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第一篇：護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)手術(shù)室的.管理，保證正常工作運(yùn)轉(zhuǎn)；

2、負(fù)責(zé)手術(shù)室護(hù)理人員的安排，密切配合醫(yī)生完成手術(shù)；

3、監(jiān)督各級(jí)人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，并嚴(yán)格要求遵守?zé)o菌操作規(guī)程；

4、負(fù)責(zé)手術(shù)室的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備等物品的管理工作；

5、掌握護(hù)理人員思想、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn)，提出考核、獎(jiǎng)懲和培養(yǎng)的意見(jiàn)。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，護(hù)理專業(yè)畢業(yè)，資質(zhì)證書(shū)齊全；

2、5年以上醫(yī)院手術(shù)室護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、熟悉手術(shù)室護(hù)理專業(yè)知識(shí)及工作流程；有較強(qiáng)的管理、組織、協(xié)調(diào)能力；全面掌握設(shè)備、儀器的使用及功能，熟練手術(shù)業(yè)務(wù)軟件系統(tǒng)操作。

第二篇：產(chǎn)科護(hù)士長(zhǎng)工作總結(jié)

按照上級(jí)指示精神，深入貫徹落實(shí)《醫(yī)院感染管理辦法》認(rèn)真查找醫(yī)療機(jī)構(gòu)在院內(nèi)感染管理，報(bào)告和處置方面存在的問(wèn)題，進(jìn)一步加強(qiáng)醫(yī)院感染管理，有效預(yù)防和傳染病病原體，耐藥菌，條件致病菌及其他病原微生物的醫(yī)院感染和醫(yī)源性感染。現(xiàn)將科里自查情況總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、保證科內(nèi)感染管理工作的順利開(kāi)展。

我科認(rèn)真抓好日常工作，定期、不定期對(duì)科里感染控制工作進(jìn)行督促、檢查，科室由專人負(fù)責(zé)本科室的監(jiān)控工作，按時(shí)向院感組匯報(bào)有關(guān)情況。由于層層落實(shí)，保證了我科院內(nèi)感染管理工作的順利開(kāi)展。

二、通過(guò)自查我們還存在諸多問(wèn)題：

1、醫(yī)療廢物與生活垃圾混淆不清。

2、診療處置操作后快速手消使用不及時(shí)。

3、處置患者時(shí)口罩佩戴不合理。

4、院感染登記有時(shí)漏項(xiàng)。

三、進(jìn)一步完善制度并加強(qiáng)培訓(xùn)管理

1、可室認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療垃圾管理辦法》，并進(jìn)行提問(wèn)考核，做到人人明確，人人掌握。

1、加強(qiáng)手衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)提倡七步洗手法，講解快速手消毒液使用方法及注意事項(xiàng)。

2、加強(qiáng)監(jiān)管，處置患者時(shí)口罩正確有效佩戴。

3、各項(xiàng)登記本責(zé)任到人，定期、不定期檢查如有漏項(xiàng)及時(shí)改正。

第三篇：護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，負(fù)責(zé)整理輸液架、治療車(chē)，及時(shí)補(bǔ)充治療用物及無(wú)菌物品。

2、嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度、無(wú)菌操作及操作常規(guī)。

3、嚴(yán)密觀察病人的輸液情況和病情變化，每小時(shí)巡視1次并登記，如發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)報(bào)告醫(yī)生，并采取相應(yīng)的處理措施。

4、認(rèn)真填寫(xiě)輸液巡回卡，對(duì)于懸掛有色警示牌的病人要加強(qiáng)巡視。

5、加強(qiáng)與病人的交流，幫助病人解決困難，做好健康教育工作。

6、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度，保持治療車(chē)的清潔，做好治療物品的浸泡消毒與垃圾的'分類。保持輸液室環(huán)境的整潔，定時(shí)消毒，開(kāi)窗通風(fēng)。

第四篇：婦產(chǎn)科崗位職責(zé)

【崗位職責(zé)】

1、負(fù)責(zé)婦產(chǎn)科的醫(yī)療、科研和行政管理工作，做好臨床的行政管理、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和思想教育工作，不斷提高臨床管理水平、工作質(zhì)量和業(yè)務(wù)能力；

2、組織并督促科室人員完成本科室職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作目標(biāo)、指標(biāo)和任務(wù)，確保醫(yī)院政令的正確及時(shí)傳達(dá)與執(zhí)行，確保本科室各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展和有效管理；

3、貫徹落實(shí)臨床科主任崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，建立臨床科室良好的工作網(wǎng)絡(luò)；

4、確定科室醫(yī)生輪換、值班、會(huì)診、出診，參加門(mén)診、會(huì)診、出診，決定科室內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論；

5、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，組織并擔(dān)任臨床教學(xué)，開(kāi)展高難度、典型病例評(píng)優(yōu)活動(dòng)；

6、其他與科室相關(guān)的工作。

【任職資格】

1、婦產(chǎn)科專業(yè)；

2、副主任以上職稱；

3、三甲以上醫(yī)院工作10年。

第五篇：婦產(chǎn)科崗位職責(zé)

一、職責(zé)：

1、根據(jù)公司制定的疾病診療規(guī)范為客戶提供高品質(zhì)醫(yī)療服務(wù);

2、尊重、關(guān)心、愛(ài)護(hù)患者，保護(hù)患者的隱私，詳細(xì)真實(shí)的告訴患者病情;

3、參加公司組織的培訓(xùn)、考核及其他學(xué)術(shù)活動(dòng);

4、參與公司各種診療規(guī)范和專業(yè)文檔的制定與完善;

5、參與公司的專業(yè)領(lǐng)域決策。

二、任職要求：

1、國(guó)內(nèi)外知名醫(yī)科大學(xué)碩士及以上學(xué)歷，主治醫(yī)師以上職稱;

2、國(guó)內(nèi)知名三甲醫(yī)院、私立門(mén)診或國(guó)外5年以上本專業(yè)臨床工作經(jīng)驗(yàn)(博士畢業(yè)需2年以上臨床工作經(jīng)驗(yàn))。

3、熱愛(ài)行醫(yī)，有良好的醫(yī)療的文化理念;

4、能獨(dú)立完成婦產(chǎn)科門(mén)診接診工作，并能解決各種疑難問(wèn)題;

5、具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有責(zé)任心和親和力。