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第一篇:中層干部培訓(xùn)班心得體會
經(jīng)過五天專業(yè)外知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí),讓我知識體系得到了小小延伸,將知識的觸角延伸至更廣闊的領(lǐng)域。雖然延伸只是作了一個小小的、有益的試探,但已令我眼界大開,彷如井底之蛙跳出枯井看到了從未有之天地。因此,感謝組織給予的難得機(jī)會,感謝給予難得機(jī)會的組織者,感謝老師給予的精神洗禮,感謝黨校的美食,讓我看到了另一片藍(lán)天白云,讓我感受了春風(fēng)拂面、春花爛漫、錦鯉暢游。
體會一:食堂
這次培訓(xùn)我發(fā)現(xiàn)食堂搬遷到新大樓了,變得敞亮敞亮的,用餐心情無比愉悅――――雖然食堂大姐們依然嗓門敞亮。其中有一位食堂小姐姐給我留下了不一樣的印象。食堂小姐姐其實年齡不小了。相較于不惑之年的我,叫她一聲小姐姐,應(yīng)該不為過吧。那天早餐我是遲遲方去,上到食堂二樓,用餐人數(shù)沒幾個了,餐食也不多了,我隨意盛點以慰藉空空之胃。用餐近半,一食堂大姐走進(jìn)我旁,輕聲問我:雞蛋上來了,需要嗎?習(xí)慣了食堂大姐們的大嗓門的我,頗感驚訝,大姐里面也有小姐姐呀!好感油然而生,認(rèn)定了這樣的大姐就是小姐姐了。由此,我想到,給人一絲春風(fēng),得到的就是一個春天的感觀。是啊,工作中的行為言語不也是這樣的嗎?
體會二:溝通
第一次聽說了“同頻溝通”這個詞,就在這次培訓(xùn)的課堂上。川大教授深入淺出、幽默風(fēng)趣的講解,讓我耳目一新、神清氣爽。進(jìn)入不惑之年的我,近來頻感疑惑重重,不管是工作上還是生活上都有太多待解之疑惑。學(xué)習(xí)了“同頻溝通”的知識后,我恍然大悟,近年來種種不惑之未解難題,正是溝通出了問題啊。雖然自己也多次去努力、去溝通,但為什么問題得不到解決呢?問題就是出在了溝通未同頻、信息不對等方面。溝通未同頻、信息不對等導(dǎo)致了問題雙方難以達(dá)成共識、難以相互理解、難以共聚合力,問題自然難以解決。是以,溝通是一種方式,同頻是一種方法;不惑之年解決疑惑之事,同頻溝通,良方也!
體會三:我們不一樣
培訓(xùn)中有很多互動環(huán)節(jié),有很多溝通交流,使平時見面只打招呼不交流的不同科室的我們有了深入了解的機(jī)會。通過溝通交流,我們發(fā)現(xiàn)了彼此不一樣的特質(zhì)。通過溝通交流,我們也發(fā)現(xiàn)了我們相同的不一樣。我們同在一個特殊行業(yè),深知責(zé)任重大,深感光榮使命。我們知道我們的工作具有社會公益性,所以我們不能與其它行業(yè)對比,所以我們不比效益,比奉獻(xiàn)。我們深知我們的一個決定事關(guān)萬千旅客安全,所以我們慎之又慎。我們有大局觀,所以我們執(zhí)行力強(qiáng)。我們工作嚴(yán)肅認(rèn)真,但我們工作之余也會過好生活。我們工作中是調(diào)度員,但我們生活中同時又是父母、兒女、愛人的天愛人的地。我們……。我們不一樣??!
體會四:偶像
把領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)偶像,會讓很多人嗤之以鼻,認(rèn)為虛偽、巴結(jié)、諂媚。以前我也會持這樣的觀點。但這次培訓(xùn),有幸近距離面對面地聆聽馮局長與調(diào)度員的交流發(fā)言,徹底改變了我的上述觀點。馮局長人不高大,但人精神;很有親和力,言語誠懇,態(tài)度友好;博學(xué)多才,知識面廣;溝通有術(shù),幽默自然。馮局長在給調(diào)度員答疑解惑時,用辯證思維的方法,綜合分析問題,從大局進(jìn)行掌控,找準(zhǔn)切入點,順勢解決。讓人佩服之極,旁征博引的知識,同樣使人如沐春風(fēng)。這樣的領(lǐng)導(dǎo),絕對是我的偶像啊。提個開心的問題:馮局,什么時候也開個快手直播呢?
“春播一粒粟,秋收萬顆子”,讓這樣的培訓(xùn)來得更多一些吧,讓我們看得更高、更遠(yuǎn)!
第二篇:基層干部培訓(xùn)心得
通過xx市新時代基層干部主題培訓(xùn)暨全市村(社區(qū))干部任職能力提升培訓(xùn),讓我深刻的認(rèn)識到推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展是鄉(xiāng)村振興的重要途徑,無論是解決農(nóng)民就業(yè),還是確保群眾增收、增產(chǎn),都需要以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為首要基礎(chǔ),確保村民長期穩(wěn)定增收、增產(chǎn),要科學(xué)、全面、實用、精準(zhǔn)的大力發(fā)展鄉(xiāng)村事業(yè)。在今后的工作中,我將團(tuán)結(jié)村“兩委”班子,凝聚力量,上下互動,形成合力,使各項工作有序開展。解決新問題,創(chuàng)造新經(jīng)驗,爭做一名優(yōu)秀村干部,向上級黨委、政府和廣大群眾交上一份合格的答卷!
第三篇:基層干部培訓(xùn)心得
全縣村干部綜合素質(zhì)能力培訓(xùn)班上聽了中泉鄉(xiāng)黨建辦主任張志才同志關(guān)于《如何做一名合格村文書》的講座。張主任深入淺出的從三個方面講了如何在本職的崗位上做好文書這個肩負(fù)重任的工作。我本人感覺張主任確實是身處基層熟悉基層理解基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,他以其通俗的語言,貼地氣的話語把村文書在村級組織中重要性和現(xiàn)代農(nóng)村組織工作中文書的職責(zé)講的很透徹,為我縣廣大文書上了一堂生動的課,為村文書在開展以后的工作指明了方向。作為一名村級組織的文書,結(jié)合我個人的工作思路體會談一談在本職崗位上如何做如何干好文書工作。
認(rèn)真學(xué)習(xí)理論,用理論武裝思想頭腦。中國的農(nóng)村是基礎(chǔ),要實現(xiàn)富強(qiáng)民主文明的偉大祖國,農(nóng)村就是振興的主戰(zhàn)場,就需要許許多多的基層工作者為廣大人民群眾熱情的服務(wù)好,把黨的方針政策傳播給人民群眾,讓廣大人民群眾在黨的領(lǐng)導(dǎo)下共同為偉大的祖國繁榮昌盛做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。所以作為一名村級組織的工作人員有義務(wù)要把黨的理論方針認(rèn)真的學(xué)好用好來為老百姓服務(wù)好。學(xué)好黨章黨規(guī),學(xué)習(xí)黨中央系列重要講話,讓黨的理論入腦入心,我們才能在本職崗位上為廣大老百姓服務(wù)。
鉆研各項業(yè)務(wù),工作才能勝任。作為村文書,村級一切的軟件資料必須都從自己手中過,如果沒有專業(yè)的知識,沒有過硬的文字功底,那么我們干起工作來就會顯得無從下手。偉大的祖國現(xiàn)發(fā)展蒸蒸日上,高速發(fā)展的社會就需要高素質(zhì)的人才,如果沒有一定的業(yè)務(wù)知識就會陷入在茫茫的工作中而無法自拔,就會影響本村的各項事業(yè)的發(fā)展。所以作為一名村文書提高自身的業(yè)務(wù)水平,提升自己的工作能力是勢在必行的發(fā)展趨勢。
要有一份持之以恒的心扎根本職工作。農(nóng)村基層現(xiàn)在每天面對許多的工作要做,上面一條線下面一根針,我們的文書就是針眼,隨著信息化時代的到來,工作的速度工作的效率節(jié)奏越來越快,隨時都有上級需要上報的材料,時有多個部門同時都要工作材料,往往是干的了這個干不了那個,一天到晚忙的焦頭爛額,但工作還是沒有搞上去,就會受到批評和責(zé)問。如果耐不住委屈,耐不住時有高強(qiáng)度的工作壓力而耍脾氣。造成整個工作停滯不前而導(dǎo)致百姓的利益受損,這是極大的錯誤和失職。所以作為掌握全盤材料工作的文書要有一顆愛崗之心,要有一顆持之以恒之心守護(hù)這個崗位,認(rèn)真對待每一份工作重視每一份工作。
要認(rèn)準(zhǔn)身份定位自己。抱著一顆為民服務(wù)真誠的心。作為文書,首先要深知自己的工作責(zé)任,認(rèn)清自己的工作范圍,在工作中要積極向老同志學(xué)習(xí),在村級各項事業(yè)發(fā)展中積極向村兩委領(lǐng)導(dǎo)和班子成員建言獻(xiàn)策共同推動村級各項事業(yè)向前發(fā)展。做到參政而不爭權(quán),謀事而不越權(quán)。尊重各級領(lǐng)導(dǎo)分配,兢兢業(yè)業(yè)在本職崗位上干好每一件工作。在榮譽(yù)和利益面前低調(diào)做人。不能因自己的工作多而居功自傲,時刻維護(hù)組織和各級領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威。做到上級有指示就遵循,老百姓有合理需求就認(rèn)真反映匯報,幫助老百姓解決實際困難。
做好橋梁紐帶作用,拉近干群距離。作為文書,除了搞好村級軟件資料,還要做好村級組織的聯(lián)絡(luò)員,對上銜接上級黨委政府部門對下聯(lián)系村民百姓。村文書因工作關(guān)系與政府部門打交道多,首先個人素質(zhì)必須提高,與上級部門工作人員接觸要謙虛謹(jǐn)慎,虛心請教完成村兩委交給的任務(wù),為集體事業(yè)做出不懈努力。認(rèn)真帶回上級部門的精神指示及時準(zhǔn)確地向村兩委領(lǐng)導(dǎo)反映。對村民百姓要熱情接待,替組織為村民答惑解疑,讓不明是非老百姓帶著怒氣而來,聽后帶著笑容而出。一同與村兩委其他班子成員共同為廣大村民服務(wù)好。
遵紀(jì)守法秉公辦事時刻把老百姓的事放在心上。在實際工作中,首先要把紀(jì)律停在前面,管好自己的思想行為,在為黨和村民辦事時要做事不能任性,應(yīng)該想到那些事不能做那些事不能干,時刻永記法律法紀(jì)的圣神尊嚴(yán),依法照章替民辦事,把黨的政策認(rèn)真地向下傳遞好宣傳好,把黨的惠民政策向下認(rèn)真地落實好,把老百姓的需求和困難及時地反映給黨組織,做到權(quán)為民所用、利為民所謀情為民所系,在本職崗位上做好黨和人民的勤務(wù)員。
總之,能夠成為一名村文書,這是村級領(lǐng)導(dǎo)對你的重托,是廣大村民百姓對你的信任,是上級黨組織對你的工作履歷考驗,所以說我們要在這平凡的崗位上勤奮工作,認(rèn)真履行職責(zé),及時完成黨組織交給的任務(wù),真心實意為廣大村民服務(wù),在最基層的歷史舞臺上綻放自己最靚麗的人生價值。
第四篇:基層干部培訓(xùn)心得
通過這次學(xué)習(xí),讓我的知識得到了進(jìn)一步的充實,每天都有不同的課程安排,各位老師都以高明的見解、鮮活的案例和豐富的知識儲備,為我們上了一堂堂生動的理論課。王向珍部長開班式上的講話更是讓人深受鼓舞,信心倍增,各位領(lǐng)導(dǎo)老師的講課更讓我在各項專業(yè)知識方面有了更深一步的認(rèn)識。雖然這次培訓(xùn)只有短短的兩天時間,但我相信這必定會給我以后的工作及生活產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。我們一定會扎根基層,努力做好自己的各項工作,虛心學(xué)習(xí),做到“愛學(xué)習(xí)、有悟性、肯實干”,努力提升自己,為老百姓真正的辦實事,辦好事,以優(yōu)異的成績向關(guān)心我們的組織和領(lǐng)導(dǎo)匯報,更好的為人民群眾服務(wù)。
第五篇:基層干部培訓(xùn)心得
培訓(xùn)課程豐富多彩,涉及面廣,既拓寬了視野、更新了觀念,又理清了思路,指明了方向。一是以團(tuán)結(jié)高效提升組織力。新班子要有新氣象、新?lián)?dāng)、新作為,我們村“兩委”要齊心協(xié)力,心往一處想,勁往一處使,把基層黨組織建設(shè)成為堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘。二是以綠色發(fā)展煥發(fā)新活力。持續(xù)改善農(nóng)村人居環(huán)境,進(jìn)行廁所革命、改造危房等,推動生態(tài)文明建設(shè),助力鄉(xiāng)村振興。三是以群眾需求提高執(zhí)行力。聚焦群眾“急難愁盼”,敢擔(dān)當(dāng)、善擔(dān)當(dāng),千方百計排憂解難。對待工作難題要多思考、多總結(jié),敢于嘗試新思路、新方法。用清晰的思路、扎實的舉措、務(wù)實的作風(fēng),有條不紊地抓落實。