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第一篇：勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡共
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡
楊**，男，29歲，畢業(yè)于東北農(nóng)業(yè)大學(xué)，本科學(xué)歷，中國(guó)共產(chǎn)黨黨員，該同志以黨性為后盾，以政治責(zé)任感為動(dòng)力，從思想上、作風(fēng)上加強(qiáng)自身建設(shè)，恪盡職守、辛勤工作，以創(chuàng)新的精神理念出色開展了現(xiàn)代化大農(nóng)業(yè)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，為企業(yè)的發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)和優(yōu)異成績(jī)。
一、全心全意為企業(yè)，勞動(dòng)競(jìng)賽創(chuàng)新收
在此次勞動(dòng)競(jìng)賽中，他結(jié)合公司的實(shí)際情況，經(jīng)過認(rèn)真分析與周密部署，制定了系列計(jì)劃，開展了以“六賽”（即：賽成本，降消耗；賽產(chǎn)量，奪第一；賽質(zhì)量，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)；賽安全，零事故；賽紀(jì)律，爭(zhēng)先鋒；賽精神，比貢獻(xiàn)。）形式為主題內(nèi)容的勞動(dòng)競(jìng)賽；同時(shí)創(chuàng)建“親民先鋒崗”等活動(dòng)。在他的組織和帶動(dòng)下，公司有機(jī)酸菜車間、益康車間、有機(jī)大醬車間、有機(jī)脫水蔬菜車間、動(dòng)力車間、原料車間六個(gè)車間及有機(jī)酸菜車間的“挑選班組”、“包裝班組”。共150余名一線員工參加了競(jìng)賽。充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮職工積極性和創(chuàng)造性，出色的完成了生產(chǎn)任務(wù)，使企業(yè)增產(chǎn)增收。
二、刻苦專研創(chuàng)新路，夯實(shí)基礎(chǔ)展新圖
1、創(chuàng)新教育形式，積極開展主題教育。在開展勞動(dòng)競(jìng)賽的的同時(shí)他十分注重>企業(yè)文化更新，一是結(jié)合全員>培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，為了適應(yīng)公司發(fā)展和生產(chǎn)需要，緊密結(jié)合生產(chǎn)時(shí)間，以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型”企業(yè)活動(dòng)為依托，引導(dǎo)員工立足崗位，不斷提高員工的專業(yè)技能水平。先后開展大型員工培訓(xùn)4次，總計(jì)學(xué)時(shí)8天。二是組織開展各項(xiàng)文體活動(dòng)。增強(qiáng)黨員干部的團(tuán)結(jié)意識(shí)、大局意識(shí)，充分展示了親民公司敢于拼搏、銳意進(jìn)取的光輝形象。三是通過創(chuàng)建《親民簡(jiǎn)報(bào)》，將公司的精神及時(shí)傳達(dá)到每一個(gè)黨員干部和員工，并將表現(xiàn)突出的優(yōu)秀黨員干部予以公開表?yè)P(yáng)，形成良好的比學(xué)趕幫超氛圍。
2、抓載體、求創(chuàng)新，營(yíng)造具有鮮明特色的黨建文化。楊**同志具有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新精神，他從實(shí)際出發(fā)，在此次勞動(dòng)競(jìng)賽中，他對(duì)公司的黨支部思政、黨建、精神文明等工作也進(jìn)行了大膽的創(chuàng)新和開拓：一是深化文明單位創(chuàng)建力度，開展了以“辦公紀(jì)律好、辦公行為好、辦公環(huán)境好”為主題的“文明辦公室”創(chuàng)建活動(dòng)，促使工作效率和工作質(zhì)量不斷提高，逐步樹立公司新形象。二是圍繞農(nóng)場(chǎng)“黨群互助共建”載體，開展“四先兩帶一促進(jìn)”主題活動(dòng)，構(gòu)建以農(nóng)場(chǎng)黨委為核心，公司黨支部為基礎(chǔ)，公司黨員為主體，全體員工共同參與的黨建工作新格局。把黨的工作滲透到公司的政治、經(jīng)濟(jì)、文化、生活的各個(gè)領(lǐng)域。
3、心系員工，兼職工會(huì)主席的他對(duì)員工始終懷著一種深厚的感情，想問題、做事情都從全心全意維護(hù)員工利益的高度出發(fā)。無(wú)微不至的關(guān)懷，使廣大員工感受到了親民公司這個(gè)大家庭的溫暖。
楊**同志，他以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己在做好本職工作的同時(shí)，也用他樂觀、積極向上的陽(yáng)光一面，積極地帶動(dòng)和影響著身邊的每一位同事。幾年來(lái)，他先后多次榮獲公司優(yōu)秀管理者、勞動(dòng)模范，農(nóng)場(chǎng)勞動(dòng)模范、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀報(bào)道員、優(yōu)秀工會(huì)主席，管局優(yōu)秀團(tuán)干部、管局優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、管局優(yōu)秀青年等榮譽(yù)稱號(hào)。寒來(lái)暑往，一路艱辛與坎坷，目前的北大荒親民有機(jī)食品有限公司已經(jīng)是擁有260余名員工的北安管理局的有機(jī)食品龍頭企業(yè)。伴隨著公司的不斷發(fā)展，他也逐步成長(zhǎng)起來(lái)，沐浴著有機(jī)食品的春風(fēng)，他卯足了勁，為紅星農(nóng)場(chǎng)有機(jī)食品產(chǎn)業(yè)無(wú)怨無(wú)悔的奉獻(xiàn)著自己的青春與汗水！《勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡》
第二篇：勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡
吳少帥，男，中級(jí)經(jīng)濟(jì)師，現(xiàn)任市財(cái)金集團(tuán)融資擔(dān)保公司副總經(jīng)理。該同志自參加工作以來(lái)，立足崗位、積極作為、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，2019年榮獲市財(cái)金集團(tuán)年度“優(yōu)秀員工”稱號(hào)。
一、以身作則，身體力行樹標(biāo)桿。
身為一名共產(chǎn)黨員，他始終堅(jiān)持以身作則、率先垂范，充分發(fā)揚(yáng)“吃苦在前、享樂在后”的奉獻(xiàn)精神，以實(shí)際行動(dòng)為公司其他員工樹立榜樣。工作中，他主動(dòng)深入企業(yè)、農(nóng)戶中了解企業(yè)發(fā)展情況和農(nóng)戶創(chuàng)業(yè)存在的困難，有時(shí)面對(duì)惡劣天氣仍主動(dòng)請(qǐng)纓外出搞調(diào)查、跑業(yè)務(wù)，加班加點(diǎn)到深夜更是家常便飯，只為了最大限度滿足客戶需求。同時(shí)，作為集團(tuán)關(guān)鍵崗位責(zé)任人，他深知自身所肩負(fù)的責(zé)任，工作中牢固樹立紀(jì)律規(guī)矩意識(shí)，帶頭抓好各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行落實(shí)，不放縱、不逾矩，自覺樹立黨員良好形象。
二、積極作為，勇于擔(dān)當(dāng)做表率。
面對(duì)經(jīng)濟(jì)下行壓力和日益增長(zhǎng)的融資擔(dān)保業(yè)務(wù)需求，他主動(dòng)作為、積極思考，積極協(xié)調(diào)解決工作中遇到的困難和問題，牽頭開發(fā)融資擔(dān)保業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)審批線上化和檔案資料電子化，進(jìn)一步提升了業(yè)務(wù)辦理效率，推動(dòng)融資擔(dān)保業(yè)務(wù)筆數(shù)和在保余額“雙豐收”，截至2020年4月末實(shí)現(xiàn)在保業(yè)務(wù)2249筆、余額8.17億元，分別較去年同期增長(zhǎng)7.06倍和11.01倍，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)良性發(fā)展提供了有力支持。積極推動(dòng)小微、“三農(nóng)”擔(dān)保費(fèi)率降至最低1%，達(dá)到了國(guó)內(nèi)同行業(yè)最低水平。特別是在新冠肺炎疫情發(fā)生以后，嚴(yán)格按照上級(jí)相關(guān)扶持政策，對(duì)受疫情影響的中小企業(yè)擔(dān)保費(fèi)率減按50%收取，并確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)在2個(gè)工作日內(nèi)完成審批，同時(shí)為入圍市級(jí)技改項(xiàng)目名單的企業(yè)提供免費(fèi)增信支持，助力全市企業(yè)健康發(fā)展。
三、創(chuàng)新思路，立足本職求突破。
他始終堅(jiān)持把工作當(dāng)學(xué)問來(lái)研究，注重學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新，真正做到了干一行、愛一行、鉆一行、精一行。工作中，他善于開拓思路，不固守傳統(tǒng)模式，不拘泥條條框框，積極創(chuàng)新業(yè)務(wù)品種，拓寬市場(chǎng)渠道，優(yōu)化服務(wù)流程，針對(duì)不同業(yè)務(wù)群體量身定做業(yè)務(wù)模式，業(yè)務(wù)量快速增長(zhǎng)的同時(shí)，得到了服務(wù)對(duì)象的認(rèn)可和肯定。比如，針對(duì)養(yǎng)殖企業(yè)融資抵押物不充分問題，采取利用奶牛抵押的方式作為反擔(dān)保措施;針對(duì)優(yōu)質(zhì)企業(yè)的上下游客戶，采取利用核心企業(yè)信用背書的方式為其提供增信擔(dān)保;針對(duì)新冠肺炎疫情帶來(lái)的影響，他圍繞客戶考察、業(yè)務(wù)審批、合同審批、印章管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，不斷優(yōu)化線上辦理流程，促使業(yè)務(wù)辦理時(shí)間較初期提速60%，有力保障了業(yè)務(wù)順利開展。
第三篇：勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)單位集體班組事跡簡(jiǎn)介
儲(chǔ)運(yùn)隊(duì)直屬焦作市潤(rùn)華化學(xué)工業(yè)有限公司財(cái)務(wù)部，現(xiàn)有員工18名，包括正副隊(duì)長(zhǎng)兩名。年齡結(jié)構(gòu)在22至57歲之間。儲(chǔ)運(yùn)隊(duì)常年負(fù)責(zé)公司內(nèi)絕大部分原料及產(chǎn)品的裝卸車工作。另外公司公辦區(qū)域的衛(wèi)生及維護(hù)工作、生產(chǎn)部罐區(qū)清理工作和平時(shí)的雜務(wù)工作。2012年主要做了以下幾個(gè)方面的工作：
一、圍繞儲(chǔ)運(yùn)隊(duì)工作重點(diǎn)，積極安排確保公司運(yùn)行正常
公司自擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模至今，烏洛托品產(chǎn)量大幅增加，甲醛出貨量頻繁，為保持公司進(jìn)出貨正常，儲(chǔ)運(yùn)隊(duì)也積極參與、妥善安排，取得了良好成效。期間儲(chǔ)運(yùn)隊(duì)牽頭，多次安排員工一同外出巡河、開挖河道，確保公司工業(yè)用水排放不擾民、不誤公司生產(chǎn)；罐區(qū)停罐檢修及罐區(qū)清理期間，儲(chǔ)運(yùn)隊(duì)在兩位隊(duì)的帶動(dòng)下，眾隊(duì)員個(gè)個(gè)奮勇爭(zhēng)先，他們奮戰(zhàn)在甲醛罐區(qū)清理一線，不計(jì)較個(gè)人得失，工作上不分份內(nèi)份外，在工作中接受任務(wù)不講借口，犧牲個(gè)人休息時(shí)間，爭(zhēng)分奪秒搶進(jìn)度，較好的完成公司交給的任務(wù)，確保了公司存、供貨鏈正常。
二、重視安全生產(chǎn)，狠抓安全工作
儲(chǔ)運(yùn)隊(duì)作為基層班組，他們始終把安全工作放在首位。在安全工作中，他們一手抓全員安全意識(shí)教育，長(zhǎng)期堅(jiān)持安全學(xué)習(xí)，認(rèn)真開展“反三違”活動(dòng)，積極配合“安全月”等活動(dòng)，并認(rèn)真學(xué)習(xí)公司安全會(huì)議文件及各項(xiàng)規(guī)章制度。另一方面，他們注重現(xiàn)場(chǎng)的安全工作，對(duì)職能部門查出的衛(wèi)生問題和安全隱患及時(shí)整改。在全體班員的共同努力下，2012年儲(chǔ)運(yùn)隊(duì)未發(fā)生一起輕傷及以上事故。
三、加強(qiáng)班組建設(shè)，促進(jìn)班組團(tuán)結(jié)
儲(chǔ)運(yùn)隊(duì)里有隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)，制定班組規(guī)章制度，通過班組民主生活會(huì)的形式，使班組職工積極參與班組的民主管理中來(lái)。實(shí)行班務(wù)公開、工資分配公開，使每個(gè)職工感受到自己是這個(gè)班組的主人，安心本職工作,真正做到勁往一處使，心往一處想，無(wú)形中促進(jìn)了班組團(tuán)結(jié)。
從事儲(chǔ)運(yùn)隊(duì)工作的員工大都沒有很高的學(xué)歷，但公司的成就中一定有他們的一份辛勞。他們非常珍惜現(xiàn)在的一切，因?yàn)檎湎В赃M(jìn)取，進(jìn)取中他們擁有了一種積極向上的陽(yáng)光心態(tài)。他們不辱使命，戰(zhàn)嚴(yán)寒，斗酷暑，風(fēng)里來(lái)，雨里去，在平凡的崗位上，從事著確保企業(yè)發(fā)展順暢的陽(yáng)光事業(yè)，奉獻(xiàn)著一片真情。
第四篇：勞動(dòng)競(jìng)賽主要事跡
為響應(yīng)公司“六比六創(chuàng)”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)號(hào)召，在邊疆寒冷地區(qū)樹立公司品牌，我項(xiàng)目部針對(duì)內(nèi)蒙東北部氣候的特殊情況研究決定，項(xiàng)目部提出 “和氣候比賽跑，跟時(shí)間要效益”的勞動(dòng)競(jìng)賽口號(hào)。通過一系列的主題勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和精神文明的全面發(fā)展。
一、“前線比進(jìn)度，后勤比服務(wù)”拉動(dòng)全體職工積極性。施工一線全體技術(shù)人員以極高的熱情投入到生產(chǎn)過程中，積極創(chuàng)造施工條件，全線第一個(gè)開始清表及砂礫換填工作。在其余標(biāo)段陸續(xù)開始清表及砂礫換填工作時(shí)，我標(biāo)段已完成40%清表工作，15萬(wàn)余方的砂礫換填。在8月份時(shí)大部分標(biāo)段進(jìn)行砂礫換填大干時(shí)候，我標(biāo)段已完成砂礫換填551316m3，占總數(shù)的98.03%，除臺(tái)背回填處砂礫換填外，完成全部的砂礫換填工作，從根本上保證了在本年度路基填筑工作完成總工程量的89.05%。后勤技術(shù)部門積極聯(lián)系業(yè)主、設(shè)計(jì)代表，搞好設(shè)計(jì)變更工作，保障前線及時(shí)解決施工問題。在本年度內(nèi)變更凍土強(qiáng)夯為砂礫換填，減少?gòu)?qiáng)夯面積14萬(wàn)余平方米，增加砂礫換填30余萬(wàn)立方米，直接增加產(chǎn)值1千余萬(wàn)元，極大了節(jié)約了施工時(shí)間。
二、地處嚴(yán)寒地帶，有效施工期短，“和氣候比賽跑，跟時(shí)間要效益”深深的印在每個(gè)一線技術(shù)人員心中。悠長(zhǎng)的冬季終于過去，夏天來(lái)臨了，雖然溫度不高，但紫外線強(qiáng)度太強(qiáng)了?？匆粋€(gè)個(gè)技術(shù)員黝黑的皮膚，爆皮的臉龐，但始終流露著剛毅的表情。經(jīng)理，書記到第一線慰問職工，輕輕觸摸著技術(shù)員爆皮的鼻梁：孩子，辛苦了，疼不疼？憨厚的技術(shù)員右手撓著頭皮說“寧讓臉皮都換完，不讓工期拖一天”。一句“盜用”公司的話說出了全體一線職工的心聲。你沒看到不遠(yuǎn)處的磅礴大雨嗎？技術(shù)人員全身流水的在指揮著工人把基坑護(hù)好，抽水設(shè)施移到安全地帶。而實(shí)際上在不遠(yuǎn)處的地方還是艷陽(yáng)高照（地區(qū)區(qū)域性降雨嚴(yán)重）。就在這樣的環(huán)境下，這一個(gè)月創(chuàng)造出5000萬(wàn)的產(chǎn)值，而這只是一個(gè)20000多萬(wàn)的項(xiàng)目。
通過勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，切實(shí)激發(fā)了職工的工作熱情和積極性，強(qiáng)化落實(shí)了項(xiàng)目的各項(xiàng)管理措施，全面發(fā)揮了項(xiàng)目的管理和經(jīng)營(yíng)能力。在任務(wù)重，工期緊的情況下，保質(zhì)量、保安全，趕時(shí)間、搶進(jìn)度的完成公司及業(yè)主下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。項(xiàng)目專門成立【草原路人】雜志，第一時(shí)間收集施工通訊報(bào)道，表?yè)P(yáng)工作優(yōu)秀部門，豎立榜樣標(biāo)桿作用，激起全體職工積極性，促進(jìn)勞動(dòng)競(jìng)賽成果最大化。
第五篇：勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡
他，極富工作熱情;他，是大家眼中的“拼命三郎”;他，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)凝聚力;他，注重團(tuán)隊(duì)的發(fā)展和進(jìn)步;他，就是xx電廠維護(hù)部汽機(jī)化學(xué)班班長(zhǎng)――2019年度先進(jìn)生產(chǎn)工作者xx，一個(gè)以廠為家，默默奉獻(xiàn)在生產(chǎn)一線的工作者。
腳踏實(shí)地，修煉基本功。
能力是努力的積累，努力讓能力升華。2010年7月，他走進(jìn)尚在基建期的xx電廠，在工程部擔(dān)任計(jì)劃員。作為工程部計(jì)劃員的他始終把“腳踏實(shí)地學(xué)習(xí)”作為自己的座右銘，自覺養(yǎng)成了“勤于學(xué)習(xí)、勤于思考”的良好習(xí)慣。2012年，兩臺(tái)機(jī)組正式投產(chǎn)，同年9月，他成為維護(hù)部汽機(jī)專業(yè)化學(xué)檢修作業(yè)組長(zhǎng)?；瘜W(xué)區(qū)域設(shè)備作為全廠公用，于機(jī)組而言，是“血液循環(huán)系統(tǒng)”，化學(xué)水的品質(zhì)影響機(jī)組的安全穩(wěn)定運(yùn)行，因此，他經(jīng)常全天泡在現(xiàn)場(chǎng)，面對(duì)每一個(gè)新設(shè)備，堅(jiān)持從細(xì)節(jié)入手，認(rèn)真研究設(shè)備說明書，仔細(xì)翻閱資料，及時(shí)記錄總結(jié)。近十年間，他完成了氨區(qū)建造及系統(tǒng)改造、雙機(jī)停運(yùn)檢修、生活水處理建造、生活廢水處理建造等化學(xué)區(qū)域各類檢修及改造工作，他總是能以積極的態(tài)度解決工作中遇到的困難，從不退縮。2017至2018年，他參與了兩臺(tái)機(jī)組超低排放改造工作，擔(dān)任低溫省煤器改造項(xiàng)目經(jīng)理，利用這次改造，他擴(kuò)充自身知識(shí)儲(chǔ)備，最終圓滿完成改造工作，機(jī)組一次順利啟動(dòng)，實(shí)現(xiàn)環(huán)保節(jié)能改造目標(biāo)。
業(yè)精于勤，實(shí)現(xiàn)高效管理。
男兒求志當(dāng)堅(jiān)，天道酬勤贏碩果。2019年4月，成立維護(hù)部汽機(jī)化學(xué)班，他在崗位競(jìng)聘中嶄露頭角，成為化學(xué)班班長(zhǎng)，負(fù)責(zé)班組管理工作。在2019年一年中，班組未發(fā)生異常及以上事件，他主導(dǎo)完成化學(xué)班的《檢修規(guī)程》《風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)》《設(shè)備臺(tái)賬》《檢修文件包》《檢修工序卡》等技術(shù)文件的編制工作，為進(jìn)一步增強(qiáng)班組安全、技術(shù)管理，他帶領(lǐng)班組積極主動(dòng)進(jìn)行設(shè)備綜合治理工作，對(duì)班組所轄設(shè)備進(jìn)行全面檢查修理。設(shè)備定期工作、日常設(shè)備診斷，納入班組日常化管理，改變被動(dòng)消缺為主動(dòng)維護(hù)的工作態(tài)度。他針對(duì)化學(xué)設(shè)備特性，利用夏季有效檢修期間重點(diǎn)推進(jìn)防寒防凍工作，建立防寒防凍檢查臺(tái)賬，冬季時(shí)每日進(jìn)行檢查，確?；瘜W(xué)室外設(shè)備的冬季安全運(yùn)行。他帶領(lǐng)班組全員發(fā)揮吃苦耐勞的精神，對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排布置的各項(xiàng)任務(wù)不等不靠。經(jīng)過班組的合理規(guī)劃、精心組織，圓滿的完成了氨罐區(qū)鋼爬梯改造、除鹽水箱防腐治理、消防水池清洗、精處理取樣架改造等工作并得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可。對(duì)于班組建設(shè)工作，他帶頭堅(jiān)持從零做起，嚴(yán)格按照班組建設(shè)管理制度進(jìn)行管控，虛心向五星級(jí)班組學(xué)習(xí)，為實(shí)現(xiàn)班組星級(jí)提升目標(biāo)做出努力。他嚴(yán)抓班組安全管理，針對(duì)化學(xué)班組檢修特性，對(duì)班組成員檢修作業(yè)中所遇到的危化品檢修作業(yè)、易燃易爆檢修作業(yè)、受限空間檢修作業(yè)及其他高風(fēng)險(xiǎn)檢修作業(yè)展開針對(duì)性培訓(xùn)，全年班組及個(gè)人無(wú)違章扣分，并使得年輕班組成立僅8個(gè)月就連續(xù)兩個(gè)月斬獲廠級(jí)安全先進(jìn)班組第一名。
甘于奉獻(xiàn)，營(yíng)造家庭溫暖。
班組成立以來(lái)，只要有檢修工作，一定會(huì)看見他的身影，工作結(jié)束后，他會(huì)道一聲“辛苦了”;工作壓力大、人手緊，班組成員偶爾鬧情緒，思想上邁不過坎時(shí)，他總是這樣開導(dǎo)大家：“大家辛苦了，我們今天的努力都是為了以后工作的輕松?！痹谙浪厍謇碛倌噙^程中，由于淤泥較多，為保證大家的安全，他堅(jiān)持第一個(gè)進(jìn)入到受限空間;氨區(qū)出現(xiàn)漏點(diǎn)時(shí)，他第一個(gè)穿上正壓式呼吸器進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)搶修，他經(jīng)常笑著說自己是閑不住的人，即使是生病也堅(jiān)持工作，他是名副其實(shí)的“工作狂”。工余生活中，他關(guān)心每一名班組成員的生活，在有人需要幫助的時(shí)候總是第一個(gè)“鼎力相助”，他讓化學(xué)班成員組成了溫暖的“大家庭”，在這種兄弟般的班組氛圍中，化學(xué)班成員的心緊緊凝聚在一起，在進(jìn)行重要檢修及改造時(shí)，迅速握指成拳，時(shí)刻充滿戰(zhàn)斗力。
寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)。2019年，他獲得了年度先進(jìn)生產(chǎn)工作者榮譽(yù)稱號(hào)，他知道他所做的'這些努力離他心中的目標(biāo)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，所以他始終恪守著“勇于實(shí)干，天道酬勤”的座右銘，不斷努力，提高自己的思想政治覺悟和班組管理工作，在平凡的崗位中奉獻(xiàn)青春。
第六篇：勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人
勞動(dòng)競(jìng)賽先進(jìn)個(gè)人事跡材料
xxx同志，現(xiàn)任國(guó)電電力xx熱電廠鐵路專用線xxx。該同志2005年6月畢業(yè)于xx大學(xué)，同年進(jìn)入中鐵xx局西安辦事處參加工作，曾參與修建了西柞高速xx標(biāo)、鳳永高速xx標(biāo)、寧煤鴛鴦湖鐵路專用線xx標(biāo)段、引漢濟(jì)渭周小xx標(biāo)、天津集疏港項(xiàng)目xx標(biāo)等多項(xiàng)重點(diǎn)工程建設(shè)。
在這六年的工作中，他秉承干一行、愛一行、專一行的優(yōu)良作風(fēng)，幾年如一日，勤奮踏實(shí)，愛崗敬業(yè)，發(fā)揚(yáng)了鐵軍吃苦耐勞、求爭(zhēng)務(wù)實(shí)的精神，積累了許多專業(yè)技術(shù)知識(shí)和豐富的現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)，在平凡的工作崗位上取得了不平凡的成績(jī)，為公司的發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。 2010年6月份他被調(diào)入國(guó)電電力xx熱電廠鐵路專用線項(xiàng)目經(jīng)理部。進(jìn)場(chǎng)后，在沒有交樁及無(wú)正式施工圖紙的情況下，他斷然決定測(cè)量必須先行，沒有條件我們創(chuàng)造條件，他利用電子版平面圖，施放線路中樁，并沿線路走向布置加密樁進(jìn)行導(dǎo)線復(fù)測(cè)。在設(shè)計(jì)方交樁時(shí)，項(xiàng)目部已對(duì)工地情況、方位了如指掌，并在兩個(gè)星期內(nèi)準(zhǔn)確完成了全線近十二公里多路線的導(dǎo)線加密測(cè)設(shè)和四等水準(zhǔn)測(cè)量，完成測(cè)量資料的上報(bào)。鐵路專用線線路分跨洪水河兩岸，工程進(jìn)場(chǎng)踏勘前期，由于祁連山雪水融化，洪水河河水阻隔了兩岸的交通通行，為聯(lián)系兩岸施工作業(yè)，在前期測(cè)量人員沒有配崗到位的情況下，他主動(dòng)帶領(lǐng)工人背扛儀器機(jī)具及干糧從冰冷刺骨的河中赤膊過河，急流和冰水沒能阻擋他前進(jìn)的腳步，從而保證了進(jìn)場(chǎng)施工的順利推進(jìn)。
xx熱電廠鐵路專用線線路總長(zhǎng)12.531公里，點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣，專用線兩次跨越洪水河，起點(diǎn)與酒泉車站銜接，與現(xiàn)有蘭新線并行并下穿，跨越溝渠六道、高壓線十多處、西氣東輸管道三處，協(xié)調(diào)難度極大，而且該工程工期短，各項(xiàng)施工任務(wù)都很重。為扭轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)不利、施工干干停停的局面，他主動(dòng)請(qǐng)纓，迎難而上，在半個(gè)月不到的時(shí)間內(nèi)先后來(lái)回酒泉與嘉峪關(guān)工務(wù)段幾十次，最終以較少的施工配合費(fèi)解決了“鐵老大”不予配合施工的問題，為專用線主要施工節(jié)點(diǎn)工程“洪水河1#大橋”施工的順利展開掃清了障礙。
他總是以“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”的作風(fēng)態(tài)度去感染身邊的每一個(gè)人，他廉潔自律，從小事做起，在施工管理中，拒收施工隊(duì)伍的任何禮品，拒絕他們的宴請(qǐng)。他身先士卒，模范帶頭，用榜樣的力量帶動(dòng)職工努力工作。
在開展“大干50天勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)”專題勞動(dòng)競(jìng)賽期間，他務(wù)實(shí)勤干，針對(duì)鐵路施工較強(qiáng)的專業(yè)性、諸多新的施工領(lǐng)域，不等不靠，利用休息時(shí)間加班加點(diǎn)，多方收集查找資料，使原來(lái)陌生領(lǐng)域得以逐個(gè)清晰明朗；項(xiàng)目部全體員工平均年齡不足27歲，接收的大學(xué)生新學(xué)員實(shí)踐操作能力明顯不強(qiáng)，他采取以老帶新的辦法，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作的力量，帶領(lǐng)項(xiàng)目部技術(shù)人員攻克一個(gè)又一個(gè)難點(diǎn)，使團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平更上一個(gè)臺(tái)階；為了任務(wù)完成，在大干50天勞動(dòng)競(jìng)賽中，他幾乎沒有完整地休息過每一天，始終堅(jiān)持在崗位上勤奮工作。
他做事謙虛、與人為善，工作能力與心理素質(zhì)的個(gè)人魅力并重。由于他工齡比較短，項(xiàng)目部其他管理人員及一些職工的年齡均比他
大，工作中出現(xiàn)了不配合、互相推諉、工作拖拉、故意不聽指揮的現(xiàn)象，他始終堅(jiān)持著低調(diào)做人、說話和氣、措辭嚴(yán)謹(jǐn)、對(duì)事不對(duì)人的態(tài)度來(lái)管理下屬職工，和大家打成一片，讓大家相信他們之間不是嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，而是兄弟姐妹、工作伙伴、施工戰(zhàn)友的關(guān)系，有問題大家共同商量解決，任何人都可以提出自己的建議和意見。經(jīng)過磨合，他和職工團(tuán)結(jié)一致，配合默契，將人格魅力與出色的完成工作任務(wù)融合為一體。
革命前輩陶鑄講過這樣一段話：“一個(gè)精神生活充實(shí)的人，一定是一個(gè)很有理想的人，一定是一個(gè)很高尚的人”。他正是以這句話為座右銘，將自己的青春和才智化作光和熱，無(wú)私的奉獻(xiàn)給了工作，腳踏實(shí)地，用他淳樸的心靈和高尚的行為譜寫了一區(qū)區(qū)動(dòng)人的青春贊歌，工作上的無(wú)私奉獻(xiàn)，使他在本職崗位中發(fā)揮了自己特有的光和熱，通過全體項(xiàng)目部人員團(tuán)結(jié)協(xié)作，在不到兩個(gè)月的時(shí)間里保質(zhì)保量完成了站前工程70%的施工生產(chǎn)任務(wù)，保證了施工進(jìn)程。“勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)” 結(jié)束了，但活動(dòng)所倡導(dǎo)的理念，卻永遠(yuǎn)不會(huì)結(jié)束。
