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我認(rèn)真聽了陳鳳云老師的報(bào)告講座，使我受益匪淺，感悟頗多。陳老師在報(bào)告中講到課堂教學(xué)的有效性的一些理念，講到六年級(jí)復(fù)習(xí)備考的方法和策略，還講到了最令我感興趣的一點(diǎn)“如何關(guān)注差生和轉(zhuǎn)變差生”?！叭绾侮P(guān)注差生和轉(zhuǎn)變差生”工作是老師們談話最多的話題，也是最令老師們頭疼的工作。“如何關(guān)注差生和轉(zhuǎn)化差生”工作是老師教育教學(xué)管理的重點(diǎn)工作，也是衡量老師教育教學(xué)管理能力的水平。結(jié)合我自身感受，結(jié)合農(nóng)村學(xué)校的現(xiàn)狀，我認(rèn)為農(nóng)村學(xué)校都有一個(gè)共同特點(diǎn)：差生多。這些差生都有一個(gè)共同特點(diǎn)：厭學(xué)或?qū)W習(xí)興趣不高、紀(jì)律散漫、學(xué)習(xí)態(tài)度不端正、喜歡罵臟話和愛搗蛋等等，總之一句話學(xué)生很皮，愛搗蛋，難管教。造成差生這些現(xiàn)狀，我認(rèn)為有以下幾點(diǎn)參考：

1、教育是雙邊性的。

老師和家長(zhǎng)都有承擔(dān)對(duì)學(xué)生管教的責(zé)任，學(xué)生不單單光靠學(xué)校和老師管教，最主要是靠學(xué)生家長(zhǎng)的管教，教育專家們都說(shuō)家長(zhǎng)是孩子的第一任教師，家長(zhǎng)的一言一行都在無(wú)形中影響自己的孩子，懂得從小重視管教孩子的家長(zhǎng)，自己的孩子不會(huì)差。教育是雙邊性的，最主要是教師要學(xué)會(huì)溝通，老師除了跟學(xué)生溝通外，最主要是跟學(xué)生家長(zhǎng)溝通。目前農(nóng)村家庭教育都存在相同的一些問(wèn)題，農(nóng)村多數(shù)學(xué)生家長(zhǎng)都比較忙，為生計(jì)而忙奔波，致使很多家長(zhǎng)們都無(wú)暇照顧孩子的學(xué)習(xí)，有空也是隨口督促“學(xué)習(xí)了沒有”或“作業(yè)做好了沒有？”的話，這樣致使孩子們學(xué)習(xí)的自覺性較差；還有一些學(xué)生家長(zhǎng)長(zhǎng)期到外面去打工，把孩子留給爺爺奶奶照顧，致使有一些爺爺奶奶由于年齡大而無(wú)力對(duì)孩子地管教，有一些爺爺奶奶比較寵愛自己的孫子，對(duì)自己的孫子隨意放任；

另外，有一些家長(zhǎng)教育觀念和方法不同，才導(dǎo)致孩子學(xué)習(xí)觀念轉(zhuǎn)變。以上問(wèn)題造成學(xué)生不想學(xué)習(xí)、不愛學(xué)習(xí)或不寫作業(yè)，整天看電視、看錄像或泡網(wǎng)吧等等壞習(xí)慣，只有通過(guò)溝通才能發(fā)現(xiàn)學(xué)生存在問(wèn)題，是教師處理好學(xué)生問(wèn)題的關(guān)鍵，也是促進(jìn)學(xué)生向前健康發(fā)展的動(dòng)力，提高育人效果的重要環(huán)節(jié)。對(duì)于存在問(wèn)題的學(xué)生，若不能及時(shí)與學(xué)生家長(zhǎng)聯(lián)系、溝通好，光靠教師單方面的教育，那么學(xué)生就有可能無(wú)法改掉壞習(xí)慣，學(xué)習(xí)無(wú)法進(jìn)步，就容易向“壞”的方向發(fā)展。

只有通過(guò)溝通好，教師和家長(zhǎng)建立彼此信任，相互了解，共同找出學(xué)生在學(xué)校和家里存在的問(wèn)題及原因，共同想出解決問(wèn)題的策略，以便學(xué)生在兩邊教育中得到更好的發(fā)展。

2、制度約束失衡。

目前社會(huì)出現(xiàn)一些現(xiàn)狀：只有犯錯(cuò)的老師，沒有犯錯(cuò)的學(xué)生；只有嚴(yán)厲制裁錯(cuò)誤的老師，沒有嚴(yán)厲制裁錯(cuò)誤的學(xué)生；加上教育“磚”家們和社會(huì)偏向?qū)W生的言論，造成現(xiàn)在學(xué)生身份地位極高，辱罵或毆打老師常有發(fā)生，甚至有一些家長(zhǎng)都參與辱罵或毆打老師，致使現(xiàn)在學(xué)生誤認(rèn)為自己是未成年人應(yīng)受到法律的保護(hù)，歐打老師不犯法或殺人不償命的想法，造成很多老師不敢管或管不了的現(xiàn)象，造成“嚴(yán)師出高徒”演變成“紙上談兵”。

3、教師的身份地位。

尊師重教是一種社會(huì)風(fēng)氣，是一種美德，也是教育興國(guó)的保障。國(guó)家要發(fā)展經(jīng)濟(jì)，離不開人才的培養(yǎng)，人才的培養(yǎng)離不開教師，所以教師起到國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的關(guān)鍵。一個(gè)國(guó)家教育的成敗，關(guān)鍵在于教師，懂得尊師才能重教，提高教師的身份地位才能興縣興國(guó)。

4、多投入教育經(jīng)費(fèi)才能興教。

多投入教育經(jīng)費(fèi)，提高教師生活待遇，改善教師工作環(huán)境，改善農(nóng)村學(xué)校硬件和軟件設(shè)施環(huán)境，只有這樣才能提高教學(xué)質(zhì)量，教育才能得到快速發(fā)展。

總之，教育雙邊性失衡，制度制約失衡，教師身份地位無(wú)法保障，教育經(jīng)費(fèi)不足，職稱評(píng)定聘任開火車等問(wèn)題有可能導(dǎo)致教師工作積極性低落，教育下滑，造成差生越教越多。