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第一篇：競聘醫(yī)院辦公室主任演講稿
各位領導、同志們：
大家好！ 首先感謝院黨委、院長室和同志們給了我以這種方式同大家交流的機會。今天，我本著鍛煉自己，為大家服務的宗旨站到這里，競選辦公室主任一職，希望能得到大家的支持。
首先我想向大家匯報一下我的簡歷：我叫xx。于xx年xx月開始至醫(yī)院辦公室工作，至今已有10年。其間，主要做過文書、宣傳、紀檢、黨務、市場拓展等工作，擔任領導交辦的工作要不折不扣地完成，但是，為領導服務的出發(fā)點和落腳點是為群眾服務。因此，如果我能當選辦公室主任，我一定會密切聯(lián)系員工，傾聽大家的呼聲，了解大家的疾苦，力爭為大家當好管家，做一名合格的服務員。
一是搞好關系，當好協(xié)調員。
辦公室處在醫(yī)院的樞紐位置，需要處理好內部和外部的各種關系。如果我能當選辦公室主任，我一定會注意團結，顧全大局，與本科室人員和其他科室協(xié)調好關系，堅決抵制內耗現(xiàn)象，以確保各項措施的順利落實。
二是加強管理，當好管理員。
辦公室工作面寬事雜，只有加強管理，才能保證工作寬而不推，雜而有序。如果我能當選辦公室主任，我一定會加強管理，完善各項制度，對本辦公室人員做到責任明確，任務具體，充分調動每個同志的積極性和創(chuàng)造性，使辦公室形成一個團結協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。 我也深知，在前任辦公室主任主持工作期間，辦公室的各項工作有條不紊，在院內享有很高的聲譽。面對這么高的起點，要做到在現(xiàn)有基礎上，發(fā)揚成績、開拓進取，再上一個新臺階，是有難度的。我懇請各位領導和前任主任搞好傳、幫、帶，懇請同志們多幫助我、鞭策我，進而接納我。
如果我能當選辦公室主任，我一定會在院黨委的領導下，本著對醫(yī)院負責，對人民負責的態(tài)度，發(fā)揚吃苦耐勞的精神，兢兢業(yè)業(yè)，努力工作，決不辜負大家對我的期望和厚愛！
第二篇：我與醫(yī)院共成長演講稿
各位尊敬的領導、同事們：
大家好!
我今天演講的題目是《我的醫(yī)院，我的家》。
溫柔五月，初花爭放，與春風為伴，結識了一路的花香?；ㄏ闶俏逶碌膶懮?，婉約了一季人間的爛漫?；ㄆ谠谖逶吕锓曳嫉男褋?，我們也記得有一位偉人，也曾迎面春天的明麗。南丁格爾與春天相約而至，也昭示著春天的情有獨鐘。春天柔軟的氣息是南丁格爾溫和的性格、春天里花草鮮綠逞美是南丁格爾的綽約風姿、春天里一樹新抽的嫩芽是南丁格爾愛撫下顯露出的清新。
“燃燒自己，照亮別人”這句話我們常見，大部分人會認為是贊美老師的語句，卻很少人知道這是弘揚南丁格爾對護理事業(yè)的崇高精神。南丁格爾被世界譽為是“提燈女神”，她的生日是5月12日，為了紀念她：每年的5月12日作為了全世界護士的節(jié)日。 “提燈女神”，不僅僅是因她開創(chuàng)了護理事業(yè)從而享譽的盛名，而是她對護理事業(yè)的熱愛和奉獻，對患者付出的責任心而聞名了世界。她那盞穿梭在患者床前的油燈，長明在患者的心里。讓無數(shù)的患者在她的精心護理下，減少了傷痛與病痛的折磨。
“提燈女神”與上帝及會眾前的宣誓：
終身純潔，忠貞職守。
勿為有損之事，
勿取服或故用有害之藥。
盡力提高護理之標準，
慎守病人家務及秘密。
竭誠協(xié)助醫(yī)生之診治，
務謀病者之福利。
她的誓言感動著、激勵著作為一名護士的我，我也非常榮幸自己是赤峰松山醫(yī)院的一名護士，自來到醫(yī)院工作的每一天、每一刻，我都被感動著。被領導強烈的責任感而感動著、被同事們無私的愛心奉獻而感動著、被患者和家屬之間的真情而感動著。我也在這些感動中慢慢的成長，慢慢的成熟了。
能成為一名護士，也許是我有意的抉擇，或許是偶然的機緣，也可能是命運的安排，實現(xiàn)了我年少時候的天使夢!“白衣天使”是我一往情深的職業(yè)，我迷戀的，不只是這一身潔白的護士衣、護士帽，更是救死扶傷職業(yè)的崇高，護理事業(yè)的神圣?！俺绺摺?、“神圣”，不是一名護士的自豪之詞，而是賦予護理事業(yè)的責任感。一名優(yōu)秀的護士，有責任為人類的健康服務;有責任配合好醫(yī)生及其他醫(yī)務人員的工作;有責任護理好每一位病人。
隨著院里“黨的群眾路線教育實踐活動”的順利開展，及實施的《優(yōu)質護理服務》的工作標準，我從內心真正認識到“優(yōu)質護理服務”的重要意義?！皟?yōu)質服務”是一所醫(yī)院不變的話題，也是提高醫(yī)療知名度、醫(yī)療水平及企業(yè)文化建設的重要內容。而“優(yōu)質護理服務”是一所醫(yī)院護理崗位永恒的話題，應真真切切的落實在患者在院治療的期間里?！秲?yōu)質護理服務》工作標準是：要以病人為中心，強化基礎護理，全面落實護理責任制，深化護理專業(yè)內涵，整體提升護理服務水平。以病人為中心：就要在思想觀念和醫(yī)療行為上，處處為病人著想，一切活動都要把病人放在首位;緊緊圍繞病人的需求，提高服務質量，控制服務成本，制定方便措施，簡化工作流程，為病人提供“優(yōu)質、高效、低耗、滿意、放心”的醫(yī)療服務。這也詮釋了黨的群眾路線是“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去，黨是全心全意為人民服務為宗旨的”。黨的群眾路線結合《優(yōu)質護理服務》工作標準，更給黨開展的群眾路線教育實踐活動，起到十分重要的現(xiàn)實意義和教育意義。所以《優(yōu)質護理服務》是提高患者、患者家屬和社會滿意度的重點工作。
在院領導正確的領導下和護理部不辭辛苦的帶領下，以《優(yōu)質護理服務》為工作標準，我們開始能夠做到主動換位，主動察覺，主動溝通，主動介入，主動關懷。想在患者需要之前，走在紅燈呼叫之前，做在患者開口之前，患者來有歡迎聲，見面有稱呼聲，操作中有問候聲，操作完畢有應答聲，節(jié)日到來有祝賀聲，患者出院有送行聲。護理工作不主要定位在輸液、打針、送藥、執(zhí)行醫(yī)囑的內容上，一名優(yōu)秀的護士更要做到：觀察患者病情、生活料理、心理疏導、康復指導等工作上。全心全意的為患者的健康著想，以自己的“愛心、真心、耐心、細心、責任心”換取患者和家屬的“舒心、安心和放心”。把自己當做患者的親人，讓患者在家一樣的氛圍里，接受治療。
家是什么?不同的人都會有不同的定義。有一首歌叫《家是溫柔港灣》，歌中唱到：“家，是溫柔的港灣，你我停泊在這港灣，風雨再大都不會怕;愛，是溫柔港灣，你我都渴望擁有它，旅途再苦也不怕，只要有個溫暖的家”。因此，家是一個承載愛的地方，有愛的地方就有家的感覺，而不單單是一棟房子，一些物體堆積起來的空間。家，應該是一個人的溫柔港灣，是愛的棲息地，是心靈的驛站，是一所精神的樂園。
松山醫(yī)院是我的家，她堅強了我的性格，兒科是我的家，她讓我懂得了要珍愛生命，我深愛著我的家。困難來的時候，最需要的是關懷，我在我的家里得到了無微不至的關懷?；颊咭虿⊥磥淼轿业募遥残枰P懷，與家屬的關懷來比較，我們的關懷更能有效的幫助患者康復。所以我們要與患者建立良好的護患關系，把《優(yōu)質護理服務》的工作標準，在家一樣的環(huán)境里呈現(xiàn)。一切以“患者的需求”為中心，尊重患者、方便患者、服務患者，主動為患者提供親人般的服務。只要是患者的需要，我們都要盡心盡力滿足，讓患者和家屬滿意，無論患者是什么身份，都會以自己的“愛心、真心、耐心、細心、責任心”對待每一位患者，讓患者滿意、讓家屬滿意、讓領導滿意、讓同事滿意、讓自己滿意、讓社會滿意。成為一個和諧的大家庭。
作為一名護士，能讓患者在家一樣的溫馨氛圍里快樂康復，是我的幸福。讓我們攜起手來，用一顆純潔的心，關愛所有的人，呵護最寶貴的生命，愛我們的醫(yī)院，愛我們的家!
最后，祝愿領導們工作舒心，同事們工作順心，患者及家屬們安心。愿我們的家――赤峰松山醫(yī)院，發(fā)展越來越好。
第三篇：最新醫(yī)院主任崗位競聘演講稿范文
各位干部、各位與我共事多年的伙伴，感謝大家給我一個站在這個平臺演講的機會，在座的各位大多都是在我成長過程中給過我諸多幫助和鼓勵的良師益友，在大家的幫助和栽培育下，我度過了在工作崗位上十多年的歲月時光，我從一個走出大學校門的莘莘學子，變?yōu)橐幻?技術方面略有專長的副主任*師，在此再一次感謝所有給予我?guī)椭驮耘嗟念I導和朋友們。
我于年畢業(yè)于醫(yī)學院，大學學歷，同年被分配至玻璃廠職工醫(yī)院*械科工作，于年月調至市*檢所工作，現(xiàn)為副主任*師職稱，民革黨員。我參加競聘的崗位是醫(yī)療器械室主任職位。我之所以競聘這個崗位是因為我具有以下幾方面的優(yōu)勢：
一是比較扎實的理論*知識，古人云“讀書萬卷始神通”
自參加工作以來我始終要求自己努力的博覽群書，廣泛吸納各方面的新知識、新信息，勤鉆研、多思考，不斷豐富自己，提高自己，用扎實過硬的理論知識迎接我所經歷的每一項工作。我先后撰寫論文四篇，其中一篇刊登在國家級刊物上，三篇刊登在省級刊物上，主持完成市級科研立項一項；參與完成市級科研立項一項；參與中檢所科研立項兩項。參與過省*檢所的多項進口*品質量標準的復核。
二是對工作的態(tài)度一貫嚴謹、踏實
*檢所的工作要求是嚴謹、科學、公正，因此在以往的工作過程中，我能夠一如既往的嚴格要求自己，用務實而負責任的態(tài)度完成每一項*品檢驗工作，保*了每一項檢測數(shù)據(jù)的科學*和公正*。年，受所里的委派，我去省*檢所進修三個月，由于我在工作中表現(xiàn)出*，不僅學習掌握了到了許多新的實驗技能和工作經驗，同時得到了省所領導和同事的好評，在三個月的進修期滿后，被借調至省所工作三個月，期間參與了兩項中檢所科研立項的工作和多項進口*品標準的復核工作。同時對*品微生物限度檢查的理論和實踐經驗都有了較大程度的提高和進步。
三是有較為豐富的工作經驗
參加工作年以來我曾從事醫(yī)院*械科的工作、在*檢所市*檢所的化學室、生測室等多個科室工作過，積累了豐富的工作經驗，特別是在*譜理論方面有較深刻的學習和鉆研，能夠有效的解決工作中的復雜疑難問題，能夠熟練*作我所現(xiàn)有的兩臺液相*譜儀、和兩臺分光光度計等精密儀器，同時對儀器的使用原理、使用技巧進行了大量的鉆研和學習，能夠處理在儀器的使用過程中碰到的故障和問題。我?guī)Ы踢M修人員十名，其中本科生三名、?？粕拿?。都取得了良好的結果，得到了用人單位的好評。通過對市基層醫(yī)*市場的調研，撰寫了《關于加強我市基層醫(yī)*市場的管理工作的報告》作為市政協(xié)提案，提交市*，并獲得市*優(yōu)秀提案獎。
四是在幾位科室主任的栽培和支持下有一定的實驗室管理經驗
我先后在多個科室工作過，協(xié)助幾位科室主任完成實驗室的管理工作，在生測室工作期間從事實驗報告書的復核、實驗菌中的轉接和管理；在化學室工作期間完成實驗儀器的日常維護和保養(yǎng)。
如果我當選醫(yī)療器械室我將會從以下幾個方面做好工作。
（一）、建立規(guī)范、完善的實驗室管理制度。醫(yī)療器械室是我所的一個新科室，開展這項工作對我所和我個人來說都是一個新的挑戰(zhàn)，我會用我飽滿的工作熱情和始終如一的學習鉆研精神以及我一貫嚴謹、認真的工作態(tài)度去迎接這項新的挑戰(zhàn)。但凡一向新的工作從規(guī)范做起就會有一個比較高的起點，好的開始是成功的一半，我準備讓我所的醫(yī)療器械室從建立規(guī)范和完善的實驗室管理制度開始。
（二）、做好協(xié)調和溝通工作。一個新的科室的工作開展離不開領導的指導和支持以及其它科室的協(xié)助和關照，這就意味著我必須協(xié)調好方方面面的工作，做到多與領導溝通、及時而準確的將所領導的決策和指令傳達到科室，并嚴格的貫徹執(zhí)行；同時還要做好與其它科室的同事的溝通和交流，做到相互支持、相互學習，有疑難問題向大家請教，共同探討、共同提高。
（三）、不斷學習、不斷進齲醫(yī)療器械室的工作對我來說是一項全新的工作，這就需要我一切從頭開始，在過去比較扎實的理論基礎上開始新的學習和提高，向書本學習、向懂行的同事學習、向外單位的專家和學者學習、向實際工作學習，希望自己能夠盡快的在醫(yī)療器械檢驗方面得到提高。“學而無止境”這將是我不斷學習、不斷進取的座右銘。
*檢所是我在*上成長的地方，我感謝這里給予我的一切。在我的不斷努力下；在各任領導的培養(yǎng)下；在在座的諸位同事的幫助下，我在不斷的取得進步，接下來我將會迎來新的挑戰(zhàn)，我希望我還能夠像過去一樣能夠得到你們的幫助和支持。無論我能否成為醫(yī)療器械室的主任，我都會一如既往的踏踏實實的工作；無論我能否成為醫(yī)療器械室的主任，我都要在此感謝你們，謝謝大家！
第四篇：我與醫(yī)院共成長演講稿
遙想那年我剛進入醫(yī)院，是在勞動節(jié)的時候，勞動很光榮。先是在病區(qū)藥房進行熟悉，隨后被派往了剛開展工作的石橋病區(qū)，一干就是2年。再后面醫(yī)院開展了流動義診，需要會開車、能收費、搬的動箱子、發(fā)的了藥品。于是，我又回來本部參與流動義診的工作。
從20xx年開始通過大家不懈努力。我們服務過拱墅區(qū)養(yǎng)老院、閘弄口養(yǎng)老院、良渚養(yǎng)老院、松齡院、海華養(yǎng)老院、上塘養(yǎng)老愛心之家、永華街養(yǎng)老愛心之家、闊板橋社區(qū)、崇杭社區(qū)、長虹社區(qū)、小河社區(qū)等等。我們風雨無阻，使命必達。我們上門看病、上門送藥，極大的方便了廣大人民群眾。特別是那些附近沒有大型醫(yī)院的社區(qū)和養(yǎng)老院，解決了看病難、配藥難的問題。有位社區(qū)老大爺每次去都會早早在那里等我們，他自己去醫(yī)院看病配藥往往要耗費一天時間，還要來回倒騰4次車，年紀大了真是吃不消。我們去了他的煩惱馬上得到了解決，生活so easy!家人也不用擔心老人家往返醫(yī)院路途的安全問題了。
20xx年我們的科室迎接來了駱主任的加入，藥劑科也悄悄地發(fā)生著變化。病區(qū)藥房從從前的手工排藥到現(xiàn)在的機器排藥，速度提高了、準確率也提高了；門診藥房藥架貨位進行了重新整合，把庫房和門診藥房進行了合并，使之更加符合目前的工作狀況；條碼機進行了調整，使之符合現(xiàn)代醫(yī)院門診藥房窗口發(fā)藥要求；每月的處方點評、醫(yī)囑點評，門診、病區(qū)用藥排名的開展……我們正在慢慢改變大家對藥劑科只是發(fā)藥工、搬運工的印象；科內質控管理也在逐步開展，20xx年質控檢查，領導對我們的努力做出了肯定，同時也指出了不足。相信下次檢查會看見我們的進步。
有人說用自己的左手溫暖自己的右手，那么只有自己知道暖不暖；而用自己的雙手去溫暖別人的雙手，卻是一種奉獻。作為一名醫(yī)務工作者，面對患者渴求的目光，我們義無反顧；面對工作的一貫平凡，我們從容不迫；面對肩負的圣神職責，我們兢兢業(yè)業(yè)；面對時代的召喚，我們一往無前。因為我們的雙掌撐起的是希望，因為我們的雙手托起的是明天的太陽。
大家聽！工地上傳來的機器轟鳴聲。那是我們新醫(yī)院建設的交響曲，是我們期盼的希望。我們只有通過不懈的學習才能順應醫(yī)院的新發(fā)展。
朋友們！讓我們一起加油吧！千里之行始于足下，讓我們腳踏實地，不忘初心，砥礪前行。一起創(chuàng)造更美好的明天。
第五篇：醫(yī)院藥劑科主任競聘演講稿
醫(yī)院藥劑科主任競聘演講稿
尊敬的各位領導、各位同事： 大家好！
我是劉德香，于1995年7月從云南中醫(yī)學院畢業(yè)，分配到縣醫(yī)院工作，先后在我院制劑
室、藥劑科、藥廠等部門工作過，現(xiàn)在藥劑科便民門診工作,具體負責藥品領發(fā)、管理、銷售
工作。目前本人學歷大專，中藥師職稱。工作15年來，先后榮獲醫(yī)院先進個人、優(yōu)秀個人等
榮譽稱號。2000 年至2005年期間，我被推選為第九屆州人大代表，在此期間，我圓滿完成
人大代表的各項工作任務。
今天，我將要競聘的職位是藥劑科主任一職?，F(xiàn)在我站 在這個競聘的講臺前，心情既激動又輕松，激動是因為這是一個展示自我的舞臺，輕松
是因為無論結果如何，我都將正確面對。來參與藥劑科主任崗位一職的競聘，我覺得，最重
要的是能讓我在實踐中鍛煉自己，不斷提高自己各方面工作的能力，提升自己的綜合素質。 藥劑科是醫(yī)院的技術職能科室，負責全院有關藥品和藥事管理事宜的工作、以及組織實
施《藥品管理法》和有關藥政法規(guī)的執(zhí)行及監(jiān)督。在此，我對醫(yī)院領導給我提供這樣一個展
示自我的機會表示衷心的感謝。 我來競聘藥劑科主任一職的理由主要有以下幾點： 一是有為國家衛(wèi)生事業(yè)獻身的精神，有熱愛國家衛(wèi)生事 業(yè)的一顆紅心，有全心全意為患者服務的思想意識，有以醫(yī)院為家愛院敬業(yè)的責任心。 二是具有熟悉的業(yè)務工作技能。自1995年工作以來，先后在醫(yī)院多個崗位及部門輪轉工
作，對各崗位的工作制度、工作職責及操作規(guī)程比較熟悉。因為工作崗位和工作環(huán)境的不斷
變換，讓我擁有較好地業(yè)務素質能力，也積累了相對豐富的工作經驗，這些都有利于我盡快
進入角色，適應新的工作要求。 三是具有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。在我過去的幾年工作中，我嚴格遵守國家的法律法規(guī)及醫(yī)院
的相關制度，恪守職業(yè)道德，廉潔自律，把好藥品質量關，堅持按藥品主渠道領售藥品，以
積極、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度為臨床一線服務。 四是具有良好的團隊協(xié)作精神。15年的工作歷程中，我尊敬領導，團結同志，與各科室
的同事相處融洽。多年來，雖然我換過不同的崗位，與不同性格的同事相處過，但不管在哪
一個崗位，和哪一位同事相處，努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效
率，用真心和誠心善待周圍的人。 當然，在看到自己優(yōu)勢的同時，我也清楚地認識到自己的不足，比如，管理經驗和其它
各方面的知識有待提高等，這些不足，與衛(wèi)生醫(yī)藥系統(tǒng)及醫(yī)院領導的要求還有一定差距。 假
如，組織和領導能給我這樣一個機會，我將認真履職， 并從以下幾方面開展工作，促進藥劑科工作再上新臺階。 一是認真貫徹落實藥政法規(guī)，堅持依法管藥。《藥品管理法》的實施，標志著我國藥品管
理工作步入了法制化軌道，隨著國家對衛(wèi)生醫(yī)藥系統(tǒng)管理力度的加大，針對醫(yī)藥制劑的法律
法規(guī)將逐步健全完善。對此，我將在醫(yī)院領導下，積極和各科室配合，組織科內人員認真貫
徹執(zhí)行《藥品管理法》及有關藥政規(guī)章制度，每一個環(huán)節(jié)都依法辦事，形成依法管藥的局面。 二轉變觀念，增強藥劑科的服務功能。牢固樹立“一切為臨床服務，一切為病人服務”
的思想，服務臨床，保證臨床用藥，積極協(xié)調各科室之間的關系，下臨床了解一線用藥情況，
掌握第一手資料，盡最大努力滿足臨床用藥需求，健全完善現(xiàn)代藥品質量管理監(jiān)控體系，實
現(xiàn)藥品管理實現(xiàn)真正意義上的網(wǎng)絡化管理和數(shù)量化管理。與各臨床科室協(xié)調配合，實現(xiàn)用藥
信息反饋，對病人用藥情況進行觀察跟蹤，為病患提供優(yōu)質藥學服務，強化服務意識，樹立
醫(yī)院品牌形象。
三是有計劃地供應質量合格藥品。保證患者用藥安全和“質量第一”是藥劑科工作中必
須遵循的原則。根據(jù)我院的規(guī)模和要求，以及我院的《基本用藥目錄》，做到藥品有計劃、合
理、科學地供應。同時在藥品供應中，注意信息，定期分析和統(tǒng)計各科室的用藥情況并迅速
反饋，編制出合理的 采購計劃。嚴把藥品進貨渠道質量關，嚴防假劣藥品進入醫(yī)院。 四是加強管理，提高科室服務效率。嚴格落實科室各項規(guī)章制度，從思想上提高為患者
服務的意識，減少差錯，杜絕事故發(fā)生，健全完善科室操作規(guī)程，采取定期和不定期抽查考
核，按科室質控標準逐條落實，各自明確分工，各負其責，分別制定相應的工作指標和獎懲
制度進一步改善服務中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象，促進常規(guī)業(yè)務的開展和學科發(fā)展。發(fā)揮科室人員的
主觀能動性，調動一切可以調動的積極因素，共同完成好科室工作。 五是增強激勵機制，提高科室人員的業(yè)務素質。組織全體人員努力學習業(yè)務知識，加強
基礎理論知識、操作流程培訓，定向培養(yǎng)，相對固定，適當輪轉，全面熟悉。加大科室人員
的繼續(xù)教育，提高業(yè)務素質及專業(yè)能力，達到知識更新的目的，讓科室工作人員用自己的知
識去為臨床用藥服務。 更好地完成各項實際工作。
（一）、克服一切困難解決藥品供應不足問題 成立采購小組，將計劃采購工作做精做細，減少過期 失效藥品造成的浪費。增加藥品采購的透明度，使藥品采購工作更加公開、公正、價格
公平。新藥進院交藥事委員會，經專家討論決定。努力杜絕一切藥商的不良行為，把有限的
資金使用的更合理、取得更高效益。最大限度的緩解供求矛 盾，滿足臨床藥品供應。
(二)、提高服務意識一切為臨床服務 樹立挽救病人生命、保障臨床用藥，讓每一位患者早 日恢復健康為第一位的觀點。提高全員思想政治素質和業(yè)務能力，調整自身定位，樹立
品牌形象，強化服務意識。協(xié)調好各科關系，如機關、各輔助科室、臨床各科室等。經常下
臨床了解一線用藥需求情況，掌握第一手資料，盡最大努力滿足臨床用藥需求，盡快建立現(xiàn)
代藥品質量管理監(jiān)控體系，即一體化分區(qū)調配管理模式，實現(xiàn)藥品管理全面實行網(wǎng)絡化管理
和數(shù)量化管理。門診設立零距離為病人進行藥學服務體現(xiàn)藥學服務的魅力，零。建立用藥管
理和專家咨詢系統(tǒng)軟件，與各臨床科室聯(lián)網(wǎng)，實現(xiàn)用藥信息反饋，對病人用藥情況進行觀察
追蹤，提供優(yōu)質的藥學服務。
(三)、加強全員專業(yè)素質培訓，提高藥學服務質量 組織全體人員努力學習業(yè)務知識，加強基礎理論知識、操作的培訓，定向培養(yǎng)，相對固
定，適當輪轉，全面熟悉，分級考核，加強全科人員繼續(xù)教育，以達到知識更新。與院里協(xié)
調選派優(yōu)秀人才、業(yè)務尖子外出進修培訓，提高業(yè)務素質及專業(yè)能力。有了較高的專業(yè)素質，
加現(xiàn)代化管理手段，使全科人員真正的從一日三次一次兩片中解脫出來。都能用自己的知識
去為臨床用藥服務。嚴格落實各項規(guī)章制度，從思想上提高為患者服務質量的意識，減少差
錯、杜絕事故發(fā)篇二：藥劑科主任競聘發(fā)言稿 藥劑科主任競聘發(fā)言稿 尊敬的各位領導、各位評委： 大家好！
首先我作為一個競聘者非常感謝醫(yī)院能給我們這次公平競爭藥劑科主任的機會；同時感
謝在座的各位領導、各位評委對我一直以來的鼓勵和幫助，使我從有勇氣參與競聘；能參加
這次競聘更應感謝張主任對我多年悉心的培養(yǎng)，讓我受益終生！我也會滿懷信心參與此次競
聘。
現(xiàn)在我從三個方面向各位領導和評委匯報我的競聘情況。
一、個人情況介紹。
（基本情況，著重談自己作出的成績）。
二、我競聘的優(yōu)勢。
一是我具有豐富的實踐工作經驗。從事藥學工作近20年，能勝任藥劑科任何部門工作，
工作中也不斷主動學習業(yè)務知識，不斷提高自身綜合能力。 二是我具有較強的管理、組織、協(xié)調能力。任藥劑科副主任多年，先后在西藥房，中藥
房，住院藥房，中西藥庫等從事過管理工作，能及時貫徹醫(yī)院、科主任的指示，提高管理執(zhí)
行力，又能及時溝通、協(xié)調解決具體問題，使我具有的管理、組織、協(xié)調能力。 三是我具有取于擔當、與時俱進、無私奉獻的工作態(tài)度與作風。 “沒有最好、只有更好”
是我不斷追求工作理念，始終保持著積極向 上、與時俱進的工作態(tài)勢，竭盡全力爭取把本職工作做得最好，在工作中取于擔當，使
我具有強烈的事業(yè)心和責任感，多年的工作經歷使我鍛煉了很強的吃苦耐勞的精神，履職盡
責，無私奉獻地參與各項工作。
三、努力方向與工作設想 如果承蒙領導厚愛，讓我走上藥劑科主任的領導崗位，我將不辱使命，負重自強，在新
的起點作出新的貢獻，使藥劑科各項工作更上一層樓。 我的管理思路是：確定“一條主線”，做到“兩個結合”，樹立“三種意識”，全面提升管
理“四項質量”。
? 確定“一條主線”即以藥事基礎管理工作為主線。 ? 做到“兩個結合”，做到醫(yī)與藥相結合，使其真正有效互動，藥事 管理職能與藥學服務相結合，使其上下聯(lián)動。 ? 樹立“三種意識”，即藥品質量意識、藥學服務意識、用藥安全意 識。
? 提升“四項質量”，即人才質量、藥品質量、臨床藥物治療質量、 藥學專業(yè)技術服務質量。 具體措施如下：
一是突出“三個重點”來轉變服務觀念，拓寬服務領域，提升服務水平。一個重點是加
強服務觀念的轉變，提出藥劑科服務工作應與患者需求同步，與臨床要求同步，與藥學自身
發(fā)展同步，使服務工作不斷前移；二個重點是改進工作流程，提高工作效率；三個重點是強 化藥事職能，做實、做細藥學服務工作，延伸藥事服務深度與廣度，拓寬服務領域，豐
富藥事服務內涵，使藥事管理工作更上一個嶄新的高度。 二是夯實藥劑科的基礎管理工作的“三個環(huán)節(jié)”，使基礎管理工作取得新突破，科室發(fā)展
駛入快車道。
環(huán)節(jié)一是加強科內人員政治、業(yè)務兩面學習，強化人員“由內到外”的培養(yǎng)，強身健體，
做到“內外兼修”，使科室人員綜合素質“全面”提高，并在下半年引進了臨床藥學專業(yè)人才，
在人員建設邁上一個新的臺階。堅持業(yè)務學習，依據(jù)部門業(yè)務技能的重點，堅持每月考試，
成績與本人獎金直接掛鉤，引導藥學人員自覺學習，用兩年時間惡補基礎知識。使人人在工
作中快樂地學習，不知不覺地進步。適時引進臨床藥學專業(yè)人才2-3名，豐富臨床藥學隊伍，
使人員建設邁上一個新臺階。 環(huán)節(jié)二是規(guī)范科室管理，鞏固創(chuàng)建“規(guī)范化藥房”的成績，以“二甲復評”為契機來夯
實基礎管理工作，以追蹤檢查法來推動藥事和藥物使用管理與持續(xù)改進。 環(huán)節(jié)三是強化藥品質量管理環(huán)節(jié)控制，確保用藥的質量安全。 三是強化藥事職能、增強藥事服務深度，拓寬服務領域，主動出擊爭服務、拓寬市場要
效益，提高藥事服務內涵，使醫(yī)藥互動、職能、服務聯(lián)動。是完善藥事管理與藥物治療學委
員會，建議委員會下設如合理用藥工作組、臨床藥學工作組等多個分支，細化管理，使管理
真正無“真空”，及時解決各階段具體問題，達到宏觀管理與精細化管理 有機結合。
強化藥事服務中“四個一”工程和持續(xù)改進“一個專項”，即每周一次藥事查房，時時對
在院人用藥予以監(jiān)控，并及時與相關醫(yī)生溝通，分析用藥是否存在問題,使“醫(yī)”與“藥”真
正互動，形成有效合力，及時將問題反饋在達到舉一反三、資源共享。每月一次出院病歷分
析，針對用藥問題，及時總結，提出改進措施，促進合理用藥。每月一次處方點評，監(jiān)控“大
處方”，提高處方合格率。每季一次藥事會，總結藥事工作成績，及時解決各階段存在具體問
題，持續(xù)改進“一個專項”即抗菌藥物臨床應用專項整治活動，促進抗菌藥物合理使用。 尊敬的各位領導、各位評委，如果我應聘成功，我將以此為新的起點，認真兌現(xiàn)我的上
述諾言；如果競聘失敗，我會正確對待，當好新主任的幫手與助手，為科室與醫(yī)院發(fā)展作出
應有的貢獻！
謝謝大家！我的發(fā)言完畢。篇三：藥劑科主任競聘演講稿 醫(yī)院藥劑科主任競聘演講稿 尊敬的各位領導、各位評委： 大家好！
我院這次機構調整改革，對新崗位領導人進行公開招聘的方式，為全體干部職工提供了
一個公平競爭的機會，我非常擁護，并積極參與競爭。同時我應該感謝醫(yī)院的各位領導，你
們以一顆寬容而嚴厲的心和一雙寬厚而有力的手扶我走上了干事業(yè)的征程，感謝在座的各位
師長和同事們，你們的鼓勵和幫助使我從有勇氣到有一定實力充滿信心地參與競聘。謝謝大
家！
下面，我分三部分向各位領導和評委匯報我的競聘情況。
一、我個人情況。
我叫？，今年？歲，我于？年參加工作，現(xiàn)在醫(yī)院從事？工作至今。工作以來，我深知，
一份耕耘，一份收獲，所以，在做好醫(yī)院的每份工作時，我總是勤勤懇懇，有一份力出一份
力。由于工作出色，（請?zhí)砑庸ぷ鞒煽兓驑s譽）。
二、我競聘的優(yōu)勢。
一是我具有嫻熟的工作經驗。由于我以前從事過藥品采購工作，所以對我國藥品市場政
策法規(guī)及我院各科室的用藥情況有著教為深入的了解。我很自信，也很堅信的認為，？年的
工作經驗，使我基本上具備了作為藥劑科主任所必備的工作能力和管理技能。我一定能勝任
這一崗位。
二是我具有較強的管理、組織、協(xié)調能力。在平常的工作中，我善于交際，所以人際關
系較好。能夠較好的協(xié)調西藥房，中藥房，住院藥房，西藥庫，中藥庫順利開展工作。同時，
在工作中，也鍛煉了我較強的組織能力，并在實際管理過程中積累了大量的管理經驗。多年
的工作實踐，使我深刻地領悟到了理論與實踐相結合的重要性，深切地感受到自己在業(yè)務知
識、管理水平、領導能力等方面有了全方位的提高。這些都更加堅定了我扎根于醫(yī)院，腳踏
實地運用自己所學知識，所掌握技能，做好每份工作的決心。 三是多年的工作實踐，使我養(yǎng)成了嚴謹細密扎實高效的工作作 風。我個人的性格特點是做事追求完美，無論什么工作，不干則已，要干就要追求卓越，
力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進，竭盡全力爭取把本職工作做得最
好。我富有強烈的事業(yè)心和責任感，工作嚴謹細密，一絲不茍，高效快捷，講求效率。多年
的工作經歷使我鍛煉了很強的吃苦耐勞的精神，為了完成繁重的工作任務，經常廢寢忘食、
通宵達旦地加班加點。同時，也造就了我勇于承擔責任，永遠不言放棄的堅強性格。所有這
些，都為我做好藥劑科管理工作提供了可靠的保障。 所以從工作作風上講，我將無愧于組織和領導們的信任。
三、工作設想
如果承蒙領導厚愛，讓我走上藥劑科主任的領導崗位，我將不負重托，不辱使命，努力
在新的起點上做出一份令醫(yī)院領導滿意的答卷。 具體我將做到以下幾點： 一是真誠講團結。多年的工作經歷和經驗教訓告訴我，同事之間，支持、諒解和友誼比
什么都重要。在團結方面，一定要擺正自己位置，正確認識和看待自己，當好主角，胸懷全
局，服從院領導的安排，積極做好所分管的工作。在生活上多關心同事，做到多理解，多鼓
勵、多支持。在工作中，要率先垂范，帶領本部門做好藥品管理工作。 二是做好信息收集工作。知己知彼，百戰(zhàn)不殆。我上任后，將積極組織科室人員做好藥
品市場調查工作，對各大醫(yī)院機構改革、藥品供應、技術設備、業(yè)務科研、情報資料做好調
查分析工作，并積極深入到我院臨床科室，了解供需動態(tài)，推薦新藥，加強與臨床科室的協(xié)
作往來，定期組織召開藥事委員會議。從而增強我院的核心競爭力。 三是加強科室管理，健全各種規(guī)章制度。工作中，我將以“密切聯(lián)系臨床，一切為病人”
的指導思想工作，緊緊圍繞以病人為中心制訂嚴格的規(guī)章制度，嚴格考核、獎罰分明，并貫
徹多勞多得的原則，消除各類病人取藥排隊的現(xiàn)狀。在管理上，狠抓第一線管理，不斷改進
完善各種制度、設施，把好藥品采購關，為臨床提供安全有效，經濟，足量的藥品，滿足臨
床用藥需要，增強工作人員的責任感，要對病人、對醫(yī)院、對自己負責，以保證工作質量，
通過我們的工作更好地承擔為社會服務的義務，使我院的個性化服務更加深入人心。 四是抓自身素質，在嚴于律己、率先垂范上突破。打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成
功，我將努力加強自身修養(yǎng)，勤奮學習，不斷提高政治和業(yè)務能力，增強自身綜合素質。在
為醫(yī)療事業(yè)的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，自覺經受考驗，在紛繁復雜的社
會里把握好人生之舵，校正好人生航向，做到做人講品德，工作講醫(yī)德，將自己的青春和年
華無私的奉獻給我所熱愛的醫(yī)療事業(yè)。 尊敬的各位領導、各位評委，如果我應聘成功，我將以此為新的起點，認真兌現(xiàn)我的上
述諾言；讓藥劑科主任這個職業(yè)因為我們的存在而更加神圣，讓這個世界因為我們默默無聞
的奉獻，鮮花更加艷麗，掌聲更加響亮，家庭更加幸福，事業(yè)更加輝煌。 謝謝大家！篇四：縣醫(yī)院藥劑科主任競爭上崗演講稿 縣人民醫(yī)院藥劑科主任競聘 演講稿
xxx 尊敬的各位領導、各位同事： 大家下午好！
今天，我感到很激動，也很榮幸，感謝各位領導能夠給我這樣一次機會，讓我站在這里，
給各位領導和各位同事們匯報一下我的工作、思想，展示一下自我風采，接受各位領導和同
事的檢閱。
我叫xxx，男，19xx年出生，現(xiàn)年38歲，大專學歷，現(xiàn)被縣醫(yī)院黨組織列培的積極分子，
主管藥師職稱，執(zhí)業(yè)藥師， 1989年從學校畢業(yè)后就一直在縣醫(yī)院工作，先后在我院住院部
藥房、制劑室、藥庫、門診藥房等部門工作，現(xiàn)任藥劑科副主任，在院工作的20年里，我已
經成為我院忠實的“家庭成員”，已經和院里的同事們結下了深厚的友誼。 這次，我要參加競聘的崗位是我們醫(yī)院藥劑科主任一職。 藥劑科是我們醫(yī)院最重要的技
術職能科室之一，負責全院藥品和藥事管理事宜的工作，組織實施《藥品管理法》和有關藥
政法規(guī)的執(zhí)行及監(jiān)督，承擔著重要的職能職責。 藥劑科主任是在院長和分管院長領導下，領導藥劑科各項工作，制定藥劑科工作計劃，
組織實施，開展督促檢查，以保證醫(yī)院藥事服務的順利實施。院領導決定將這一重要職務拿
出來競聘，充分顯示了院領導對藥劑科工作的重視。 我決定競聘藥劑科主任的職位，因為，我對自己的工作有著充分的信心： 一是我愛崗敬業(yè)。多年來，在各位領導和導師的指導下，我養(yǎng)成了較強的工作責任感，
有一個愿為衛(wèi)生事業(yè)奉獻終身的信念，有一個牢不可摧的為人民服務的理念。 二是我積累了一定的理論知識。參加工作以來，我一直不忘學習，即刻苦鉆研醫(yī)學知識，
也積累醫(yī)療管理之道，1994年，我自修取得行政管理?？谱C書，2001年晉升主管藥師。2007
年通過國家職業(yè)藥師資格考試，拿到職業(yè)藥師資格證書。為搞好本職工作打下了一定基礎。 三是積累了一定實踐能力。20年來，我每從事一個工作崗位，我盡量弄懂弄通，做到熟
練操作，得心應手，特別是擔任藥劑科副主任參年來，積累了一定的的藥劑管理工作經驗，
能夠全面領會領導意圖，認真上傳下達，協(xié)調醫(yī)院與科室、科室與科室間關系，并有綜合協(xié)
調全院的關系的經驗和 能力。有處理好各種急發(fā)事件和正常業(yè)務與行政工作的經驗與能力 四是有一定的學術水平。較強的帶教能力，能做一個好的學科帶頭人。 五是形成了良好的領導和同事關系。在工作中，我能夠尊敬領導，團結同志，以有效的
管理激勵人，以自身的行為帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事
講效率。用真心和愛心去善待我的每一個同事，形成了工作上良好的人文環(huán)境。 六是始終以一個黨員的標準來要求自己。雖然目前我還是一名積極分子，但在工作中，
我時時刻刻都以黨員的標準來嚴格要求自己，工作講原則，講大局，守紀律，做到廉潔奉公，
兩袖清風，堅持與各種不良風氣和習氣作斗爭。 假如，各位領導和同事們能夠給我這樣一個機會，我將認真履行職責，從以下五個方面
開展工作，促進藥劑科工作再上新臺階： 一是轉變觀念，增強藥劑科服務功能。將牢固樹立“一切為臨床服務、一切為病人服務”
的思想。服務臨床，保障臨床用藥。積極協(xié)調好同各科室的關系，經常下臨床了解一線用藥
需求情況，掌握第一手資料，盡最大努力滿足臨床用 藥需求，盡快建立現(xiàn)代藥品質量管理監(jiān)控體系，實現(xiàn)藥品管理全面實行真正意義上的網(wǎng)
絡化管理和數(shù)量化管理。建立用藥管理和專家咨詢系統(tǒng)軟件，與各臨床科室聯(lián)網(wǎng)，實現(xiàn)用藥
信息反饋，對病人用藥情況進行觀察追蹤，提供優(yōu)質的藥學服務。樹立品牌形象，強化服務
意識。
二是增強創(chuàng)新意識，逐步轉變藥學服務的方向。目前醫(yī)院藥學的工作方向，由藥品供應
為主，轉為以病人為中心直接為病人治療服務。我將在院領導的關心和支持下，高速藥房工
作重點，由以藥品供應為主，轉為藥學服務，進一步向臨床藥學傾斜和發(fā)展，進一步增強藥
劑科的服務職能。逐步建立現(xiàn)代藥品質量管理監(jiān)控體系，實行網(wǎng)絡化管理和數(shù)量化管理。 三是增強激勵機制，提高全員專業(yè)素質。組織全體人員努力學習業(yè)務知識，加強基礎理
論知識、操作培訓，定向培養(yǎng)，相對固定，適當輪轉，全面熟悉，分級考核，加強全科人員
繼續(xù)教育，以達到知識更新。與院里協(xié)調選派優(yōu)秀人才、業(yè)務尖子外出進修培訓，提高業(yè)務
素質及專業(yè)能力，使全科人員真正的從一日三次，一次兩片中解脫出來，使每名工作人員都
能用自己的知識去為臨床用藥服務。 四是加強管理，提高科室服務效率。嚴格落實各項規(guī)章制度，從思想上提高為患者服務
質量的意識，減少差錯、杜 絕事故發(fā)生。健全科室的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，采取定期和不定期的抽查考核，按
科室質控標準逐條落實，各自明確分工、各負其責，分別制定相應的工作指標和獎懲制度。
定指標、定任務；績效考評與獎懲掛鉤，打破大鍋飯，實行分餐制，賞罰分明。逐步改善服
務生，冷，硬的現(xiàn)象。常規(guī)業(yè)務和學科發(fā)展工作雙管齊下，發(fā)揮每個人的主觀能動性，調動
一切可以調動的力量，共同完成好科室各項工作。同時，通過引進臨床藥學專業(yè)人才，逐步
開展臨床藥學工作，以實現(xiàn)藥學服務職能的轉變。培養(yǎng)年輕技術骨干：搭臺子、壓擔子。加
強思想政治學習和業(yè)務培訓；定期考核、持證上崗。優(yōu)勝劣汰，注重整體素質的提高，為醫(yī)
院打造一支過硬的藥學隊伍 五是完善機制，力克藥劑工作“瓶頸”。將重點改變藥品供應不足不穩(wěn)定問題，逐步淘汰
一定數(shù)量公司規(guī)模和實力小的零散供應客戶，保留幾家實力大的藥品供應客戶，從而保證藥
品供應的穩(wěn)定性和連續(xù)性及全面性，并將計劃采購工作做精做細，減少過期失效藥品造成的
浪費。增加藥品采購的透明度，使藥品采購工作更加公開、公正、價格公平。新藥進院交藥
事委員會，經專家討論決定。努力杜絕一切藥商的不良行為，保證藥品的良性經營與供應。
篇五：藥劑科副主任競聘演講稿 藥劑科副主任競聘演講稿 尊敬的各位領導、各位評委： 大家好！我叫xxx，現(xiàn)年37歲，大學本科學歷，主管藥師職稱，現(xiàn)在藥劑科工作，我競
聘的職務是器械科副主任。 今天能夠站在這個競演臺上，我要真誠的感謝各位領導和老師，你們多年來的培養(yǎng)和修
剪、鼓勵和支持，讓我具備了挑起重擔的能力和勇氣，樹立了為我院的發(fā)展做出更大貢獻的
決心和信心。
和在座的許多人一樣，我熱愛長治中醫(yī)院，熱愛這個讓我踏上職業(yè)生涯、實現(xiàn)夢想的地
方，我有幸在這個優(yōu)勢的團隊里結良師、交益友，實現(xiàn)了自我的不斷完善和提升；我珍惜長
治中醫(yī)院多年來取得的每一項發(fā)展成就，珍惜我的本職崗位和工作，這個團結的集體為我搭
建起實現(xiàn)個人價值的廣闊平臺，我想把這個作為我競聘的第一個理由。那就是高度的集體榮
譽感和對本職工作的熱愛。我愿以我所能，為長治中醫(yī)院的美好明天做出我應有的貢獻。 前輩們的關愛與教導和多年的學習與實踐，給了我參加這次競聘的實力和信心。參加工
作以來，我經歷了多個崗位的磨煉，在每一個崗位上，我都要求自己，要以高度負責的態(tài)度、
盡善盡 美的水準投入工作，藥劑科的多年工作積累讓我對我院的對外采購和采購商品管理有了
充分的了解，為我擔任器械科副主任這一領導崗位奠定了實踐基礎。在做好日常工作的同時，
我不斷的提升自己的業(yè)務水平，取得了主管醫(yī)藥師的專業(yè)職稱，這些與本職工作息息相關的
知識背景和實踐經驗，為我的工作提供了有力的支撐，并將使我在新的崗位上發(fā)揮更大的作
用。
因此，熟練的實踐操作、強紉的執(zhí)行力度、豐富的管理經驗和專業(yè)的業(yè)務資質是我競聘
的第二個理由。
器械科是我院重要的技術職能科室，負責全院的器械和藥事管理工作。器械科副主任是
在分管院長的領導下，協(xié)助科主任管理器械科各項工作，以保證醫(yī)院醫(yī)療服務的順利實施。
在上級領導的身傳言教下，我樹立了良好的組織觀念和紀律觀念，在工作中尊重上級，團結
同志，努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率，用真心和愛心去善待
我的每一個同事。
所以，對本職崗位的深刻認識，良好的職業(yè)修養(yǎng)和業(yè)務能力，樂于奉獻的精神是我競聘
的第三個理由。
如果這次能夠當選，我將不遺余力的擔當起這份重任，首先我要做一個能夠解決問題、
為領導分憂的干部。工欲善其事，必其利其器，提高服務水平和工作效率是我們善其事的利
器。上任以后，我要做好科主任的貼身助手的角色，主動協(xié)調好與其他科 室的關系，協(xié)助科主任做好服務職能的轉變，積極了解一線需求，有針對性的完善服務，
為一線臨床提供有力的服務支撐。 不謀全局者，不足以謀一隅；不謀萬世者，不足以謀一時。器械科是中醫(yī)院這個大集體
的一部分。所以我要做一個有全局觀念和創(chuàng)新意識的干部，我要以中醫(yī)院的發(fā)展大局作為一
切工作的出發(fā)點和歸宿，主動吃苦，勇于奉獻，協(xié)助科主任做好本科室的工作作風建設。 業(yè)務的發(fā)展，離不開優(yōu)秀的團隊。所以我要協(xié)助科主任，做一個合格的帶兵人。我要協(xié)
助科任，把加強隊伍建設和人才培養(yǎng)作為一項重點工作來抓，我要盡我所能，對組織負責，
為我院帶出一批能打硬仗的業(yè)務尖兵。 各位領導，各位同事，古語云：“不以一時之得意，而自夸其能；亦不以一時之失意，而
自墜其志?！备偁幧蠉?，有上有下，無論是上是下，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學
習、努力工作，為長治中醫(yī)院的發(fā)展貢獻出自己最大的努力。 我的演講完畢，謝謝大家。 一位合格的器械科副主任，我院這次機構調整改革，對新崗位領導人進行公開競聘，為
全體干部職工提供了一個公平競爭的機會，我非常珍惜這次機會，并積極參與到其中來。同
時我應該感謝醫(yī)院的各位領導，你們以一顆寬容而嚴厲的心和一雙寬厚而 有力的手扶我走上了干事業(yè)的征程，感謝在座的各位師長和同事們，你們的鼓勵和幫助
使我充滿了勇氣和自信來參與這次競聘。謝謝大家。 下面，我分三部分向各位領導和評委匯報我的競聘情況。
一、個人情況
我叫*，今年*歲，我于*年參加工作，現(xiàn)在醫(yī)院從事*工作至今。參加工作以來，我深知
一分耕耘一份收獲，所以，在做好醫(yī)院的每一件工作時，我總是勤勤懇懇，有一份力出一份
力。由于工作踏實肯干,我被領導授予 （填寫工作業(yè)績和獎勵）
這次，我要參加競聘的崗位是我們醫(yī)院藥劑科副主任一職。
二、競聘優(yōu)勢
藥劑科是我們醫(yī)院最重要的技術職能科室之一，負責全院藥品和藥事管理事宜的工作，
組織實施《藥品管理法》和有關藥政法規(guī)的執(zhí)行及監(jiān)督，承擔著重要的職能職責。藥劑科副
主任是在分管院長和科主任領導下，管理藥劑科各項工作，制定藥劑科工作計劃，組織實施，
開展督促檢查，以保證醫(yī)院藥事服務的順利實施。我決定競聘藥劑科副主任的職位，是因為
我對自己的工作有著充分的信心： 一是我愛崗敬業(yè)。多年來，在各位領導和導師的指導下，我 養(yǎng)成了較強的工作責任感，有一個愿為衛(wèi)生事業(yè)奉獻終身的信念，有一個牢不可摧的為
人民服務的理念。
二是我積累了一定的理論知識。參加工作以來，我一直不忘學習，即刻苦鉆研醫(yī)學知識，
也積累醫(yī)療管理之道，*年，（學歷），*年，（職稱）。*年通過國家職業(yè)藥師資格考試，拿到職
業(yè)藥師資格證書。為搞好本職工作打下了一定基礎。 三是積累了一定實踐能力。*年來，我每從事一個工作崗位，我盡量弄懂弄通，做到熟練
操作，得心應手，積累了一定的的藥劑管理工作經驗，能夠全面領會領導意圖，認真上傳下
達，協(xié)調醫(yī)院與科室、科室與科室間關系，并有綜合協(xié)調全院的關系的經驗和能力。有處理
好各種急發(fā)事件和正常業(yè)務與行政工作的經驗與能力 四是有一定的學術水平。較強的帶教能力，能做一個好的學科帶頭人。 五是形成了良好的領導和同事關系。在工作中，我能夠尊敬領導，團結同志，以有效的
管理激勵人，以自身的行為帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事
講效率。用真心和愛心去善待我的每一個同事，形成了工作上良好的人文環(huán)境。 六是始終以一個黨員的標準來要求自己。
第六篇：競聘醫(yī)院主任演講稿
感謝各位領導為我們打造了這個公平競爭的平臺，也感謝領導們對我的關心支持和幫助，讓我有勇氣站在這競聘的講臺上。我衷心希望能為醫(yī)院增添一份光彩和榮譽，同時一展自己的理想和抱負。
我xx 歲，中共預備黨員，大學文化，畢業(yè)于 學校。 年 月，我由學校分配來到本院。 年來，我勤奮自學，刻苦鉆研，從一個專科生學到了護理本科生，曾先后在省級、國家級專業(yè)雜志發(fā)表論文7篇。
作為一名白衣天使，我非常熱愛這個神圣的職業(yè)，以病人的笑為笑，以病人的苦為苦，在奉獻中找到了人生的價值。這些年來，我一直服務于臨床一線，先后從事多科的護理工作，打針、發(fā)藥、鋪床、輸液，在苦中感受著呵護生命的快樂;交-班、接班、白天、黑夜，在累中把握著生命輪回的航舵。我曾擔任副護士長，作為護士長的得力助手，協(xié)助病房管理，參與重癥患者監(jiān)護和實習生帶教等工作。
在緊張而有序的工作中，我不斷成長進步，掌握了各科護理常規(guī)和護理技術操作，學會了各科的特色治療和護理，還積累了較多的護理管理與應對突發(fā)事件的經驗。我相信，這將是我今后做好護士長工作最有力的支撐。
一份耕耘，一份收獲。我的工作得到了病友、家屬、領導、同事以及實習同學的贊賞和認可。連續(xù) 年，被評為優(yōu)秀護士， 年被評為院先進工作者， 年被評為 積極分子，還收到感謝信無數(shù)，在院訊中多次得到表揚。
管理是門藝術。多年的工作實踐中，我耳聞目睹了醫(yī)院院領導、各科室主任、護士長的管理風范。他們率先垂范，嚴格要求，寬容民主，為我們建立了互幫互助、團結進取的工作氛圍。能成為這樣大家庭中的一員，我覺得無比的榮幸!同時，我也衷心地感謝他們對我多年的教育和培養(yǎng)。
今天，我競聘 科的護士長。如果成功，我將不辱使命，以最短的時間、最大的熱情、全身心的精力，積極投入到新的工作中去。
我將以身作則。在技術上精益求精，努力提高護理水平，以自己的言行去影響帶動護士，要求護士掌握的知識，我首先要掌握;護士尚未了解的知識，我首先要熟悉，哪怕是一項簡單的操作，我也要先行一步，成為護士的好老師，使她們對我充分信任。
我將傾情奉獻。為使病人滿意，家屬放心，我將嚴格病房管理，認真遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程，加大健康教育宣傳力度，并定期召開病友座談會，定期對出院后的病友進行隨訪，多方征求患者意見，更好地提供優(yōu)質親情服務。同時，將開展成本效益核算，降低醫(yī)療成本，節(jié)約相關開支，保證資源有效合理配置。我希望和姐妹們一道，奉獻自己的一份關愛，一份汗水，一份真情，換來千家萬戶的幸福和安康。
古人云：不可以一時之得意，而自夸其能，亦不可以一時之失意，而自墜其志。不管今天競聘成功還是失敗，我都會腳踏實地地工作，和我的姐妹們一起，用辛勤的勞動創(chuàng)造嶄新的成績，以扎實的工作贏得美好的未來!
