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第一篇：工作疏忽自我檢討書

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

最近我在財務(wù)工作造成的疏忽可謂是令人感到寢食難安，從某種程度上也暴露了我個人在財務(wù)工作中的不嚴(yán)謹(jǐn)，想必領(lǐng)導(dǎo)也明白這一類的工作必須要心細(xì)才能夠有所成就，可是我一時的疏忽也相當(dāng)于給自己的內(nèi)心敲響了警鐘，畢竟無論是出于職業(yè)道德的考慮還是對以后的發(fā)展都應(yīng)該為財務(wù)工作疏忽進(jìn)行檢討。

即便此刻外面的陽光是如此地溫暖員工們的內(nèi)心，但是自知工作疏忽的自己竟在光芒的照耀之下看到了些許的陰影，想必這也是不安的內(nèi)心感到感到一陣膽寒的緣故的，來來往往的同事在給自己打招呼的時候似乎并沒有注意到我臉上皺著的眉頭，但是我的內(nèi)心的確還是因為這次財務(wù)工作疏忽而感到慚愧，似乎只要一閉上雙眼便能夠感覺到有員工在背地里議論著自己工作疏忽所造成的損失，但是仔細(xì)思考以后便慶幸于領(lǐng)導(dǎo)在這財務(wù)工作方面對自己的寬容，或許是因為自己在財務(wù)部門工作的資歷足夠長的緣故才獲得大家的理解，但是我也明白這一次的寬容并不相當(dāng)于是對下一次工作疏忽的縱容。

身為一名財務(wù)部門老員工的自己竟然會在這樣基礎(chǔ)的工作上面出現(xiàn)疏忽，不得不說這是一個足以成為大家酒后談資的可笑事件，但是從這件事的背后足以看出令我渾身冒冷汗的原因，我竟然在長期的工作之中產(chǎn)生了怠惰這種不可原諒的毛??！難道說是長期安逸的工作環(huán)境令自己不感恩之余還沾沾自喜？一名工作能力倒退的財務(wù)工作者又是有著怎樣的底氣做出這樣難以原諒的事情？

不得不說歲月的流逝在令自己思維僵化的同時還產(chǎn)生了怠惰之心，不然的話以這份工作對嚴(yán)謹(jǐn)性的要求不可能會出現(xiàn)這樣基礎(chǔ)的錯誤，盡管說在自己身上出現(xiàn)了工作疏忽這樣難以令人相信的事情，但它的的確確發(fā)生在我這種自以為有著多年豐富工作經(jīng)驗的員工身上，或許正是因為如此才會顯得這類事件是多么地難以讓人原諒。此刻的我在經(jīng)歷了一番內(nèi)心掙扎以后感到最對不起的還是扶持著自己的領(lǐng)導(dǎo)，畢竟領(lǐng)導(dǎo)對于公司員工的信任都是有目共睹的。

我在認(rèn)清自身錯誤的情況下已經(jīng)不會再放縱怠惰態(tài)度的產(chǎn)生，如果說我還有著些許職業(yè)道德的話就應(yīng)該以此為戒，即便得到了領(lǐng)導(dǎo)的原諒也不能夠在同樣的問題上面再次出現(xiàn)疏忽之處，畢竟對于財務(wù)工作者來說疏忽二字是最難以忍受的罪過。

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年x月x日

第二篇：現(xiàn)場管理獎罰制度推薦

現(xiàn)場管理獎罰制度

一、 施工進(jìn)度方面

1、 各施工班組必須按施工進(jìn)度計劃嚴(yán)格執(zhí)行，不按時完成施工計劃的班組處以2萬元的罰款。

2、 各施工班組按施工進(jìn)度計劃提前完成，項目部給予獎勵2萬元。

二、 安全文明施工方面

1、 破壞生活區(qū)臨時護(hù)欄、水管、水龍頭等臨時設(shè)施由其班組照價賠償，并每次罰款100元。

2、 破壞宿舍門窗、玻璃等宿舍設(shè)施由其班組照價賠償并罰款100元每次。

3、 宿舍內(nèi)未經(jīng)項目部安全員同意私自亂接、亂拉電源線等情況，對其班組每次罰款100元。

4、 宿舍內(nèi)私自燒飯的第一次沒收炊具對其班組罰款100元，第二次發(fā)現(xiàn)將加倍處以重罰500元。

5、 宿舍內(nèi)衛(wèi)生臟亂差檢查情況發(fā)現(xiàn)不及時清理的對其班組罰款100元/每次。

6、 作息時間宿舍內(nèi)大聲喧嘩影響他人休息，對其班組罰款200元/每次。

7、

8、

9、 對生活區(qū)亂丟垃圾及煙頭的每次對其班組罰款100元。 對站在宿舍樓門口、窗口小便的對其班組每次罰款100元。 對聚眾賭博的每次對其班組每人罰款200元/每次。

10、 對施工現(xiàn)場未經(jīng)項目部電工及安全員同意私自拉關(guān)閘的每次對其班組罰款500元。

11、 未經(jīng)項目部管理人員同意私自拆除施工電梯、臨邊洞口、電梯井口安全圍護(hù)設(shè)施對其班組每人每次罰款200元。

12、 進(jìn)入施工現(xiàn)場作業(yè)不戴安全帽對其班組每人每次罰款100元，對班組負(fù)責(zé)人不戴安全帽加倍處罰200元/每次。

13、 進(jìn)入施工現(xiàn)場作業(yè)赤膊、穿拖鞋的對其班組每人每次100元罰款。

14、 對酒后進(jìn)入施工現(xiàn)場作業(yè)的對其班組每人每次100元罰款。

15、 在施工樓層拉大便的責(zé)令清掃并對其班組每次罰款200元，第二次加倍處以重罰500元。

16、 在施工樓層傾倒清理垃圾、拋物的對其班組每次罰款200元。

17、 施工電梯司機(jī)工作時間擅自離崗的罰款100元/每次。

18、 施工電梯操作人員下班后沒有切斷電源、不關(guān)好樓層安全門、籠子停在半空罰款200元/次。

19、 吊籃下班后停在半空不落地的罰款100元/每次。

20、 對打架斗毆者對其班組每人每次罰款2000元，情節(jié)嚴(yán)重送公安機(jī)關(guān)處理，并對先動手者開除出工地。

21、 對偷盜行為者，對其班組每人每次罰款1000元，情節(jié)嚴(yán)重送公安機(jī)關(guān)處理，并開除出工地。

三、 現(xiàn)場施工方面

1、 施工中項目部管理人員對工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度提出的問題限時整改，第二次不整改的對其班組每次每部位罰款200元。

2、 在施工中造成原材料浪費、不回收利用對其班組每次每部位罰款500元，并照價賠償。

3、 對落手清工作不到位的，項目部第一次通知不及時清理拒不執(zhí)行的，第二次項目部將安排其他人員進(jìn)行清理，其班組承擔(dān)人工工資，并對其班組罰款1000元/每次。

四、 在施工過程中，項目部管理人員對工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度等問題檢查后責(zé)令班組限時整改，班組人員拒絕整改并辱罵管理人員，對其班組每人每次罰款1000元，并開除出工地。如毆打項目部管理人員對其班組罰款5000元，并開出除工地送公安部門處理，

五、 從進(jìn)場到出場班組員工未違反、違背并嚴(yán)格執(zhí)行以上制度的班組，項目部給予該班組三萬元獎勵。

新海佳苑公租房項目部2013年3月19日

通知

各施工班組：

為了加強(qiáng)宿舍區(qū)的管理及安全問題，項目部從即日起對宿舍統(tǒng)一管理、分配，不允許施工人員私自入住未經(jīng)分配的房間，如發(fā)現(xiàn)有私自撬鎖入住人員，將對其所在班組處以1000元罰款并開除該人員。宿舍內(nèi)不允許亂接、亂拉電線，私自開火做飯，對以上情況將處以重罰。

新海佳苑公租房項目部2013年3月19日