千文網小編為你整理了多篇相關的《關于不認真工作的檢討書(合集)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在千文網還可以找到更多《關于不認真工作的檢討書(合集)》。
第一篇:工作不認真的檢討書
尊敬的各位領導:
首先由于我的工作不認真的原因,沒有把工作做好出現了不應該的工作失誤在此我做出深刻檢討!
當天由于我工作的馬虎大意,忘記了本應該在學習的時候就應該完成的信息反饋!事后經領導檢查后才發(fā)現犯了過錯但為時已晚!
經過領導的批評后我發(fā)現,造成沒完成作業(yè)的主要原因,主要是我責任心不強。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。自己身為組長,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!增強自身的職業(yè)態(tài)度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的.工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應付想法。現在,我深深感到,這是一個非常不好的想法。
如果繼續(xù)放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。
因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內心的感謝。
檢討人:
第二篇:工作不認真的檢討書范文
尊敬的xx領導:
我在“傳達文件”和“會議通知”這兩件事上的工作失誤,反思了幾天,我覺得沒有一點客觀原因,這完全是我的錯,我必須獨自去承擔后果。在x局長和x主任語重心長地找我談過后,我更覺得不能推卸責任了?;叵胍荒甓鄟淼墓ぷ?,我走了好多彎路,犯了太多過錯,這樣糊涂下去,并無半點好處,只能是害了自己、毀了前程、辜負了領導、家人的期望。所以我必須勇敢地面對錯誤,展開深刻的自我批評,希望能夠懸崖勒馬,亡羊補牢,猶未遲也。
檢討一:屢次犯同樣的錯誤,我自己都覺得太不應該了,這證明了我的思想作風沒有端正,崗位責任意識不強。辦公室是一個部門的“喉舌”,是部門有效運轉的樞紐。沒有強烈的責任意識,是無法勝任的。我顯然沒有意識到自己的崗位責任,明顯放松了對自己的要求。態(tài)度決定一切,這是做好工作的起碼要求,沒有良好的工作態(tài)度,就會在同樣的問題上多次犯錯,以至累教不改,無可救藥,之后自然便是領導寒心、自己灰心、家人傷心。
“傳達文件”的失誤在于我的惰性,把自己凌駕于領導之上,妄圖猜測,認為領導不在,就可以省事了,結果只能是耽誤領導的工作計劃,換我做領導,也是忍無可忍的?!皶h通知”事隔“傳達文件”不久,在x局長的反復叮嚀下,我仍然無視領導的指示,又胡亂猜測x局長是和x主任在一起的,既然電話打不通就可以不聯系了,并沒有意識到自己的嚴重失職。其實若x局長自己來通知會議,又要我何用?通知四人開會,二人未通知到,后果真是不堪設想,換我做領導,這樣不服從領導、不尊重領導的下屬正是不要也罷。
檢討二:工作作風的不扎實,自然決定了工作能力的缺乏。我在工作上犯了這么多差錯,就是因為方法簡單、能力不強,沒有樹立雷厲風行的工作作風,沒有全局觀念和崗位意識,有些工作又缺乏主動性,造成了今天的一錯再錯,自己也很遺憾,更不要說領導的失望了。
工作了一年多,還是犯這樣那樣的錯誤,我不得不去檢討自己的工作能力和辦事效率,很多基礎性工作需要在領導的反復催促下才能完成,有的還是未能達到領導的要求?,F在連“傳達文件”和“會議通知”這樣的小事都辦不好,我實在是問心有愧,無地自容啊!
作為xx工作的一個新人,通過這次教訓,我自覺還缺乏三股勁頭:一是面對新挑戰(zhàn)、新變化,有畏難情緒,缺乏頑強拼搏的“狠勁”;二是面對成績,容易產生自滿情緒,缺乏搶抓機遇、乘勢而上、再上新臺階的“韌勁”;三是面對形勢的變化,精力難以集中到辦公室工作的這個中心上來,缺乏沉下心來、埋頭苦干的“鉆勁”。
痛定思痛,我必須毅然決然地承擔責任,不能說挨了領導的批評,就心里不服,產生怨氣,更加消極怠工。只有眼光放長遠了,才能發(fā)現這次的教訓是非常及時的,借檢討的機會,我能充分看到自己的缺點,可以真正榨出衣服掩藏下的“小”來。
就這件事我在此進行檢討,以此鞭策。
在此
敬禮!
姓名:xx
時間:20xx年xx月xx日
第三篇:工作不認真檢討書
尊敬的領導:
您好!
我在銀行工作之中沒有認真的去做好事情,同事來教給我的,我卻沒有好好的按照流程來做,還覺得自己是做對了,也是沒有去復合,這種不認真的態(tài)度是很不好的,況且我還是實習生,本來就是該認真的來學,來做好工作的,我這樣也是很不可取的,我要在這兒反省,也是對這次的不認真導致的問題而做一個檢討。
來到我們銀行實習,也是同事認真的教我們,告訴我們工作如何的去做,本來我是該認真的來學習的,但是我卻覺得這些操作是比較簡單的,所以聽的時候也是比較的隨意,而且也是沒有做好筆記,到了工作的時候,分配給我的工作,我覺得比較的輕松,也是盡快的做完了,還沒有復核就提交了,而領導檢查之后,也是發(fā)現我的問題出現了,而且這些細節(jié)的問題,其實也是講過了的,同事也是提醒過,但還是沒有做好,而且這種隨意的態(tài)度也是讓領導生氣了,我自己被批評的時候,還不服氣,但現在冷靜下來一想,的確是我的問題,我太自以為是了,覺得學到了,其實根本就沒有聽仔細就來做事情。
而銀行的事情,其實很多都是需要注意細節(jié),而且一些小的失誤可能會造成很大的損失,還好我現在不是正式的`工作之中,而是實習,而且也是有領導和同事來把關,不然的話,我這次出的錯誤,可能我自己都是很難去承擔的,做事情要認真,就跟學習一樣,如果不認真,那么也是學不到東西,做不好事情的,反省之后,我也是意識到我的問題,太過于自我了,覺得自己學到了,其實并沒有,我要改變我的這種心態(tài),認真的去做該做的,而不是說還覺得銀行的工作簡單,其實并不簡單,要注意的方面有很多,只有認真的去學,去做了,才能真的把工作給做好,而今實習的時候,還有大家來幫忙,來給我檢查,要是真的工作之中,我這樣做,那么丟掉工作還是最輕的,甚至可能還有其他的后果需要我來承擔,工作之中不能松懈。
領導,錯誤,我也是意識到工作不認真的一個嚴重性了,今后我不會再犯這樣的錯誤,一定會認真的學,好好的去把銀行工作給做好,不再犯這些錯誤,只有做好了事情,我才能學到更多,也是能在今后的崗位上立足的。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
x月x日
第四篇:工作不認真的檢討書
尊敬的部長:
您好!
在今天我犯下了一個很不應該出現的錯誤,那就是在部門需要我的時候,我沒有及時的出現,從而導致了學生會的工作出現了一定程度上的影響,好在這次由于我的個人問題所產生的后果還不算嚴重,不然我可就真的是沒任何心情去做其它的事情了,雖然大家對我的表現沒有作出太多評價,但是我知道自己在思想上是出了問題了,所以我必須要向您檢討一番。
當初加入學生會的時候,部長您就告訴了部門里的每一個人,那就是在工作的時候一定要盡職盡責,不能玩忽職守,不然不僅對不起自己的身份,也對不住老師的信任。這個理念一直都存在我的腦海中,但是隨著我加入部門的時間一長后,我就漸漸的開始松懈了,首先是在工作的時候沒有之前那么積極了,在做部門里的工作時,我一直都是不緊不慢的,其次就是工作的時候沒有那么認真負責了,原本我做起事來是比較仔細的,我害怕自己因為工作上的失誤而被批評,但現在的我,已經有點“老油條”的感覺了,在我身上已經缺少一股干勁了。
這次之所以在值班的時候沒有到場,是因為我顧著自己的事情去了,今天是我值班的日子,我也很清楚在下午這個時間段內是我和同學共同值班的,但是我在寢室的時候已經玩游戲上頭了,所以把自己要值班的事情給忘得是干干凈凈了,等到我回想起來今天好像忘記做什么事情后,早就已經錯過了我值班的時間,這時候我趕忙來到了辦公室內,看著和我一起值班的同學還在忙碌的整理東西,我頓時就感到了羞愧,要是我早點來這里值班的話,就不會讓他一個人忙這么久了,更何況在平日里大家對我都挺好的,一想到這里我就更加不好意思了,我連忙向他道歉,并和他一起整理起辦公室的資料了。
發(fā)生了這么一件事情后,我只想著怎樣彌補自己犯下的錯誤,于是我決定先給您寫一份檢討書,然后再在大家的面前公開承認自己的錯誤,這樣一來我才算是正視了自己的不足,希望通過這樣的方式能給自己漲一點教訓,同時也能警示一下部門里的其他成員,望大家不要再犯下和我一樣的錯誤了,我們在部門里的時間其實不會很長,所以趁著自己還能為大家服務,應該好好地提升一下自己才對,不能讓自己變得墮落了!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
第五篇:工作不認真的檢討書
尊敬的領導:
對于上班前飲酒錯誤,我覺得我主觀的認識不深刻、覺悟不到位,給我犯下如此錯誤埋下了可能與隱患。這樣的`認識不深刻、覺悟不到位非常的要不得。而從發(fā)展眼光來看待此事,我個人這樣的認識不深刻、覺悟不到位,如果不加以改正。如果還不能對班前飲酒錯誤做深刻認識與反省,任由這樣散漫,會對自己今后的工作形成很大的不利因素。
在此,針對我思想覺悟方面的巨大不足,造成了此次班前飲酒錯誤的發(fā)生,我鄭重地向單位領導表示深深地歉意。并鄭重地向領導表示抱歉!我思想覺悟不足,對安全工作規(guī)范沒有極力恪守,此次錯誤也令自己感到心痛的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地暴露出我工作意識還需極大培養(yǎng),工作方面還需認真刻苦努力。
此致。