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        公司打架檢討書(推薦3篇)

        發(fā)布時間:2024-01-10 23:16:46

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        • 文檔分類:檢討書
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        第一篇:和同事打架檢討書

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        上班的時候我與同事發(fā)生矛盾,沒有能夠大事化小,小事化了,反而把小事變成大事,最后鬧得太兇直接動手了,這是我的不對。

        在公司與同事相處,最重要的就是要注意分寸,我沒有注意分寸,也沒有足夠的度量,最后相互不讓步,最終成為打架的惡劣事件,同事如手足,大家在一起工作應(yīng)該相互尊重也因該相互諒解不能因為一些小事就鬧矛盾,這樣做是不對的。

        有什么事情慢慢談,但也不能夠動手,動手傷和氣,萬一傷到哪里也不好,反而還要賠醫(yī)藥費,這樣是得不償失的,尊重彼此,諒解彼此才是我們該做的。

        和氣相處,在一個公司,一個屋檐下,抬頭不見低頭見,兩者鬧得太僵也不好,這樣不利于工作,我在當(dāng)時也不該動手,現(xiàn)在都是講文明的時候了,任何事情都要注意分寸,都要注意場合,我們都是成年人,打架不但影響不好,而且非常容易傷到人,對大家都沒有任何好處,我們下手都比較重,一拳下去是很難受的。

        并且我們當(dāng)時在上班,上班的時候就應(yīng)該好好的工作,在工作中不能說話,也不能隨意離開自己的崗位,應(yīng)該時刻牢記自己的職責(zé),不做任何違反公司規(guī)定的事情的.,我們的工作也需要時間精力去做,在上班的時候大家,容易出事,打傷人是其一,破壞公物也是很大的錯誤,同時也會影響其他人工作,當(dāng)別人還在認(rèn)真工作多的時候我們卻在犯錯打架,動靜這么大給大吉帶來的影響也是非常不好的,我也知道這樣做是不好的,但是我卻犯了這樣的錯誤,沖動了,上班的時候打架浪費時間,耽誤工作,破壞公物每一樣都是不好的這樣的錯誤是不對的。

        在公司要注意團(tuán)結(jié),與同事之間相處也要注意,因為一些小事鬧誤會影響工作,也太不應(yīng)該了,我為自己在工作期間大家向大家道歉,我給大家?guī)砹藷朗俏业腻e,我太沖動了,沒有與同事好好相處,能夠來到一個公司工作也是一種緣分,我們應(yīng)該珍惜而不是,以為矛盾大家,鬧得人心惶惶,我深刻反思,是我不對,是我做的不好,我認(rèn)錯,我不會在做這樣的錯事了一定主意,不會在打架影響彼此之間的感情,認(rèn)真工作,多關(guān)心多呵護(hù)他人而不是給他們造成困擾,不動不動就動手,多做多想,不在犯錯,不在打架。

        此致

        敬禮!

          檢討人:xxx

          20xx年xx月xx日

        第二篇:公司員工個人打架檢討書范文

        如果我們和別人發(fā)生矛盾的話,我們應(yīng)該學(xué)會忍耐,不能夠用暴力解決事情,要心平靜和地和對方協(xié)商。下面,小編在這給大家?guī)砉締T工個人打架檢討書范文5篇,歡迎大家借鑒參考!

        公司員工個人打架檢討書范文1

        敬愛的__領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        今天,我懷著萬分的愧疚及懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對叫人打架這種惡劣行為的深痛惡絕及決心。今天下午,我和__發(fā)生了口角,由于一時沖動,我把__打傷了,事后想想,這次打架我有很大的責(zé)任,我不應(yīng)該因為他先挑釁我而失去控制,讓沖動控制我的理智;我也不應(yīng)該想當(dāng)然的認(rèn)為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法。

        早在我們剛踏進(jìn)這個車間的時候,您就已經(jīng)三令五申,一再強(qiáng)調(diào):全廠同事有了矛盾,自己解決不了可以找我,絕對不可以叫人,不可以摻雜社會成分。其實,領(lǐng)導(dǎo)你的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。

        而語言上的遲緩,思想上的麻痹更是有我身上體現(xiàn)無疑。然而,正如高爾基說過的那樣-——當(dāng)你把一件是看得十分重要的時候,磨難和失敗就接踵而來了。我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤,這些小階級主義的錯誤讓我脫離了領(lǐng)導(dǎo)你的教導(dǎo)以及傷害了你和同事對我所寄托的希望。至此事之后,我保證以后絕不會再有這種事情發(fā)生。

        今后,我一定努力加強(qiáng)自己的責(zé)任心和工作態(tài)度。認(rèn)真克服粗心大意的缺點,努力將工作做好,用優(yōu)秀的成績來彌補(bǔ)我的過錯,認(rèn)真履行自己的崗位職責(zé),認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

        最后,我再一次的向大家道歉,我真的錯了,我會用行動來表示自己的醒悟。請大家相信我!

        此致

        敬禮

        檢討人:___

        ____年_月__日

        公司員工個人打架檢討書范文2

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        你好

        本人因在__日因瑣事與__與__發(fā)生肢體沖突,特作此深刻檢討。經(jīng)歷上一次事件,讓我深刻認(rèn)識到?jīng)_動是魔鬼這個道理,我在打架事件中由于沒有時刻牢記團(tuán)結(jié)友愛這句話,最終導(dǎo)致了打架這樣不愉快的事件發(fā)生,我的內(nèi)心也深感內(nèi)疚,這是我忽略了組織性和紀(jì)律性所導(dǎo)致的惡果,對此我必須承擔(dān)惡果所造成的惡劣后果以及懲罰,我對此次因為沖動而引起的錯誤結(jié)果表示萬分的悔過以及十二分的自責(zé)。

        人貴在自立、自強(qiáng),打架是錯誤的、是愚蠢的,很多事情可以靠其他方式來解決的,而我卻用打架的方式來解決,真是徹頭徹尾的愚不可及,經(jīng)過此次事件之后,我向組織保證,今后再不犯類似的錯誤,凡事三思而后行,不以惡小而為之,不以善小而不為,做一個新時期的五好青年,思想好、品德好、風(fēng)格好、身體好、文化好,不斷用知識充實自己的頭腦,改掉一切惡習(xí),做一個大有作為的好青年。

        自從進(jìn)入廠里以來,主任多次強(qiáng)調(diào)紀(jì)律對于工作的重要性,紀(jì)律是工作的必要條件,而我卻沒有很好的守住紀(jì)律,甚至用打架這種方式嚴(yán)重破壞了車間的紀(jì)律。打架是一個表面現(xiàn)象,深究內(nèi)心的原因是缺乏理性解決問題的思考,逞一時匹夫之勇,將暴力作為解決問題的手段,往小了說,這種思想不利于個人工作和發(fā)展,往大了說,這種思想阻礙了和諧社會的構(gòu)建,我在這里向車間主任和領(lǐng)導(dǎo)保證,認(rèn)真的思考與反省自己內(nèi)心深處的錯誤,希望您能給我一個改過的機(jī)會,我保證如果再遇到類似的事情我會三思而后行,不再做那么沒有責(zé)任感的魯莽行徑。

        最后,請組織和領(lǐng)導(dǎo)共同來監(jiān)督我、見證我成長的歷程。在今后的日子里我一定懂得團(tuán)結(jié)友愛、互幫互助,為構(gòu)建和諧社會貢獻(xiàn)自己的一份力量!

        此致

        敬禮

        檢討人:___

        ____年_月__日

        公司員工個人打架檢討書范文3

        尊敬的主任:

        對不起

        關(guān)于我此次在車間打架。我已經(jīng)犯下了一個原則性錯誤的嚴(yán)重問題。我知道工廠明文規(guī)定不準(zhǔn)參與打架斗毆 ,我也知道,一個成年人不應(yīng)該違反規(guī)定、違反上班紀(jì)律,應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí),做自己分內(nèi)的事。這是一個基本的責(zé)任,也是最基本的義務(wù)。

        但我不連最基本的也做不到?,F(xiàn)在,我犯了大錯,我才深深地感到后悔。我指的我應(yīng)該以此次違紀(jì)事件作為 鏡子 ,好好地檢點自己的錯誤。批評和教育自己,自覺接受監(jiān)督。我要知道羞恥并喚醒我的警覺。我才能夠 銳意進(jìn)取 ,糾正我這樣那樣的錯誤,我也要通過這次事件,努力提高我的思想覺悟,強(qiáng)化 責(zé)任意識 。

        我今后要遵守車間鐵的紀(jì)律,嚴(yán)格遵守各種 規(guī)章制度 。我要將這次在車間打架傷人的錯誤,牢牢印刻在心。謹(jǐn)記錯誤,努力進(jìn)取,一心一意地學(xué)好各項崗位技能知識。

        關(guān)于這次在車間打架,首先一點就是我個人自律能力欠缺。其次也是不愛護(hù)同事的表現(xiàn),都是爹媽生的,每個人都一樣都應(yīng)該得到一份尊重。而我卻因為同事一時激怒了我就對他大打出手,實在是不應(yīng)該,也是幼稚的表現(xiàn)。我為我因為幼稚而犯下的錯誤感到悔恨。

        我知道我應(yīng)該認(rèn)真 檢討 自己的行為:第一,我為自己的脾氣,性格做深刻的思考和檢討。我脾氣真的不好,我不冷靜,應(yīng)該通過這次事件我清楚地了解了自己的錯誤,今后一定積極改正。第二,我也應(yīng)該團(tuán)結(jié)有愛。我今后不但不和同事打架,而且還應(yīng)該與他們友愛互助。同事在其他方面若是有困難,我也愿意在自己力所能及的范圍內(nèi)加以幫助。

        此致

        敬禮

        檢討人:___

        ____年_月__日

        公司員工個人打架檢討書范文4

        敬愛的領(lǐng)導(dǎo)同事們:

        您們好!

        我懷著十二萬分的愧疚及懊悔寫下這份檢討書,今天,我和酒店的同事之間發(fā)生了一些不愉快的事情從而發(fā)生口角,到最后失去控制,沖昏了我的理智,并且大打出手,給酒店造成了很壞的影響。在此我進(jìn)行深刻的檢討。

        首先,請允許我把事情經(jīng)過做一簡單敘述。今天中午我在酒店食堂打飯,因為飯菜問題與酒店同事發(fā)生語言上的沖突,由于言語不快使我失去了理智,從而升級為肢體上的沖突并出手打人。

        事后在同事和領(lǐng)導(dǎo)的勸慰下我深刻的認(rèn)識到了問題的嚴(yán)重性,明白了做人要有忍讓度的道理,不管做什么事情都要忍。俗話說,忍一時風(fēng)平浪靜,退一步海闊天空,可是我今天卻沒有做到,事情發(fā)生后,我非常后悔。

        在這里我做出深刻的檢討,我錯在不該動手打架,無論什么場合,什么原因,都不該和別人動手。我現(xiàn)在特別后悔,后悔自己辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的教育與期望,后悔自己的行為造成的惡劣影響,后悔自己不應(yīng)該想當(dāng)然的認(rèn)為武力才是解決同事間矛盾的最佳方法。早在我剛踏進(jìn)酒店的那刻開始,領(lǐng)導(dǎo)就已三令五申,一再強(qiáng)調(diào):同事有了矛盾,自己解決不了可以找組織,絕對不可以摻雜社會成分。領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)單位領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我們的一片苦心。而語言上的遲緩,思想上的麻痹,更是由我身上體現(xiàn)無疑。

        正如高爾基說過的那樣——當(dāng)你把一件事看得十分重要的時候,磨難和失敗就接踵而來了。因為,這所有的問題都只能歸結(jié)于我,還未能達(dá)到一個現(xiàn)代勞動者該具有地認(rèn)識問題的水平。未能對領(lǐng)導(dǎo)們的辛勤勞作做出回報,我深刻地認(rèn)識到了我的錯誤舉動!!!我知道這次我犯了不可饒恕的錯誤,這些小階級主義的錯誤讓我脫離了單位的教導(dǎo)以及傷害了領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我所寄托的希望。

        最后,我懷著萬分愧疚的心情并鄭重的向被打的伙食科同事說聲對不起。同時甘愿接受經(jīng)濟(jì)處罰。至此事之后,無論在什么場合,遇到什么樣的人,我保證再也不會跟別人動手打架了。一定要隨時保持冷靜而清醒的頭腦,遇到談不攏的人,一定要學(xué)會以理服人,如果真的無法溝通,自己就采取回避的辦法,決不讓打架的事再次發(fā)生在我身上,我要通過這次事件,提高我的思想認(rèn)識,強(qiáng)化責(zé)任措施。我有決心、有信心改正。

        最后的最后,我向中心領(lǐng)導(dǎo)保證,今后如有再犯主動請辭,請關(guān)心愛護(hù)我的領(lǐng)導(dǎo)同事們繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點,取得更大的進(jìn)步。

        此致

        敬禮

        檢討人:___

        20__年_月_日

        公司員工個人打架檢討書范文5

        _年_月_日,我與同事郎同事發(fā)生了爭執(zhí),事由起因是因為我同志因為擺臺的事情開始吵架,到最后出手打人。對于此事,王主任當(dāng)天中午就讓我們回家寫檢討,我個人并不是特別情愿,當(dāng)天我并沒有認(rèn)識到自己的錯誤。雖然第二天我交了檢討書,但在內(nèi)心我并不認(rèn)為自己錯。也是因此,導(dǎo)致了_日我再次和他出手打架。

        其實,不管我個人對他有多大意見或不滿,我不能以這種極端的方式去解決這件事情,我在回家這幾天白天黑夜里都在思考,我覺得自己的行為是幼稚并沖動的!

        這幾天我在網(wǎng)上看了關(guān)于團(tuán)結(jié)的事明白了許多,做人要有忍讓度的道理,不管做什么事情都要忍!人的優(yōu)雅關(guān)鍵在于控制自己的情緒,用嘴傷害人,是最愚蠢的一種行為。可是那天我沒有做到,事情發(fā)生后,我現(xiàn)在在此向領(lǐng)導(dǎo)和同事表示歉意,這件事情是我不對,并影響了同事們的工作!在這里我做出深刻的檢討!

        藏在內(nèi)心的不良情緒在生活中時時涌現(xiàn),所以我要學(xué)會去控制,人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去經(jīng)歷,有太多人需要去接觸。我的憤世疾俗能帶給我什么呢?我要學(xué)會去看待、寬容、包容我身邊的一切。學(xué)會大度、寬容、細(xì)致的去處理在身邊發(fā)生的每一件事情。

        我應(yīng)該做到團(tuán)結(jié),團(tuán)結(jié)是由多種情感聚集在一起而產(chǎn)生的一種精神。團(tuán)結(jié)并不只存在于志同道合的人群之中。想要成為一個團(tuán)結(jié)優(yōu)秀的集體,只需要我們都用真誠去面對集體中的每一個人,讓這個集體里的每一個人,都感覺到心靈的溫暖。

        我個人覺得:“集體是一個大家庭,我們每個人都是其中一分子。團(tuán)結(jié)、互助、友愛是人生必不可少的道德品質(zhì),只有擁有這種優(yōu)秀的品質(zhì),我們才能有機(jī)結(jié)合起來。團(tuán)隊精神的基礎(chǔ)是尊重個人的興趣和成就,核心是協(xié)同合作,最高境界是全體成員的向心力、凝聚力,個體利益和整體利益的統(tǒng)一,并進(jìn)而保證組織的高效率運轉(zhuǎn)。為酒店為工作創(chuàng)造出更好的效率!

        樹欲靜而風(fēng)不止,真正的自由就是表現(xiàn)在:樹根的堅定,樹桿的力度和樹枝的飄搖自如,三者和諧統(tǒng)一。

        通過這件事,在深刻反省的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。通過各位領(lǐng)導(dǎo)的教育、關(guān)愛及對于我的期望,今后不管任何事都三思而后行。不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的期望。

        這件事情,無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,扣工資或其它任何方式,我都不會有任何意見。同時,我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作為單位做出積極的貢獻(xiàn),請領(lǐng)導(dǎo)相信我。

        此致

        敬禮

        檢討人:___

        20__年_月_日

        第三篇:員工打架檢討書

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

        您好!

        我是xxx部門的員工xx,這次上交這份檢討書是特地對這次我和xxx在寢室里發(fā)生的惡劣打架事件來道歉的,十分的對不起!

        做為一個在xxx部門的老員工,我十分清楚公司在管理方面的嚴(yán)格要求,我也知道自己這次犯下的事情有多么惡劣的影響??墒钱?dāng)時我還是和xxx這樣做了,我們嚴(yán)重觸犯了“公司同事必須友善相處”和“公司宿舍條例”中不允許公司員工爭吵打架的規(guī)定。十分的抱歉,這是我在當(dāng)時實在氣昏了頭,沒能冷靜的判斷狀況,導(dǎo)致我們觸犯了公司和宿舍的規(guī)定。現(xiàn)在想想我們吵架的原因真是非常的幼稚。作為一個成年人,我們居然會為了這樣雞毛蒜皮的小事而驚動您,實在是非常的不因該。在這里我先大概的描述下我們昨日發(fā)生爭執(zhí)的原因:

        在x月x日的時候,我和xxx在下班期間不小心發(fā)生了一點碰撞,導(dǎo)致了一些不愉快。但我們誰都不肯承認(rèn)是自己的問題,其實現(xiàn)在想想當(dāng)時兩邊都有錯。然后好巧不巧的是,在之后回到宿舍之后,我們又不小心撞到了一起,這次還把xxx的晚飯撒了。這次就沒那么容易就算了,我們互相責(zé)怪起來。最后因為誰都不肯松口,才導(dǎo)致了之后的打架事件。

        現(xiàn)在再回過頭來看看,在轉(zhuǎn)角撞到人明明是雙方的責(zé)任,為什么就是不肯先說一聲對不起呢?如果我能先松口,說不定就能“化干戈為玉帛”,之后那些不愉快的事也不會發(fā)生,我和xxx的關(guān)系也不會從互相幫助的同事變成了互相敵視的狀態(tài)。

        做為一個員工,我一直嚴(yán)格的要求自己在工作上的努力、上進(jìn),卻忘記了,公司是由所有的員工共同支撐起來的`。與同事之間的關(guān)系也是一樣的重要!現(xiàn)在發(fā)生了這樣不愉快的事情,我和xxx都非常的后悔,我們這樣在宿舍里公然打架,不僅對自己不好,也有損公司的名譽(yù)。我們在公司打架的名頭傳開,也在同事間導(dǎo)致了不好的影響。

        但是我們已經(jīng)有反省了!經(jīng)過一段時間的調(diào)解,我們已經(jīng)都已經(jīng)原諒了對方,也承認(rèn)了自己的錯誤。可是這樣對公司的影響依然沒有消除,所以我們也同意了公開道歉,向公司和同事們道歉。希望領(lǐng)導(dǎo)能看在我們誠心認(rèn)錯的份上,原諒我們這一次,我們保證再不會有下次這樣惡劣的事情發(fā)生。

        辭職

        敬禮!

          檢討人:xxx

          20xx年x月x日

        網(wǎng)址:http://puma08.com/yyws/jts/1864187.html

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