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        財務人員自我評價不足

        發(fā)布時間:2022-06-06 18:10:49

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        第一篇:財務工作人員的自我評價

        【導語】每個人就像一個獨特的多面體,僅僅由別人的評價來判定自己是不全面的,當自己也沉淀下來,窺探自己的內(nèi)心,寫下自己的自我評價,這樣才可以不斷進步。以下是小編整理的財務工作人員的自我評價,僅供參考!財務工作人員的自我評價篇一

        一、費用成本方面的管理

        1、規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,減少資金占用。建立了材料領用制度,改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數(shù)量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。

        2、在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。

        二、會計基礎工作

        (1)認真執(zhí)行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。

        (2)國家財政部門對柯萊公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期準備的前提下,突然接受檢查,但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務基礎管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財務等級分數(shù)也是評定組有史以來,評給分的一家公司。

        (3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中,積極配合相關(guān)人員工作。

        三、財務核算與管理工作

        (1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督、審核,制定相應的財務制度。統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系。

        (2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。

        (3)在緊張的工作之余,加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象。

        (4)作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊,除了熟悉業(yè)務外,還需要負責具體的工作及業(yè)務,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔工作。

        新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我們決心再接再厲,更上一層樓。要以“細”為起點,做到細致入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務,都建立起一套相應的成本歸集。并將財務管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領域,通過行使財務監(jiān)督職能,拓展財務管理與服務職能,實現(xiàn)財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值。

        財務工作人員的自我評價篇二

        一、恪守規(guī)章制度,履行崗位職責。

        在擔任出納工作時,能夠堅持"錢帳分管,雙人臨柜,雙人管庫"的要求,做到"自覺、自律、自制"。每日營業(yè)終了認真軋計現(xiàn)金收入、付出登記簿發(fā)生額,并與現(xiàn)金庫存核對一致,確?,F(xiàn)金庫存簿與實際庫存現(xiàn)金、總賬余額相符,做到帳實相符、賬款相符。能夠認真辦理人民幣大小票幣、損傷幣的兌換業(yè)務,整點時做到點準、墩齊、挑凈、捆緊,蓋章清楚;能夠及時勾對流水賬目和現(xiàn)金收付登記簿。嚴格按照金庫保管制度,做好庫房的保管工作,做到庫匙分管、同進同出。

        二、團結(jié)奮進,共同營造良好的工作環(huán)境。

        "團結(jié)他人,與人為善"一直是我待人的準則。在工作中,能夠團結(jié)同事,和睦相處,相互學習、相互促進;在生活中,互相幫助,互相關(guān)心,共同創(chuàng)造和—諧的氛圍。同時,不斷地進行自我定位,更新觀念,提高服務意識,增強服務水平。

        三、增強防范意識,落實"三防一保"。

        安全保衛(wèi)方面。工作越來,本人能夠不斷地增強安全防范意識,值班守庫期間能夠嚴格按照"三防一保"的要求,認真落實各項防范措施,熟記防盜防搶防暴預案,熟練掌握、使用好各種防范器械,做好"三門"反鎖檢查工作。經(jīng)常檢查電路、電話是否正常,防范器械性能是否處于良好狀態(tài),當出現(xiàn)異常情況,能當場處理的當場處理,不能處理的能主動上上級匯報等等,能夠時刻保持清醒的頭腦,增強安全防范意識,并確保值班守庫二十四小時不失控,保護信用社的財產(chǎn)安全。

        四、加強理論學習,提高自身綜合素質(zhì)。

        一年來,本人能夠自覺主動地學習國家的各項金融政策法規(guī)與聯(lián)社下發(fā)的文件精神,加強思想道德建設,提高職業(yè)修養(yǎng),樹立正確的人生觀和價值觀;能夠加強自身愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng),進一步增強工作的責任心、事業(yè)心,以主人翁的精神熱愛本職工作,做到"干一行、愛一行、專一行",牢固樹立"社興我興、社衰我衰"的工作意識,全身心地投入工作;能夠牢固樹立"客戶至上"的服務理念,時刻把文明優(yōu)質(zhì)服務作為衡量各項工作的標準來嚴格要求自己,自覺接受廣大客戶監(jiān)督,定期開展批評與自我批評,力求做一名合格的信合人;能夠積極參加信用社舉行的各種學習、培訓活動,認真做好學習筆記,并在實際工作中加以運用;在業(yè)余時間,自學本科課程,參加遠程教育考試,為更好地適應各崗位的需要奠定良好的基礎。

        總之,在工作認識上對自己要有更高的認識,不斷加強自己,提高工作效率和準確性,雖然在某此方面還存在著很多不足,如對金融財會知識了解不夠,對單位改革有待作進一步的了解等,但我相信,在上級領導的關(guān)心支持下,在同事的熱情幫助下,我必定會把工作做得更穩(wěn)更好,爭取在新的一年中會有更好的成績。

        財務工作人員的自我評價篇三

        工作期間,接觸了不少人和事,財務工作本身就是一項團隊工作,作為其中的一分子,我踏踏實實做事,謙虛低調(diào)做人,努力學習行業(yè)新知識,向同事們學習經(jīng)驗技巧,在領導和同事們的幫助下,盡力與其一起努力保證日常財務工作的運行,保證月底結(jié)賬的順利進行,及時提供準確的數(shù)據(jù)和財務分析以供領導層決策;同時做到自己負責的各種報表按要求填報,不出任何差錯,這是我職責之所在。

        通過工作提高和自我剖析,認真完成單位領導交給的任務,在意識形態(tài)上能很好的適應新形勢的要求、持之以恒地堅持理論學習,尤其在日常業(yè)務工作的時候,埋頭于紛繁復雜的業(yè)務堆里。樹立新觀念,注意用新知識、新文化、從而不斷提高個人政治修養(yǎng),增強分析問題解決問題,提高明辨是非的能力。

        工作上解除固有思維定勢的束縛,突破盲從的思維惰性,大膽負責,增強使命感和責任感。對于管理上存在的軟肋,堅持在工作中敢于講原則、堅持原則,努力在自身工作中謀求大膽管理創(chuàng)新發(fā)展。扎實做好財務基礎工作。嚴格按照《會計法》進行記賬、結(jié)賬,切實做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實、數(shù)據(jù)準確、賬目清晰。

        認識到自己在思想觀念上存在著差距,認識到要提高工作效率,還需要進一步增強事業(yè)心和責任感,我不斷改進工作作風,堅持科學的態(tài)度和求實的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作,樹立強烈的時間觀念、今天能辦的事不拖到明天。同時嚴格要求自己,始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新,以熱忱飽滿的精神狀態(tài)、勤勤懇懇。

        今后我將創(chuàng)新工作思路,創(chuàng)新工作方式方法,轉(zhuǎn)變觀念,克服片面不足,增強業(yè)務學習能力,更好的完成財務工作,推動財務事業(yè)又好又快發(fā)展。

        第二篇:司法警察授銜培訓自我鑒定

        一年來,在院黨組和辦公室黨支部的正確領導下,在辦公室全體同志的支持和幫助下,我能夠及時調(diào)整好自己的心態(tài),重新擺正自己的位置,盡快適應自己的角色變化。在工作中,能夠時刻從共產(chǎn)黨員的黨性要求出發(fā),嚴格要求自己,并不斷充實和完善自己,工作積極進取。同時,按照法院工作人員的標準嚴格要求自己,加強學習,努力提高自己的法律業(yè)務知識和各項綜合素質(zhì),較好地完成了領導分配的各項工作任務,現(xiàn)將一年來的工作、生活、學習情況總結(jié)如下:

        一、努力學習法律及各項業(yè)務知識,不斷提高自身綜合素質(zhì)。知識就是力量,知識就是財富,只有不斷加強自身學習,才能不斷適應時代的發(fā)展要求。在工作中我能夠不斷增強學習理論的主動性、自覺性,強化系統(tǒng)性、條理性,不斷提高自身思想文化素質(zhì)。采用向書本學,向?qū)嵺`學,向同志學的方法,努力做到學有所思、學有所悟、學有所用。通過學習進一步拓寬知識面,更新知識結(jié)構(gòu),汲取精神食糧,豐富自我,提高自己立足法院干好工作的本領。一是積極參加院里組織的政治理論學習,學習黨的路線、方針、政策、法律和法規(guī),學習先進人物的先進事跡,并將所學用于指導自己的工作實踐。一年來,對全院組織的所有教育和學習我做到了一課不少、一堂不漏,并努力做到學以致用,尤其在先進性教育活動期間,對照標準要求,針對自身存在的問題進行了認真的剖析,做到了從心靈深處查找對黨員先進性認識上的不足,從工作態(tài)度查擺在工作落實上的不足,從生活態(tài)度查看在自身要求上的不足,并制訂了切實可行的個人整改措施,有力地指導了自己的工作。二是活注重加強法律知識和相關(guān)知識的學習。在工作之余和節(jié)假日時間,能自覺學習法律知識和應用文寫作,不斷提高駕馭整體工作的能力。在具體的學習過程中,我始終堅持從“三個少”中擠時間,即少聊會閑天、少喝點閑酒、少看會電視,做到“四個?!奔闯??、常思、常問、常做,不斷鞏固學習的效果。三是虛心向身邊的同事學習,提高自身的綜合素質(zhì)。在工作和學習中,我時刻牢記“三人行則必有我?guī)煛钡墓庞枺蕴撔南蛏磉叺耐抡埥虨闃s,通過嘴勤、腦勤、手勤,不斷地將學習的效果引向深入。通過一年的學習,我的計算機操作水平,寫作水平,及信息采取、編報水平都有了不同程度的提高,使自己在盡量短的時間內(nèi)熟悉了工作環(huán)境和內(nèi)容。

        二、腳踏實地,埋頭苦干,認真做好本職工作。

        腳踏實地,埋頭苦干,是每一位機關(guān)工作人員,完成本職工作的前提和基礎。在法院辦公室工作期間,我始終不渝地堅持平心戒燥、與人為善、踏實工作的態(tài)度,具有強烈的事業(yè)心和責任感,堅持實事求是的原則。做到了“四個好”,即自己份內(nèi)的工作主動干好、上級機關(guān)安排的工作必須做好、領導交辦的事情想法辦好、同事求助的事情盡力辦好:一是在主任的領導下積極做好法院各部門內(nèi)部協(xié)調(diào)工作。法院辦公室是法院內(nèi)部的“樞紐”和對外接待的“窗口”,代表法院糸統(tǒng)的形象。為此,我每天堅持按時、準點上下班,,認真有禮地接待各方當事人和上訪群眾,真正做到了“三不”即態(tài)度不燥、言語不急、法律講解不斷,使當事人來訪的過程變成我們宣傳法院良好形象和法律知識的過程。同時,主動協(xié)調(diào)法院內(nèi)部各部門的工作,做到了及時匯報(向上級機關(guān)和領導)、及時反饋(種類情況和信息)、及時通知(各種會議和活動),為有效地促進法院以審判為主的各項工作的順利開展作出了自己的貢獻。二是從嚴要求自己,認真對待每一項工作,發(fā)揮好領導的參謀助手作用。我始終認為要干好每一項工作,就要象雕琢藝術(shù)品一樣,認認真真、兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍。一年來,所負責的信息工作既要親自書寫、打印、校改,還要自己報送,有時材料多、要求急,自己就加班加點、不分晝夜,全身心投入工作之中。元至十一月份共編寫信息(簡報)期,其中被省高級法院采用數(shù)為期,被市各級信息(簡報)采用余期,為宣傳我市法院公正司法、一心為民的良好形象,起到了很好的宣傳輻射作用。

        三、時刻嚴格要求自己,保持一名共產(chǎn)黨員應有的嚴謹作風。

        在法院工作的一年時間里,我能夠正確對待自己,始終做到“三不為”,即不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所動。不計得失,盡力盡心干好每一項工作,做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重,待人寬,對己嚴,勇于奉獻,正確對待領導交付任務,保持昂揚向上的精神狀態(tài)。一是在生活上堅持不驕不躁,遵章守紀,廉潔自律,不侵占公家一分一厘,不行賄受賄。為人謙虛謹慎,處事公道正派。心胸寬容大度,嚴以律己,寬以待人,不計較個人得失。待人誠懇、友善,善于聽取他人意見,博采眾長,不斷完善自己。二是在工作中能夠做到尊敬領導,團結(jié)同志,較好的處理與領導和同事的關(guān)系。對同事求助的任何事情,只要能夠做到的都不推辭,而是擠出時間想方設法的去幫助解決。對一時難以解決的問題也能給予耐心地解釋,從不一推了之。三是嚴

        格自身要求,時刻將法律、法規(guī)和黨的宗旨牢記心中。不論是在上班時間,還是八小時以外,均能夠嚴格要求,自覺遵守國家的法律、法規(guī),遵守各項規(guī)章制度,自覺抵制不良習氣。

        一年來,我雖然在自己的工作崗位上完成了一些工作,取得了一定的成績,但這些并未給自己帶來一絲成就和輕松感,反而愈加覺得沉重,總覺得工作起來始終不能稱心如意,不如別人游刃有余。同時,工作中大多是處于奉命行事,落實任務,不能做到想領導之未想,超前思考,提前預測,及時準備。尤其是在寫材料過程中,遇到稿子多、時間緊、任務重時,往往是兵來將擋,水來土掩,疲于應付。工作的全局性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠,為領導服務只是限于寫一些簡單的簡報,其他工作遠遠不夠,很難站在領導角度去思考問題,缺乏全局性把握,不能很好地理解領導意圖并融入文稿,與領導要求有相當差距。

        在今后的工作中,我將進一步堅持勤奮學習,更新知識結(jié)構(gòu),提高為領導服務水平,既要想領導之所想,也要想領導之未想。全面提高自己綜合素質(zhì),特別是文字水平,盡力把材料寫實、寫好、寫細,使領導滿意,自己提高。一定要撲下身子抓落實,做到“四個注重”即,注重學習、注重積累、注重煅煉、注重提高,不斷完善自己,提高自己,為我院的全面建設再上一個新臺階做出自己應有的貢獻。

        第三篇:工作自我鑒定大全

          我叫**,是**保險公司**分公司的一名員工。一晃在公司已經(jīng)度過了兩年的時間,兩年有付出也有收獲,以下是本人最近一年來的工作鑒定。

        努力提高業(yè)務素質(zhì)和服務水平。積極參加上級公司和支公司、本部門組織的各種業(yè)務學習培訓和考試考核,勤于學習,善于創(chuàng)造,不斷加強自身業(yè)務素質(zhì)的訓練,不斷提高業(yè)務操作技能和為客戶服務的基本功,掌握了應有的專業(yè)業(yè)務技能和服務技巧,能夠熟練辦理各種業(yè)務,知曉本公司經(jīng)營的各項業(yè)務產(chǎn)品并能有針對性地開展宣傳和促銷。

        較好地完成支公司和本部門下達的各項工作任務。一年來,能一直做到兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇地努力工作,上班早來晚走,立足崗位,默默奉獻,積極完成支公司和本部門下達的各項工作任務。能夠積極主支動關(guān)心本部門的各項營銷工作和任務,積極營銷電子銀行業(yè)務和各種銀行卡等及其它中介業(yè)務等。嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。

        一年來,無論在辦理業(yè)務還是其它的工作中,都能嚴格執(zhí)行上級公司和支公司的各項規(guī)章制度、內(nèi)控規(guī)定和服務規(guī)定,堅持使用文明用語,不越權(quán)辦事,不以權(quán)謀私,沒有出現(xiàn)被客戶投訴的行為以及其它違規(guī)違章行為。業(yè)余生活檢點,不參與賭博、購買違法彩票等不良行為。努力提高政治素養(yǎng)和思想道德水平。積極參加上級公司和支公司、本部門組織的各種政治學習、主題教育、職業(yè)教育活動以及各項組織活動和文娛活動,沒有無故缺席現(xiàn)象;能夠堅持正確的政治方向,認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想等,從各方面主動努力提高自身政治素養(yǎng)和思想道德水平,在思想上政治上都有所進步。

        回顧一年來的工作,公司各項工作雖然取得了一定的成績,完成了公司下達的各項指標任務,各項基礎管理工作也有很大進步,但工作中仍然存在著一些問題,非車險業(yè)務規(guī)模占總保費比重還很小,沒有形成規(guī)模效益。但是我相信在公司領導的親切關(guān)懷和其他老師傅的熱情幫助下,在自己的業(yè)務崗位上,

        一定能夠完成了領導和上級布置的各項工作任務。我有信心在今后的工作中,我會表現(xiàn)得更出色!

        第四篇:課堂學習學生的自我評價表

        課堂教學是素質(zhì)教育的主要途徑之一,加強課堂教學管理是保證實施素質(zhì)教育的重要手段,而課堂教學評價則是一種有效的管理行為。

        一評教學目標要求

        1、教學目標明確,符合課程標準和教材的要求。

        刻學目標包括基礎知識、能力培養(yǎng)和情感教育三個方面。課標對于學生應該“識記”、“理解”、“應用”的地理知識;應該“初步學會”或“學會”的基本技能;應該“懂得”、“受到”、“樹立”、“形成”的情感教育,都作了具體說明。教師在教學時既不要超標,增加學生的學習負擔;也不要降低課標的要求,造成學生知識的缺漏。

        2、教學要求適當,切合學生實際,體現(xiàn)因材施教原則。

        刻師要根據(jù)本班學生的實際知識和能力水平,確定教學要求。學生素質(zhì)好,要求可適當高些;學生基礎差,要求可適當降低,同時兼顧優(yōu)秀生和學習能力較差的學生,因材施教,使每個學生在不同起點上都有收獲和提高。這也是素質(zhì)教育與應試教育的根本區(qū)別。

        刻學目標是否明確,教學要求是否符合課程標準和學生的學習基礎,是衡量一節(jié)地理課成功與否的首要標志。教學目標決定著授課的方向,貫穿全課的始終,全課教學活動的安排都要為實現(xiàn)教學目標服務,圍繞教學目標進行。因此通過教師課堂地理教學活動的安排,可看出教師的教學目標是否明確,教學要求是否適當。

        二、評教學內(nèi)容和結(jié)構(gòu)

        1、教學內(nèi)容系統(tǒng)、科學、無知識性錯誤。

        刻師對地理教材內(nèi)容應該了如指掌,明確教材中知識的來龍去脈,掌握本節(jié)課教材在全章節(jié)的地位與作用,對知識結(jié)構(gòu)、知識之間的關(guān)系能理順并融會貫通。教學內(nèi)容正確,無知識性錯誤,與課標和教材內(nèi)容相符合。如果教師知識水平太差,在課堂上信口開河,那么或多或少會出現(xiàn)知識性錯誤,這是絕不允許的,也是最忌諱的。

        2、突出重點、突破難點、抓住關(guān)鍵。

        刻材是教師向?qū)W生傳授知識的主要依據(jù),但在使用教材時,不能“眉毛、胡子一把抓”,平均使用力量。一節(jié)好課應該做到主次分明、重點突出、難點化易、關(guān)鍵抓住,對重點內(nèi)容,分析時要“點”透,練習時時間要給夠,使學生對重點知識掌握得準確、牢固、熟練。對難點知識,要根據(jù)學生的實際知識水平和生活經(jīng)歷,舉出實例,深入淺出地加以說明,聯(lián)系學生已有的知識進行分析和推理,利用形象、生動的比喻把學生難于理解的知識變得比較容易接受。關(guān)鍵是指對理解和掌握本章、本節(jié)知識起決定作用的知識點。教師要在講解、分析、比較的基礎上,讓學生確實理解其地理意義,明確掌握關(guān)鍵對建立知識間聯(lián)系的'重要作用。

        3、注意地理知識教育、能力培養(yǎng)和情感教育三者的有機結(jié)合。

        地理知識教育是智能培養(yǎng)、情感教育的基礎,智能的發(fā)展、品德的提高,也能促進地理知識的學習。輕視智能培養(yǎng)、情感教育和脫離教學內(nèi)容的空洞說教都不符合現(xiàn)代教育要求。成功的地理課堂教學,是寓能力的培養(yǎng)于探求知識的過程中,寓思想教育于地理知識教育和能力培養(yǎng)之中。

        4、教學環(huán)節(jié)清楚,安排合理,銜接緊密。

        刻學過程是教學各個環(huán)節(jié)(包括導入、講授、反愧練習、總結(jié)等)連續(xù)活動的整體,是實現(xiàn)地理教學目標最重要的途徑。教學過程的優(yōu)劣,各環(huán)節(jié)時間分配是否合理,銜接是否緊密,直接影響地理教學任務的完成。教師只有精心設計師生的活動,才能收到預期的教學效果。否則容易引起教學上的隨意性,出現(xiàn)思路混亂現(xiàn)象,直接影響教學效果。

        5、教學容量適度、思維密度適宜、學習負擔適當。

        課堂教學進展、知識容量、思維密度既要考慮提高課堂效率,用最少的時間達到教學目標,也要考慮學生的年齡特點、心理特征和接受能力,不給學生過重的課業(yè)負擔。地理作業(yè)練習要精練,內(nèi)容和分量適當,最好能基本上在當堂完成。

        三、評教學方法

        1、教學方法靈活多樣,堅持啟發(fā)式教學。

        首先要能根據(jù)具體的教學目的、教學內(nèi)容、學生水平和教師特長擇優(yōu)選用教法,并能根據(jù)課堂不同階段教學內(nèi)容的需要,以一種方法為主,合理地將幾種方法組合在一起,發(fā)揮各自的優(yōu)勢,使教學過程處于良好狀態(tài)。其次,要實行啟發(fā)式教學,廢止注入式教學,充分培養(yǎng)學生的思考能力和創(chuàng)造能力。不管哪種教學方法,都可用是否有“啟發(fā)性”這個總思路去衡量是否實行啟發(fā)式教學。

        2、體現(xiàn)教為主導,學為主體,師生雙邊活動協(xié)調(diào)。

        課堂上真正體現(xiàn)學生是思維的主人,而教師則是課堂的“導演”,指導、啟發(fā)學生自己“演戲”,讓學生積極參與知識的獲取過程,教和學得到和諧統(tǒng)一。

        3、加強直觀教學,選用直觀教具得當。

        刻師應能充分利用學校現(xiàn)有設備,并能自制一些簡單的教具,加強地理課的直觀教學,幫助學生增加感性認識,發(fā)展形象思維,更好地理解和掌握基本概念和基本理論。

        4、注意培養(yǎng)學生學習興趣,調(diào)動學生學習積極性和主動性。

        坎究教學藝術(shù),教師在課堂上善于結(jié)合教學內(nèi)容,通過啟發(fā)、誘導等多種途徑來培養(yǎng)學生學習地理的興趣,激發(fā)學生的求知欲,動員學生積極、主動地參與學習過程,并不失時機地激勵學生的創(chuàng)新意識和成功意識使學生處于良好的學習狀態(tài)。

        5、重視學法指導。

        刻師不僅要教給學生以知識,更要培養(yǎng)學生求得知識的能力,寓學法指導于教學過程中。在講述具體地理知識的同時,注意指導學生如何閱讀教材,如何記筆記,如何記憶和回答問題,如何讀圖和繪圖等的方法,形成“地理表象”,收集“地理信息”,形成“地理概念”,概括“地理規(guī)律”,運用已有地理知識對地理事物現(xiàn)象進行分析,發(fā)現(xiàn)地理問題,提出看法或探究、解決的設想等過程與方法,教師訓導有方。以提高學生學習地理的能力,學會自己尋求知識和解決問題的本領。

        四、評教學技能

        1、教態(tài)親切、自然、文明、大方。

        2、語言準確、規(guī)范、流暢、生動。

        3、板書、板圖、板畫簡明扼要、布局巧妙、工整美觀。

        4、現(xiàn)代化教學手段和教具使用嫻熟、自然、恰到好處。

        5、課堂應變和調(diào)控能力強。

        課堂教學是一個復雜的人――人系統(tǒng),它充滿變化和問題。任憑事先如何周密設計,教師總會碰到許多新的“非預期性”的教學問題。或者是學生同步配合不上,或者是學生提出一些古怪、超本超綱的問題,或者是課堂突然受到一種外界因素的干擾,或者是個別調(diào)皮的學生無理取鬧,這些都需要及時、妥善地處理,避免課堂教學陷入困境或僵局,從而反映該教師組織教學中的應變和調(diào)控能力。

        五、評教學效果

        1、基礎知識掌握情況。

        2、基本技能訓練效果。

        3、發(fā)展能力活動的完成情況。

        4、情感教育效果。

        卡立正確的環(huán)境觀、資源觀,具有保護意識與法制意識,形成可持續(xù)發(fā)展的觀念,教師引導適當,學生普遍領悟。思想觀念確認接受。

        5、課堂教與學氣氛的優(yōu)化程度。

        學生是課堂的主體,通過學生表情的變化、思維的速度,回答問題、練習、測試、動手操作的準確性等信息反饋,或獲知教學信息傳輸是否暢通,可看出新知識新技能的掌握情況。教學任務是否完成不能只看少數(shù)尖子學生,大多數(shù)中下學生同樣也是知識的接受體,從他們身上更能體現(xiàn)教學任務是否完成,以及教師的教學水平、教學質(zhì)量的高低。

        一堂好課應該是在教師的引導幫助下,全體學生的潛力得到最大限度的挖掘,智力好的學生吃得飽,中等水平的學生吸收得好,差的學生消化得了,學生人人學有所得。課堂教學中充分體現(xiàn)師生平等,教學民主的思想,師生信息交流暢通,情感交流融洽,合作和諧,配合默契,教與學的氣氛達到最優(yōu)化程度。教師教得輕松,學生學得愉快。整個課堂教學印象鮮明、深刻。

        第五篇:優(yōu)秀員工自評

        優(yōu)秀員工自評

        我是OTC銷售二部陜西地區(qū)經(jīng)理,我叫***,非常感謝公司給予這次參選機會,更加感謝公司領及部門領導給于工作上的認可。

        自進公司半年的時間里,本著相信公司,決心美麗的信念完全融入到了公司的企業(yè)文化中,做好銷售工作。在工作上,對待工作認真負責,積極主動,一直盡職盡責地做好本職工作,并能夠服從、協(xié)調(diào)、配合領導及同事完成各項工作。2017年6月以來首先主要負責****客情維護及**供貨體系下5家小型連鎖調(diào)價工作,在一周時間內(nèi)完成。**超期款催款工作,由于****急劇擴張所帶來的資金緊張,眾多廠家回款難,在試用期內(nèi)催收**元,解決**產(chǎn)品屬性**體系3省調(diào)到最高,為進一步銷售提量工作打好基礎工作。目前,經(jīng)過努力超期款已經(jīng)追回**元。自8月份接手****以來,帶領3名KA共同努力,從第三季度每月均3000盒**產(chǎn)品,到目前月銷量達到12000盒以上**產(chǎn)品,完成回款**元。2017年完成銷售75萬左右。超額完成17年公司考核目標。

        在思想上,我追求上進,思想覺悟有了很大的提高。在我從事的銷售工作過程中,感覺到了地區(qū)經(jīng)理這一職位在公司市場運轉(zhuǎn)過程中起著重要作用。作為一名地區(qū)經(jīng)理。我本著以踏實肯干的工作態(tài)度為理念和吃苦耐勞的精神為公司服務。

        當然,在這半年年里,也存在很多不足之處,工作上也出現(xiàn)過一些失誤,對此我深感愧疚,被評為優(yōu)秀員工這一榮譽對此感到很慚愧,如果它真的屬于我,我將它視為一種鼓勵、一種動力,推動我2018年工作更上一層樓,為公司創(chuàng)造更大的效益盡一份綿薄之力。

        OTC-銷售二部:*** 2018-01-14

        第六篇:培訓自我鑒定簡短

          這次的培訓,是為了讓我們新來的員工能更快了解公司、適應工作,公司特地在上個星期進行了新員工入職培訓。參加培訓的人員都很珍惜這次機會,早早地就來到公司,為培訓做準備。

        這一次培訓的主要是介紹公司的基本情景,xx經(jīng)理還特地講了整個銷售的資料,使我們在最短最快的時間里,了解到公司的基本運作流程,以及公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和系統(tǒng)的整個銷售傳播方面的專業(yè)知識,這次的培訓,讓我們受益匪淺、頗有體會。

        經(jīng)過這次培訓,讓我們對自我的工作崗位以及公司的優(yōu)勢資源,有了更深刻的認識和了解,從而能更快的適應自我的工作崗位,充分發(fā)揮自我的主動性,在做好自我的本職工作的同時,充分利用好公司的優(yōu)勢資源,效果的為公司創(chuàng)造效益,公司的快速發(fā)展也是我們個人的發(fā)展。

        在職業(yè)的態(tài)度方面,每個人都應當有一顆創(chuàng)業(yè)的心,首先我們要明確的是,我們不是為公司打工、不是為老板打工,我們是為自我打工,要相信自我能做好,要有一顆很熱的心,一雙很勤勞的手。一方面我們要不拘泥于一些東西,要善于突破、有創(chuàng)意的想法,同時又要以大局、團隊為重,不能太過于個性。然后就是以后在做事的過程中要注意方法,這樣才能讓工作效率更高、減少無謂的加班,事情也會做的更好。

        在專業(yè)方面,我們要對市場有著準確的把握和分析本事。而一個產(chǎn)品品牌的傳播的效果往往又決定于市場的反應,我們要思考怎樣有效的傳播、只要我們對產(chǎn)品的銷售和市場有深入的了解和認識。

        初入社會的我,帶著滿懷的熱情和極高的夢想主義,來看待我的工作??墒?,我明白,在這條職場道路上必然會遇到很多的挫折。也許我在工作中會發(fā)現(xiàn)自我的意見并沒有被采納,也許我在工作中會有很多的不如意,可是種種的不滿并不能成為我不努力工作的借口。我始終堅信,只要經(jīng)過自我的努力,就會有閃亮的一幕出現(xiàn)!

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