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        骨干教師培訓心得體會2017(范文5篇)

        發(fā)布時間:2023-07-07 00:12:09

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        • 文檔分類:培訓心得體會
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        第一篇:骨干教師培訓心得體會

        xxxx年5月17日,簡陽市80余名教師在南京澤天酒店進行了第一天的培訓。在今天的培訓中,三位教育專家的精彩講座讓我受益匪淺。

        全國模范教師、江蘇省特級教師潘建明老師,操著一口帶有魚米之味的普通話,身材高大、健碩挺拔,英俊瀟灑。他風趣幽默的專題講座《教學領導力:從優(yōu)秀走向卓越的成長保證》讓我領略了名師大家的風采。潘老師講到,從普通教師到優(yōu)秀教師,再到卓越教師的成長途徑,需要有從組織管理、資源開發(fā)力、教學領導力、教學思想到人格影響力、課程領導力、教學創(chuàng)新力、教育思想多方面的轉(zhuǎn)變過程。還從具體的各科教學案例中分析了當下課堂教學中存在的問題,針對當前課堂中存在的`具體“病癥”進行具體地分析。

        全國著名教育專家、國家督學、原江蘇省教科所所長,一位智慧老人――成尚榮先生,他雖然已經(jīng)年逾古稀,但鶴發(fā)童顏、精神矍鑠,且學養(yǎng)深厚、博學多聞,笑容滿面,給我們一種非常親切的感覺。整個講座過程中,成教授手中沒有半張講稿,甚至沒有提綱,但他思路清晰,每句話都經(jīng)過深入地思考和揣摩,令人回味無窮。尤其是他對“立德樹人”的深入講解,引經(jīng)據(jù)典、幽默詼諧,讓晦澀難懂的專業(yè)術語變得淺顯易懂,讓我們挺的輕松、學得愉快,為我們推開了教育的一扇窗。原來這就是大師的學識魅力,用最通俗的語言闡述最深奧的道理。

        通過今天的培訓,我的教育理念得到了提升,我們用筆記錄,用心記錄,最重要的是要用行動去踐行。要像楊絳先生那樣,做一滴清水,踏踏實實教書育人;要像于漪老師那樣“一輩子做教師,一輩子學做教師”,做卓越教師,終身學習。

        第二篇:骨干教師培訓心得體會

        7月14日――18日,在暑假剛剛開始的日子里,我們聚集在美麗的東北師大附屬實驗學校的校園里,滿懷著期望與渴盼,欣喜與興奮來參加20__年長春市中小學骨干教師培訓班的學習。五天來,雖然每天我都早出晚歸,每天一去一回要在路上行走四個小時,極其辛苦,但一想到五天來聆聽各位專家、教授的報告,回想五天來我的巨大收獲,我的那一點辛苦與疲憊又算得了什么呢?五天來,分別聽取了周國韜、萬有禮、遲學為、趙德成、白智才、付宜紅、畢仲元、曹新富、徐文智等專家學者的不同風格的精彩報告,收獲很大??梢哉f,每一天都聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。作為一名教育者,我受益匪淺、感想頗深。他們的講座為我今后的工作起到了很好的指導作用。學習教師敘事研究的理論與實踐,學習新課程實施中的教學設計、教學策略、教學評價以及如何評課。所有這些都針對目前教育教學中教師存在的問題與困惑、教師自我發(fā)展能力的培養(yǎng)與提升、新課程新理念等方面做出了具體的理論性的指導,使我深受啟發(fā)。“問渠那得清如許,為有源頭活水來。”在這次培訓中,我的教育教學觀念進一步得到了升華,我的教學技能也得到了進一步的提升。同時也逐漸體會到了為人師者的真正價值所在。下面是我這幾天來學習的一些心得與體會,希望能和大家交流,共同學習、共同進步。

        一、增強修養(yǎng),提高技能

        作為一名人民教師,要努力做到師德高尚、師能全面、教藝精湛、教技突出。這將成為每一位教師畢生的追求。那么怎樣才能具有高尚的師德呢?長春教育學院的萬有禮老師給我們做了詳細的講解:

        1.終生學習,陶冶情操

        2.身體力行,注重修養(yǎng)

        3.人格魅力,實至名歸

        作為一名人民教師,師德與職業(yè)技能都很重要。本次培訓班的學習中,我們分別學習了新課程下如何評課,新課程下的教學設計及教學策略。還有新課程下的教學評價。所有這些都為提高我們的專業(yè)技能給予了指導和引領。在今后的教學中,我相信我會將老師的理論付諸實踐,在這些專家的指導下,我相信我會有更大的進步,會取得更大的成績。

        二、細心積累,厚積薄發(fā)

        周國韜老師給我們講述了教師敘事報告的寫作方法,給我的啟示最大。

        正向他所說的那樣,我們的一線教師正應該在“且思且行”中實現(xiàn)自己的專業(yè)成長。以前每當我校的教科研室布置寫教學隨筆、教學反思、教學案例等材料時,我都會有一種“書到用時方恨少”的感覺,其根本原因就是平時不注重挖掘和積累教學實踐中的資源、小故事、小事件以及這些帶給自己的思考。這次聽了周國韜老師的講解,真是如同在我混沌的心屋中開啟了一扇小窗,使我看到了指引我向前的方向。平時要在教學實踐中多觀察、多發(fā)現(xiàn)、多積累、多思考,這樣才能做到厚積薄發(fā),有事可寫,有感可言。

        三、聆聽專家教誨,感受職業(yè)幸福

        教師職業(yè)意味著對兒童生命世界的引領和人類民族精神的薪火相傳,盡管我們目前的教師職業(yè)活動還很難達到這一高度,但至少我們內(nèi)心中應該懷有一份敬意,不至于使教師職業(yè)墮落為純?nèi)恢\生的職業(yè),這意味著教師職業(yè)的復雜性和心靈性。通過本次培訓,讓我更深刻的體會到了“職業(yè)幸福感”。無論是當遲學為老師提到“形成和諧的教研組內(nèi)文化”時,還是曹新富老師在講“新課程下地理教師如何給自己定位”時,我都深切的體會到了“職業(yè)幸福感”對一位老師來說,多么重要。其實,幸福是一個過程,精彩的總會精彩,而且會在不經(jīng)意間顯現(xiàn),就看你有沒有善于發(fā)現(xiàn)的眼睛,有沒有敏感的心靈。珍惜這種過程,感悟?qū)W生的成長未嘗不是快樂的事。不管壓力多大,我們都可以快樂而優(yōu)雅地追求幸福。就看你有沒有一顆平常心。就看你是否愿意走近學生的心靈,和他們做真心的朋友。

        “不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。”作為骨干教師培訓對象,在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學科知識方面的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學生。迎接知識挑戰(zhàn),不懂就學,沒有就補,學習是我自身提高政治思想素質(zhì)、補充更新專業(yè)知識的最好途徑,我將用終身學習來引領自己的專業(yè)成長,努力成為一名優(yōu)秀的人民教師。

        第三篇:骨干教師培訓心得體會

        暑期我有幸參加了教育局組織的“骨干教師”培訓班學習。在本次培訓中讓我們聽到了教育界的專家、學者們對教育方面的前沿的思考、精辟的理論、獨到的見解,對生活、對工作、對事業(yè)、對學生獨特的感悟,讓我慢慢地認識到了自己知識的貧乏與稚嫩。由此,讓我又一次在觀念上、理念上發(fā)生了巨大的變化,讓我開闊了眼界,拓寬了思路,轉(zhuǎn)變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考現(xiàn)在所面臨的挑戰(zhàn)與機遇,更認真地思考未來的路。通過這次學習我淺談幾點自己的感悟:

        一、教師要不斷學習、完善自己、提高自己的綜合修養(yǎng)

        現(xiàn)在是知識膨脹的新時代,對我們教師提出了更高的要求。迫使我們教師要樹立終身學習的目標,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展,不斷學習不斷完善自己,不斷的提升自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發(fā)展的源泉和動力。其次,教師應把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應教學的需要,通過總結經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術,不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業(yè)領域以及其他領域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討,以適應教育改革的浪潮。這次授課的老師們都是每天要閱讀有關自己學科的許多內(nèi)容的書。不但這樣他們都同時讀了許多課外的讀物來豐富自己的知識。我也從中立志要多讀書來提高自己的各方面的素質(zhì),努力讓自己成為一名優(yōu)秀的教師。

        二、改變教法,不斷創(chuàng)造精彩課堂

        教師就必須在各個方面提高自己。尤其是在教學方面,一個優(yōu)秀的教師不會上課單一,而是要有多種多樣的課堂方式,只有形式多樣的課堂,才能更好的吸引學生,讓學生喜歡上你的課,從而在各個方面提高自己的教學水平。一堂課下來,教師一定要明白在教學生什么,學生發(fā)展了沒有,改變了沒有,學生走出教室與走進教室有無變化?這就要求我們教師在備課的時候絕對不僅是在備教材,更多的是要關注學生,關注學生能學會什么,是否發(fā)展了。這也就要求我們的教學是面向全體的教學,我們的教學要采用更多的學習方法、教學方法,它不僅僅是單純表面意義的活躍,而是要??凑n堂有沒有深度,好的課堂應是有生成感,推進感的課堂,教師不僅僅準備給學生什么樣的挑戰(zhàn),好要看學生能提升什么,突破什么?我們要使課堂變成思維的舞蹈者。同時我們還應該在科學的理念指導下改革教學方法的。老的教學方面已經(jīng)不能適應新的社會的需求了,同時也不可能滿足我們新一代的學生了。所以作為當代的老師不能只滿足目前的狀態(tài),應該從現(xiàn)在開始學會適應社會、適應學生。所以了就應改在科學的理念指導下,改變教學方方法。

        三、努力轉(zhuǎn)變教師角色。

        “學生是學習和發(fā)展的主體。要關注學生的個體差異和不同的學習需求,充分激發(fā)學生的主動參與意識和進取精神,積極倡導自主、合作、探究的學習方式,為學生全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎”。新課程將改變教師與學生的傳統(tǒng)角色、教學方式和學習方式,積極倡導學生主動學習和主動探究的精神,教師要不斷地實現(xiàn)自己更新。新課改強調(diào)教師是學習活動的組織者和引導者,同時認為學生才是課堂的主體,老師應盡可能地把課堂還給學生,讓盡可能多的學生參與課堂,把“主宰”權還給學生。我認為,學習的目的是為了學以致用,而不是單純地為了考試,為了升學,因此,作為教師確實有必要轉(zhuǎn)變一下自己的角色地位,順應課改的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬松自由的課堂氛圍,在這種輕松的氛圍里真正地引導學生們積極、主動地學習,這樣一來,學生有了較自由的學習空間,有了與老師平等對話的機會,變得越來越大膽,在課堂上踴躍發(fā)言,積極地表現(xiàn)自己。

        四、濃厚的愛心,滋潤學生的心田。

        孩子是個獨立人格的人,他自己的興趣、愛好、要求、愿望,我們要尊重孩子,平等地對待孩子。智慧的教師要把自己當成學生,把學生當成自己,把學生當成學生。對孩子說話的音量要適中,不要大嗓門;盡可能蹲著和孩子說話,用商量的口吻提出建議。如“我認為你這樣做比較好”,并讓孩子明白這樣做的理由和益處,這時孩子會自覺地按你的要求去做。要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,應給于他們更多的獨立和自由,關愛和接納每一個孩子,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關注、喜愛、鼓勵和支持。

        在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把理論、實踐、教學教研有機結合起來,時時處處都要注重自己的師德修養(yǎng)和人格塑造,并加強自己的理論素養(yǎng)和專業(yè)技能的學習和提高,總結教育經(jīng)驗,反思教學實踐,切實擔負起教師應盡的責任和義務,在工作中起到骨干教師的模范帶頭作用。

        第四篇:骨干教師培訓心得體會

        為期6天的培訓就這樣結束,突然覺得有些意猶未盡,猶記得第一天聽到培訓安排時的惶恐與不安,那時是那么的不自信,那么的膽怯。我本身脫離課本已經(jīng)好幾年了,面對洶涌而來的知識,我突然手足無措,我害怕,害怕跟不上節(jié)奏,害怕完成不了培訓目標,精神一整天都高度集中。晚上,失眠了,睡不著的時候想了很多,想到很遠,培訓的內(nèi)容,校長們的鼓勵與期許,跟不上節(jié)奏怎么辦?任務完不成怎么辦?要是培訓不合格怎么辦?諸多想法一遍一遍的在腦海中閃現(xiàn),越想越著急,越想越心慌。當我想到在以后的某一天,我以優(yōu)秀教師站在講臺上傳授知識的時候,我突然冷靜了下來,是呀,我想要成為一名優(yōu)秀的人民教師,我必須為之努力,正在努力的時候就退縮,就膽怯,遇到困難不敢往前沖,還能成就什么事呢?浮躁了一天的心慢慢沉靜了下來,不再猶豫,不再惶恐。

        生命力的一切困難,挫折,都是建立內(nèi)在力量的最好時機,問題和困難不是來找自己麻煩的,而是來幫助我,幫助我成為更優(yōu)秀的自己。在這幾天里,我一遍一遍的糾正自己錯誤的書寫方式和發(fā)音方式,學習備課,克服一登臺就緊張的情緒?!胺彩履憧咕艿模紩掷m(xù),而正是我們痛苦的根源”,所以,我接納了我自己的不足,正視了我與其他老師的差距,我努力趕超,每一天都發(fā)現(xiàn)比昨天的自己更自信,更從容,我是進步的,在如此難得的培訓機會里,我把自己當做一塊海綿,努力擠壓自己,以求吸取更多能量。

        第一次登臺講課,緊張到差點說不出話,講課完全沒有邏輯,知識點銜接不順暢,整堂課下來,自己講了些什么都不記得了,我很無助。王校長說,你所有的不自信,都是源于備課的不充分,把知識點自己背熟了,有些什么環(huán)節(jié)自己在家里都過一過,做到心中有數(shù),這樣上臺后就不會出現(xiàn)無話可講的情況。果然,第二次的備課任務一下來,我構思環(huán)節(jié),梳理知識點,對著鏡子一遍一遍的練習,最后,講課比較成功,比第一次講課有了飛速的進步。我太高興了,這種感覺很奇妙,以前連想都不敢想的事情,現(xiàn)在操作起來是如此游刃有余,每一天都比前一天的自己更優(yōu)秀,每一天都有新的目標,這是件多么值得驕傲和自豪的事情。

        在信都精神的學習中,兩個詞對我感觸最大,這兩個詞分別是:拼搏、堅持。我們還年輕,年輕是我們最大的資本,也是奮斗的最佳時期,為了美好的生活,為了成就更優(yōu)秀的自己,信都提供了這么好的舞臺,此時不奮斗,更待何時?堅持也是關鍵,不能半途而廢,只要確立目標,在目標未達成之前決不放棄,這是一種魄力,更是一種信仰,我立志成為一名優(yōu)秀的人民教師,成為一名優(yōu)秀的信都人,我愿意為之努力,為之奮斗。正所謂“凡事預則立,不預則廢”,我對我的教師生涯也做了如下規(guī)劃:

        一、加強教育教學理論的學習

        作為一名教師,學習教育教學理論是非常必要的。學習教育理論不僅可以加強我們的理論素養(yǎng),更重要的是它可以指導我們的教學。每設計一堂課,都應該基于一定的教學原理,沒有教學理論作為支撐的教學設計總讓人感覺缺乏說服力。在平時的工作中,我將會進一步學習相關的教育教學理論,并結合教學的需要,將之運用到教學實際中去,盡量做到理論與實踐相結合。

        二、提升自身的專業(yè)教學技能

        作為一名新教師,無論是在備課,還是上課方面,經(jīng)驗都不是很足。但是這種狀態(tài)只是暫時的,我會多學習,多思考,多研究備課,認真聽取教研,每一堂課都設立一個清晰的思路,融合自己的觀點與別人的長處,形成自己的教學設計。在上完每一節(jié)課后,及時進行教學反思,并做好記錄,以求揚長避短。堅持每日一練,每天堅持口語練習。提升個人的教學技能是一項長期工作,因此在空閑時間,也要主動溝通,多聽課,勤總結。

        三、加強班級管理知識的學習

        不想當班主任的老師不是好老師,班主任工作是教育生涯的必經(jīng)之路。我會好好學習班級管理知識,為以后的班主任之路做準備,爭取以后能當一位盡職盡責并能將班級管理得當?shù)陌嘀魅巍?/p>

        在教師的職業(yè)生涯里,我才剛踏入了一小步,未來的路需要自己走,酸甜苦辣都得自己嘗,但值得慶幸的是,有這么多優(yōu)秀老信都人的經(jīng)驗讓我們學習借鑒,我們“踩”在這么多優(yōu)秀教師的肩膀上,一定會有更加不凡的成就!

        第五篇:骨干教師的培訓心得體會

        作為一名人民教師,我有幸參加了x師范大學承辦的小學骨干教師省級培訓研修班的學習。在培訓學習期間中,我克服了旅途的勞累和身體的不適,遵守培訓研修學習紀律,上課不遲到,不早退,認真聆聽專家學者們的專題講座及,同時還與各兄弟學校的一線教師進行了充分的交流。雖然培訓只有短短的十天,但是感觸良多,收獲也不少。下面是我的粗淺體會。

        一、開拓視野,充實自己

        知識是要不斷的更新的。特別是科學發(fā)展是很快的,知識更新很快,教材的知識總是具有滯后性,所以盡管教學多年,卻總會在教學中發(fā)現(xiàn)知識不夠用,迫切需要獲取相關的新的專業(yè)知識。這次的學習,x院安排的結合小學教學中各方塊知識的重點難點知識的拓展,以及在課堂內(nèi)外的與老師們與同行的交流探討,對原先模糊不清的變得明晰了,為在以后的教學中能更好地把知識傳授給學生們而欣喜。例如,聽了xx老師的xx課的拓展后,對動作電位的產(chǎn)生、變化等知識更加明了。聽了xx老師的細胞生物學的課后,對不同類型的蛋白質(zhì)的合成和運輸過程更加清晰。xx老師的關于種群的增長及調(diào)節(jié)的授課,再加上課堂的討論,原先有爭議的問題達成了共識。每個老師的授課,都有讓我有所收獲的的地方,很感激這些的老師的認真負責。

        二、促進思考,發(fā)現(xiàn)不足

        每個人每天的時間都是一樣的多,為什么別人能做得那么好,取得那么好的成績,而我就不能呢?鄒壽元老師也是一線老師,相信在華附的教學任務也不輕,為什么能在教學之余不斷地進行教學研究并取得相當不俗的成績,比如單單是50多篇的論文這一數(shù)字就讓我們覺得怎么可能做到?肖小亮老師也是一線老師,很年輕,可是你看他從帶學生做課外活動到做綜合實踐活動到做課題研究,并出書,所獲得的那么多的各級的獎項等等豐碩的成果不得不令人佩服!也許,正如閆德明老師和肖小亮老師所說的那樣:我只是比別人多一點。對,比別人多一點,多一點思考,多一點的行動,多一點的付出!這就是成功的秘密!做生活的有心人,做教學的有心人,相信每個人都能做得更好!

        三、激發(fā)信心和熱情

        小學教師能做研究?在此之前,總覺得是不可能的,聆聽了專家們(如xx老師)對教研的詮釋,理解到研究可分為基礎研究和應用研究,而小學教學研究應屬于應用型研究,應定位為解決當下的實際問題,為提高教育教學質(zhì)量和服務上所進行的研究。定位清晰之后,打消了我的懷疑,原來,中學教師也能做研究的。專家們又“手把手”地傳授地做研究的基本方法。xx教授的“教師從職業(yè)化走向?qū)iT化”以及李娘輝老師的“生物學的研究方法”的專題講座,為我們打開了做教研的一扇窗,接下來當我們嘗試做課題研究時就可依樣畫葫蘆了。我的信心和熱情被激發(fā)出來,是的,要轉(zhuǎn)變觀念,不要只想當個教師匠,相信,當我們有了信念,堅持做教學的的有心人,我們也可以做教研,也可以把教師這一職業(yè)做得專業(yè)化。

        一個人如果總是處在一成不變的環(huán)境中,是很容易變成庸散的懶惰的。正如此前的狀態(tài),每天忙著日常的教學工作,忙著備課上課改作業(yè)做試題,周而復始,沒有時間停下來好好的思考,沒有時間對教學進行深層次的思考,沒有總結沒有提煉。感謝這次的培訓機會,讓我能重新回到母校,做回學生。在今后的教學中,我將立足于自己的本職工作,加強理論學習,轉(zhuǎn)變教育教學觀念,積極實踐,促進師生不斷進步。

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