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第一篇：麗水羽絨

麗水羽絨行業(yè)剖析與發(fā)展對策初探

一、現狀與特點

以麗水羽絨廠為代表的麗水羽絨行業(yè)，通過30多年的曲折發(fā)展，曾有過上世紀80年代的輝煌，也有過上世紀90年代的衰敗，到了二十世紀末期又重新起步，目前呈現以下特點：

1、企業(yè)總數不少，但規(guī)模偏小。目前全市羽絨相關企業(yè)共有20多家，全行業(yè)總產值約2億元。企業(yè)個體規(guī)模較小，年銷售收入超千萬元的企業(yè)僅4家，分別是浙江艾萊依羽絨制品有限公司（6000萬元）、浙江飛雁羽絨制品有限公司（3000萬元）、浙江彼特服羽絨制品有限公司（1250萬元）、浙江雁皇羽絨制品有限公司（1200萬元），其余企業(yè)規(guī)模都較小，有的年銷售收入僅幾十萬元。

2、產品品種齊全，已具系列化。目前我市羽絨行業(yè)生產的羽絨制品由原來的單一羽絨被服向包括羽絨被、羽絨服裝、家紡產品、休閑女裝、床上用品等系列產品發(fā)展，產品的品種有20多種，如睡袋、床墊、鞋子、手套、護腕、護肩等。還有一些小企業(yè)進行羽絨被的現充現賣、羽絨服的量體裁衣、貼牌生產、外加工等。

3、以新生企業(yè)為主，且發(fā)展較快。目前幾家規(guī)模企業(yè)都是上世紀90年代末期成立的，如艾萊依成立于1997年，彼特服成立于1998年，雁皇成立于1999年，飛雁成立于2001年。其他一些企業(yè)大多也是近期發(fā)展起來的。據全市較大的5家企業(yè)抽樣調查，2001年合計銷售收入為3331萬元，2004年達到11782萬元，增長率達253％，預計2005年將達到17100萬元。其中艾萊依增長速度最快，2001年銷售收入為1650萬元，2004年達6000萬元，年平均增長53．6％，估計2005年達1億元。

4、產品名牌初步形成，但品牌效應尚不明顯。羽絨服以艾萊依、雁皇為代表，羽絨被以飛雁為代表，正在形成羽絨行業(yè)的領頭雁。艾萊依總占地面積68．88畝，在上海、日本有設計研發(fā)中心，通過ISO9001國際質量體系和ISO14001環(huán)境體系認證。產品銷往美國、加拿大、韓國、日本等13個國家和地區(qū)及國內20多個省、市、自治區(qū)?！癊RAL”現為“國家免檢產品”、“浙江名牌產品”和“浙江省著名商標”，已經成為時尚、休閑女裝的代名詞。飛雁羽絨被是“浙江省名牌產品”，在省內外有一定的知名度，在北京、上海等大城市均有辦事處，其銷量占浙江省品牌羽絨被銷量的二分之一。艾萊依、雁皇還進入上海羽絨博覽會參展。艾萊依、雁皇均在外地有生產、研發(fā)基地。但總體來看，麗水羽絨產品品牌對外界影響力不大，知名度不高。

5、企業(yè)各自為戰(zhàn)，缺乏相互合作。羽絨企業(yè)間聯系與溝通不多，稍大點的企業(yè)產品均努力做到系列化，造成產品品種交叉和重復，有的還存在仿制現象，整個行業(yè)沒有形成總體的競爭力，行業(yè)內各企業(yè)間缺乏團隊精神，各自為戰(zhàn)、相互合作不多。規(guī)模較大的企業(yè)有外協加工廠，如艾萊依培育了10余個戰(zhàn)略伙伴型的外協加工廠，雁皇也發(fā)展了6個外協加工廠。

6、企業(yè)負債率高，資本積累速度慢。幾家規(guī)模企業(yè)資產負債率均在70％左右，一方面說明，麗水羽絨行業(yè)這些年由于產品更新換代慢，企業(yè)缺乏自我積累；另一方面說明，雖然這些年企業(yè)發(fā)展速度為快，但原始積累尚未完成，要實現二次創(chuàng)業(yè)還有一定的難度。

二、機遇與挑戰(zhàn)

（一）全國羽絨制品行業(yè)發(fā)展趨勢分析

1、羽絨原料由于其天然、環(huán)保、保暖、輕巧、抗菌等特性決定了行業(yè)的發(fā)展趨勢，隨消費水平的提升而消費者對羽絨產品的需求總體呈上升態(tài)勢。羽絨行業(yè)通過多年的發(fā)展，已經形成一個較完整的采購供應鏈、生產鏈、營銷鏈的新格局。①采購供應鏈：中國羽絨之都浙江蕭山，與廣東吳川、福建長樂等地形成全國10個重要產絨區(qū)。2000年總產絨量17600噸。②生產鏈：恰是一個數學符號“≠”，以京津滬杭為一條豎線，上面一條線為黃河流域一線，以邯鄲、濟南、威海，出海到大連；下面一條線為長江流域一線，以成都、重慶、武漢、九江（共青城）、南京和杭嘉湖地區(qū)。江蘇省已成為羽絨服裝最大的生產基地，常熟被稱為“羽絨服裝城”。三線生產能力囊括了我國羽絨制品總生產能力95％以上。③營銷鏈：以長江杭嘉湖地區(qū)為點，成120度扇形狀，覆蓋了我國東北、華北、西北、西南、華中一部分，華東大部分地區(qū)和廣西北部。目前我國生產的羽絨和羽絨制品占據世界總量的70％以上，成了名副其實的第一生產大國。涌現了波司登、雅鹿、雪中飛等十大品牌，且國內市場占有率達52％，其他品牌僅占48％。

2、羽絨服裝屬于服裝一類，有以下特點：一是講究款式、面料等，對設計要求很高，設計決定產品的生命。二是產品更新快，與消費者密切相關，要求與主流市場聯系緊密，信息處理迅速。三是屬于勞動密集型企業(yè)，需要一批熟練技術工人的支撐。從羽絨服市場發(fā)展和人們消費觀念的改變等因素，可以預測，二十一世紀，羽絨服將繼續(xù)引導著防寒服市場的新潮流，并逐步向時裝化、休閑化、運動化方面發(fā)展，名牌羽絨服的市場份額將繼續(xù)擴大。同時，隨著更新換代為目的的第二輪購買周期的到來，羽絨服市場將繼續(xù)呈穩(wěn)定發(fā)展態(tài)勢。

3、羽絨被的市場潛力大。羽絨被由于其保暖性好、舒適、大方等特性成為小康之家的最佳選擇。日本、德國的羽絨被普及率達50％－60％。與此相比，我國羽絨被還談不上普及，僅處于起步階段。隨著我國經濟社會的發(fā)展和人民生活水平的提高，人們的生活質量將不斷改善，羽絨被的使用率將不斷提高。

（二）麗水羽絨行業(yè)存在的優(yōu)勢

1、品牌優(yōu)勢。一是麗水羽絨老品牌的歷史影響。曾經輝煌過的麗水羽絨廠和“飛雁”品牌至今仍對周邊地區(qū)有較大影響，江浙滬等地群眾對麗水羽絨的公認度仍較高。二是艾萊依、雁皇等品牌已經進入全國羽絨行業(yè)羽絨服品牌的前五十位，艾萊依已成為時尚、休閑女裝的代名詞，雁皇的設計理念是“休閑、時尚、個性化演繹”。與中國羽絨之都浙江蕭山相比，雖然規(guī)模和產量上有差距，但仍具有一定的品牌優(yōu)勢。

2、經營優(yōu)勢。當年麗水羽絨廠培養(yǎng)了一批懂生產、會經營的羽絨行業(yè)的人才，麗水羽絨廠破產重組后，這一批人紛紛獨立辦廠，在麗水形成了一批羽絨企業(yè)，經過幾年的曲折發(fā)展和不斷壯大，也創(chuàng)造了幾家規(guī)模企業(yè)。這一批人是目前麗水羽絨行業(yè)的帶頭人、支撐者。如艾萊依董事長陳頻和雁皇總經理何志勇均為原麗水羽絨廠的董事會成員兼副經理。

3、銷售優(yōu)勢。依靠當年麗水羽絨廠的基礎和多年的努力，一些企業(yè)建立了自己較為穩(wěn)定的產品銷售渠道，內貿為主，外貿為輔。如艾萊依全國500多家銷售網點的建立，以及投資數百萬的分銷系統的上馬。艾萊依、雁皇、飛雁的產品銷售勢頭較好。

三、問題與困難

1、信息較閉塞，觀念較為陳舊。由于地處浙西南，一直以來交通不便造成信息較封閉，大多數經營者觀念還較為落后，小富即安、單打獨斗、同行相忌等陳舊思想還不同程度存在，與時俱進、不斷創(chuàng)新、聯合作戰(zhàn)等思想不濃。

2、人才比較缺乏。經營管理人才主要靠原飛雁羽絨廠的一批業(yè)務骨干，大部分的操作人員也是原飛雁羽絨廠的一批下崗工人。企業(yè)普遍反映基礎性熟練操作工人難招。尤其缺乏一批掌握一定專業(yè)技術，能夠設計開發(fā)新產品的技術人才。這與麗水的區(qū)位有關，大部分專業(yè)技術人才都不愿到麗水發(fā)展，而留在大城市，這也是艾萊依、雁皇在發(fā)達地區(qū)設立設計中心和加工基地的原因。

3、資金較緊張。羽絨行業(yè)均為民營企業(yè)，發(fā)展時間不長，自有資金不足，受國家宏觀調控的影響，銀行貸款相對較難，有的企業(yè)又在新建廠房，如飛雁目前新投資1500萬元在開發(fā)區(qū)建設新廠房，資金緊張已經成為影響企業(yè)正常生產經營的突出問題。

4、麗水總體品牌影響不大。目前僅有艾萊依、雁皇、飛雁等三個品牌較為響亮，而沒有形成合力，秀山麗水的羽絨概念還沒形成。在現有的品牌中，對市場細分也不夠，個性化品牌不多，同質化競爭仍存在，有創(chuàng)新有新意的品牌不多。目前僅有艾萊依較注重品牌和設計的原創(chuàng)性和個性化。

5、產業(yè)鏈沒有形成。羽絨行業(yè)的產業(yè)鏈包括羽絨制造、布料（面料）制造、羽絨制品制造、銷售等環(huán)節(jié)，而目前我市沒有一家原材料供應廠（包括羽絨制造和布料（面料）制造廠），原材料供應大多在蕭山、無錫等地。去年羽絨材料由于禽流感而大幅提價，對羽絨行業(yè)造成了一定的影響。

6、距主流市場有一定距離。我市雖位于上海、杭州經濟圈的邊緣，但在人才、信息、進出口等方面與市場聯系不夠緊密，在信息溝通上仍有一定距離。

四、建議與對策

根據以上分析，羽絨生產企業(yè)屬于勞動密集型行業(yè)，目前在麗水已有了一定的發(fā)展基礎，可以考慮作為麗水市區(qū)的一個主導產業(yè)加以培育，建議采取以下措施。

（一）搭建兩個平臺

1、行業(yè)協會。行業(yè)協會可以起到行業(yè)自律的作用，促進行業(yè)良性發(fā)展。目前羽絨行業(yè)一些企業(yè)已有此想法，但總體上還不夠成熟，需要政府出面引導和協調。建議由政府有關部門牽頭，做好相關籌備工作，積極創(chuàng)造條件成立羽絨行業(yè)協會。

2、產業(yè)園區(qū)。麗水羽絨行業(yè)要持續(xù)發(fā)展，并形成行業(yè)優(yōu)勢，勢必要有一個相對集中的工業(yè)園區(qū)。雖然目前我市羽絨企業(yè)不多，規(guī)模不大，但可超前策劃，安排布置羽絨園區(qū)，以園區(qū)來吸引外地企業(yè)投資，擴大我市羽絨企業(yè)規(guī)模。通過羽絨園區(qū)的建設，對產業(yè)鏈上各企業(yè)，特別是羽絨和布料（面料）制造廠進行有針對性的招商引資，積極引導形成羽絨產業(yè)鏈。同時，通過羽絨園區(qū)的建設和宣傳，可以提高我市羽絨行業(yè)的知名度。

（二）實施兩個戰(zhàn)略

1、品牌戰(zhàn)略。品牌戰(zhàn)略的目標是創(chuàng)建個性鮮明、聯想豐富、高威望、高價值感、高美譽度與忠誠度的強勢大品牌，并讓消費者認同品牌的價值所在。其實施主體是企業(yè)，作為政府可以通過以下措施進行推動：一是打響麗水品牌，可引導重點企業(yè)及時注冊“麗水羽絨”商標，加大投入，形成秀山麗水有羽絨的概念，進而營造麗水羽絨在國內的知名度。二是獎勵知名品牌，政府設立獎勵資金，對羽絨行業(yè)的品牌取得國家、省級相關榮譽的給予獎勵，鼓勵企業(yè)加大品牌投入，增強發(fā)展后勁。如對取得中國羽裳杯營銷大獎、獲得質量優(yōu)良合格品牌稱號的企業(yè)給予一定的獎勵。

2、人才戰(zhàn)略。樹立科學的人才觀，積極引進和培育人才。一是實施產業(yè)工人素質提升工程，由政府撥出資金，根據企業(yè)的實際需求，對企業(yè)所需的技術工人進行定向培訓，既可解決企業(yè)招工難問題，又可加速農村勞動力轉移步伐。通過3—5年的努力，培養(yǎng)一大批技術熟練、吃苦耐勞、品德優(yōu)良的產業(yè)工人，支撐起麗水羽絨產業(yè)。二是拓寬思路，以“不求所有、但求所用”為原則，可采取在大都市或大專院校設立研發(fā)中心，將當地的人才為我所用，解決產品設計、新產品開發(fā)等專業(yè)技術人才不足的問題，也可通過互聯網將企業(yè)與大專院校、科研院所進行聯系溝通，及時解決存在的問題。三是采取講座、調研、研討等形式提高企業(yè)家素質，引導企業(yè)家樹立正確的利益觀、世界觀、人生觀。

（三）加大兩個力度

1、廣告宣傳力度。政府可通過舉辦專業(yè)會展、集中宣傳、媒體推薦等多種形式為麗水羽絨和企業(yè)宣傳搭建平臺，營造秀山麗水有羽絨，環(huán)保、秀麗的羽絨產品產自浙江綠谷的氛圍。也可對在中央級媒體上做廣告的企業(yè)給予一定的補貼，促進企業(yè)加強廣告宣傳。不僅要加大傳統的三大媒體（報刊、廣播、電視）廣告及近來備受垂青的戶外廣告宣傳力度，更要加大網絡廣告宣傳力度?，F僅有艾萊依、雁皇有自己的網站，其他公司尚未涉足。建議由相應部門免費制作羽絨企業(yè)的網站及網上宣傳資料，既可宣傳麗水羽絨及相應品牌，也可推動羽絨行業(yè)電子商務的開展。

2、龍頭企業(yè)培育力度。建議采取以下措施：一是在土地供應上進行傾斜，對羽絨行業(yè)的龍頭企業(yè)優(yōu)先安排用地，采取一事一議的辦法，實施分期付款，以減輕企業(yè)資金壓力，如按20％、40％、40％的比例分三年付清土地款。二是鼓勵發(fā)展羽絨原料和羽絨面料生產企業(yè)，對新建且具一定規(guī)模的相關企業(yè)，除享受相關土地款分期支付政策外，由市政府給予專項資助。三是扶持設立窗口，鼓勵企業(yè)在外地設立研發(fā)、展示等窗口，參照運行成本給予一次性獎勵。四是對導入企業(yè)形象設計識別系統（CIS）的企業(yè)，直接給予一次性資助。五是引導企業(yè)積極參展，補助企業(yè)參加中國羽絨博覽會、中國羽絨服裝節(jié)等國家級展覽展銷會，提高企業(yè)和品牌的知名度。六是補助新產品、新款式研發(fā)，為提高企業(yè)的獨創(chuàng)性和原創(chuàng)性，政府可補助企業(yè)研發(fā)經費，每開發(fā)一個新產品或新款式，可通過相關程序享受政府一次性資助政策。

（四）優(yōu)化兩個環(huán)境

1、服務環(huán)境。一要轉變觀念。政府各部門要強化服務意識，真正轉變觀念，提高工作效率，切實為企業(yè)解決困難。二要嚴肅紀律。發(fā)揮機關效能投訴中心的作用，對影響我市投資環(huán)境的事件，一經投訴，從重從嚴從快處理，并及時宣傳，以儆效尤。三要健全制度。各部門要建立健全定期下企業(yè)調研、急事急辦、特事特辦等制度，從制度這個層面優(yōu)化服務環(huán)境，并嚴格執(zhí)行。改革考核制度，將相關部門的考核權力交給服務對象———企業(yè)，由企業(yè)參與決定部門考核成績，促使部門圍著企業(yè)轉，努力做好服務工作。

2、融資環(huán)境。一是引導企業(yè)聯合成立擔保公司，由企業(yè)共同入股組建，著力解決貸款難的問題。二是引導廣發(fā)、民生等民營商業(yè)銀行入駐麗水，為麗水企業(yè)提供融資服務。三是盡量爭取多開一些典當行，為企業(yè)提供短期資金融通，解決部分企業(yè)的短期資金周轉困難。四是定期召開銀企座談會，及時溝通信息，積極促進企業(yè)融資。

第二篇：承辦方致歡迎詞

承辦方致歡迎詞

【篇1：行業(yè)年會主辦方歡迎詞歡迎辭】

中國化纖工業(yè)協會pva維綸專業(yè)委員會2013年會暨

《維綸通訊》編委會第二十七次會議

歡迎辭

尊敬的各位代表、各位嘉賓：

大家早上好！

金秋季節(jié)，在龍城太原，我們又迎來了中國化纖工業(yè)協會pva維綸專業(yè)委員會2013年會暨《維綸通訊》編委會第二十七次會議。作為本次會議的主辦方，我謹代表本次會議組委會以及**公司向與會的各位企業(yè)領導、各位專家表示最熱烈和最誠摯的歡迎！同時，對《維綸通訊》編輯部和同行業(yè)兄弟廠家及各位特邀嘉賓的支持表示衷心的感謝。借此機會，還要感謝與會的全體專家和教授，感謝你們對行業(yè)多年來的技術指導和支持。

pva維綸行業(yè)的發(fā)展在我國已經有40多年的歷史，是伴隨著新中國的成長與壯大一點一點發(fā)展起來的，pva維綸行業(yè)對我國國民經濟發(fā)展起到的巨大推動作用有目共睹。從起初的舉步維艱到今天的日臻成熟，幾十年來行業(yè)每一步發(fā)展都印證著我們的開拓創(chuàng)新、艱苦奮斗和銳意改革的步伐。正是有了諸位的不懈努力，我國pva維綸行業(yè)才得以不斷壯大，逐漸在世界領域占有一席之地。近年來，我們在規(guī)模發(fā)展、技術進步、節(jié)能減排等方面取得了一定成績，但整體來看，與國際先進水平相比仍有較大差距。尤其是近幾年來，世界經濟格局正在步入深度調整期，伴隨著全球范圍內的經濟不景氣的現狀，pva維綸行業(yè)的格局也在發(fā)生著較大變化。呈現出競爭進一步加劇、產能過剩的態(tài)勢，部分企業(yè)利潤大幅下降，甚至舉步維艱。 **作為pva生產的老牌企業(yè)，可以說幾十年來經歷并見證了行業(yè)的發(fā)展過程中的風雨，盡管生產技藝已經十分成熟，

但我們也感受到了整體行業(yè)不景氣帶來的沖擊，深覺改革之必要。和在座的諸多兄弟企業(yè)一樣，我們正在經歷著行業(yè)的寒冬。在這種情勢下，企業(yè)積極調整生產經營思路，更加將目光著眼于市場，在繼續(xù)鞏固硬實力的同時，將重點拓展軟實力作為企業(yè)戰(zhàn)略目標之一，依靠科技創(chuàng)新，在競爭激烈的市場中千方百計尋找突破口，實現企業(yè)逆境中的崛起。深處日益復雜和激烈競爭的環(huán)境，在眾多企業(yè)發(fā)展面臨瓶頸的情況下，我們深深感到，pva維綸行業(yè)比以往更加需要行業(yè)內部成員共同思考，樹立全國乃至世界一盤棋的思想，更加加強企業(yè)間的交流與協作，加強與高等院校、科研院所的技術合作，在新產品開發(fā)、基礎研究、應用研究、成果轉化等方面狠下功夫，努力開發(fā)新產品，在促進企業(yè)的科技進步與科學發(fā)展更上一個新臺階；更加需要我們在通力合作、遏制惡性擴張的同時，強調行業(yè)上的自律，注重工藝優(yōu)化、節(jié)能降耗，依靠技術創(chuàng)新發(fā)揮各自優(yōu)勢，避免價格戰(zhàn)等惡性競爭。同時，也要進一步加強安全

生產工作，切實抓好節(jié)能減排工作和清潔生產，促進循環(huán)經濟的發(fā)展。我相信，只要我們能夠同心攜手，樹立必勝的信心與勇氣，我們就一定可以跨過這個難關，迎來行業(yè)的新一輪輝煌，實現我國pva維綸工業(yè)的健康和可持續(xù)發(fā)展。

本次大會，按照慣例，我們將一同回顧和總結過去一年來在發(fā)展過程中的得與失，正是我們行業(yè)內部成員在新的形勢下謀求企業(yè)之間交流與合作，積極調整經營策略，促進整個行業(yè)的健康、持續(xù)發(fā)展的大好時機，是對每一位兄弟企業(yè)目前發(fā)展所遇癥結的一次會診。與會的還有來自國內各高校和科研單位的專家，為企業(yè)轉型、市場新領域開拓提供著智力支持，他們是pva行業(yè)多年來發(fā)展改革和技術支撐的堅定力量，是我們前進的好伙伴。相信本次大會也是我們交流技術，分享科研成果的最理想平臺，一定會為參會企業(yè)提供發(fā)展上的嶄新思路，改革上的全新方向、為企業(yè)間提供充分交流的機會，一定會為促進整個行業(yè)的發(fā)展及轉型發(fā)揮重要的作用。

最后，再次祝愿大家工作順利、身體健康、闔家幸福、萬事如意！

謝謝大家！

【篇2：承辦會議歡迎詞】

篇1：承辦會議歡迎詞范文各位來賓、各位領導、各位老師： 下午好！ 今天是個喜慶的日子！仙林大道彩旗飄揚，地鐵二號線順利通車。借著這樣一股東風，我們嘉賓和老師歡聚一堂，隆重舉行我們國際商務系的專業(yè)指導委員會會議。在此，我謹代表商務系全體師生對你們的到來表示誠摯的歡迎！ 借此機會，請先允許我向在座的來賓簡單介紹一下我系的情況。 國際商務系是學院最早成立的系科之一，03年第一次招生，目前在校生生有1600人，分為4個專業(yè)、5個方向，分別是會計專業(yè)，包括涉外會計和審計兩個方向、市場營銷專業(yè)、國際貿易專業(yè)和物流專業(yè)。是全院最大規(guī)模的系科。 我們專職的教學和管理人員有40余人，此外，還聘請了由30多位企事業(yè)人員和兄弟院校老師組成的兼職教師。初步建立了一支結構合理，教學經驗豐富的師資隊伍。其中，高級職稱8人，中級職稱30余人，企事業(yè)單位業(yè)務骨干和雙師型教師占70%。 在人才培養(yǎng)目標上，我們的定位一直很明確，就是面向中小企業(yè)的一線操作人員，即高素質、強技能的人才。我們堅持學院“做中教、做中學、做中求進步”的校風，建立體現校企合作、工學交替的人才培養(yǎng)模式，強調教學的實踐性、開放性、職業(yè)性，與20多家企業(yè)建立了全方位、多層次的的合作關系。近幾年，畢業(yè)生的就業(yè)率都在95%以上。 在課程改革和專業(yè)建設上，我們不斷進取。目前基礎會計課程是學院精品課程，會計教學團隊是學院優(yōu)秀教學團隊、會計專業(yè)也在積極申報省級特色專業(yè)。市場營銷專業(yè)是學院特色專業(yè)之一，營銷策劃專題課件是學院的優(yōu)秀多媒體課件。我系還有若干項優(yōu)秀教學成果獎。在省級技能競賽和實踐創(chuàng)新比賽中，我系均有相應獎項。 商務系取得的任何進步，都離不開專家和領導的關心、支持，在此，我也要特別感謝吳曙東老師多年來對我系的支持和幫助。 但我們深知，商務系還很年輕，和成熟的兄弟院校相比，我們還有很大的差距，在專業(yè)建設、高職改革上，我們還有很長的路要走。在座的各位都有豐富的工作經驗和獨到的見解，是我系制定新一輪人才培養(yǎng)方案、提高教學質量的智囊團和指導機構。我衷心的希望各位專家、委員能暢所欲言、無私奉獻自己的智慧和經驗，對各專業(yè)的培養(yǎng)方案多提寶貴意見和建議。相信有了你們的支持和幫助，應天學院商務系的發(fā)展會更快更好。 謝謝大家！ 篇2：承辦會議歡迎詞 尊敬的xxx參事，各位領導、各位來賓，同志們、朋友們： 大家好！ 在這金橘滿枝、碩果累累，充滿豐收喜悅的美好時節(jié)；在這舉國上下意氣風發(fā)，全面貫徹黨的十七大精神的喜慶時刻，xxx食用菌產業(yè)研討會在中國書法之鄉(xiāng)——xxx隆重舉行，這是xxx的榮幸，充分體現了省委、省政府和市委、市政府對xxx工作的肯定和支持，是對我們做好xxx各項工作的鼓勵和鞭策。在此，受安邦書記委托，我謹代表中共xxx縣委、縣人大、縣政府、縣政協向這次會議的召開致以熱烈的祝賀！向不辭辛勞、遠道而來出席本次研討會的各位領導、各位專家表示熱烈的歡迎！對省委、省政府為我們提供了這樣一次聆聽指導、學習先進、交流經驗、廣交朋友的寶貴機會表示衷心的感謝！ xxx是“中國革命老區(qū)”、“中國書法之鄉(xiāng)”。近年來，在省委、省政府和市委、市政府的堅強領導下，縣委、縣政府團結帶領廣大干部群眾，圍繞“堅持科學發(fā)展、構建和諧xxx”的工作主題，按照“科學發(fā)展、和諧創(chuàng)業(yè)、堅韌不拔、富民強縣”的總體要求，真抓實干，創(chuàng)新奮進，深入推進“做大工業(yè)、做強農業(yè)、做旺商旅、做實文化”戰(zhàn)略，推動全縣經濟社會步入科學發(fā)展的良性軌道。今年，全縣上下圍繞“奔富裕、求發(fā)展、促和諧、樹新風”四項任務，進一步牢固樹立了追趕跨越的雄心壯志、開拓創(chuàng)新的理念思路、順勢有為的機遇意識、協調發(fā)展的科學態(tài)度和做大做強的不懈追求，千方百計在科學發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)上實現了新突破。前三季度，全縣生產總值增長14.7%，一、二、三產業(yè)分別增長6.2%、37.7%、10.5%，實現了一產業(yè)優(yōu)化發(fā)展、二產業(yè)跨越發(fā)展、三產業(yè)加速發(fā)展。 特別是在推進傳統農業(yè)向現代農業(yè)跨越的實踐中，我們堅定不移地走農業(yè)產業(yè)化道路，引進了福建閩中食品有限公司，在全縣發(fā)展蘑菇產業(yè)，開啟了“公司+基地+協會+農戶”的新模式。去年，全縣蘑菇平均畝產超過4000斤，畝平產值1.2萬元，總產值達到5000多萬元，占全縣農業(yè)農業(yè)總產值的1.94%，實現增加值3300萬元，占gdp總量的0.97%，

歡迎和誠摯的問候！ **地處中國南方喀斯特高原丘陵地區(qū)，東連**，西接**、**，北抵**，南鄰貴州**，處于重慶“一圈”與“兩翼”的重要交匯點，屬“渝東南經濟圈”。境內烏江航道、319國道、渝懷鐵路和渝湘高速公路縱橫交錯。 **始建于唐武德二年，至今已有1390年歷史，銜巴渝文化底蘊，挾西部人文精神風骨，是千里烏江一顆璀璨的明珠。全縣幅員面積2901平方公里，轄26個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，187個行政村，總人口40萬，常住人口34.4萬。境內海拔最高2033米，最低160米。 **旅游資源豐富，融山、水、洞、泉、林、峽于一體，集雄、奇、險、秀、幽、絕于一身，山靈水秀，景色怡人。仙女山、桐梓山、白馬山、烏江、芙蓉江、芙蓉湖這“三山兩江一湖”，被譽為世界喀斯特生態(tài)博物館，是全國第六個世界自然遺產，整個**縣被命名為中國優(yōu)秀旅游城區(qū)、國家?guī)r溶地質公園和中國戶外運動基地，其中戶外運動已成為亞洲第一和世界戶外運動的三大品牌賽事之一。已成功舉辦了七屆國際山地戶外運動公開賽。

【篇3：學術會議開幕致詞(承辦方)】

學術會議開幕致詞

尊敬的各位專家、各位同仁：

大家好！

陽春三月，春意盎然。今天，來自全省各位專家學者，各位同仁歡聚黔西南州，共敘友誼，共謀工商銀行的學術交流與合作發(fā)展。我謹代表興義分行向遠道而來的專家、學者、同仁表示衷心的感謝、最熱烈的歡迎！

成立于1982年5月1日的黔西南布依族苗族自治州，地處貴州省西南隅，位于黔、滇、桂三省（區(qū)）結合部分。在全州16804平方公里土地上，分布著興義、興仁、安龍、貞豐、普安、晴隆、冊亨、望謨八縣（市）和頂效省級開發(fā)區(qū)，居住著漢、布依、苗、回、彝、仡佬、瑤、黎等33個民族，是珠江上游南盤江、北盤江、紅水河終年滋養(yǎng)、共同托舉著的一塊寶地。這塊寶地，因黃金儲量十分巨大，黃金產業(yè)發(fā)展快速，有著“中國金州”的美譽。同時，州內旅游資源十分豐富，有國家4a級風景名勝區(qū)馬嶺河峽谷、萬峰林、雙乳峰等以及“金州十八景”吸引著國內外眾多游客。

今年，在多方的努力下，我行榮幸地獲得了本屆學術會的承辦權。此次會議的召開，將為從事工商銀行研究的專家、學者們提供一個互相交流學術意見、研究成果和工作經

驗的平臺，籍以增進大家的相互了解和友誼，促進交流與合作。

我們相信，通過為期兩天的會議與交流，與會各方將更加了解，合作將更加深入，友誼將更加深厚和持久。我們祝愿，所有與會人員都能通過此次學術活動，增進交流，切磋學藝，收獲工行學術發(fā)展的豐碩成果。我們希望，通過此次盛會，有更多的朋友認識金州，我們愿與大家一道，攜手并進，共謀發(fā)展。

最后，預祝學術會圓滿成功！祝大家工作愉快，身體安康！

謝謝大家！

第三篇：麗水精神

麗水精神

。

勤勞質樸：麗水人就是依靠勤勞，不斷創(chuàng)造財富，不斷創(chuàng)造文明。勤勞是麗水人不斷邁向新生活的支撐點。而秀山、麗水、藍天、白云又賦予了與生存環(huán)境長期抗爭的麗水人質樸的優(yōu)良秉性。麗水人世代以來言和善行，誠實可靠，好義樂施，民風樸實。這勤勞質樸世代傳承，不斷揚棄，是麗水傳統精神種最本質的內容，是麗水精神的基石。

堅韌不拔：麗水先民為了生存，與貧窮、自然歷經了數千年的抗爭，造就一方水土，一方人。不論遇到什么艱難險阻，從不畏懼、退讓，從不改弦換轍，意志堅強，不畏艱難，百折不撓，奮斗不息。一旦確定目標，麗水人就會咬定青山不放松，堅持不懈地干下去。為了擺脫貧困，世代麗水人與其抗爭堅如磐石，矢志不渝。新時代的麗水人更要“寧可苦干，決不苦熬”，抱著志在必得、不達目的誓不罷休的決心和韌勁，萬眾一心，眾志成城，終擺脫致富千年夢，譜寫了一曲曲驚天動地、抗拒天命的精彩篇章。

負重拼搏: 麗水相對落后，我們的經濟每前進一步，都要比別人承擔更沉重的壓力，都要比別人付出更多的代價，然而麗水人不屈服于現實；能正視困難，不甘落后，知難而進。這種自強不息，敢闖敢拼，既是麗水精神負重拼搏的具體體現，又是麗水人敢于走出山門闖市場，走出國門闖世界的原動力。

務實創(chuàng)新:麗水人不好高騖遠，不貪虛功，不浮躁，不盲從，不搞形式主義，不搞泡沫經濟。堅持實事求是，講究實效，大膽創(chuàng)新，勇闖新路，充分體現了麗水山區(qū)人特有的務實創(chuàng)新精神。麗水人腳踏實地，立足現實，重視學習先進經驗，主動接受周邊輻射。對于符合本地實際并能帶來實效的發(fā)展路子，麗水人都能毫不動搖地堅持，一步一個腳印地走下去。麗水人在經濟社會發(fā)展道路上，毫不猶豫地選擇了發(fā)展生態(tài)效益和可持續(xù)發(fā)展模式，并正在全面付諸實施。務實創(chuàng)新，是新世界麗水實現新騰飛的希望所在，是麗水人改天換地、奮力趕超、變后為先的膽識和謀略的體現。它是麗水人精神前瞻性最強，最具時代特征的閃光點。麗水精神體現了麗水上千年的文化沉淀，體現了上古人民認識自然、改造自然的雄偉膽識，體現了現代麗水人在發(fā)展市場經濟、創(chuàng)造現代文明終所表現的勤勞、智慧、奮發(fā)向上的精神風貌。四句話十六個字內涵深刻而豐富。既是歷史的總結、傳統的秉承，也是對現實的正視，對相對落后、封閉觀念的挑戰(zhàn)。更始著眼未來，加快發(fā)展的前瞻性要求。我們要弘揚麗水精神，就是通過宣傳，使這種精神家喻戶曉、深入人心，讓沒一個麗水人都領會麗水精神，自覺實踐麗水精神，使麗水精神扎根于249萬人民心中。

第四篇：歡迎詞

歡迎詞

尊敬的各位宗親、各位來賓：

大家上午好！

今天，我們歡聚一堂，緬懷先祖，聯誼親情，共同慶祝\\\\\\\\2011年翁氏宗親聯誼活動勝利召開。首先，首先\\\\\\\\請允許我代表\\\\\\\\溫州翁氏宗親，向遠道而來的全國各地的宗親們\\\\\\\\表示熱烈地歡迎！向致力于翁氏家族發(fā)展的宗親們\\\\\\\\表示誠摯地謝意?。ü恼疲?/p>

我們翁氏家族源遠流長，至今已經有三千余年的歷史，翁氏家族歷代名人輩出，有開閩宰輔翁承贊、兩朝帝師翁同和等等。漢武帝為我們翁氏題詞：“帝王苗裔”，宋仁宗為我們翁氏題詞：“東南巨宗”。

曾經的輝煌\\\\需要我們翁氏人一代一代不斷的延續(xù)發(fā)展下去，我們翁氏\\\\\\\\向來重視本家族的各項事業(yè)建設，宗族氣氛十分濃厚。由于近百年來戰(zhàn)亂不斷、社會動蕩，使我們翁氏遷徙頻繁、分散各處，加上以前交通不便，經濟等各方面的原因，使我們缺少聯系、感情疏遠。但\\\\\\\\我們光宗耀祖、光大門楣的情結始終沒有忘卻，我們渴望\\\\\\\\翁氏家族發(fā)展與壯大。

隨著現在社會的不斷發(fā)展進步，全國各地翁氏相繼成立了翁氏宗親聯誼組織，這次在幾位翁氏年輕宗親們的積極響應下、在溫州宗親的幫助下、全國各地宗親的支持下，使我們這次活動能順利的進行，使全國宗親又能相聚一起、共敘親情。古人說得好，親只有三代，而族有萬年。家庭和諧，民族和諧，社會才更和諧。

來溫州作客的貴賓們，真誠的希望\\\\\\\\為溫州翁氏宗族事業(yè)的健康發(fā)展多指點、多幫助。由于第一次舉辦，各方面招待不周，敬請各位宗親諒解。

親情永不離，血脈沖相連！尊敬的各位宗親，我們堅信，只要我們眾志成城、開拓進取、團

結互助，我們翁氏宗族事業(yè)就一定能再創(chuàng)輝煌，翁氏家族一定會人文蔚起，萬代昌?。。ü恼疲?/p>

最后，祝大家身體健康，吉祥如意！謝謝大家!藍色部分為語氣加強2011年11月27日

1月歡迎詞

水牌歡迎詞

歡迎同事歡迎詞

歡迎員工歡迎詞

歡迎老師歡迎詞

第五篇：述職報告麗水學院

述職報告

外國語學院 沈育剛

在過去的三個學年里，我擔任外國語學院副院長，分管學院的教學和實驗設備工作。在任期屆滿之際，按照學校黨委的要求，我對自己三年來各方面的情況作如下述職：

一、思想品德

三年來，我在思想和行動上堅定地堅持“四項基本原則”，自覺接受學校黨委和行政的正確領導，認真參加黨委組織的政治學習和討論，參加黨總支組織的學習中力求理論聯系實際，學習前認真思考，主動向班子其他成員和同志們匯報報教學工作的動態(tài)，引發(fā)對人才培養(yǎng)質量提升面臨的問題、困難和對策的探討。在外國語學院的教學工作中堅定地貫徹黨和國家的教育方針。大局意識強，在工作中能夠與學院黨政班子其他成員密切配合。工作中做到吃苦在前，勇挑重擔，注意發(fā)揮自己作為黨員領導干部和黨員教師的表率作用。積極投身“學習和實踐科學發(fā)展觀”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，注重把學習的成果轉化為領導和組織教學實踐和改革的動力。服務意識強，重視“以人為本”組織和安排學院的教學工作。在追求人才培養(yǎng)質量改善的同時，在安排和組織學院教學工作中力求兼顧和支持老師們的個人發(fā)展，努力爭取教學工作當前改善和專業(yè)長遠發(fā)展的平衡。

二、工作能力

三年前走上教學副院長的崗位，我深知工作壓力和工作中面臨的挑戰(zhàn)更大了。為了應對挑戰(zhàn)，我認真學習了學習了學校教學管理的有 1

關政策和文件，認真思考，對外國語學院教學工作中存在的困難和問題進行了認真梳理。三年里，我對自己開展工作的角色定位清晰，在學院全局工作決策中力求演好配角，切實履行自己作為中層副職的崗位職責，不斷發(fā)展自己的工作執(zhí)行力；在學院的教學工決策作和實施過程中力求唱好主角，切實履行好自己作為學院教學工作直接責任人的崗位職責，不斷完善自己在開展學院教學工作中的組織和協調能力。在工作中我與班子其他成員和教學管理人員合作愉快，注意調動廣大教師開展教學工作的積極性。我在工作過程中應對壓力和挑戰(zhàn)的心理素質好。

三、工作勤勉度

三年來，我工作勤勉、踏實，重視低調為人，高調做事，遇到工作中的困難不推諉，工作力求實效，不搞虛套套，不擺花架子，抓教學質量提升不做甩手二掌柜。為了改善和提高學院的教學質量常常早出晚歸，在正常工作時間之外和假期都傾注了大量的時間和精力，常常加班加點。

四、工作業(yè)績

在過去的三年里，在學校黨委和行政的正確領導下，在學院全體管理人員和教師的共同辛勤努力下，外國語學院的教學質量有了較大的改善和提高，主要表現在專業(yè)學生四級考試一次性通過率、大學英語學生大學英語四級考試一次性通過率、專業(yè)學生參加省級學科競賽成績和畢業(yè)生考研錄取率，教師參與教學研究和改革的積極性等幾個指標上：

1.專業(yè)四級考試一次性通過率在過去的三年里，專業(yè)學生參加英語專業(yè)四級考試的一次性通過率繼續(xù)改善，最高達到80%以上，每年的通過率都超過全國本科院校英語專業(yè)平均水平10個百分點以上，超過全國師范類院校英語專業(yè)平均水平15個百分點以上，并呈現出常態(tài)化趨勢。英語專業(yè)學生專業(yè)四級考試的一次性通過率也超過本省一些省屬院校和地方院校的水平。

2.大學英語四級考試一次性通過率 在任期內，我積極與學校教務處和校產設備管理處溝通，爭取大學英語教學模式和考試安排的改革。通過大學英語老師們兩年的艱苦努力，依賴學校提供的有限的設備資源，大學英語教學取得階段性成果，效果得到一定程度的改善。2009級本科生經過兩個學期的《大學英語》課程學習，提前一年參加全國大學英語四級考試，1618位非英語專業(yè)本科生中674人通過考試，通過率達41.6%，提前超省教育廳對省屬院校大學英語四級累計通過率的底限要求。 3.學生參加省級學科競賽成績在過去三年里，在一些具有無私奉獻精神的青年老師的支持和協助下，外國語學院學生的學科競賽成績也取得長足的改善。學生參加“省師范生技能比賽”獲得全能二等獎、課件制作獎、三等獎、優(yōu)勝獎各一項；?？茖W生獲得“省高職高專實用英語口語大賽”二等獎一項；學生參加“浙江省CCTV大學生英語演講比賽”的成績取得突破，結束了我校多年來只獲得優(yōu)勝獎的局面，在過去兩年里連續(xù)獲得

三等獎，成績超過或與兄弟地方院校持平。

4.畢業(yè)生考研成績在過去的三年里，在全體專業(yè)教師的努力下，特別是在兩位日語老師的大力支持下，英語專業(yè)畢業(yè)生考研在錄取人數和錄取院校層次兩方面都取得突破，累計考取研究生24人，特別是本年度有4人被包括北京大學在內的重點高校錄取。在組織學生考研的過程中，我投入大量時間和精力，嚴密關注學生從復習迎考、復試和錄取整個過程的動態(tài)，分階段適時地為學生提供指導和支持，努力解決學生們面臨的問題和困難。

5.教師課程建設和教學研究立項在過去三年里，通過精心組織和發(fā)動，外國語學院老師課程建設和教學研究立項課題有不同程度的增加和改善，老師們參加學校組織的中青年教師教學技能比賽的成績也有較大提高。

五、廉潔自律情況

我認真學習了《中國共產黨紀律處分條例》，自覺遵守黨紀、國法和學校的制度， 自覺履行上任時對學校黨委紀委作出的廉潔自律承諾和黨總支交給的廉政建設任務，不謀求不正當的個人利益。

六、有待改進的方面

1.系統性的政治理論學習有待加強。在過去三年里，外國語學院女老師多，老師請產假和外出進修學習的仍然不少，教師人均承擔的教學工作任務重，籌劃教學工作有時還是任務艱巨。此外，本人有時基于外國語學院的現實狀況和開展工作的形勢或應學校的要求承擔

了一些職責外的工作，無法保障系統性的干部政治理論學習。這有待在今后的工作中加強。

2.本人生性耿直，為人光明磊落，習慣于直言不諱地向同事們指出工作中存在的問題。在有眾多女同事的工作團隊里，有時還是難免對個別同事的情緒造成影響，這也有待在今后的工作中繼續(xù)改善。好在同事們了解我的為人，熟悉我的品行，思想覺悟也高，都很支持配合我的工作。

2011年5月20日