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第一篇:工作崗位晉升申請報告
尊敬的領導:
自20--年5月公司成立重型事業(yè)部以來,部門的每一位員工都以飽滿的情緒投入到工作中,專注于重型壓力機的裝配調試工作,重型壓力機市場需求量大,客戶交貨期急,同時由于重型壓力機裝配難度較大,調試周期長等客觀因素的存在,為確保交貨期,第一時間將精品送到客戶現(xiàn)場,一年來,部門員工一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的重型壓力機發(fā)展做出了自己應盡的責任,與公司共同進步、共同發(fā)展。這離不開公司領導對我們的大力支持和信任,在此,重型事業(yè)部所有員工向公司領導致以最誠摯的謝意。
在這一年里,部門涌現(xiàn)出了很多骨干 ,他們不怕苦不怕累,為確保交貨期與產品質量,加班加點,通宵達旦,為了盡快將產品交付客戶使用,他們放棄與親人團聚的時光,長期出差在外,隨著公司的不斷發(fā)展,重型事業(yè)部的工作范圍和工作量也在不斷增加、工作強度更是不斷加大,為了更好的提升廣大員工的積極性,號召更多的人向他們學習,更好的為公司服務,加快公司朝著大噸位、自動化方向發(fā)展的進程,特申請給相關人員加薪。
具體實施辦法:
1、 根據(jù)公司20--年6月下發(fā)的員工薪酬晉升辦法中的三(2)(B),達到同
工種較高水平,部門公認的生產技術骨干,連續(xù)從事本職業(yè)5年的,未出現(xiàn)嚴重違反廠規(guī)廠紀的,及第四大條的規(guī)定:員工在生產、經營、研發(fā)、管理
揚州鍛壓機床股份有限公司●重型事業(yè)部
等方面成績優(yōu)異,對公司的經濟效益做出顯著成績,崗位工資每年進行30%升檔的規(guī)定;
2、同時結合本部門對員工從技能水平、工作質量、工作主動性及執(zhí)行力、工作
紀律四個方面的業(yè)績評議,對業(yè)績較好,溝通協(xié)調能力強,適應長期出差的人員進行加薪;
具體人員名單如下:
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特此申請 懇請領導批準!
此致
敬禮!
申請人:xuexila
__年__月__日
第二篇:職位晉升個人申請書
尊敬的公司領導:
茲有霞浦區(qū)域員工xx,進入我xx酒業(yè)有限公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任霞浦區(qū)域業(yè)務員一職,負責霞浦區(qū)域“良泉商貿有限公司”市場動銷及市場維護等工作。該員工具有豐富的工作經驗;工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的`溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步。
因而特申請我部門員工:
xx晉升為二級業(yè)務員(見習一個月)。
此致
敬禮
xx區(qū)域大區(qū)總監(jiān):xx
xx年10月06日
第三篇:高級工職稱晉升申請書
尊敬的領導:
本人xxx,于20xx年5月11日入公司,13號正式入職,至今已達試用期要求2個月,特此申請轉正審批,初來公司時,曾有過一段時間的迷茫。但是在部門經理和同事的幫助下,我漸漸的找到了自信。特別是在審計高峰期這段時間,我通過與客戶的電話和當面溝通,學習到了許多專業(yè)知識和銷售談判技巧,同時也增強了我對工作的熱情和自信。
在過去的兩個月時間里,我勤奮工作,嚴格要求自己,認真及時地做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向領導和同事學習請教,不斷提高和充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。我的工作主要針對的是銷售的業(yè)務。在開展業(yè)務的過程中,我不斷學習和揣摩做好一名優(yōu)秀銷售顧問的方法,如:對新客戶做跟蹤計劃、對老客戶進行定期回訪、對暫時沒有業(yè)務的客戶宣傳公司理念等等。當然在工作中我也有過一些小的過失和錯誤,領導的及時指正幫助我做到了防微杜漸。前事之鑒,后事之師,這些經歷也使我更加成熟,在處理各種問題時能夠考慮得更加全面??梢哉f在這兩個月里,我的思想和工作能力都有了很大程度的提高。
接下來在銷售部即將認籌下,做好前期工作。面對新的困難和挑戰(zhàn),我將更加努力,因為我始終相信“沒有越不過的高山,只有不愿爬山的人。”因此我也會更加深入的學習房地產、銷售相關的知識和相關政策,努力把這塊做專、做精、做通。工作中我會主動承擔責任,爭取更快的成長起來,為公司的發(fā)展貢獻出自己的力量。 根據(jù)上述情況,本人特提出轉正申請,希望領導予以監(jiān)督和批復。
申請人:
20xx年xx月xx日
第四篇:職位晉升申請書
尊敬的單位領導:
您好!我從20xx年4月來到公司,進入公司工作對我來說是一個新的轉折,是生命中的機遇,同時也是一種挑戰(zhàn),我很高興當初我做出了正確的決定,選擇了進入公司工作。
根據(jù)公司的`發(fā)展需要,我目前擔任銷售部業(yè)務員工作。工作以來我從一個業(yè)務新手到逐漸適應工作,再到如今已經基本對于工作了如指掌,已經成為銷售部的工作骨干。
因此,我非常感謝公司的人性化管理,舒心的工作環(huán)境和團結務實的企業(yè)文化,特別是在領導的關懷和幫助下,我在工作崗位上取得了不錯的業(yè)績。
對于銷售部業(yè)務員工作,我對工作的理解是領導制定年度銷售計劃,銷售部業(yè)務員熟悉工作計劃,制定工作方案,充分利用時間完成相應工作目標。
鑒于以上對于工作的認識,我特此向單位領導提出職位晉升銷售部副部長的要求。希望領導綜合考慮我這些年工作情況給予考核,如果領導批準我的申請。我將會在新的崗位上再接再厲,竭盡全力為公司發(fā)展奉獻自己的一份力。
申請人:
日期:
第五篇:高級工職稱晉升申請書
xxxx學校教師職稱評審領導小組:
我叫xxx,x,現(xiàn)年xx歲,xxxx年x月參加教育教學工作至今,xxxx年x月被上級職改部門授予小學級教師任職資格,現(xiàn)任教于xxxxxx小學,長期擔任小學xxx教育教學工作。
任小學x級教師以來,我思想端正,工作認真負責,遵守學校紀律,服從學校工作安排,團結同事,關心學生,積極參加政治業(yè)務學習,努力提高自身業(yè)務素質,認真地履行了一名小學x級教師的職責。xxxx年年度考核中被組織評為優(yōu)秀等次。
鑒于自身條件,我認為我已具備了一名小學x級教師的任職資格,因此,本人特此申報小學x級教師職務,請各級職評組織批準為盼。
此致
敬禮
申請人:
20xx年xx月xx日
第六篇:晉升申請書范文
尊敬的領導:
您好!
經過時間的磨練,將近一年的工作接觸,今日我正式向公司提出申請董事長助理職位!我于xxxx年xx月xx日起成為我公司員工,來到公司是我人生的重大轉折。也是我人生的一種機遇,更是一種挑戰(zhàn)。依據(jù)公司的須要,目前擔當人事專員一職。自進公司以來,我從起先的對工作業(yè)務的生疏、概念的模糊,到慢慢的深化了解;從對工作的茫然,有壓力到現(xiàn)在的習慣、適應、勝任。每個階段的不同的感受與體會,讓我的人生觀有了不同的看法和理解。我很觀賞公司的人性化管理,領導的為人藝術,寬松融洽的工作氛圍和團結務實的文化底蘊,尤其是領導的關切和同事的熱忱幫助,讓我很快完成了工作角色的轉變。
隨著我公司的不斷發(fā)展壯大,我個人的實力雖然還不是很強,但正在不斷的提升和進步。也很想借此平臺能夠更快的學到更多的學問使自己的實力得到更多的鍛煉!在這段共同成長的歲月里,我對公司產生了深厚的感情,喜愛公司的工作氛圍,喜愛公司的每一個伙伴,更崇拜公司能有一位英明的領導在前面帶領著我們前進,我也堅信公司肯定會有輝煌的發(fā)展。我很感謝公司領導始終對我的栽培和幫助,基于對公司的酷愛和對領導的信任及渴望得到更多鍛煉,鑒于現(xiàn)在的'工作強度,我希望能進一步向董事長助理這個職位發(fā)展。俗話說:良禽擇木而棲!不想當將軍的兵就不是好兵。在這里我不說自己工作做的如何好、工作看法怎么樣,只因為您是我的領導,這些您也特別了解。我堅信:只要付出,就會有收獲!假如此次申請得到領導認同,供應我一個更高的平臺,我會不負眾望,發(fā)揮自身優(yōu)勢,用虛心的看法和飽滿的熱忱做好我的本職工作,為公司創(chuàng)建更多有利的價值。假如公司領導認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到升職的要求,我懇切的希望您能提出誠肯的看法或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己實力的同時將工作做的更好,爭取下一輪的晉升。
也請您放心,假如公司不予考慮,我仍舊會像以前一樣,用主動的、仔細負責的看法去做好每一件事,不會因此怠慢工作,因為我深知自己的實力還待提高。
申請人:
20xx年xx月xx日