千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《8月志愿服務(wù)活動方案1》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《8月志愿服務(wù)活動方案1》。

第一篇：學(xué)雷鋒志愿服務(wù)月活動方案

東南孫小學(xué)學(xué)雷鋒志愿服務(wù)月活動方案

一、指導(dǎo)思想

今年3月5日是全國第51個“學(xué)雷鋒紀(jì)念日”，為提升廣大師生文明素質(zhì)，普及志愿服務(wù)理念，體現(xiàn)社會主義核心價值觀，提高我校全體師生的思想道德水平，充分發(fā)揮志愿服務(wù)在建設(shè)和諧社會中的重要作用，弘揚和培育雷鋒精神，將“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿精神在校園內(nèi)傳播，根據(jù)教管辦的通知要求，開展“學(xué)雷鋒志愿服務(wù)月”活動。

二、活動主題

傳播雷鋒精神，服務(wù)社會，爭做文明學(xué)生。

三、活動時間：2014年3月

四、參加人員：東南孫小學(xué)全體師生

五、活動內(nèi)容及安排

1、各班于2014年3月份，辦一期以學(xué)雷鋒為主題的手抄報，要求板報主題鮮明，立意新穎，內(nèi)容、形式多樣化。

2、各班級召開學(xué)習(xí)雷鋒主題班會，學(xué)習(xí)雷鋒同志的先進(jìn)事跡，了解雷鋒精神的實質(zhì)，探討如何將雷鋒精神貫徹到自己的日常學(xué)習(xí)和生活中去。同時，對學(xué)雷鋒實踐活動進(jìn)行宣傳和發(fā)動。

3、開展社區(qū)志愿活動。

組織志愿者和優(yōu)秀中隊深入社區(qū)開展抵制污染活動，把保護(hù)環(huán)境作為長期活動開展。

4、深入實施“生態(tài)家園綠色使者”的志愿活動。從勿折一枝、勿掐一葉、勿踩一草做起，志愿者在“3.12”植樹節(jié)期間積極參與學(xué)校組織的為樹木澆一點水、護(hù)花種草等的一些列生態(tài)環(huán)境的實踐活動，使廣大學(xué)生牢固樹立環(huán)境保護(hù)、節(jié)約資源、抵制污染的意識，真正把熱愛自然、保護(hù)生態(tài)、改善環(huán)境的理念轉(zhuǎn)化為自覺行動。

5、開展幫扶志愿服務(wù)活動。

組織 學(xué)生“一幫一”幫扶活動、教師“學(xué)雷鋒綜合包班”等形式的學(xué)雷鋒活動。從教會學(xué)困生一個題、一門學(xué)科著手，真正把學(xué)困生和薄弱班級的整體成績提上來。通過活動增進(jìn)師生之間的感情與友

誼，為創(chuàng)造和諧班級、和諧級部、和諧校園打下堅實的基礎(chǔ)。

六、活動要求 ：

1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：徐全義

副組長：高光明

組員：李效忠孫金娟王麗霞崔海霞李麗華李愛敏高清霞任玉紅孫敬芬王婷婷王俊英黨瑞榮

2、做好宣傳，務(wù)求實效。

引導(dǎo)全體學(xué)生自覺樹立“學(xué)習(xí)雷鋒精神”的意識，從小事做起，從現(xiàn)在做起，從自我做起，從身邊做起，積極參與學(xué)校的這次大型活動，弘揚社會主義道德風(fēng)尚。

3、長期開展，重在實踐。

學(xué)校要以此次系列活動為契機(jī)，積極探索志愿服務(wù)和綠化環(huán)境的有效途徑，建立健全志愿服務(wù)和綠化環(huán)境的長效機(jī)制，推進(jìn)志愿服務(wù)活動實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展

4、做好活動總結(jié)

積極邀請學(xué)生家長參與活動，讓家長更多的了解和支持志愿服務(wù)工作，每月做好活動總結(jié)。為下一步活動實施打好基礎(chǔ)。

東南孫小學(xué)

2014年2月28日

第二篇：2017給一線職工送清涼活動方案

為深入貫徹落實黨和政府關(guān)于安全發(fā)展、和諧發(fā)展的要求，切實發(fā)展和諧勞動關(guān)系，增進(jìn)實現(xiàn)體面勞動保護(hù)職工合法權(quán)益，依照省總工會要求，市總工會決定在全市各級工會中廣泛展開以高溫1線職工為主要訪問慰勞對象的“夏季送清涼”活動。實行方案以下：

1、活動時間：

20XX年6月底至7月底。

2、活動范圍及對象：

重點項目、重點行業(yè)、重點企業(yè)的1線職工。

3、活動內(nèi)容：

堅持以“職工為本”，積極展開情勢多樣的送清涼訪問慰勞活動。通過向1線職工贈送防暑降溫用品，增設(shè)防暑降溫設(shè)施，催促防暑降溫政策的落實等相干措施讓廣大職工體會到黨和政府及工會組織的關(guān)心，切實保護(hù)好、調(diào)動好、發(fā)揮好職工參與和諧社會建設(shè)的積極性、主動性;催促企業(yè)簽訂勞動安全衛(wèi)生和女職工特殊保護(hù)專項集體合同，保障職工在生產(chǎn)勞動進(jìn)程中的安全與健康。

4、實行步驟：

1、在新河化工園的在建項目(商務(wù)區(qū)辦公大樓)現(xiàn)場舉行“送清涼保安全”活動啟動儀式。市總工會主席、黨組書記嚴(yán)風(fēng)先主持。

約請市領(lǐng)導(dǎo)出席活動，做唆使講話，為1線職工發(fā)放防暑降溫物質(zhì)。

2、重點慰勞1線環(huán)衛(wèi)、車間工人。市總工會領(lǐng)導(dǎo)約請市領(lǐng)導(dǎo)，現(xiàn)場組織發(fā)放防暑降溫物質(zhì)。

3、在全市發(fā)文動員各級工會結(jié)合本身行業(yè)特點，展開情勢多樣的“送清涼保安全”活動。重點催促抓好在建項目和高溫行業(yè)的勞動保護(hù)工作。

4、加大“送清涼保安全”活動的宣揚力度，進(jìn)1步營建關(guān)心職工、愛惜職工的社會氛圍。

第三篇：工會送清涼活動方案

為深入貫徹落實黨和政府關(guān)于安全發(fā)展、和諧發(fā)展的要求，切實發(fā)展和諧勞動關(guān)系，促進(jìn)實現(xiàn)體面勞動,維護(hù)職工合法權(quán)益，按照省總工會要求，市總工會決定在全市各級工會中廣泛開展以高溫一線職工為主要走訪慰問對象的“夏季送清涼”活動。實施方案如下：

一、活動時間：

20xx年6月底至7月底。

二、活動范圍及對象：

重點項目、重點行業(yè)、重點企業(yè)的一線職工。

三、活動內(nèi)容：

堅持以“職工為本”，積極開展形式多樣的送清涼走訪慰問活動。通過向一線職工贈送防暑降溫用品，增設(shè)防暑降溫設(shè)施，督促防暑降溫政策的落實等相關(guān)措施讓廣大職工體會到黨和政府及工會組織的關(guān)心，切實維護(hù)好、調(diào)動好、發(fā)揮好職工參與和諧社會建設(shè)的積極性、主動性;督促企業(yè)簽訂勞動安全衛(wèi)生和女職工特殊保護(hù)專項集體合同，保障職工在生產(chǎn)勞動過程中的安全與健康。

四、實施步驟：

1、在新河化工園的在建項目(商務(wù)區(qū)辦公大樓)現(xiàn)場舉行“送清涼保安全”活動啟動儀式。市總工會主席、黨組書記嚴(yán)風(fēng)先主持。

邀請市領(lǐng)導(dǎo)出席活動，做指示講話，為一線職工發(fā)放防暑降溫物資

2、重點慰問一線環(huán)衛(wèi)、車間工人。市總工會領(lǐng)導(dǎo)邀請市領(lǐng)導(dǎo)，現(xiàn)場組織發(fā)放防暑降溫物資。

3、在全市發(fā)文動員各級工會結(jié)合自身行業(yè)特點，開展形式多樣的“送清涼保安全”活動。重點督促抓好在建項目和高溫行業(yè)的勞動保護(hù)工作。

4、加大“送清涼保安全”活動的宣傳力度，進(jìn)一步營造關(guān)心職工、愛護(hù)職工的社會氛圍。

第四篇：夏日送清涼活動方案

為切實做好夏季防暑降溫工作, 保護(hù)廣大職工和農(nóng)民工的安全健康權(quán)益，推動改善生產(chǎn)生活條件，有效防控高溫中暑和各類事故發(fā)生,充分發(fā)揮工會組織的積極作用，縣總工會決定在全縣范圍內(nèi)組織開展“清涼度盛夏，安康伴我行”為主題的“送清涼”活動。現(xiàn)將有關(guān)事項安排如下：

一、“送清涼”活動時間

“送清涼”活動時間為x月至x月份。

二、“送清涼”活動主題

今年“送清涼”活動主題是“清涼度盛夏，安康伴我行”。

三、“送清涼”活動重點

今年“送清涼”活動重點是深入到高危、高溫作業(yè)行業(yè)、重點工程建設(shè)項目、困難企業(yè)以及露天作業(yè)、農(nóng)民工相對集中的一線進(jìn)行走訪慰問。監(jiān)督用人單位貫徹落實國家《防暑降溫措施管理辦法》和我省《關(guān)于高溫季節(jié)津貼標(biāo)準(zhǔn)的通知》等法律法規(guī)及政策規(guī)定，督促企業(yè)改善勞動條件、作業(yè)環(huán)境和適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動、休息時間，向一線職工發(fā)放防暑降溫用品，提供暑期健康服務(wù)，幫助職工強(qiáng)化高溫天氣作業(yè)勞動保護(hù)意識，提高自我保護(hù)能力。

四、“送清涼”活動形式

現(xiàn)場慰問：由各級工會并爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)分別帶隊深入基層一線走訪慰問，為實施“送清涼”活動起到示范引領(lǐng)作用。屆時縣領(lǐng)導(dǎo)和縣總領(lǐng)導(dǎo)將帶隊深入部分基層單位開展“送清涼”。

走訪調(diào)研：各級工會通過實地走訪、召開匯報會、座談會等形式，全面掌握本地“送清涼”活動開展和國家及我省有關(guān)防暑降溫法規(guī)政策落實情況。

結(jié)對互送：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)和有關(guān)系統(tǒng)工會結(jié)合實際，發(fā)揮優(yōu)勢，整合資源，組織效益好的企事業(yè)單位與困難的企事業(yè)單位結(jié)對開展“送清涼”。

發(fā)送信息：各級工會可通過“手機(jī)短信、QQ群、微信群、電子屏”等多種途徑向職工群眾宣傳防暑降溫常識和提示信息，積極擴(kuò)大“送清涼”活動的影響。

五、 “送清涼”活動要求

提高認(rèn)識，精心組織。開展“送清涼”活動是工會組織每年關(guān)愛職工的'一項重要舉措，是貫徹實施《中央、 國務(wù)院關(guān)于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的意見》的重要形式，更是工會組織履行維護(hù)職工生命健康權(quán)益的重要職責(zé)。各級工會一定要充分認(rèn)識開展“送清涼”活動的重要意義，切實增強(qiáng)政治意識、大局意識和責(zé)任意識，積極爭取各級黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的重視和支持，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實施，狠抓工作落實。

深入一線，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。在“送清涼”活動中，各級工會要突出作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定，按照“三嚴(yán)三實”的要求，深入基層一線，不搞形式主義，不干擾企事業(yè)單位職工的正常生產(chǎn)生活。通過開展形式多樣、內(nèi)容豐富的夏季“送清涼”活動，切實改善和提高職工的生產(chǎn)生活條件，推動解決防暑降溫工作中存在的突出問題,最大限度地減少職工因高溫中暑造成的職業(yè)危害，保障職工的安康，讓廣大職工充分感受到黨和政府、社會各界以及工會組織的關(guān)愛，確?；顒尤〉脤崒嵲谠诘男Ч?。

加強(qiáng)宣傳，營造氛圍。各級工會組織要充分利用工會宣傳陣地和電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體，積極主動與社會主流媒體加強(qiáng)聯(lián)系、密切合作，加強(qiáng)輿論宣傳，引導(dǎo)、動員全社會力量關(guān)心關(guān)愛高危、高溫作業(yè)的一線職工和農(nóng)民工?；顒悠陂g，尤其要加大對新《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》以及防暑降溫工作的一系列法規(guī)政策的宣貫力度,普及高溫防護(hù)、中暑急救等衛(wèi)生知識，努力營造“送清涼”的良好社會氛圍。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)工會和縣直系統(tǒng)工會要認(rèn)真做好“送清涼”活動開展情況的總結(jié)工作，并于x月xx日前將工作總結(jié)以及太和縣工會夏季“送清涼”活動數(shù)據(jù)統(tǒng)計表(附件x)，以電子文檔的形式上報縣總工會保障部。

第五篇：工會送清涼活動方案

盛夏七月，高溫籠罩，公司生產(chǎn)系統(tǒng)正在進(jìn)行緊張的檢修，煉鐵廠400m2燒結(jié)機(jī)、電除塵、3#高爐，煉鋼廠4#轉(zhuǎn)爐以及能源檢計量中心400脫硫各個檢修現(xiàn)場一片火熱，加之天氣酷熱，為確保檢修質(zhì)量和檢修任務(wù)的完成，廣大一線職工斗酷暑、戰(zhàn)高溫，揮汗如雨奮戰(zhàn)在檢修一線。

7月4日下午，公司工會積極組織機(jī)關(guān)人員，深入檢修一線，將自制的袋裝綠豆湯、礦泉水送到大汗淋漓、衣衫濕透的一線檢修職工們手中，叮囑工友們一定要注意檢修安全，做好防暑降溫，保障身體健康。公司的關(guān)懷讓職工們深受感動，更加堅定了大家克服高溫天氣，出色完成檢修任務(wù)的信心和決心。

據(jù)悉，為了切實保障廣大職工的暑期作業(yè)安全，努力為職工營造舒適的工作環(huán)境，降低職工工作溫度，強(qiáng)化機(jī)關(guān)人員服務(wù)中心、服務(wù)基層、服務(wù)職工的主動性和自覺性，促進(jìn)公司追趕超越任務(wù)的順利完成。將由公司工會牽頭，機(jī)關(guān)工會組織，每周組織機(jī)關(guān)人員深入一線車間、檢修現(xiàn)場、生產(chǎn)一線、項目建設(shè)基地，為冒高溫戰(zhàn)酷暑的生產(chǎn)一線職工送去清涼和健康，并將此項活動常態(tài)化開展直至暑期結(jié)束，同時進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)關(guān)人員服務(wù)中心、服務(wù)一線、服務(wù)職工的意識，充分發(fā)揮機(jī)關(guān)人員的工作熱情，將公司的關(guān)愛送到一線，將服務(wù)送到一線，將清涼送到一線，使機(jī)關(guān)人員成為生產(chǎn)一線服務(wù)的“后勤兵”，共同維護(hù)和保障職工的暑期作業(yè)安全，努力營造“干群合力、職工發(fā)力、追趕超越”的工作氛圍，為促進(jìn)公司下半年生產(chǎn)任務(wù)保駕護(hù)航，為實現(xiàn)公司追趕超越的目標(biāo)任務(wù)努力奮斗！