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第一篇：門(mén)診護(hù)士的崗位職責(zé)

1在護(hù)士長(zhǎng)和小組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作

2做好接診前的一切準(zhǔn)備工作，檢查需要用的注射器、藥品是否齊全，治療完畢做好整理。

3保持室內(nèi)清潔、整齊，工作忙而有序

4技術(shù)操作前要洗手、帶口罩，要嚴(yán)格遵守?zé)o菌操作原則及消毒隔離制度，防止交叉感染，室內(nèi)每天消毒一次，并有記錄。

5嚴(yán)格執(zhí)行三查七對(duì)制度，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。

6按操作規(guī)章執(zhí)行有關(guān)藥物過(guò)敏試驗(yàn)，當(dāng)班人完成操作與判斷結(jié)果，并登記注明藥物批號(hào)。

7在注射過(guò)程中注意觀察病人一般情況，發(fā)現(xiàn)異常立即報(bào)告醫(yī)生，給于適當(dāng)?shù)奶幚?。?duì)首次注射藥物皮試的藥品，需在指定位置休息20分鐘后方能離開(kāi)。

8注射室所備的常規(guī)藥品，用后應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充，并做到物品，藥品四定

9無(wú)菌物品定期消毒，以防過(guò)期

10作好各項(xiàng)登記工作，對(duì)過(guò)敏病人，要詳細(xì)登記患者的反應(yīng)癥狀，處理用藥后情況

11工作人員相互配合，協(xié)調(diào)工作

第二篇：護(hù)士崗位工作職責(zé)

1、在護(hù)士長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)護(hù)師的指導(dǎo)下做好患者的基礎(chǔ)護(hù)理、專科護(hù)理和心理護(hù)理。

2、認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生法律法規(guī)、規(guī)章制度、護(hù)理常規(guī)及護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑，準(zhǔn)確及時(shí)地完成各項(xiàng)治療、護(hù)理工作，嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度，防止差錯(cuò)、事故的發(fā)生。

3、協(xié)助醫(yī)師進(jìn)行各種診療工作，積極配合醫(yī)師認(rèn)真做好危重患者的.搶救、護(hù)理工作，負(fù)責(zé)采集各種化驗(yàn)標(biāo)本。

4、認(rèn)真完成護(hù)理教學(xué)，指導(dǎo)護(hù)理員、護(hù)生、衛(wèi)生員的工作。

5、向病員宣傳衛(wèi)生保健知識(shí)、住院規(guī)則，征求病員意見(jiàn)，改進(jìn)護(hù)理工作。

6、做好病人的出、入院指導(dǎo)，負(fù)責(zé)辦理入院、出院、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院等手續(xù)，做好有關(guān)護(hù)理文件的書(shū)寫(xiě)和登記工作。

7、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房管理、消毒隔離、終末處理和物資、藥品、儀器的領(lǐng)取、保管、維修、報(bào)銷工作。

第三篇：醫(yī)院護(hù)士崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、提前15分鐘到崗，檢查夜班護(hù)理質(zhì)量，各種記錄。

2、8點(diǎn)開(kāi)晨會(huì)后，帶領(lǐng)交接班護(hù)士進(jìn)行護(hù)理查房，檢查晨間護(hù)理質(zhì)量，對(duì)新入院、危重、手術(shù)后、分娩后、小兒患者及有特殊情況患者進(jìn)行床頭交接班。

3、加醫(yī)護(hù)交班和醫(yī)療查房

4、組織護(hù)理查房和護(hù)理會(huì)診

5、落實(shí)護(hù)理評(píng)估。對(duì)危重、新入院病人、新開(kāi)展手術(shù)、大手術(shù)、當(dāng)天或次日手術(shù)的病人以及有特殊需求、需要特殊治療的病人進(jìn)行基礎(chǔ)評(píng)估、專科評(píng)估、安全評(píng)估和特殊評(píng)估，并制定護(hù)理計(jì)劃，開(kāi)護(hù)囑。

6、落實(shí)健康教育，有計(jì)劃地對(duì)出、入院病人、轉(zhuǎn)科病人、實(shí)施手術(shù)病人的前、中、后和進(jìn)行檢查病人的前、中、后，以及特殊用藥、?？谱o(hù)理等方面進(jìn)行健康教育。

7、持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)。對(duì)關(guān)鍵性、?？菩?、疑難等護(hù)理技術(shù)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控；對(duì)危急重癥病人、老年病人、特殊治療檢查用藥病人，在手術(shù)和死亡病人以及出院時(shí)存在糾紛隱患病人的護(hù)理記錄進(jìn)行質(zhì)量改進(jìn)和管理。

8、跟進(jìn)醫(yī)囑，護(hù)理計(jì)劃的落實(shí)情況。

9、與各團(tuán)隊(duì)進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。

10、保持團(tuán)隊(duì)的積極性，護(hù)士長(zhǎng)不在時(shí)由科室護(hù)理組長(zhǎng)行使護(hù)士長(zhǎng)行政管理權(quán)力，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)溝通，協(xié)調(diào)并處理相關(guān)事宜。

11、落實(shí)上報(bào)制度，發(fā)生不良事件、突發(fā)事件、糾紛、刺傷時(shí)按制度上報(bào)。

12、負(fù)責(zé)科室儀器、物品質(zhì)量的.把關(guān)聯(lián)系和維修跟進(jìn)。

13、接待患者及家屬咨詢。

14、定時(shí)巡視患者，了解和回應(yīng)患者的需求，防范護(hù)理糾紛和投訴。

15、護(hù)士長(zhǎng)不在時(shí)負(fù)責(zé)本病房各項(xiàng)行政、業(yè)務(wù)管理，參加醫(yī)囑日查對(duì)和每周大查對(duì)。

16、協(xié)調(diào)其他班次完成各項(xiàng)工作。

第四篇：醫(yī)院護(hù)士崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)床頭交接班。參加晨會(huì)，聽(tīng)取夜班醫(yī)護(hù)人員早交班。全區(qū)病人床頭交接班，重點(diǎn)交接分管病人。對(duì)新入、危重病人檢查全身情況及各引流管情況，特殊情況交接班，醫(yī)囑執(zhí)行情況交接班。病房安全管理交接。清點(diǎn)病人數(shù)，督促請(qǐng)假病人返回。

2、負(fù)責(zé)晨間護(hù)理。整理分管病人床單位及個(gè)人衛(wèi)生，病房規(guī)范化管理。

3、負(fù)責(zé)基礎(chǔ)護(hù)理。分管病人的鼻飼、吸氧、吸痰、備無(wú)菌盤(pán)、留置針護(hù)理、引流管護(hù)理、口腔護(hù)理、皮膚護(hù)理等。負(fù)責(zé)所使用物品清潔、浸泡消毒。每日更換氧氣濕化瓶無(wú)菌水、氧氣鼻導(dǎo)管，保持吸痰機(jī)清潔，每日更換吸痰機(jī)一次性管道。

4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)治療及?？谱o(hù)理。負(fù)責(zé)分管病人的.輸液、輸血、皮試、肌注、輸液續(xù)接瓶工作。執(zhí)行時(shí)間性治療、護(hù)理工作。

5、負(fù)責(zé)安排各項(xiàng)輔助檢查。要求安排科學(xué)、合理、適時(shí)、安全。協(xié)助管床醫(yī)生完成各項(xiàng)有創(chuàng)檢查治療。

6、負(fù)責(zé)病情觀察記錄。及時(shí)巡視、觀察分管病人的病情、醫(yī)囑執(zhí)行情況等，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告值班醫(yī)生處理。及時(shí)完成護(hù)理記錄。

7、負(fù)責(zé)搶救及出入院處理。負(fù)責(zé)分管床位病人搶救、新入院處理、入院介紹及出院病人指導(dǎo)，做好終末消毒，死亡病人尸體料理。參加主管醫(yī)生查房，對(duì)所有分管病人“八知道”：床號(hào)、姓名、診斷、病情、治療、護(hù)理、飲食、心理。

8、負(fù)責(zé)整理護(hù)理病歷。及時(shí)檢查分管床位各班護(hù)理文件書(shū)寫(xiě)質(zhì)量。

9、負(fù)責(zé)健康教育工作。與病人及家屬保持良好溝通。協(xié)助總務(wù)護(hù)士做好收費(fèi)解釋工作。

10、負(fù)責(zé)對(duì)下級(jí)護(hù)理人員業(yè)務(wù)指導(dǎo)及教學(xué)工作。協(xié)同其它組責(zé)任護(hù)士工作。注意與替班責(zé)任護(hù)士交班，保證護(hù)理工作連續(xù)性。分管床位：10―15張。

第五篇：門(mén)診護(hù)士崗位職責(zé)

1、在護(hù)理部主任和門(mén)診部主任的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)門(mén)診護(hù)理管理，督促、檢查護(hù)理人員和清潔衛(wèi)生人員完成工作任務(wù)。

2、根據(jù)護(hù)理部和門(mén)診部工作計(jì)劃制定門(mén)診部護(hù)理工作計(jì)劃，組織實(shí)施，并定期總結(jié)匯報(bào)。

3、負(fù)責(zé)門(mén)診部護(hù)理人員、病人就診環(huán)境的管理。

4、根據(jù)病人的需要合理調(diào)配和使用護(hù)理人員。

5、督促、檢查護(hù)理人員執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保護(hù)理安全和護(hù)理質(zhì)量。

6、組織開(kāi)展門(mén)診健康教育。

7、組織和指導(dǎo)護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)訓(xùn)練，完成護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃，提高整體護(hù)理相關(guān)理論水平及業(yè)務(wù)技能。

8、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理，按照護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)督促、檢查和評(píng)估護(hù)理工作，重點(diǎn)評(píng)價(jià)病人對(duì)護(hù)理工作的滿意度。

9、對(duì)護(hù)理人員發(fā)生的差錯(cuò)、事故及時(shí)上報(bào)護(hù)理部，并組織本科室的護(hù)理人員對(duì)差錯(cuò)、事故進(jìn)行分析和總結(jié)，制定并落實(shí)預(yù)防措施。

10、根據(jù)教學(xué)計(jì)劃，管理和指導(dǎo)帶教人員及實(shí)習(xí)、進(jìn)修護(hù)理人員，完成臨床教學(xué)任務(wù)。

11、組織擬定門(mén)診部護(hù)理科研計(jì)劃，完成新業(yè)務(wù)、新技術(shù)及護(hù)理科研工作。

12、根據(jù)病人需要，提供必要的便民服務(wù)。

13、密切與各科室、各部門(mén)的聯(lián)系，加強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)和配合。