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第一篇:建筑質(zhì)量月活動方案
一、指導(dǎo)思想
緊扣“追趕超越”目標(biāo)和“五新”戰(zhàn)略任務(wù),牢固樹立質(zhì)量興業(yè)、質(zhì)量強(qiáng)省的強(qiáng)烈意識,認(rèn)真查找工程質(zhì)量監(jiān)管中存在的薄弱環(huán)節(jié),圍繞“落實(shí)主體責(zé)任”和“強(qiáng)化政府監(jiān)管”兩個(gè)重點(diǎn),堅(jiān)持企業(yè)管理與項(xiàng)目管理并重、企業(yè)責(zé)任與個(gè)人責(zé)任并重、質(zhì)量行為與工程實(shí)體質(zhì)量并重、深化建筑業(yè)改革與完善質(zhì)量管理制度并重,嚴(yán)格監(jiān)督管理,嚴(yán)格責(zé)任落實(shí),嚴(yán)格責(zé)任追究,著力構(gòu)建質(zhì)量安全提升長效機(jī)制,全面提升我市工程質(zhì)量安全水平。
二、活動主題
推動高質(zhì)量發(fā)展 建設(shè)質(zhì)量強(qiáng)省
三、活動內(nèi)容
(一)開展工程質(zhì)量專項(xiàng)監(jiān)督檢查
各縣(區(qū))質(zhì)安站要組織有關(guān)人員深入項(xiàng)目施工現(xiàn)場,對在建工程質(zhì)量安全進(jìn)行監(jiān)督檢查,督促各方參建單位認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任,提高參建人員質(zhì)量意識,促進(jìn)項(xiàng)目管理水平不斷提升;加強(qiáng)建筑工程各分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收及單位工程竣工驗(yàn)收的監(jiān)督管理,確保工程質(zhì)量整體水平穩(wěn)中有升;嚴(yán)格落實(shí)建筑工程質(zhì)量通病治理,確保治理工作取得實(shí)效;開展全市工程監(jiān)理專項(xiàng)監(jiān)督檢查,對監(jiān)理項(xiàng)目部配備人員、方案審批、監(jiān)理規(guī)劃和實(shí)施細(xì)則、材料構(gòu)配件設(shè)備報(bào)驗(yàn)、質(zhì)量過程控制、安全生產(chǎn)監(jiān)理、進(jìn)度和投資控制、監(jiān)理資料等方面進(jìn)行專項(xiàng)檢查,切實(shí)發(fā)揮監(jiān)理“三控兩管一協(xié)調(diào)”作用,有效加強(qiáng)建設(shè)工程質(zhì)量管控;加強(qiáng)建筑工程原材料進(jìn)場聯(lián)合驗(yàn)收、見證取樣和復(fù)檢復(fù)驗(yàn)等工作的監(jiān)督檢查;開展裝飾裝修階段工程的施工現(xiàn)場質(zhì)量安全專項(xiàng)執(zhí)法檢查,繼續(xù)推進(jìn)建筑施工電氣火災(zāi)綜合治理工作,推動各方參建單位加強(qiáng)實(shí)體質(zhì)量控制,提升質(zhì)量管理業(yè)務(wù)水平;全面落實(shí)工程參建各方主體質(zhì)量責(zé)任和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人工程質(zhì)量終身責(zé)任制。
(二)加強(qiáng)檢測機(jī)構(gòu)和原材料檢測的'監(jiān)管
各縣(區(qū))質(zhì)安站要對轄區(qū)內(nèi)從事工程質(zhì)量檢測業(yè)務(wù)的檢測機(jī)構(gòu)加強(qiáng)監(jiān)管,確保檢測數(shù)據(jù)的有效性和真實(shí)性,嚴(yán)厲打擊出具虛假報(bào)告等行為。加強(qiáng)對原材料進(jìn)場、見證取樣、送樣環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,防止進(jìn)場與送檢信息脫節(jié)失真,對檢測過程中出現(xiàn)的不合格試件登記、處置應(yīng)明確并及時(shí)消除隱患,堅(jiān)決杜絕不合格原材料進(jìn)入施工現(xiàn)場。各施工、監(jiān)理單位要制定檢測方案并起到實(shí)際指導(dǎo)作用,防止少送、漏送現(xiàn)象發(fā)生。
(三)積極廣泛宣傳
各縣(區(qū))質(zhì)安站,各有關(guān)單位將質(zhì)量提升行動與工程質(zhì)量安全三年提升行動相結(jié)合,要根據(jù)本區(qū)域特點(diǎn),深入基層、深入項(xiàng)目、深入群眾,全面宣貫相關(guān)法律法規(guī),可采用編印宣傳資料、發(fā)布宣傳標(biāo)語、組織知識競賽等多種形式,開展豐富多樣的活動,形成社會關(guān)注、民眾知曉、全員參與的良好活動氛圍。
四、工作安排
質(zhì)量月活動時(shí)間為2018年9月1日至30日,按3個(gè)階段組織實(shí)施。
(一)組織動員階段(9月10日之前)
各縣(區(qū))質(zhì)安站、各施工企業(yè)成立質(zhì)量月活動領(lǐng)導(dǎo)小組,制定實(shí)施方案,明確質(zhì)量月活動目標(biāo)和活動組織形式,組織、動員相關(guān)單位參與質(zhì)量月活動,立即開展學(xué)習(xí)活動,并認(rèn)真貫徹到每位員工。
(二)自查自糾階段(9月11日至9月20日)
建設(shè)項(xiàng)目各方主體按照實(shí)施方案的要求,開展自查自糾工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)整改存在的質(zhì)量安全隱患,糾正違規(guī)違章行為,并按規(guī)定上報(bào)自查表。
(三)檢查提高階段(9月21日至9月30日)
在建設(shè)工程各方責(zé)任主體自查自糾工作基礎(chǔ)上,各縣(區(qū))質(zhì)安站對在建工程的基本建設(shè)程序、各方主體質(zhì)量行為、工程實(shí)體質(zhì)量及質(zhì)量資料開展一次大檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,認(rèn)真督促各方建設(shè)主體落實(shí)整改措施,對于整改不力的,將按有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格追究有關(guān)單位和責(zé)任人的責(zé)任。
五、活動要求
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確管理職責(zé)
我站成立20xx年“質(zhì)量月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。組長:xx,副組長:xx,成員:xx;領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(辦公室設(shè)在監(jiān)督一室),辦公室主任由xx兼任。
(二)加大宣傳力度,確保活動質(zhì)量
從思想上高度重視“質(zhì)量月”活動,把“質(zhì)量月”活動抓出特色,抓出成效。緊扣主題,積極擴(kuò)大活動的宣傳和影響范圍,深入現(xiàn)場,深入群眾,采取各種形式進(jìn)行豐富多彩的宣傳教育活動,營造良好的質(zhì)量風(fēng)尚。
(三)加強(qiáng)監(jiān)督,確保落實(shí)到位
各有關(guān)主體按照本工作方案的要求,由建設(shè)單位牽頭組織,針對工程特點(diǎn)進(jìn)行自查自糾,對基本建設(shè)程序執(zhí)行情況以及勘察、設(shè)計(jì)、圖審、施工、監(jiān)理、檢測及驗(yàn)收等環(huán)節(jié)執(zhí)行相關(guān)法規(guī)和規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)情況進(jìn)行全面檢查。
對質(zhì)量大檢查中發(fā)現(xiàn)的未按要求組織自查自糾、存在嚴(yán)重的質(zhì)量安全隱患以及拒不落實(shí)整改回復(fù)的單位及個(gè)人,將根據(jù)情況對相關(guān)單位及個(gè)人予以通報(bào)批評或信用評價(jià)記錄扣分,情節(jié)嚴(yán)重的,予以立案查處。
第二篇:質(zhì)量月特色活動策劃方案
特鋼公司“質(zhì)量月”活動自20xx年開展以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)和各分廠(部門)的大力支持下,“質(zhì)量月”以豐富多彩的專題活動形式,在提高全員質(zhì)量意識,推動質(zhì)量穩(wěn)步提升,增強(qiáng)產(chǎn)品競爭力和企業(yè)凝聚力方面發(fā)揮了重要作用。
為發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀質(zhì)量傳統(tǒng),開拓質(zhì)量管理新經(jīng)驗(yàn)、新方法,促進(jìn)質(zhì)量更上一層樓,決定組織20xx年“質(zhì)量月”活動。20xx年特鋼公司“質(zhì)量月”期間,質(zhì)量管理處將在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,組織各廠(部門)結(jié)合自身質(zhì)量控制的特點(diǎn)和優(yōu)勢,開展一系列“質(zhì)量月”活動?,F(xiàn)將相關(guān)事宜通知如下。
一、指導(dǎo)思想
圍繞特鋼公司20xx年“強(qiáng)基礎(chǔ)、穩(wěn)質(zhì)量”總體目標(biāo),深入貫徹《中天鋼鐵第三屆第三次職工代表大會暨二零一九年半年度工作總結(jié)大會》中董總對質(zhì)量工作的一系列重要指示精神,組織各生產(chǎn)廠、職能處室開展“質(zhì)量月”活動,大力營造“人人重視質(zhì)量,人人保證質(zhì)量,人人享受質(zhì)量”的良好氛圍,深入推進(jìn)過程管理,積極引導(dǎo)全員、全過程、全方位質(zhì)量提升,以推動高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的質(zhì)量管理新篇章,為實(shí)現(xiàn)全球領(lǐng)先的棒線材優(yōu)特鋼生產(chǎn)基地做出貢獻(xiàn)。
二、活動主題
強(qiáng)基礎(chǔ),穩(wěn)質(zhì)量
三、活動時(shí)間
20xx年9月6日~12月30日。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
為推動“質(zhì)量月”各項(xiàng)活動的順利開展,特成立20xx年“質(zhì)量月”活動領(lǐng)導(dǎo)小組、推進(jìn)小組及成果鑒定委員會。
活動領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長:王郢
副組長:萬文華、葉玉奎、余文忠、戴林榮
成員:朱富強(qiáng)、冷永磊、韓治國、張黎明、王禮銀、張艷軍、林俊、張⒘⒔鴟妗⑼蹺傘⑼跣≈
活動推進(jìn)小組:
組長:戴林榮
成員:許亮、王永東、徐繼紅、陶冉冉、陸洪發(fā)、楊旭、宋明剛、楊玉明
成果鑒定委員會:
組長:萬文華
成員:葉玉奎、余文忠、林俊、黃永生、甄玉、左錦中、王維松、戴林榮
五、活動內(nèi)容
(一)20xx年“質(zhì)量月”啟動儀式
活動時(shí)間:20xx年09月06日
主要內(nèi)容:宣講20xx年中天特鋼“質(zhì)量月”活動內(nèi)容,為即將開展的一系列活動鋪路。
(二)宣傳發(fā)動
活動時(shí)間:20xx年09月06日-20xx年09月25日
主要內(nèi)容:各分廠(處室)應(yīng)開展形式多樣的宣傳活動(條幅、公眾號、抖音短視頻等),積極引導(dǎo)全體員工融入到活動中來,共同打造“人人談質(zhì)量,時(shí)時(shí)說質(zhì)量,會會講質(zhì)量,處處抓質(zhì)量”的良好活動氛圍。
活動期間,中鋼廠報(bào)每周將設(shè)置質(zhì)量專欄,宣傳及介紹質(zhì)量月相關(guān)情況及成果。
(三)全員質(zhì)量知識競賽活動
活動時(shí)間:20xx年10月10日-20xx年10月25日
主要內(nèi)容:全員質(zhì)量知識競賽活動分全員質(zhì)量知識考試和質(zhì)量知識競賽兩部分,全員質(zhì)量知識考試將采用公司考試平臺進(jìn)行網(wǎng)上答題,答題人員將從各生產(chǎn)廠(處室)隨機(jī)選擇,考試成績將作為質(zhì)量知識競賽基礎(chǔ)分,質(zhì)量知識競賽結(jié)束后將按最終得分評定第一名、第二名、第三名。
(四)工序質(zhì)量指標(biāo)要求
活動時(shí)間:20xx年09月15日-20xx年12月10日
主要內(nèi)容:各分廠各道工序結(jié)合本工序及成品質(zhì)量要求對上道工序所來中間產(chǎn)品的各項(xiàng)質(zhì)量指標(biāo)提出要求,各類指標(biāo)經(jīng)成果委員會鑒定為合理要求的作為上道工序的質(zhì)量要求。每道工序需梳理本工序的各項(xiàng)控制要點(diǎn),保證流往下道工序的中間產(chǎn)品符合既定的質(zhì)量指標(biāo)。形成下道工序?qū)ι系拦ば蛞?,上道工序?qū)ο碌拦ば蜇?fù)責(zé)的生產(chǎn)責(zé)任制。
(五)質(zhì)量標(biāo)桿交流活動
活動時(shí)間:20xx年09月15日-20xx年12月10日
主要內(nèi)容:各生產(chǎn)廠結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,總結(jié)優(yōu)秀生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)和管理方法,提交“質(zhì)量標(biāo)桿”案例總結(jié)材料,由成果鑒定委員會評審確定;“質(zhì)量標(biāo)桿”案例將由質(zhì)量管理處組織各生產(chǎn)廠(處室)學(xué)習(xí)交流,并將邀請技術(shù)專家開展工藝、質(zhì)量講座和對話交流。
(六)關(guān)鍵過程控制參數(shù)的監(jiān)測及穩(wěn)定水平
活動時(shí)間:20xx年09月15日-20xx年12月10日
主要內(nèi)容:質(zhì)量月期間選取一類或幾類重點(diǎn)鋼種,根據(jù)該鋼類的質(zhì)量指標(biāo)要求,識別過程控制中的關(guān)鍵參數(shù)作為重點(diǎn)監(jiān)測和分析對象。各分廠要根據(jù)識別的關(guān)鍵過程參數(shù)建立配套的數(shù)據(jù)監(jiān)測設(shè)備及數(shù)據(jù)收集系統(tǒng)并定期對數(shù)據(jù)進(jìn)行整理歸納,與成品的對應(yīng)性能指標(biāo)進(jìn)行對應(yīng)分析。達(dá)到排除過程異常穩(wěn)定過程控制以及微調(diào)生產(chǎn)過程實(shí)現(xiàn)最佳產(chǎn)品性能的目標(biāo)。
(七)“質(zhì)量之星”評選活動
活動時(shí)間:20xx年11月15日-20xx年11月30日
主要內(nèi)容:“質(zhì)量月”期間,各生產(chǎn)廠組織一次“質(zhì)量之星”活動,評選出本廠“質(zhì)量之星”,并報(bào)公司參與公司“質(zhì)量之星”評選活動,活動將評選出一等獎、二等獎、三等獎。
(八)質(zhì)量征文、論文征集及專利申報(bào)活動
活動時(shí)間:20xx年09月15日-20xx年12月10日
主要內(nèi)容:“質(zhì)量月”期間,將面向公司全體員工開展有獎?wù)魑?、論文征集和專利申?bào)活動,征文活動將評選出一等獎、二等獎、三等獎,論文征集和專利申報(bào)將按發(fā)表或受理情況給予撰寫人員500-2000元獎勵。
(九)品牌產(chǎn)品評選活動
活動時(shí)間:20xx年09月15日-20xx年12月10日
主要內(nèi)容:各生產(chǎn)廠選取一個(gè)牌號鋼種作為本廠明星產(chǎn)品,集中體現(xiàn)本廠生產(chǎn)控制水平,提高全員的產(chǎn)品感和榮譽(yù)感。各廠明星產(chǎn)品將參與公司品牌產(chǎn)品評選,引導(dǎo)各廠重視品牌建設(shè),以點(diǎn)帶線、以線帶面,全面提升各個(gè)產(chǎn)品的過程控制水平。
(十)重點(diǎn)客戶走訪
活動時(shí)間:20xx年09月15日-20xx年12月10日
主要內(nèi)容:由質(zhì)量管理處組織,銷售二部聯(lián)系,生產(chǎn)廠、技術(shù)中心等人員參與對重點(diǎn)客戶進(jìn)行走訪,了解客戶的質(zhì)量要求及目前我公司產(chǎn)品存在的質(zhì)量問題,促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量的改進(jìn)和提升。
六、活動要求
1.質(zhì)量管理處要按照活動要求,各分廠以周為單位制訂和分解工作進(jìn)度,做好各項(xiàng)活動的詳細(xì)策劃方案,認(rèn)真部署、動員、開展好質(zhì)量月活動。
2.在每月最后一周的優(yōu)鋼例會,由各部門匯報(bào)質(zhì)量月活動的開展情況,形成整個(gè)階段性總結(jié)材料,利用照片、文字說明及其他成果展示的方式進(jìn)行匯總。
3.各部門要真正理解和把握"持續(xù)改進(jìn)"的精髓和意義,按照策劃-實(shí)施-檢查-處置的PDCA方法來評估和改進(jìn)運(yùn)作的項(xiàng)目。只有通過持續(xù)改進(jìn),才能達(dá)到和超越預(yù)期的目標(biāo),提高管理水平,為客戶提供更為滿意的產(chǎn)品和服務(wù),最終實(shí)現(xiàn)公司整體效益的不斷攀升。
4.各部門在開展質(zhì)量月活動時(shí),應(yīng)及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),通過活動,促進(jìn)工作。建立健全管理的規(guī)章制度,形成長效機(jī)制,應(yīng)當(dāng)以質(zhì)量月活動為契機(jī),圍繞公司發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展方向,進(jìn)一步將先進(jìn)的管理理念延伸到工作的各個(gè)方面。由點(diǎn)到面,將質(zhì)量月活動中好的做法擴(kuò)展到生產(chǎn)、經(jīng)營和管理的各項(xiàng)工作中;對于具體的每一項(xiàng)工作要努力做到“精、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”,全員應(yīng)真正樹立起質(zhì)量意識,持續(xù)地改進(jìn)和提高我們的各項(xiàng)工作質(zhì)量,從而全面推動公司工作。
5.公司對整個(gè)質(zhì)量月活動的開展情況列入績效考核,并根據(jù)考核的結(jié)果實(shí)施獎懲。對于阻撓、防礙或不配合質(zhì)量月活動的人員,依公司管理制度進(jìn)行懲處。造成重大損失的,依相應(yīng)管理規(guī)定實(shí)施處罰。
七、活動總結(jié)與獎勵
1.12月份由質(zhì)量月活動組長召開活動總結(jié)會議,公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表講話,對質(zhì)量月活動作總結(jié)報(bào)告,公司分管質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言,對質(zhì)量管理優(yōu)秀單位頒獎質(zhì)量攻關(guān)項(xiàng)目根據(jù)效果進(jìn)行獎勵;
2.活動期間,各項(xiàng)活動內(nèi)容按照相應(yīng)的策劃方案,評選出優(yōu)秀單位或個(gè)人,并予以相應(yīng)的獎勵。