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第一篇：醫(yī)院信息崗位職責(zé)
1、應(yīng)該認(rèn)真負(fù)責(zé),掌握國內(nèi)外藥學(xué)發(fā)展的動向,負(fù)責(zé)藥學(xué)情報資料的收集、分類整理工作。
2、及時收集藥品說明書、新藥介紹等相關(guān)藥品信息資料,并分類保存。
3、負(fù)責(zé)及時收集臨床藥物用藥情況,收集整理藥物不良反應(yīng)報告。
4、收訂和保管藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)的報刊、雜志、會議論文和圖書文獻等資料。登記建檔。
5、承擔(dān)臨床用藥咨詢服務(wù),并做好登記記錄。
6、積極主動向藥學(xué)部門和臨床提供藥品用相關(guān)資料信息,為科研、教學(xué)和治療用藥等提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
第二篇：水電工的崗位職責(zé)
第1條以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，勤勤懇懇、腳踏實地地做好水電管理工作，確保學(xué)校水電正常供給，合理使用能源，提高能源利用率，降低成本，減少浪費;根據(jù)學(xué)校實際，制定切實可行的規(guī)章制度，做到科學(xué)管理;熟練掌握供水、供電管網(wǎng)設(shè)施和操作、維修規(guī)程，提高業(yè)務(wù)水平。
第2條 負(fù)責(zé)學(xué)校供電、供水線路與設(shè)施的正常工作，定期檢查維修，出現(xiàn)問題及時向?qū)W校匯報。一般情況下，每天巡查兩遍，有問題及時處理。
第3條 負(fù)責(zé)學(xué)校照明等設(shè)施的安裝和維修，防止事故的發(fā)生，確保國家財產(chǎn)和師生安全。
第4條 做好教職工個人用電計費工作，通知用戶定期收費，及時收費。做好外租房的水電費按時收繳。
第5條 執(zhí)行用電、用水紀(jì)律，不得轉(zhuǎn)供水、電，對違章用電者要批評教育，必要時給予經(jīng)濟處罰。
第三篇：醫(yī)院崗位職責(zé)
一 院長工作職責(zé)
1：在全國領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院工作、包括醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、人事、財務(wù)、基建和總務(wù)工作。
2：領(lǐng)導(dǎo)制定醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃、改革方案和工作計劃
3：負(fù)責(zé)組織、檢查醫(yī)療護理工作，定期深入門診、病房，并采取積極有效措施，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。布置、檢查、總結(jié)工作，并向領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)匯報。
4：負(fù)責(zé)組織、檢查臨床教學(xué)、人才培養(yǎng)和業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)。
5：負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、檢查醫(yī)院重要科研計劃的擬定和開展情況，采取積極措施，支持新技術(shù)新項目的引用和應(yīng)用。
6：教育職工樹立全心全意為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德，加強職工思想政治工作，改進醫(yī)療作風(fēng)和工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度。開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，促進醫(yī)院精神文明建設(shè)。
7：經(jīng)常督促檢查以崗位責(zé)任制為中心的規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
8：負(fù)責(zé)組織檢查門診、急診工作，以及重病患者的入院情況。
9：組織檢查本院門診和住院患者的轉(zhuǎn)診，會診，疫情報告及醫(yī)療預(yù)防和衛(wèi)生宣教工作。
二：業(yè)務(wù)院長工作職責(zé)
1：在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的醫(yī)療、護理、醫(yī)技等科室的工作。
2：督促檢查醫(yī)療制度、醫(yī)護常規(guī)和技術(shù)操作規(guī)程的執(zhí)行情況。
3：深入科室，了解和檢查診斷、治療和護理情況，必要時領(lǐng)導(dǎo)重?；颊叩臅\，搶救工作，定期分析醫(yī)療指標(biāo)，采取措施，不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量。
4：領(lǐng)導(dǎo)制定臨床教學(xué)計劃和人才培養(yǎng)計劃，組織全院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，經(jīng)常檢查教學(xué)工作的完成情況及掛鉤醫(yī)療機構(gòu)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。
5：負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全院的醫(yī)學(xué)科學(xué)研究工作。
6：領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)療業(yè)務(wù)信息及病案統(tǒng)計工作。7：負(fù)責(zé)組織檢查門診、急診工作，以及重病患者的入院情況。
8：根據(jù)國家人事制度，組織領(lǐng)導(dǎo)對醫(yī)院工作人員的考核、任免、獎懲、調(diào)配及提升等工作。
9：加強對后勤工作的領(lǐng)導(dǎo)，檢查督促財物收入開支，審查預(yù)決算，對開支較大的物資采購計劃要嚴(yán)格審查把關(guān)，關(guān)心職工生活，創(chuàng)造條件，改善生活和福利設(shè)施。
三
行政院長工作職責(zé)
1： 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，分管全院的行政、基建和總務(wù)工作。
2：負(fù)責(zé)組織擬定醫(yī)院各項工作制度，并經(jīng)常督促檢查執(zhí)行情況。
3：負(fù)責(zé)督促總務(wù)部門保證醫(yī)療所需物質(zhì)供應(yīng)工作。
4：負(fù)責(zé)督促檢查本院治安、保衛(wèi)工作。
5：負(fù)責(zé)審查基建、維修工程項目預(yù)決算，醫(yī)院財產(chǎn)物資的管理工作。
6：負(fù)責(zé)督促、檢查醫(yī)院的基建、維修工程項目的進度、質(zhì)量及管理工作。
7：負(fù)責(zé)督促、檢查全院人員的生活福利工作。
8：負(fù)責(zé)督促檢查全院的清潔衛(wèi)生和環(huán)境和綠化工作。
四：辦公室主任工作職責(zé)
1：在院長、副院長的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的秘書、行政管理工作。
2：安排各種行政會議，做好會議記錄，負(fù)責(zé)綜合醫(yī)院的工作計劃、工作總、草擬有關(guān)文件，并負(fù)責(zé)督促其貫徹執(zhí)行。
3：負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、立卷歸檔、保管、利用等工作。
4：負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各職能科室工作，并審核各職能科室以醫(yī)院名義發(fā)出的各種報告文件，力求做到文字通順，符合公文規(guī)格。
5：經(jīng)常深入科室，了解職工和患者群眾對醫(yī)院的意見和建議，及時向領(lǐng)導(dǎo)反映，以便改進工作。
6：負(fù)責(zé)本室人員的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)人員做好印鑒、打字、車輛、外勤、通訊聯(lián)絡(luò)、群總來信、來訪處理、參觀及外賓的接待工作。
7：負(fù)責(zé)院長臨時交辦的其他工作。
辦公室副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
五：醫(yī)務(wù)科主任工作職責(zé)
1：在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，具體組織實施全院的醫(yī)療、預(yù)防工作。
2：擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)計劃，經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后，組織實施。經(jīng)常督促檢查、按時總結(jié)匯報。
3：深入各科室，了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診，督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行，定期檢查，采取措施，提高醫(yī)療質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。
4：對重大醫(yī)療事故或差錯進行調(diào)查，及時向院長、副院長提出處理意見，必要時提交技術(shù)指導(dǎo)委員會鑒定。
5：負(fù)責(zé)全院醫(yī)療技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。協(xié)助人事科做好技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。
6：負(fù)責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。
7：組織科室之間的協(xié)作，改進門診。急診工作。
8：督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)和管理工作。
副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
六
門診部主任工作職責(zé) 1：在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診部的醫(yī)療、護理、預(yù)防、教學(xué)、科學(xué)研究和行政管理工作。2：組織制定門診部的工作計劃，經(jīng)院長、分管副院長批準(zhǔn)后組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3：負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織、檢查門診患者的診治和急診、危重、疑難患者會診和搶救工作。接收大批外傷、中毒、傳染患者時，要及時上報，并采取相應(yīng)措施。
4：定期召開門診系統(tǒng)會議，協(xié)調(diào)各科關(guān)系，督促檢查醫(yī)務(wù)人員貫徹各項規(guī)章制度、醫(yī)護常規(guī)技術(shù)操作規(guī)程。整頓門診秩序，改進醫(yī)療作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，簡化手續(xù)，方便患者就診，不斷提高醫(yī)療護理質(zhì)量，嚴(yán)防差錯事故。
5：負(fù)責(zé)組織門診工作人員做好衛(wèi)生宣傳、清潔衛(wèi)生、消毒隔離、疫情報告工作等，堅持天天清掃、周末大掃除，保持門診清潔衛(wèi)生，傳染病除及時上報外，還要及時消毒，防止院內(nèi)感染。
6：領(lǐng)導(dǎo)接待和處理門診方面群眾來訪，來信工作。
門診部副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
七
護理部主任工作
1． 在院長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全面護理工作，擬訂全院護理工作計劃，經(jīng)院長、副院長審批后實施，并檢查護理工作質(zhì)量，按期總結(jié)匯報。
2． 負(fù)責(zé)擬定和組織修改全院護理常規(guī)，并嚴(yán)格督促執(zhí)行，檢查指導(dǎo)各科室做好基礎(chǔ)護理和執(zhí)行分級護理工作。
3． 深入科室，對搶救危重患者的工作進行技術(shù)指導(dǎo)。
4． 負(fù)責(zé)擬定護士培訓(xùn)計劃及落實措施，組織全院護理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練，每月組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每半年進行一次業(yè)務(wù)技術(shù)考核。
5． 掌握全院護理人員工作，思想，學(xué)習(xí)情況。負(fù)責(zé)院內(nèi)護理人員的調(diào)配，并向院長提出護理人員升、調(diào)、獎、懲的意見。對于護理人員發(fā)生的差錯事故，負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門和科室進行調(diào)查，并提出處理意見。
6． 審查各科室提出的有關(guān)護理用品的申報計劃和使用情況。
7． 提請總務(wù)科安排護士生活上的有關(guān)問題。
8． 檢查、指導(dǎo)門診、急診、病房、手術(shù)室、供應(yīng)室管理，使之逐步達到制度化、科學(xué)化、規(guī)范化。督促檢查護理人員執(zhí)行規(guī)章制度，提出具體監(jiān)控辦法。
9． 負(fù)責(zé)貫徹護士教學(xué)及實習(xí)計劃的落實。
10.主持召開全院護士長會議，分析護理工作情況，并定期組織護士長相互檢查、學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗，不斷提高護理質(zhì)量，一般每月（季）檢查、學(xué)習(xí)和交流經(jīng)驗一次。 11.組織領(lǐng)導(dǎo)全院護理科研工作及護理新技術(shù)的推廣。
護理部副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
八 信息科主任工作職責(zé)
1：在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)微機管理、醫(yī)院內(nèi)外有關(guān)信息的收集整理及圖書館、病案室、統(tǒng)計室、質(zhì)控室領(lǐng)導(dǎo)和管理工作。
2：擬訂有關(guān)業(yè)務(wù)工作計劃，經(jīng)院長，副院長批準(zhǔn)后，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按時匯報總結(jié)。
3：負(fù)責(zé)組織檢查落實微機網(wǎng)絡(luò)正常運行，按時完成各種統(tǒng)計報表，回收、整理、保存、利用病案資料，及時傳遞圖書文獻信息。
4：組織全院信息網(wǎng)絡(luò)，及時收集、傳遞院內(nèi)外有關(guān)信息，綜合上報領(lǐng)導(dǎo)，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，為臨床、醫(yī)技科室提供醫(yī)療技術(shù)的新進展情況。
5：領(lǐng)導(dǎo)所屬人員的政治學(xué)習(xí)，組織好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。
6：制定科室年度工作計劃，做好年度工作總結(jié)，認(rèn)真搞好每季綜合效益分析。
7：按照國家規(guī)定，做好某些信息方面的保密工作。
副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
九 財務(wù)科主任工作職責(zé)
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十
總務(wù)科主任工作職責(zé)
1． 在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院的后勤工作，教育職工樹立后勤工作為醫(yī)療第一線服務(wù)的思想，堅持下送，下收，下修，不斷改善服務(wù)態(tài)度提高服務(wù)質(zhì)量。
2． 負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)物資供應(yīng)，后勤設(shè)備維修，水、電、暖供應(yīng)、房屋修繕、院容整頓工作，保證醫(yī)療，教學(xué)，科研。預(yù)防工作的順利進行。
3． 經(jīng)常深入科室了解醫(yī)療及有關(guān)部門的需要，根據(jù)人力、物力和財力的可能、制定工作計劃，檢查督促執(zhí)行情況，研究工作中存在的問題改進工作，總結(jié)經(jīng)驗。4． 組織后勤人員學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提高業(yè)務(wù)水平、5． 組織本科人員做好進修、實習(xí)人員的生活住宿安排。6． 督促檢查本科人員做好太平室的管理工作。7． 在院長的領(lǐng)導(dǎo)下。負(fù)責(zé)醫(yī)院的基建工作。8． 負(fù)責(zé)制定醫(yī)院基建規(guī)劃。
9． 負(fù)責(zé)基建項目的可行性論證，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。
10.嚴(yán)把基建工程質(zhì)量，督促施工單位按工程進度施工，保證工程質(zhì)量符合工程建設(shè)驗收規(guī)范。
十一 保衛(wèi)科主任工作職責(zé)
1． 在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)醫(yī)院安全保衛(wèi)工作。
2． 負(fù)責(zé)教育職工增強法制觀念，提高警惕，做好“四防”工作 3． 負(fù)責(zé)組織各項防范措施，保衛(wèi)醫(yī)院要害部門的安全。
4． 協(xié)助公安機關(guān)對醫(yī)院發(fā)生的破壞、盜竊事故進行調(diào)查和偵破。在院長領(lǐng)導(dǎo)下，在省衛(wèi)生廳計財處的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，做好本院的財務(wù)工作。教育本科人員敬崗愛業(yè)，全心全意為人民服務(wù)。
負(fù)責(zé)財務(wù)管理，努力使財務(wù)工作逐步走上規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化管理的軌道。按照《會計法》的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真貫徹有關(guān)財經(jīng)政策、法令、制度，維護財經(jīng)紀(jì)律 根據(jù)醫(yī)院事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，在分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，會同有關(guān)部門，編好年度和季度的業(yè)務(wù)收支預(yù)算，并認(rèn)真組織實施。
根據(jù)上級規(guī)定的統(tǒng)一收費標(biāo)準(zhǔn)，積極合理地組織業(yè)務(wù)收入，做到不漏收，不多收，對收入中出現(xiàn)的問題，及時研究解決。
正確運用資金，根據(jù)醫(yī)院特點，業(yè)務(wù)需要和節(jié)支的原則，全面掌握和調(diào)配資金，認(rèn)真監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行，使有限的資金發(fā)揮最大的效益。督促按時清理債權(quán)債務(wù)，防止拖欠，嚴(yán)格控制呆賬。
經(jīng)常向財會人員進行安全教育，并定期或不定期地對庫存現(xiàn)金進行檢查，防止意外的發(fā)生。
加強對財務(wù)報表的審查，坐到及時、準(zhǔn)確、全面地報送有關(guān)部門。5． 負(fù)責(zé)門衛(wèi)傳達人員的管理工作，加強值班巡邏和門衛(wèi)守護，搞好職工自行車管理 6． 負(fù)責(zé)組織檢查各科安全情況，發(fā)現(xiàn)和清除治安災(zāi)害事故隱患，協(xié)助行政領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真執(zhí)行》中華人民共和國消防條例》和有關(guān)易燃、易爆、放射源、菌種病毒等危險物品的管理規(guī)定。定期消防安全設(shè)備。
7． 分則維護病區(qū)及門診的秩序，及時勸解及處理各種糾紛，必要時，與公安部門聯(lián)系，共同解決。
副主任協(xié)助主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
十二 門診部護士長工作職責(zé)
1． 在護理部主任、門診部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)門診護理行政管理，督促檢查護理人員和衛(wèi)生員（護工）完成所分工的任務(wù)。
2． 制定工作計劃，負(fù)責(zé)護理人員分工排版，經(jīng)常深入各科檢查門診護理質(zhì)量，對負(fù)責(zé)技術(shù)應(yīng)親自執(zhí)行或指導(dǎo)護士操作。搞好傳、幫、帶、不斷提高技術(shù)水平。
3． 督促護理人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故，并檢查指導(dǎo)各門診做好診前準(zhǔn)備及衛(wèi)生宣傳工作。
4． 督促教育護理人員改善服務(wù)，經(jīng)常巡視候診患者的病情變化，對較重的患者應(yīng)優(yōu)先診治或送急診科處理。
5． 督促衛(wèi)生員（護工）保持門診整潔，做好消毒隔離工作，條件許可時組織供應(yīng)開水和飲食
6． 組織護士、衛(wèi)生員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，指導(dǎo)實習(xí)護士的工作，開展護理科學(xué)研究及時總結(jié)經(jīng)驗。
副護士長參照或協(xié)助護士長負(fù)責(zé)相應(yīng)工作。
十三
急診科主任工作職責(zé)
1． 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)各科室的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。2． 負(fù)責(zé)制定本科工作計劃，并組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3． 負(fù)責(zé)各科室急診值班人員的行政領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)、考勤、考核工作，加強與各醫(yī)療、醫(yī)療科室的聯(lián)系和協(xié)作。
4． 加強對各級醫(yī)護人員的思想政治工作和醫(yī)德教育，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。5． 加強急診觀察室的管理工作，定期查房。解決重、危、疑難患者診斷、治療上的問題。
6． 組織醫(yī)護人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，運用國內(nèi)、外醫(yī)學(xué)先進經(jīng)驗，開展新技術(shù)、新療法，進行科研工作，并及時總結(jié)經(jīng)驗。
7． 負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)危重患者的搶救工作。
8． 檢查督促本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，防止并及時處理差錯事故。
9． 負(fù)責(zé)安排各科急診醫(yī)師的輪換、值班工作。并決定患者住院、轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論、會診等。
10． 領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，并提出晉升、獎懲意見。并妥善安排進修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。
十四
急診科護士長職責(zé)
1． 在護理部主任和急診科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)急診科護理行政管理及護理業(yè)務(wù)技術(shù)管理工作。
2． 負(fù)責(zé)急診科護理人員工作排班，制定工作計劃，檢查護理質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，總結(jié)經(jīng)驗。3． 督促護理人員配合醫(yī)師做好急診搶救工作及醫(yī)囑執(zhí)行情況，加強急診觀察室的管理，做好各種護理資料的記錄和交接班工作。
4． 督促護理人員認(rèn)真招待各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，對成批和重大搶救患者要親自參加并組織護理人員進行搶救，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
5． 加強對護理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練，提高急診搶救的技術(shù)水平。
6． 督促檢查各種急救藥品，器材的準(zhǔn)備工作、按定量、定點、定放位置。并經(jīng)常檢查、補充、消毒、更換。
7． 負(fù)責(zé)搶救器材和被服、用品的計劃、請領(lǐng)和報銷工作。
8． 督促醫(yī)、護工做好隔離工作、防止交叉感染、保持診室內(nèi)、外清潔、整齊、安靜、有秩序的工作環(huán)境。
9． 定期向護理部匯報工作。
十五
門診注射室護士長工作職責(zé) 1． 在護理部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)注射室的行政管理，組織安排護理人員按醫(yī)囑完成門診患者的各種注射任務(wù)。
2． 督促本室人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，堅持三查七對制度，嚴(yán)防差錯事故的發(fā)生。
3． 負(fù)責(zé)醫(yī)療器械、藥品的請領(lǐng)、報銷和保管。
4． 嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作規(guī)程，定期檢查無菌用物和消毒藥液的有效濃度。5． 做好急救藥品和物品的準(zhǔn)備，定點放置，專人管理，及時補充及更換。
6． 組織本室人員的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強醫(yī)德教育，不斷提高服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。
十六
科護士長工作職責(zé)
1． 在護理部主任領(lǐng)導(dǎo)和科主任業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，根據(jù)護理部對全院護理工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、工作計劃，結(jié)合本科情況頂頂本科護理工作計劃，并組織實施。2． 深入病房參加晨會交班，檢查危重患者護理。
3． 教育全科護理人員加強工作責(zé)任心，改進服務(wù)態(tài)度，認(rèn)真執(zhí)行醫(yī)囑，規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。一旦發(fā)生差錯事故，及時采取補救措施，并逐級及時上報。4． 隨同科主任查房，以便了解護理工作中存在的問題，及時解決，并加強醫(yī)護聯(lián)系。5． 組織本科護理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)護理業(yè)務(wù)技術(shù)，注意護士素質(zhì)的培養(yǎng)，并每年度要有學(xué)習(xí)計劃，從“三基”、“三嚴(yán)”做起，并負(fù)責(zé)對本科護理人員的考試考核工作。6． 組織擬定護理科研計劃，督促檢查計劃執(zhí)行情況，及時總結(jié)經(jīng)驗。
7． 了解本科患者的病情、思想及生活情況。督促檢查各病房護理工作，提出改進措施和意見。
8． 負(fù)責(zé)組織安排護士在本科各病房的臨床教學(xué)實習(xí)工作。9． 確定本科護士的輪換和臨時調(diào)配。10． 接受護理部交辦的其他任務(wù)，并及時匯報完成情況。
副科護士長協(xié)助護士長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
十七
病房護士長工作職責(zé)
1． 在科護士長領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，根據(jù)護理部及科內(nèi)工作計劃，制定本病房具體計劃，并組織實施。
2． 負(fù)責(zé)檢查了解本病房的護理工作，參加并指導(dǎo)危重、大手術(shù)及搶救患者的護理。督促護理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，有計劃地檢查醫(yī)囑的執(zhí)行情況，加強醫(yī)護配合，嚴(yán)防差錯事故。
3． 隨同科主任和主治醫(yī)師查房，參加科內(nèi)會診及大手術(shù)或開展的手術(shù)前，疑難病例。死亡病例的討論。
4． 負(fù)責(zé)本病房護理人員的政治思想工作教育護理人員的責(zé)任心，改善服務(wù)態(tài)度，遵守勞動記錄。
5． 組織本病房護理查房和護理會診，積極開展新技術(shù)新業(yè)務(wù)及護理科研工作。每年開展一項新技術(shù)或科研項目。
6． 組織領(lǐng)導(dǎo)護理人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)及技術(shù)訓(xùn)練，年度有計劃，月，季有檢查。
7． 負(fù)責(zé)管理好病房，包括人員分工、病房環(huán)境的整潔、安靜、安全，患者和陪住、監(jiān)視人員的組織管理，各類儀器、設(shè)備、藥品的管理。
8． 負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理實習(xí)，進修人員，并指定護師或有經(jīng)驗有教學(xué)能力的護士擔(dān)任教學(xué)工作。
9． 督促檢查衛(wèi)生員（護工）、配膳員做好清潔衛(wèi)生和消毒隔離工作，預(yù)防院內(nèi)感染。10． 定期召開工作人員、患者及陪護人座談會，聽取對醫(yī)療、護理及膳食等方面的意見，每月至少一次，研究改進病房管理工作。
11． 服護士長參照或協(xié)助護士長負(fù)責(zé)相應(yīng)工作。
十八
手術(shù)室護士長工作職責(zé)
1． 在護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本室的行政管理、護理工作和手術(shù)安排，保持整潔、肅靜。
2． 根據(jù)手術(shù)室任務(wù)和護理人員的情況，進行科學(xué)分工，密切配合醫(yī)生完成手術(shù)，必要時親自參加。
3． 督促各級人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，并嚴(yán)格地要求遵守?zé)o菌操作規(guī)程，做好傷口愈合統(tǒng)計分析工作。
4． 組織護士、衛(wèi)生員（護工）的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每周至少一次，指導(dǎo)進修、實習(xí)護士工作。
5． 督促所屬人員做好消毒工作，按規(guī)定進行空氣和手的細(xì)菌培養(yǎng)，鑒定消毒效果。6． 認(rèn)真執(zhí)行查對和交接班制度，嚴(yán)防差錯事故發(fā)生。7． 負(fù)責(zé)手術(shù)室的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備等物品的請領(lǐng)、報銷工作，并隨時檢查急診手術(shù)用品的準(zhǔn)備情況，檢查毒、麻、限、劇藥及衛(wèi)生器械的管理情況，要帳物相符。
8． 督促手術(shù)標(biāo)本的薄酒和及時送檢。9． 負(fù)責(zé)接待參觀事宜。
副護士長參照或協(xié)助護士長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
十九
臨床科主任職責(zé)
1． 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)學(xué)、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。2． 制定本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，總結(jié)匯報。
3． 定時查房，共同研究解決重危、疑難病例診斷、會診，組織病例討論，決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院。
4． 組織全科人員學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)醫(yī)學(xué)先進經(jīng)驗，開展新技術(shù)、新療法、進行科研工作，完成醫(yī)療任務(wù)，及時總結(jié)經(jīng)驗。
5． 督促本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作饞鬼，嚴(yán)防并及時處理差錯事故。6． 督促下級醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。7． 知道全科結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。
二十
主任副主任醫(yī)師職責(zé)
1． 在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，知道全科醫(yī)療，教育、科研、技術(shù)培養(yǎng)與理論提高工作。
2． 定期查房并親自參加指導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例討論會診。
3． 知道本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)生做好各項醫(yī)療工作，有計劃開展基本功訓(xùn)練。4． 定期參加門診工作。
5． 運用國內(nèi)外，先進經(jīng)驗知道臨床實踐，不斷開展新技術(shù)、新項目，提高醫(yī)療質(zhì)量。6． 督促下級醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。7． 知道全科結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。
二十一
麻醉科主任職責(zé)
1． 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、行政管理等工作。2． 制定本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3． 根據(jù)本科任務(wù)和人員情況進行科學(xué)分工，密切配合手術(shù)和危重病員的搶救工作。
4． 領(lǐng)導(dǎo)麻醉師做好麻醉工作，參加疑難病例術(shù)前討論，對手術(shù)準(zhǔn)備和麻醉選擇提出意見，必要時親自參加操作。
5． 組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。對本科人員晉升獎懲提出意見。6． 領(lǐng)導(dǎo)本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯事故。7． 領(lǐng)導(dǎo)并擔(dān)任教學(xué)，安排進修，實習(xí)人員的培訓(xùn)。開診麻醉的研究工作，搞好資料累積，完成科研任務(wù)。
8． 確切本科人員輪轉(zhuǎn)、值班、會診、山診等事宜。與手術(shù)密切配合，共同搞好科室工作。9． 審簽本科藥材的請領(lǐng)和報銷，檢查使用與保管情況。
二十二
藥劑科主任職責(zé)
1． 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)藥劑科各項工作。制定藥劑科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查按期總結(jié)匯報。
2． 擬定藥材預(yù)算，采購計劃，經(jīng)院長批準(zhǔn)后組織實施。
3． 組織領(lǐng)導(dǎo)藥品調(diào)配與制劑工作，領(lǐng)導(dǎo)或親自參加復(fù)雜的藥劑調(diào)配合制劑，保證配發(fā)的藥品質(zhì)量合格。
4． 督促和檢查毒、麻、限、貴重藥品的使用，管理以及藥品檢驗鑒定工作，領(lǐng)導(dǎo)所屬人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保安全，嚴(yán)防差錯事故。
5． 經(jīng)常深入科室，了解需要，征求意見，主動供應(yīng)。得知有危重病人搶救時，組織人員積極參加，主動配合。
6． 領(lǐng)導(dǎo)所屬人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進行技術(shù)考核。提出升、獎、懲的意見。7． 督促檢查各科室的藥品使用，管理情況。8． 組織實施藥品登記，統(tǒng)計工作。
二十三、檢驗科主任職責(zé)
1． 在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的檢驗，教學(xué)、科研，行政管理和血庫的管理工作。2． 制定本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報。
3． 督促本科各級人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和各項操作規(guī)程，做好登記、統(tǒng)計和消毒隔離工作。正確使用菌種、毒株、劇毒藥品和器材，審查藥品器材的請領(lǐng)、報銷，經(jīng)常檢查安全措施，嚴(yán)防差錯事故。
4． 參加部分檢驗工作，并檢查科內(nèi)人員你的檢驗質(zhì)量，開展質(zhì)量控制工作。5． 負(fù)責(zé)本科人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎、懲意見。6． 確定本科人員輪換和值班
7． 制定本科的科研規(guī)劃，檢查進度，總結(jié)經(jīng)驗。學(xué)習(xí)使用國內(nèi)外新技術(shù)，不斷改進檢驗方法。
8． 經(jīng)常與臨床科室聯(lián)系，征求意見，改進工作。
二十四 放射科主任職責(zé)
1． 在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防、行政管理工作。
2． 制定本科工作和發(fā)展計劃，組織全科人員實施，督促、檢查、按期總結(jié)匯報。
3． 根據(jù)本科的業(yè)務(wù)工作和人員情況，進行合理分工，保證及時對病原進行的檢查和治療。4． 定期主持集體閱片，審簽重要的診斷報告單，親自參加臨床會診和對疑難疾病的診斷治療，經(jīng)常檢查放射診斷，治療和投照質(zhì)量。
5． 經(jīng)常與臨床科室取得聯(lián)系，征求意見，改進工作。
6． 組織本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，提出升、調(diào)、獎懲的意見。學(xué)習(xí)、使用國內(nèi)外的先進醫(yī)學(xué)技術(shù)，開展科學(xué)研究，督促科內(nèi)人員做好資料累積與登記、統(tǒng)計工作。7． 擔(dān)任教學(xué)，搞好進修，學(xué)習(xí)人員的培訓(xùn)。
8． 組織領(lǐng)導(dǎo)本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，檢查工作人員防護情況，嚴(yán)防差錯事故。
二十五、B超室主任職責(zé)
1． 在院長指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研和行政管理工作。2． 制定本科工作計劃，組織實施，按期總結(jié)匯報。
3． 督促本科室人員執(zhí)行各項規(guī)章制度，操作規(guī)程，檢查超聲診療質(zhì)量。確保醫(yī)療質(zhì)量嚴(yán)防差錯事故。
4． 審簽藥品、器材、家具、被服等物品請教與報損，經(jīng)常檢查機器使用與保養(yǎng)情況。5． 督促全科人員執(zhí)行崗位責(zé)任制，提出升、調(diào)、獎懲意見。6． 組織本科室人員的政治學(xué)習(xí)。
二十六 感染管理科主任職責(zé)
1． 在院長領(lǐng)導(dǎo)下和院感染管理委員會指導(dǎo)下做好院內(nèi)感染監(jiān)控和本科室業(yè)務(wù)行政管理工作。
2． 負(fù)責(zé)制訂全院感染控制方案、措施、評價標(biāo)準(zhǔn)等，并定期組織檢查。3． 執(zhí)行各項監(jiān)測制度、定期監(jiān)測、分析、報告監(jiān)測情況。4． 協(xié)調(diào)全院院內(nèi)感染監(jiān)控工作，提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)與咨詢。
5． 觀測執(zhí)行院內(nèi)感染在職教育制度，定期組織各類人員進行業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。6． 經(jīng)常檢查、督促全院隔離消毒措施的落實，并提出改進措施。7． 負(fù)責(zé)各種資料的收集、匯總、統(tǒng)計、上報，不斷總結(jié)經(jīng)驗、教訓(xùn)。
二十七
傳達門衛(wèi)人員職責(zé)
1． 在保衛(wèi)科領(lǐng)導(dǎo)下，堅守工作崗位，切實做好安全保衛(wèi)，維護秩序，如遇緊急事情要立即報告有關(guān)部門處理。
2． 對來訪者、診病及探視病院者，要態(tài)度和藹，熱情接待，耐心解釋，文明禮貌。3． 嚴(yán)格執(zhí)行探視制度，掌握原則，非探視時間有權(quán)組織探視者進入病房，如遇無理取鬧者，可轉(zhuǎn)保衛(wèi)科處理。
4． 檢查出院病員出院許可證，陪伴待舞外出要有病房通告證方可放行。
第二章 醫(yī)療質(zhì)量保證職責(zé)
一．醫(yī)療質(zhì)量保證職責(zé)
1． 醫(yī)療質(zhì)量保證的組織領(lǐng)導(dǎo) ①．目標(biāo)
（1）主要是以建立病人為中心完善質(zhì)量管理制度的管理目標(biāo)。（2）建立以質(zhì)量為核心的有效質(zhì)量保證體系的目標(biāo)。（3）以臨床醫(yī)療質(zhì)量為重點的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。
②．要求與措施
（1）建立質(zhì)量管理體系的組織措施；（2）制定醫(yī)療質(zhì)量保證實施計劃；（3）協(xié)調(diào)、監(jiān)督措施；
（4）質(zhì)量教育和質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)措施；（5）質(zhì)量評價和信息管理措施等。
二、臨床醫(yī)療質(zhì)量保證職責(zé)
①．目標(biāo)
（1）堅持嚴(yán)格、嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)密原則，加強“三基”培訓(xùn)，抓好病案書寫、查房、會診、討論和診療計劃；
（2）臨床醫(yī)護之間與后勤各司其職，密切協(xié)作；
（3）診斷做到正確、及時、全面。治療力求有效、合理、徹底。
②．要求與措施
（1）執(zhí)行病案書寫規(guī)范，加強病案管理；
（2）施行住院醫(yī)師24小時負(fù)責(zé)制或12小時留院制；（3）堅持三級醫(yī)師查房制度、病案討論、會診制度；（4）定期進行醫(yī)療質(zhì)量評價，與獎懲掛鉤。.三 護理質(zhì)量保證職責(zé)
①．目標(biāo)
（1）樹立良好的護士形象；（2）全面落實臨床基礎(chǔ)護理；
（3）落實整體護理模式病房達標(biāo)指標(biāo)。②．要求與措施
（1）健全護理組織管理指揮系統(tǒng)；（2）樹立高尚護理信念；
（3）嚴(yán)格執(zhí)行基礎(chǔ)護理標(biāo)準(zhǔn)和護理操作規(guī)程；（4）規(guī)范病區(qū)管理；
（5）監(jiān)督執(zhí)行護理規(guī)章制度和“三查七對”，定期考核護理操作技術(shù)，合格率達90%以上。
四 急診醫(yī)療質(zhì)量保證職責(zé)
①．目標(biāo)
（1）建立穩(wěn)定的急診醫(yī)療機構(gòu)改革和醫(yī)療技術(shù)隊伍；（2）制定專業(yè)范圍、規(guī)章制度和操作常規(guī)；（3）制定急救醫(yī)療指標(biāo)。②．要求與措施
（1）充實急診科技術(shù)力量；
（2）執(zhí)行各級醫(yī)師急診輪轉(zhuǎn)制度；（3）完善急診科設(shè)備；
（4）制定和實施應(yīng)急救護方案（5）堅持晝夜急診運行（6）加強急救醫(yī)學(xué)技術(shù)培訓(xùn)（7）發(fā)揮院前急救作用等
五、醫(yī)院感染控制
①．目標(biāo)
（1）加強感染管理委員會組織建設(shè)；
（2）落實規(guī)章制度，進行院內(nèi)感染率監(jiān)測；（3）普及預(yù)防感染只是，有效控制感染發(fā)生。
②．要求與措施
（1）設(shè)立感染管理職能機構(gòu)（2）執(zhí)行監(jiān)督評價報告制度
（3）抓好重點部門科室和重點人群、重點環(huán)節(jié)的感染管理（4）保證無院內(nèi)感染引起的疾病爆發(fā)流行（5）漏報率不超過20%等
第四篇：水電工的崗位職責(zé)
1，負(fù)責(zé)公司項目部的水電安裝部分項目治理工作，包括強電、弱電、給排水、通風(fēng)、設(shè)備安裝的工程治理工作;
2，負(fù)責(zé)水電安裝、設(shè)備安裝部分與設(shè)計院、施工單位、監(jiān)理公司、相關(guān)專業(yè)驗收部門的協(xié)調(diào)工作;
3，審核施工單位編制的材料及設(shè)備進場打算，并跟蹤、督促打算的執(zhí)行;
4，負(fù)責(zé)按合同及規(guī)定，參與水/電、設(shè)備安裝相關(guān)材料設(shè)備的認(rèn)質(zhì)限價工作;
5，負(fù)責(zé)對項目水/電、設(shè)備安裝工程的進度、質(zhì)量、安全文明的現(xiàn)場治理工作;
6，負(fù)責(zé)涉及水/電、設(shè)備安裝的設(shè)計變更的現(xiàn)場治理;
第五篇：水電工的崗位職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)學(xué)校各方面的安全供電和正常供水，不得貽誤工作。
2.對教室、辦公室、宿舍及公共場所的線路、插座、開關(guān)設(shè)施和電機要經(jīng)常檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處理，避免和防止因電氣設(shè)施漏電、斷電、觸電傷人造成的供電事故。
3.對教室、辦公室的照明要一天兩檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，做到有燈同亮，確保上晚自習(xí)課的照明，對電鈴要及時維修，保證音響良好。
4.當(dāng)發(fā)生意外供電事故時，要立即趕到現(xiàn)場做出妥善處理。
5.負(fù)責(zé)對生產(chǎn)、生活機電設(shè)備的安裝調(diào)試和故障排除工作。
6.確保工作、生產(chǎn)、生活的正常用水，食堂鍋爐、水管和各處水龍頭經(jīng)常檢查維修，做到防漏、防凍、防堵塞。
第六篇：醫(yī)院信息崗位職責(zé)
一、信息科工作職責(zé)
1.信息科全體人員在醫(yī)院統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格遵守國家政策法令,熱愛本職工作,嚴(yán)守機密,堅守崗位,分工明確,責(zé)任到人,保證計算機網(wǎng)絡(luò)安全、正常運行。
2.負(fù)責(zé)全院信息項目推廣、實施、維護和培訓(xùn)等工作。
3.承擔(dān)全院計算機網(wǎng)絡(luò)的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化工作,包括計算機網(wǎng)絡(luò)及周邊設(shè)備的選型,軟硬件設(shè)備的選型,軟硬件技術(shù)服務(wù),計算機一次性消耗品的選型等工作。
4.保障醫(yī)院信息系統(tǒng)的正常運行,對全院信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進行每周7天24小時服務(wù)。
5.定期對原始數(shù)據(jù)作可靠備份,保證信息數(shù)據(jù)安全、可靠運行。
6.鉆研業(yè)務(wù),勤奮工作,互相切磋、交流、配合、提高,營造良好的學(xué)習(xí)、工作氛圍。
7.保護病人隱私,防止數(shù)據(jù)泄密,保證數(shù)據(jù)安全。
二、信息科科長職責(zé)
1.在醫(yī)院統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)信息科全體同志,全面負(fù)責(zé)醫(yī)院計算機網(wǎng)絡(luò)安全、正常運行。
2.主持、協(xié)調(diào)中心日常工作,有情況及時向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)匯報,做到上情下達、下情上達。
3.營造良好的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境,檢查、督促科室人員嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,有責(zé)任調(diào)配人員完成醫(yī)院臨時下達的任務(wù)。
三、系統(tǒng)管理人員職責(zé)
1.定期對設(shè)備系統(tǒng)軟件作技術(shù)維護,對系統(tǒng)軟件定期備份及版本更新,做好日常系統(tǒng)運行狀況記錄。
2.嚴(yán)格用戶權(quán)限管理,合理使用系統(tǒng)資源。
3.保證中心機房ups的正常供電,滿足主機7×24小時不停機要求。
四、數(shù)據(jù)庫管理人員職責(zé)
1.與系統(tǒng)管理員密切合作,保證網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器數(shù)據(jù)安全、可靠。
2.建立數(shù)據(jù)日備份制度,保證備份介質(zhì)存放在兩個以上不同物理地點,確保數(shù)據(jù)安全。
3.做好數(shù)據(jù)庫日常運行狀況記錄。
4.密切監(jiān)視數(shù)據(jù)庫運行狀態(tài),合理調(diào)整、使用系統(tǒng)資源。
五、網(wǎng)絡(luò)管理人員職責(zé)
1.保證計算機網(wǎng)絡(luò)設(shè)備系統(tǒng)正常運行。
2.定期檢查網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的使用情況。
3.負(fù)責(zé)計算機網(wǎng)絡(luò)的布線工作。
六、硬件維護人員職責(zé)
負(fù)責(zé)醫(yī)院計算機網(wǎng)絡(luò)軟件、硬件系統(tǒng)的安裝、維護工作;保證工作區(qū)域的計算機設(shè)備狀態(tài)良好。
1.維護人員要熟悉各類硬件的原理和操作規(guī)程。當(dāng)硬件發(fā)生故障時,硬件維護工程人員及時排除故障,盡快恢復(fù)系統(tǒng)的正常運行。
2.學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,掌握計算機技術(shù)的發(fā)展動態(tài),了解醫(yī)院信息化建設(shè)的發(fā)展。
3.保修期內(nèi)出現(xiàn)故障的設(shè)備,及時和經(jīng)銷商聯(lián)系或廠家售后部門聯(lián)系。
4.制定日常維護計劃,定期檢查計算機設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,定期檢查硬件備機情況,定期進行硬件的例行維護。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
七、支持維護人員職責(zé)
1.以用戶為中心,明確首問負(fù)責(zé)制,有情況及時聯(lián)系匯報,做好系統(tǒng)日常運行工作記錄。
2.對用戶的建議和要求,在維護醫(yī)院根本利益的`前提下合理采納,逐步完善應(yīng)用程序,提高管理水平。
3.對計算機設(shè)備進行維修。
4.做好全院信息化培訓(xùn)工作。
八、信息科值班崗位職責(zé)
1.由于人員有限,信息科在非上班時間實行電話值班。值班人員要保持通訊聯(lián)絡(luò)暢通,確保隨叫隨到。
2.值班人員原則上由居住在昆陽鎮(zhèn)內(nèi)的人員兼任。對于確實不能處理的問題,應(yīng)及時通知項目負(fù)責(zé)人員,遇到重大問題要及時通知信息科負(fù)責(zé)人。
3.值班人員原則上不安排補休,按實際情況發(fā)放補貼或酌情抵消事假。
