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        新員工入職演講稿(范文五篇)

        發(fā)布時間:2022-06-19 22:03:30

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        第一篇:新員工入職演講稿

        尊敬的*總、尊敬的各位領導、親愛的各位同事:

        大家上午好!

        今天我代表公司新員工在這里發(fā)言,首先我很激動。也很榮幸此刻有機會能夠站在這里給大家匯報我半年來的工作,在此我衷心的感謝公司領導對我工作的肯定,感謝各位領導的栽培和厚愛,感謝各位同事對我工作的支持和幫助!

        在半年的博士后工作站的工作中,我認真學習業(yè)務知識,積極的提高個人能力,不斷的完善自我,無論在思想上還是業(yè)務素質上,都得到了相應的提高。為公司開發(fā)適應市場需求的新產品,保證公司現(xiàn)有產品安全可靠的運行是我們技術部的重要職責。在分析儀器行業(yè)始終站穩(wěn)腳跟是公司長久發(fā)展的戰(zhàn)略目標。所以,我作為公司的青年員工,更應該為實現(xiàn)公司的共同目標添磚加瓦。

        在部門領導和老員工的親切關懷和照顧下,我們開始從剛剛畢業(yè)的學生慢慢的熟悉業(yè)務知識,逐漸融入這個群體,沐浴著勤勉細致的工作作風,感染著誠實謙遜的為人處事之道,感受著“底蘊厚實而又朝氣蓬勃的獨特企業(yè)文化。在這個過程中,我們已經從最初的激動和興奮中冷靜下來,開始以主人翁的心態(tài)積極思考我們的優(yōu)勢和不足,關心我們的內部改革、體制創(chuàng)新,了解我們的營銷理念和市場競爭力,并開始認真思考如何在我們發(fā)展的整體態(tài)勢下,定位自己的目標,發(fā)掘個人的潛力。

        回首瞻望,我們一直在不斷地努力和銳意創(chuàng)新,皆是為了一個永遠不變的追求和承諾:“儀器報國,追求卓越。在這十五年的發(fā)展歷程中,我們已與石油、化工、水泥、冶金、電力、環(huán)保等重點行業(yè)用戶結成長期的戰(zhàn)略合作伙伴關系。

        我公司在同行業(yè)中率先獲得iso9001:20xx質量體系認證、iso9001:20xx環(huán)境體系認證,一個個新的起點,新的征程。但一切的成績和榮譽都已成過去,只是一個逗號。在20xx這嶄新的一年里我們必定克盡職守,為我們公司明天的宏偉藍圖添一份色,我們一定再接再勵,奮發(fā)向上,不辜負公司及大家對我們的信任?!昂i煈{魚躍,天高任鳥飛。只要我們立足專業(yè)優(yōu)勢,加強合作,創(chuàng)新理念,整合資源,打造精品,引領主流,形成人才和公司優(yōu)勢,就一定能開拓出一個更為廣闊的空間!作為新員工,我們對自己的未來充滿信心!我們會繼續(xù)努力學習專業(yè)知識,提高業(yè)務素質,同時,也期待發(fā)揮自己的專業(yè)特長和個人價值,為我們公司的發(fā)展和個人境界的提升而不懈奮斗!

        我們有理由相信20xx年北麥公司在*總領導下又將是輝煌的一年。

        最后衷心地祝愿大家在20xx新的一年里工作順利、身體安康、闔家歡樂、萬事如意!

        謝謝大家!

        第二篇:培訓演講稿

        尊敬的各位領導,各位新員工們:

        大家下午好!

        首先非常真誠地歡迎各位新員工加入xxx這個正在成長中的大團隊。(為自己的到來來點掌聲吧?。┪沂莵碜匀肆Y源部的xxx,非常榮幸,今天的培訓由我來主持,希望能得到大家的支持與配合!謝謝大家?。ㄍ撕笠徊骄瞎?/p>

        從今天起,你們已成為xxx企業(yè)的重要成員,你們是注入公司的新鮮血液,你們也是公司的未來。公司以人為本,尊重知識,尊重人才的氣氛早已在xxx開花結果,希望你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學習。在這里,公司各項培訓也不斷推進,無論是什么崗位,都享有平等的晉升機會。xxx為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺及發(fā)展空間,自豪交織著這份重任,激情縈繞著這份事業(yè),我們共同投身在本次新員工培訓的學習中,讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學習,為未來的工作打下堅實的基礎。

        本次培訓班受到了公司領導的重視與支持,使我們有機會在此學習?,F(xiàn)在讓我們請出人力資

        源部主管xxx先生為我們講述《企業(yè)發(fā)展歷程及企業(yè)文化》,掌聲有請:

        感謝xxx的精彩授課,希望通過這次的培訓,大家能正確理解和充分掌握公司企業(yè)文化理念和經營理念,從而樹立奉獻、創(chuàng)新、團結協(xié)作的工作精神,從而達到同心協(xié)力共謀發(fā)展的目的,為金太陽教育持續(xù)高速發(fā)展打下堅實的基礎。

        下面有請人力資源部xxx小姐,為我們講授《制度學習》。

        領導的重視和關懷,使我們有機會在此學習;領導的期待與激勵,將為我們指明成長的方向?,F(xiàn)在讓我們用最隆重的掌聲有請(行政中心總監(jiān)xxx)為我們講授《員工職業(yè)心態(tài)歷煉》

        感謝xxx的精彩授課,讓我們從中受益匪淺。魚兒之所以向往大海,是因為大海的深邃和寬廣,鳥兒之所以向往天空,是因為藍天的博大與高遠,祝愿你們在xxx公司前程似錦、共創(chuàng)未來!xxx公司新員工培訓到此結束?。。≌埓蠹胰w起立,讓我們以熱烈的掌聲恭送領導。

        第三篇:培訓演講稿

        大家中午好:歡迎大家來參加院青協(xié)培訓部舉辦的關于禮儀的培訓。

        記得有人說過:“人,一撇一捺,寫起來容易做起來難。我們要經常性地思考,我在做什么,我做得怎樣,我要成為怎樣的人?!弊鲈鯓拥娜?,一百個人會有一百種答案,但在每一個答案的背后都有一個基點,那就是做人首先要做一個文明的人,做一個懂禮儀的人。有的人認為我們現(xiàn)在是大學生了,知識儲備增多,文化水平也上了個臺階,個人教養(yǎng)也隨著完善。其實知識不等于文化,而知識也不等于教養(yǎng)。其實知識轉化為人格特征時,先轉化為良好的行為習慣,知識才會成為一個人的教養(yǎng)。那么其中的橋梁行為習慣就是我們今天要講的禮儀。禮儀是人們生活和社會交往中約定俗成的,人們可以根據各式各樣的禮儀規(guī)范,正確把握與外界的人及交往的尺度,會的處理好人與人的關系。如果沒有這些禮儀規(guī)范,往往會使人們在交往中感到手足無措,乃至失禮于人,鬧出笑話,所以熟悉和掌握禮儀,就可以做到觸類旁通,待人接物恰到好處。在社會活動中。

        交談講究禮儀;可以變得文明;舉止講究禮儀可以變得高雅;穿著講究禮儀,可以變得大方;行為講究禮儀,可以變得美好……所以只要講究禮儀,事情都會做的恰到好處??傊粋€人講究禮儀,就可以變得充滿魅力??鬃釉凇墩撜Z.雍也》中這樣定義君子(緩慢)“質勝文則,野文勝質則史,文質彬彬,然后君子。俄國的哲學家赫爾芩說:“生活里最需要的是禮儀,它比最高的智慧,比一切學識都重要。從中可見禮儀是步入文明社會的“通行證”禮儀是開啟成功之門的“金鑰匙”這是一些不好的圖片,所以我們要努力的完善自己,使自己成為文明的中國人。禮儀的關鍵不在于學到了多少社交技能,而在于(停頓)你自身的品質能否贏得他人的尊重。我們一起來看一下禮儀基本準則(放幻燈片,每一個準則有一張幻燈片,注意慢)誠信為本,謙虛為懷,寬容為福,適度為慢美,合作為金,學會感恩。生活中是離不開語言的,我們無時不刻的運用它表達我們的想法和意思。

        第四篇:培訓演講稿

        9月28日下午,遵照學校領導的工作布置,我有幸參加了高一年級班主任崗位培訓會。培訓會的地點在美麗的圓山軍事教育基地。通過參加這次培訓會,帶給自己一次強有力的自我鞭策和自我鼓勵,使自己在今后的班主任工作中以更加飽滿的熱情邁出新的征程。

        尊敬的各位領導、各位老師:大家下午好!

        作為一名剛剛踏入鹽高的新班主任,我很榮幸能站在這里向各位領導和老師們匯報自己的工作,很珍惜今天能夠向大家學習的這個機會;作為一名有著將近二十年教齡的老班主任,我很高興和在座的年輕班主任們一起交流,很欣慰能夠一起分享班級管理中的點滴感悟。

        我發(fā)言的題目是《用愛心走近學生》。

        “我喜歡我的學生們,我希望他們每天都是快樂的,在實際中,我經常用自己的態(tài)度和熱情去感染他們?!边@是我在一次家長會上說過的一段話。對學生的愛,會情不自禁地滲透到日常教育教學的方方面面,工作便更多了些主動性、超前性和創(chuàng)造性。對學生的愛,使師生間彼此拉近了距離,在與學生的相處中收獲了更多的充實與快樂。

        三四班是一個普通班,八月份的沙中經歷讓我領略了這幫孩子們的特點:學習基礎薄弱、學習主動性差、生活習慣不良。那時,經常會看到這邊早讀的鈴聲已經響起,那邊還慌慌張張手提早餐沒進教室的身影,教室內,本是一日之季在于晨,可有的學生早就成了連早上都不放過的睡神,本是早讀,可是,朗朗的讀書聲何在?啟而不發(fā)之下,竟讓我心生疑惑:難道,深圳的孩子讀書就是這樣?高考,只有不到一年的時間,70%的年級本科上線率,如何實現(xiàn)?

        一、打造第一印象,建立學生檔案

        作為沙中新成員,我是7月9日報的到,就是在那天得知自己要擔任高三四班的班主任,為了后期工作的順利開展,當天最后一個全體會后我和黃小紅老師進行了班主任交接手續(xù)。7月13日學生放假離校的那天,我和我的三四班全體同學第一次見了面。短短的幾分鐘時間,我親切地向同學們傳達了今后和大家在學習和生活中相處的個人觀點和愿望,并為每人發(fā)放了一份全部由我手寫的學生要在假期中完成的《學生基本情況統(tǒng)計卡》,內容包括:個人資料、學習成績、學習中自身存在的困難及困惑、你對班主任的希望和建議、高三學習計劃、家長留言等。事實證明,通過這份《學生基本情況統(tǒng)計卡》,讓我較為全面及早地了解每個學生的基本情況和學習狀態(tài),并得到了學生家長的認可和支持。同時,這也也成了我班學生的動態(tài)成長信息檔案,為整個高三的學生管理提供了載體和依據。

        二、踐行成功公式,實現(xiàn)高效備考

        從所周知,“成功=明確的目標+端正的態(tài)度+科學的方法”,學生學習尤其如此。我利用主題班會時間圍繞這影響學習的三個因素對學生進行解讀,并指導學生踐行。

        1、明確目標:abc

        “有預則立,不預則廢”,我結合近幾年廣東省高考分數(shù)線情況,為學生們制訂了XX年高考預期目標abc。其中a類目標平均各科總分76%,即語文、數(shù)學、英語平均各114分,物理、化學、生物平均各76分;b類目標平均各科總分68%,即語文、數(shù)學、英語平均各102分,物理、化學、生物平均各68分;c類目標平均各科總分64%,即語文、數(shù)學、英語平均各96分,物理、化學、生物平均各64分。通過對數(shù)據的討論分析,同學們對自己的高考充滿了希望,也都為自己的未來規(guī)劃了預期的目標。雖然這些目標實現(xiàn)的難度相當?shù)拇?,但誰又能否認“一切皆有可能”呢?

        2、端正態(tài)度:激情

        激情是一種昂揚的、積極的精神狀態(tài),激情能夠提升自信,激發(fā)靈感,能夠調動人的身心健康,人在激情狀態(tài)的時候,能夠展現(xiàn)出生命的最大張力,可以最大限度地提高工作和學習效率。為了讓學生感受學習的激情,我為學生選擇播放了一些高中生激情展示的視頻,其中包括激情早讀、激情早操、激情課堂等。那身體端正、手捧課本震耳欲聾的激情讀書,那步伐整齊、口號響亮儼然閱兵般的激情跑步,那場面熱烈的學習討論、積極主動的黑板展示、大膽自如的講解點評等激情場面無不深深地震憾了他們。在此基礎上,我給學生們提出了激情早讀(站立、高聲)、課前激情口號(“超越自我、激情燃燒”)和激情學習的倡議。有些方面正在努力實施中。

        3、科學方法:高效

        如何提高學生高三復習的效率,這自然是擺在我們面前的首要任務。目標和態(tài)度固然重要,但如果離開了科學合理的方法,對再勤奮的學生來說也只能是事倍功半。所以我從長期課堂教學改革的實踐感悟中給學生提出些建議,為他們做出些引領。如高三開學之初我就希望全體同學以后在各個學科都要注意抓好課前和課堂兩個環(huán)節(jié),課前要對將要復習的知識做好充分的預習準備,通過自主學習全面落實,課堂要對知識中的遺漏點和難點重點攻克,通過師生、生生的合作探究強化深入。這樣的學習循環(huán)必然會行之有效。再如我指導學困生在復習中更要抓重點。以化學學科為例建議學生手頭準備一本《高考化學12題》,對于高考中的熱點如“阿佛加德羅常數(shù)”、“離子共存”等內容做到精選精練。這樣的復習也才更能做到有的放矢、心中有數(shù)。

        三、充分發(fā)揚民主,構建和諧氛圍

        8月初補課在沙中,明明帶飯在教室吃是一個很不好的現(xiàn)象,當我把這點作為禁令在班上做出明確要求時,教室內沸騰了,“不在教室吃,那我們在哪里吃?”“早讀前不進教室吃,中午時能不能在教室吃?”當我做出“什么時候也不可以在教室吃”的全面否定后,好象聽到有位學生說了句“真不可救藥了!”雖然后來在教室吃飯的現(xiàn)象隨著禁令發(fā)生了根本性的轉變,但是好象不少學生并沒有用心接收。為了更便于班級的管理,我準備將座位從原來的雙人改成單人單列,當我在前幾日的班會課上說出這個想法時,教室內頓時議論紛紛,顯然有很多學生不愿意,于是我進行了民主表決,尊重了大多數(shù)同學的意向,最后座位維持現(xiàn)狀不再變動。

        沒來深圳從教前,聽同事說:深圳的學生不好管,他們的維權意識相當強,有的家長還蠻不講理,甚至拿刀到校找老師理論等。剛到沙中時,深圳的孩子們給我的感覺是:懂事,有禮貌。隨時隨處碰到的學生都會向你問好。當有些管理方面的問題出現(xiàn)時,我卻明白了很多時候他們還真的是有些“不可理喻”,但靜下心來想想,他們還只是孩子,只是一群有著缺點的不可能完全懂事的孩子!所以,在處理班級和個人很多事情時,除了對他們更多理解、更多尊重和更多引導外,別無他法,這永遠應當成為自己處理學生工作的一條基本原則。

        以上是我開學以來在班級管理中的一些粗淺做法,雖然取得了些成績,但確實很微不足道。我深知責任重大,任務艱巨,不足和漏洞還很多很多,但相信憑著自己對班主任工作的熱愛和自己對學生真誠的付出,最終能與學生一起共享成功!

        下面我想把自己以前做班主任的一些感悟和趣事拿來與老師們一起分享。

        1、別人不要的學生,我要

        一年前的今天,我是一個教務主任,也是一個年級主任,還是一個班主任。開學沒多久,一個班男生因自習課上說話被值日的班長批評,他為了狡辯硬要拉同桌給他證明,同桌沒有順應他,他居然用隨身帶的小刀傷到了同桌的手指。在了解到該生的身世背景(父親因為殺人還在監(jiān)獄)和在初中時種種劣跡(經常會和同學發(fā)生一些摩擦)后,班主任是堅決不要,非要讓我給該生調班。在這種情況下,我沒有別的選擇,沒有猶豫,讓他留在了我班。其實,孩子畢竟是孩子,這個學生除了性格有些孤僻倔強、學習成績差外,還是愿意接受老師的訓導的。經過耐心細致的教育,他變化了很大,改變了大家在心目中對他的印象。雖然學期結束時,他還是以學不會而苦惱為理由輟學去打工,但我永遠忘不了他離開時那次傾心的長談和第一次淚水。

        2、課前唱只歌

        “學生們坐下,我拿起粉筆在黑板上奮筆疾書:“第二節(jié)化學平衡”。我的話語還未出口,教室內卻開始了熱烈地鼓掌聲!這似乎也已成了種“慣例”。我不會假裝不明白,他們要我先唱歌?。‰m然我知道學生們很喜歡聽我給他們唱歌,雖然我同樣很喜歡把歌唱給他們,但我從來也沒把這唱歌當成一個課前必有的程序,而且我覺得隨意自然就行,也可唱,不唱也行。想想近些日子課程進度還是蠻緊的,于是今天我不假思索直截了當?shù)財[手回絕了他們:“今天不唱了,說什么也不唱了?!笨墒?,掌聲,一陣停下,一陣又起!又來第三次。望著同學們那份熱情和等待,我不得不舉手投降……我怎能不感動呢?于是我只能說:“好,好,我唱。不過,只唱一首?!苯淌覂劝察o了。我一邊很快搜索著準備唱什么歌,一邊輕聲自言自語“唱什么呢”,一邊詢問同學們想聽什么歌兒。同學們好象沒有及時給我提示,我也好象沒能馬上確定唱哪首,此時教室后面?zhèn)鱽硪粋€聲音“大約在冬季”,是武高飛說出來的。此時我真的有些驚奇極了!因為,與此同時,我也恰好正想到了這首歌!我情不自禁地說出一句:“咱倆真心有靈犀”,同學們都笑了。一首很普通的歌,一首并不常唱的歌,在此時此刻我們師生這里,居然是如此地默契!我感動至極!”

        3、和學生一起跑步前進

        “從第一次之后,越野長跑便成了我們課外活動的一道獨特而亮麗的風景,越野長跑也似乎成了我班的一條不成文的制度,并且在實踐中逐漸完善。現(xiàn)在,我們把跑步時間確定在每周的周日下午,4:30準時在教室集合,無論大休與否都堅持進行,除非天氣很差;我們組建了班級長跑隊,長跑隊員必須按時參加長跑活動,有特殊情況必須事先請假;從上個學期開始,每次跑步還記錄下每人的跑步時間,以做個人的對比和參考;在一些特殊的日子,跑步前大家還一起合影留念,有時用相機,有時就用學生的手機;有時,身體臨時欠佳不能跑步的學生騎自行車也隨大家一起出發(fā),為同學們帶衣服、飲料等,或者幫助記跑步成績。更為可喜的是,我們的活動影響到了兄弟班級,很多次都有其它班的同學主動參加到我們的長跑隊伍中來。

        越野長跑,是一種特殊的集體活動。我深深地感受到,通過這個活動,對于增進學生之間和師生之間的交流與溝通,起到了很好的作用。在跑步中,看到同學們那發(fā)自內心的互助與鼓勵,我欣慰;在來回去跑步的路上,看到學生們那追逐、嬉鬧,快樂而單純的和諧相處,我欣慰;在行走的路上與學生交談,傾聽他們的心聲,了解他們的狀況,我欣慰。每當這個時候,我便情不自禁地成了他們最真誠的朋友!”

        4、享受教學

        “意識中,長期以來,自己情不自禁地處于一種狀態(tài)――一種無限積極、無限充實的工作狀態(tài),一種坦然、淡泊、滿足、享受的陽光心態(tài),一種工作即生活、生活亦即工作的美妙境界。

        可以自豪著說,超越了工作。平時自己想的和做的工作的方方面面,都遠超過了學校對自己的要求,無論表面上看起來是多累多辛苦的事對自己來說卻是感興趣的、喜歡的,一些新思路新做法也總會在不經意中蹦出來。

        可以自豪著說,超越了心態(tài)。說真的,我不喜歡別人總是談什么“煩惱教師”,并不是苛意去不喜歡,而是的確沒那種感覺與心思;并不是自己沒有現(xiàn)實中的煩心事,但總感覺那些東西太次要!我喜歡“陽光教師”,我喜歡“享受教學”。

        可以自豪著說,超越了境界。感覺享受工作,其實就是在享受生活。工作與生活間默契的結合,讓自己每一天都過得如此燦爛,我深深明白這緣于對教育、對學生特殊的感情。每個人都會有自己不同的生活享受觀,但我,喜歡自己的這一種。

        一直以魏書生為學習榜樣,自己這種狀態(tài)顯然是更受了魏書生精神和力量的影響。有朋友說,魏書生是我的偶像。我現(xiàn)在覺得這話一點兒不夸張。

        當覺得自己把心真放在教育、放在學生身上的時候,不經意間發(fā)現(xiàn)自己的所思所想、所作所為和前輩的思想和精神竟是如此的相仿!也不禁讓自己感到無比的欣慰!

        有時想,自己這種狀態(tài)是魏書生狀態(tài)嗎?有時還想,當年的魏書生對于工作的熱忱也不過如此吧?

        哈哈,無論如何,我希望自己的這種狀態(tài)能從此一生……”

        最后衷心希望我和我們鹽高的同事們一起都能真正享受教學!我的發(fā)言完了,謝謝大家!

        第五篇:新員工入職演講稿

        尊敬的各位公司同事/領導:

        大家好,

        我叫xx,大家以后叫我xx,或者叫xx都可以。在來到公司之前,我經過多種方法去了解公司。

        發(fā)現(xiàn),公司的環(huán)境,氣氛,條件,待遇,領導的獨特影響力。都是我心中一直所追求的完美公司。來到這里我很高興,因為,在這里我會勤奮,努力的工作。希望在領導和各位前輩的指點下,我能不斷的提升自我,成為公司的得力助手,再次感謝各位同事和前輩給我這個機會,在以后的工作,我會認認真真,踏踏實實的做好本職的工作。

        借這次機會,我祝愿我們公司20――年財運旺旺!

        祝愿領導及在坐的同仁,國慶及中秋快樂!心想事成! 謝謝

        網址:http://puma08.com/jhzc/yjg/572283.html

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