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第一篇：樓盤銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期市場分析、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品定位等工作；

2、依據(jù)公司目標(biāo)，制定市場營銷計劃，推廣并監(jiān)督實(shí)施，組建并帶教團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)并激勵團(tuán)隊(duì)成員完成業(yè)務(wù)指標(biāo)，對執(zhí)行情況定期分析和總結(jié)；

3、負(fù)責(zé)公司代理樓盤案場的活動策劃，現(xiàn)場氛圍，銷售物料及案場的整體管控；

4、負(fù)責(zé)與分銷方關(guān)系的建立，參與項(xiàng)目的.渠道定位及渠道推廣的策略；

5、解決營銷過程中的突發(fā)事件；

6、建立客戶檔案，整合客戶資源，協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員做好客戶服務(wù)工作及客戶關(guān)系管理；

7、負(fù)責(zé)對下屬人員的日常管理及績效考核等部門內(nèi)部管理工作。

第二篇：房地產(chǎn)銷售主管工作崗位職責(zé)

1、主持售樓中心的整體運(yùn)作工作，組織實(shí)施公司有關(guān)銷售方面的決議，負(fù)責(zé)完成下達(dá)的`銷售任務(wù);

2、制定階段性銷售計劃，組織實(shí)施售樓部年度工作和銷售計劃，并按計劃完成銷售計劃;

3、及時協(xié)調(diào)和處理解決客戶的各類投訴并反饋有關(guān)信息，認(rèn)真做好售前和售后的各項(xiàng)服務(wù)工作;

4、負(fù)責(zé)售出單位認(rèn)購書的簽收與審核;

5、負(fù)責(zé)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和妥善處理客戶投訴，不斷挖掘新的客戶來源、跟蹤潛在客戶，與新老客戶保持良好的關(guān)系，以提高客戶的滿意度;

6、負(fù)責(zé)客戶資料的整理歸檔及部門所有檔案管理工作。

第三篇：樓盤銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、日常簽約資料準(zhǔn)備，銷售合同、補(bǔ)充協(xié)議、按揭合同的解說、簽定;

2、合同的審核、送審、備案等;

3、客戶應(yīng)交款項(xiàng)的催收工作;

4、銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、匯總及填報，確保數(shù)據(jù)的.準(zhǔn)確性和及時性;

5、銷售后臺對內(nèi)、對外的工作銜接;

6、負(fù)責(zé)銷售部日常文書及物資管理;

7、代理公司人員行為規(guī)劃、儀容儀表等日常管理工作;

8、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)工作，隨時保持良好的工作儀態(tài)、儀表。

9、完成部門經(jīng)理安排的其他工作。

任職要求:

1、熟練運(yùn)用office軟件、oa系統(tǒng)、erp系統(tǒng)、eas系統(tǒng)等;

2、工作細(xì)致踏實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)，較強(qiáng)的工作責(zé)任感;

3、良好的職業(yè)道和職業(yè)素養(yǎng)，有一定的協(xié)調(diào)溝通能力;

4、較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，有地產(chǎn)銷售內(nèi)勤工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第四篇：地產(chǎn)營銷總監(jiān)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司55萬方綜合商業(yè)體的設(shè)計工作;

2、把控設(shè)計質(zhì)量，控制設(shè)計進(jìn)度，審批施工圖、施工現(xiàn)場管理，同時處理并行的政府審批流程;

3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)建設(shè)過程中項(xiàng)目現(xiàn)場與設(shè)計的協(xié)調(diào)配合，確保設(shè)計成果得到準(zhǔn)確落實(shí)，亦為55萬方綜合商業(yè)體的.順利推進(jìn)創(chuàng)造條件;

任職要求:

1、建筑設(shè)計統(tǒng)招全日制本科以上學(xué)歷，具備良好的教育背景及知識結(jié)構(gòu);

2、商業(yè)地產(chǎn)建筑設(shè)計等10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上地產(chǎn)公司設(shè)計系統(tǒng)管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉cad，photoshop， coreldraw， illustrator等軟件繪圖編輯類軟件以及word、powerpoint等辦公軟件;

4、接受新事物能力強(qiáng)，創(chuàng)新能力強(qiáng)、思維開闊，有較強(qiáng)的經(jīng)營意識;

5、對商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)市場發(fā)展、品牌規(guī)劃、商業(yè)設(shè)計、經(jīng)營等方面有較為深刻的理解和系統(tǒng)思想;

第五篇：樓盤銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)

一、制定銷售管理制度，建設(shè)具有良好氛圍的`銷售案場，并督導(dǎo)置業(yè)顧問做好每一天的工作。

二、配合營銷總監(jiān)和策劃師，制定銷售策略。及時反映銷售狀況和市場狀況推薦調(diào)整策略。

三、參與制定價格，根據(jù)每套單位的具體特點(diǎn)，做好性價比分析，為制定價格帶給基礎(chǔ)資料。

四、參與制定促銷政策，促成每一單交易的達(dá)成，推動銷售工作的正常開展。

五、參與確定廣告推廣策略，根據(jù)銷售狀況推薦公司調(diào)整廣告推廣資料和方式。

六、用心協(xié)助營銷總監(jiān)組織好每次房地產(chǎn)交易會，做好對項(xiàng)目的展示與宣傳。

七、制作各種銷售統(tǒng)計用表格，做好每周、每月的銷售統(tǒng)計分析工作和每月客戶分析工作，并根據(jù)銷售狀況及客戶資料對銷售進(jìn)程提出合理化推薦。

八、做好置業(yè)顧問的培訓(xùn)工作，組織好置業(yè)顧問業(yè)務(wù)培訓(xùn)及學(xué)習(xí)考察。

九、主持每周的銷售例會，發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，尋找解決問題的辦法，評估銷售代表的銷售業(yè)績和工作表現(xiàn)，激勵銷售代表。

十、協(xié)助置業(yè)顧問和客戶談判，促成交易，確保獲得良好的.銷售業(yè)績。

十一、審核置業(yè)顧問填寫的單據(jù)，保證與客戶簽署的每一份合同、文件都準(zhǔn)確無誤，保障公司利益。

十二、解決現(xiàn)場突發(fā)事件，及時呈報重大及具有影響的問題，帶給解決推薦。

十三、做好和公司其他部門的溝通、協(xié)作，為其他部門帶給周到的服務(wù)。

十四、催促客戶按時來簽訂合同、交納房款和辦理按揭手續(xù)，加快資金流入。

十五、檢查售樓處狀況，并將異常狀況及時知會相關(guān)部門，并及時解決問題

十六、評估置業(yè)顧問工作表現(xiàn)并將狀況及時上報營銷總監(jiān)，根據(jù)置業(yè)顧問的銷售業(yè)績與工作表現(xiàn)推薦各類獎懲措施。

十七、組織好樓盤現(xiàn)場的活動，使現(xiàn)場能積聚更多的人流，促進(jìn)銷售工作的進(jìn)行。

十八、組織好戶外展銷活動，用低成本的方式找到更多的客戶，擴(kuò)大項(xiàng)目知名度，實(shí)現(xiàn)快速銷售。

十九、做好銷售總監(jiān)交給的其他工作。

第六篇：房地產(chǎn)銷售經(jīng)理工作職責(zé)

職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)合作開發(fā)商客戶的日常維護(hù)；

2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)未合作客戶的商機(jī)挖掘及合作洽談；

3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)合作開發(fā)商客戶的合同跟進(jìn)；

4、根據(jù)要求，做好目標(biāo)區(qū)域、競爭樓盤市場調(diào)研工作；

5、配合內(nèi)部代理直銷做好后續(xù)案場銷售工作；

6、負(fù)責(zé)銷售計劃的`編制和執(zhí)行，參與銷售方案的制定與落實(shí)，銷售隊(duì)伍的管理及業(yè)務(wù)指導(dǎo)；

任職要求

1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，房地產(chǎn)或市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、五年以上房地產(chǎn)相關(guān)產(chǎn)品銷售工作經(jīng)歷，其中兩年以上商業(yè)地產(chǎn)銷售管理經(jīng)驗(yàn)；

3、具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌，執(zhí)行及協(xié)調(diào)能力，熟悉現(xiàn)場管理和銷售戰(zhàn)術(shù)；

4、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力；

5、為人正直，品行端正。