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第一篇:投資管理部經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、協(xié)助負(fù)責(zé)境內(nèi)外股權(quán)投資業(yè)務(wù);
2、建立覆蓋面信息網(wǎng)絡(luò)和客戶服務(wù)平臺(tái),通過各種渠道尋找優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目(包括重組、兼并和收購(gòu)等項(xiàng)目);
3、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)目的.前期論證會(huì)、董事會(huì)終審評(píng)估會(huì),各項(xiàng)股權(quán)投資項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)及具體落實(shí)跟進(jìn),已投資項(xiàng)目的管理/跟蹤,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和風(fēng)險(xiǎn)并提出應(yīng)對(duì)方案,及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施。
任職要求:
1、40歲以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融相關(guān)專業(yè);
2、財(cái)務(wù)顧問、投資銀行相關(guān)工作背景,掌握企業(yè)兼并收購(gòu)、私募股權(quán)投資等相關(guān)知識(shí),了解投資銀行債券承銷、財(cái)務(wù)顧問業(yè)務(wù)相關(guān)的財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)知識(shí)。
第二篇:投資經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源的尋找、篩選、評(píng)估、談判溝通等工作;
2、可以獨(dú)立撰寫項(xiàng)目可研報(bào)告、市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告及各類項(xiàng)目策劃方案報(bào)告;
3、組織制定公司業(yè)務(wù)拓展及管理戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)并貫徹落實(shí);
4、推進(jìn)項(xiàng)目談判進(jìn)程和項(xiàng)目進(jìn)展,編制項(xiàng)目相關(guān)方案及文件;
5、組織公司項(xiàng)目拓展的公關(guān)活動(dòng),把控重要節(jié)點(diǎn)或危機(jī)時(shí)刻的關(guān)系維護(hù);
6、與政府相關(guān)部門、開發(fā)商及行業(yè)組織等機(jī)構(gòu)建立密切關(guān)系;
7、負(fù)責(zé)公司全面業(yè)務(wù)拓展、業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶協(xié)調(diào),及客戶日常關(guān)系維護(hù);
8、負(fù)責(zé)深入項(xiàng)目所在地城市市場(chǎng)調(diào)研做出拓展及方案思路;
9、能獨(dú)立處理各類復(fù)雜客戶的關(guān)系,使之有效融合為公司創(chuàng)造效益;
10、依據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)制定年度拓展內(nèi)容;
11、負(fù)責(zé)重大業(yè)務(wù)洽談,解決業(yè)務(wù)拓展中的重大問題;
12、能夠組織資源獨(dú)立完成項(xiàng)目相關(guān)業(yè)務(wù)報(bào)告
任職要求:
1、年齡30―40之間,本科以上學(xué)歷。5年以上地產(chǎn)投資拓展工作經(jīng)驗(yàn),并有成功落地項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。
2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳觀察力和判斷能力,具備較高的`溝通協(xié)調(diào)組織、分析能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及工作責(zé)任心;
3、有良好的觀察能力,分析能力,溝通協(xié)調(diào)能力,語(yǔ)言表達(dá)能力;
4、拓展能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),能適應(yīng)出差。
5、具有優(yōu)秀的談判技巧和公關(guān)能力及良好的抗壓能力
6、熟悉國(guó)家房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、房地產(chǎn)開發(fā)及項(xiàng)目管理流程;