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第一篇：維穩(wěn)信訪安保工作情況匯報(bào)
關(guān)于維穩(wěn)信訪安保工作情況匯報(bào)
20**年以來(lái)，在縣委、縣政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在縣維護(hù)穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)下，我辦黨組認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣維穩(wěn)和信訪工作會(huì)議精神，進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，堅(jiān)持“打防結(jié)合，預(yù)防為主”的方針，大力開展創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng)，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)凝聚力和戰(zhàn)斗力，加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處力度，全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，為全縣貧困群眾脫貧致富、發(fā)展經(jīng)濟(jì)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。現(xiàn)將我辦今年維穩(wěn)信訪和安保工作情況作以簡(jiǎn)要匯報(bào)：
一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu)，落實(shí)責(zé)任，夯實(shí)基礎(chǔ)工作
我們立足工作實(shí)際，以保護(hù)群眾基本利益為目標(biāo)，切實(shí)加強(qiáng)信訪排查力度，以創(chuàng)建“平安單位”活動(dòng)為載體，實(shí)施了“組織、制度、責(zé)任制、落實(shí)、督查”五個(gè)保障機(jī)制，確保工作大局穩(wěn)定，堅(jiān)持做到五個(gè)到位。
一是組織領(lǐng)導(dǎo)到位。我辦及時(shí)調(diào)整充實(shí)了維穩(wěn)信訪安保工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記、主任擔(dān)任組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)具體負(fù)責(zé)，相關(guān)組室工作人員為成員，確保了維穩(wěn)信訪工作有人管，能落實(shí)。
二是制度約束到位。先后組織廣大干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了市、縣維穩(wěn)信訪工作會(huì)議精神，并把維穩(wěn)信訪工作作為干部綜合目標(biāo)管理考核的重要內(nèi)容實(shí)行定性定量考核，其工作實(shí)績(jī)直接與評(píng)先評(píng)優(yōu)。同時(shí)，制定了《維穩(wěn)信訪工作實(shí)施方案》及各項(xiàng)規(guī)章制度。堅(jiān)持每月召開1次會(huì)議，定期研究，分析情況，下訪調(diào)查解決問(wèn)題。
三是責(zé)任落實(shí)到位。黨組班子成員堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)包抓責(zé)任制，單位一把手為維穩(wěn)信訪工作的主要負(fù)責(zé)人，分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人，辦事干部為具體責(zé)任人，進(jìn)一步明確了階段的任務(wù)目標(biāo)，責(zé)任和獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn)。
四是工作落實(shí)到位。緊扣縣委、政府的工作思路，切實(shí)抓好各項(xiàng)工作落實(shí)，不折不扣的完XX縣委提出的維穩(wěn)信訪工作目標(biāo)和任務(wù)。工作中始終保持了思路上的前瞻性，工作上的主動(dòng)性，方法上的創(chuàng)新性，效果上的實(shí)效性。
五是督查指導(dǎo)到位。辦黨組先后4次對(duì)維穩(wěn)工作信訪案件進(jìn)行專項(xiàng)檢查，對(duì)矛盾糾紛隱患排查及時(shí)調(diào)處。
二、精心摸排，努力化解，全力維護(hù)大局穩(wěn)定
我們堅(jiān)持把“摸排隱患，化解糾紛”作為綜治信訪維穩(wěn)工作的重中之重來(lái)抓，做到早發(fā)現(xiàn)、早介入、早處理，努力將各種矛盾糾紛隱患消除在萌芽狀態(tài)。工作中努力做到四點(diǎn)：
一是堅(jiān)持矛盾糾紛隱患排查制度。我們對(duì)來(lái)辦上訪群眾信件都進(jìn)行認(rèn)真徹底排查，將排查結(jié)果建立臺(tái)帳，及時(shí)上報(bào)。同時(shí)，隨時(shí)關(guān)注，掌握動(dòng)態(tài)，提前介入，緩解化解矛盾。
二是堅(jiān)持交辦和限期辦結(jié)制度。各摸排出來(lái)的不穩(wěn)定因素嚴(yán)格按照“四個(gè)一”即一名領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)責(zé)任人、一套方案、一抓到底的要求，及時(shí)進(jìn)行交辦，定人定責(zé)定時(shí)消除隱患，努力做到“小事不出村，大事不出鎮(zhèn)”、“小事不過(guò)夜，大事不過(guò)周”。先后下訪處理土窯洞上訪信件7起，使件件有著落，事事有答復(fù)，及時(shí)辦結(jié)，上訪群眾比較滿意。
三是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)接訪周制度。按照領(lǐng)導(dǎo)分工安排了值周制度，辦內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持輪流值周，各業(yè)務(wù)組室人員參與接訪，熱情周到、依法依規(guī)依程序接待群眾來(lái)信來(lái)訪，杜絕因初信初訪誘發(fā)新的不穩(wěn)定因素。
四是堅(jiān)持定期匯報(bào)制度。每月月底，都要定期召開維穩(wěn)信訪工作會(huì)議，聽取矛盾糾紛隱患排查化解情況、信訪老戶穩(wěn)控情況，查找問(wèn)題癥結(jié)，研究制定解決辦法。
三、加強(qiáng)宣傳，提高素質(zhì)，確保機(jī)關(guān)安全穩(wěn)定
在維穩(wěn)信訪和安保工作中，我們大力開展了普法宣傳活動(dòng)，從縣司法局購(gòu)買相關(guān)法律書籍，引導(dǎo)干部職工學(xué)法、知法、守法，在全體干部中開展了反邪教警示教育活動(dòng)，既凈化了干部的心靈，又提高了政治敏銳性和洞察力。同時(shí)，開展了《信訪條例》宣傳活動(dòng)，使干部職工提高了對(duì)信訪工作的重要性的充分認(rèn)識(shí)，在處理矛盾糾紛工作中做到得心應(yīng)手，心中有數(shù)。在此基礎(chǔ)上，認(rèn)真貫徹“打防結(jié)合、預(yù)防為主、標(biāo)本兼治、重在治本”的方針，大力開展治安防范宣傳工作，建立健全機(jī)關(guān)安全制度，落實(shí)安保專職管理員，確保了機(jī)關(guān)大局安定和諧。
總之，我辦在維穩(wěn)信訪和安保工作中做了一定的工作，也取得了一定的成績(jī)，2009年9月份，被縣委、縣政府授予“平安單位”稱號(hào)。但是，我們的工作與縣委的要求和人民群眾的期望相比還有一定的差距，在今后的工作中，我們要牢固樹立“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，穩(wěn)定是第一責(zé)任”的思想，不斷完善創(chuàng)新機(jī)制，特別是要做好建國(guó)60周年期間維穩(wěn)信訪和安保工作，切實(shí)解決好上訪群眾的調(diào)查處理和答復(fù)工作，為我縣創(chuàng)建和諧安定團(tuán)結(jié)的工作大局做出貢獻(xiàn)。首頁(yè)12尾頁(yè)
物資采購(gòu)管理專項(xiàng)效能監(jiān)察工作總結(jié)報(bào)告工作總結(jié)
物資采購(gòu)管理專項(xiàng)效能監(jiān)察工作總結(jié)報(bào)告
為充分發(fā)揮效能監(jiān)察工作為提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的重要手段作用，促進(jìn)西固熱電公司“效益年”各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)，提高各專業(yè)管理人員的制度執(zhí)行力，我們4月份立項(xiàng)開展了物資采購(gòu)和工程項(xiàng)目管理專項(xiàng)效能監(jiān)察工作。現(xiàn)將工作開展情況報(bào)告如下：
一、工作準(zhǔn)備情況
我們認(rèn)真制定了物資采購(gòu)和工程項(xiàng)目管理專項(xiàng)效能監(jiān)察實(shí)施方案，明確了效能監(jiān)察的工作目的、工作方法和工作步驟，并分階段組織實(shí)施：工作目的：大力推行物資采購(gòu)“陽(yáng)光工程”，堵塞漏洞，降低采購(gòu)成本，杜絕違紀(jì)違法行為，提高公司經(jīng)濟(jì)效益。工作方法：通過(guò)建立健全物資采購(gòu)規(guī)章制度，規(guī)范物資采購(gòu)招議標(biāo)程序。步驟：4月3日－4月30日為學(xué)習(xí)宣傳階段；5月1日－5月31日為自查階段；6月1日－8月15日為檢查階段；8月16日－8月31日為整改階段；9月1日－9月15日為總結(jié)提高階段
二、自查情況：
物資供應(yīng)部、設(shè)備部等職能部門在自查階段能認(rèn)真按照實(shí)施方案的要求，組織部門人員進(jìn)行了專題學(xué)習(xí)。對(duì)相關(guān)制度依據(jù)集團(tuán)公司、大唐甘肅公司的制度規(guī)定進(jìn)行梳理對(duì)照。各部門結(jié)合公司實(shí)際進(jìn)行修訂，對(duì)制度執(zhí)行中存在的漏洞和不足及時(shí)完善；能認(rèn)真履行物資采購(gòu)的流程管理和建立質(zhì)量可靠、服務(wù)及時(shí)的供應(yīng)商隊(duì)伍信息庫(kù)，并與各供應(yīng)商簽訂了廉政合同。以上部門均將自查情況報(bào)告按時(shí)上報(bào)效能監(jiān)察工作辦公室。
三、檢查情況：
在自查工作結(jié)束后，監(jiān)察審計(jì)部會(huì)同相關(guān)部門對(duì)物資采購(gòu)管理情況進(jìn)行了檢查。
1、首先進(jìn)行了系統(tǒng)基礎(chǔ)檢查。對(duì)物資部、設(shè)備部2006年有關(guān)物資設(shè)備采購(gòu)基礎(chǔ)資料進(jìn)行了查閱。檢查各類招標(biāo)、議標(biāo)工作中程序資料以及廉政保證書、打分表等相關(guān)資料是否齊全規(guī)范。通過(guò)檢查，各類資料都較規(guī)范、齊全，符合要求。
2、對(duì)執(zhí)行程序、制度的規(guī)范性進(jìn)行了檢查。按照大唐甘肅公司文件要求，30萬(wàn)元以上要進(jìn)行招標(biāo)或大唐甘肅公司授權(quán)我公司組織進(jìn)行招標(biāo)，30萬(wàn)元以下可由我公司組織進(jìn)行議標(biāo)。在公司各項(xiàng)目招議標(biāo)工作中，監(jiān)察審計(jì)部全過(guò)程進(jìn)行了監(jiān)督。通過(guò)檢查，職能部門能按要求執(zhí)行各項(xiàng)制度，按程序開展工作。
3、我們重點(diǎn)對(duì)集體商務(wù)談判項(xiàng)目執(zhí)行情況進(jìn)行了抽查。通過(guò)抽查，各項(xiàng)程序執(zhí)行較好，但也發(fā)現(xiàn)有個(gè)別不足。如：在生水管道閥門更換項(xiàng)目中采購(gòu)的金屬硬密封蝶閥，由于當(dāng)時(shí)正處于全公司聯(lián)修階段，工期緊、任務(wù)重，分場(chǎng)要求時(shí)間緊迫。物資部按急件進(jìn)行了辦理，未按照公司有關(guān)集體商務(wù)談判制度進(jìn)行議標(biāo)。事后，物資供應(yīng)部及時(shí)補(bǔ)辦了相關(guān)議標(biāo)手續(xù)。
4、對(duì)物資材料管理制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。我們對(duì)設(shè)備物資采購(gòu)相關(guān)管理制度的建立健全進(jìn)行檢查，檢查管理制度是否完善，查閱合同是否規(guī)范，相關(guān)工作人員是否存在不廉潔行為。
經(jīng)過(guò)統(tǒng)計(jì)分析，1-10月份設(shè)備材料采購(gòu)招議標(biāo)及商務(wù)談判共計(jì)47次，簽訂合同47份，為公司節(jié)約采購(gòu)費(fèi)用159.76萬(wàn)元。設(shè)備大修、技改招議標(biāo)及商務(wù)談判共計(jì)58項(xiàng)，簽訂合同58份，為公司節(jié)約費(fèi)用74.5萬(wàn)元。
三、監(jiān)察建議：
1、物資供應(yīng)部要規(guī)范執(zhí)行《議標(biāo)性集體商務(wù)談判實(shí)施細(xì)則》，對(duì)采購(gòu)數(shù)額較少的材料必須要按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行；
2、要把學(xué)習(xí)掌握管理制度作為提高執(zhí)行力的前提，認(rèn)真組織部門人員學(xué)習(xí)相關(guān)管理制度，保證工作的制度化、規(guī)范化；
3、要進(jìn)一步完善急件急辦工作程序，要加強(qiáng)對(duì)公司物資采購(gòu)招議標(biāo)管理制度的學(xué)習(xí)，提高嚴(yán)格按制度辦事的認(rèn)識(shí)和自覺(jué)性。不斷加強(qiáng)部門人員廉政建設(shè)，嚴(yán)格防范和杜絕不正當(dāng)交易行為的發(fā)生。
四、整改提高情況
在效能監(jiān)察檢查小組的督促下，各職能部門針對(duì)提出的意見和存在的問(wèn)題認(rèn)真進(jìn)行了整改。
1、物資供應(yīng)部、設(shè)備部認(rèn)真組織部門人員學(xué)習(xí)相關(guān)管理制度，不斷提高管理人員制度執(zhí)行力。
2、物資供應(yīng)部、設(shè)備部對(duì)部門相關(guān)管理制度進(jìn)行了梳理，制定和修訂了一些管理制度。物資供應(yīng)部修訂和完善了相關(guān)管理制度10項(xiàng)、部門各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)15項(xiàng)，設(shè)備部修訂完善了電力生產(chǎn)發(fā)包工程管理制度。
3、通過(guò)制度建設(shè)的不斷完善，管理人員工作程序的不斷規(guī)范，堵塞了管理上的漏洞，提高了管理人員嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備物資采購(gòu)管理制度的自覺(jué)性，防范和杜絕了不正當(dāng)交易行為的發(fā)生。
工具采購(gòu)、保管、領(lǐng)用規(guī)定
為確保生產(chǎn)、在配備必要的生產(chǎn)工具的同時(shí)，須加強(qiáng)工具領(lǐng)用的管理，以降低成本，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。特制定如下規(guī)定：一、負(fù)責(zé)采購(gòu)工具的部門無(wú)論是直接采購(gòu)，還是委托采購(gòu)，都必須確保工具質(zhì)量，不得購(gòu)進(jìn)劣質(zhì)工具，以次充好。凡新添門類，在試用中發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不符合要求，立即退換；凡長(zhǎng)期使用的品種，應(yīng)指 閱讀全文 >>
管好家 理好財(cái)，盡職盡責(zé)地發(fā)揮副職的效能
管好家理好財(cái)，盡職盡責(zé)地發(fā)揮副職的效能各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志們：大家好！今天很榮幸在這里和大家交流，我發(fā)言的題目是《管好家理好財(cái)，盡職盡責(zé)地發(fā)揮副職的效能》，受公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的安排，向大家匯報(bào)一下我擔(dān)任二分公司管理副經(jīng)理一年來(lái)多的工作，經(jīng)驗(yàn)談不上，概括地說(shuō)，我在工作中力求做到三個(gè)字：那 閱讀全文 >>
在營(yíng)造工作民主測(cè)評(píng)暨機(jī)關(guān)“效能革命”動(dòng)員會(huì)議上的講話
總結(jié)經(jīng)驗(yàn)創(chuàng)新思路以機(jī)關(guān)“效能革命”為載體，營(yíng)造良好的發(fā)展環(huán)境——在營(yíng)造工作民主測(cè)評(píng)暨機(jī)關(guān)“效能革命”動(dòng)員會(huì)議上的講話同志們：今天召開的全縣營(yíng)造工作民主測(cè)評(píng)暨機(jī)關(guān)“效能革命”動(dòng)員會(huì)議，是經(jīng)縣委、縣政府研究召開的一次重要會(huì)議。主要目的是總結(jié)我縣近三年來(lái)營(yíng)造環(huán)境抓項(xiàng)目促發(fā)展工作，對(duì)全縣 閱讀全文 >>
在營(yíng)造工作民主測(cè)評(píng)暨機(jī)關(guān)“效能革命”動(dòng)員會(huì)議上的講話
總結(jié)經(jīng)驗(yàn)創(chuàng)新思路以機(jī)關(guān)“效能革命”為載體，營(yíng)造良好的發(fā)展環(huán)境——在營(yíng)造工作民主測(cè)評(píng)暨機(jī)關(guān)“效能革命”動(dòng)員會(huì)議上的講話同志們：今天召開的全縣營(yíng)造工作民主測(cè)評(píng)暨機(jī)關(guān)“效能革命”動(dòng)員會(huì)議，是經(jīng)縣委、縣政府研究召開的一次重要會(huì)議。主要目的是總結(jié)我縣近三年來(lái)營(yíng)造環(huán)境抓項(xiàng)目促發(fā)展工作，對(duì)全縣 閱讀全文 >>
嚴(yán)格依法行政，不斷提高法制監(jiān)察水平
貫徹依法行政，提高法制監(jiān)察水平——法制監(jiān)察科二〇〇五年度工作總結(jié)及次年工作設(shè)想二〇〇五年，我科認(rèn)真貫徹科學(xué)發(fā)展觀，根據(jù)《行政許可法》和國(guó)務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》的要求，著力推進(jìn)依法行政，確保各項(xiàng)政策和措施落到實(shí)處，努力促進(jìn)國(guó)土資源法制監(jiān)察工作的科學(xué)化、制度化和規(guī)范化。一年 閱讀全文 >>
（佚名 2016年）
第二篇：安保維穩(wěn)工作總結(jié)
日前，XX縣人力資源社會(huì)保障局組織了仲裁科(信訪辦公室)、法制科、監(jiān)察全體人員及分管領(lǐng)導(dǎo)收看了省人力資源社會(huì)保障廳召開的關(guān)于兩會(huì)期間信訪維穩(wěn)和解決農(nóng)民工工資工作視頻會(huì)議實(shí)況。視頻工作會(huì)后，XX縣人力資源社會(huì)保障局領(lǐng)導(dǎo)非常重視此項(xiàng)工作，馬上安排部署靖宇縣的維穩(wěn)工作，并結(jié)合靖宇縣維穩(wěn)工作實(shí)際情況，成立了兩會(huì)期間信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)責(zé)任，制定了應(yīng)急預(yù)案，并完善了兩會(huì)期間信訪值班人員工作制度。
強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。XX縣人力資源社會(huì)保障局成立了以局長(zhǎng)XXX為組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)的兩會(huì)期間信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，信訪工作實(shí)現(xiàn)了一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，其他領(lǐng)導(dǎo)一崗雙責(zé)，一級(jí)抓一級(jí)層層抓落實(shí)的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，形成一套完善的立體責(zé)任體系。
強(qiáng)化管理責(zé)任。設(shè)立誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，XX縣人力資源社會(huì)保障局召開了全局大會(huì)，會(huì)上XX縣人力資源社會(huì)保障局局長(zhǎng)XXX要求全體工作人員馬上行動(dòng)起來(lái)，加大隱患排查力度，并建立主動(dòng)約訪、基層走訪、跟蹤回訪等制度，堅(jiān)持由主管局長(zhǎng)帶隊(duì)深入各重點(diǎn)企事業(yè)單位進(jìn)行矛盾糾紛實(shí)地排查，摸清信訪矛盾癥結(jié)所在，力爭(zhēng)將信訪問(wèn)題解決在初始狀態(tài)。通過(guò)全縣8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、5個(gè)社區(qū)的信訪信息網(wǎng)點(diǎn)和信訪信息平臺(tái)對(duì)靖宇縣轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)進(jìn)行了摸底排查，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)上訪隱患。
強(qiáng)化落實(shí)責(zé)任。加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，注重工作銜接。強(qiáng)化值班制度，嚴(yán)格按上級(jí)要求落實(shí)24小時(shí)值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，確保通信聯(lián)絡(luò)暢通，確保能夠及時(shí)有效處置突發(fā)情況。進(jìn)一步完善各類應(yīng)急預(yù)案，細(xì)化各項(xiàng)配套措施，一旦發(fā)生突發(fā)事件，主要領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員第一時(shí)間到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)指揮，統(tǒng)籌力量，確保在最短時(shí)間內(nèi)平息事態(tài)、控制局勢(shì)。
XX縣人力資源社會(huì)保障局在信訪、維穩(wěn)工作中做了大量的工作，維護(hù)了群眾利益，促進(jìn)了社會(huì)穩(wěn)定。將不斷拓展工作思路，創(chuàng)新工作方法，開創(chuàng)信訪、維穩(wěn)工作新局面，為全面建設(shè)小康社會(huì)，構(gòu)建和諧社會(huì)做出積極貢獻(xiàn)。
第三篇：安保維穩(wěn)工作總結(jié)
社區(qū)位于中華門街道東南部，東依城東干道，南臨卡子門廣場(chǎng)，西接晨光路，北靠雨花橋外秦淮河畔，由雙橋門、小區(qū)、金陵王榭、南城美境、居易時(shí)代五個(gè)住宅片區(qū)組合而成，總面積約6萬(wàn)平方米，總戶數(shù)3434戶，總?cè)丝?610人，其中戶籍人口5115人（含空掛人口2641人），外來(lái)人口2495人，居住人口4969人。人員結(jié)構(gòu)較為復(fù)雜，下放回寧人員較多，拆遷空掛人口較多，困難群體較多，特別是近幾年轄區(qū)內(nèi)因城市建設(shè)和拆遷改造引發(fā)的矛盾較多，安全維穩(wěn)形勢(shì)較為復(fù)雜和嚴(yán)峻。
社區(qū)兩委班子高度重視維穩(wěn)工作，采取有力措施，維護(hù)轄區(qū)內(nèi)的安全與穩(wěn)定，到目前為止成功調(diào)處鄰里矛盾、物業(yè)糾紛、婚姻家庭繼承糾紛、環(huán)境污染糾紛、計(jì)劃生育糾紛等矛盾達(dá)30余起，因拆遷引發(fā)進(jìn)京上訪已積案5起，現(xiàn)成功調(diào)處1起，有2起正在商談協(xié)調(diào)中，成功調(diào)處率30%，現(xiàn)將今年來(lái)社區(qū)信訪維穩(wěn)工作開展情況匯報(bào)如下：
一、強(qiáng)基固本，扎實(shí)做好信訪維穩(wěn)基礎(chǔ)工作
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建章立制
面對(duì)復(fù)雜、嚴(yán)峻的維穩(wěn)形勢(shì)，社區(qū)兩委班子始終將維穩(wěn)工作擺在日常工作的重要位置，社區(qū)成立了信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由書記兼主任為組長(zhǎng)，副主任和社工為副組長(zhǎng)和組員，按片區(qū)或樓棟劃分信訪責(zé)任區(qū)，每個(gè)責(zé)任區(qū)選出一到兩名居民積極分子擔(dān)任信訪信息員。領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開信訪矛盾排查專題會(huì)，收集排查不穩(wěn)定因素，能處置的及時(shí)處置，處置不了的及時(shí)上報(bào)。再次基礎(chǔ)上，確立了重點(diǎn)人頭定人、定職、定責(zé)，實(shí)施“五包一”方案，在重大節(jié)日和敏感時(shí)期即由街道包會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，社區(qū)負(fù)責(zé)人和社工組成的“五包一”小組將重點(diǎn)人頭分包到每個(gè)小組，將維穩(wěn)責(zé)任落實(shí)到人，落到實(shí)處，并定期召開碰頭交流會(huì)，研究分析社區(qū)維穩(wěn)形勢(shì)、重點(diǎn)人頭最新跡象，發(fā)現(xiàn)苗頭，及時(shí)協(xié)調(diào)、及時(shí)處理，將大多數(shù)可能誘發(fā)上訪的情況消滅在萌芽，解決在基層，確保轄區(qū)的安全穩(wěn)定。及時(shí)上訪戶到北京和省市信訪部門上訪，社區(qū)班子成員即使在重大節(jié)日期間，若有上訪戶進(jìn)京上訪，社區(qū)工作人員放棄休息不辭辛勞，協(xié)調(diào)相關(guān)部門去北京接訪，“曉之以理，動(dòng)之以情”做上訪的思想工作，從行動(dòng)上感化他們。
制度建設(shè)也是做好信訪維穩(wěn)工作的重要基礎(chǔ)，社區(qū)先后將信訪工作條例、接訪人員工作守則、法制援助等制度上墻，做到接訪人員和上訪人員法律制度了然于胸，并將制度執(zhí)行力也作為制度建設(shè)的重要內(nèi)容。
（二）搭好平臺(tái)，建好隊(duì)伍
信訪工作涉及方方面面，需要整合社區(qū)各方面的平臺(tái)和隊(duì)伍。社區(qū)充分依托人民調(diào)解、婦女兒童維權(quán)工作站、心理咨詢室、黨代表工作站、人大代表工作站等平臺(tái)。與此同時(shí)，建立了人民調(diào)解隊(duì)伍、婦女兒童維權(quán)志愿者隊(duì)伍、心理咨詢專家隊(duì)伍、黨代表和人大代表服務(wù)隊(duì)伍等多支信訪維穩(wěn)隊(duì)伍。
（三）硬件提檔升級(jí)，強(qiáng)化陣地建設(shè)
社區(qū)在街道信訪辦的大力支持和關(guān)懷下，社區(qū)專門騰出一間辦公室為信訪接待室，配備電腦、打印機(jī)、電話等必備的辦公設(shè)施。這樣就讓來(lái)訪人員有一個(gè)安靜的環(huán)境進(jìn)行利益訴求，接訪人員也能夠更好地、耐心地做好接待工作。
二、“一對(duì)一”問(wèn)題解決模式化解陳年積案
隨著城市建設(shè)步伐的加快，社區(qū)轄區(qū)內(nèi)范圍也多次經(jīng)歷拆遷，因拆遷也引發(fā)了諸多矛盾，甚至有部分居民進(jìn)京上訪，社區(qū)因拆遷進(jìn)京積案上訪也有5戶。為做好穩(wěn)控工作，解決積案，社區(qū)將原有5戶上訪戶與社區(qū)班子成員結(jié)成問(wèn)題解決幫扶隊(duì)子，專人負(fù)責(zé)每一上訪戶的問(wèn)題，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門，做上訪戶思想工作，拉近認(rèn)知距離，盡最大努力幫助上訪戶與拆遷單位達(dá)成解決協(xié)議。如拆遷戶xx，是08年煙廠地塊危舊房改造的拆遷對(duì)象，當(dāng)時(shí)已與拆遷辦達(dá)成協(xié)議是因其36.5平方的自建房為無(wú)證房，拆遷辦與其達(dá)成的補(bǔ)償協(xié)議是給其約五萬(wàn)元整補(bǔ)償款，由其自己去申購(gòu)經(jīng)適房，后因種種原因不滿當(dāng)時(shí)的補(bǔ)償協(xié)議，多次到中央、省市區(qū)上訪，反映家里面家庭困難，本人雖有退休但其丈夫無(wú)工作，兒子雖已成年但因患有間歇性精神病不能正常外出打工，家庭生活很困難，無(wú)能力申購(gòu)經(jīng)適房并以此為條件，要求滿足其不合理要求，社區(qū)主任多次上門做思想工作，耐心解釋政策，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門。同時(shí)，社區(qū)根據(jù)該家庭的困難情況，按政策為其辦理了低保邊緣，對(duì)該家庭實(shí)施了大病救助和紅會(huì)救助，并且在重大節(jié)日期間，主動(dòng)上門走訪慰問(wèn)，從情感上感化他們，從行動(dòng)上化解矛盾。終于在20xx年年底使雙方達(dá)成了協(xié)議，按政策為該家庭解決了一套住房，并就其家庭的特殊性，其丈夫無(wú)工作，兒子又患精神病，每年發(fā)病期間都要花去一定的治療費(fèi)用，家庭也確實(shí)較困難，向相關(guān)部門反映其家庭的真實(shí)情況，最終為其爭(zhēng)取到了幾萬(wàn)元的困難補(bǔ)助，在最大限度上維護(hù)了該家庭的切身利益，同時(shí)也維護(hù)了社區(qū)的和諧穩(wěn)定。
三、因地制宜，開展特色信訪維穩(wěn)工作
（一）充分發(fā)揮信訪工作站作用。在街道信訪辦的支持下化解了一起業(yè)主和物業(yè)公司之間可能引起群體的事件的矛盾。如南城美境小區(qū)在20xx年初，業(yè)主和物業(yè)之間產(chǎn)生了矛盾，三個(gè)月內(nèi)換了兩家物業(yè)公司，在小區(qū)因欠電費(fèi)即將被斷電，引起了業(yè)主集體獨(dú)大門的群體的事件，社區(qū)得知情況后，立即趕赴現(xiàn)場(chǎng)，并同時(shí)向街道信訪辦反映，經(jīng)過(guò)社區(qū)地協(xié)調(diào)、溝通，制定了詳實(shí)的問(wèn)題解決方案，由街道先墊出錢來(lái)支付欠費(fèi)，并督促物業(yè)公司妥善處理業(yè)主要求，做好業(yè)主思想工作，堅(jiān)決避免類似事件的發(fā)生。同時(shí)，適時(shí)召開了社區(qū)、業(yè)主委員會(huì)和物業(yè)公司的三方聯(lián)席會(huì)議，商討和研究問(wèn)題根本解決辦法，經(jīng)過(guò)多次協(xié)調(diào)，切實(shí)化解業(yè)主和物業(yè)公司之間的矛盾，理順了業(yè)主與物業(yè)公司的利益關(guān)系，構(gòu)建了和諧的氛圍，從根本上解決了問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)了小區(qū)的長(zhǎng)效管理?，F(xiàn)在，南城美境小區(qū)變得更加干凈、舒適與和諧。
（二）充分發(fā)揮黨代表工作站的作用，切實(shí)做好民生工作。第一，黨代表工作站為小區(qū)近600戶居民解決了盼望十多年的天燃?xì)馊霊艄こ?，?0xx年5月正式安裝到位，使老百姓用上了安全、便捷、節(jié)省的天燃?xì)?，得到了老百姓的歡迎和感謝。第二，小區(qū)于20ｘｘ年整體出新后，房頂滲漏、鐵藝柵欄年久失修，存在安全隱患，老百姓多次反映，社區(qū)也反映到了相關(guān)部門，未能及時(shí)解決。后借助社區(qū)黨代表工作站的力量，督促區(qū)出新辦把滲漏的屋頂重新修復(fù)，并更換了已壞的鐵藝柵欄。
（三）積極參與拆遷全過(guò)程。不滿拆遷補(bǔ)償是誘發(fā)上訪的主要因素，社區(qū)在中華門街道的領(lǐng)導(dǎo)下，將極參與拆遷全過(guò)程，努力搭建拆遷戶與拆遷公司溝通的平臺(tái)，耐心宣傳和解釋政策，并努力做好群眾思想工作，盡最大努力做到既維護(hù)居民的切身利益，又保證拆遷進(jìn)度順利推進(jìn)，著力維護(hù)社區(qū)的和諧穩(wěn)定。
（四）扎實(shí)做好民生工作。民生工作是社區(qū)的主要工作，也是做好維穩(wěn)工作的重要抓手，社區(qū)兩委班子著實(shí)充分好政府各項(xiàng)惠民政策，如為困難家庭辦低保和低保邊緣，實(shí)施大病救助、紅會(huì)救助、送崗位、送政策，把黨和政府的溫暖送到每個(gè)需要幫助的困難家庭，把可能引發(fā)的矛盾化解在萌芽狀態(tài)。社區(qū)還在重大節(jié)日通過(guò)多種途徑慰問(wèn)了轄區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)人頭，緩解他們的對(duì)立情緒，努力讓他們不在過(guò)年期間上訪，影響正常的社會(huì)秩序。
四、下一步工作打算
一是進(jìn)一步發(fā)揮社區(qū)信訪工作站的作用，認(rèn)真做好轄區(qū)內(nèi)的矛盾調(diào)處工作。
二是進(jìn)一步發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)特殊人群（老干部、老教師）及服務(wù)平臺(tái)（黨代表工作站、人大代表工作站、民生工作站）的作用，為居民排憂解難，化解矛盾。
第四篇：街道維穩(wěn)工作情況匯報(bào)
**街道維穩(wěn)工作情況匯報(bào)
今年以來(lái)，**街道黨工委、辦事處按照區(qū)委、區(qū)政府建設(shè)“平安**”、“和諧**”的標(biāo)準(zhǔn)和要求，堅(jiān)持“打防結(jié)合、預(yù)防為主”的方針，初步建立起了 “輿論宣傳、教育培訓(xùn)、排查整治、群防群治、督查督辦”五位一體的安全穩(wěn)定防范體系，基本實(shí)現(xiàn)了“四無(wú)”目標(biāo)，即無(wú)重大群體性事件，無(wú)重大治安災(zāi)害事故，無(wú)重大民轉(zhuǎn)刑事件，無(wú)重大火災(zāi)事故發(fā)生，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)及各項(xiàng)事業(yè)的健康、協(xié)調(diào)、快速發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會(huì)環(huán)境。
一、建立輿論宣傳長(zhǎng)效機(jī)制
我們把宣傳貫穿維穩(wěn)工作始終，采取多種途徑和方法，堅(jiān)持不懈、持之以恒地開展廣泛的宣傳教育活動(dòng)，營(yíng)造濃厚的輿論氛圍。
一是專門錄制錄音帶，通過(guò)廣播喇叭宣傳。將區(qū)里“打非”、“打霸治痞”等通告和街辦開展社會(huì)治安綜合整治活動(dòng)通告請(qǐng)**廣播電臺(tái)專門錄制成錄音帶，分別發(fā)到60個(gè)村中，要求各村通過(guò)廣播喇叭每天早晚播放兩次，廣泛宣傳安全生產(chǎn)、加強(qiáng)社會(huì)治安的有關(guān)精神，讓群眾家喻戶曉，增強(qiáng)了群眾的安全穩(wěn)定防范意識(shí)。
二是定期出動(dòng)宣傳車，深入各村巡回宣傳。管區(qū)干部和派出所干警一起，逐村巡回宣傳“打非”、“打霸治痞”等加強(qiáng)社會(huì)治安、強(qiáng)化公共安全管理的精神，進(jìn)一步在群眾心中強(qiáng)化了維護(hù)穩(wěn)定工作的嚴(yán)肅性。同時(shí)通過(guò)張貼標(biāo)語(yǔ)、懸掛橫
幅等各種形式，加大宣傳力度，今年以來(lái)張貼標(biāo)語(yǔ)4600條，宣傳畫1600幅，逐村噴涂固定宣傳標(biāo)語(yǔ)280條，張貼《通告》2000份，形成全方位、立體式宣傳，營(yíng)造濃厚氛圍。
三是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包靠措施，定期分片調(diào)度。落實(shí)了黨政班子成員包管區(qū)、領(lǐng)導(dǎo)干部包村、包企業(yè)制度，黨工委分別與班子成員、包村干部簽訂責(zé)任書，管區(qū)與各村、企業(yè)簽訂責(zé)任書。以管區(qū)為單位，主要領(lǐng)導(dǎo)每月組織包靠干部、村兩委干部和企業(yè)負(fù)責(zé)人召開一次調(diào)度會(huì)，分析問(wèn)題，研究解決辦法，通報(bào)市區(qū)和街辦的有關(guān)精神，組織村干部在思想上增強(qiáng)認(rèn)識(shí)，確保上級(jí)有關(guān)精神宣傳到位、貫徹落實(shí)到位。
二、建立教育培訓(xùn)機(jī)制
積極實(shí)踐探索，進(jìn)一步建立安全穩(wěn)定教育培訓(xùn)長(zhǎng)效機(jī)制,開展各種形式的行之有效的培訓(xùn)活動(dòng),有效促進(jìn)了穩(wěn)定形勢(shì)的穩(wěn)步好轉(zhuǎn)。
一是精心制訂安全穩(wěn)定知識(shí)教育培訓(xùn)規(guī)劃，確保教育培訓(xùn)工作不留死角。專門制定了《**街辦安全穩(wěn)定防范體系建設(shè)培訓(xùn)規(guī)劃》，明確了培訓(xùn)目標(biāo)及基本原則、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)形式及方法、保障機(jī)制，制定了培訓(xùn)配檔表。定期邀請(qǐng)公安、消防、安監(jiān)等部門專家授課，分期分批培訓(xùn)治安巡邏員，信息員和各部門、各單位負(fù)責(zé)穩(wěn)定工作的同志，真正使他們?cè)跇I(yè)務(wù)上精通，在關(guān)鍵時(shí)候起作用。
二是分類指導(dǎo)，切實(shí)抓好安全穩(wěn)定知識(shí)教育培訓(xùn)。按照規(guī)劃抓培訓(xùn)，全年共確定舉辦培訓(xùn)班9期，培訓(xùn)1600人次，5月19日我們請(qǐng)區(qū)安監(jiān)局、消防大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)學(xué)校、企業(yè)
等有關(guān)單位分管安全工作的同志進(jìn)行了授課培訓(xùn)；派出一名安監(jiān)所干部參加了全市安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)班，收到了良好效果。同時(shí)發(fā)放《致廣大村民的一封信》4萬(wàn)余份、《公共安全防范手冊(cè)》2萬(wàn)冊(cè)，有針對(duì)性地加強(qiáng)對(duì)廣大村民公共安全知識(shí)方面的教育。
三是多形式開展演練活動(dòng)，提高密集人群應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。街辦安全指揮中心和安監(jiān)所充分發(fā)揮指導(dǎo)協(xié)調(diào)作用，堅(jiān)持條塊結(jié)合、分工協(xié)作的原則，加強(qiáng)演練工作的指導(dǎo)檢查，做到演練與安全大檢查相結(jié)合，與事故隱患專項(xiàng)治理相結(jié)合，有針對(duì)性地在高等院校、企業(yè)、中小學(xué)開展安全事故應(yīng)急救援演練，發(fā)現(xiàn)應(yīng)急管理工作中的薄弱環(huán)節(jié)、提高各單位應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力具有重要意義。前段，已經(jīng)組織街村兩級(jí)所有撲火隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)和救火演練，提高了科學(xué)撲火能力。在轄區(qū)學(xué)校開展了防震、防火等突發(fā)性公共安全事件應(yīng)急救援演練活動(dòng)，取得了良好效果。
三、建立經(jīng)常性安全穩(wěn)定隱患排查機(jī)制
我們按照“分散與集中”相結(jié)合的形式，始終把安全穩(wěn)定隱患排查工作抓在手上。
一是抓好對(duì)企業(yè)安全隱患的排查整治。成立了安監(jiān)所，由一名科級(jí)干部任安監(jiān)所長(zhǎng)，3名工作人員，配備了專車。安監(jiān)所人員經(jīng)常派人到企業(yè)，排查安全生產(chǎn)隱患，下發(fā)整改通知書，督促企業(yè)落實(shí)整改措施，做到防患于未然。對(duì)檢查出的重點(diǎn)部位、重點(diǎn)隱患，堅(jiān)持經(jīng)常性到現(xiàn)場(chǎng)，全程跟蹤，加強(qiáng)督促，確保整改措施及早落到實(shí)處。今年以來(lái)，已排查安全
生產(chǎn)隱患14起，如排查**鑄造有限公司300平方米危房問(wèn)題，已改造完畢；**鑄造、**塑料加工廠等企業(yè)線路老化問(wèn)題全部得到有效整改。
二是抓好對(duì)農(nóng)村安全穩(wěn)定隱患的排查。要求各管區(qū)對(duì)農(nóng)村存在的安全穩(wěn)定隱患進(jìn)行常抓不懈的排查整改。管區(qū)干部天天到村里，排查危房、出租房屋，了解各種信訪信息，真正做到抓經(jīng)常、經(jīng)常抓，實(shí)行常態(tài)化管理。在前段排查中，成功化解了3起可能導(dǎo)致集體上訪的矛盾糾紛，對(duì)法輪功、信訪重點(diǎn)人員全部落實(shí)了包靠、盯防措施；對(duì)劉家莊子村木材加工小區(qū)4家企業(yè)防火設(shè)備配備不全問(wèn)題，管區(qū)干部靠上抓整改，現(xiàn)4家企業(yè)已全部配齊配全防火設(shè)施；我們還根據(jù)群眾舉報(bào)，聯(lián)合公安、工商等部門對(duì)槐行2戶液化石油氣私自倒灌點(diǎn)進(jìn)行了查處。
三是開展拉網(wǎng)式集中排查整治活動(dòng)。堅(jiān)持每月組織1次拉網(wǎng)式排查，今年5月1日之前，開展了一次安全隱患綜合整治周活動(dòng)，端午節(jié)期間又組織了一次“打非”集中排查整治活動(dòng)，對(duì)“打非”工作重點(diǎn)對(duì)象**屯、等逐村逐戶檢查，查出非法生產(chǎn)、儲(chǔ)存的煙花爆竹的，進(jìn)行了刑事、治安、罰款等處理。對(duì)集中檢查的問(wèn)題，拉出單子，列出明細(xì)，建立臺(tái)帳，明確責(zé)任，限期整改。今年以來(lái)，共排查村民12600戶，企業(yè)142家，建筑工地25處，人員密集場(chǎng)所13處，各類工業(yè)園區(qū)、養(yǎng)殖園區(qū)、廢棄廠房及庭院486處，排查重點(diǎn)人員133人，對(duì)個(gè)別違法人員進(jìn)行了依法嚴(yán)厲打擊。同時(shí)我們還加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村出租房屋的管理，對(duì)企業(yè)出租閑臵場(chǎng)所、廠
房的管理，同承租人、分租人分別簽訂承諾書，嚴(yán)禁他們對(duì)外出租房屋，從事非法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。加強(qiáng)對(duì)**防火管理，成立專門隊(duì)伍，加強(qiáng)巡邏，在重要路口、林區(qū)要道增員、設(shè)卡，努力消除一切可能發(fā)生森林火災(zāi)的隱患。
四、建立群防群治機(jī)制
我們把群防群治作為搞好維穩(wěn)工作，全面建設(shè)小康社會(huì)的重要舉措，從“五戶聯(lián)保、信息聯(lián)絡(luò)、義務(wù)巡邏”三個(gè)方面抓起，真正構(gòu)筑起了維護(hù)平安穩(wěn)定的第一道堅(jiān)固防線。
一是建立五戶聯(lián)保制度。我們轄區(qū)率先建立五戶聯(lián)保制度，基本上以村民小組為單位，每5-10戶為一聯(lián)保單位，簽訂承諾書，每一聯(lián)保單位戶與戶之間在公共安全、社會(huì)治安、信訪穩(wěn)定、遵紀(jì)守法等方面建立責(zé)任連帶制度，強(qiáng)化了村民相互監(jiān)督、相互約束。通過(guò)實(shí)行五戶聯(lián)保，增強(qiáng)了村民的責(zé)任心，提高了農(nóng)村的自治管理水平，促進(jìn)了安全管理的規(guī)范化。
二是建立信息員隊(duì)伍。我們根據(jù)村的大小，在每個(gè)村都確定了5-10名信息員，每個(gè)企業(yè)確定1名安全負(fù)責(zé)人、1名信息員，組建起了480人的信息聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍，公布了公開舉報(bào)電話，其中專職信息員70名，實(shí)行單線聯(lián)系，采取嚴(yán)格的保密措施。信息員經(jīng)常性開展維穩(wěn)信息排查，并對(duì)排查中發(fā)現(xiàn)的隱患問(wèn)題及時(shí)報(bào)告街辦。黨工委每周集中聽取一次信息匯報(bào)和分管領(lǐng)導(dǎo)、部門、村對(duì)上周反映問(wèn)題的落實(shí)情況匯報(bào)，加強(qiáng)情報(bào)信息綜合分析研判，隨時(shí)掌握各種動(dòng)態(tài)，對(duì)反饋的隱患問(wèn)題落實(shí)責(zé)任主體和責(zé)任人。
三是建立全民義務(wù)巡邏隊(duì)伍。街道黨工委專門制定下發(fā)了《關(guān)于開展全民義務(wù)巡邏活動(dòng)的通知》，要求各村按照“村干部帶班，黨員帶頭、群眾參與”的原則，除年老體弱和患重病的黨員外，所有黨員都必須參加義務(wù)巡邏活動(dòng)。黨員人數(shù)較多的村，以黨員為主體成立；黨員人數(shù)較少的，以黨員為骨干，帶動(dòng)群眾廣泛參與。義務(wù)巡邏由村干部帶隊(duì)，并配備必要的巡邏保安器材。并將義務(wù)巡邏的組織形式、運(yùn)行辦法、獎(jiǎng)懲規(guī)定等內(nèi)容寫進(jìn)《村民自治章程》，以“村民小憲法”的形式固定下來(lái)，使廣大群眾自我服務(wù)、自我監(jiān)督、自我管理，努力營(yíng)造人人當(dāng)主人、個(gè)個(gè)盡責(zé)任、全員保平安的良好風(fēng)氣。目前已有18個(gè)村建立了義務(wù)巡邏隊(duì)伍，實(shí)行白天和夜間分組巡邏，全天候24小時(shí)不間斷，有效地維護(hù)了農(nóng)村的社會(huì)穩(wěn)定。
五、建立督查督辦機(jī)制
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真落實(shí)主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、其他領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)做好分工范圍內(nèi)的信訪和維穩(wěn)工作的工作機(jī)制，堅(jiān)持一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，黨工委每月至少召開一次會(huì)議研究維穩(wěn)工作。根據(jù)信訪要求，堅(jiān)持了領(lǐng)導(dǎo)包案制度，對(duì)重大信訪問(wèn)題，明確專人負(fù)責(zé)處理和穩(wěn)定，同時(shí)加大督辦力度，努力把群眾信訪問(wèn)題解決在本地，不把矛盾上交或推向社會(huì)。成立了公共安全指揮中心，具體負(fù)責(zé)全街辦安全工作的組織、指揮、協(xié)調(diào)、督查，建立健全各項(xiàng)工作制度，制訂周密的工作方案和計(jì)劃，設(shè)立固定辦公場(chǎng)所，配備車輛、微機(jī)、檔案廚等辦公設(shè)施，繪制了轄區(qū)安全防范
示意圖，實(shí)行制度化、規(guī)范化管理。
二是加大督查力度。采取管區(qū)之間互查、安全指揮中心與黨政辦值班人員一起查、召開調(diào)度會(huì)等形式，以查促辦。同時(shí)，主要領(lǐng)導(dǎo)每周一調(diào)度，聽取分管領(lǐng)導(dǎo)、管區(qū)書記、指揮中心主任的情況匯報(bào)，及時(shí)研究解決問(wèn)題。指揮中心對(duì)檢查情況進(jìn)行匯總，對(duì)各單位落實(shí)黨工委、辦事處維穩(wěn)工作重要決策、重要部署的情況，在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)，對(duì)工作滯后或應(yīng)落實(shí)而未落實(shí)的責(zé)任單位及其主要責(zé)任人通報(bào)批評(píng)，同時(shí)責(zé)令整改并限期完成。問(wèn)題嚴(yán)重的，單位主要負(fù)責(zé)人向黨工委作出說(shuō)明，并依照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處分。
三是強(qiáng)化工作考核。把維穩(wěn)工作納入了管區(qū)、村每月百分考核，與工資獎(jiǎng)金掛鉤，每周一檢查，一月一考核，一季一評(píng)比，年底總考評(píng)，及時(shí)通報(bào)，對(duì)工作成績(jī)突出的進(jìn)行加分，予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)因工作不力造成不良影響的按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。年底考評(píng)情況作為個(gè)人評(píng)先樹優(yōu)、提拔重用的重要依據(jù)。通過(guò)嚴(yán)格考核，調(diào)動(dòng)了全體干部職工的工作積極性，保證了維穩(wěn)工作措施的落實(shí)。
**區(qū)**街道黨工委 二00九年九月三日
維穩(wěn)安保工作匯報(bào)
安保維穩(wěn)工作匯報(bào)材料
維穩(wěn)督導(dǎo)工作匯報(bào)
國(guó)慶期間維穩(wěn)安保工作匯報(bào)
g20維穩(wěn)安保工作匯報(bào)
第五篇：安保維穩(wěn)工作總結(jié)
一、維穩(wěn)工作的基本情況
一方面，我委是由原先的經(jīng)委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局、商業(yè)協(xié)會(huì)、工業(yè)協(xié)會(huì)等九家單位合并而成，原屬各單位的企業(yè)軍轉(zhuǎn)干、對(duì)越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士也都劃歸了我委管理，我委現(xiàn)有企業(yè)軍轉(zhuǎn)干33人，對(duì)越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士25人，占了全縣企業(yè)軍轉(zhuǎn)干、對(duì)越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士總?cè)藬?shù)的三分之一，人數(shù)較多；另一方面，縣企業(yè)改革指揮部辦公室設(shè)在我委，企業(yè)改制涉及矛盾就多，尤以企業(yè)與職工之間的矛盾更為復(fù)雜，職工上訪量大，多人集體訪、重復(fù)訪、纏訪等現(xiàn)象就多，職工反映的問(wèn)題較多，解決的難度較大，信訪工作壓力較大。但維穩(wěn)工作又十分重要，關(guān)系著企業(yè)改制工作的進(jìn)展，關(guān)系著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，關(guān)系著和諧社會(huì)環(huán)境的營(yíng)造，更關(guān)系著我縣的追趕跨越和奮力崛起，必須正確處理好穩(wěn)定、發(fā)展、改革之間的關(guān)系，保穩(wěn)定、促改革、大發(fā)展。
二、主要做法
（一）健全組織，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。我委高度重視維穩(wěn)工作，堅(jiān)持把維穩(wěn)工作擺在全委各項(xiàng)工作的重要位置，相繼成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組、社會(huì)綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組、調(diào)整矛盾糾紛排查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保維穩(wěn)工作落實(shí)到位。
（二）暢通信訪渠道，切實(shí)做好信訪接待工作，及時(shí)解決廣大職工的訴求。今年以來(lái)我委以和諧創(chuàng)建為主線，以維護(hù)人民群眾利益為根本，將進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)接待日制度、矛盾糾紛排查化解制度、領(lǐng)導(dǎo)包案下訪制度作為做好信訪工作的具體舉措，并將此放在了全委各項(xiàng)工作中的重要位置，每周的周一至周五都由領(lǐng)導(dǎo)班子成員和相關(guān)科室及科室負(fù)責(zé)人組成信訪接待小組接待當(dāng)天來(lái)訪群眾，負(fù)責(zé)解決群眾來(lái)訪反映的問(wèn)題，能當(dāng)場(chǎng)解決的就當(dāng)場(chǎng)解決，不能當(dāng)場(chǎng)解決的問(wèn)題，做好登記工作，事后交由有關(guān)部門及時(shí)解決，并由當(dāng)天的接待小組跟蹤問(wèn)題的解決情況，并督促有關(guān)部門在規(guī)定的時(shí)間予以答復(fù)解決。領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，認(rèn)真做好自己分管范圍內(nèi)矛盾隱患的排查化解工作，切實(shí)將矛盾化解在基層、化解在萌芽狀態(tài)。
（三）積極做好涉軍維穩(wěn)工作
1、進(jìn)一步強(qiáng)化包保責(zé)任制。針對(duì)今年祖國(guó)××年大慶，我委在系統(tǒng)內(nèi)強(qiáng)化聚集效應(yīng)意識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化軍轉(zhuǎn)干、對(duì)越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士包保責(zé)任制，實(shí)行三級(jí)包保制度，一級(jí)抓一級(jí)，層層落實(shí)責(zé)任，單位一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)包保、企業(yè)具體落實(shí)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，確保維穩(wěn)工作不拖、不推、不等。
2、深入基層，關(guān)心退役人員。我委系統(tǒng)軍轉(zhuǎn)干部33人，對(duì)越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士25人，我們克服人多、分散等困難，深入企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部和對(duì)越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士所在居委會(huì)、村民委員會(huì)和家里了解軍轉(zhuǎn)干和反擊戰(zhàn)退役人員家庭生活情況，建立軍轉(zhuǎn)干部和對(duì)越反擊戰(zhàn)退役軍人的家庭生活情況檔案，對(duì)軍轉(zhuǎn)干部和對(duì)越反擊戰(zhàn)退役人員的情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)的掌握，及時(shí)幫助解決軍轉(zhuǎn)干部和對(duì)越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士生活中的困難，并與縣民政部門、工會(huì)建立長(zhǎng)期的軍轉(zhuǎn)干部和對(duì)越反擊戰(zhàn)退役人員家庭生活情況聯(lián)系機(jī)制，共同幫助解決這些曾為國(guó)家的和平和穩(wěn)定做出突出貢獻(xiàn)的軍轉(zhuǎn)干部和對(duì)越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士生活中確實(shí)存在的困難。
3、落實(shí)政策，執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。一是克服經(jīng)費(fèi)緊缺困難，多方籌措資金，為所有軍轉(zhuǎn)干部辦理了醫(yī)療保險(xiǎn)和養(yǎng)老保險(xiǎn)。二是按時(shí)按額上調(diào)了企業(yè)軍轉(zhuǎn)干工資。××年根據(jù)省政府文件規(guī)定企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部工資上調(diào)160元，××年8月份已全部?jī)冬F(xiàn)到位。在此基礎(chǔ)上我們將繼續(xù)向軍轉(zhuǎn)干部?jī)冬F(xiàn)國(guó)家、盛市及我縣的一切政策規(guī)定。三是我們督促和監(jiān)督軍轉(zhuǎn)干部工資及離退軍轉(zhuǎn)干部養(yǎng)老金的按時(shí)發(fā)放，不允許有拖欠轉(zhuǎn)干部工資及養(yǎng)老金等情況的發(fā)生，維護(hù)系統(tǒng)軍轉(zhuǎn)干利益。
4、走訪慰問(wèn)，真情溫暖雙擁對(duì)象?！鞍艘弧薄?guó)慶期間，我委組織人員對(duì)全委系統(tǒng)的軍轉(zhuǎn)干和雙工委安排給我委的優(yōu)撫對(duì)象進(jìn)行了慰問(wèn)，了解情況，幫助解決困難，送去了慰問(wèn)金，鼓勵(lì)他們繼續(xù)發(fā)揚(yáng)軍人不怕苦、不怕累的精神，勤勞創(chuàng)業(yè)、發(fā)展生產(chǎn)、發(fā)家致富。
5、加強(qiáng)值班，確保信息渠道暢通。針對(duì)今年××年國(guó)慶這個(gè)特殊敏感時(shí)期，我委建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員值班制度，采勸人看人、人盯人”的方式，每天都進(jìn)行一次深入細(xì)致的排查，做到早發(fā)現(xiàn)、早處理、早化解；實(shí)行零報(bào)告制度，每天按時(shí)將排查處理的結(jié)果向縣維穩(wěn)工作聯(lián)系會(huì)議辦公室、縣維穩(wěn)辦公室匯報(bào)兩次，確保信息渠道的暢通。
三、取得的成效
1、通過(guò)一年多時(shí)間的集中整治，今年的信訪量較往年同期有了大幅度的下降，集體訪只有8批次，下降17批次，受理群眾來(lái)信來(lái)訪反映問(wèn)題6件次，下降20件次，接待上訪群眾9批次，下降22批次，信訪工作日趨穩(wěn)定。
2、加快了全縣企業(yè)改制工作的進(jìn)度，促進(jìn)了全縣經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。截止××年年底，我縣順利完成了列入改制計(jì)劃的175戶企事單位的改制工作，企業(yè)改制完成率達(dá)到了100%，在這175戶已改制企業(yè)中：國(guó)有企業(yè)67戶，縣屬集體企業(yè)106戶；實(shí)行產(chǎn)權(quán)制度改革企業(yè)159戶，實(shí)行先租后售企業(yè)16戶。涉及企業(yè)主管部門14家。通過(guò)改制盤活了企業(yè)現(xiàn)有資產(chǎn)存量12億元，化解債務(wù)12.5億元，收縮了國(guó)有戰(zhàn)線，為國(guó)家解脫包袱，也為我縣民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展騰出市嘗騰出空間、騰出資源，更為今后的發(fā)展奠定良好的體制和物質(zhì)基矗。
四、建議
1、由于企業(yè)軍轉(zhuǎn)干和對(duì)越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士自身組織能力較強(qiáng)，且善于把握局勢(shì)，經(jīng)常利用國(guó)家舉行一些重大國(guó)事時(shí)，相互聯(lián)系，組織活動(dòng)，揚(yáng)言上訪，軍轉(zhuǎn)干和對(duì)越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士維穩(wěn)工作總是處于被動(dòng)狀態(tài)，要切實(shí)的找出一條有限的措施，加強(qiáng)對(duì)這部分人員的控制，限制其恣意鬧―事，無(wú)理去京赴省上訪，增強(qiáng)維穩(wěn)工作的主動(dòng)性。
2、要統(tǒng)一全縣各部門關(guān)于企業(yè)軍轉(zhuǎn)干和對(duì)越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士的政策，給企業(yè)軍轉(zhuǎn)干和對(duì)越反擊戰(zhàn)退役戰(zhàn)士的待遇要一致，所有單位新的政策必須經(jīng)過(guò)縣維穩(wěn)辦的同意后，方可實(shí)施。
今年以來(lái)，我委以創(chuàng)建“平安定遠(yuǎn)”和為經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)建一個(gè)穩(wěn)定的環(huán)境為目標(biāo)，圍繞和諧創(chuàng)建、維穩(wěn)維護(hù)這個(gè)重心，做了一些實(shí)實(shí)在在的工作，也取得了一定的實(shí)效，但我們也清楚的看到我們的工作與縣委縣政府的要求還存在一定的差距，清醒的意識(shí)到企業(yè)改制的一些遺留問(wèn)題依然存在，維穩(wěn)工作仍艱巨復(fù)雜，我們將把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到縣委縣政府的要求上來(lái)，統(tǒng)一思想、強(qiáng)化責(zé)任，堅(jiān)持不懈的做好維穩(wěn)工作，努力為我縣追趕跨越、奮力崛起共建一個(gè)和諧穩(wěn)定的環(huán)境。
第六篇：街道某國(guó)慶安保維穩(wěn)工作情況匯報(bào)
街道20xx年國(guó)慶安保維穩(wěn)工作情況匯報(bào)
街道20xx年國(guó)慶安保維穩(wěn)工作情況匯報(bào)
為了認(rèn)真貫徹全縣國(guó)慶安保維穩(wěn)工作會(huì)議精神，XX黨委及時(shí)召開黨委會(huì)進(jìn)行專題研究，對(duì)全中心國(guó)慶期間維穩(wěn)工作進(jìn)行安排部署，不斷完善信訪維穩(wěn)工作方案。積極開展矛盾糾紛排查化解，確保了全中心國(guó)慶期間社會(huì)大局穩(wěn)定。
一、高度重視，務(wù)實(shí)責(zé)任。
對(duì)國(guó)慶信訪維穩(wěn)工作實(shí)行中心主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，建立健全信訪領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任機(jī)制，制定完善了《普集街國(guó)慶期間維穩(wěn)工作方案》，中心村干部結(jié)合開展黨的群眾路線活動(dòng)，堅(jiān)持每天深入村組，重要路段，掌握信訪苗頭，做到早發(fā)現(xiàn)，早報(bào)告、早處理，中心堅(jiān)持24小時(shí)值班，確保上下政令暢通，實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包抓責(zé)任制，夯實(shí)了任務(wù)，做到大事不出中心，小事不出村。
二、突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)。
一是加強(qiáng)治安巡邏，國(guó)慶期間，中心由信訪維穩(wěn)辦牽頭，聯(lián)合派出所、司法所、村調(diào)委會(huì)，治保會(huì)及鄉(xiāng)村干部，佩帶紅袖章，在中心駐地各村及重點(diǎn)路段進(jìn)行不間斷巡邏，確保全中心安全穩(wěn)定。
二是加大矛盾糾紛排查化解，由領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，深入各村，排查掌握各類不穩(wěn)定因素，對(duì)群眾提出的困難和問(wèn)題及時(shí)予以有登記，并積極協(xié)調(diào)解決，目前，已處理各類矛盾糾紛排查12起。
三是切實(shí)做好維穩(wěn)工作，嚴(yán)格落實(shí)“五包責(zé)任制”強(qiáng)化維穩(wěn)措施，明確分工，對(duì)宗教人員、退伍軍人、全能神邪教等重點(diǎn)人群由社會(huì)事務(wù)辦了解掌握其動(dòng)向，對(duì)民辦教師、老干部、三線建設(shè)人員是由包駐村同志了解其動(dòng)向，努力維護(hù)正常信訪程序，對(duì)重點(diǎn)上訪戶史崇林夫婦實(shí)行24小時(shí)穩(wěn)控，確保不出現(xiàn)越級(jí)上訪。
四是全力做好值班工作，中心黨委嚴(yán)格落實(shí)國(guó)慶領(lǐng)導(dǎo)帶頭值班制度，黨政辦24小時(shí)堅(jiān)持值班，確保信訪暢通，中心領(lǐng)導(dǎo)、同志放棄節(jié)假日休息，堅(jiān)持工作在田間土地，依法穩(wěn)妥處置各類突發(fā)事件，有力確保全中心國(guó)慶節(jié)假日社會(huì)大局穩(wěn)定。
