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第一篇:教師關(guān)愛幫扶工作總結(jié)
擔(dān)任幫扶劉鑫老師的工作,在工作中,我們本著“認(rèn)真、踏實(shí)、團(tuán)結(jié)”的工作態(tài)度,本著“共同學(xué)習(xí),一齊進(jìn)步”的理念,堅持求真務(wù)實(shí)的原則,精心組織,周密實(shí)施結(jié)對幫扶工作,以此推動結(jié)對幫扶工作的規(guī)范化、制度化運(yùn)作。
(一)高度重視,制定工作計劃和實(shí)施方案
結(jié)對幫扶工作的實(shí)施,有利于發(fā)揮結(jié)對教師示范輻射作用,有利于加深教師關(guān)系,實(shí)現(xiàn)教育優(yōu)質(zhì)資源共享,從而縮小城鄉(xiāng)教育的差距。我倆緊緊圍繞名師工作室?guī)头龉ぷ鞯南嚓P(guān)精神,在已取得幫扶效果的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善了幫扶方案,有效地引導(dǎo)和促進(jìn)了我倆教育教學(xué)理念的更新和教育教學(xué)工作的有序開展。
(二)重視交流,達(dá)到優(yōu)質(zhì)資源共享
在日常的教育教學(xué)中,我們通過一齊學(xué)習(xí)、互相聽課、評課等形式的活動,共同探討、研究教學(xué)中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改善與完善自身的課堂教學(xué)方式,強(qiáng)化提高課堂教學(xué)的有效性教學(xué)研究,從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
本人擔(dān)任小學(xué)語文學(xué)科農(nóng)村教師的結(jié)對教師,指導(dǎo)結(jié)對幫扶對象劉鑫用新理念處理舊教材,深入鉆研教材,備好每一堂課,使其投入到課改的實(shí)驗(yàn)熱潮中。在課堂上,大膽改革傳統(tǒng)的教學(xué)方法,把自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)引入課堂,在這堂課上充分思考每一個層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)潛力,讓各個層次的學(xué)生都得到提高。
本人用心參加各級教研活動,用心挑戰(zhàn)自我,勇挑重?fù)?dān),承擔(dān)各級對外公開課;并透過電話、信息傳送給她,讓她早做好調(diào)課準(zhǔn)備,前往學(xué)習(xí)。在教學(xué)中,讓學(xué)生動手操作,幫忙學(xué)生在自主探索和合作交流的過程中,真正理解和掌握基本的數(shù)學(xué)知識與技能,數(shù)學(xué)思想和方法,獲得廣泛的數(shù)學(xué)活動經(jīng)驗(yàn),進(jìn)而使學(xué)生在獲得對數(shù)學(xué)理解的同時,在思維潛力,情感態(tài)度與價值觀等多方面得到進(jìn)步和發(fā)展。同時,以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo),教師只起組織者,引導(dǎo)者,幫忙者和促進(jìn)者的作用,充分發(fā)揮學(xué)生的主動性,教師在“導(dǎo)”中幫忙學(xué)生主動建構(gòu)知識,最終到達(dá)使學(xué)生有效地實(shí)現(xiàn)對當(dāng)前所學(xué)知識的好處建構(gòu)的目的。讓學(xué)生走進(jìn)大自然,從而引導(dǎo)學(xué)生讓學(xué)生透過活動用心地獲得知識,將感性的實(shí)際活動與學(xué)生的內(nèi)心感受體驗(yàn)結(jié)合起來,促進(jìn)學(xué)生健康成長,更好地發(fā)展學(xué)生的各方面潛力??傊?,展示了簡明新穎的課堂教學(xué)設(shè)計,精湛的教學(xué)藝術(shù),全新的教學(xué)理念,良好的教學(xué)效果,使她受益匪淺。
(三)加強(qiáng)聯(lián)系,建立穩(wěn)定的互訪機(jī)制
為切實(shí)了解和評價我倆在結(jié)對幫扶工作中的效果,共同提高業(yè)務(wù)素質(zhì),我倆建立了穩(wěn)定的互訪機(jī)制。一是電話聯(lián)系,了解幫扶工作實(shí)施狀況,確定下一階段的工作重點(diǎn),相互協(xié)調(diào),保證幫扶工作順利開展。二是發(fā)送信息聯(lián)系,開展教研活動,主要以公開課、示范課、群眾備課為載體,來提高我倆教師在實(shí)際教學(xué)中的應(yīng)用潛力。三是接收郵件聯(lián)系,主要透過教育教學(xué)資料:教育理論、教學(xué)案例、教學(xué)論文、題組設(shè)計、數(shù)學(xué)試題等形式交流,到達(dá)資源共享,互通有無。這樣,建立結(jié)對幫扶互助互學(xué)活動,從而到達(dá)共同進(jìn)步的目的。
(四)感受與啟發(fā)
我倆開展結(jié)對幫扶的活動時間不長,但給我倆的感受和啟發(fā)較多。一是劉鑫老師有了新的教育教學(xué)理念,明確了課堂教學(xué)有效性的研究。二是劉鑫老師艱苦創(chuàng)業(yè)、自強(qiáng)不息、樂于奉獻(xiàn)的精神得到了發(fā)揚(yáng)和升華。三是處在困境中的學(xué)生奮發(fā)向上的學(xué)習(xí)用心性得到渲染。四是有限的優(yōu)質(zhì)教育資源得到了共享,促進(jìn)了農(nóng)村基礎(chǔ)教育的均衡發(fā)展,向教育的公平發(fā)展邁進(jìn)了一步。五是對認(rèn)識《新課標(biāo)》的新感受,突出“語文味”教學(xué)。教學(xué)中,遇到一些簡單的問題,盡量讓學(xué)生透過自己動口、動手、動腦去解決。教師要鼓勵學(xué)生用心嘗試,主動去探索問題,教學(xué)可采用“討論式”、“合作式”等教學(xué)模式,讓每個學(xué)生都有參與與思考和發(fā)表意見的機(jī)會,讓每個學(xué)會上都成為語文學(xué)習(xí)的主人。另外,在教學(xué)中,教師要重視教學(xué)資料呈現(xiàn)方式豐富多彩;重視學(xué)生在語文學(xué)習(xí)中的主人地位,注意帶給學(xué)生用心思考與合作交流的空間;重視改變傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)方式,注意培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識和實(shí)踐潛力;注意激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)語文的興趣,培養(yǎng)學(xué)生解決問題的意識和潛力。
總之,學(xué)校結(jié)對幫扶工作是一項根本性的戰(zhàn)略舉措,在結(jié)對幫扶工作中,為青年教師帶給了很好的機(jī)會。在今后的工作中,需要進(jìn)一步努力,加強(qiáng)師德修養(yǎng),鉆研業(yè)務(wù),敬業(yè)愛生,為人師表,為逐步提高教學(xué)質(zhì)量、推進(jìn)教育的均衡發(fā)展,推進(jìn)素質(zhì)教育全面實(shí)施,構(gòu)建和諧社會作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第二篇:教師關(guān)愛幫扶工作總結(jié)
新學(xué)期開學(xué)后,我校又一次組織全校黨員、將在學(xué)習(xí)、品德、生活各方面有困難的學(xué)生列為幫扶對象。在我們學(xué)校,學(xué)困生沒有成為教師忽視或歧視的對象,反而特別“受寵”。我校黨支部、制訂了各種幫扶措施,促進(jìn)學(xué)困生健康成長。
“幫扶教育”主要是由老師選擇熟悉的幫扶對象,實(shí)施一對一幫扶,并制訂出具體的幫扶計劃;要求每個幫扶教師要與后進(jìn)生談心,了解他們的思想、學(xué)習(xí)、生活等方面的情況。學(xué)期末將活動進(jìn)行總結(jié)。
在教學(xué)中根據(jù)不同學(xué)生的實(shí)際情況,有針對性地進(jìn)行教育,并對學(xué)困生給予特殊的照顧。然而學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作并不是那么容易見成效的,有時我花了大量的力氣,孩子的成績依然不理想,老師的辛苦勞動并沒有得到回報,這使我感到失望,但當(dāng)我看到學(xué)生那一點(diǎn)點(diǎn)的進(jìn)步時,又重新充滿了希望。是什么支持老師堅持下去呢?是我的責(zé)任心和對學(xué)生的愛心,我想不管工作再怎么辛苦,我都不會輕易放棄的?,F(xiàn)在在教育領(lǐng)域中,正有很多的老師為學(xué)困生的轉(zhuǎn)化工作努力著,我也正在為我們班的學(xué)困生努力著。
[xxxxx]是一個內(nèi)向的學(xué)生,說話和行動都超級慢,學(xué)習(xí)上更是面臨著極大的大困難。所學(xué)的生字中認(rèn)識的生字不多,現(xiàn)在20以內(nèi)的加減法還得扒拉手指呢。其他的就更別說了,一節(jié)課下來,一個生字都不會讀,一道題也不會做。每天看到他,我真是又生氣又無奈。通過家訪,我了解到孩子的父親因車禍去世了,母親一個人拉扯他生活,比較困難,孩子的性格也有些自閉。得知這一情況以后,我利用閑課時間單獨(dú)為他輔導(dǎo),教他拼音、生字、做數(shù)學(xué)題,從開學(xué)一直堅持到現(xiàn)在。得知他愛吃魚,每當(dāng)老師的中午菜里有魚,我還是始終如一的省給他吃。生活上,每當(dāng)看到他缺少本或筆,我就買來送給他。無論是生活上還是學(xué)習(xí)上,我都熱心地幫助他,做他的知心朋友,也動員其他同學(xué)多幫助他,和他一起玩。就這樣,他的性格一點(diǎn)點(diǎn)發(fā)生了轉(zhuǎn)變,有時候也能交流幾句,上課也能回答簡單的問題了,這學(xué)期學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)興趣都有了較大的提高。經(jīng)過這一個學(xué)期的幫扶,這名同學(xué)的學(xué)習(xí)成績有了一定的提高,雖然不是很多,但是他識字學(xué)習(xí)的有了很大的進(jìn)步。
第三篇:教育局工作總結(jié)
**年,全市教育系統(tǒng)以十八大精神統(tǒng)領(lǐng)全局,以全國、省、市教育工作會議精神為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》,以優(yōu)先發(fā)展、育人為本、改革創(chuàng)新、促進(jìn)公平、提高質(zhì)量為工作方針,以創(chuàng)建現(xiàn)代化教育強(qiáng)市為總體目標(biāo),以整體推進(jìn)義務(wù)教育高位均衡為工作重點(diǎn),以辦人民滿意的教育,全面提高教育質(zhì)量,促進(jìn)當(dāng)陽經(jīng)濟(jì)社會跨越發(fā)展為奮斗方向,大力促進(jìn)當(dāng)陽教育全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,各項工作扎實(shí)推進(jìn),全年工作任務(wù)圓滿完成。現(xiàn)將全年的工作情況總結(jié)如下:
一、基本情況
全市現(xiàn)有中小學(xué)校56所,其中,小學(xué)32所,初中14所,九年一貫制學(xué)校5所,特殊學(xué)校1所,普通高中3所,職業(yè)學(xué)校1所。現(xiàn)有在校學(xué)生36184人,其中,小學(xué)生18118人,初中生9721人,高中生6278人,職教生1999人,特教生68人?,F(xiàn)有在崗教職工3278人,其中,小學(xué)1177人,初中1231人,普高539人,職教205人,特校18人,幼兒園28人,局直屬教育單位80人。
**年,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,市教育局進(jìn)一步強(qiáng)化目標(biāo)意識,搶抓機(jī)遇,克難奮進(jìn),求實(shí)創(chuàng)新,跨越發(fā)展,基本實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)學(xué)校布局合理化、師資配置均衡化、辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化、教育管理精細(xì)化、質(zhì)量評價一體化的均衡發(fā)展目標(biāo)。先后榮獲“湖北省家庭教育工作示范縣(市)”、“湖北省教育干部培訓(xùn)先進(jìn)單位”、“湖北省語言文字工作先進(jìn)集體”、“宜昌市文明單位”、“宜昌市五好關(guān)工委”、“宜昌市社會管理綜合治理先進(jìn)單位”、“宜昌市普通高校招生考試先進(jìn)單位”、“當(dāng)陽市人口計生工作先進(jìn)單位”、“當(dāng)陽市禁毒工作先進(jìn)單位”等榮譽(yù)稱號。
二、主要做法
(一)立足公平抓均衡,辦學(xué)條件走進(jìn)新時代
教育經(jīng)費(fèi)投入不斷遞增。**年,我市在去年落實(shí)教育專項經(jīng)費(fèi)4400萬元的基礎(chǔ)上,提高10%的比例,全年安排教育專項經(jīng)費(fèi)5200萬元,并將每年的遞增幅度形成制度,確保了學(xué)校各項工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。同時,為加快學(xué)校建設(shè)進(jìn)度,全年用于改善辦學(xué)條件資金8029萬元,其中爭取上級扶持資金2586萬元。按照《當(dāng)陽市教育事業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃》方案部署,努力改善全市各級各類學(xué)校辦學(xué)條件。
項目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。**年,全市中小學(xué)項目建設(shè)投入到位,穩(wěn)步推進(jìn)。其中,投資1715萬元全力推進(jìn)農(nóng)村學(xué)前教育工程,投資955萬元著力實(shí)施薄弱學(xué)校改造工程,投資418萬元落實(shí)長效機(jī)制資金建設(shè)工程,投資360萬元新建半月鎮(zhèn)中學(xué)等三所中小學(xué)教師周轉(zhuǎn)宿舍,投資500萬元推進(jìn)塑膠運(yùn)動場建設(shè)工程,投資100萬元實(shí)施寄宿制學(xué)校生活設(shè)施設(shè)備建設(shè)工程,進(jìn)一步解決中小學(xué)學(xué)生安全飲水、集體熱水浴、教師辦公條件,投資332萬元消除學(xué)校校舍安全隱患,保障師生安全,投資1500萬元著力實(shí)施現(xiàn)代化學(xué)校創(chuàng)建工程。
教育技術(shù)裝備進(jìn)一步改善。圍繞全市義務(wù)教育現(xiàn)代化學(xué)校創(chuàng)建工作,為實(shí)驗(yàn)小學(xué)等10所中小學(xué)補(bǔ)充配備“班班通”設(shè)備11套,配備具有機(jī)器人套件、數(shù)碼設(shè)備、電子制作等模塊器材的科技活動室9個;補(bǔ)充教師計算機(jī)276臺、新建計算機(jī)教室1個,補(bǔ)充學(xué)生計算機(jī)63臺;補(bǔ)充和完善了10所中小學(xué)校園網(wǎng)絡(luò)設(shè)備與設(shè)施建設(shè)。到**年底,全市有56座標(biāo)準(zhǔn)理科實(shí)驗(yàn)室28個,48座標(biāo)準(zhǔn)理科實(shí)驗(yàn)室69個,科技活動室15個,16座數(shù)字探究實(shí)驗(yàn)室1個;51所中小學(xué)依照國家規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)校規(guī)模、班額人數(shù)全部完成計算機(jī)教室新建和改建任務(wù),教學(xué)用機(jī)達(dá)到4125臺,生機(jī)比達(dá)到8.5:1;教師用機(jī)2272臺,師機(jī)比達(dá)到2:1。
(二)立足本職提質(zhì)量,教育質(zhì)量邁上新臺階
著力提升學(xué)前教育發(fā)展水平。本學(xué)年,我市幼兒入園人數(shù)達(dá)9263人,入園率達(dá)95%以上。在全市建立完善協(xié)作區(qū)制度,積極推進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)共享、教研活動共同組織、保教行為互相監(jiān)督。開展示范園與薄弱園結(jié)對活動,充分發(fā)揮示范園的輻射指導(dǎo)作用,積極開展交流學(xué)習(xí)和拜師學(xué)藝活動,提升了薄弱園的辦園水平。按照《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》相關(guān)要求,大力開展學(xué)前教育宣傳月活動。加強(qiáng)幼兒園師資培訓(xùn)工作,結(jié)合本級培訓(xùn)、園本培訓(xùn)和國家級培訓(xùn)等多種培訓(xùn)模式,全面提升幼師業(yè)務(wù)能力。完成**年“學(xué)前教育建設(shè)工程”項目6個。
鞏固義務(wù)教育發(fā)展成果。本學(xué)年,全市現(xiàn)有義務(wù)教育學(xué)校51所,其中,小學(xué)32所,初中14所,九年一貫制學(xué)校5所。入學(xué)率、鞏固率和義務(wù)教育完成率均為100%。建立了“課內(nèi)比教學(xué)、課外訪萬家”常態(tài)化工作制度,不斷創(chuàng)新工作措施,通過集體視導(dǎo)、區(qū)域教研、校本研修等有力措施,城鄉(xiāng)教育質(zhì)量齊頭并進(jìn),創(chuàng)建“高效課堂”活動向縱深發(fā)展。深入開展“減負(fù)萬里行”活動,專門下文從作息時間、作業(yè)量、考試考查、體育活動、教輔資料、分班、社會實(shí)踐活動等七個方面做出了具體規(guī)定,進(jìn)一步規(guī)范了義務(wù)教育學(xué)校辦學(xué)行為。成立督查專班,嚴(yán)查私自辦班補(bǔ)課、濫發(fā)資料、違規(guī)收費(fèi)等違紀(jì)行為,師德師風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。
穩(wěn)步提升高中教育質(zhì)量。在全市高中學(xué)校不斷創(chuàng)新教學(xué)模式,大力倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式,切實(shí)轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)方式和學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。加強(qiáng)新高考研究,推進(jìn)分層教學(xué),努力培育高考新的增長點(diǎn),全市優(yōu)質(zhì)高中教育水平不斷鞏固提高。當(dāng)陽一中對集體備課提出“三定”要求,實(shí)現(xiàn)了“功在課前,效在課內(nèi)”,同時建立了多元化的評價指標(biāo)體系,促進(jìn)了教師專業(yè)水平提升和學(xué)生的全面發(fā)展。當(dāng)陽二高的“三段自主學(xué)習(xí)課堂教學(xué)研究”,使學(xué)生的精神狀態(tài)、學(xué)習(xí)能力、綜合素質(zhì)明顯提升,并榮獲省校本教研及宜昌市高中課改先進(jìn)單位。**年高考全市上本科線人數(shù)1793人,其中上一本線455人,600分以上高分層人數(shù)57人,全市上錄取最低控制分?jǐn)?shù)線2751人。10月10日至11日,宜昌市高中教學(xué)工作會在我市召開,與會代表對我市高中教學(xué)工作給予高度評價。
打造職業(yè)教育特色。一是開展校企合作,增強(qiáng)辦學(xué)活力。當(dāng)陽校企聯(lián)合會逐步壯大,擁有當(dāng)陽華強(qiáng)化工、三峽新材等單位近20家就業(yè)基地。與企業(yè)聯(lián)合辦學(xué),開辦“波司登服裝班”、“瑞聲科技班”等,標(biāo)志著校企聯(lián)合辦學(xué)又邁上一個新臺階。二是采取“雙培雙引一調(diào)”培訓(xùn)機(jī)制,加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)。三是抓技能訓(xùn)練,進(jìn)一步提升學(xué)生就業(yè)能力。在宜昌市中職學(xué)校第三屆“新華書店杯”職業(yè)技能大賽中,職教中心電工電子、計算機(jī)、數(shù)控技術(shù)、機(jī)械加工4個專業(yè)23名學(xué)生參賽,19名學(xué)生獲獎。**年學(xué)生技能大賽16人獲省市大獎,其中5人獲一等獎。
德育工作得到有效加強(qiáng)。一是強(qiáng)化學(xué)校德育陣地建設(shè),充分發(fā)揮班主任、思品課教師的德育骨干作用和思品課的德育主渠道作用,扎實(shí)開展禁毒、法制、環(huán)保、健康教育等專題教育活動。二是深入開展“文明伴我成長”主題教育活動、“學(xué)雷鋒、講文明、樹新風(fēng)”志愿服務(wù)活動、“向國旗敬禮、做有道德的人”網(wǎng)上簽名活動、“大家唱、大家跳”藝術(shù)展演活動、“健康成長”讀書征文演講比賽等系列活動,大力提升學(xué)生文明素養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。三是繼續(xù)實(shí)施“關(guān)愛工程”,加強(qiáng)了對留守學(xué)生、進(jìn)城務(wù)工人員子女、自主移民子女等特殊群體學(xué)生的關(guān)愛幫扶教育。繼續(xù)創(chuàng)辦好留守學(xué)生“假日家園”,進(jìn)一步推進(jìn)鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮建設(shè)。
(三)立足發(fā)展強(qiáng)素質(zhì),隊伍建設(shè)實(shí)現(xiàn)新跨越
以學(xué)創(chuàng)活動為載體,建強(qiáng)基層黨組織。一是扎實(shí)開展黨員春訓(xùn)活動,重點(diǎn)圍繞“五個一”活動,采取專題講座、研討交流、黨員承諾、民主評議黨員等方式進(jìn)行,收效良好。二是組織開展了學(xué)習(xí)十八大報告和黨章知識競賽活動,全市在崗黨員教師1206人全部參加了競賽,參賽率100%。三是舉辦黨組織書記培訓(xùn)班,聘請了宜昌市旅游學(xué)院黃興芹教授為全市學(xué)校書記、校長作《提升教師幸福感》的專題報告。四是開展了教育、革命傳統(tǒng)教育活動,在全市中小學(xué)黨員教師和入黨積極分子中開展“五個一”讀書月活動。五是扎實(shí)開展“學(xué)習(xí)貫徹十八大、爭創(chuàng)發(fā)展新業(yè)績、‘三創(chuàng)三先’沖百強(qiáng)”主題實(shí)踐活動。開展“三講四評”活動,評選表彰了“五好”基層黨組織20個,“五好”共產(chǎn)黨員40名,發(fā)展新黨員25名。
以師德教育為重點(diǎn),規(guī)范教師職業(yè)道德。一是開展以“學(xué)習(xí)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、提升職業(yè)素養(yǎng)”為主題的師德教育月活動。組織學(xué)習(xí)了張麗莉、汪金權(quán)、桂賢娣、周玉蘭等優(yōu)秀教師先進(jìn)典型,開展了“我喜歡的好老師”評選活動。聘請原市教研室主任孔祥圣作《論教師職業(yè)幸福感與心態(tài)調(diào)整》講座23場,引領(lǐng)教師理解幸福、感悟幸福。師德教育月活動期間,全市組織師德演講、報告會89場,參會人員5355人,撰寫讀書筆記、心得體會文章5165篇,撰寫師德征文3034篇。腳東小學(xué)楊忠芬老師獲省教育廳“我喜歡的好老師”稱號,雙蓮小學(xué)田生文老師被省人民政府授予“楚天園丁獎”稱號,9名教師獲“宜昌市優(yōu)秀教師”稱號,4名教師獲“宜昌市師德標(biāo)兵”稱號,100名教師獲“當(dāng)陽市優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、師德模范”光榮稱號。
以城鄉(xiāng)援助為核心,發(fā)揮引領(lǐng)示范作用。一是加強(qiáng)了教師支教交流工作。通過采取聽匯報、教師座談、聽課、調(diào)查問卷等形式,從德、能、勤、績四個方面對支教教師進(jìn)行了考核,表彰了15名優(yōu)秀支教教師。二是組織開展了當(dāng)陽市第四屆學(xué)科帶頭人評選工作,經(jīng)過個人申報、學(xué)校推薦、評委會評選等環(huán)節(jié),共認(rèn)定281名市級學(xué)科帶頭人。三是組織開展學(xué)科帶頭人送教下鄉(xiāng)和師徒結(jié)對活動,通過舉辦專題講座和示范展示課活動,充分發(fā)揮了學(xué)科帶頭人的示范作用。四是開展省級農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校骨干教師評選工作,市教育局制定了實(shí)施方案和評分細(xì)則,經(jīng)教師本人申請、學(xué)校評審?fù)扑]、市教育局及市人社局審核,共確定215名省級農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校骨干教師推薦人選。五是繼續(xù)開展農(nóng)村學(xué)校“啟明星計劃”。確定了煙集中小學(xué)、富里寺小學(xué)、胡場小學(xué)三所農(nóng)村“啟明星計劃”設(shè)崗學(xué)校,通過競聘演講確定了3名“啟明星”校長,12名“啟明星”團(tuán)隊成員。
以教師培訓(xùn)為抓手,促進(jìn)業(yè)務(wù)能力大提升。一是依托“國培計劃”開展培訓(xùn)。組織教師參加省“農(nóng)村教師素質(zhì)提高工程”、校長掛職培訓(xùn)、頂崗置換培訓(xùn)等各類培訓(xùn),其中開展新教師“國培”遠(yuǎn)程培訓(xùn)41人次,開展“國培”幼兒骨干教師遠(yuǎn)程培訓(xùn)20人次。二是組織實(shí)施中小學(xué)學(xué)科培訓(xùn)470人次,舉辦幼兒教師培訓(xùn)200人次,中小學(xué)班主任培訓(xùn)240人次,開展中小學(xué)籃球裁判員培訓(xùn)46人次,開展新教師培訓(xùn)47人次。三是舉辦了當(dāng)陽市首屆中小學(xué)班主任專業(yè)能力大賽,36名班主任獲獎,擇優(yōu)推薦7名優(yōu)秀班主任參加宜昌市中小學(xué)班主任專業(yè)能力大賽。四是聘請宜昌市名師講學(xué)團(tuán)到我市進(jìn)行巡回講學(xué),講學(xué)活動分小學(xué)語文、初中數(shù)學(xué)、初中英語三個組同時進(jìn)行,來自全市中小學(xué)500多名教師參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
創(chuàng)新補(bǔ)充機(jī)制,強(qiáng)化新教師隊伍建設(shè)。今年4月,市教育局申報了35個義務(wù)教育學(xué)校教師崗位計劃,到省內(nèi)6所師范院校進(jìn)行招聘宣傳,經(jīng)過嚴(yán)格的資格審查、筆試、面試、體檢、選崗等環(huán)節(jié),公開招聘農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師33名。暑期,公開招聘普通高中免費(fèi)師范生3人、職業(yè)教育專業(yè)教師4人、城區(qū)學(xué)校教師6名,為全市教師隊伍補(bǔ)充了新鮮血液,教師結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。為促進(jìn)新教師的專業(yè)成長,市教育局出臺了《當(dāng)陽市義務(wù)教育學(xué)校新教師培養(yǎng)考核實(shí)施方案》,對新教師提出“一年入門,二年達(dá)標(biāo),三年合格”的培養(yǎng)目標(biāo),各學(xué)校為每個新教師安排了優(yōu)秀指導(dǎo)教師,建立了教師成長與發(fā)展檔案,對新教師進(jìn)行跟蹤培養(yǎng),舉辦全市中小學(xué)新教師培訓(xùn)班,不斷提高新教師教學(xué)實(shí)踐能力和教育科研能力。
(四)立足服務(wù)謀民生,辦人民滿意教育譜寫新篇章
搞好后勤保障,提升服務(wù)質(zhì)量。一是推行食堂“五員制”管理和食品安全監(jiān)督量化分級管理,加大食品衛(wèi)生安全監(jiān)管力度。二是規(guī)范學(xué)生宿舍管理,開展“文明宿舍”創(chuàng)建,實(shí)現(xiàn)人性化服務(wù)。三是加強(qiáng)校園商店的經(jīng)營管理,實(shí)現(xiàn)文明經(jīng)商,誠信服務(wù)。四是提高綠化管理員管理水平,積極開展綠化創(chuàng)建活動,優(yōu)化、美化校園環(huán)境。五是加強(qiáng)對《校園安全管理手冊》的學(xué)習(xí)和宣傳,利用多種形式對學(xué)生進(jìn)行安全知識專題教育,提高師生的安全防范意識。校方責(zé)任險全市投保率100%,學(xué)平險達(dá)到90%以上,農(nóng)村合作醫(yī)療和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險業(yè)達(dá)到了80以上%。六是嚴(yán)格執(zhí)行省、宜昌市人民政府文件精神,按照學(xué)生自愿的原則在全市實(shí)施“學(xué)生飲用奶計劃”,進(jìn)展順利,反響良好。
狠抓安全管理,打造平安校園。全市中小學(xué)、幼兒園在強(qiáng)化安全教育,營造宣傳氛圍的基礎(chǔ)上,一是強(qiáng)化隱患排查整改。通過拉網(wǎng)式大檢查,共查出安全隱患300多處,下發(fā)隱患整改通知書223份,把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。二是狠抓校園食品安全、交通安全、消防安全、防溺水工作、內(nèi)保工作和應(yīng)急演練等重點(diǎn)環(huán)節(jié),全方位保障師生安全。三是不斷強(qiáng)化安全生產(chǎn)大檢查。按照市安委會統(tǒng)一安排和部署,在元旦、春節(jié)、五一、高考、中考、十一等重大活動和節(jié)假日前后,組織專班開展安全生產(chǎn)大檢查活動,確保了全市校園的安全穩(wěn)定。四是大力推進(jìn)校園及周邊安全環(huán)境整治工作,主動聯(lián)系和組織市校園及周邊綜治成員單位召開專題會議,研究部署校園周邊安全環(huán)境整治工作,定期開展專項整治行動,效果明顯。五是加大“平安校園”創(chuàng)建工作力度,引導(dǎo)學(xué)校積極參與“平安校園”創(chuàng)建。
加大救助力度,完善資助體系。全年共發(fā)放義務(wù)教育階段免費(fèi)教科書56677套,共計金額383萬元;發(fā)放中央、省補(bǔ)助貧困住宿生生活費(fèi)2759人,金額307萬元;發(fā)放高中國家助學(xué)金165萬元,資助高中貧困生2204人;資助中職學(xué)生1213人,資助金額91萬元。免中職生學(xué)費(fèi)1450人,資金145萬元;新簽訂生源地信用助學(xué)貸款合同247份,貸款合計金額145.9萬元;資助大學(xué)新生70人,落實(shí)大學(xué)新生入學(xué)資助項目資金35000元。
深化行風(fēng)評議,力求人民滿意。開展以“保障改善民生、促進(jìn)跨越發(fā)展”為主題的民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作,按照行評工作部署,一是聘請10名市人大代表、政協(xié)委員為政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員,全市走訪學(xué)生和家長8300多人,召開座談會60余場,發(fā)放調(diào)查問卷120xx余份。公布熱線電話、設(shè)置意見箱,廣泛征求人民群眾的意見和建議,主動接受社會監(jiān)督。二是組織本單位按照參評內(nèi)容全面開展自查自糾,層層查找問題。三是要求各單位認(rèn)真梳理問題,就反映強(qiáng)烈的突出問題和重點(diǎn)事項,依據(jù)職能作出整改的具體承諾,并通過媒體向社會公開。四是積極配合市糾風(fēng)辦、行評督查員和媒體對履職盡責(zé)情況和政風(fēng)行風(fēng)狀況進(jìn)行明察暗訪,及時糾正發(fā)現(xiàn)的問題并進(jìn)行整改,有效遏制了亂訂資料、有償補(bǔ)課、違規(guī)收費(fèi)等現(xiàn)象。
工會及關(guān)工委工作有力推進(jìn)。市教育工會以服務(wù)教學(xué)中心、拓展工會工作平臺為工作目標(biāo),不斷加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè),提升教師職業(yè)道德水平,關(guān)心困難教職工疾苦,開展“送溫暖”活動,組織開展多種形式的文體活動,進(jìn)一步增強(qiáng)工會組織的凝聚力,加強(qiáng)工會自身建設(shè),有力提升工會工作水平。同時,不斷創(chuàng)新關(guān)工委工作,強(qiáng)化未成年人思想道德建設(shè)。通過辦好家長學(xué)校、創(chuàng)建家庭教育示范縣(市)、爭創(chuàng)宜昌市“示范家長學(xué)?!?、開展“我的中國夢”主題教育實(shí)踐活動、充分發(fā)揮鄉(xiāng)村少年宮、留守兒童假日家園的教育作用,有效拓寬未成年人教育途徑。市教育局關(guān)工委被評為宜昌市“五好關(guān)工委”,被省教育廳關(guān)工委授予“湖北省家庭教育工作示范縣(市、區(qū))”,局關(guān)工委主任陳于新同志作為全省唯一基層關(guān)工委代表,出席全國教育系統(tǒng)關(guān)工委第一協(xié)作組會議,并在會上作典型發(fā)言。
第四篇:扶貧培訓(xùn)心得體會
本周,我有幸參加了“清華偉新教育扶貧高中政治教師專業(yè)發(fā)展培訓(xùn)”,心里特別高興。此次授課內(nèi)容有:
唐少杰:清華大學(xué)人文學(xué)院哲學(xué)系教授《清華歷史與清華精神》 張渝鴻:《教師的有效溝通》
曹彥彥:北京石景山古城中學(xué)校長《教師專業(yè)化、做學(xué)習(xí)型教師》 吳國英:北京師范大學(xué)政治教師兼教研員 《更新教學(xué)觀念進(jìn)行有效課堂教學(xué)》
曾陽:北京市西城區(qū)教育研修學(xué)院高級教師《高中政治教學(xué)設(shè)計與評價
楊靈:北京市西城區(qū)教研員、高級教師《思想政治教師的關(guān)健素質(zhì)與技能》
雖然只有短短的幾天,但培訓(xùn)所給予我的啟發(fā)和經(jīng)驗(yàn)卻是一筆永久的財富。在這里,我們每一天都可以聆聽到教育專家的報告,聽取不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的碰撞、沖擊。一些對教育教學(xué)工作很有見解的教師以鮮活的教學(xué)課堂和豐富的知識內(nèi)涵,給了我們具體的操作指導(dǎo),使我的教育觀念進(jìn)一步得到更新,真是受益非淺。下面是我通過培訓(xùn)獲得的點(diǎn)滴體會:
一、更新教育觀念,提升個人素質(zhì)。
當(dāng)今社會是知識型社會,需要的是具有創(chuàng)新能力的人才。而傳統(tǒng)教育培養(yǎng)的大多是應(yīng)試型人才,他們只懂死知識,卻少有創(chuàng)新。這樣的人才很難適應(yīng)當(dāng)今的社會。因此,新課程改革的核心是:“為了每一個學(xué)生的發(fā)展”,這就要求學(xué)校轉(zhuǎn)變過去的重甄別選拔職能,轉(zhuǎn)向重視學(xué)生的發(fā)展。對學(xué)生要關(guān)注個體差異,實(shí)行多元化評價指標(biāo)。
注重學(xué)習(xí)過程,從而實(shí)現(xiàn)評價重心的轉(zhuǎn)移。然而,面對這場深刻而全方位的新課程改革、日益復(fù)雜的學(xué)生思想,很多時候仍讓我們有些霧里看花,無所適從,我們很需要學(xué)習(xí),而此次培訓(xùn)學(xué)習(xí),猶如為我們打開了一扇窗,撥云見日,使我們在一次次的感悟中豁然開朗。培訓(xùn)中,每位專家教授的講座,在言談之中無不透露著充滿哲理的思考,也無時無刻不再提醒我們:“成人”才是學(xué)校教育的最終目標(biāo)。
為了適應(yīng)明天的社會,今天的教育必須改,而改革的成敗在教師,教師的改變首先在于更新教育理念。通過短短5天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我最大的收獲就是真正地認(rèn)識了新課程改革,認(rèn)識到這場課改所具有的`深遠(yuǎn)意義。
社會在發(fā)展,科技在進(jìn)步,勞動者的素質(zhì)就必須提高到一個新水平,只有這樣,教育才能可持續(xù)性地發(fā)展。 為了響應(yīng)新課程改革的要求,我們教師的當(dāng)務(wù)之急是提高自身素質(zhì),以適應(yīng)新時期學(xué)生的發(fā)展變化。只有教師的素質(zhì)提高了,他的教學(xué)水平才會提高,他的課堂才會豐富多彩,才會有的放矢的面向全體學(xué)生,從而促進(jìn)學(xué)生的個性發(fā)展。而提升素質(zhì)的一條捷徑就是及時進(jìn)行教學(xué)反思。我們教師平時實(shí)踐的很多,但卻缺乏反思提升的意識,每次上完課就算完成了任務(wù),至于課堂的效果也許自己有些想法,但一回辦公室就因忙于一些其他事物而不了了之了,久而久之自己的教學(xué)沒有任何長進(jìn),自己還感到很辛苦。其實(shí),教師真的太需要通過反思提升
實(shí)踐智慧了。好多時候,擠出一些時間就可以完成的事,教師卻不愿意擠。反思能力增強(qiáng)了,實(shí)踐能力也就會提升。雖然很簡單的事,但又有多少人能堅持下去了呢?
二、應(yīng)用現(xiàn)代技術(shù),提高教學(xué)成效。
二十一世紀(jì)是信息時代,身為教師如果不懂得計算機(jī),不懂得網(wǎng)絡(luò),就是新時期的文盲。而且網(wǎng)絡(luò)的確給我們帶來了極大的方便,不同地域,不同風(fēng)格,不同教師同授一堂課成為網(wǎng)絡(luò)時代的特色,它完全打破了時間、空間的限制,大大開闊了教師和學(xué)生的視野。通過這次信息培訓(xùn),我學(xué)會了以前許多不懂的東西,并促使我轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教育觀念,以前,自己在教育教學(xué)中遇到問題,總想外出學(xué)習(xí),去見識一下先進(jìn)地區(qū)的教學(xué);有時候就一個觀點(diǎn)想與更多的老師進(jìn)行探討,但總是受現(xiàn)實(shí)情況限制,得不到實(shí)現(xiàn)?!熬W(wǎng)絡(luò)教學(xué)”使我先前的想法變成現(xiàn)實(shí),能夠跨越地域與其他教師進(jìn)行互動交流,得到優(yōu)秀教師示范和專家的引領(lǐng),相信我的課堂會越來越生動,效率會越來越顯著,教育教學(xué)水平一定會得到更大的提升。
作為教師,我們肩上的擔(dān)子是沉重的,面對如此重大的革新,我們要做什么?關(guān)注未來,放飛希望。首要的是我們要更新觀念,要敢于打破傳統(tǒng)教學(xué)中的條條框框,在教改的路上敢于創(chuàng)新。繼而走上務(wù)實(shí)之路,一切從實(shí)際出發(fā),實(shí)事求是,講求實(shí)效。棄繁就簡,走簡單之路,返樸歸真。在今后的日子里,我將不斷地學(xué)習(xí)理論知識,用理論指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐,研究和探索教育、教學(xué)規(guī)律,把科研和教學(xué)結(jié)合起來,做一個專家型、學(xué)者型的教師,使自己具有知識的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學(xué)生。
三、宏觀把握、中觀貫通、微觀落實(shí)
高中政治教學(xué)就是要抓住單元主題和核心知識,再此基礎(chǔ)上明確整個模塊的邏輯脈絡(luò),然后整個教材的體系了然于胸。發(fā)掘微小課題,提升專業(yè)能力(如預(yù)習(xí)課如何讓學(xué)生獨(dú)立成長)
在生活中思考,在思考中成長。每個人都不簡單,相信他們,學(xué)習(xí)他們:每個人都不容易,理解他們,原諒他們。命運(yùn)不是注定,是在選擇中一步一個腳印前因后果的連鎖反應(yīng)。求索照亮生活,實(shí)干充盈人生。在自己的教學(xué)實(shí)踐中去觀察,去探索,在反思中總結(jié)提升,這讓我的教學(xué)活動更有魅力,自己的專業(yè)能力也得到很大的提升。
展示課、復(fù)習(xí)課、練習(xí)課也有很多地方可以研究。 其實(shí)我們在每天的教學(xué)中都有很多的成功點(diǎn),失敗點(diǎn)、有驚喜、也有迷茫,只有我們做個有心人,就能從中發(fā)掘出一個個小的研究點(diǎn),助推我們的教學(xué)教研活動。有時候一點(diǎn)小的生活感慨,就能成為一個小的研究課題。 只要我們有一雙發(fā)現(xiàn)的眼睛,生活還有很多類似的問題。“讓課堂融入生活,讓教學(xué)回歸生活”是新課程強(qiáng)調(diào)的理念之一。
高考試題和優(yōu)質(zhì)高效課堂都非常注重生活情境的選取和設(shè)置。深刻的、廣博的、富有啟發(fā)的優(yōu)質(zhì)教學(xué)應(yīng)回歸真正的生活。一豐富的生活情境為背景,師生共同探究經(jīng)濟(jì)和社會現(xiàn)象背后的深層次原因和規(guī)律 ,優(yōu)質(zhì)教學(xué)的內(nèi)容是廣博的、富有啟發(fā)性的。社會熱點(diǎn)、科技素材、靈活設(shè)問,激發(fā)學(xué)生的責(zé)任觀、使命感,培養(yǎng)學(xué)生認(rèn)知和解決這些問題的能力。關(guān)注動態(tài)生活,增強(qiáng)學(xué)生應(yīng)對未來的能力。
第五篇:扶貧培訓(xùn)心得體會
在縣扶貧辦的統(tǒng)一安排下,有幸參加了9月5日為期半天的扶貧培訓(xùn)。這次培訓(xùn),我們每一位學(xué)員都有不同且很大的收獲,它不僅讓我充實(shí)了理論知識,更讓我開闊了視野,解放了思想,打動了內(nèi)心。加之與來自不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)、不同工作崗位的同事們聚集一堂,相互交流借鑒工作經(jīng)驗(yàn)、思路方法,較全面的提高了自身的理論水平和工作能力。
一、多種形式的學(xué)習(xí),提高了理論水平
作為一名年輕的基層干部,雖然有一定的理論知識和工作經(jīng)驗(yàn),但既不夠系統(tǒng)也不夠豐富。通過老師深入淺出的講授,感覺豁然開朗,許多問題從理論上找到了依據(jù),對原來在工作實(shí)踐中覺得不好解決的棘手問題找到了切入點(diǎn),感覺收獲很大。通過系統(tǒng)地學(xué)習(xí)扶貧攻堅培訓(xùn)課,讓我強(qiáng)化了服務(wù)大局的意識,同時讓我更清晰更全面地看到了加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能提高服務(wù)水平的意義。
二、不同地域的學(xué)習(xí),開闊了視野
這一次培訓(xùn)給了我們接受高端教育的機(jī)會,讓我們開闊了眼界,豐富了知識,打開了思路,不僅對本市情況有了更加深入的認(rèn)識,也對開放先進(jìn)的城市、理念有了進(jìn)一步的了解。
扶貧辦主任廖主任的授課,就像一面窗戶,讓我們打開眼界,能夠站在更高的臺階重新去認(rèn)識當(dāng)前扶貧攻堅的形勢,去看待我們在實(shí)際工作中存在的差距和不足。
三、案例的分析,警醒了自我
課堂上,扶貧辦主任廖主任還結(jié)合實(shí)際給我們分析了案例,讓我們以旁觀者的身份認(rèn)清問題的本質(zhì)所在,慰問式扶貧已經(jīng)成為歷史,切實(shí)帶動群眾搞發(fā)展,謀出路才是當(dāng)下形勢的走向及工作的要求。
同時,扶貧辦主任廖主任讓我們通過查找別人問題的方式來提醒自己不要犯類似的錯誤。正確處理各種關(guān)系是干好工作的前提之一。事例也告訴我們沒有搞好群眾關(guān)系,最終會導(dǎo)致工作無法開展,所以我們要著重注意自己的言行舉止,處理好各種關(guān)系,在陽光心態(tài)下工作。
四、前輩的經(jīng)驗(yàn),找準(zhǔn)了差距
在以往經(jīng)驗(yàn)的分享中,我們學(xué)到了作為一名年輕的基層領(lǐng)導(dǎo)干部如何把所學(xué)的理論知識應(yīng)用于實(shí)際工作中去,如何在平日的工作和生活中積累自己的工作經(jīng)驗(yàn)和理論知識,如何處理工作中棘手的復(fù)雜的問題等等。同時也讓我們看到了相比之下自己的不足和差距。當(dāng)然找出差距并非要生搬硬套別人工作的方式方法,而是借鑒別人的方法來完善自己的方法。
五、言傳身教,時刻警惕
培訓(xùn)課的最后一天,扶貧辦主任廖主任給大家深切的講解了當(dāng)下精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧的的政策和任務(wù),給大家狠狠地敲了一記警鐘,扶貧辦主任廖主任用切身的體驗(yàn)和經(jīng)歷,用幽默風(fēng)趣的話語讓我們認(rèn)清了當(dāng)下扶貧工作的緊迫性和重要性。
清晰簡潔的說明了當(dāng)下脫貧任務(wù)的緊迫性,領(lǐng)導(dǎo)重視、資金投入、精準(zhǔn)扶貧的措施等等,無時無刻不在給我們的工作人員敲著警鐘。扶貧工作重?fù)?dān)在肩,難點(diǎn)多,經(jīng)驗(yàn)少,同志們都是摸著石頭過河,扶貧辦主任廖主任提醒我們一定要認(rèn)真仔細(xì)以高度的思想覺悟和舍我其誰的犧牲精神走在脫貧攻堅工作的第一線,切切實(shí)實(shí)為老百姓做好事,做實(shí)事,確保完成20xx年脫貧目標(biāo),為20xx年實(shí)現(xiàn)全面脫貧打良好的基礎(chǔ)。
六、培訓(xùn)結(jié)束,感悟升華
結(jié)合這半天廖主任所講的內(nèi)容,總結(jié)出了干好工作應(yīng)具備的六種能力:
一是科學(xué)決策能力,就是面對錯綜復(fù)雜的局面和瞬間變化的形勢要有善于做出正確抉擇的能力;
二是貫徹執(zhí)行能力,就是面對問題能拿出行之有效的方案與計劃,貫徹下去并做到全面準(zhǔn)確、得當(dāng)有力;
三是綜合協(xié)調(diào)能力,就是在工作中能把握大局、權(quán)衡協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧;
四是組織管理能力,就是善于社會交往,有較高的管理水平,組織得當(dāng);
五是開拓創(chuàng)新能力,就是要以大無畏的精神,在舊有的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上大膽嘗試,做到與時俱進(jìn)、科學(xué)合理;
六是學(xué)習(xí)實(shí)踐能力,就是每個人要把學(xué)習(xí)當(dāng)成是畢生的任務(wù)。要想把工作干得有聲有色那么必須具備這六個能力,因?yàn)樽鳛樾率兰o(jì)的干部人才就要順應(yīng)時代的發(fā)展、跟上時代的步伐,只有這樣社會才能科學(xué)的進(jìn)步。
第六篇:教師關(guān)愛幫扶工作總結(jié)
按照中心校要求和我校結(jié)對幫扶工作需要我與丁曉娟、馬之軍兩位老師結(jié)成對子,為了盡快讓他們適應(yīng)新的教學(xué)崗位,勝任語文教學(xué)工作,我們互相學(xué)習(xí),互相幫助,努力提高自身素質(zhì)。具體做法如下:
一、結(jié)合實(shí)際情況,制訂幫扶計劃。
每個老師都有自己的特長、優(yōu)勢,也各有需要提高的地方,于是我認(rèn)真分析兩位老師的優(yōu)缺點(diǎn),對于好的地方,提出來大家一起學(xué)習(xí),對于不足的地方,互相幫助其改正,使其在原有的基礎(chǔ)上都能夠得到一定的發(fā)展、進(jìn)步,最后根據(jù)這些特點(diǎn),有針對性地開展幫扶。
二、虛心學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步。
雖然我是師傅,那是因?yàn)槲医听g比較長,兩位老師雖然年輕,但是在教學(xué)理念上還是有很多地方需要我需要虛心學(xué)習(xí),所以我把共同提高素質(zhì)作為本學(xué)期的工作目標(biāo)之一。
首先,我經(jīng)常向其他幾位骨干教師請教,努力使自己在課堂教學(xué)等方面有進(jìn)一步的提高。
其次,在老師上匯報課、觀摩課時,一起備課研課、然后聽課學(xué)習(xí),并仔細(xì)記錄、認(rèn)真進(jìn)行評課,使自己在評課方面有一定進(jìn)步。
再次,在平時的休息時間里,我經(jīng)常尋找有關(guān)資料、多看相關(guān)書籍,使自己的教育教學(xué)在理論上也有收獲。
三、率先垂范,以身作則
骨干教師結(jié)對子工作主要活動之一是聽課、備課、評課。這些活動是雙向的,不是單向的。老師有好學(xué)的熱情,有豐富的知識,有創(chuàng)新的能力。而作為師傅的我更樂意把自己的一切毫無保留地傳授給徒弟,帶徒弟的過程中也能不斷完善自己,取人之長,補(bǔ)己之短。在本學(xué)期老師及其他教師共同集體備課1節(jié),我自己上示范課1節(jié),老師上匯報課研究課2節(jié),聽課后,均進(jìn)行了認(rèn)真的評課,對教案、教學(xué)方法、教學(xué)課件、上課時出現(xiàn)的一些不足都進(jìn)行了改善。經(jīng)過研課后,盡是把優(yōu)秀的活潑的教學(xué)活動展現(xiàn)給學(xué)生,讓他們在各個方面有所提高。
在本學(xué)期的骨干教師結(jié)隊活動中,自己微薄的教學(xué)理論、技能方面的經(jīng)驗(yàn),與老師共同分享、探討研究,同時督促自己不斷地更新理念知識和提高教育教學(xué)技能