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        有償補課心得體會(推薦3篇)

        發(fā)布時間:2022-06-22 23:15:18

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        • 文檔分類:教師心得體會
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        第一篇:拒絕有償補課心得體會

        學習《長治市城區(qū)在職中小學教師有償補課行為處理辦法》

        心得體會

        秦燕

        近日,在校領(lǐng)導的認真組織下,我認真學習了《長治市城區(qū)在職中小學教師有償補課行為處理辦法》,心中深有感觸。說到底,這一規(guī)定旨在加強教師的師德師風。教書育人,教書者必先學為人師,育人者必先行為世范。教師職業(yè)的特點決定了教師必須具備更高的素質(zhì),而師德是教師最重要的素質(zhì),是教師的靈魂。師德決定了教師對學生的熱愛和對事業(yè)的忠誠,決定了教師執(zhí)著的追求和人格的高尚;另一方面,師德直接影響著學生們的成長,教師的理想信念、道德情操、人格魅力直接影響到學生的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和道德行為習慣的養(yǎng)成。高尚而富有魅力的師德就是一部教科書,就是一股強大的精神力量,對學生的影響是耳濡目染的、潛移默化的、受益終生的。

        學校作為禁止教師有償家教的主要責任部門,校領(lǐng)導更加強化了教師的職業(yè)道德教育,組織教師作出不從事有償家教的書面承諾。并建立層級管理責任制,校長、中層干部和在職教師層層簽訂“禁止有償家教”責任書,將“在職教師不得從事有償家教”納入教師聘用合同條款,建立“禁止有償家教”自查制度,廣大教師也充分認識到了教師職業(yè)的特殊性和崇高性,主動作出承諾,自覺抵制有償家教,以實際行動樹立人民教師遵紀守法、愛崗敬業(yè)、淡泊名利、志存高遠的良好形象。

        對照《長治市城區(qū)在職中小學教師有償補課行為處理辦法》的要求,我會從以下方面加強師德和修養(yǎng)。

        一、獻身教育,為人師表

        教師工作的性質(zhì)是教書育人,我們每一位教師都應(yīng)樹立正確的幸福觀,提高自己的認識能力,把教育作為一種崇高的事業(yè)放在首位,樂于奉獻,為世人做出表率?,F(xiàn)代偉大的人民教育家陶行知先生一生以“愛滿天下”為座右銘,正是為了祖國未來無數(shù)的“瓦特”、“牛頓”、“愛迪生”,教師將滿腔的愛盡情賦予了學生。論財產(chǎn)教師兩袖清風,一無所有,但教師卻富有,我們擁有無數(shù)學生對我們愛的回報。

        二、公正執(zhí)教,關(guān)愛孩子

        在教育教學活動中要公平、公正地對待每一個學生,做到公正執(zhí)教,廉潔從教。決不因?qū)W生性別、智能、家庭狀況、學生家長等差異而采取不同的態(tài)度和情感模式。教師從教的公正性,充分反映了教師人格的崇高性。尤其體現(xiàn)在對待后進生轉(zhuǎn)化問題,我們一要有愛心,二要有信心,三要有耐心。只要我們用愛心、寬容、理解、人文關(guān)懷去善待孩子的每一點錯誤,適時表揚、鼓勵,教給孩子做人的道理,相信每一個孩子都是會取得成功的。

        三、自我約束、廉潔從教

        絕不利用雙休日、寒暑假、節(jié)假日等學校正常教學時間之外的時間進行課外輔導、補習活動并從中獲利;絕不在社會培訓機構(gòu)兼職;絕不利用職務(wù)之便為他人介紹生源、提供信息;絕不委托他人和社會機構(gòu)舉辦各類補習輔導班。

        孩子是祖國的花朵,對老師有著無比的信任。我們要以自己高尚的品行和聰明智慧,教書育人,提高學生全面素質(zhì),將自己的美好形象永遠留在學生的心坎里;使學生從小就懂得什么是真善美,什么是假惡丑,從而逐步懂得做什么樣的人,怎樣做人。

        “言必行,行必果”,行動實踐遠勝于說教。師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現(xiàn),一種深厚的知識內(nèi)涵和文化品位的體現(xiàn)!讓我們以良好的師德,共同撐起教育的藍天。

        第二篇:教師自查自糾報告

        一、自身存在的問題

        在師德師風學習活動中,我認真寫好學習師德師風心得體會,堅持理論聯(lián)系實際的學風,做到學以致用,用理論指導自己工作。并認真對照自己的言行,進行了深入的自查自糾,從根本上杜絕嚴重損害師德師風的行為,樹立起良好師表形象和教育形象。然而,在師德師風方面仍然存在著缺陷和不足:

        1.重教書,輕育人。教師作為人類靈魂的工程師,不僅要教好書,還要育好人。作為語文老師,我醉心于提高學生的語文成績的提高,滿足于學生語文方面的進步。平時與學生的分析講解較多,但與學生的談心少了,對學生的家庭思想等情況忽視了不少。對學生中出現(xiàn)的諸多不良現(xiàn)象,我也甚至有力不從心的感覺。

        2.教育事業(yè)不夠堅定,遇到困難不能知難而進,有時有任其自然的松懈思想。在教學實踐中不能放手地開展工作。

        3.加強樹立終身學習的觀念,可持續(xù)發(fā)展的潛力還不夠。

        4.進一步加強自身的道德修養(yǎng),即自身的素質(zhì)建設(shè)。

        二、整改措施

        對照中小學教師職業(yè)道德規(guī)范、樹立良好的師德師風和加強學校常規(guī)管理的要求,特為自己擬定以下整改措施:

        1.教育思想方面

        我對教育事業(yè)認識的不夠徹底,思想意志不夠堅定。學習了教師道德規(guī)范等法律法規(guī),我就應(yīng)該有了新的認識。所以在今后的教育事業(yè)中,我一定會做到:愛崗敬業(yè),盡職盡責,全心全意為學生服務(wù)出色地完成本職工作。

        2.師生情感方面

        在今后的教學活動中我會更加尊重學生、關(guān)心學生、熱愛學生、誨人不倦、克服自己的不良情緒、杜絕不良的行為。平等地看待每一位學生,關(guān)愛每一位學生,嚴格要求每一位學生;要關(guān)注學生的全面發(fā)展,和諧發(fā)展;要充分發(fā)揮學生主體性、獨立性、創(chuàng)造性,鼓勵學生積極主動的學習和參與社會實踐活動,使學生的潛力得到充分發(fā)展。平時注重心靈的溝通,讓我和每一位學生都感到身心愉悅、心靈舒展。在生活和學習中,我會時刻做到關(guān)心學生,把握學生的心理動向,因材施教。

        3.自身方面

        古人云:“師者,所以傳道授業(yè)解惑也”。這就要求教師必須具有精湛的業(yè)務(wù)素質(zhì),業(yè)務(wù)不精的教師只能是誤人子弟。所以在今后的教學活動和實踐中,我會進一步加強專業(yè)知識的學習,拓展自己的視野,完善自己的知識結(jié)構(gòu),用科學的發(fā)展觀來看待學生的學習狀況,做到學高為師,終身學習,時刻受教。

        4.“德”“風”方面

        常言道,“學高為師,德高為范”,身正品端的思想道德素質(zhì)是對一個教師教育工作者的基本要求,教師的思想、意識、品德、行為儀表等都會對學生產(chǎn)生深遠的影響。因此,教師首先必須具有高尚的思想道德素質(zhì)。而在今后的教育事業(yè)當中,我會注重自己的素質(zhì)培養(yǎng),真正做好學生的楷模。時刻注意自己的一言一行,做到內(nèi)外在兼修,努力做一名受人尊敬的教師。

        第三篇:教師自查自糾報告

        20XX年初以來,XXX小學在市教體局的領(lǐng)導下,在全體教職工的共同努力下,狠抓師德師風建設(shè),認真開展自查自糾,突出抓好教師道德行為規(guī)范。采取了形式多樣,內(nèi)容豐富的宣傳教育活動,針對問題及時進行了整改,師德師風明顯好轉(zhuǎn),取得了實質(zhì)性進展,現(xiàn)將我校師德師風自查自糾情況總結(jié)如下:

        一、領(lǐng)導重視,責任明確

        學校領(lǐng)導高度重視師德師風工作,把師德師風工作納入了學校工作的重要議事日程,先后3次專題開會研究落實師德師風工作的各項任務(wù)。建立了由校長任組長,副校長任副組長,其他領(lǐng)導班子和教研組長為成員的學校師德師風領(lǐng)導小組,下設(shè)辦公室,具體負責師德師風工作,制定了學校師德師風實施意見。在每周一利用教師集中學習時間,學習了教師行為規(guī)范的有關(guān)標準,以及新密市教體局和曲梁鄉(xiāng)中心校出臺的有關(guān)文件精神。教職工受教育面達100%,統(tǒng)一了思想,提高了認識,端正了態(tài)度,推動了師德師風工作的順利開展,學校校長與全體教職工簽訂了師德師風目標責任書,進一步明確了責任。

        二、抓住重點,自查自糾

        針對今年師德師風的重點:一是治理亂收費;二是治理體罰和變相體罰學生,三是在校工作態(tài)度。我們主要采取了以下措施開展自查自糾。

        1、召開領(lǐng)導班子會。要求班子成員對自己公正廉潔,勤政務(wù)實,公開辦事制度,社會承諾服務(wù)制度,依法治教,依法從教,規(guī)范辦學秩序。

        2、召開黨員大會,會上要求全體黨員積極參與到師德師風建設(shè)中去,大力配合學校開展師德師風工作,把師德師風和黨風廉政建設(shè)結(jié)合起來,發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,做師德師風的楷模。

        3、召開教職工會。要求教職工根據(jù)工作崗位對工作作風、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率亂收費、亂訂教輔及學生用品、體罰或變相體罰學生等情況進行自查自糾。

        4、召開家長代表座談會。廣泛宣傳、廣開言路、集納忠言。收到家長代表意見10余條,學校行政通過調(diào)查核實,及時進行了處理。

        5、設(shè)立師德師風投訴箱。向?qū)W生、學生家長公開學校投訴電話,接受學生、學生家長對師德師風的監(jiān)督,收到投訴電話6個,針對個別教師體罰或變相體罰學生的現(xiàn)象及時進行了自查自糾。

        6、認真開展“四評”工作。教師評議領(lǐng)導,教師互評,參評面達100%。學生評議教師,參評面達30%,家長評議教師,參評面達20%。針對評議中存在的問題,學校采取個別談話,開展批評與自我批評,認真進行了自查自糾。

        7、提出了“三強化,三嚴禁”的師德師風整改意見,即強化勤政務(wù)實、強化師德師風、強化民主管理,嚴禁亂收費、嚴禁體罰或變相體罰學生、嚴禁有償介紹學生參加各種培訓及補課。

        通過開展師德師風自查自糾,學校領(lǐng)導、教師進一步轉(zhuǎn)變了工作作風,提高了辦事效率,文明執(zhí)教,優(yōu)質(zhì)服務(wù)于學生。亂收費、亂訂資料、體罰或變相體罰學生、訓斥、刁難學生家長的違規(guī)行為得到有效遏制,學校的師德師風明顯好轉(zhuǎn),社會效益顯著提高,學生、學生家長對學校、教師工作的滿意度大幅度提高。

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