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第一篇:新員工座談會(huì)發(fā)言稿
在學(xué)校這個(gè)大家庭里,有這么一個(gè)特殊的群體,每天的學(xué)校生活從他們的哨聲和叫早所打動(dòng)的晨曦中開始,在他們查寢后的夜色中結(jié)束。學(xué)生的衣食住行,無不得到他們的精心照顧,無論是寢室、餐廳還是操場(chǎng),凡是學(xué)生生活、活動(dòng)的地方總能看到他們忙碌的身影。他們是學(xué)生生活的照料者,是學(xué)生安全的看護(hù)著,是學(xué)生成長(zhǎng)的指導(dǎo)者,他們就是我們的生活老師。他們默默無聞,不被許多人關(guān)注,也許還被一些人以為是無足輕重,無關(guān)緊要,但當(dāng)我們重新審視,會(huì)發(fā)現(xiàn)他們的工作舉足輕重,他們也是在學(xué)校發(fā)展中的功臣,他們中的很多人,把平凡的工作做得不平凡,在平凡中顯出偉大。
一、生活老師工作的特點(diǎn)
1、生活老師工作的重要性:寄宿制學(xué)校的責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
我校是一所有大型寄宿制民辦學(xué)校,寄宿制教育是我校的重要品牌和核心競(jìng)爭(zhēng)力之一。與一般公辦學(xué)校相比,我們的學(xué)費(fèi)相對(duì)高昂,但仍有較為充足的生源,這除了得益于我們辦學(xué)理念和辦學(xué)特色外,寄宿制是重要原因。
與一般學(xué)校相比,寄宿制學(xué)校擔(dān)負(fù)著更多的責(zé)任,學(xué)校不僅是教育的場(chǎng)所,還成了學(xué)生生活的空間。教育的責(zé)任主要由任課教師承擔(dān),生活這個(gè)重?fù)?dān)就交給了我們生活老師。全體教職工,同樣背負(fù)家長(zhǎng)重托,一起擔(dān)當(dāng)重要責(zé)任,共同撐起學(xué)校的藍(lán)天。
2、生活老師工作的復(fù)雜性:
當(dāng)今學(xué)生的“獨(dú)生子女綜合癥”,難以適應(yīng)集體生活,給寄宿制帶來許多問題。比如,嬌氣,惟我獨(dú)尊,自我中心,缺乏互助合作意識(shí)。
寄宿生的結(jié)構(gòu)多元化,“問題生”增多,使管理和教育面臨挑戰(zhàn)。特別是高中段部分民辦生讓我們的生活老師受了不少的委屈。
3、生活老師工作的特殊性:
工作時(shí)間長(zhǎng)。早起晚睡,晚上睡覺時(shí)間難以保障。
任務(wù)較繁多。招呼學(xué)生起床,服侍學(xué)生睡覺,衛(wèi)生打掃,內(nèi)務(wù)整理,帶隊(duì)跑步,照看用餐,晚寢紀(jì)律,學(xué)生安全。林林總總。
沒有正常生活。工作時(shí)段錯(cuò)亂,白天黑夜顛倒,錯(cuò)亂和顛倒在這里成了褒義詞。平常住宿學(xué)校,周末才能回家。
適應(yīng)時(shí)代和學(xué)校發(fā)展的需要,管理之外,要擔(dān)負(fù)更多的育人的責(zé)任,給生活老師帶來了
新的挑戰(zhàn)。
二、把平凡的工作做的不平凡
生活老師的很多人,熱愛學(xué)校,關(guān)心學(xué)生,用心做事,踏實(shí)肯干,把把平凡的工作做的不平凡:比如,
小學(xué):翁愛葉、翁過意老師,為了孩子的健康成長(zhǎng),盡心盡責(zé)做好每件事;邵文君老師用心、服務(wù)、好學(xué);張安飛老師,做每項(xiàng)工作都認(rèn)真細(xì)致;田海琴老師用真心和責(zé)任心呵護(hù)學(xué)生健康成長(zhǎng);在開學(xué)準(zhǔn)備中,他們象清潔工、搬運(yùn)工,一身灰一身汗,任勞任怨。當(dāng)學(xué)生生病時(shí),他們象媽媽,量體溫,看醫(yī)生,煎藥端飯,無微不至。
初中: 勞曉紅老師,在兩任生活主管交接過程中,顧全大局,高風(fēng)亮節(jié),積極配合,熱心幫助;孫安兵、劉曉紅、鄧月香老師服從安排,勇挑重?fù)?dān);周霞、沈海焦、胡艾紅等老師團(tuán)結(jié)協(xié)作,能以老帶新。
高中:歐陽艷、夏翠花等老師都是視學(xué)生為己出的放心看護(hù)著,他們寬愛學(xué)生,有時(shí)遭到學(xué)生誤解、辱罵,仍一如既往,關(guān)愛學(xué)生。
老師們,學(xué)校發(fā)展的歷程上,留下你們的印記,學(xué)校的功勞簿上,鐫刻有你們的'名字,學(xué)校的發(fā)展成果,理應(yīng)與你們共享,近年來,職工績(jī)效工資的開展和實(shí)施,打造三個(gè)團(tuán)隊(duì)被寫進(jìn)第二個(gè)十年規(guī)劃等等,都體現(xiàn)了學(xué)校對(duì)后勤工作的重視,對(duì)廣大職工的關(guān)注。畢竟,是全校教職工共同撐起學(xué)校的藍(lán)天,共同托起明天的希望,畢竟我們都是一家人,手心手背都是肉。
三、希望和要求
因?yàn)槲覀兛梢宰龅母?,活的更加精彩?/p>
前段時(shí)間,南京某大學(xué)宿管員吳阿姨的事跡廣為傳誦,沒有多少知識(shí)和文化的她,在最近這所大學(xué)舉行的畢業(yè)典禮上,她的演講被學(xué)生熱情的掌聲打斷了11次!吳阿姨的演講剛結(jié)束,更意想不到的事情發(fā)生了,學(xué)生齊刷刷地全體起立,高呼“吳阿姨,我們愛你!我們永遠(yuǎn)記得你!”就連坐在主席臺(tái)上的校長(zhǎng)都偷偷擦眼淚。吳阿姨成了當(dāng)之無愧的“人氣王”。
所以,我們還可以做的更好。針對(duì)當(dāng)前生活老師隊(duì)伍文化層次、立德育人水平、管理能力亟需提高的現(xiàn)狀,提以下希望和要求:
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
學(xué)習(xí)生活區(qū)管理常規(guī),明晰工作職責(zé)和業(yè)務(wù)范圍。尤其是新生活老師。
學(xué)習(xí)學(xué)生的心理和個(gè)性特點(diǎn),掌握與問題學(xué)生、特殊學(xué)生打交道的技巧和藝術(shù)。
吳阿姨的演講:“和你們相處,你們的淘氣讓我感到年輕;和你們溝通,我看懂了韓劇
的悲歡離合,學(xué)會(huì)了植物大戰(zhàn)僵尸,偶爾也在半夜?偷偷菜?。但是無論游戲多么給力,神馬都是浮云!”------這里我們看出吳阿姨的秘笈:愛學(xué)生,與學(xué)生溝通,與學(xué)生打成一片。
學(xué)習(xí)基本的安全和衛(wèi)生常識(shí),及必要的應(yīng)急辦法。等等。
2、立德育人,注意自身修養(yǎng)。
關(guān)愛學(xué)生,不歧視、不體罰、不心罰。
尊重家長(zhǎng),不訓(xùn)斥、奚落、冷落、刺傷家長(zhǎng)。
潔身自好,廉潔奉公,不收受家長(zhǎng)禮金,不貪占學(xué)校小便宜。
以身立教,文明著裝,文明語言,言談舉止顯示修養(yǎng)。
團(tuán)結(jié)協(xié)作,不造謠,不傳謠,不說不利于團(tuán)結(jié)的話,不做不利于團(tuán)結(jié)的事。
3、嚴(yán)格管理,樹立良好作風(fēng)。
嚴(yán)在哪里?
嚴(yán)在細(xì)節(jié)上,小學(xué)低段大便記錄,關(guān)注細(xì)節(jié),深切感人。
嚴(yán)在環(huán)節(jié)上,學(xué)生就寢后,清點(diǎn)人數(shù);學(xué)生離開后,水電檢查。
嚴(yán)在規(guī)范上,違紀(jì)處理規(guī)范,加分獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)范,公平公正,有理有據(jù);內(nèi)務(wù)整理規(guī)范,衛(wèi)生打掃規(guī)范,有棱有角,干凈整潔。
嚴(yán)在執(zhí)行力上,不推諉,不縱容,不拖延,不遷就。
4、大膽探索,創(chuàng)新管理模式。
一定不能滿足于做清潔工,扣分員。
各學(xué)段特別是小學(xué),學(xué)生自理能力培養(yǎng)要有明確目標(biāo)。
小學(xué)內(nèi)務(wù)整理由生活老師包攬,與培養(yǎng)自理能力目標(biāo)不一致,需改革。
生活老師的生活禮儀課要更上水平;
更多的生活老師要能做生活保健、逃生技能、心理輔導(dǎo)、青春期教育、家校溝通、與班主任溝通等方面講座;
開展充滿活力的生活區(qū)文化建設(shè):環(huán)境布置、學(xué)生活動(dòng)等;
如何使生活老師的作息制度更加富于彈性和人性化?探索中。
總之,作為德育工作者:
突出一個(gè)“愛”字:熱愛學(xué)生是德育工作的靈魂;
突出一個(gè)“嚴(yán)”字:嚴(yán)格學(xué)生管理和隊(duì)伍建設(shè)是德育工作的保障;
突出一個(gè)“樂”字:重視校園文化建設(shè),讓學(xué)生快樂生活是德育工作的出路;
突出一個(gè)“實(shí)”字:工作作風(fēng)扎實(shí),落到實(shí)處是德育工作的關(guān)鍵。
底色是溫馨的,不是陰沉的。
各位老師,本屆倫敦奧運(yùn)會(huì)有這么幾個(gè)令人感動(dòng)的細(xì)節(jié),開幕式之前,導(dǎo)演用了4個(gè)小時(shí)與參與開幕表演的一萬多名志愿者握手,感謝他們的支持與付出。舉牌手裙子上印著落選志愿者的照片;火炬進(jìn)入賽場(chǎng)時(shí),讓500名奧運(yùn)建設(shè)者分享這榮耀的時(shí)刻。學(xué)校學(xué)校也會(huì)給每個(gè)參與者以尊重和榮耀。
第二篇:電力企業(yè)春節(jié)座談會(huì)發(fā)言稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、各位朋友、各位同事:
大家好!
首先請(qǐng)?jiān)试S我代表xx全體員工對(duì)百忙之中親臨今天xx新春團(tuán)拜會(huì)的xx市各位領(lǐng)導(dǎo)、xx網(wǎng)吧業(yè)主、網(wǎng)吧職業(yè)經(jīng)理、160多家網(wǎng)吧客戶以及為這次活動(dòng)給予極大幫助的贊助方、協(xié)辦方的到來表示衷心的感謝和熱烈的歡迎!
回眸 xx,給力xx!幾年前,xx從幾個(gè)人創(chuàng)業(yè)起步,到今天發(fā)展成為幾十個(gè)員工和 170多家網(wǎng)吧客戶具有一定規(guī)模的網(wǎng)絡(luò)公司,這里凝聚著各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷,凝聚著社會(huì)各界的大力支持,凝聚著全體員工的艱苦努力,在此,我再次向大家表示最衷心的感謝!
精誠(chéng)合作、共創(chuàng)雙贏是我們今天新春團(tuán)拜會(huì)的主題?;厥淄?,大家一起團(tuán)結(jié)互助,勤勤懇懇,扎扎實(shí)實(shí),從產(chǎn)品選擇到服務(wù)項(xiàng)目;從技術(shù)培訓(xùn)到經(jīng)營(yíng)管理;從前期規(guī)劃到后續(xù)服務(wù),鑄就了xx在同行業(yè)中無與倫比的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);使xx以管理制度化、市場(chǎng)服務(wù)專業(yè)化、產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)化、服務(wù)功能齊全化等優(yōu)勢(shì)在同行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,這是大家共同努力的結(jié)果!
展望xx,我們xx公司員工將以感恩的心回報(bào)社會(huì),以熱情之心服務(wù)客戶!全力以赴兌現(xiàn)我們對(duì)客戶的'承諾。我們將進(jìn)一步加大服務(wù)力度,完善服務(wù)體系。
一是加大員工培訓(xùn)以更好素質(zhì),更誠(chéng)的態(tài)度,更高的要求為客戶服務(wù);
二是增加電話回訪,加強(qiáng)與客戶之間的聯(lián)系 ;
三是增加上門服務(wù)頻率。定時(shí)定期檢查各網(wǎng)吧服務(wù)器材的使用情況,及時(shí)跟蹤維護(hù) ;
四是增加更多的特色服務(wù),盡量滿足客戶的需求 。
在新的一年里,我們滿懷信心,百尺竿頭,更進(jìn)一尺,在社會(huì)各界朋友的大力支持下,經(jīng)我們?nèi)w員工的共同努力,公司將迎來發(fā)展的春天!
最后衷心地祝愿大家新年快樂、萬事順意!家庭幸福、心想事成!生意興隆、財(cái)源廣進(jìn)!身體像小兔活蹦亂跳!心情像兔毛一樣順順溜溜!兔年大吉!
第三篇:新員工座談會(huì)發(fā)言稿
很榮幸,今天管理部唐主任給了我第一次參加新員工成長(zhǎng)座談會(huì)的機(jī)會(huì),讓我能夠近距離與你們這些優(yōu)秀的新員工代表進(jìn)行溝通和交流,我已經(jīng)強(qiáng)烈地感受到了你們的渴望、激情、成熟以及階段的收獲,也通過今天對(duì)一些信息的掌握,相信會(huì)為我們部門今后新員工成長(zhǎng)的培訓(xùn)工作的更好的開展拓展更寬的思路。
是人都是才!事實(shí)上無論是公司還是我本人,已經(jīng)實(shí)實(shí)在在感知到了近幾年我們新員工隊(duì)伍的迅速成長(zhǎng),以及對(duì)企業(yè)發(fā)展強(qiáng)有力的支撐作用!20xx年儀征新區(qū)20多億的產(chǎn)值,新員工的支撐作用已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不僅僅是半邊天了!
把新員工培訓(xùn)好,讓他們得以順利的成長(zhǎng)!一直是貫穿我們部門工作的一條主線。結(jié)合自己的.成長(zhǎng)經(jīng)歷和工作感受,下面就新員工成長(zhǎng)和被成長(zhǎng),談?wù)勛约旱墓ぷ黧w會(huì)。
對(duì)于新員工自我成長(zhǎng)來說,送16個(gè)字:
認(rèn)識(shí)自我,
從零做起,
堅(jiān)定信念,
不斷超越!
也就是說,我們時(shí)刻要對(duì)自己有清醒的認(rèn)識(shí),在肯定自己取得的成績(jī)的同時(shí),更要不斷發(fā)現(xiàn)自己的不足以及自己努力的方向,這樣自己才能不斷邁向新的臺(tái)階。不管是大專、本科,還是研究生,都要從零做起,不要把自己以前取得的成績(jī)邊成自己的包袱,工作中眼高手低,好高騖遠(yuǎn)。工作中不要老惦記著“成功”,更重要的是踏實(shí)做好每一天的工作,日積月累,你離成功的那天就越來越近了。做好一天的工作很容易,做好一年,二年。人與人之間就大相徑庭了!進(jìn)步慢一點(diǎn)不要緊,就怕反復(fù),潮起潮落,這對(duì)自己的成長(zhǎng)是很不利的。逆水行舟用力撐,一篙松勁退千尋!
對(duì)于培訓(xùn)新員工工作來說,也歸納為16個(gè)字:
營(yíng)造氛圍,
打通通道,
親情關(guān)懷,
人盡其才!
現(xiàn)在我們部門進(jìn)廠一年的步偉以是部門安全設(shè)備員,五年的黃維已經(jīng)是工段段長(zhǎng),三班八個(gè)班長(zhǎng)中兩年的新員工占了五個(gè)。這還不能充分說明我們新員工得到了充分的成長(zhǎng)和個(gè)人價(jià)值的展示嗎?部門也階段性較好地完成了公司新員工培訓(xùn)工作。我們部門是這樣,其它部門也是如此!揚(yáng)農(nóng)為你們的成長(zhǎng)搭建了廣闊的舞臺(tái)!
相信自己,
更相信揚(yáng)農(nóng)!
用心去感悟揚(yáng)農(nóng)文化,
更要用行動(dòng)去續(xù)寫揚(yáng)農(nóng)新的篇章!
你們已經(jīng)邁出了走向成功的第一步,
相信你們的第二步。第n步會(huì)更加精彩!
謝謝
第四篇:新員工座談會(huì)發(fā)言稿
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:
大家好!
今天,很高興能參加這次座談會(huì),同大家見面和交流,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)們給我們提供了這次的機(jī)會(huì)。首先,我叫xx來自x銀行。20xx年12月1日是我正式進(jìn)入x行的時(shí)間,轉(zhuǎn)眼間四個(gè)月已經(jīng)過去了。
還記得當(dāng)初,行招聘的場(chǎng)景,每個(gè)人都是剛剛從大學(xué)畢業(yè)的青年人,懷揣著理想和抱負(fù),經(jīng)過層層選拔,最后所剩下的只有一百人,如果說是我們選擇了農(nóng)發(fā)行倒不如說農(nóng)發(fā)行選擇了我們,當(dāng)我得知我已經(jīng)成為農(nóng)發(fā)行一員的時(shí)候,我很自豪的對(duì)父親說:“我找到了一份我終身熱愛的事業(yè)”。
記得培訓(xùn)結(jié)束的時(shí)候與x行簽約的那一刻:“我在心中告訴自己,我不僅是找到了一份工作,更是找到了屬于自己的事業(yè),而且我要把它變成我一生追求的事業(yè)”。
事實(shí)證明,我的選擇是正確的,因?yàn)槲覠釔鬯?,并且決定在以后的人生道路上與之同行,共同奮進(jìn)。記得在我報(bào)到的那一天,b行長(zhǎng)語重心腸的對(duì)我們說:你們是x行的未來,也是x行的希望,x行的未來就會(huì)落在你們這些青年人的身上,要坐言起行,虛心的像老一輩學(xué)習(xí),找到屬于自己事業(yè)上的奮斗目標(biāo)。
這一刻,我體會(huì)到了作為一名領(lǐng)導(dǎo)人,他們只是希望我們這些新職工能夠做一行,愛一行,能夠從中找到自己的人生目標(biāo)。雖然這四個(gè)月來我不斷的做同樣的工作,每天“記賬、理賬、收收付付”但是每一個(gè)工作對(duì)我來說都是一個(gè)使命、一個(gè)新的起點(diǎn),我從中學(xué)到了許多。我懂得作為一名綜合柜員,首要的'任務(wù)就是要學(xué)會(huì)認(rèn)真,從記賬中我懂得了銀行業(yè)記賬的方式。
記得剛開始上崗的時(shí)候我很迷惑,每一筆賬我都不太明白,總是出現(xiàn)錯(cuò)誤,我很矛盾,我到底是否適合這樣反反復(fù)復(fù)的工作方式呢?后來得知,單位里的每個(gè)人都是從這種反復(fù)的記賬開始學(xué)起,我找到了工作的起點(diǎn),也找到了自信。
我開始虛心學(xué)習(xí),遇到不懂得就像老一輩求教,四個(gè)月的工作生活,讓我體會(huì)到了x行從封閉運(yùn)行到以效定貸;從單一的支持糧棉油流通領(lǐng)域到支持大農(nóng)業(yè);從手工記帳到單機(jī)版對(duì)公,再到全國(guó)數(shù)據(jù)大集中的綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng);從手工聯(lián)行往來到電子聯(lián)行,再到實(shí)時(shí)到帳的電子匯兌;從紙質(zhì)文件到電子公文。
我很自豪,看到了x行的成長(zhǎng),同時(shí)也對(duì)自己的未來充滿了希望。在x行的改革和發(fā)展取得顯著成績(jī)的同時(shí),基層機(jī)構(gòu)案件瀕發(fā)的問題卻始終沒有得到有效的控制。這些案件的發(fā)生,不僅給我行造成了巨大的經(jīng)濟(jì)損失,也給其社會(huì)形象帶來了不利影響。
“4.29”事件的發(fā)生顯現(xiàn)出我行的風(fēng)險(xiǎn)防范存在某些弊端,以下是我個(gè)人的一些見解:首先,業(yè)務(wù)是靠人操作的,因此對(duì)業(yè)務(wù)人員的選擇和配置是至關(guān)重要的。在擴(kuò)大外需的同時(shí)要加強(qiáng)內(nèi)部管理制度,形成一套執(zhí)行能力強(qiáng)的內(nèi)部管理機(jī)制。2其次,x行應(yīng)該形成一套完善的法律制度。
對(duì)于一些企業(yè)貸而不還的行為,以法律的手段來維護(hù)我行利益,讓那些為騙取國(guó)家錢財(cái)?shù)钠髽I(yè)望而卻步,讓優(yōu)質(zhì)客戶可以有足夠的貸款。3最后,放貸業(yè)務(wù)流程繁瑣,使符合條件的企業(yè)不會(huì)去選擇我行。一筆貸款的發(fā)放,需要基層行搜集資料,到市行下來調(diào)查,反反復(fù)復(fù)的評(píng)級(jí)工作,對(duì)于那些急需流動(dòng)資金的企業(yè)來說無不是雪上加霜,失去了許多潛在的客戶。
以上是我工作四個(gè)月以來對(duì)農(nóng)發(fā)行的了解,我相信x行在全體員工不斷努力下會(huì)更好。謝謝!
第五篇:新員工座談會(huì)發(fā)言稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、朋友們:
大家好!
今天,我站在這里,百感交集,思緒萬千……朋友們,當(dāng)我們沐浴著和煦的春風(fēng),春天的腳步已經(jīng)來到了我們的身邊。春天預(yù)示著好的希望和新的氣象,在這個(gè)充滿生機(jī)的季節(jié),我很激動(dòng)能站在這里參加演講。我叫,是規(guī)劃局的一名窗口服務(wù)人員,今天我演講的題目是《人生遠(yuǎn)航從服務(wù)窗口開始》。
走進(jìn)規(guī)劃局的那天,我和所有的新員工一樣都希望,我們的明天能像秋收的黃金日子一樣,用汗水去澆灌這片熱情的土地,讓種子生根發(fā)芽,結(jié)出累累碩果。從報(bào)名、到筆試、面試、培訓(xùn)、最后正式踏入了規(guī)劃局服務(wù)窗口的工作崗位。上崗第一天,我在父母的囑托,親人的期望,朋友的鼓勵(lì)之下,獨(dú)自帶著行囊,乘車來到了這里,心里默默許愿:實(shí)現(xiàn)我的目標(biāo)就從此刻開始。
我不算詩人,不能用漂亮的詩句謳歌我的職業(yè);我更不是學(xué)者,難以用深邃的思想思考我的價(jià)值;我也不是歌手,更沒有動(dòng)聽的歌喉詠頌我的崗位。作為一名服務(wù)窗口的員工,我已經(jīng)深深的熱愛著它的一切?!伴L(zhǎng)路奉獻(xiàn)給遠(yuǎn)方,江河奉獻(xiàn)給海洋,而我則要奉獻(xiàn)于每位客戶?!睂?duì)于一個(gè)人來說,所期望的不是別的,而僅僅是他能全力以赴和獻(xiàn)身于一種美好的事業(yè)。今天我想說的是,因?yàn)槲覑圻@份工作,所以我會(huì)不斷地戰(zhàn)勝自己,一滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會(huì)干涸,一個(gè)人只有當(dāng)它把自己和集體事業(yè)融合在一起的時(shí)候才能最有力量。記得有位哲人曾經(jīng)說過:生命是沒有意義的,除非有工作;所有的工作都是辛苦的,除非有知識(shí);所有的知識(shí)是空虛的,除非有熱望;所有的熱望是盲目的,除非有愛。我雖然沒有哲人想的那么深遠(yuǎn),但我們每個(gè)人都希望工作有意義、有價(jià)值、有一種成就感!
雖然在單位的時(shí)間還不久,但是我已經(jīng)了解到我們的服務(wù)窗口工作中太多太多默默無聞、愛崗敬業(yè)的同事,他們既不是杰出領(lǐng)袖,也不是被人追逐的偶像,甚至許多人都不一定認(rèn)識(shí),他們和我一樣也只是規(guī)劃局中普通的一員。他們是實(shí)在的,也是平凡的,可以說只如滄海一粟,并不起眼,可是他們從不起眼的位置上發(fā)出光和熱,就像無花果,“沒有花的凝香,沒有花的絢爛,只有真正品嘗過的人才會(huì)了然果實(shí)內(nèi)隱藏著如此瑰麗的花瓣,平凡的外表下滲透著如此清冽的果汁。”因?yàn)樗麄兊摹皠?wù)實(shí)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新”精神,才成就了規(guī)劃事業(yè)的可喜局面,還很稚嫩的我,需要向前輩們學(xué)習(xí)的太多太多!
時(shí)代的發(fā)展,我們面臨的任務(wù)更加艱巨而光榮,讓我們振奮精神,開拓進(jìn)取,不斷開創(chuàng)新局面,努力創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)。同志們,亮出你的真誠(chéng),執(zhí)著與自信,讓我們一起在接下來的時(shí)間里拼搏奮斗,讓我們行動(dòng)起來吧,共同開創(chuàng)規(guī)劃局更加美好的明天,我們便民服務(wù)人只要自強(qiáng)不息,不斷完善自我、提高素質(zhì),就能實(shí)現(xiàn)發(fā)展的跨越,就能擁有美好的未來。
我的講話完畢,謝謝大家!
第六篇:新員工座談會(huì)發(fā)言稿
尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)、青年朋友們:
大家上午好!
首先我代表公司團(tuán)委對(duì)你們成為公司這個(gè)大家庭中的一員表示熱烈歡迎。
根據(jù)公司新員工培訓(xùn)的總體安排,今天在這里舉辦新員工座談會(huì),為我們提供學(xué)習(xí)交流的平臺(tái),充分體現(xiàn)了公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)青年員工特別是新員工的高度重視和殷切期望。那么借今天的機(jī)會(huì),我將主要把這幾年來工作學(xué)習(xí)中的一些體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)與大家一起分享。
一、注重學(xué)習(xí),在本職工作中打好基礎(chǔ)
時(shí)光如梭,工作已有5年,剛參加工作后分配到調(diào)通中心通信班,主要負(fù)責(zé)電力通信工程施工、檢修工作,也參與電力通信網(wǎng)運(yùn)行與日常維護(hù)和光纜搶修等工作。剛一去,班長(zhǎng)就領(lǐng)著我進(jìn)了地調(diào)的通信機(jī)房??吹綑C(jī)房里面一屋子的設(shè)備和各種閃爍的信號(hào)燈,當(dāng)時(shí)就傻眼了。而且班長(zhǎng)還要求我把機(jī)房里面網(wǎng)管上的鄂州通信網(wǎng)絡(luò)圖記下來,弄清楚每個(gè)站與站之間的路由,弄清楚傳輸設(shè)備的功能和作用,當(dāng)時(shí)就感覺壓力好大,書本上的知識(shí)和實(shí)際應(yīng)用相距甚遠(yuǎn),對(duì)整個(gè)電網(wǎng)通信就是一無所知的我,怎么辦?那就從最基礎(chǔ)的開始,不僅找來了相關(guān)設(shè)備說明書對(duì)照著設(shè)備邊看邊學(xué),而且還把整個(gè)鄂州電網(wǎng)通信拓?fù)鋱D畫了一遍又一遍,同時(shí)也找一些有關(guān)書籍來看,只要有不懂的,就拉著師傅到機(jī)房里轉(zhuǎn),讓他一遍遍地講,直到記住、懂了為止。最初的學(xué)習(xí),也為今后的工作打下了基礎(chǔ),使我短時(shí)間內(nèi)就融入了工作適應(yīng)了崗位。
現(xiàn)在,很多青年人出了校門以后,所有的書本全部拋到腦后了。其實(shí)學(xué)習(xí)應(yīng)該是貫穿于我們整個(gè)成長(zhǎng)過程,活到老、學(xué)到老,這句話是錯(cuò)不了的。尤其是在當(dāng)前國(guó)家電網(wǎng)推行的“三集五大”,建設(shè)智能電網(wǎng)的發(fā)展進(jìn)程中,新技術(shù)、新設(shè)備層出不窮,就拿電網(wǎng)通信來說,從最初的載波通信、微波通信到現(xiàn)在的光通信,從最初的`模擬交換到現(xiàn)在的數(shù)字程控交換和馬上上馬的軟件換,也就10年的時(shí)間,更新?lián)Q代很快,光憑過去的老經(jīng)驗(yàn)和老辦法來解決新技術(shù)中的新問題已經(jīng)寸步難行,所以我們平時(shí)必須注重對(duì)新知識(shí)的學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)過程中積累總結(jié),在總結(jié)中積累經(jīng)驗(yàn)、提高能力。
二、勤于思考,在工作實(shí)踐中提升自己
當(dāng)前,上至國(guó)家電網(wǎng)公司下至省公司系統(tǒng),都高度重視青年員工的培養(yǎng),逐步形成了良好的青年員工培養(yǎng)機(jī)制,為青年員工的發(fā)展提供了良好的平臺(tái),青年員工選拔機(jī)制健全、機(jī)會(huì)很多。因此,青年員工的發(fā)展要在學(xué)習(xí)理論知識(shí)和實(shí)踐知識(shí)的同時(shí),更加要在工作實(shí)踐中磨練自己,努力鍛造自己優(yōu)良的工作作風(fēng),不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力和工作水平。一是要在工作實(shí)踐中明確目標(biāo),要善于結(jié)合本人本崗特點(diǎn),制定人生成長(zhǎng)規(guī)劃,積極參與青工技能振興計(jì)劃,參加“師帶徒”活動(dòng),積極參加職業(yè)技能鑒定和職稱評(píng)定,努力成為“雙師”,尤其是“三師”復(fù)合型人才,為個(gè)人成長(zhǎng)奠定良好基礎(chǔ)。二是要在工作實(shí)踐中勤于思考,一方面要善于思考總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),包括他人的工作經(jīng)驗(yàn)和成功經(jīng)驗(yàn);另一方面要善于換位思考,在做好本職工作的同時(shí),思考他人崗位工作要求,如果是自己開展他人工作將如何實(shí)施,不斷提升自身綜合素質(zhì)。三是要在工作實(shí)踐中把握機(jī)遇,認(rèn)真把握每一次學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì),認(rèn)真把握每一次業(yè)務(wù)技能比武機(jī)會(huì),將其視為提升自我的一個(gè)練兵場(chǎng)、檢驗(yàn)自我的一個(gè)契機(jī)。四是要在工作實(shí)踐中珍惜機(jī)會(huì),珍惜公司和上級(jí)交辦的每一項(xiàng)工作任務(wù),將其視為每一次提升自我、展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì)。五是要在工作實(shí)踐中學(xué)會(huì)做人,做人是做事的重要基礎(chǔ),本著真誠(chéng)樂觀、謙虛謹(jǐn)慎、勤奮樸實(shí)與他人相處,俗話說:“吃虧也是在占便宜”,青年員工不要怕“吃虧”,在能力范圍內(nèi)工作多做一些,遇到臨時(shí)性工作主動(dòng)站出來,都會(huì)被同時(shí)看在眼里、被領(lǐng)導(dǎo)記在心中。
三、扎根基層,在平凡崗位中開花結(jié)果
安心本職工作,扎根基層、樂于奉獻(xiàn)是實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變的基礎(chǔ)。從學(xué)生走上工作崗位,如果不安心工作,整天三心二意,這對(duì)大學(xué)生的角色轉(zhuǎn)變是沒有好處的。腳踏實(shí)地,吃苦耐勞是實(shí)現(xiàn)從學(xué)校到社會(huì)轉(zhuǎn)變的重要條件,只有腳踏實(shí)地、吃苦耐勞才能很快地適應(yīng)工作,及時(shí)進(jìn)入角色和實(shí)現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。我們必須正確的認(rèn)識(shí)到,不是由我們來選擇崗位,而是要我們來適應(yīng)崗位。這時(shí)候,如何調(diào)整心態(tài)就非常重要,一個(gè)人無論從事什么職業(yè),都應(yīng)該做到干一行愛一行,這是最基本的職業(yè)素養(yǎng)。不管你是專科生、本科生、研究生,進(jìn)入公司以后,都要從零開始,都處在同一起跑線上,在公司這樣一個(gè)綜合單位里,真正需要很高的理論知識(shí)的崗位很少,所以不管你是什么學(xué)校畢業(yè)的,不管你學(xué)的什么專業(yè),只要你能夠擺正心態(tài),腳踏實(shí)地,一步一個(gè)腳印向前進(jìn),肯定會(huì)走出自己的一片天空,實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值。進(jìn)入公司,你們肯定會(huì)被分配到基層的各類崗位,那么請(qǐng)你們一定要珍惜現(xiàn)有的基層崗位,無論多么艱苦和單調(diào),它都是你們職業(yè)生涯起步的重要機(jī)遇和寶貴財(cái)富。不論你們將會(huì)成為崗位技術(shù)專家、或是成為管理能手,這都是你們?cè)鶎?、勤奮工作所開出的花果。
其實(shí),我們大多數(shù)人都會(huì)在很平凡的崗位上工作,默默無聞的工作一輩子,不會(huì)有什么驚天動(dòng)地的成就,但是我始終堅(jiān)信一點(diǎn),把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單,把每一件平凡的事做好就是不平凡,能夠做好這兩點(diǎn),就是一個(gè)不簡(jiǎn)單、不平凡的人,同時(shí)也為企業(yè)做出了不平凡的貢獻(xiàn)。
衷心祝愿我們的青年新員工們,在新的人生轉(zhuǎn)折點(diǎn)、新的工作崗位,工作順心、快樂進(jìn)步、崗位成才。
謝謝大家!