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        改進工作作風大討論活動心得體會(推薦5篇)

        發(fā)布時間:2022-11-28 02:47:24

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        第一篇:改進工作作風的心得體會

        把維護政治紀律放在首位,以鐵的決心執(zhí)行鐵的紀律。教育、引導、督促廣大黨員干部自覺執(zhí)行和維護黨的政治紀律,自覺與以同志為的黨中央保持高度一致。堅決貫徹落實中央和省委的各項決策部署,形成一個聲音,擰成一股力量,保持一個步調(diào),實現(xiàn)一貫到底,形成敬畏紀律、服從組織、聽從安排的良好風氣。

        要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭持之以恒地改作風、正作風。以貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委的“28條辦法”和“六項禁令”為開端和破題,對容易出現(xiàn)反復的問題和環(huán)節(jié)始終盯住不放。把密切聯(lián)系群眾作為改進作風的關鍵,把實干作為改進作風的落腳點,把堅持和發(fā)揚艱苦奮斗精神、厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費作為改進作風的根本,讓人民群眾不斷看到實實在在的成效和變化。

        要依紀依法嚴懲腐敗,堅定不移地把反腐倡廉建設引向深入。要始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢,堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打,既堅決查處領導干部違紀違法案件,又切實解決發(fā)生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題。要更加科學有效地預防腐敗,著力完善具有浙江特點的懲治和預防腐敗體系,把權力關進制度的籠子里,堅決反對特權思想、特權行為,形成不敢腐敗的懲戒機制、不能腐敗的防范機制、不易腐敗的保障機制。

        各級領導干部要切實承擔起黨風廉政建設的重大責任,管好自己、抓好班子、帶好隊伍,做到干部清正、政府清廉、政治清明,為干好“一三五”、實現(xiàn)“四翻番”提供堅強保證。

        第二篇:改進工作作風的心得體會

        中央提出的“八項規(guī)定”,就是要改進工作作,密切聯(lián)系群眾,教育約束廣大干部把廉潔放在更加突出的位置,自覺加強黨性修養(yǎng),注重實踐鍛煉,把規(guī)定真正運用到實際中?!薄鞍隧椧?guī)定”是勤政、廉政,密切聯(lián)系群眾的法寶,是揮向“空談”的利劍,也是黨中央“實干”的強烈信號。八項規(guī)定要以文件制度的形式要求各級領導狠抓作風轉變,提高執(zhí)政為民實效,杜絕假大空,注重真實績。中央領導以身作則,各種平民之舉振奮人心。高層決策是行動綱領,如何抓好落實,體現(xiàn)成果,這才是最關鍵的,筆者認為,要把八項規(guī)定落到實處,使之成為各級領導內(nèi)化于心外化于行的行為習慣,需要強化制度保障。

        “三分決策、七分執(zhí)行”,領導干部執(zhí)行和落實的能力直接影響政府的高效形象。政策落實效果如何,往往看與當?shù)氐膶嶋H情況結合得如何。只有吃透“上情”和“下情”,提升自身學用政策、結合實際的實踐能力,針對優(yōu)勢和不足拿出具體可行的措施,才能把決策落到實處。

        落實八項規(guī)定首先從改變會風開始,不能為開會而開會,應該是帶著問題上會,最后解決問題散會。貫徹會議精神的情況不再僅憑書面形式了,而是要通過隨機調(diào)研等方式,深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)了解落實情況,切實把改變會風作為轉變干部作風、提高行政效能的重要途徑來抓,強調(diào)在少開會、開短會的基礎上,會前深入調(diào)研,會中強調(diào)效率,會后抓好落實。

        針對工作中存在的問題和群眾關切的焦點難點熱點問題,要組織相關工作小組帶著問題深入各基層黨組織實地調(diào)研,現(xiàn)場開會,同時增設現(xiàn)場點評、現(xiàn)場提問、相關工作人員現(xiàn)場解答、部領導隨機點名脫稿表態(tài)發(fā)言等互動環(huán)節(jié)。這樣的開會形式才簡樸、務實,既節(jié)省了會議開支,又提高了工作效率。對于會議精神的貫徹落實,要實行項目績效管理考評辦法, 做到“落實有回聲”。根據(jù)項目實施的難易和重要程度分為部級、科級兩個層次,賦予不同的分值,定期考評。對會議決定事項,要求各科室安排專人辦理,辦公室負責督辦,及時將進度、結果及反饋信息及時向分管領導匯報。

        貫徹落實好八項規(guī)定,在改進黨的作風方面取得更大成效,不僅要嚴格執(zhí)行紀律,還要大力推進改革創(chuàng)新,加強制度頂層設計,進一步形成領導干部自覺加強作風建設的良好環(huán)境,推動黨風廉政建設和反腐敗工作不斷深入。當前要著重在四個方面努力:一是加強對權力運行的制約和監(jiān)督。深化領導體制和工作機制改革,建立結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制。堅持用制度管權、管事、管人,健全權力運行制約和監(jiān)督體系,把權力關進制度的籠子,防止權力濫用,防止特權思想、特權現(xiàn)象的產(chǎn)生。嚴格規(guī)范權力行使,加強對領導干部特別是主要領導干部行使權力的監(jiān)督。

        深化行政審批制度改革,進一步簡政放權,減少行政審批事項,規(guī)范審批程序和行為,防止行政權力對微觀經(jīng)濟活動的干預。二是完善公開制度。大力推進黨務公開、政務公開、廠務公開、村務公開和各領域辦事公開,不斷擴大公開的范圍和覆蓋面,接受廣大干部群眾的監(jiān)督,讓權力在陽光下運行,使各種不正之風和消極腐敗現(xiàn)象得到及時發(fā)現(xiàn)和解決。

        三是深化干部人事制度改革。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先,注重實績、群眾公認,完善體現(xiàn)科學發(fā)展觀和正確政績觀要求的干部考核評價體系,形成正確的用人導向,使政治堅定、能力過硬、作風優(yōu)良的干部得到提拔重用,不讓老實人吃虧。擴大干部工作中的民主,充分尊重民意,重視群眾評價,引導各級黨員干部眼睛向下、立足實際、埋頭苦干、服務群眾,切實作出人民滿意的工作實績。四是完善領導干部作風考核評價機制。建立健全領導干部作風建設評價指標體系,對領導干部作風情況進行評價,把考評結果作為領導干部選拔任用、培養(yǎng)教育、管理監(jiān)督、激勵約束的重要依據(jù),促進各級領導干部自覺加強黨性修養(yǎng)和作風建設。把群眾滿意作為作風建設的根本標準,更多地把評價權、監(jiān)督權交給群眾,更好地搭建公開傾聽群眾意見、受理群眾訴求的平臺,妥善解決群眾訴求,積極回應社會關切。

        第三篇:關于改進工作作風心得感悟

        一、堅定信念,提高政治素質。理想和信念是一個人思想和行動的方向、前進的動力。今天的教育,是為了培養(yǎng)未來社會的人才,因此,教育必須超越時代的發(fā)展,具有前瞻性。教師的信念,教師的思想政治修養(yǎng)與理論修養(yǎng),對學生人生道路的選擇,科學文化素質的提高,都起著十分重要的導向作用。因而我要堅定共產(chǎn)主義理想信念,堅決捍衛(wèi)和執(zhí)行黨的路線、方針、政策,在組織上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致,做“三個代表”的學習者、宣傳者、實踐者,做一個堅定、清醒、有作為的人民教師。

        二、立足崗位,樹立奉獻理念。教師的良好形象能否體現(xiàn),不僅在于要有先進的理念,為人民教育服務的觀點,更要有為人民教育服務的本領和無私奉獻的具體行為。我選擇了這個職業(yè),我就要無愧于“教師”這個稱號。我要嚴格規(guī)范自己的言行,努力做到愛崗敬業(yè)、教書育人、熱愛學生、為人師表、遵紀守法、安心樂教,以為學生服務、為家長服務、為社會服務為宗旨,以培養(yǎng)人才為目的,用文明的語言、文雅的舉止、務實的作風、耐心負責的態(tài)度、無私奉獻的精神,來展現(xiàn)我們?nèi)嗣窠處煾呱械钠犯窈腿烁裉卣?,對每一位學生負責,對每一位家長負責,對全社會負責。通過學習,使我有了這樣一個觀念:黨和人民交給你一個崗位,不是用它來行使權力的,而是用它來服務社會、奉獻社會的。要做到無私奉獻,要善于從本職崗位做起,從一點一滴的小事做起,滲透在教學的細節(jié)中。

        三、心系學生,加強師德修養(yǎng)。做教師很辛苦,但也很幸福,因為教師是在為祖國、為黨的事業(yè)培養(yǎng)接班人,教師將從學生的成長中得到收獲。作為一名教師,我將牢固樹立“一切為了學生、為了一切學生、為了學生的一切”教育理念,把一顆忠心獻給學校,一顆愛心獻給學生,一顆癡心獻給教育,一顆信心留給自己。在任何時候、任何情況下,都將牢記全心全意為人民服務的宗旨,為學校、學生服務的積極態(tài)度,始終把黨的教育事業(yè)、人民群眾的根本利益放在首位,以是否符合和代表最廣大人民群眾的利益作為自己一切工作和行動的最高衡量標準。

        四、為人師表,樹立良好形象。教師的職業(yè)是“太陽底下最崇高的事業(yè)”,站上三尺講臺,面對幾十雙眼睛,我不能忘了自己神圣的職責:以德立教,執(zhí)教為民;育人為本,傳承文明;為人師表,廉潔公正;愛崗敬業(yè),開拓創(chuàng)新;為國家的富強,為民族的復興,無私奉獻,奮斗終身!這要求我們嚴格按照縣教育局制定的行為規(guī)范“十不準”要求自己。雖然我進入這個職業(yè)時間不長,但我也將按照這次作風整頓的要求,嚴格要求自己,用自己的良好形象為自己的教書生涯開一個好頭。

        通過學習活動,能夠不斷提高教師的政治敏銳性,增強政治鑒別力。通過學習,能夠強化我們的四種意識:“政治意識、責任意識、大局意識、服務意識”,使我們在工作中做到踏踏實實、認真負責、精益求精,以高度的責任感做好工作,培養(yǎng)學生的“四個能力”,努力構建和諧校園。

        第四篇:關于改進工作作風心得感悟

        進一步轉變工作作風,求真務實,開拓創(chuàng)新,認真履行職責,提高工作效率,提供更加優(yōu)質的后勤服務,為全旗經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展提供堅強的后勤保障?,F(xiàn)在,我根據(jù)局黨組研究的意見,緊緊圍繞全旗中心工作,以管理、保障、服務為主體,以節(jié)能減排工作為重點,務實創(chuàng)新,充分結合工作目標,加強素質教育,完善規(guī)章制度,明確崗位職責,細化和量化工作標準,加大落實與執(zhí)行力度,切實加強自身建設,使各項工作任務取得一定成績。

        (一)強化素質教育,不斷提高執(zhí)行能力今年初,我局明確規(guī)定,把講黨性、重品行、作表率和執(zhí)行力提升年活動作為長期工作來抓,始終貫穿于全局工作中。切實抓好干部職工素質教育工作,進一步轉變了工作作風,不斷提高綜合素質和執(zhí)行能力。一是抓好理論學習。結合自身實際情況,突出重點,全面結合,制定出了適應各項活動的學習計劃,使學習具有系統(tǒng)性、針對性和計劃性。堅持集中學習制度,采取領導輪流講課,加強政治理論和業(yè)務知識學習,不斷拓寬干部職工知識面。二是注重學習效果。要求每位干部職工制定適合自己的學習計劃,加強自學,認真記好學習筆記,從而使學習與實際工作結合起來,確保學習的實效性。正確對待工作、正確對待自己,及時糾正個人思想認識的偏差,增進工作的信心,改變工作的方法,不斷提高工作效率。

        切實履行職責,不斷提高服務質量,進一步明確了責任,提高了認識,堅持實事求是的原則,精心準備,積極配合,認真做好會前準備工作,做到了服務熱情、周到、細致,進一步堅定了理想信念,增強了廉潔從政意識和遵守黨紀政紀的法律意識。完善機制,落實責任。落實黨風廉政建設責任制,是深化開展反腐倡廉工作的制度保證。

        八個方面的良好作風,為民、開拓、務實、清廉的要求,必須引起我們的高度重視。一是強化為民理念。在這次作風整頓活動中,畜牧局領導干部要進一步強化真心為民的理念,從解決養(yǎng)殖戶的困難著手,以實現(xiàn)無疫情、多。養(yǎng)殖、能致富為出發(fā)點,為群眾真心真意解難事,盡心盡力辦實事,堅持不懈辦好事。二是建好畜牧干部隊伍。通過開展作風轉變活動,切實解決一些站長、機關干部平平庸庸干事、舒舒服服拿薪的問題;徹底改變干與不干一個樣,干多干少一個樣,干好干壞一個樣,不干把誰不怎么樣的現(xiàn)象。讓落實不力、發(fā)展滯后、工作無創(chuàng)新的站長、機關干部坐不穩(wěn)、有壓力,讓工作扎實、實績明顯、創(chuàng)新有為的干部受鼓舞、有干勁。三是增強責任意識。就是要強化干部的職業(yè)道德和責任意識,激發(fā)工作激情,做到珍惜崗位、熱愛崗位、干好崗位,切實解決干部作風方面存在的無所用心、不思進取、不負責任的問題。四是增強工作執(zhí)行力。

        顧全大局、令行禁止,不僅是嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L問題,也是嚴格的組織紀律問題,更是嚴肅的政治問題。從大的方面講就要在具體到畜牧系統(tǒng)要堅決維護市委的核心領導地位,不折不扣地執(zhí)行旗委、旗政府的各項決策、部署,做到有令則行,有禁則止。五是切實抓好廉政建設。立黨為公,執(zhí)政為民是我們黨的本質屬性。畜牧系統(tǒng)要以開展這次作風轉變活動為契機,進一步加強領導干部黨性修養(yǎng),講工作不講名利,比奉獻不比待遇;帶頭執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,帶頭管好配偶、子女、親屬和身邊工作人員;堂堂正正做人,清清白白做官。為阿榮畜牧業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展做出應有的貢獻。

        強化服務意識。積極提高自身的素質,進一步理解全心全意為人民服務的宗旨,充分認識作為畜牧技術干部對農(nóng)民需要。工作中,切實做好與農(nóng)民朋友的溝通,深入基層調(diào)查,建立與專業(yè)大戶的結對服務。同時,極力提高服務質量,把最新的技術的脫貧致富信息傳達給農(nóng)民。

        強化學習意識。實現(xiàn)兩個率先,構建和諧社會對機關黨員干部的能力素質提出了異乎尋常的要求,在工作中面臨著本領恐慌、能力危機的挑戰(zhàn)。畜牧業(yè)務工作者需要根據(jù)本職工作的要求,強化學習意識,把學習寓于工作之中,養(yǎng)成學習的好習慣,把學習當作工作的重要組成部分,使學習成為自覺行動。在政治學習中,要學習黨的方針政策,用黨的方針政策指導工作,學習新時期的建黨理論,用理論武裝頭腦,提高能力。在業(yè)務學習中,要狠下決心,提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務,務實基礎,靈活運用合理的方法和措施,熱愛本職工作,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。

        提高五種能力。第一,提高調(diào)查研究能力。搞好調(diào)查研究是引導畜牧業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的一個最基本最重要的一項工作,是提高參謀服務水平的重要手段,也是提高為農(nóng)民服務質量的重要環(huán)節(jié)。要體現(xiàn)黨員干部的先進性,就要多爭取條件,多深入基層開展調(diào)研。只有很好的深入基層調(diào)查,才會了解體會農(nóng)民的所需所要,才能有機會將自已的業(yè)務本領服務于三農(nóng),才能真正體現(xiàn)黨員干部的先進性。

        第二,提高疫病防治能力。畜牧業(yè)務干部的本職工就是搞好動物疫病防治,促進畜牧業(yè)生產(chǎn)。而動物疫病防治是關系的公共衛(wèi)生安全和畜牧業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的重要工作。體系共產(chǎn)黨員先進性,就必須要在實際的工作崗位上,高標準嚴要求地做好本職工作。對于我們這些直接參與動物疫病防治的畜牧干部,就是要不斷提高自身技能,切實做好動物疫病防治工作,確保畜牧業(yè)安全生產(chǎn)和人民群眾的身體健康。

        第三,提高牧業(yè)執(zhí)法能力。牧業(yè)執(zhí)法工作也是我們畜牧干部的一項重要工作職責。在新時期如何提高自身的執(zhí)法水平對保障畜牧業(yè)安全生產(chǎn)和放心肉工程的實施中顯得尤為重要,但是如何能夠做到以執(zhí)法服務三農(nóng),為我市畜牧業(yè)發(fā)展創(chuàng)造一個良好的軟環(huán)境,就需要我們不斷提高對執(zhí)法水平和能力。特別在執(zhí)法過程中,遇到的一些棘手的問題,就必須有一個過高的執(zhí)法水平,才能樹立起較好我們執(zhí)法部門黨員干部的良好形象。

        第四,提高科技服務能力。在科學技術迅速發(fā)展的新時期,業(yè)務部門黨員干部的工作光有熱情與激情還是遠遠不夠的,必須通過自己的實踐去摸索、去掌握,并斷提高科技服務水平。要在實踐中不斷吸收深知識,把最新最實用的科技知識送到農(nóng)民手中。要通過多種渠道,進行對農(nóng)民的技術培訓,開展農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng),把農(nóng)業(yè)最需要的技術知識送到田間欄頭。

        第五,提高開拓創(chuàng)新能力。共產(chǎn)黨員先進性在不同歷史時期具有不同的標準要求,總是與黨在一定歷史時期的中心任務緊密相聯(lián),總是隨著歷史任務和時代要求的變化而變化。要保持業(yè)務黨員干部的長期先進性就必須有水斷創(chuàng)新的精神,工作中不滿足于現(xiàn)狀,創(chuàng)新思維方式,工作標準求高,工作方式求新,工作效果求好,工作質量求精。作為業(yè)務黨員干部就必須有開拓創(chuàng)新的能力,切實結合我市畜牧業(yè)的發(fā)展要求,以生態(tài)市建設為動力,開拓創(chuàng)新,與時俱進,有效轉變機關作風,盡職盡責服務于三農(nóng)。

        第五篇:改進工作作風心得體會-改進工作作風個人心得小結

        “堅持艱苦奮斗、勤儉節(jié)約、下決心改進文風會風,著力整治庸懶散奢等不良作風,堅決克服形式主義、官僚主義,以優(yōu)良黨風凝聚黨心民心、帶動政風民風?!秉h的xx大作出的改進工作作風的部署,切中要害,深得人心。

        從出臺改進工作作風的八項規(guī)定,到制定反對鋪張浪費的六條禁令,再到以身作則踐行規(guī)定樹立新風,新一屆中央領導集體用自己的一言一行彰顯了從嚴整治黨風的堅定決心,也為實現(xiàn)xx大確立的宏偉目標進一步凝聚了信心力量。

        一言一行顯品行,一事一文見作風。領導干部的言行,關乎黨的形象,影響黨在群眾心中的分量。一個冷臉,一副官腔,一次推諉,一回浪費,看似小節(jié),卻關大體,都會傷害黨的凝聚力、向心力。領導干部的作風,是社會行為規(guī)范的風向標。其一言一行、一舉一動,無形中在營造一種風氣,引導一種方向,對黨風政風民風具有示范作用。

        加強作風建設,重點是領導干部?!吧嫌兴茫卤厣跹伞?。近年來,極少數(shù)地方風氣不正甚至發(fā)生腐敗,與當?shù)仡I導干部作風不正有很大關系。領導干部改進作風,必須體現(xiàn)于自身的一言一行。言談上,對上級要多講真話、道實情,少些阿諛奉承、虛言假語;對百姓要多講暖心話、交心話,杜絕打官腔、說空話。工作上,多一些奉獻,少一些索取;多一些務實,少一些浮躁;多一些擔當,少一些推諉;多一些認真,少一些應付。生活上,應當潔身自好,勤儉節(jié)約,防微杜漸,守住底線。說到底,要把立言與立行、做人與做官統(tǒng)一起來,真正做到為民、務實、清廉。

        領導干部的一言一行,普通黨員在看,老百姓也在看。各級領導干部不能在改進作風問題上做語言上的巨人、行動上的矮子,而要自覺從理念、德行、用權和自律等方面嚴格要求自己,提升素質、錘煉作風,以身作則、率先垂范,力爭使自己成為“一個高尚的人,一個純粹的人,一個有道德的人,一個脫離了低級趣味的人,一個有益于人民的人”。

        保持好的作風,善始易,善終難;一陣子易,一輩子難,一時一事易,時時處處難。社會期待各級領導干部常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,時刻注意自己的言行舉止,倍加珍惜自己的人格魅力,以真心換民心,以實干求實效,為實現(xiàn)“中國夢”凝聚更多正能量。

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