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        服裝銷售自我評(píng)價(jià)簡(jiǎn)歷

        發(fā)布時(shí)間:2023-07-25 22:30:39

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        • 文檔分類:自我評(píng)價(jià)
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        第一篇:銷售簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)精簡(jiǎn)100字

        本人適應(yīng)性強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),勤勉不懈,并具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。能高效率地完成工作。性格開(kāi)朗、思維活躍,極富創(chuàng)造力,易于溝通,具有較好團(tuán)隊(duì)的意識(shí)。曾經(jīng)在亞太地區(qū)最大的郵輪公司麗星郵輪擔(dān)任前臺(tái)接待主管3年。

        1、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力,能夠通過(guò)電話、拜訪或當(dāng)面交談等方式與客戶進(jìn)行有效的溝通;

        2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí),具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作的能力;

        3、具優(yōu)秀的職業(yè)道德和良好的.團(tuán)隊(duì)合作精神責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 愿意通過(guò)自己的努力獲得豐厚的回報(bào)

        第二篇:服裝設(shè)計(jì)師的簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)

        服裝設(shè)計(jì)師的簡(jiǎn)歷自我評(píng)價(jià)(精選多

        篇)

        本人是廣州大學(xué)好范文,已有半年服裝營(yíng)銷管理的工作經(jīng)驗(yàn),專業(yè)為服裝設(shè)計(jì),能夠結(jié)合市場(chǎng)和設(shè)計(jì)上的協(xié)調(diào),希望找一份于服裝銷售或設(shè)計(jì)有關(guān)的工作。

        本人性格外向活潑,全面發(fā)展,并具有極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能很快的融入辛苦的新工作環(huán)境。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極上進(jìn),誠(chéng)實(shí)好學(xué),有責(zé)任心,緊迫感。

        本人在校期間不單學(xué)習(xí)服裝設(shè)計(jì)和銷售方面,而且還是一個(gè)資歷較深的模特兒,有三年模特經(jīng)驗(yàn),有這方面的才華??梢圆邉澇鲆徽麍?chǎng)出色的時(shí)尚秀

        或服裝發(fā)布會(huì)等有關(guān)展示的工作。

        希望貴公司可以給于這個(gè)機(jī)會(huì)我,如果可以勝任所應(yīng)聘的工作,我將全力以付,我很有信心!

        個(gè)人簡(jiǎn)歷

        女 |**歲|大專 |*年以上工作經(jīng)驗(yàn)

        基本信息 姓名: 出生日期: 身高: 現(xiàn)居住地: 教育程度: 工作年限: 現(xiàn)有職稱: 電子郵箱: 聯(lián)系方式:

        19**-**-**

        北京 大專 *年以上 高級(jí)

        3********@qq.com 手機(jī):138********

        性別: 民族: 血型: 戶口屬地: 婚姻狀況: 目前薪資: 政治面貌:

        保密

        保密

        6000-7999/月 群眾

        求職意向 現(xiàn)任職業(yè): 目前薪資: 求職狀態(tài):

        毛衫設(shè)計(jì)

        目前在職中,但有好機(jī)會(huì)我會(huì)考慮

        期望從事職業(yè): 毛衫設(shè)計(jì)師

        期望工作性質(zhì): 全職 期望稅前薪資: 面談 期望工作地區(qū): 北京

        工作經(jīng)歷

        20**年04月— 至今 *****及****服飾有限公司

        : 私營(yíng)/民營(yíng)企業(yè)

        : 設(shè)計(jì),管理 : 北京

        :20**/08 – 20**/12: ****服飾股份有限公司 | 設(shè)計(jì)部 | 服裝/店面/紡織設(shè)計(jì)

        耐用消費(fèi)品 | 民營(yíng) | 6001-8000元/月

        在****服飾有限公司旗下奢睿品牌擔(dān)任毛衫主設(shè)計(jì),與設(shè)計(jì)總監(jiān)及團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高級(jí)女裝的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā),獨(dú)立完成開(kāi)發(fā)工作,對(duì)品牌的定位能準(zhǔn)確的把握。有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人刻苦耐勞,有親和力。利用自己在毛衫行業(yè)的資源,為公司解決了一些生產(chǎn)下單及資源等難題,并在服裝圈有豐富的資源,可以為

        公司提供一些資源利用。

        20**/04 – 20**/10: ****時(shí)尚女裝品牌 | 設(shè)計(jì)部 | 項(xiàng)目經(jīng)理/主管

        耐用消費(fèi)品 | 民營(yíng) | 4001-6000元/月

        1.在正常工作的業(yè)余時(shí)間里,同時(shí)操作了一個(gè)新的網(wǎng)絡(luò)品牌,擔(dān)任品牌的設(shè)計(jì)買(mǎi)手總監(jiān),負(fù)責(zé)整盤(pán)貨的計(jì)劃審核,對(duì)整盤(pán)貨的整合!在針對(duì)該品牌做詳細(xì)的市場(chǎng)分析后做好全年的貨品計(jì)劃,并對(duì)買(mǎi)手進(jìn)行指導(dǎo),并對(duì)購(gòu)回的樣衣進(jìn)行指導(dǎo)修改并及時(shí)與買(mǎi)手進(jìn)行溝通,對(duì)貨品進(jìn)行搭配整合及下單安排等。

        20**/11 – 20**/05: ******女裝品牌 | 銷售部 | 市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)理

        耐用消費(fèi)品 | 民營(yíng) | 8001-10000元/月

        1.在與公司一些領(lǐng)導(dǎo)的交流中悟出了解市場(chǎng)也是一個(gè)設(shè)計(jì)師非常需要把握的東西,否者再為漂亮的款式在得不到市場(chǎng)的認(rèn)可下也是沒(méi)用的,于是我決定自己去深入的了解市場(chǎng),了解貨品,現(xiàn)在在****女裝品牌做了近兩年的貨品管理及運(yùn)營(yíng)管理,管理**及**地區(qū)的所有直營(yíng)及加盟店的貨品及運(yùn)營(yíng)管理,這讓我從中學(xué)習(xí)到很多在設(shè)計(jì)領(lǐng)域?qū)W習(xí)不到的市場(chǎng)知識(shí),為我以后的道路搭建了更好的橋梁。

        20**/02 – 20**/11: ****集團(tuán) | 服裝/店面/紡織設(shè)計(jì)

        耐用消費(fèi)品 | 合資 | 規(guī)模:500-999人 | 4001-6000元/月

        1.在時(shí)尚毛衫研發(fā)基地做毛衫設(shè)計(jì)師,設(shè)計(jì)的毛衫款式在各類考核中名列前茅,并在任職期間為****,****,****等品牌做過(guò)專向設(shè)計(jì),所設(shè)計(jì)的款也產(chǎn)生了下單。在任職期間,在收集流行資訊,設(shè)計(jì)最新款式上都能有質(zhì)量的完成,能準(zhǔn)確的抓準(zhǔn)流行資訊,了解面輔料市場(chǎng),對(duì)毛衫設(shè)計(jì)更是強(qiáng)項(xiàng),對(duì)于紗線,工藝,生產(chǎn)程序等方面也都有深入的了解,可以更好把握一個(gè)設(shè)計(jì)圖紙到成衣的全程監(jiān)控來(lái)保證款式的過(guò)程。對(duì)于服裝行業(yè)圈也有一定的資源。

        :因公司變動(dòng)及個(gè)人家庭原因

        教育背景

        20**年09月 — 20**年07月

        :服裝設(shè)計(jì) *************學(xué)院 服裝與服飾設(shè)計(jì) 大專

        服裝設(shè)計(jì)師眼中的簡(jiǎn)歷

        一位從事服裝設(shè)計(jì)的朋友告訴我,薄、透、露是現(xiàn)代時(shí)裝的一大趨勢(shì)。筆者是研究人力資源管理的,在人才市場(chǎng),如果說(shuō)簡(jiǎn)歷是求職者的外衣或者包裝的話,我覺(jué)得它同樣需要薄、透、露。

        薄。簡(jiǎn)歷是求職者的敲門(mén)磚,簡(jiǎn)歷制作得好不好,關(guān)系到求職者能否取得面試的機(jī)會(huì)和求職的成敗。一些沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的求職者總是誤認(rèn)為簡(jiǎn)歷越長(zhǎng)越好。一位人事經(jīng)理告訴我,越是沒(méi)有學(xué)?;?qū)I(yè)優(yōu)勢(shì)的畢業(yè)生簡(jiǎn)歷越長(zhǎng),有的簡(jiǎn)歷幾十頁(yè)甚至上百頁(yè),跟一本厚書(shū)差不多重。目的當(dāng)然是為了吸引人事經(jīng)理的注意,但這種做法往往會(huì)適得其反。有人統(tǒng)計(jì)過(guò),人事經(jīng)理平均用1.4分鐘處理一份簡(jiǎn)歷,然后在30秒內(nèi)決定是否給應(yīng)聘

        者機(jī)會(huì)。這么短的時(shí)間內(nèi)怎么能看完厚厚的簡(jiǎn)歷呢?很多人以為在簡(jiǎn)歷中把什么都寫(xiě)得很清楚,就會(huì)增加錄用的機(jī)會(huì),可人事經(jīng)理根本沒(méi)有足夠的時(shí)間和耐性一一拜讀,到頭來(lái),埋沒(méi)他的不是主考官,而是他自己制作的厚厚簡(jiǎn)歷。薄,才能精。現(xiàn)在人才市場(chǎng)

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