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第一篇：合同解除通知書(shū)

有限責(zé)任公司：

因貴公司有下列第――項(xiàng)之情形，嚴(yán)重侵犯了本人的合法權(quán)益，現(xiàn)根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)合同法》第三十八條。迫使本人提出解除勞動(dòng)合同：

（一）未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的。

（二）未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的。

（三）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。

（四）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的.規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的。

（五）因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的。

（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的，或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的。

勞動(dòng)合同自本通知書(shū)送達(dá)之日起解除。

特此通知！

　　通知方（簽字）：

　　20xx年5月 日

第二篇：合同解除通知書(shū)

我公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)：甲方）與貴公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)：乙方）于 年 月 日簽訂《XXXXXXXXXXXXXX》，合同第X條第X款約定：“合同具體約定”

按照合同以上條款的約定，乙方應(yīng)于 年 月 日前，XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX，但截至發(fā)函日，乙方仍未按約定完成XXXXXXXXXXXXX。

乙方作為合同乙方，其經(jīng)多次函告溝通仍無(wú)法履行合同義務(wù)的違約行為直接影響了《XXXXXXXXXXXXXX》的順利履行。

基于以上原因，按照《中華人民共和國(guó)合同法》的規(guī)定，甲方作出如下決定：解除甲方與乙方簽訂的《XXXXXXXXXXXXXX》。

本函送達(dá)乙方時(shí)解除合同即生效。甲方保留運(yùn)用法律手段實(shí)現(xiàn)及向乙方要求賠償甲方因上述原因造成一切損失的權(quán)利。

任何以面呈方式提交本通知視為送達(dá)；任何以信件、特快專(zhuān)遞發(fā)出的通知，自信件或特快專(zhuān)遞郵寄至租用合同留存地址時(shí)視為送達(dá)；任何以傳真、電話方式發(fā)出的通知，在實(shí)際發(fā)出時(shí)視為送達(dá)。

若乙方對(duì)本解除合同通知有異議，乙方可以在收到或該通知送達(dá)之日起5日內(nèi)向甲方提出書(shū)面異議，并同甲方達(dá)成書(shū)面處理協(xié)議。否則，視為乙方已放棄異議權(quán)，認(rèn)可該解除合同通知。

特此通知

　　解除人：

　　 年 月 日