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第一篇：白班護(hù)士工作流程
白班護(hù)士工作流程
07:30參與床旁交接病人
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08:00參加晨會(huì)，聽取夜間病情報(bào)告
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08:30補(bǔ)充治療室及病人床頭用物
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09:00處理醫(yī)囑
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10:00打印各種醫(yī)囑卡，協(xié)助病人出入科
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10:30接藥品，擺臨時(shí)醫(yī)囑
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11:00打掃護(hù)士站及治療室
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11:30下班
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14:30上班，清點(diǎn)使用過的物品，并向供應(yīng)室上報(bào)
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15:00擺放長期醫(yī)囑
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16:00協(xié)助主班護(hù)士做家屬探視工作
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16:30收取所住病人費(fèi)用
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17:30下班
第二篇：護(hù)士崗位工作職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)本室病房護(hù)理業(yè)務(wù)的組織領(lǐng)導(dǎo)和科研、教學(xué)、病房管理和病房內(nèi)外的聯(lián)系工作。
2. 有計(jì)劃地安排病房重點(diǎn)工作，做到日有安排，周有重點(diǎn)，月有計(jì)劃。
3. 督促檢查，保證各項(xiàng)常規(guī)制度的貫徹落實(shí)。要了解各班護(hù)士執(zhí)行治療、藥療和臨床護(hù)理及消毒隔離等各項(xiàng)工作的情況，參加定期的醫(yī)囑大查對(duì)。如發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，以防止差錯(cuò)事故的發(fā)生。
4. 參加并組織危重病人的搶救工作，隨同科主任或主治醫(yī) 師查房并參加病例討論，進(jìn)一步了解對(duì)護(hù)理工作的要求。
5. 組織領(lǐng)導(dǎo)護(hù)理查房、護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和護(hù)生臨床教學(xué)，不斷提高護(hù)士業(yè)務(wù)水平及帶教質(zhì)量，并能定時(shí)組織考核。
6. 做好思想工作，協(xié)助解決和反映護(hù)士們在工作、學(xué)習(xí)、生活中存在的問題或困難，以發(fā)揮每個(gè)人的積極性和主觀能動(dòng)性，搞好護(hù)理工作。
7. 負(fù)責(zé)病房的藥品、醫(yī)療器械、醫(yī)療表格、文具日用物品等的領(lǐng)取、保管、檢查和維修。
8. 定期召開病人代表座談會(huì)，征求意見改進(jìn)工作。
9. 定期與科主任討論病房工作中存在的'問題，做好護(hù)理工作計(jì)劃及工作總結(jié)。 副護(hù)士長協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)相應(yīng)的工作。
產(chǎn)房班護(hù)士工作職責(zé)
1. 參加晨會(huì)，聽取夜班報(bào)告，隨同夜班床頭交接班。
2. 參加晨間護(hù)理、聽胎心，了解產(chǎn)程進(jìn)展和變化。
3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)房、隔離產(chǎn)房、產(chǎn)檢室的清潔、消毒。清點(diǎn)搶救藥品，對(duì)過期藥品進(jìn)行更換補(bǔ)充，保持搶救器材完好備用并登記。
4. 接待新產(chǎn)婦，收集資料填寫入院評(píng)估單及產(chǎn)時(shí)記錄。發(fā)放宣傳手冊，宣傳母乳喂養(yǎng)。產(chǎn)前的一切治療及術(shù)前準(zhǔn)備。
5. 做好準(zhǔn)備負(fù)責(zé)正常產(chǎn)婦的產(chǎn)房及手術(shù)室的接產(chǎn)工作，協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行難產(chǎn)的接產(chǎn)工作。遇產(chǎn)婦發(fā)生并發(fā)癥或嬰兒窒息時(shí)，應(yīng)立即采取緊急措施，并報(bào)告醫(yī)師。清洗接產(chǎn)醫(yī)療器械。
6. 經(jīng)常保持產(chǎn)房整潔，每天進(jìn)行紫外線消毒，每周四進(jìn)行乳酸熏蒸。
7. 負(fù)責(zé)平產(chǎn)內(nèi)的早接觸、早吸吮，剖腹產(chǎn)手術(shù)室內(nèi)的母嬰皮膚接觸，填寫孕產(chǎn)婦保健手冊及母乳喂養(yǎng)聯(lián)系卡。
8. 24h內(nèi)的嬰兒乙肝疫苗接種及24h后的卡介苗接種。
9. 準(zhǔn)備治療中打產(chǎn)包，負(fù)責(zé)送消毒并領(lǐng)回。
10.書寫產(chǎn)時(shí)及產(chǎn)后護(hù)理記錄單。
11.負(fù)責(zé)72h后嬰兒新生兒疾病篩查。
12.負(fù)責(zé)清點(diǎn)產(chǎn)房、隔離產(chǎn)房、產(chǎn)檢室公物并登記，及時(shí)更 換消毒滅菌物品，為下一班工作做好準(zhǔn)備。
白班護(hù)士職責(zé)
1. 參加晨會(huì)，聽取夜班報(bào)告，隨同夜班護(hù)士床頭交接班。
2. 了解病區(qū)內(nèi)的特殊情況，并及時(shí)向護(hù)士長匯報(bào)，給予解決。參與母乳喂養(yǎng)宣教。
3. 負(fù)責(zé)出入院病人的收費(fèi)、審核以及錄入醫(yī)囑的審核工作。
4. 整理出院病歷，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
5. 負(fù)責(zé)高危孕產(chǎn)婦的登記工作，以及新生兒疾病篩查血片的登記、保管、督促等工作。
6. 負(fù)責(zé)一些貴重醫(yī)療物品的清點(diǎn)、保管與發(fā)放工作。
7. 護(hù)理人員臨時(shí)變動(dòng)時(shí)，積極參與應(yīng)急工作，以保證臨床護(hù)理各班次工作的正常開展。
主班護(hù)士崗位職責(zé)
1. 參加晨會(huì)，聽取夜班報(bào)告與夜班護(hù)士床頭交接班，核對(duì)夜間醫(yī)囑。
2. 負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)抄、處理、核對(duì)醫(yī)囑，及時(shí)通知治療護(hù)士及臨床護(hù)士執(zhí)行有關(guān)醫(yī)囑，必要時(shí)親自執(zhí)行。粘貼臨時(shí)輸液單，拔尿管。
3. 整理醫(yī)療文件，督促護(hù)士正確填寫各種護(hù)理記錄。
4. 負(fù)責(zé)準(zhǔn)備檢驗(yàn)標(biāo)本容器，并督促各班及時(shí)留送。
5. 聯(lián)系會(huì)診、預(yù)約各種特殊檢查。并做好準(zhǔn)備工作，及時(shí)辦理出入院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院登記手續(xù)。保管并遞交處方。
6. 每日重點(diǎn)核對(duì)注射單、治療卡，每周協(xié)助護(hù)士長查對(duì)醫(yī)囑。
7. 護(hù)士長不在時(shí)，代為辦理急需處理的臨時(shí)工作。
8. 整理核對(duì)床頭卡，寫腕帶并替病人帶上。寫交班報(bào)告，與晚班護(hù)士床頭交接班。
第三篇：門診護(hù)士的工作職責(zé)
1、在門診護(hù)士長或護(hù)士組長領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。
2、負(fù)責(zé)器械的消毒和開診前的準(zhǔn)備工作。
3、協(xié)助醫(yī)生完成有關(guān)工作，按醫(yī)囑給患者進(jìn)行處置。
4、經(jīng)常觀察候診患者的病情變化，對(duì)較重的患者應(yīng)提前診治或送急診室處置。
5、負(fù)責(zé)診療室的整潔、安靜、維持就診秩序，做好等待服務(wù)。
6、實(shí)施候診教育和健康教育工作
7、做好消毒隔離工作，醫(yī),學(xué),全,在,線,提,防止交叉感染。
8、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)格查對(duì)制度，防止差錯(cuò)事故的發(fā)生，做好交接班工作。
9、按照分工，負(fù)責(zé)領(lǐng)取、保管藥品、器材和其它物品。
10、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，提高理論水平，向患者做耐心、科學(xué)的解釋工作，提高服務(wù)質(zhì)量。
第四篇：護(hù)士崗位工作職責(zé)
在全科團(tuán)隊(duì)隊(duì)長帶領(lǐng)下，協(xié)作全科醫(yī)師完成各項(xiàng)社區(qū)衛(wèi)生工作目標(biāo)。
1、參加健康檔案和保健合同的'建立與管理，幫助責(zé)任醫(yī)師定期為社區(qū)獨(dú)居老人、殘疾人等弱勢人群舉行體檢。
2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)患者的護(hù)理治療，康復(fù)理療，電話預(yù)約，對(duì)活動(dòng)有困難的老年病人賦予上門服務(wù)，協(xié)作全科醫(yī)師完成家庭病床病人的診治。
3、幫助全科醫(yī)師在社區(qū)開展健康教導(dǎo)，健康保健詢問。詳細(xì)負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)內(nèi)慢性病人干預(yù)隨訪、記下、管理。
4、嫻熟掌控社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)管理系統(tǒng)，幫助隊(duì)長做好報(bào)表統(tǒng)計(jì)，各類記下資料完整，填寫正確，字跡清晰。
5、完成中心及團(tuán)隊(duì)隊(duì)長布置的暫時(shí)性工作目標(biāo)
第五篇：護(hù)士員工的崗位職責(zé)范文
20__年是新世紀(jì)的第一年，是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年，全體護(hù)理人員在院長重視及直接領(lǐng)導(dǎo)下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作，完成了20__年護(hù)理計(jì)劃90%以上，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下：
一、提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1、對(duì)在職人員進(jìn)行三基培訓(xùn)，并組織理論考試。
2、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請(qǐng)專家授課，講授骨科、內(nèi)、外科知識(shí)，以提高專業(yè)知識(shí)。
二、提高護(hù)士長管理水平
1、堅(jiān)持了護(hù)士長手冊的記錄與考核：要求護(hù)士長手冊每月5日前交護(hù)理部進(jìn)行考核，并根據(jù)護(hù)士長訂出的適合科室的年計(jì)劃、季安排、月計(jì)劃重點(diǎn)進(jìn)行督促實(shí)施，并監(jiān)測實(shí)施效果，要求護(hù)士長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，開展工作。
2、堅(jiān)持了護(hù)士長例會(huì)制度：按等級(jí)醫(yī)院要求每周召開護(hù)士長例會(huì)一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點(diǎn)，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點(diǎn)，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護(hù)士長反饋?zhàn)o(hù)理質(zhì)控檢查情況，并學(xué)習(xí)護(hù)士長管理相關(guān)資料。
3、每月對(duì)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查，并及時(shí)反饋，不斷提高護(hù)士長的管理水平。
4、組織護(hù)士長外出學(xué)習(xí)、參觀，吸取兄弟單位先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大知識(shí)面：5月底派三病區(qū)護(hù)士長參加了國際護(hù)理新進(jìn)展學(xué)習(xí) 班，學(xué)習(xí)結(jié)束后，向全體護(hù)士進(jìn)行了匯報(bào)。
三、加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)
1、繼續(xù)落實(shí)護(hù)士行為規(guī)范，在日常工作中落實(shí)護(hù)士文明用語50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護(hù)士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓(xùn)。
3、繼續(xù)開展健康教育，對(duì)住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，(定期或不定期測評(píng))滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，并對(duì)滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施，評(píng)選出了護(hù)士。
4、每月科室定期召開工休座談會(huì)一次，征求病人意見，對(duì)病人提出的要求給予程度的滿足。
5、對(duì)新分配的護(hù)士進(jìn)行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護(hù)士行為規(guī)范教育及護(hù)理基礎(chǔ)知識(shí)、專科知識(shí)、護(hù)理技術(shù)操作考核，合格者給予上崗。
四、認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度
嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護(hù)理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證。
1、護(hù)理部重申了各級(jí)護(hù)理人員職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和護(hù)理工作制度，如責(zé)任護(hù)士、巡回護(hù)士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象。
2、堅(jiān)持了查對(duì)制度：
(1)要求醫(yī)囑班班查對(duì)，每周護(hù)士長參加總核對(duì)1-2次，并有記錄;
(2)護(hù)理操作時(shí)要求三查七對(duì);
(3)堅(jiān)持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護(hù)理差錯(cuò)。
3、認(rèn)真落實(shí)骨科護(hù)理常規(guī)及顯微外科護(hù)理常規(guī)，堅(jiān)持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤。
4、堅(jiān)持床頭交接班制度及晨間護(hù)理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。
