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        試用期自我評價和工作總結(jié)

        發(fā)布時間:2022-06-19 22:34:16

        千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《試用期自我評價和工作總結(jié)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《試用期自我評價和工作總結(jié)》。

        第一篇:試用期自我評價和工作總結(jié)

        時間總是轉(zhuǎn)瞬即逝,轉(zhuǎn)眼我來到弘大已近一個月時間,我的收獲也隨著時間的前進(jìn)而增長不少。入職以來,我努力適應(yīng)工作環(huán)境和前臺這個嶄新的工作崗位,認(rèn)真地履行了自己的工作職責(zé),較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將這一個月以來的學(xué)習(xí)、工作情況小結(jié)如下:

        一、努力學(xué)習(xí)、努力適應(yīng)工作:

        作為一個外地人,剛加入這個多半是上海人的工作環(huán)境中,在語言和工作流程方面有些不習(xí)慣和生疏,多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助,讓我在較短的時間內(nèi)基本熟悉了前臺的工作內(nèi)容以及公司各個部門的職能所在;也讓我很快克服了外地人的自卑心理,融入到弘大集團(tuán)溫暖的大家庭中。

        前臺的一言一行都代表著弘大集團(tuán)公司,接待來訪的客人要以禮相迎,接聽和轉(zhuǎn)接電話要態(tài)度和藹,在完成各項工作時要認(rèn)真仔細(xì),對待同事要虛心真誠……點(diǎn)點(diǎn)滴滴都讓我在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步,收益匪淺。

        二、努力做好前臺本職工作:

        我自己認(rèn)為要做好前臺服務(wù)工作,光有良好的意識還不夠,還必須學(xué)習(xí)相關(guān)的專業(yè)知識,避免好心辦壞事。如業(yè)余時間認(rèn)真學(xué)習(xí)禮儀知識,公共關(guān)系學(xué)。了解在待人接物中必須要遵守的禮儀常識,包括坐姿、站姿、說話口氣、眼神、化妝、服飾搭配,以及回答客戶提問技巧等等。努力加強(qiáng)理論知識,盡量做好實(shí)踐工作。

        三、加強(qiáng)與公司各部門的溝通:

        在多了解公司的發(fā)展?fàn)顩r和各部門的詳細(xì)工作內(nèi)容,有了這些知識儲備,一方面,能及時準(zhǔn)確地回答客戶的問題,準(zhǔn)確地轉(zhuǎn)接電話。另一方面,如果知道某個部門沒人,會提醒來電方,并簡要說明可能什么時間有人,或者在力所能及的范圍內(nèi),簡要回答客戶的問題,同時也能抓住適當(dāng)機(jī)會為公司作形象宣傳。做好公司部門和客戶溝通的橋梁。

        四、拓展自己的知識面,不斷完善自己:

        一個月的工作也讓我產(chǎn)生了危機(jī)意識,工作中會接到一些英文的傳真和資料,也會有一些客戶打來比較專業(yè)的咨詢電話,所以單靠我現(xiàn)在掌握的知識和對公司的了解是不夠的,我想以后的工作中也要不斷地給自己充電,增長自己的知識,減少工作中某些專業(yè)技能的欠缺和失誤。出入職場,在出現(xiàn)一些小差錯時,受到了領(lǐng)導(dǎo)指正,但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的.發(fā)生。

        這段工作歷程讓我學(xué)到了很多,比如自信、保密意識等,都增長了不少。同時也感悟到了很多,覺得趁自己還年輕,應(yīng)該趕緊多學(xué)點(diǎn)東西,才有立足之地。再看到公司地迅速發(fā)展,我深感驕傲,在今后的工作中,我會努力提高自我修養(yǎng)和內(nèi)涵,彌補(bǔ)工作中的不足,在新的學(xué)習(xí)中不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發(fā)揮自己的潛力為公司的建設(shè)與發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!

        第二篇:學(xué)生會個人工作總結(jié)與自我評價

        時間一晃而過,彈指之間,20xx年已接近尾聲。這一年中,我們?nèi)齻€從網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部的小干事榮升為部長,自知身上肩負(fù)的責(zé)任。在這任職的半年里,在主席團(tuán)的精心照料下,各個部門部長的積極配合下,我們部也算是及時完成了組織交給的任務(wù),同時也有諸多不足,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

        一、進(jìn)行內(nèi)部建設(shè):

        1、部長的思想轉(zhuǎn)變:

        從換屆以來,我們身上就擔(dān)任著一種責(zé)任。它不僅是職務(wù)的轉(zhuǎn)變,同時也是角色的轉(zhuǎn)變,從踏實(shí)的小干事到一名部門管理者,更需要的是我們工作思想與工作方法的轉(zhuǎn)變。我們?nèi)齻€部長,互相學(xué)習(xí),互相鼓勵。在學(xué)生會中,我們是學(xué)生代表,是學(xué)生干部,要以身作則,這樣可以更好地約束自己,讓自己不至于像無頭蒼蠅一樣無所事事游手好閑。做好學(xué)生會的工作不僅是為同學(xué)們做實(shí)事,也是在提高自己的的能力。

        2、與其它部門的溝通交流:

        每周日晚都開例會,這樣可以加強(qiáng)我們各部長與主席間的交流和溝通,同時也是同事們之間工作經(jīng)驗(yàn)的互相學(xué)習(xí)。這也是一個交流平臺,可以交換我們的思想,讓我們認(rèn)識到和別人的思想存在哪些不同,有什么缺陷,該如何去完善,出現(xiàn)的一系列問題該如何能得到更好的解決,更多吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),我們將會更上一層樓。

        3、干事的進(jìn)步:

        每周二的例會,可以有固定的時間,和干事們聊天、談心;在布置下去的任務(wù)中,及時地關(guān)注干事的表現(xiàn),看到做的不足的地方,及時地指正;關(guān)注干事的生活動態(tài),在細(xì)節(jié)中進(jìn)行關(guān)心、幫助,看到他們慢慢成長,越來越愛學(xué)生會,我們很開心。

        二、實(shí)現(xiàn)部門合作:

        1、為宣傳部“三全之星”控制電腦和拍照,積極配合,但是也有不足之處:

        因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足,也是上任之后第一次很大型的活動,在現(xiàn)場比較緊張,ppt之前只是拷到電腦上,并沒有進(jìn)行系統(tǒng)整體地播放、試看,導(dǎo)致現(xiàn)場出現(xiàn)有的選手背景音樂未播放出來,影響了選手的比賽,應(yīng)該改進(jìn)。

        比賽開始之前,未做好前期準(zhǔn)備,沒對照相機(jī)提前充好電,導(dǎo)致比賽將開始時,很倉促,很被動。事先不了解干事的照相水平,未進(jìn)行第一次技術(shù)指導(dǎo)。

        部長自己的能力當(dāng)時也有待提高,沒看出來干事眼里沒活,會場亂時,沒交代干事及時維持秩序。

        2、和體育部合作,去河師大進(jìn)行艾滋病宣傳活動,大家都抱著一份認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,時刻謹(jǐn)記自己的身份,收到了河師大學(xué)生們的一致好評,同時也宣傳了我們學(xué)校,效果很好。

        3、為學(xué)習(xí)部辯論賽控制電腦、拍照、維持秩序,為成功舉辦此次活動而努力。有了前面“三全之星”的經(jīng)驗(yàn)之后,這次顯然有很大的進(jìn)步,沒有大的問題,決賽換場期間,干事們也能及時高效地維持會場秩序。

        4、為外聯(lián)實(shí)踐部制作艾滋病知識問答的ppt、控制電腦,但中間出現(xiàn)了很多問題,從中我們認(rèn)識到:一個比賽是由層層環(huán)節(jié)構(gòu)成,若是很多個環(huán)節(jié)銜接不當(dāng),會有很多的問題出現(xiàn),需要環(huán)環(huán)相扣。還有就是我們部長們,面對突發(fā)問題時,缺少應(yīng)急的能力。

        5、協(xié)同督察部舉辦“維權(quán)日”、“女生節(jié)”等活動,出勤and拍照,從“維權(quán)日”干事簡單的服從安排,到“女生節(jié)”干事們熟知整個活動的流程,變得積極主動,真正實(shí)現(xiàn)了共同辦活動的目的和效果,受到了全校師生的好評。

        6、在文藝部的組織下,做好了“合家歡”,考慮到,一個節(jié)目結(jié)束換個ppt,銜接可能不太好,下次可以嘗試著把所有的節(jié)目都提前做成一個ppt,但是這樣,若是現(xiàn)場出現(xiàn)節(jié)目的調(diào)換,將會比較麻煩,還有待進(jìn)一步的探索效果。晚會結(jié)束后,聯(lián)合全體學(xué)生會成員,一起高效地清理收拾會場,經(jīng)歷了“合家歡”,真正實(shí)現(xiàn)了“一家親”。

        7、和宣傳部合作,給網(wǎng)站上發(fā)新聞,共同為學(xué)生會做宣傳,為學(xué)院做宣傳。

        三、認(rèn)知部長們的欠缺:

        1、給干事們分配任務(wù)的技巧有待提高,不能有活總是自己攬,要給干事提供足夠多的鍛煉機(jī)會,有時候“逼”他們也是好的,有壓力才會更有動力。

        2、要充分起到部長的帶頭作用,在每次干事出勤時,部長都至少有一個去陪同,這樣可以更關(guān)注干事的表現(xiàn),做好引導(dǎo)。

        新的一年,在我們的期盼中,已悄悄臨近。為了把部門帶領(lǐng)的更好,我們總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷改進(jìn),現(xiàn)計劃如下:

        1、繼續(xù)提高自身的影響力,部長們的一言一行,都會影響到干事的團(tuán)結(jié)性和戰(zhàn)斗力,我們熱愛學(xué)生會這個組織,希望以我們的熱情帶動干事們的積極性。不吝嗇跟干事分享我們的經(jīng)驗(yàn),不害怕和干事共同承擔(dān)責(zé)任,讓干事不斷成長,同時找到家的歸屬感,實(shí)現(xiàn)部門的團(tuán)結(jié)。

        2、鼓勵并盡可能多的安排全部的干事,多與學(xué)生會大家庭中其它成員接觸,從中不斷的學(xué)習(xí),成長。

        3、教與干事關(guān)于網(wǎng)站的知識,學(xué)生會網(wǎng)站,把發(fā)新聞及圖片的工作任務(wù)交給女生,因其認(rèn)真細(xì)心地態(tài)度,做到及時更新,以便保證更好地宣傳。男干事們,要在寒假開學(xué)之前,每人交一個自己制作的網(wǎng)站,提高他們的技術(shù)水平。

        4、在與其他部門合作中,學(xué)會慢慢放手,更多的活(包括制作ppt、宣傳海報、協(xié)作舉辦活動)讓干事全程負(fù)責(zé),自己只在一旁協(xié)助,出現(xiàn)緊急情況時,再出手,本著“教整體,帶個體”的原則,帶領(lǐng)并著重挑選、培養(yǎng)下一屆的接班人,使其把網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部的精神進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)下去。

        相信,新年新氣象,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部會在三位部長的共同努力下,越走越好,越走越遠(yuǎn),將網(wǎng)技部的希望放飛,精神不滅,代代傳揚(yáng)下去!

        第三篇:學(xué)生會個人工作總結(jié)與自我評價

        看著花兒的飄落,陣陣微風(fēng)吹來,落葉盤旋而起,忽然感受到秋的涼意。轉(zhuǎn)眼間秋天到了,讓人不禁想起到這個月忙碌的各項工作。當(dāng)黃葉的飄落,預(yù)示著這個月的工作也將近尾聲,回顧上個月的工作情況,我部取得了很大的進(jìn)步,成長了不少。金無赤足,人無完人?,F(xiàn)將本月的工作情況如下:

        一、部室納新工作

        在第一次的面試結(jié)束后緊接著我部安排了兩次面試,經(jīng)過一輪輪的面試,參加面試的同學(xué)逐漸積累了面試的經(jīng)驗(yàn),同時也加深對部室各項工作的了解。經(jīng)過三輪面試,我部已經(jīng)刪選了一部分各方面甚為優(yōu)秀的同學(xué)作為部室的試用期成員。

        二、團(tuán)員關(guān)系的轉(zhuǎn)接和團(tuán)費(fèi)的收繳工作

        每學(xué)期開始最重要的工作就是團(tuán)員關(guān)系的轉(zhuǎn)接和團(tuán)費(fèi)收繳的工作。因?yàn)檎麄€x系班級比較多,再加上x級團(tuán)支書,他們對工作不是非常的熟悉。這項工作量比較大,而且對工作質(zhì)量要求比較高,不能出現(xiàn)任何錯誤。在我部成員采取分工協(xié)作,將本項工作順利完成。

        三、業(yè)余黨校推優(yōu)工作

        我部配合院組織部開展第x期業(yè)余黨校的推優(yōu)工作。對個人入黨基本信息的錄入,同時還對推優(yōu)人進(jìn)行入黨條件的審核工作。

        四、團(tuán)日活動的開展

        因?yàn)闀r間緊促,各班在較短時間內(nèi)開展團(tuán)日活動,加大了我部的工作量。x級因?yàn)閯側(cè)氪髮W(xué),對團(tuán)日活動充滿了好奇和新鮮感,各班團(tuán)支書都比較配合我部的工作。x級工作相對x級而言則難開展,不過我部和各班團(tuán)支書進(jìn)行溝通,將更好的配合我部工作。

        五、日常性工作

        1、統(tǒng)計x級和x級的樓層分布圖。

        2、統(tǒng)計各班團(tuán)支書、班長聯(lián)系方式,以及班級人數(shù)。

        3、統(tǒng)計本部室成員的信息。

        六、成員培養(yǎng)方面

        現(xiàn)在部室成員對部室工作不是完全了解,不管是團(tuán)日活動或是舉行政治學(xué)習(xí),我部x級成員帶著x級成員去完成部室工作。讓x級成員能在最短時間內(nèi),了解部室工作,同時能夠適應(yīng)部室工作環(huán)境。對于我部對x級成員下達(dá)的任務(wù),x級成員能夠完成任務(wù),但是工作中仍存在許多的毛病,相信時間能夠解決一切。我部將對x級成員從語言能力、組織能力、應(yīng)變能力,各個方面去鍛煉,從而能夠更好的完成工作,避免不必要發(fā)生的錯誤。

        七、完善部室內(nèi)部制度

        1、加強(qiáng)部室成員的禮貌性問題和紀(jì)律性問題。

        2、加強(qiáng)部室成員們工作的積極性,任何工作只要認(rèn)真去做,才可能把它做好。

        3、增強(qiáng)部室成員對待工作的責(zé)任心,同時作為學(xué)生干部,要以身作則,從我做起,從小事做起。

        4、對于各項工作的考核,打分都保持公平性、公正性、公開性。

        八、部室成員的交流

        我部成員每晚都會到組織部簽到,在辦公室x級成員都進(jìn)行相互認(rèn)識和了解。在不影響其他部室工作的情況下,x級成員和各個部室成員相互交流和溝通,使部室成員的語言能力、表達(dá)能力、溝通能力都有所提高。

        以上是我部的x月份的工作總結(jié),希望我部在所有成員的努力下,有條有理的將部室的工作按時按量的完成,將所存在的不足減少,同時繼續(xù)發(fā)揚(yáng)我部的優(yōu)良作風(fēng),團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。進(jìn)一步提高我部成員的工作能力,使部室的工作更上一層樓。

        第四篇:個人工作總結(jié)與自我評價

        一年來,財務(wù)部緊緊圍繞機(jī)械集團(tuán)公司年初職代會的工作中心,在為全公司提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,認(rèn)真組織會計核算,規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作,并通過加強(qiáng)財務(wù)制度和財務(wù)內(nèi)部控制制度的建設(shè),站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量。

        一、嚴(yán)格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī),認(rèn)真履行職責(zé),組織會計核算

        財務(wù)部的主要職責(zé)是做好會計核算,進(jìn)行會計監(jiān)督。財務(wù)部全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī)、××集團(tuán)總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),認(rèn)真履行財務(wù)部的工作職責(zé)。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務(wù)會計報表;從各項稅費(fèi)的計提到納稅申報、上繳;從資金計劃的安排,到結(jié)算中心的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會計制度,實(shí)現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準(zhǔn)確性。

        二、以實(shí)施新中大軟件為契機(jī),規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作

        在經(jīng)過兩個月的××年度三套會計決算報告的編制后,財務(wù)部按新企業(yè)會計制度的要求著手進(jìn)行了新中大20xx年財務(wù)會計模塊的初始化工作。對會計科目、核算項目、部門的設(shè)置,會計報表的格式等均按照新企業(yè)會計制度的規(guī)定,并針對平時會計核算和報表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善。如設(shè)置“制造費(fèi)用”明細(xì)科目,并按該科目的費(fèi)用項目進(jìn)行了明細(xì)核算、歸集和分配,費(fèi)用的具體開支情況現(xiàn)已一目了然;規(guī)范“應(yīng)交稅金”科目的核算,如對增值稅明細(xì)項目的月末結(jié)轉(zhuǎn)、個人所得稅的科目統(tǒng)一、現(xiàn)金流量項目的規(guī)范化;對收下屬分公司的管理費(fèi)用由以前沖減管理費(fèi)用改為沖減制造費(fèi)用,這樣使管理費(fèi)用和銷售毛利率的反映更為合理、恰當(dāng);在配合固定資產(chǎn)實(shí)物管理部門對固定資產(chǎn)進(jìn)行全面清理的基礎(chǔ)上,按照《固定資產(chǎn)分類與代碼》對固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類別代碼,并在此基礎(chǔ)上,完成了新中大固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作?!痢良瘓F(tuán)總公司要求在今年4月份全面正式運(yùn)行新中大財務(wù)軟件,而本集團(tuán)公司財務(wù)部在3月份就完全甩掉金蝶財務(wù)系統(tǒng),正式運(yùn)行新中大,結(jié)束了長達(dá)半年之久的兩套財務(wù)軟件同時運(yùn)行的局面。目前新中大軟件已正式與礦部相鏈接,并運(yùn)行良好。

        三、制訂各項財務(wù)成本計劃,嚴(yán)格控制成本費(fèi)用

        根據(jù)××集團(tuán)司企字[××]117號文《關(guān)于下達(dá)〈××集團(tuán)20xx年多經(jīng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核方案〉的通知》和××司字[××]8號文《關(guān)于下達(dá)××分公司多樣化經(jīng)營二00×暨一季度生產(chǎn)經(jīng)營計劃的通知》,財務(wù)部對有關(guān)考核指標(biāo)進(jìn)行了分解,下發(fā)了××年財務(wù)計劃和可控費(fèi)用指標(biāo)。在財務(wù)執(zhí)行過程中,嚴(yán)格控制費(fèi)用,實(shí)行剛性考核。財務(wù)部每一季度匯總可控費(fèi)用的執(zhí)行情況,于公司常務(wù)會上通報,針對每一季度電話費(fèi)超支的部室、單位,按超支額扣部室負(fù)責(zé)人及其他第一責(zé)任人的獎金;對于其他可控性費(fèi)用也是實(shí)行指標(biāo)考核,對于超支部分堅決不予核銷。

        四、資金調(diào)控有序,合理控制集團(tuán)總體資金規(guī)模

        上半年,隨著原材料市場價格的持續(xù)上揚(yáng),而××集團(tuán)總公司銷售價格制訂相對遲緩,本集團(tuán)公司資金一度吃緊。為此,財務(wù)部一方面及時與客戶對賬,加強(qiáng)銷貨款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩;另一方面,根據(jù)集團(tuán)公司經(jīng)營方針與計劃,合理地安排融資進(jìn)度與額度,并針對工商銀行借款利率上浮的情況,選擇相對利率更低的農(nóng)村信用聯(lián)社貸款,以及通過向××集團(tuán)總部結(jié)算中心臨時借款,以保證生產(chǎn)經(jīng)營所需。這樣,通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,促進(jìn)了整個集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進(jìn)行。

        五、加強(qiáng)財務(wù)會計制度建設(shè),提高財務(wù)信息質(zhì)量

        財務(wù)部根據(jù)公司差旅費(fèi)的實(shí)際執(zhí)行情況,為進(jìn)一步規(guī)范本集團(tuán)公司工作人員差旅費(fèi)開支行為、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),制定了《××機(jī)械集團(tuán)工作人員差旅費(fèi)開支規(guī)定》。為提高會計信息的質(zhì)量,財務(wù)部制定了《××機(jī)械集團(tuán)會計報告競賽考評辦法》,對各母子公司的會計報表從報送時間及時性、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,從而逐步提高了會計信息的質(zhì)量,為領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進(jìn)行財務(wù)分析提供了可靠、有用的信息。

        平時財務(wù)部通過開展每周一次的交流會,解決上周工作中出現(xiàn)的問題,布置下周的主要工作,逐步規(guī)范各項會計行為,使會計工作的各個環(huán)節(jié)按一定的會計規(guī)則、程序有效地運(yùn)行和控制。

        六、制定財務(wù)部各工作崗位職責(zé),并進(jìn)行自我評定

        為明確財務(wù)部會計人員各崗位的職責(zé)權(quán)限、工作分工和紀(jì)律要求,制定了會計人員崗位職責(zé),同時要求各崗位會計人員根據(jù)本崗位的職責(zé)要求,進(jìn)行工作總結(jié),崗位評述和認(rèn)定,對各自的工作提出建議、作出打算,并對自己的崗位寫出每月工作規(guī)程備忘錄。這樣,強(qiáng)化了各崗位會計人員的責(zé)任感,加強(qiáng)了內(nèi)部核算監(jiān)督,促進(jìn)了各崗位的交流、合作與團(tuán)結(jié)。

        七、開展了以涉稅業(yè)務(wù)和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經(jīng)法律、法法規(guī)的自查活動

        為了規(guī)范財務(wù)行為,配合各級主管部門的稽查與審計工作,財務(wù)部組織了在本集團(tuán)公司內(nèi)的××年至××年的財務(wù)自查活動,對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進(jìn)行了整改,事后進(jìn)行了交流,提高了會計人員的職業(yè)技能。

        下半年,為實(shí)現(xiàn)本集團(tuán)公司的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)和總體發(fā)展目標(biāo),財務(wù)部的工作任重而道遠(yuǎn)。為此,需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作:

        1、做好上半年和第三季度的經(jīng)濟(jì)活動分析工作,及時提出為實(shí)現(xiàn)本集團(tuán)公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃的財務(wù)控制可行性措施或建議。配合××集團(tuán)總部進(jìn)行收入、成本、費(fèi)用的專項檢查,加強(qiáng)非生產(chǎn)費(fèi)用和可控費(fèi)用的控制、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支。

        2、為更好地加強(qiáng)資金管理,統(tǒng)一調(diào)配,根據(jù)××集團(tuán)總部結(jié)算中心的工作計劃安排,做好本公司結(jié)算中心的統(tǒng)收統(tǒng)支和結(jié)算軟件的培訓(xùn)與安裝工作。

        3、繼續(xù)制定和完善各項財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度,如會計電算化管理制度、固定資產(chǎn)財務(wù)管理制度、會計人員崗位考評辦法等。

        4、××集團(tuán)總部財務(wù)處要求在全集團(tuán)范圍內(nèi)推行全面預(yù)算管理,本公司是先行試點(diǎn)單位,因此財務(wù)部要積極配合做好這方面的工作。

        5、做好年終財務(wù)決算的各項前期準(zhǔn)備工作,工作中遇到不能解決的問題,及時反映,以求得到及時解決。并注重與××集團(tuán)總部財務(wù)處、分部、本公司等各有關(guān)部室的溝通,更好地提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量。

        6、加強(qiáng)會計人員的業(yè)務(wù)知識、企業(yè)會計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí),結(jié)合會計人員考評辦法,逐步提高會計人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力。

        第五篇:學(xué)生會個人工作總結(jié)與自我評價

        時光荏苒,歲月如梭,第六屆學(xué)生會辦公室在工作中取得了驕人的成績,站在巨人的肩膀上工作,這對我們第七屆學(xué)生會辦公室既是鼓勵也是挑戰(zhàn)。我決定在今后的工作中,根據(jù)辦公室自身職能特點(diǎn),吸取前幾屆的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),團(tuán)結(jié)進(jìn)取,銳意創(chuàng)新,為把辦公室工作帶上一個新的臺階做出自己的貢獻(xiàn)。在工作中我們注重工作效率,注意工作方法,協(xié)調(diào)各部。為使佳木斯第七屆學(xué)生會取得更加出色的成績我部門特制定工作計劃如下:

        一、加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè)

        1、基于辦公室工作性質(zhì)的特殊,要求辦公室成員必須有較高的思想覺悟,敏銳的政治頭腦。所以在下一步的工作中,要把辦公室成員的政治思想教育放在首要位置,辦公室每周定期進(jìn)行理論學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)內(nèi)容由辦公室主任擬訂。學(xué)習(xí)結(jié)束后,要求上交學(xué)習(xí)心得,由主任親自批閱,存檔,并裝訂成冊。

        2、辦公室是學(xué)生會的核心部門,能否在工作中起到表率作用關(guān)系到辦公室在學(xué)生會中威信的樹立,也間接影響到學(xué)生會整體在廣大同學(xué)心目中威信的樹立。為了保持辦公室成員的工作熱情,調(diào)動起每個辦公室成員的積極性,提高辦公室的凝聚力,我決定,不定期的與辦公室成員談心,了解每個成員的實(shí)際困難,并想辦法幫助解決,使他們感受到學(xué)生會的溫暖,把一種感激之情化成對工作的熱情,積極的參加到學(xué)生會的工作中來。

        二、以人為本,強(qiáng)化管理

        1、在辦公室內(nèi)部實(shí)行簽到制度,由主任親自負(fù)責(zé),真正的做到量化工作業(yè)績。

        2、為確保辦公室高效率的開展工作,辦公室實(shí)行強(qiáng)化管理,每人上交課程表,主任可以做到統(tǒng)籌的安排委員的課余時間。

        三、明確分工,細(xì)化責(zé)任

        由于辦公室工作可以大體分為三塊,分別由專人負(fù)責(zé),把責(zé)任落實(shí)到個人,誰出問題誰負(fù)責(zé)任。

        1、事務(wù)通知 事務(wù)通知是辦公室開展工作的一個重要環(huán)節(jié),能否通知到位關(guān)系到學(xué)生會工作能否高效的進(jìn)行。該項工作由郭凱負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)人員必須能夠了解學(xué)生會人員聯(lián)系方式的變動,掌握需學(xué)生會成員的準(zhǔn)確聯(lián)系方式,在接到指示后,及時的把通知下發(fā)給相關(guān)人員。通知后做好通知記錄,及時的把特殊情況反映給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。由與第七屆學(xué)生會剛剛成立,人員變動較大,郭凱的近期工作是收集各部門成員資料,制作新的通訊錄,以保證工作可以盡快順利開展。

        2、 備品管理 備品管理是學(xué)生會工作的后勤保障,備品管理工作由黃佳坤負(fù)責(zé)。學(xué)生會倉庫鑰匙由備品負(fù)責(zé)人保管,并負(fù)責(zé)外借備品的回收工作,每次活動前由該負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)學(xué)生會備品的出庫入庫工作,學(xué)生會備品由該負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)定期清點(diǎn)維修。黃佳坤的近期任務(wù)是重新清點(diǎn)學(xué)生會備品,對學(xué)生會現(xiàn)有可用備品進(jìn)行登記。

        3、 檔案管理 檔案管理是辦公室的一項日常工作,由孟敬東負(fù)責(zé),主要負(fù)責(zé)學(xué)生會日常文件的起草,印發(fā)和管理。對學(xué)生會的各項文件有責(zé)任進(jìn)行催收和存檔,有義務(wù)起草和上設(shè)計各種學(xué)生會文檔。目前的任務(wù)是完善學(xué)生會的各項制度。 此三項工作負(fù)責(zé)人直接對辦公室主任,副主任負(fù)責(zé)。

        4、辦公室主任職責(zé) 辦公室主任,副主任負(fù)責(zé)學(xué)生會辦公室整體工作的協(xié)調(diào)與把關(guān),出現(xiàn)問題直接對主席團(tuán)負(fù)責(zé)。

        以上是我對近期工作的簡要計劃,希望主席審閱后提出寶貴意見。

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