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第一篇：工作總結(jié)及下一步計劃

2010年計生工作總結(jié)及明年計劃

礦山集計生辦

一、2010年度完成的主要工作：

1、從機制完善上突破，狠抓責任落實

為使計生工作真正形成上下互動、齊抓共管的局面，今年在相關(guān)制度上進行進一步完善，在鞏固已有成效的基礎(chǔ)上，黨工委、辦事處又調(diào)整思路，更加注重“村為主”工作機制的改進完善，相繼對去年“村為主”考核村和組的兩個文件，進一步修改完善。調(diào)整了相關(guān)的指標，使之較去年更加全面合理，更加量化，注重過程控制和結(jié)果運用，加大獎懲力度，實行重獎重罰。政策外生育月考評扣分由

二、多孩2分、3分增加到3分、5分；弄虛作假致使政策外生育的由等每例罰直接責任專干200元，改成每例兩個專干每人罰200元，加強她們內(nèi)部相互監(jiān)督，相互制約，使之成為利益共同體。與之同時，我們也加大獎勵力度，季度兌現(xiàn)由過去的第

一、二名的村，集體各獎500元，300元，改為每村書記、主任、專干四人每人各獎300元、200元，這樣獲獎村（居）就分別實際增加了700元、500元獎金。

2、抓陣地、促優(yōu)質(zhì)，凈化生育環(huán)境

村級計生陣地是“村為主”工作的載體，是為育齡群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的場所，為此，我辦結(jié)合開放式村部建設(shè)加大經(jīng)費投入，拿出資金，按照示范村服務(wù)室建設(shè)標準，進行規(guī)劃建設(shè)。早在2009年，我辦在全區(qū)率先示范建成柿元、杜集兩居委會計生服務(wù)室，受到市區(qū)計生委的肯定和表彰，周邊區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)及池洲市等計生部門多次來我辦學習考察，并把我們的先進管理經(jīng)驗進行大面積推廣。今年4月份，區(qū)政府提出年底所有村（居）全部按照統(tǒng)一標準、統(tǒng)一建設(shè)、統(tǒng)一配備、統(tǒng)一標識的要求全部達標，現(xiàn)在全辦7個村（居），除徐莊、朱北兩居委會村部辦公樓在建或未建成無法配臵到位外，其余5村（居）

服務(wù)室，基本上已達到，制度健全、環(huán)境整潔、布局合理、設(shè)施齊全、寬敞明亮、氛圍濃厚。

3、狠抓常規(guī)工作，打牢基礎(chǔ)

抓住孕（環(huán)）檢工作不放松，精心組織，大力宣傳，做好每一次孕（環(huán)）檢，要求專干嚴把質(zhì)量關(guān)，嚴堵代檢、替檢等弄虛作假現(xiàn)象發(fā)生，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，針對專干失職、瀆職，以權(quán)謀私等情況，一旦查清，從嚴從重處理，決不姑息遷就。今年共處理專干4人次。加大對漏檢對象追逃補檢工作力度，每次孕檢結(jié)束后，計生辦針對各村（居）漏檢具體情況，采取分類指導，定期調(diào)度，派人駐村、重點找尋、嚴格處罰等措施，嚴堵政策外懷孕、生育，著力提高了政策外懷孕檢出率和孕檢參檢率。

抓住“四術(shù)”長效措施落實不放松，計生辦把重點和平時結(jié)合起來，匯同村（居）針對每個對象戶的實際情況共同研究對策，做到新賬不托，舊賬不忘，及時清理、秩序漸進。比如二女戶欠賬對象，計生辦指導各村計生干部要把心用在平時，注意觀察該戶在節(jié)假日、婚喪嫁娶時，有沒有返鄉(xiāng)，平時與其周圍鄰居聊天時，從側(cè)面打聽下落，尋找有用的線索等，以備后來采取行動。今年就成功地解決了4例積壓多年二女戶結(jié)扎未落實到位的難題。

抓住社會扶養(yǎng)費征收不放松，計生辦轉(zhuǎn)變工作思路，創(chuàng)新工作方式方法，向辦事處爭取政策支持，實行征收與個人利益相掛鉤，把以往固定的獎勵變?yōu)榕c實際征收數(shù)額相結(jié)合進行兌現(xiàn)獎勵的辦法，大大提高執(zhí)法人員的積極性、主動性，截至現(xiàn)在全年完成征收額達120萬元，超過歷年最高額近30萬元。

4、抓住重點，帶活全年計生工作

清理工作每年必不可少的一項重點工作，底子摸清了，摸實了，可以帶全年計生工作開展，具有舉足輕重的作用。

今年從3月16日至4月15日，辦事處又組織針對農(nóng)村7村（居）計生專項清理與服務(wù)月活動。在這次清理服務(wù)月活動中，我辦制訂具體實施方案，明確獎懲標準，大力推行有獎舉報，加大宣傳和調(diào)度力度，確保清理工作不走過場，切實摸清家底。共清出漏報育婦119人，其中新婚101人，出生漏報69人，計劃外38人，落實“四術(shù)”措施 170人，上環(huán)95例，絕育46例，二女戶8例，引流產(chǎn)29例，補漏183人，流動人口128人，征收社會撫養(yǎng)費74.05萬元。

另外，就是省市重點工作之一的全員系統(tǒng)錄入工作，我辦精心組織，強化培訓指導，加強與公安、民政、衛(wèi)生等相關(guān)部門的協(xié)調(diào)，克服僅用24名專干和計生辦5名工作人員限時2個月，把全辦8萬多人人口信息的入戶登記和準確錄入的困難，可想而知，這就是一次計生系統(tǒng)內(nèi)部的人口普查，但與國家人口普查相比，我們無論從人力、財力和政府重視支持力度都無法比擬。她們放棄節(jié)假日休息不算，每天都要加班到凌晨以后，白天在村里或入戶，晚上在家錄入，有的城市專干辦公室沒有電腦，就用自家的，照面家人精力少了，電費升上去了，她們毫無怨言，大家抱著一股勁，一定要把任務(wù)完成好。到該項結(jié)束時，我辦不成公安到位率101.1%，入庫率102.3%，身份證錄入率98.1%，育齡婦女身份證錄入率98.4%，處在全市前列，受到市區(qū)計生委稱贊。

4、抓細節(jié)、堵漏洞、強化流動人口管理

今年在流動人口計生管理上，一是增加管理力量，設(shè)立信息員制度，每月定期或不定期向包村干部和計生專干匯報流動人口流動情況；二是摸清詳細地址，流動人口管理難就難在不知全向，今年在流動人口地址上花大力氣，千方百計，基本上摸清所有流出人員詳細地址，這樣就能更進一步及時掌握流出人員的情況；三是做好流出人員的節(jié)育，政策外超生和多孩生育得到有效控制；四是流動人口管理難，

網(wǎng)上交流反饋或寄回孕檢反饋單更難，今年在流出應(yīng)檢對象上，對所有村干采取定人、定任務(wù)，嚴格實行獎罰制度。

5、強化宣傳、婚育新風撲面來

近年來，我辦廣大育齡群眾在生育觀念上有了很大轉(zhuǎn)變，但早婚早育現(xiàn)象依然存在，針對部分群眾素質(zhì)低、法制觀念淡薄這一問題，我們堅持發(fā)揚計劃生育宣傳教育是前提、經(jīng)常性工作是方法、避孕節(jié)育是措施的工作方針，辦村兩級有計劃、有組織、多渠道地宣傳人口理論基礎(chǔ)知識、人口計生政策等法律法規(guī)；全辦書寫固定規(guī)范化墻體標語41條，制作大型計生宣傳室外宣傳欄12塊、展板6塊，過街橫幅２條，下發(fā)宣傳品2000余張，組織宣傳活動４次，發(fā)放宣傳手冊1000余本。

6、加大財政投入力度，堅持利益導向機制

一是獎勵扶助和特別扶助對象，對于資格確認工作，我們采取自下而上和自上而下原則，落實責任終身追究制，做到“誰調(diào)查、誰負責”，“誰審核、誰負責”，“誰簽字、誰負責”，對符合條件對象所有資金全部發(fā)放到位，全辦獎勵扶助12人，特別獎勵扶助3人， 2010年發(fā)放獎勵扶助金9000元。；二是獨生子女光榮證和保健費發(fā)放工作，嚴格把關(guān)及時辦證，2010年度共發(fā)放生殖保健服務(wù)證399個，再生育證95個，為203戶辦理了獨生子女光榮證，發(fā)放資金78080元；三是雙女戶結(jié)扎7戶，每戶一次性獎勵2100元，共需資金14700元。辦事處在保障計生辦正常經(jīng)費支出以外，拿出近20萬元，更換計劃生育用車，以提高計生工作效率。

二、存在問題：

主要問題：（1）、政策外生育呈反彈趨勢，尤其是一男戶政策外生育二孩在部分村有明顯上升趨勢；（2）、基層孕檢、孕情跟蹤服務(wù)、補檢等工作不到位，政策外生育以外出打工為名，外逃躲避孕檢，村（居）又沒有掌握流出去向；（3）、對非醫(yī)學需要鑒定胎兒性別和選

擇性別終止妊娠的行為打擊不夠；（4）、社會撫養(yǎng)費征收工作措施手段弱化，執(zhí)法難度逐年加大，征收到位率偏低，震懾力不強；（5）、村干部對“村為主”工作機制認識不到位，沒能夠充分發(fā)揮村干部、村兩委班子在農(nóng)村計生工作中的主體作用；（6）、逆向責任追究機制落實不到位，起不到警示作用。

2011年工作思路：“完善兩套機制”： 即完善 “村為主”機制和利益導向機制?！巴怀鋈齻€重點”： 即突出孕環(huán)檢、文明執(zhí)法、優(yōu)質(zhì)服務(wù)三個重點?！白ズ盟捻椆ぷ鳌保杭醋ズ糜媱澤畔⒒ㄔO(shè)、宣傳教育、流動人口管理和服務(wù)、基層組織建設(shè)四項工作。

工作安排：

1、進一步完善目標管理責任制，制定村、各責任單位考核目標及 “一票否決”制度。

2、進一步加強流動人口計劃生育管理與服務(wù)工作，堅持以居住地管理為主的原則，規(guī)范日常管理程序。實行村干分片定人，進一步加大管理力度，堵塞流動人口超生漏洞，各村要及時掌握流出、流入人員的信息，摸清地址，了解流動人員的具體情況，加強對流出省、市外人口的信息交流和雙向管理，提高流動人口信息平臺運用的效果。

3、落實以長效為主的避孕節(jié)育措施，尤其是清理“四術(shù)”欠賬，扎實做好懷孕、產(chǎn)后、術(shù)后三類重點人群的隨訪工作。將隨訪服務(wù)與綜合治理性別比結(jié)合起來，認真做好政策內(nèi)懷孕無出生的月報告工作，有效防范“兩非”案件的發(fā)生。

4、搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，加強結(jié)村級孕（環(huán)）檢指導、考核工作，尤其是督促村（居）做好對早婚、不符合生育政策的離（再）婚、未落實長效節(jié)育措施、流出孕檢對象等重點人群的孕檢和追逃補檢工作，提高檢查質(zhì)量和早孕發(fā)現(xiàn)率。

5、繼續(xù)強力推進“村為主”，層層落實崗位責任制和責任追究

制。

6、繼續(xù)組織好“婚育新風進萬家”“關(guān)愛女孩行動”等活動，使“一女戶”和“二女戶”真正感到政府的溫曖；同時做好未婚青年的生殖保健、科學避孕知識和國家法律法規(guī)的宣傳教育，引導其減少早婚早孕早育行為的發(fā)生。

7、加強隊伍建設(shè)，開展計生崗位大練兵，落實計生專干實行崗位考核。

8、堅持依法行政，強化社會撫養(yǎng)費征繳措施，提高征收到位率；社會扶養(yǎng)費征收管理信息化建設(shè)。

9、充分發(fā)揮計生協(xié)的橋梁和紐帶作用。各級協(xié)會要認真組織好“5〃29計生協(xié)會日”“ 7〃11世界人口日”等活動。

礦山集街道計生辦 2010年12月29日

第二篇：銀行信貸個人工作總結(jié)

回顧20xx年，感謝公司給予的機會，讓我有幸成為公司這個大家庭的一員；感謝公司領(lǐng)導的信任，讓我從事我擅長的工作；感謝師父的悉心教導，讓我提高法律實務(wù)操作能力；感謝公司同仁的支持、配合，讓我的工作順利完成。

在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，我認真履行了崗位職責，協(xié)助信貸部門在信貸業(yè)務(wù)調(diào)查、審查、檢查三個階段提供法律支持。現(xiàn)將20xx年工作情況總結(jié)如下：

初到公司，結(jié)合我公司實際情況，我擬定了信貸業(yè)務(wù)合同、員工聘用合同，貸前調(diào)查資料、貸中審查資料、貸后檢查資料等，經(jīng)過部門領(lǐng)導修訂，公司經(jīng)理層討論通過并正式使用。同時還協(xié)助綜合管理部出具公司部門職責、員工崗位職責、以及日常管理規(guī)章制度，等。

在日常業(yè)務(wù)中，積極參與信貸業(yè)務(wù)貸前調(diào)查，與客戶溝通交流、收集信貸業(yè)務(wù)資料、學習貸款項目評估，通過現(xiàn)場測評和財務(wù)指標分析借款人的借款用途、償還能力、資產(chǎn)保證，等。在業(yè)務(wù)熟練后，嘗試設(shè)計了信貸業(yè)務(wù)操作流程，經(jīng)領(lǐng)導的耐心指導，在經(jīng)理辦公會通過，完善了信貸業(yè)務(wù)操作流程。

在業(yè)務(wù)受理環(huán)節(jié)，為客戶提供信貸業(yè)務(wù)咨詢，收集客戶信貸資料，對客戶申請進行初級評估，符合公司信貸業(yè)務(wù)條件的客戶，上報公司經(jīng)理層，落實經(jīng)理層的決策。協(xié)助信貸部辦理資產(chǎn)評估、與客戶簽訂合同、辦理公證、辦理他項權(quán)登記，等，全程為信貸業(yè)務(wù)提供法律支持。

在貸款審查環(huán)節(jié)，對信貸部提交的客戶申請，按照崗位職責對客戶的借款用途、還款來源、自有資產(chǎn)償債能力、借款方式等進行評估，對業(yè)務(wù)潛在的風險如實上報經(jīng)理層。參與貸審會討論，為貸審會提供法律意見，制作貸審會記錄，協(xié)助信貸部門落實貸審會決議。

在貸后管理環(huán)節(jié)，協(xié)助信貸部進行貸后管理，主要通過現(xiàn)場檢查客戶的生產(chǎn)經(jīng)營情況是否正常，收集客戶財務(wù)資料，通過財務(wù)分析，判斷其各項財務(wù)指標是否在可控風險范圍之內(nèi)，進而測算客戶有無還本付息的能力、有無潛在違約行為，撰寫貸后檢查報告等。對涉訴案件到司法部門辦理立案、報案、訴前保全，協(xié)助司法部門辦理查封、扣押等。

在日常工作中，在做好本職工作的同時，積極加強業(yè)務(wù)學習，通過自己購買書籍、網(wǎng)絡(luò)、以及公司提供的各種學習培訓機會，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)與業(yè)務(wù)技能。

在與其他部門的配合中，積極協(xié)助其他部門辦理事務(wù)，加強了與其他部門的協(xié)作能力，增進了與其他部門的感情，贏得了公司其他同仁的認可。

20xx年，我將繼續(xù)認真履行崗位職責，盡心盡力的完成公司領(lǐng)導安排的各項工作。在20xx年的基礎(chǔ)上，我將加強與信貸部、貸后管理部同事的溝通、協(xié)調(diào)，做到部門之間信息的無縫對接，防止傳遞時間影響業(yè)務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)數(shù)量。在業(yè)務(wù)操作中，要提高執(zhí)行力度、強度，繼續(xù)加強學習業(yè)務(wù)知識，提高項目評審能力、以及撰寫風險評審報告的能力。

最后，再次感謝公司領(lǐng)導對我的信任，感謝師父的悉心指導，在新的20xx年里，一定不辜負領(lǐng)導的期望，一如既往認真完成各項工作，積極和其他部門配合，共同迎接收獲的20xx年。

第三篇：工作總結(jié)及下一步工作計劃材料

2013年工作總結(jié)及下一步工作計劃

今年以來，經(jīng)信局在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，在人大的監(jiān)督、支持下，緊緊圍繞“工業(yè)興縣、產(chǎn)業(yè)強縣”戰(zhàn)略和年初確定目標任務(wù)，凝心聚力、積極作為，強力推動全縣工業(yè)經(jīng)濟科學發(fā)展、跨越發(fā)展。

一、全縣重點工作強力推進

按照《惠民縣2013年工作要點》（惠發(fā)[2013]1號文件）確定的重點工作，我局強化措施，狠抓落實，強力推進各項工作。

（一）工業(yè)經(jīng)濟運行平穩(wěn)。全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達到170家，較去年年初增加67家，增加戶數(shù)列全市第二位，比列第一位的鄒平（增加83家）少增16家；1-7月份規(guī)模以上工業(yè)增加值同比增長12.27%，實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入133.90 億元，利潤6.27 億元，利稅11.25 億元，同比分別增長13.89%、43.37%和34.78%。全社會用電93，681萬千瓦時，同比增長31.45%，其中，工業(yè)用電74，761萬千瓦時，同比增長43.72%。作為反映工業(yè)經(jīng)濟運行情況的“晴雨表”，用電量的增長表明工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展勢頭良好。

（二）重點項目進展順利。1-7月份，全縣累計完成固定資產(chǎn)投入97.3億元，完成工業(yè)技術(shù)改造投入42.62億元，同比分別增長21.82%和43.4%。魏橋創(chuàng)業(yè)集團惠民新材料鋁型材項目A系列車間于5月23日正式投產(chǎn)；力豐集團數(shù)控機床、液壓油缸等項目陸續(xù)達產(chǎn)；龍馬重工與加拿大利納馬合作的精密鑄造項目正在進行鏈輪PPAP產(chǎn)件供應(yīng)；惠博新材料30萬噸鍍鋁鋅硅鋼板二期、長青木業(yè)5萬套整體櫥柜、李莊國際繩網(wǎng)物流園等一批大項目、好項目即將動工，工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的后勁持續(xù)增強。

（三）產(chǎn)業(yè)提升逐見成效。1-9月份，預計全縣規(guī)模以上紡織服裝企業(yè)實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入37億元，利稅2.1億元，以華潤紡織、布魯科紡織、三泰紡織為代表的紡織企業(yè)在注重精細化管理和費用成本控制的基礎(chǔ)上，積極加強新技術(shù)、新產(chǎn)品研發(fā)，為企業(yè)發(fā)展贏得了先機；實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入54億元，利稅5.4億元，新增規(guī)模工業(yè)企業(yè)3家，大多數(shù)繩網(wǎng)企業(yè)開始面向國外市場，積極研發(fā)新產(chǎn)品，逐步實現(xiàn)產(chǎn)品由單一性向多樣化轉(zhuǎn)變，由低端向高端轉(zhuǎn)變，不斷推出市場前景好、附加值高的新產(chǎn)品，形成多個領(lǐng)域多個主打產(chǎn)品搶占市場的良好格局；農(nóng)副產(chǎn)品深加工產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入21億元，利稅1.3億元，宇東面粉、黃河糧油、龍鳳面粉等小麥加工企業(yè)，整體延續(xù)了較好的發(fā)展勢頭；建材加工產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)主營業(yè)務(wù)收入38億元，利稅2.4億元，明森木業(yè)積極應(yīng)對國際市場形勢的變化，努力開拓國內(nèi)市場，各地代理商紛紛加盟。森邦木業(yè)發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)營銷渠道優(yōu)勢，積極開展網(wǎng)上營銷，成為阿里巴巴、京東、天貓等網(wǎng)絡(luò)商城的指定供應(yīng)商。

（四）企業(yè)創(chuàng)新穩(wěn)步提升。以完善創(chuàng)新體系為目標，強化對引進技術(shù)的吸收、提升和再創(chuàng)新，引導企業(yè)不斷提高技術(shù)創(chuàng)新水平。和美、長青、力豐、盟威4家企業(yè)列入2013年山東省企業(yè)重點技術(shù)改造項目導向計劃，惠民新材料、龍馬重工、康和制藥等57家企業(yè)列入濱州市2013年投資千萬元以上重點工業(yè)項目導向計劃。已確定由山東力豐重型機床有限公司申報省級技術(shù)中心，目前正在準備申報材料，已初步向市經(jīng)信委匯報爭??；已確定由富力士油缸、金冠網(wǎng)業(yè)申報市級企業(yè)技術(shù)中心，目前正在準備申報材料。同時，上報市級“一企一技術(shù)”創(chuàng)新企業(yè)2家，分別是山東中惠食品有限公司、山東金冠網(wǎng)具有限公司；研發(fā)中心2家，分別是山東立方木業(yè)科技有限公司、濱州和美綠色畜牧有限公司。其中長青木業(yè)和惠民和美獲批市級“一企一技術(shù)”研發(fā)中心，金冠網(wǎng)具獲批市創(chuàng)新企業(yè)。

（五）企業(yè)家培訓不斷創(chuàng)新。強化與省職教辦、山大博仕園的合作，截至目前，累計舉辦企業(yè)家培訓班11期，累計培訓企業(yè)家1100人次。一是根據(jù)企業(yè)需求，邀請專家、教授或?qū)I(yè)培訓機構(gòu)，開展“一對一”進企業(yè)培訓，為企業(yè)“量身打造”培訓課程。3月份,邀請匯聚控股公司走進長青集團，為中高層管理人員講解“真正的執(zhí)行”。二是開展顧問式培訓，突破“專家講-學員聽”的傳統(tǒng)培訓模式，采取面對面交流、實地考察、專家診斷等顧問模式，診企業(yè)所難、講企業(yè)所困、解企業(yè)所惑，真正實現(xiàn)按需培訓。5月30日，組織50家中小企業(yè)參加法律體檢，免費為企業(yè)診斷面臨的法律風險，提供日常法律咨詢。三是精選培訓內(nèi)容、注重培訓實效、科學統(tǒng)籌規(guī)劃安排課程，緊緊圍繞全縣經(jīng)濟發(fā)展大局，本著“實際、實用、實效”的原則，最大限度地貼近企業(yè)、貼近職工，切實做到把管理理論與企業(yè)實際相結(jié)合，把技能培訓與生產(chǎn)經(jīng)營實際相結(jié)合。

（六）中小企業(yè)發(fā)展態(tài)勢良好。一是加強宣傳。對信用良好中小企業(yè)在《齊魯晚報》、《魯中晨報》等媒介上進行宣傳，效果明顯。二是加強培訓。帶領(lǐng)企業(yè)參加“2013中國中小企業(yè)發(fā)展高峰論壇”、《品牌經(jīng)營戰(zhàn)略管理》培訓班、《企業(yè)家高端沙龍》及《中小企業(yè)管理系統(tǒng)升級之道》專題活動。舉辦了易風公益中國中小企業(yè)咨詢式座談會（惠民站），12家中小企業(yè)負責人參會。三是”獲批市級“一企一技術(shù)”企業(yè)2家，市級創(chuàng)新企業(yè)1家。

（七）節(jié)能降耗扎實推進。嚴格落實節(jié)能減排政策，與各鎮(zhèn)辦簽訂了《2013年節(jié)能減排目標責任書》，力爭完成全年萬元GDP綜合能耗下降2.1%目標和市下達的總量減排任務(wù)，堅決杜絕新上“兩高一資”和不符合環(huán)保要求的項目。5家企業(yè)正在組織實施清潔生產(chǎn)工作，較去新增1家。獲批太陽能補助項目1個，小企業(yè)關(guān)停項目3個。根據(jù)市節(jié)能減排領(lǐng)導小組辦公室文件反饋，3月份，我縣節(jié)能預警等級為3級，節(jié)能工作進展基本順利。

二、經(jīng)信工作全面突破

（一）服務(wù)工業(yè)經(jīng)濟能力有了新提高。一是超前謀劃，積極破解融資風險。今年9月，青島銀行為我縣中小企業(yè)發(fā)放的2.6億元貸款集中到期，為緩解企業(yè)集中還款造成的壓力，我們未雨綢繆、超前謀劃、積極協(xié)調(diào)，引導企業(yè)因企制宜、壓茬還貸。截止目前，56家互保企業(yè)無一逾期并續(xù)貸成功。此次如期還款提高了我縣企業(yè)信譽，增強了銀行的投放信心。二是加強調(diào)研，充分掌握經(jīng)濟工業(yè)經(jīng)濟運行態(tài)勢。分別于3月份、4月份、5月份對工業(yè)經(jīng)濟、生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)、物流發(fā)展等進行調(diào)研，形成了《關(guān)于全縣工業(yè)經(jīng)濟運行情況的調(diào)研報告》、《關(guān)于惠民縣生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)發(fā)展情況調(diào)研報告》、《關(guān)于惠民縣物流業(yè)發(fā)展情況調(diào)研報告》等調(diào)研報告3篇，均已上報縣府辦調(diào)研室和相關(guān)縣領(lǐng)導。

（二）運行監(jiān)測再上新水平。進一步創(chuàng)新調(diào)度手段，增強運行調(diào)度的時效性和準確性。一是對用電情況進行調(diào)度。每月將全社會用電量和工業(yè)用電量以短信形式發(fā)給縣主要領(lǐng)導，統(tǒng)計整理全縣前50位用電大戶，出用電情況分析6篇。二是對全縣工業(yè)經(jīng)濟運行情況進行調(diào)度。每月協(xié)調(diào)統(tǒng)計、財政、招商等部門，調(diào)度全縣工業(yè)經(jīng)濟主要指標、財政收入、進出口總額、金融部門新增貸款數(shù)額等情況，編制工業(yè)經(jīng)濟主要指標情況統(tǒng)計表。三是對全縣重點產(chǎn)業(yè)運行情況進行調(diào)度。每月對我縣紡織服裝、生物醫(yī)藥、農(nóng)副產(chǎn)品深加工等重點產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況、行業(yè)形勢、存在的問題與困難等方面進行調(diào)度，充分掌握行業(yè)運行特點。四是對重點企業(yè)進行調(diào)度。對年初確定的主營業(yè)務(wù)收入過億元的35家企業(yè)和納稅過百萬元的55家重點企業(yè)實行季調(diào)度，分析其主要指標完成情況，每季度形成《關(guān)于全縣重點企業(yè)運行情況分析》。

（三）兩化融合取得新成績。把爭取“兩化融合”項目資金作為推進企業(yè)信息化建設(shè)的有效手段，上報“兩化融合”項目6個，其中，富力士液壓油缸申報省四個一百培育項目，和美飼料申報省信息化應(yīng)用示范單位近期批復，該公司申報的省信息技術(shù)推廣應(yīng)用項目近期上報省經(jīng)信委和財政廳。

（四）黨建工作取得新成效。局黨委堅持以加強黨的基層組織建設(shè)為關(guān)鍵，以服務(wù)企業(yè)為根本，把加強黨的建設(shè)擺到了重中之重的位置，抓班子帶隊伍、抓作風促形象、不斷增強基層組織活力，黨委凝聚力顯著增強。一是以學習促工作，用工作強學習。制定了《機關(guān)學習制度》和《學習計劃》，對黨員干部學習工作進行全面安排。二是轉(zhuǎn)作風樹形象，提效能促發(fā)展。將“作風效能服務(wù)年”等活動與我局實際工作相結(jié)合，于建黨92周年之際，舉辦了“我心中的好黨員、好干部”座談會，每名年輕干部都圍繞“我心中的好黨員、好干部”主題，談感受、談啟發(fā)、談打算，并對領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部提出意見與建議，進一步提升了干事創(chuàng)業(yè)的能力和水平。三是用黨務(wù)促政務(wù)，以政務(wù)促服務(wù)。設(shè)置“公開欄”，及時將黨組織決議、黨的思想建設(shè)情況、領(lǐng)導班子建設(shè)、干部選任、發(fā)展黨員情況在公開欄進行了公開，滿足了廣大黨員群眾的知情權(quán)。四恪守廉政準則，筑牢思想防線。及時召開了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作專題會議，堅決執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、“六項禁令”和黨員領(lǐng)導干部廉政準則等各項規(guī)定，并研究出臺了《關(guān)于進一步加強機關(guān)黨風廉政建設(shè)的實施意見》（惠經(jīng)信黨發(fā)[2013]6號）。五是深化黨建品牌建設(shè)，圍繞中心開展工作。立足職能，牢固樹立培育品牌、服務(wù)發(fā)展、促進和諧的工作理念，創(chuàng)建了名為“服務(wù)工業(yè)經(jīng)濟 助推跨越發(fā)展”具有經(jīng)信特色的黨建特色品牌。

（五）駐村聯(lián)絡(luò)幫扶取得新進展。一是“第一書記”村各項工作推進有利。村“兩委”班子建設(shè)不斷加強。組織生活會以“第一書記”以上黨課的形式，宣傳黨的十八大精神，并通報了村莊2012年度財務(wù)、黨務(wù)、村務(wù)情況。通過梳理村情，確定全年工作重點，并向全體村民作出公開承諾。同時確定了3名入黨積極分子。村莊基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不斷完善。協(xié)調(diào)8000元資金購置了450棵國槐樹苗，使村莊綠化再上新水平。投資3萬元，對村文體活動廣場東廣場進行了硬化、綠化。銀子劉村已實施了全縣農(nóng)村電網(wǎng)升級改造工程，投資近60萬元，目前工程已接近尾聲。③被列入市級生態(tài)文明村創(chuàng)建工程。銀子劉村被列入了2013年全縣爭創(chuàng)市級“生態(tài)文明”村名單，縣財政撥付幫扶資金4萬元（實際到位1萬元）。今年以來，共接待了省、市各級觀摩5次以上，與會領(lǐng)導給予了一致肯定。二是駐村聯(lián)絡(luò)工作穩(wěn)步推進。除銀子劉村外，王范公、李和睦村是我局負責的駐村聯(lián)絡(luò)指導村，截止目前，完成了兩村對接工作，走訪了部分困難群眾，并與7.1建黨92周年之際，對困難黨員進行了走訪，同時，針對兩個村不同的情況，制定了相應(yīng)幫扶計劃。

三、存在的主要問題

（一）從全縣工業(yè)經(jīng)濟層面來看，主要存在以下問題： 一是經(jīng)濟總量小且結(jié)構(gòu)不合理的矛盾沒有得到根本改變。我縣主營業(yè)務(wù)收入、利潤、利稅占全市工業(yè)經(jīng)濟總量依然在2%-3%，經(jīng)濟總量偏小的局面沒有明顯改善。紡織服裝、化纖繩網(wǎng)等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)占全縣工業(yè)經(jīng)濟總量的比重仍然維持在40%以上，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的任務(wù)十分艱巨。

二是成本上升擠壓企業(yè)盈利空間。從我縣工業(yè)經(jīng)濟和企業(yè)發(fā)展情況看，土地、資金依然是困擾企業(yè)發(fā)展的主因，隨著惠民新材料、康和藥業(yè)等大項目的相繼投產(chǎn)，用工難、用工貴的問題將進一步加劇。

（一）從經(jīng)信層面來看，主要存在以下問題： 一是思想不夠解放，履職盡責能力有待加強。

二是工作任務(wù)繁重，人員緊張缺。今年工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的壓力大，面對的急難險重任務(wù)多，機關(guān)工作人員本來就少，還出現(xiàn)了各種抽調(diào)、下派、調(diào)出等情況，讓本來工作緊張的局面進一步加劇。

三是部門職能弱化，僅定位或停留在協(xié)調(diào)、服務(wù)層面上，缺乏強力手段推動工業(yè)經(jīng)濟提升層次、提高水平，與當前擔當?shù)摹肮I(yè)興縣”重任相比，深感力不從心。

四、下一步工作思路及措施

下一步工作中，縣經(jīng)信局將在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，緊緊圍繞“承接融入濱州大發(fā)展，加快躋身全省先進縣”的總體目標，以轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)為主線，大力發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，改造提升傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，促進工業(yè)轉(zhuǎn)型升級，努力形成高端高質(zhì)高效現(xiàn)代工業(yè)體系，促進惠民工業(yè)經(jīng)濟快速崛起。

（一）突出提質(zhì)增量，加快結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐。堅持把工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整作為轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)的重中之重，全面提升工業(yè)競爭力和持續(xù)快速發(fā)展能力。加快用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料改造提升紡織服裝、化纖繩網(wǎng)、板材加工等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，盡快使傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)提層次、擴規(guī)模、增效益。研究利用好國家出臺的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)規(guī)劃和省、市相關(guān)配套政策，實施一批戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)項目，壯大一批具有自主創(chuàng)新能力、擁有核心技術(shù)的高新技術(shù)企業(yè)。大力發(fā)展裝備制造、生物制藥、新能源新材料等新興產(chǎn)業(yè)，真正形成一批擁有自主知識產(chǎn)權(quán)、具有較強競爭力的特色產(chǎn)業(yè)。按照扶優(yōu)扶強的原則，選擇一批自主創(chuàng)新能力強、成長性好的企業(yè)，實行重點扶持，帶動全縣工業(yè)經(jīng)濟提質(zhì)增量。

（二）突出企業(yè)管理，提高核心競爭力。引導企業(yè)加強以成本控制、現(xiàn)場管理、質(zhì)量管理、投資決策等為主要內(nèi)容的基礎(chǔ)管理，用內(nèi)部挖潛來克服外部困難，用節(jié)支增收的管理措施來化解增支減收因素。加強行業(yè)自律，實施企業(yè)聯(lián)合抱團作戰(zhàn)，增強產(chǎn)業(yè)的競爭力。通過行業(yè)協(xié)會等機構(gòu)引導行業(yè)之間抱團發(fā)展，提高整體競爭力。不斷提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力，堅持創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚、支持政策向企業(yè)傾斜，推動企業(yè)成為研發(fā)投入、創(chuàng)新活動、成果應(yīng)用的主體。繼續(xù)抓好企業(yè)家培訓工作。根據(jù)企業(yè)需求，定期為企業(yè)安排差異化課程，確保全年舉辦各類培訓活動15次以上，培訓人員1500人次。

（三）突出節(jié)能降耗，著力加快兩化融合步伐。完善節(jié)能工作機制，強化節(jié)能目標責任管理，確保完成萬元GDP能耗下降2.1%的目標。重點培育2家市資源綜合利用企業(yè)，完成4家企業(yè)的清潔生產(chǎn)審核任務(wù)，重點抓好4項重點節(jié)能工程，引導重點用能企業(yè)通過應(yīng)用新技術(shù)、新設(shè)備實現(xiàn)節(jié)能降耗，使我縣企業(yè)逐步走上清潔生產(chǎn)，可持續(xù)發(fā)展的良性發(fā)展道路。同時，推進信息化和工業(yè)化的深度融合，以信息化帶動工業(yè)化，以工業(yè)化促進信息化，以先進的信息技術(shù)改造、提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)技術(shù)的改造升級。力爭新增省兩化融合項目1個，市兩化融合重點企業(yè)1家，信息化推廣應(yīng)用項目1個。

（四）突出運行監(jiān)測，提高經(jīng)濟運行質(zhì)量。一是加強對重點企業(yè)的運行調(diào)度。及時掌握企業(yè)運行中存在的突出問題，對重點企業(yè)、重大項目排查出的困難和問題進行跟蹤調(diào)度，掌握解決情況，對波動較大的企業(yè)和領(lǐng)域進行定量分析，提出建議和對策，確保主營業(yè)務(wù)收入過億元的企業(yè)達到35家企業(yè)，納稅過百萬元的企業(yè)達到55家。二是加強對重點行業(yè)的調(diào)度分析，第一時間掌握重點行業(yè)運行情況，確保經(jīng)濟運行分析準確、高效。三是密切關(guān)注企業(yè)資金鏈運行情況，加強與銀行、企業(yè)的聯(lián)系，確保骨干企業(yè)健康運行。

（五）突出機關(guān)建設(shè)，全力服務(wù)工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展。把建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍，提升服務(wù)企業(yè)水平作為首要目標，以“作風效能服務(wù)年”活動為載體，采取走出去、請進來等多種方式，重點開展產(chǎn)業(yè)政策、管理知識、能力提升等方面的培訓。要求每位經(jīng)信干部都能做到“三懂三會三能”。即：懂政策法規(guī)、懂工業(yè)經(jīng)濟、懂企業(yè)管理，會調(diào)研、會指導、會協(xié)調(diào)，能干、能說、能寫。大興調(diào)研之風，相關(guān)科室要深入企業(yè)一線，掌握一手資料，吃透企業(yè)情況，切實研究、掌握和解決企業(yè)運行和項目建設(shè)中存在的困難和問題。

第四篇：銀行信貸員工作總結(jié)

x結(jié)束了，在過去的一年中，我的工作可以用出色來形容，因為的我工作業(yè)績都出現(xiàn)了大幅度的上漲。這是對我多年以來努力工作和學習的回報，我對我自己這一年的工作可以打滿分，因為我已經(jīng)盡我的努力工作了。

大學畢業(yè)到現(xiàn)在已經(jīng)幾年了，畢業(yè)以后我就考取了銀行的工作，來到已拿回那個工作后我被分配做銀行的信貸員。在剛開始的時候我并不熟悉我的工作，還好我認真努力的工作，積極的熟悉我的工作業(yè)務(wù)，我終于平穩(wěn)的度過的實習期，我開始了我在銀行做正式信貸員的工作。在x年，我的工作個任總結(jié)：

一、各項工作目標完成情況

1、經(jīng)營效益明顯增強。全轄24個獨立核算的信用社，貸款利息收回率達到0%；貸款收息率0%。全年實現(xiàn)總收入0萬元，較上年增加0萬元，增長0%；實現(xiàn)凈利潤0萬元，社社盈余。實現(xiàn)凈利潤00萬元，同比增加00萬元，增長了00%；所有者權(quán)益達00萬元，其中，實收資本和資本公積分別達00萬元和00萬元。

2、各項存款穩(wěn)步增長。年末各項存款余額突破10億元大關(guān)，達到000萬元，較年初增加000萬元，增長00%，完成上級分配任務(wù)的00%；存款月均余額達00萬元，完成分配計劃的00%。

3、信貸支農(nóng)力度強勁，貸款結(jié)構(gòu)平緩合理。全年累計投放貸款00萬元，較年初增長了00%，各項貸款年末余額00萬元，較年初增加00萬元，增長00%。其中農(nóng)業(yè)貸款余額00萬元，占各項貸款余額的00%。年末存貸占比為00%。

4、資產(chǎn)質(zhì)量進一步優(yōu)化。年末不良貸款余額00萬元，占各項貸款余額的00%，較年初下降00個百分點。按貸款五級分類劃分正常類貸款00萬元，占比00%，關(guān)注類貸款00萬元，占比00%，不良貸款00萬元，占比00%。其中次級類貸款00萬元，占比00%，可疑類貸款00萬元，占比00%，損失類貸款00萬元，占比00%。四級分類與五級分類相比，不良貸款下降00萬元，占比下降00個百分點。（不含央行票據(jù)置換部分）

二、主要工作措施

（一）加強信貸綜合管理，不斷提高經(jīng)營管理水平。

1、全面推開全轄貸款五級分類試點工作。貸款五級分類工作，是一項新業(yè)務(wù)工作。業(yè)務(wù)股按照《貸款五級分類實施方案》認真組織培訓教材，量化培訓內(nèi)容，對全轄主任、座班主任和全體信貸員分兩期，近七天時間對135名人員進行了培訓，7月份利用20天時間對全轄24個信用社進行了貸款五級分類推廣工作和驗收工作。達到了分類認定準確，標準界定清楚，劃分類別靠實的工作要求。

2、狠抓貸款增量，從信貸源頭上杜絕貸款風險。在信貸工作中，嚴格執(zhí)行貸款“三查”制度、貸款集體審批及回訪制度。股內(nèi)加強對上報貸款的審查力度，注重經(jīng)驗型審查向數(shù)據(jù)型分析轉(zhuǎn)化。同時加強對基層社上報貸款資料規(guī)范化，數(shù)據(jù)的真實性關(guān)卡的審查，從而確保了新增貸款質(zhì)量。年內(nèi)共審批貸款0筆，金額0萬元，杜絕打回上報貸款0筆，金額0萬元。同時加大到期貸款收回率的監(jiān)管力度，定期預警，有效防止了不良貸款的前清后增的現(xiàn)象；

3、加大大額貸款序時檢查頻率，按季對金額在10萬元以上大額貸款跟蹤上門檢查一次，對存在的問題及時糾正與整改，全年共檢查大額貸款0筆，金額0萬元，發(fā)出預警整改通知0個社，涉及金額0萬元。

4、狠抓信貸隊伍建設(shè)，督促學習，以“信貸通報，以案說教，法規(guī)教育”為題材，全年組織信貸員學習培訓班2期，從而進一步提高了信貸人員的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過一年來的學習，信貸人員的信貸業(yè)務(wù)知識和風險防范意識以及依法管貸水平有了較大程度的提高。

5、強化主任責任意識，提高全轄管貸水平，依法規(guī)范信貸管理。今年對三墩、臨水、鏵尖和銀達四個信用社全面進行了信貸檢查，檢查金額以改往年正常貸款在1萬元以上檢查為不論金額大小全面進行了檢查，檢查達到了鎖定貸款風險，摸清貸戶底數(shù)，依規(guī)管貸促發(fā)展的效果，推動了管理發(fā)展的動力。

6、有效整合脫水行業(yè)貸款，采取予多、予少的管理策略，重點進行規(guī)模扶持。3月份，首先對全轄支持的22家脫水菜廠經(jīng)營現(xiàn)狀進行了前期調(diào)研，提出了有力整合脫水菜行業(yè)貸款的管理措施，按照適度壓縮貸款規(guī)模，穩(wěn)健扶持發(fā)展的方略，全年重點支持脫水行業(yè)貸款0家，投放金額00萬元，延續(xù)了產(chǎn)業(yè)鏈條，壯大了企業(yè)發(fā)展后勁。

（二）廣拓儲源求發(fā)展

一年來，始終堅持“高點定位，攻堅克難，以城補鄉(xiāng)，調(diào)劑余缺，平衡總量”的組織資金原則，按照“全員攬存，鞏固農(nóng)村，滲透城鎮(zhèn)，輔射周邊，激勵促進，擴大總額”的籌資工作整體思路，積極落實攻堅措施，動員廣大職工做一家一戶的工作，繼續(xù)實施“531”計劃。深入開展“每天入20個農(nóng)戶，收千元儲蓄”活動。同時結(jié)合信用等級復評做好引存工作，提升服務(wù)質(zhì)量，保證儲蓄存款快速增長。截止x年12月末，全轄儲蓄存款余額為萬元，比x年末增長x萬元。其中，活期存款x萬元，比x年末增長x萬元；定期存款x萬元，比x年末增長x萬元。

（三）傾力支農(nóng)創(chuàng)雙贏

1、支持地方建設(shè)，全力支持非公經(jīng)濟快速發(fā)展。全年累計發(fā)放非公經(jīng)濟貸款0萬元。其中：基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)貸款萬元，為0個個體經(jīng)商戶發(fā)放貸款萬元，促其規(guī)模壯大，快速發(fā)展。通過延伸信貸服務(wù)觸角，有效拓寬了信貸領(lǐng)域，也為我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和農(nóng)民收入的提高做出了應(yīng)有的貢獻。

2、轉(zhuǎn)變支農(nóng)理念，開展好支農(nóng)專題活動。一年來，認真開展農(nóng)戶小額信貸活動，以小額信貸這一農(nóng)村信用社的優(yōu)勢品牌為載體，努力農(nóng)民貸款難難題。為保證此項活動扎實有效，我們提出了“實、細、穩(wěn)、好”四個要求，即牢固樹立立足農(nóng)村、服務(wù)三農(nóng)的理念，堅定支農(nóng)方向不動搖；在工作中細致周到（建立農(nóng)戶檔案全面細心；評定信用等級精確細致；發(fā)放農(nóng)戶小額信用貸款審查仔細；貸款檢查和管理周到細心；評定信用村鎮(zhèn)嚴格詳細）；堅持穩(wěn)健發(fā)展原則，杜絕一哄而上和消極對待；以效果好為標準，向支農(nóng)貸款要效益，有效解決了農(nóng)民生產(chǎn)生活的所需資金，受到了農(nóng)戶的普遍歡迎與好評。年審《貸款證》0戶，復評農(nóng)戶信用等級0戶，授信貸款金額0萬元，其中一級信用戶0戶，金額0萬元，二級信用戶0戶，金額0萬元，三級信用戶0戶，金額0萬元，確定信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)0個；授信企業(yè)0家，授信金額達到0萬元；

3、在做好小額信貸工作的同時，針對我區(qū)部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的特色農(nóng)業(yè)，適時調(diào)整貸款投向。x年累計發(fā)放制種業(yè)貸款x萬元，同比增投x萬元，養(yǎng)殖業(yè)貸款x萬元，同比增投x萬元；

x年是我區(qū)農(nóng)村信用社全面實現(xiàn)金融改革和機制創(chuàng)新的關(guān)鍵年。也是我區(qū)農(nóng)村信用社在新的起跑線上，搶抓機遇，奮發(fā)進取，審慎經(jīng)營和穩(wěn)健發(fā)展的重要一年。一年來，業(yè)務(wù)股堅持以改革、發(fā)展、穩(wěn)定為大局，認真學習貫徹落實我區(qū)農(nóng)村信用社工作會議精神，樹立科學的發(fā)展觀，堅定服務(wù)“三農(nóng)”辦社宗旨和方向，牢固樹立支農(nóng)保穩(wěn)定促發(fā)展的思想，突出風險防范，強化監(jiān)督，力促管理，不斷提高支農(nóng)服務(wù)水平，有效發(fā)揮了信貸服務(wù)杠桿作用，較好地完成了年初確定的經(jīng)營目標，取得了可喜的經(jīng)營業(yè)績。

我想說既然我參加了銀行信貸員工作，那么我就應(yīng)該做好，從小我養(yǎng)成的習慣便是如此，做事要認真，不達到成功的彼岸，就不要放手，只要認真努力了，就不會后悔，不會擔心自己被現(xiàn)實所擊倒。

也許我這一生就會在信貸員工作上做一輩子，運氣好的話，我也許可以升級，做一名銀行的管理者，如果工作不好，那我也沒有什么怨言，我會平衡好自己的心態(tài)，知足長樂，這才是為人之道。我相信只要我認真努力工作，我就會為銀行的發(fā)展做出自己的貢獻！

第五篇：銀行信貸員工作總結(jié)

上半年，x支行的信貸工作在行領(lǐng)導和信貸處的統(tǒng)一安排部署下，全行上下齊心協(xié)力，以加快發(fā)展為主題，以擴增存貸規(guī)模、提高資產(chǎn)質(zhì)量為核心，以加強信貸管理為重點，以各項信貸制度的落實為基礎(chǔ)，經(jīng)過了一季度的“非常奉獻6+1”和二季度的“星光大道”等競賽活動，x支行各項經(jīng)營業(yè)績穩(wěn)步增長，截止6月末，支行各項存款余額x萬元，較年初增加x萬元；各項貸款余額x萬元，較年初增加x萬元，存貸比例53%；不良貸款余額x萬元，較年初下降x萬元；辦理銀行承兌匯票金額x萬元；辦理貼現(xiàn)金額x萬元；利息收入x萬元，半年實現(xiàn)利潤x萬元，全面完成上級下達的目標任務(wù)，信貸管理也逐步向規(guī)范化、制度化邁進。

一、認真執(zhí)行政策，嚴格按照規(guī)范化管理要求，切實加強信貸基礎(chǔ)工作，確保各項指標完成。

半年來，我行認真學習、深刻理解總行會議和文件精神，適時分析形勢，認真執(zhí)行政策，從嚴監(jiān)管企業(yè)，規(guī)范內(nèi)部管理，切實防范風險，不僅提高了信貸管理水平而且為保證～完成全年各項經(jīng)營責任考核指標打下堅實的基礎(chǔ)。

在貸款投放上，支行狠抓貸款投放風險管理，采取的具體措施是：

⑴嚴格執(zhí)行總行下達的《信貸風險控制指導意見》，進一步對信貸風險進行控制，對授信行為進行規(guī)范。嚴密了貸前調(diào)查、審查及審批手續(xù)，對信貸人員貸前調(diào)查的范圍及要求，確保信貸調(diào)查材料真實有效。

⑵嚴格控制信貸風險，嚴格執(zhí)行信貸風險防范控制管理體系，全面實行審貸分離，規(guī)范了貸審會，實行了貸審例會制，嚴格按照貸審會議事規(guī)程召開會議，明確各環(huán)節(jié)主責任人職責。

（3）扎實細致地開展貸后檢查工作，定期和不定期地對企業(yè)經(jīng)營狀況和抵押物狀況進行檢查和分析，認真填報貸后管理表。

（4）切實做好貸款五級分類工作，制定了五級分類的具體操作實施細則，對客戶進行統(tǒng)一分類，從而提高了信貸管理的質(zhì)量。

（5）對流動資金貸款、貼現(xiàn)貸款，承兌匯票在上報審批過程中嚴格執(zhí)行總行要求的調(diào)查、審查、審批環(huán)節(jié)的統(tǒng)一格式，切實從源頭上控制信貸風險。

（6）積極配合總行信貸處做好信貸檢查工作，在檢查中沒有發(fā)現(xiàn)一例違規(guī)現(xiàn)象，信貸工作得到肯定和好評。

二、通過信貸杠桿作用，搶占市場份額，壯大資金實力，增強發(fā)展后勁。

上半年，我支行繼續(xù)圍繞開拓信貸業(yè)務(wù)、開展信貸營銷、積極組織存款等方面做文章，切實做好大戶的回訪工作，密切關(guān)注并掌握貸款單位的資金運行狀況和經(jīng)營情況；大力組織存款，積極開拓業(yè)務(wù)，挖掘客戶。

1、上半年，我行信貸資金重點投放于優(yōu)質(zhì)企業(yè)和大中型項目，繼續(xù)重點扶持信用好、經(jīng)營好、效益好的.優(yōu)質(zhì)企業(yè)，如x有限公司、x有限公司、x有限公司等，把這部份貸款投入作為我行調(diào)整信貸結(jié)構(gòu)、分散信貸風險、搶占市場份額、維持持續(xù)發(fā)展的重要戰(zhàn)略措施，信貸結(jié)構(gòu)得到進一步優(yōu)化。而且，通過優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)，信貸資金正確的投放，使我行的優(yōu)質(zhì)客戶不斷增加。既降低了經(jīng)營風險，同時又取得了良好的社會效益。

2、上半年，我行堅持業(yè)務(wù)發(fā)展多元化，加快票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)的發(fā)展，重點增加對優(yōu)質(zhì)客戶的信貸投放量，不僅降低了貸款總體風險度，而且?guī)砹素S厚的利息收入，隨著相對獨立核算的實行，經(jīng)濟效益顯著提高，今年一至六月份實現(xiàn)利息收入x萬元，超過去年全年收息水平，實現(xiàn)利潤x萬元，有效地壯大了資金實力，增強了發(fā)展后勁，呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭

三、加大信貸營銷力度，不斷開拓業(yè)務(wù)空間，加快業(yè)務(wù)發(fā)展步伐。

1、上半年，我行在信貸業(yè)務(wù)發(fā)展中取得了一定的突破，特別在汽車消費貸款方面也取得了一定的成效。我行還特別注重加強銀企合作，協(xié)調(diào)處理好銀企關(guān)系。根據(jù)形式發(fā)展和工作實際的需要，積極開展調(diào)查研究，與企業(yè)互通信息，加強理解與配合，共同協(xié)商解決問題的途徑，加大對企業(yè)的支持力度，構(gòu)筑新型銀企關(guān)系。三月份，我行與x銷售有限公司舉辦了銀企聯(lián)誼活動，通過活動，加強了銀企之間的溝通與了解，建立了深層銀企合作關(guān)系。

2、上半年，我行進一步提高對信貸營銷的認識，不斷推進文明信用工程建設(shè)，限度地搶占市場份額，建立穩(wěn)固的客戶群體，加大對個私經(jīng)濟、居民個人的營銷力度，選擇信用好、還貸能力強的個體企業(yè)和城鎮(zhèn)居民做為我行信貸營銷的對象，把信貸營銷與綠色文明信用生態(tài)工程相結(jié)合，通過一系列的社會文明信用創(chuàng)建活動，打造我行獨特的信貸營銷品牌。