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第一篇:4s店銷售顧問崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、完成下達(dá)的銷售任務(wù);
2、主動(dòng)尋找潛在用戶,并跟進(jìn)接觸,轉(zhuǎn)化為成交用戶;
3、展廳銷售業(yè)務(wù)接待,掌握銷售核心流程;
4、建立銷售業(yè)務(wù)檔案,及時(shí)上報(bào)用戶信息;
5、協(xié)助解決用戶咨詢與抱怨。
要求:
1、有1年以上汽車銷售經(jīng)驗(yàn);
2、具有良好的溝通能力與談判技巧;
3、具有良好的.服務(wù)意識(shí)和商務(wù)禮儀;
4、具有良好的銷售能力與深度挖掘客戶能力;
5、抗壓能力強(qiáng)。
第二篇:銷售顧問崗位職責(zé)
1、通過公司學(xué)習(xí)培訓(xùn),能夠熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)流程,識(shí)別目標(biāo)客戶潛在需求;
2、能夠獨(dú)立開發(fā)客戶,尋求銷售機(jī)會(huì)完成銷售指標(biāo),邀約客戶見面談判并努力完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);
3、維護(hù)客戶關(guān)系,提供相應(yīng)售后服務(wù),對(duì)客戶需求進(jìn)行定期追蹤同時(shí)進(jìn)行深度開發(fā);
4、根據(jù)市場(chǎng)數(shù)據(jù)分析報(bào)告,改善銷售渠道,提升銷售技巧,提高客戶滿意度。
第三篇:銷售顧問崗位職責(zé)
1、發(fā)掘分析客戶招聘需求,拓展維護(hù)新老客戶、為客戶制定合理化招聘解決方案;
2、把握銷售機(jī)會(huì),與客戶談判促成合作;
3、執(zhí)行公司的銷售策略及政策,積極向公司提出意見,維護(hù)企業(yè)形象;
4、暢通無(wú)阻、客觀公正的.晉升機(jī)制,面向全國(guó)、足以展現(xiàn)你個(gè)人價(jià)值的職業(yè)平臺(tái);
5、發(fā)掘分析客戶招聘需求,拓展維護(hù)新老客戶、為客戶制定合理化智慧養(yǎng)老難題解決方案;
第四篇:汽車銷售顧問崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn),在確??蛻魸M意的`前提下,完成車輛銷售目標(biāo);
2、向客戶詳細(xì)介紹品牌理念和產(chǎn)品,并與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品作合理比較;
3、負(fù)責(zé)對(duì)客戶說明購(gòu)車程序并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù);
4、開發(fā)和維系客戶,建立潛在客戶跟蹤卡及成交客戶信息表;
5、對(duì)客戶進(jìn)行有效管理,創(chuàng)造客戶滿意度和忠誠(chéng)度;
6、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待,確保每個(gè)客戶得到及時(shí)服務(wù);
7、負(fù)責(zé)來訪客戶的信息登記并匯總。