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第一篇：汽車銷售的崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、具有銷售汽車板的工作經(jīng)驗
2、負責(zé)針對客戶使用需求，制定完善營銷策略
3、負責(zé)公司重點品種開發(fā)計劃制定和市場推進
4、負責(zé)對營銷團隊成員的培訓(xùn)和指導(dǎo)
5、負責(zé)提高售后服務(wù)水平，維護品牌形象
6、全面把握公司產(chǎn)品的市場狀況，了解同業(yè)競爭策略定位提供科學(xué)的決策依據(jù)。
任職資格
1、本科以上學(xué)歷，5年以上銷售經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗，有鋼鐵行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2、優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、洞察力、邏輯分析、表達、文字表現(xiàn)能力。
3、熟悉鋼鐵行業(yè)的`業(yè)務(wù)和流程。
4、具有先進的管理理念以及很強的戰(zhàn)略制定與實施能力。
5、精通項目管理，并有獨立實施項目管理操作的成功經(jīng)驗。
汽車銷售總監(jiān)崗位
第二篇：汽車銷售的崗位職責(zé)
1、負責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理，歸類，整理，建檔和保管工作;
2、負責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度，季度，年度統(tǒng)計表和報告的制作，編寫，并隨時答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對銷售動態(tài)情況的質(zhì)詢;
3、負責(zé)收集，整理，歸納市場行情，價格，以及新產(chǎn)品，替代品，客源等信息資料，提出分析報告，為部門業(yè)務(wù)人員，領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考;
4、協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作，在銷售人員缺席時，及時轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理;
5、負責(zé)與客戶，各代理店的溝通協(xié)調(diào)等工作;
6、負責(zé)銷售部與公司內(nèi)部各部門日常事務(wù)的聯(lián)系;
7、對銷售人員的`銷售信息進行管理，訂單，保險，分期等數(shù)據(jù)的進行統(tǒng)計，整理。
第三篇：金融客戶經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.開拓并營銷各類企業(yè)客戶，包括但不限于上市公司，央企財務(wù)公司，大中型民營企業(yè)，創(chuàng)業(yè)型公司，各類私募公司等;
2.深入了解客戶需求，促成與客戶的各類業(yè)務(wù)合作，包括但不僅限于資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)、固定收益產(chǎn)品，二級市場產(chǎn)品，消費金融產(chǎn)品等;
3.與產(chǎn)品部門、資本市場部門以及各中后臺部門保持良好合作;
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作。
崗位要求:
1.經(jīng)濟、金融等相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先;
2.三年以上銀行、信托、證券或各類公募/私募基金等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗，對公業(yè)務(wù)過往業(yè)績優(yōu)異;
3.了解金融市場、具備優(yōu)良的企業(yè)資金資源者優(yōu)先;有高凈值人群理財產(chǎn)品營銷經(jīng)驗且業(yè)績優(yōu)秀者亦可;
4.具有較強的溝通能力、業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)能力。
企業(yè)金融客戶經(jīng)理崗位
第四篇：金融客戶經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1)服務(wù)于公司vip客戶及高凈值個人客戶,為客戶提供全面的資產(chǎn)配置服務(wù);
2)綜合分析客戶投資理財需求,為客戶定制理財規(guī)劃方案;
3)秉承服務(wù)至上原則,解決客戶在投資理財方面的相關(guān)疑問;
4)通過市場開拓、產(chǎn)品配置、客戶服務(wù),完成理財業(yè)績指標(biāo)。任職要求:
1、大學(xué)專科以上學(xué)歷,專業(yè)不限,年齡20-35歲為佳;
2、追求高獎金收入,熱衷銷售工作,有強烈的事業(yè)心和進取精神;
3、有踏入金融行業(yè)工作的`強烈愿望;擁有金融行業(yè)實習(xí)經(jīng)驗者如保險,證券,信托,房產(chǎn)等優(yōu)先考慮。
4、具有堅忍不拔的精神,勇于挑戰(zhàn),勤奮努力,有達成工作目標(biāo)的毅力和決心;
5、性格外向,人際關(guān)系良好,善于溝通;
6、具有良好的思想品行,愛崗敬業(yè),誠實守信,具有高度的團隊合作精神。
晉升通道
理財經(jīng)理―團隊經(jīng)理--部門經(jīng)理―區(qū)域經(jīng)理―總監(jiān)
第五篇：金融銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé)：
為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全方位金融理財服務(wù)。負責(zé)保險所有產(chǎn)品的銷售工作。
工作內(nèi)容：
通過公司提供的途徑獲取客戶名單，對準(zhǔn)客戶進行拜訪及維護工作，為客戶進行家庭合理的'理財規(guī)劃分配方案以及綜合金融方面的整體服務(wù)；并在此基礎(chǔ)上擴展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度。
業(yè)務(wù)范圍：
保險業(yè)務(wù)：人身保險，車險，家財險，團體險，高端醫(yī)療險，養(yǎng)老金，教育金等；
待遇：
1?最高底薪4500+高提成+獎金+職務(wù)津貼+達成津貼+雙休。
2?快速成長：為全員提供專業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn)、崗中訓(xùn)練及管理力提升訓(xùn)練；
3?無限透明的發(fā)展空間：業(yè)務(wù)員―業(yè)務(wù)主任―高級主任―資深主任―經(jīng)理―總監(jiān)，公司沒有空降兵，所有中、高層領(lǐng)導(dǎo)干部均由基層培養(yǎng)，只要肯用心付出努力，這里將是你事業(yè)及人生的步步高升的階梯；
4?公司基本法，最快6個月晉升業(yè)務(wù)主任（平均月收入稅后大于1.5萬），最快2年晉升業(yè)務(wù)經(jīng)理（平均月收入稅后大于6萬）
5?獎勵：月度、季度、年度銷售排名現(xiàn)金激勵獎、出國旅游獎勵等。
工作時間;周一到周五上午8:30到10:30，其余時間自由安排。
第六篇：汽車銷售的崗位職責(zé)
職位描述：
工作范疇：
一.銷售
1.和老客戶溝通續(xù)交車險保險
2.老客戶轉(zhuǎn)介紹購車
二.培訓(xùn)
1.新員工入職培訓(xùn)
2.組織員工日常各類培訓(xùn)
三.團隊建設(shè)
1.制定員工上班規(guī)章制度，執(zhí)行并落實
2.組織大小活動，鏈接感情
3.維護公司氛圍，打造凝聚力
四.崗位要求
1.多渠道大量崗位職責(zé)描述崗位要求銷售顧問，完成崗位職責(zé)描述崗位要求任務(wù)
2.獨立完成各個崗位的面試、入職
3.保證一定的入職率，降低離職率
我公司實行每項工作的積分考核制，各個板塊工作內(nèi)容的完成情況好壞均有相對應(yīng)的積分，薪資水平根據(jù)積分狀況而定，只要有能力完成好工作內(nèi)容，待遇可面議，達到你的.理想標(biāo)準(zhǔn)。（如其中某一項工作不擅長可以不做）
