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        發(fā)言稿的格式作文圖片

        發(fā)布時間:2024-05-13 23:13:57

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        第一篇:發(fā)言稿的正確格式及范文

        尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志:

        今天是__月__日,再過__天我就在__局工作整整一年了?;厥走^去,感觸頗深。一年的鍛煉使自己思想更成熟,工作也有所成就,但這些成績的取得與盛市局的正確領(lǐng)導分不開,與班子成員的密切配合分不開,與全體干部的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝!下面我就談?wù)劷荒陙淼母惺?,再剖析一下自身的不足之處?/p>

        感想之一,做為一名領(lǐng)導干部必須要有責任心。上任伊始,我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任,另一方面來自我自身經(jīng)驗的不足。但是,我還是充滿信心地來到了__這片熱土,我想首先我要增強自身的責任意識。這是做好市局黨組交給我的重任、帶好__局這一班人、收好每一分稅的首要前提。有壓力才有動力,有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然來了,就必須對上級負責、對我的干部負責。近一年的工作證明,同志們對我的工作是十分支持的,尤其是三位副局長的鼎立幫助更使我感到欣慰。盡管在這里不談成績,但是,我確實取得了一些成績,這都是__局全體同仁共同努力的結(jié)果,憑我個人的力量是不可能取得的。

        感想之二,領(lǐng)導干部要有駕馭全局的思想和能力。我認為,作為一個小局的領(lǐng)導也要樹立全局聽思想,也要鍛煉駕馭全局的能力。這是自己從做副職到做一把手的深刻體會。做一個局的負責人在思想上要“站得高”。也就是說要善于從宏觀上把握整體工作思路,布置任何一項工作都要與盛市局的治稅思想保持一致,同時要結(jié)合本局實際,引導全體干部轉(zhuǎn)變觀念,樹立全局一盤棋的思想。這樣才能避免憑個人喜好出發(fā),導致顧此失彼的偏差局面,才能保證維護整體利益的同時兼顧了局部利益。

        感想之三,群眾是一切工作的力量源泉。x局長來我局調(diào)研時十分中肯地提出了一個鮮明的觀點,那就是稅收中心工作最終就是征管工作,征管抓好了,收入自然會上去,要從關(guān)系上要稅,從人情上要稅。這一觀點可以說切中稅收工作要害,從中我受到的啟發(fā)是,要抓好征管一定要抓好群眾。制度是靠人落實下去的,再完善、再有效的制度得不到落實或執(zhí)行不到位等于白紙一張,不完善的制度認真執(zhí)行會收到比較好的效果。所以說做好群眾工作是關(guān)鍵,但是怎樣能做好群眾工作,我認為既要嚴格管理又要愛護有佳。首先是“嚴管”,放任自流等于害干部。要從制度上約束他們自覺地去遵紀守法,執(zhí)行制度必嚴肅,落實政策必到位。其次是“愛護”,不愛護群眾的領(lǐng)導不是好領(lǐng)導。只有關(guān)心群眾的疾苦,了解他們所想的事情,幫助他們解決生活上的困難,才能充分調(diào)動起他們的積極性,讓他們排除后顧之憂,全心全意地投入到工作中去。

        感想之四,領(lǐng)導干部必須率先垂范。做官如做人,為人正派為官才能公正嚴明。這是我的一個觀點。領(lǐng)導干部不管官位大小,其一言一行都是群眾的一面鏡子,不論在工作紀律方面還是在廉潔自律方面都為干部起著表率作用。所以決不能搞臺上一套,臺下一套,而應(yīng)該表里如一、言出必行。放下一切私心雜念,全心全意地投入工作中去。在__的這幾個月,我們在干部任免、重要建設(shè)項目安排、大額資金使用或重大決策等問題,都嚴格按決策程序和議事規(guī)則進行集體決議,增加了工作透明度,便于群眾監(jiān)督。

        管住自己,就一定能管住自己的干部。這是我的又一個觀點。威信是自己樹立起來的,不是別人吹出來的,廉政是自己做出來的,不是別人寫出來的,想讓干部們廉潔自律,自己本身要廉潔。與此同時,還要為干部們創(chuàng)造能夠廉潔的條件。從創(chuàng)辦食堂這件事上來說,杜絕了許多人到納稅人中吃喝問題,同志們也有了拒請的理由。應(yīng)該說,近一年來,我對自身、對集體的廉政建設(shè)都十分重視,嚴格按市局要求和各項廉政制度辦事,對大宗物品采購、人事任免、基建工程等重大事項都采取了集體討論決定的方式,同時為防止基層干部的不廉行為,我們召開了義務(wù)監(jiān)督員座談會,并在全地區(qū)推行了政務(wù)公開,有效地遏止了敗現(xiàn)象滋生。

        感想之五,要積極鼓勵副手和中層干部發(fā)揮作用。事無巨細,事必躬親有時體現(xiàn)了領(lǐng)導工作的認真細致方面,但有時會束縛中層干部的手腳。做為領(lǐng)導要掌握好抓大與放小的關(guān)系,圍繞中心工作去布置具體工作,讓副手和中層干部充分發(fā)揮好橋梁和紐帶的作用。這樣宏觀決策與微觀指導相結(jié)合,思想教育與能力培養(yǎng)相結(jié)合,才能讓每個干部在組織收入和在執(zhí)行公務(wù)過程中既施展才能又不違法違紀,讓他們在進一步理解如何嚴格執(zhí)法的基礎(chǔ)上更好地為納稅人熱情服務(wù)。這樣才能使我們的工作形成齊抓共管的良好局面,才能做到一級指導一級、一級對一級負責,根本問題得到解決,兩個文明建設(shè)自然會上新臺階。

        干好工作的決心和信心都有,主觀動機向好的'方向發(fā)展是人人所想,但工作中出偏出錯也都在所難免,我想每個人都是在不斷的總結(jié)與改正中取得進步的。下面就剖析一下自己存在的不足之處,請領(lǐng)導和同志們給予指正,以便我在今后的工作中加以改進。

        問題之一,深入基層調(diào)研少。對基層工作的實際掌握不十分透徹。分析這一問題,從主觀上講,領(lǐng)導分工負責制,把事情都推給了副手管理,工作過于放手;從客觀上講,自來到__局,事務(wù)一直繁雜,沒有很充欲的時間深入基層搞調(diào)研。前幾天動員干部廣泛給班子提意見時,有的同志就提出了這一問題。讓我更深刻地認識到不管主觀原因還是客觀原因,不深入實際調(diào)研本身就是一個領(lǐng)導者的問題,掌握不了第一手材料怎么能夠統(tǒng)領(lǐng)好全局的工作。

        在這里我要做一下自我檢討,以前自己總認為比較體貼群眾,覺得年節(jié)為干部辦點福利,開辦食堂,多發(fā)點獎金就是關(guān)心同志了。事實上這種想法不對,同志們在一起工作是需要思想交流的,領(lǐng)導干部與一般干部更需要面對面地交心、談心。從這個角度上講我做得遠遠不夠。不謙虛地說,與一般干部談心少,現(xiàn)在還有部分同志不熟悉,更談不上知道他們有些什么想法了。

        因此,今后我要按x局長“三個對照,三個反思”的講話精神,進一步深入理解和牢固樹立黨的“從群眾中來,到群眾中去”的群眾觀點,從現(xiàn)在起多深入基層,多搞調(diào)查研究,多傾聽群眾意見,及時掌握干部的思想動態(tài)和普遍要求。同時要將干部、黨委政府以及企業(yè)的一些好意見征集上來,認真整理加以研究,形成決策后再布置下去。這樣一步一個腳印,扎扎實實地去做,調(diào)研才能收到實效,工作才能取得更大的進步。

        問題之二,工作布置多親自檢查少。主持工作以后,我總覺得有許多事要辦,對下面要求多,加之自己性子急,還要求辦事質(zhì)量。自已往往把工作布置下去之后,交給分管局長負責,很少親自督促檢查,或者只是過問一下,有時布置多了連過問都忘了?,F(xiàn)在回想起來這種有始無終的做法不利于工作的貫徹落實,體現(xiàn)到x局長講的“三個對照,三個反思”就是自己的事業(yè)心強,而責任感不是太強,在這里也有必要進行自我批評。說實話,做為一個基層的分局局長不但要宏觀上把握全局,更重要是摒棄做官的思想,樹立服務(wù)意識。既要懂業(yè)務(wù),還要懂實際操作;既要懂管理,還要擅于做具體工作,成為行家里手。所以今后我決心一方面要抓好宏觀調(diào)控,另一方面還要抓好具體管理??朔≡谏厦?、指手劃腳的家長作風,親自督促檢查,真正發(fā)現(xiàn)新問題,使決策更符合實際,有效地避免瞎指揮,推動工作向前發(fā)展。

        問題之三,學習不夠深入。當前工作形勢對我們國稅干部的綜合素質(zhì)提出了很大挑戰(zhàn),學習是刻不容緩的事情。但是自己無論在政治理論學習還是業(yè)務(wù)學習都不夠深入細致,特別是與其他局長在一起學習的時間少,而且學起來粗枝大葉,不做深究,今后要進一步端正學習態(tài)度,進一步探索學習方法。

        問題之四,小節(jié)問題需要改進。比如:工作方法有時簡單;情緒急躁、愛發(fā)脾氣;開會接、打手機,與他人說話、吸煙;不論是不是應(yīng)酬,喝小酒的毛病還存在。這些都是我自身的弱點,真誠希望同志們在今后的工作中提醒我、督促我,以使我盡快加以改正。

        當然,我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進,需要在坐的領(lǐng)導和同志們給予中懇的批評??傊?,今后,我愿和大家一起在開拓中前進,在前進中開拓,保持積極進取的良好精神狀態(tài);和大家一起團結(jié)奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢,努力開創(chuàng)國稅工作的新局面,使自己在今后的工作中進一步走向成熟!

        最后,謝謝大家。

        第二篇:發(fā)言稿的正確格式及范文

        尊敬的老師、親愛的同學:

        大家好!我想繼任五年級四班的班長。雖然班長這個崗位并不是很容易就能勝任的,但是我還是要競選這個崗位。因為我相信,通過我的努力,我一定會成為老師的得力小助手!

        我是一名普通的學生。但是在過去的一學期,我取得了一項又一項輝煌的成績。光榮屬于過去,新的成績需要我付出新的努力。

        我從來沒有當過班長,因些,我更了解其他人對班長的看法和意見,使我更快適應(yīng)班長這個職務(wù)。班長應(yīng)該在學習上做同學們的表率。我認為班長應(yīng)該是德智體美勞全面發(fā)展的好學生。班長要履行好自己的職責,在老師和同學之間架好一座橋梁。我一定當好老師的小助手,協(xié)助老師搞好班里的工作,積極反映同學們的呼聲。班長還要關(guān)心同學,熱愛集體。對于成績較差的同學,應(yīng)該努力去幫助他們。當然,班長光有為大家服務(wù)的心是遠遠不夠的,當班長還應(yīng)該具有調(diào)控全局的能力……

        以上這些,是我對當好班長的認識,相信我當選后,在同學們的支持配合下,在自己的努力下,一定會成為一名合格的班長。

        謝謝大家!

        第三篇:發(fā)言稿的正確格式及范文

        尊敬的各位領(lǐng)導、市中心城區(qū)各中小學來賓,老師們、同志們、家長朋友們:

        寒暑交迭,萬象更新,__年元旦即將呈現(xiàn)在我們面前,借著今天這歡樂祥和的氣氛,我謹代表學校黨委和行政向全校近萬名師生員工、向各位離退休老同志、向全體學生家長、向所有關(guān)心、支持和幫助市三中發(fā)展的各級領(lǐng)導、社會各界、海內(nèi)外校友致以節(jié)日的良好祝愿!

        看著這歡慶的場面,特別是各位領(lǐng)導期望的目光、來賓朋友們信任的眼神、畢業(yè)班老師們辛勞的神情和這么多年輕人活躍的身影,我十分感慨。市三中經(jīng)歷了28年的奮斗,取得了社會公認的成績,那為之艱苦奮斗的場景,緊張忙碌的日子,歷歷在目,走過的每一步,凝聚了太多的不易。深情感謝長期關(guān)心我校發(fā)展的各級各部門領(lǐng)導、一貫支持我校發(fā)展的社會各界朋友,深情感謝為學校發(fā)展流血流汗的全體教職員工,給予太多理解和包容的全體學生家長。感謝你們,是你們助力市三中吹響不斷進軍的號角!感謝你們,是你們送來市三中不斷飛躍的福音!

        __年,學校以“抓規(guī)范、打基礎(chǔ)”為主題,推進制度創(chuàng)新、強化隊伍建設(shè)、突出中心任務(wù)、打造特色品牌、完善配套設(shè)施,中、高考取得了優(yōu)異成績,軟、硬件建設(shè)取得了新的突破。把這些成績放在教育發(fā)展的激烈競爭形勢下進行橫向比較,非常難得。放在學校多年來遭遇重重困擾的背景下進行縱向比較,更能體會到這個成績來之不易、收獲的艱辛。

        黨的_召開后,基礎(chǔ)教育發(fā)展有了新的要求。省委十一屆二次全會、市委六屆二次全會及時召開,吹響了后發(fā)趕超的“集結(jié)號”,令人振奮。市編辦及時調(diào)整了我校教職工編制數(shù)為x名,新增編制x名;市發(fā)改委趕在__年的最后一天正式批準了我校調(diào)整后的x校區(qū)二期工程項目總投資為x萬元(不含bt模式財務(wù)費用及回報費用);黃土坡校區(qū)改造工程已經(jīng)實施,老校區(qū)“棚戶區(qū)”改造方案即將出臺,新一輪的改革發(fā)展已經(jīng)切實來到我們面前。老師們、同志們,面對全省、全市發(fā)展的大好形勢,我們必須煥發(fā)出像十一屆三_和_同志南巡談話那樣一種發(fā)展熱情,那樣一種創(chuàng)新精神,那樣一種工作干勁,努力建設(shè)“美麗學校”,以卓越的業(yè)績、一流的水準展現(xiàn)給社會,努力打造省級一類示范性高中!

        在新的一年即將到來之際,衷心祝愿大家新年快樂、身體健康、闔家幸福!感謝明湖花園酒店的鼎力支持!

        現(xiàn)在,我提議:在座各位共同舉杯,為歡樂的節(jié)日,為美好的明天,干杯!

        網(wǎng)址:http://puma08.com/jhzc/fyg/2173002.html

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