銷(xiāo)毀實(shí)行嚴(yán)格管理制度，確保電子文檔安全。

近年來(lái)，我單位的保密工作逐步規(guī)范化、制度化，沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)涉密事故，今后將繼續(xù)努力，積極探索研究新時(shí)期保密工作的新情況、新問(wèn)題，力爭(zhēng)保密工作再上新臺(tái)階。

第四篇：黨員個(gè)人自檢自查報(bào)告

按照市委活動(dòng)辦關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)環(huán)節(jié)的相關(guān)要求，對(duì)照查找出的“四風(fēng)”問(wèn)題，我認(rèn)真制定整改方案和措施，列出了整改清單，明確整改時(shí)限，逐項(xiàng)加以整改，現(xiàn)將整改完成情況報(bào)告如下：

一、遵守黨的紀(jì)律方面

自光榮入黨以來(lái)，我一直嚴(yán)守黨的各項(xiàng)政治紀(jì)律，政治上與黨中央高度保持一致，信仰信念始終是堅(jiān)定的，大是大非面前立場(chǎng)分明，維護(hù)中央權(quán)威是高度自覺(jué)的，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策;深入學(xué)習(xí)和認(rèn)真貫徹黨的十八大和習(xí)近平總書(shū)記一系列重要講話(huà)精神，切實(shí)增強(qiáng)中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信;在組織紀(jì)律上，我嚴(yán)格做到個(gè)人服從組織，少數(shù)服從多數(shù)，下級(jí)服從上級(jí)，不發(fā)表有損黨的形象的言論，對(duì)黨無(wú)限忠誠(chéng)，從未向組織討價(jià)還價(jià);在廉政紀(jì)律方面，我嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)制度，盡管我分管財(cái)務(wù)工作，但從不亂拿亂花國(guó)家一分錢(qián)，沒(méi)有貪污腐敗情況，也從不在自己分管領(lǐng)域插手工程項(xiàng)目，不索賄受賄，廉潔自律要求嚴(yán)格，恪守黨章和黨紀(jì)國(guó)法，不越雷池，不逾紅線，守住底線;嚴(yán)格遵守《黨員干部政治紀(jì)律“十嚴(yán)禁”》以及深入貫徹落實(shí)省委“八個(gè)決不允許”的規(guī)定，確保做到與中央、省市的要求保持高度一致。

二、遵守“八項(xiàng)規(guī)定”等政治紀(jì)律等方面

在中央“八項(xiàng)規(guī)定”及省市相關(guān)規(guī)定出臺(tái)后，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)并遵照?qǐng)?zhí)行，在工作和生活中沒(méi)有違反這些規(guī)定的情況發(fā)生。同時(shí)學(xué)習(xí)和對(duì)照《黨員干部作風(fēng)“十不準(zhǔn)”》的要求，對(duì)自身行為進(jìn)一步進(jìn)行規(guī)范，防止出現(xiàn)與中央、省、市相關(guān)精神相沖突的現(xiàn)象，按照中央、省、市關(guān)于禁止收送紅包禮金購(gòu)物卡的要求，簽訂了《領(lǐng)導(dǎo)干部拒收拒送禮金禮券購(gòu)物卡承諾書(shū)》，做到清廉為官，清白做人。

三、整改措施落實(shí)方面

在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，通過(guò)采取形式多樣、渠道廣泛的征求意見(jiàn)工作，查擺出個(gè)人“四風(fēng)”方面的突出問(wèn)題12條。在整改落實(shí)環(huán)節(jié)中按照有關(guān)要求，重點(diǎn)將6條主要問(wèn)題納入了個(gè)人整改清單，分別是：

一是針對(duì)工作不實(shí)的問(wèn)題，我主要從三個(gè)方面著手進(jìn)行整改，首先要求自己每月至少2次深入基層和企業(yè)就分管的工作進(jìn)行摸底和調(diào)查，掌握第一手資料和基層實(shí)際情況，對(duì)分管工作全局做到心中有數(shù);其次在安排部署工作從實(shí)際出發(fā)，工作措施力求針對(duì)性強(qiáng)、操作性強(qiáng)、實(shí)際效果突出第三是在工作中做到不僅有部署、有安排，更是有檢查、有督促、有結(jié)果，重點(diǎn)是抓業(yè)務(wù)科室的具體落實(shí)情況。

二是針對(duì)在工作中不敢擔(dān)當(dāng)?shù)膯?wèn)題，我主要通過(guò)增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，特別是在自己分管的市場(chǎng)體系建設(shè)工作上要加強(qiáng)監(jiān)管和自律，確保工作清廉、建設(shè)安全;進(jìn)一步培養(yǎng)自己商務(wù)工作“主人翁”意識(shí)，對(duì)局黨組安排的工作和職責(zé)范圍內(nèi)的重點(diǎn)難點(diǎn)工作不回避、不推諉，敢于擔(dān)責(zé)，對(duì)于正視工作中出現(xiàn)的矛盾和問(wèn)題，不兜圈子、不繞彎子，主動(dòng)從解決問(wèn)題出發(fā)進(jìn)行思考和安排工作。

三是針對(duì)在工作中存在的紀(jì)律松弛現(xiàn)象，我首先從思想改造入手，放下“官本位”理念，在執(zhí)行工作紀(jì)律和工作制度上做到自覺(jué)遵守、率先垂范;加強(qiáng)對(duì)自己分管的財(cái)務(wù)工作的監(jiān)管，確保單位的財(cái)務(wù)紀(jì)律嚴(yán)格執(zhí)行、“三公”經(jīng)費(fèi)管理規(guī)范，杜絕公款吃喝等不良現(xiàn)象;從小事做起、從身邊事做起，不早退、不遲到、不無(wú)故離崗，工作時(shí)間有事外出嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度和告知制度。

四是針對(duì)存在的追求享受的思想，我自覺(jué)以焦裕祿、文朝榮等先輩先進(jìn)為鏡，不與別人比吃比穿，把心思放在做實(shí)事、出成績(jī)上面，克服自己作為女同胞存在的一些愛(ài)打扮、愛(ài)攀比的思想，樹(shù)立艱苦樸素的工作和生活作風(fēng);樹(shù)立堅(jiān)定的理想信念和樂(lè)觀積極向上的精神面貌，自覺(jué)抵制講排場(chǎng)、講享受等一些社會(huì)不良風(fēng)氣的腐蝕。

五是針對(duì)性格急躁的問(wèn)題，一方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高個(gè)人修養(yǎng)，努力改變自己急躁的性格，做到遇事不慌、處亂不驚，謙虛、友善、大度、落落大方;另一方面加強(qiáng)與下級(jí)單位、服務(wù)對(duì)象和同事間的溝通與交流，多換位思考他們的客觀情況和實(shí)際困難，在工作上多予以關(guān)心和支持，減少不必要的指責(zé)和批評(píng)。

六是針對(duì)在工作存在的按部就班、缺乏創(chuàng)新的問(wèn)題，我深挖問(wèn)題產(chǎn)生根源，通過(guò)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和政治理論知識(shí)的學(xué)習(xí)提升自己的工作水平和創(chuàng)新能力，并主動(dòng)擯棄自己一些習(xí)慣性的、但是效率不高的工作思路和方法，尤其是在市場(chǎng)建設(shè)工作中，創(chuàng)新思路、邁開(kāi)步子，采取更多更有效的工作措施切實(shí)為人民群眾建好市場(chǎng)，進(jìn)一步健全城鄉(xiāng)市場(chǎng)體系網(wǎng)絡(luò)。

目前，經(jīng)過(guò)前期自身的努力和單位同志的幫助，涉及轉(zhuǎn)變個(gè)人作風(fēng)、能立行立改并需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的16條個(gè)人整改措施均已落實(shí)到位，抓好業(yè)務(wù)科室工作既有部署安排、更有檢查、督促、結(jié)果，創(chuàng)新市場(chǎng)建設(shè)工作思路、健全城鄉(xiāng)市場(chǎng)體系網(wǎng)絡(luò)2條需要轉(zhuǎn)變工作思路和方式、整改成效需要在一定時(shí)間才能在工作中體現(xiàn)出來(lái)的整改措施正在抓緊落實(shí)當(dāng)中，做到了以自身作風(fēng)轉(zhuǎn)變?yōu)榉止懿块T(mén)的同志樹(shù)立起一個(gè)好標(biāo)桿。

四、負(fù)責(zé)的班子整改落實(shí)任務(wù)方面

作為班子成員之一，我除了針對(duì)自身查擺的“四風(fēng)”問(wèn)題進(jìn)行整改落實(shí)，還在自己分管工作范圍內(nèi)對(duì)班子的整改落實(shí)任務(wù)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。自班子的整改落實(shí)方案印發(fā)以來(lái)，我嚴(yán)格要求自己和分管的科室、人員切實(shí)落實(shí)好整改措施，把“反四風(fēng)”、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提效能與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署，切實(shí)為主要領(lǐng)導(dǎo)分憂(yōu)解難，現(xiàn)班子的整改任務(wù)已基本落實(shí)，在自己分管領(lǐng)域內(nèi)沒(méi)有出現(xiàn)新的“四風(fēng)”突出問(wèn)題或發(fā)現(xiàn)“四風(fēng)”回潮、反彈的情況。

五、取得成果和下步打算

經(jīng)過(guò)教育實(shí)踐活動(dòng)的洗禮，我查擺了自身存在的“四風(fēng)”方面的突出問(wèn)題，并結(jié)合個(gè)人實(shí)際下功夫進(jìn)行了整改落實(shí)，目前，整改成果初顯。在今后的工作和生活中，我將加倍小心，注意防范類(lèi)似問(wèn)題的反彈，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提升自身理論素養(yǎng);夯實(shí)作風(fēng)，與分管科室的同志一起，深入基層一線，加強(qiáng)市場(chǎng)建設(shè)及監(jiān)管工作推進(jìn)力度;嚴(yán)格要求，管好全局財(cái)務(wù)工作，保證財(cái)務(wù)收支公開(kāi)透明，真正將“為民務(wù)實(shí)清廉”的要求落實(shí)到工作的每一個(gè)具體環(huán)節(jié)之中。

第五篇：中醫(yī)院巡查自查報(bào)告

二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院持續(xù)改進(jìn)自查報(bào)告

我院于1999年5月通過(guò)評(píng)審達(dá)國(guó)家二級(jí)加等中醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)，此后醫(yī)院以“二甲”為起點(diǎn)，狠抓軟、硬件建設(shè)，通過(guò)持續(xù)不斷的努力，醫(yī)院獲得長(zhǎng)足進(jìn)展，綜合實(shí)力明顯提升。并于2013年8月完成“二甲”復(fù)審工作。在《石家莊市二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院巡查實(shí)施方案》通知后嚴(yán)格對(duì)照細(xì)則，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，以問(wèn)題為導(dǎo)向，堅(jiān)持實(shí)事求是，認(rèn)真開(kāi)展自查，現(xiàn)將本次自查情況總結(jié)如下：

我院自2013年完成二級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院復(fù)審以來(lái)，院領(lǐng)導(dǎo)及廣大干部職工嚴(yán)格按照二級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院管理標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范管理、狠抓落實(shí)，醫(yī)院各項(xiàng)工作得以健康、可持續(xù)發(fā)展。自石家莊市二級(jí)中醫(yī)醫(yī)院巡查工作開(kāi)展以來(lái)，我院成立了專(zhuān)門(mén)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，召開(kāi)多次專(zhuān)題會(huì)議，從細(xì)節(jié)入手、科學(xué)謀劃、積極整改，在發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)、隊(duì)伍建設(shè)、臨床科室建設(shè)、臨床路徑、診療方案、藥事管理等方面?zhèn)€方面均按高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、重實(shí)效的要求制定了一系列卓有成效的新舉措，為夯實(shí)醫(yī)院建設(shè)堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。醫(yī)院召開(kāi)專(zhuān)題研究、部署迎評(píng)工作，成立了以院長(zhǎng)為組長(zhǎng)的管理評(píng)審工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室及六個(gè)質(zhì)量小組，按照標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施細(xì)則，逐條自查整改，督導(dǎo)落實(shí)。

一、細(xì)節(jié)入手，真抓實(shí)干，改善行業(yè)作風(fēng)

1.全面完善反腐倡廉體系建設(shè)，強(qiáng)化院外、院內(nèi)監(jiān)督。醫(yī)院將反腐倡廉工作作為醫(yī)院重要工作任務(wù)來(lái)抓，從健全機(jī)制入手，層層明確責(zé)任，定期監(jiān)督檢查，不斷深入貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作目標(biāo)責(zé)任制。在全院各病區(qū)設(shè)立行風(fēng)建設(shè)意見(jiàn)本和意見(jiàn)箱、公布投訴監(jiān)督電話(huà)、每周固定開(kāi)展院領(lǐng)導(dǎo)接待日等，暢通了社會(huì)監(jiān)督渠道；堅(jiān)持開(kāi)展患者滿(mǎn)意度調(diào)查、出院患者電話(huà)回訪、院領(lǐng)導(dǎo)每周深入臨床科室進(jìn)行政工查房等，完善了院內(nèi)監(jiān)督機(jī)制；醫(yī)院的反腐倡廉體系建設(shè)得到了進(jìn)一步鞏固和強(qiáng)化。

2.全面開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作，筑牢反“四風(fēng)”、反腐敗防線。醫(yī)院嚴(yán)格貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部門(mén)、重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)督，醫(yī)院將“兩學(xué)一做”列為班子建設(shè)的重要內(nèi)容，將其與黨風(fēng)廉政建設(shè)、預(yù)防職務(wù)犯罪和推進(jìn)醫(yī)院科學(xué)發(fā)展緊密結(jié)合起來(lái)，全面推行“三重一大”制度，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行。醫(yī)院將“三重一大”列為班子建設(shè)的重要內(nèi)容，對(duì)涉及醫(yī)院發(fā)展建設(shè)中的重大事項(xiàng)、關(guān)系到職工切身利益的重要問(wèn)題，堅(jiān)持民主集中、堅(jiān)持群眾路線、堅(jiān)持依法決策、堅(jiān)持責(zé)任追究的原則，做到集體領(lǐng)導(dǎo)，集體決策。建立健全“三重一大”事項(xiàng)集體討論工作機(jī)制和黨委、行政領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則，實(shí)行“一把手”末位發(fā)言,院長(zhǎng)辦公會(huì)、黨政聯(lián)席會(huì)、職代會(huì)的決議，通過(guò)院內(nèi)公示、院周會(huì)傳達(dá)、黨務(wù)公開(kāi)等方式主動(dòng)向本單位干部職工公開(kāi)。

3．全面加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，塑行業(yè)清風(fēng)正氣。醫(yī)院貫徹落實(shí)醫(yī)療衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”和《醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員規(guī)范》，組織了全院專(zhuān)題學(xué)習(xí)，醫(yī)院將醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)納入綜合目標(biāo)管理，建立健全了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核制度，明確了考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)與考評(píng)辦法，將考評(píng)結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員的評(píng)先評(píng)優(yōu)、晉職晉升、崗位聘用以及定期考核相掛鉤。對(duì)患者實(shí)行一日清單及價(jià)格公示制度，使患者明白消費(fèi)。

二、依法執(zhí)業(yè)，科學(xué)管理，不斷提升中醫(yī)藥服務(wù)水平

（一）發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)中醫(yī)藥隊(duì)伍建設(shè)

我院根據(jù)上級(jí)管理部門(mén)的要求及醫(yī)院的實(shí)際情況、功能與任務(wù)，制定了醫(yī)院的三年發(fā)展規(guī)劃，規(guī)劃把發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)作為醫(yī)院的發(fā)展方向，并根據(jù)長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃的要求，制定每年的工作計(jì)劃。提出明確地發(fā)展目標(biāo)，根據(jù)發(fā)展規(guī)劃的要求，把中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科建設(shè)作為醫(yī)療工作中的重點(diǎn)，把發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)作為各科室考核的核心指標(biāo)，制定醫(yī)院績(jī)效工資發(fā)放辦法，提高中醫(yī)中藥臨床應(yīng)用的分配比例。按照規(guī)劃的要求，對(duì)于人才的引進(jìn)除特殊需要外，全部引進(jìn)中醫(yī)藥人才，中醫(yī)藥人才比例達(dá)到64.8%，規(guī)定科室負(fù)責(zé)人必須具有中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，積極參加省中醫(yī)藥管理局組織的杏林工作，加強(qiáng)中醫(yī)藥人才的培養(yǎng)，醫(yī)院把中醫(yī)藥知識(shí)作為醫(yī)院培訓(xùn)的重點(diǎn)，并定期考評(píng)。我院嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、法規(guī)和規(guī)章。《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》合法有效，按時(shí)校驗(yàn)。法人、床位數(shù)或診療科目等注冊(cè)事項(xiàng)發(fā)生變化及時(shí)變更。要求所有晉職人員參加對(duì)口支援工作，積極參加基層中層“師帶徒”活動(dòng)，積極開(kāi)展中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣，提高中醫(yī)藥在基層的影響力。

（二）加強(qiáng)臨床科室建設(shè)，提高服務(wù)能力

醫(yī)院設(shè)有內(nèi)、外、婦、骨等九個(gè)臨床科室，及藥劑科、檢驗(yàn)科等六個(gè)醫(yī)技科室，科室命名符合規(guī)范，布局合理，科室?guī)ь^人均為中醫(yī)或接受過(guò)中醫(yī)培訓(xùn)。能在臨床熟練應(yīng)用中醫(yī)療法，各科室制定了優(yōu)勢(shì)病種的診療方案，并根據(jù)臨床應(yīng)用情況進(jìn)行及時(shí)修改。嚴(yán)格執(zhí)行中醫(yī)病歷基本書(shū)寫(xiě)規(guī)范的規(guī)定，對(duì)臨床歸檔病歷實(shí)行嚴(yán)格質(zhì)控，確保甲級(jí)病歷率不低于90%。積極調(diào)動(dòng)臨床醫(yī)生應(yīng)用中醫(yī)藥治療的積極性，確保中醫(yī)治療率在手術(shù)科室不低于60%，非手術(shù)科室達(dá)到90%以上。制定合理用藥及合理檢查的獎(jiǎng)懲制度，“危急值”報(bào)告制度，核對(duì)制度等臨床安全措施，切實(shí)提高患者的安全，降低臨床費(fèi)用。對(duì)急診患者執(zhí)行綠色通道制度，實(shí)行先搶救、后交費(fèi)，對(duì)住院患者免費(fèi)提供營(yíng)養(yǎng)指導(dǎo)、煎藥等服務(wù)。設(shè)立了24小時(shí)投訴電話(huà)，保證了患者投訴渠道地暢通。

(三)加強(qiáng)重點(diǎn)專(zhuān)科建設(shè)，提高專(zhuān)科影響力

我院多年來(lái)把專(zhuān)科建設(shè)作為醫(yī)院發(fā)展的重點(diǎn)，我院肛腸科為省級(jí)重點(diǎn)專(zhuān)科，中風(fēng)科為市級(jí)重點(diǎn)專(zhuān)科，我院在人力配制、資金投入等方面向重點(diǎn)專(zhuān)科傾斜，根據(jù)重點(diǎn)專(zhuān)科的工作計(jì)劃，加強(qiáng)臨床醫(yī)生的培養(yǎng)，及時(shí)吸收先進(jìn)的醫(yī)療經(jīng)驗(yàn)及特色療法，不斷提高重點(diǎn)專(zhuān)科診療水平。目前，我院肛腸科設(shè)有床位24張，有中醫(yī)副主任醫(yī)師5名，占全院高級(jí)職稱(chēng)人才一半以上，科室內(nèi)積極開(kāi)展經(jīng)驗(yàn)偉承工作，每名副主任醫(yī)師帶學(xué)徒一名，確保重點(diǎn)專(zhuān)科不斷發(fā)展壯大。各重點(diǎn)專(zhuān)科制定了所有病種的診療方案，積極參加重點(diǎn)專(zhuān)科協(xié)作組工作。根據(jù)臨床評(píng)價(jià)及協(xié)作組單位的先進(jìn)療法，不斷地進(jìn)行修訂、總結(jié)。使診療方案在臨床應(yīng)用過(guò)程中不斷完善。積極執(zhí)行實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生教學(xué)任務(wù)，積極參加科研活動(dòng)。通過(guò)以上努力，我院肛腸科就診范圍已達(dá)23個(gè)省，取得了科科技二等獎(jiǎng)一項(xiàng)。中風(fēng)科也逐漸被患者認(rèn)可，影響力逐漸擴(kuò)大。

（四）提高醫(yī)技科室水平、加強(qiáng)中藥藥事管理

醫(yī)院藥劑科設(shè)有中藥飲片庫(kù)房、中藥房、煎藥室、周轉(zhuǎn)庫(kù)等相關(guān)科室。中藥房設(shè)備齊全，負(fù)責(zé)人取得中藥鑒別師證，采購(gòu)管理制度完善。煎藥室配備煎藥機(jī)3臺(tái)，能滿(mǎn)足醫(yī)院臨床煎藥要求。醫(yī)院定期開(kāi)展處方點(diǎn)評(píng)，并建有處方點(diǎn)評(píng)工作制度，確保臨床用藥合理。檢驗(yàn)科占有房屋4間，配有全自動(dòng)生化血球儀、血凝儀等設(shè)備。臨床檢驗(yàn)項(xiàng)目能滿(mǎn)足我院臨床檢驗(yàn)需求，檢驗(yàn)科提供24小時(shí)急診檢驗(yàn)服務(wù)，并設(shè)有“急危值”報(bào)告制度，安全管理及流程符合相關(guān)規(guī)定。醫(yī)學(xué)影像科設(shè)有放射、超聲、心腦電等科室，科室實(shí)行24小時(shí)急診檢查服務(wù)。CT上崗人員具有大型醫(yī)療器械上崗操作許可證，科室定期召開(kāi)疑難病例分析與讀片會(huì)，對(duì)重點(diǎn)病理例進(jìn)行隨訪。放射科定期接受管理部門(mén)的環(huán)境定期評(píng)估和檢驗(yàn)。

（五）開(kāi)展中醫(yī)優(yōu)質(zhì)護(hù)理，提高護(hù)理質(zhì)量

多年來(lái)醫(yī)院致力于改善患者的就醫(yī)環(huán)境，提高醫(yī)療服務(wù)水平。醫(yī)院門(mén)診實(shí)行七日制、無(wú)節(jié)假日門(mén)診，對(duì)急診患者實(shí)行綠色通道制度。醫(yī)院及各科室建有嚴(yán)格的醫(yī)療質(zhì)量責(zé)任管理體系，定期召開(kāi)醫(yī)療質(zhì)量管理會(huì)議，對(duì)特殊技術(shù)實(shí)行審批、準(zhǔn)入制度，開(kāi)展以中醫(yī)為特色的優(yōu)質(zhì)護(hù)理，護(hù)士病護(hù)比達(dá)到0.4,護(hù)理充分發(fā)揮中醫(yī)中藥特色，開(kāi)展中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作。各科室根據(jù)科室病種，開(kāi)展了中藥熏蒸、中藥灌腸、中藥鼻飼、中藥?kù)F化吸入、中藥鼻腔沖洗、中頻脈沖療法、耳穴、艾條灸、毫針、拔火罐、牽引、TDP、穴位注射、穴位按摩和蠟療等中醫(yī)特色護(hù)理項(xiàng)目，深受患者青睞。在開(kāi)展原有中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作項(xiàng)目的同時(shí)，新開(kāi)展一些如刮痧、穴位貼敷療法、中藥涂擦療法等中醫(yī)護(hù)理技術(shù)操作項(xiàng)目，注重中醫(yī)藥技術(shù)在護(hù)理工作中的應(yīng)用。按照《中醫(yī)護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)程》等要求，積極開(kāi)展辨證施護(hù)和中醫(yī)特色專(zhuān)科護(hù)理，加強(qiáng)中醫(yī)護(hù)理在老年病、慢性病防治和養(yǎng)生康復(fù)中的作用，提供具有中醫(yī)藥特色的康復(fù)和健康指導(dǎo)，制定了護(hù)士考核標(biāo)準(zhǔn)，完善了護(hù)理缺陷上報(bào)制度等，使護(hù)理工作做到有章可尋，有據(jù)可依。

（六）突出中醫(yī)藥文化，開(kāi)展治未病服務(wù)

中醫(yī)藥文化是中醫(yī)藥學(xué)的根基和靈魂，是中醫(yī)藥事業(yè)持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力，也是中醫(yī)院發(fā)展的底蘊(yùn)，我院積極開(kāi)展中醫(yī)藥文化建設(shè)，庭院建有張仲景塑像一座，各科室懸掛了中醫(yī)院知識(shí)，養(yǎng)生、飲食，名家介紹的匾牌，制定了突出中醫(yī)特色的院訓(xùn)、院歌，對(duì)員工進(jìn)行禮儀培訓(xùn)，印制了員工手冊(cè)，印制中醫(yī)藥健康教育處方，加強(qiáng)與大眾傳媒合作，面向社會(huì)廣泛普及中醫(yī)藥知識(shí)，促進(jìn)全社會(huì)形成“信中醫(yī)藥、愛(ài)中醫(yī)藥、用中醫(yī)藥”的濃厚文化氛圍。

積極開(kāi)展中醫(yī)藥防治慢性疾病、婦女保健、兒童保健、老年保健、中藥戒煙、健康宣教等特色項(xiàng)目，做好“治未病”預(yù)防保健服務(wù)。利用醫(yī)院電子宣傳欄、中醫(yī)院網(wǎng)站等形式，廣泛宣傳通俗易懂的中醫(yī)藥知識(shí)和簡(jiǎn)便易行的保健技能，滿(mǎn)足廣大人民群眾對(duì)中醫(yī)藥服務(wù)的需求。積極開(kāi)展對(duì)口支援，常年派駐中醫(yī)藥人員對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)，為國(guó)醫(yī)堂建設(shè)作出了貢獻(xiàn)

存在問(wèn)題

1、全員規(guī)范化質(zhì)量管理意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)，管理隊(duì)伍的整體能力亟待有效提升；

2、對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的管理機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制，亟待破解；

3、以電子病歷為核心的醫(yī)院信息化建設(shè)亟待整體推進(jìn)；

4、臨床路徑、單病種質(zhì)控等規(guī)范診療管理手段，亟待結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，在務(wù)求實(shí)效上取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展；

5、以文化引領(lǐng)的醫(yī)療安全管理模式亟待建立；

6、醫(yī)院整體建設(shè)的完善、病人就醫(yī)環(huán)境的改善，尚待一定的時(shí)間。

以上是我院此次中醫(yī)醫(yī)院巡查的自查情況，在今后的工作中我院決心以此次大型中醫(yī)醫(yī)院巡查為契機(jī)，繼續(xù)完善反腐倡廉建設(shè)，堅(jiān)持醫(yī)院公益性，進(jìn)一步發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)，不斷提高醫(yī)院管理和服務(wù)水平，堅(jiān)決不走過(guò)場(chǎng)、不留死角，將各項(xiàng)工作切實(shí)落到實(shí)處，營(yíng)造中醫(yī)特有的人文關(guān)懷環(huán)境，為人民群眾提供高水平的、滿(mǎn)意的中醫(yī)藥服務(wù)。

第六篇：.個(gè)人工作自檢自查報(bào)告

　　教師是學(xué)生增長(zhǎng)知識(shí)和思想進(jìn)步的指導(dǎo)者和引路人，教師的一言一行、一舉一動(dòng)無(wú)時(shí)無(wú)刻不再潛移默化的影響著學(xué)生。因此，師德的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞。我深知作為人類(lèi)靈魂的工程師，必須具有高尚的道德品質(zhì)，對(duì)學(xué)生要有慈母般的愛(ài)心，為了培育自己高尚的師德，塑造良好形象，現(xiàn)對(duì)本人教育教學(xué)方面的情況進(jìn)行反思回顧，找出缺點(diǎn)與不足，以利今后改正。

一、主要存在的問(wèn)題：

1、課余時(shí)間，自學(xué)不夠，學(xué)習(xí)的層次不高。

當(dāng)今世界瞬息萬(wàn)變，發(fā)展迅速。要適應(yīng)這種變化，只有加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重自身素質(zhì)的不斷提高，做到與時(shí)俱進(jìn)?；仡櫼炎哌^(guò)的路，雖然各方面或多或少有一定的提高，但總的來(lái)說(shuō)，進(jìn)步并不算太大。尤其是在文化素養(yǎng)、科學(xué)思想、管理方法、等諸多方面還很欠缺，與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學(xué)習(xí)的自覺(jué)性與主動(dòng)性。

2、做事缺乏預(yù)見(jiàn)性。

在班級(jí)管理中，有時(shí)候不能在事情發(fā)生之前，對(duì)學(xué)生進(jìn)行及時(shí)的教育，以防止事情發(fā)生，而是跟在學(xué)生的身后處理事情。往往把自己放在被動(dòng)的位置，有時(shí)會(huì)手忙腳亂，事倍而功半。

3、與任課老師之間的溝通不夠。

在學(xué)生的管理方面，與任課老師之間的溝通太少，有時(shí)僅憑自己的直觀行事，隨心所欲缺乏圓潤(rùn)靈活性，因而不能完全取得大家的理解。

4、工作中大膽實(shí)踐、不斷創(chuàng)新的意識(shí)還不夠強(qiáng)。

日常工作按部就班的時(shí)候多，主動(dòng)創(chuàng)新的時(shí)候少；對(duì)管理工作零碎的思考多，整體的謀劃少。

二、分析產(chǎn)生這些問(wèn)題的原因：

1、是自己放松了學(xué)習(xí)及對(duì)自己的要求。

2、是思想上有等、懶、靠的情緒。

3、是自己對(duì)自己的工作沒(méi)有進(jìn)行系統(tǒng)的規(guī)劃、整理。

4、有時(shí)對(duì)學(xué)生的要求過(guò)于嚴(yán)格、近于苛刻，求全責(zé)備，結(jié)果適得其反，此時(shí)自己便會(huì)產(chǎn)生懈怠的情緒。

5、自身性格比較直率，替他人考慮的不夠多，為人處事方面缺乏圓潤(rùn)靈活。

6、平時(shí)思考的不夠多，工作方法單一。

這次自查使我找到了自己的問(wèn)題和不足，為下一步的整改找準(zhǔn)了重心及如何做好自己工作的方式、方向。

三、整改措施：

通過(guò)深刻查找剖析，針對(duì)自身存在的問(wèn)題和不足，在今后的學(xué)習(xí)、工作、生活中，我將嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真做好以下幾點(diǎn)：

1、加強(qiáng)自身建設(shè)，提高素質(zhì)。

一是在政治理論素養(yǎng)上下工夫，加強(qiáng)對(duì)政策理論水平的提高。

二是在業(yè)務(wù)，在專(zhuān)業(yè)知識(shí)、法律法規(guī)方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平，做到理論聯(lián)系實(shí)際，全面發(fā)展。

2、強(qiáng)化責(zé)任，提高效率。

樹(shù)立強(qiáng)烈的時(shí)間觀、效率觀、質(zhì)量觀，同時(shí)變壓力為動(dòng)力，積極促進(jìn)自身能力的不斷提高。

3、開(kāi)拓創(chuàng)新，提高教育教學(xué)水平。

在工作中勤觀察、勤思考，想學(xué)生、家長(zhǎng)之所想、急學(xué)生、家長(zhǎng)之所急，全心全意做好教育教學(xué)各項(xiàng)工作。