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第一篇:辭職后復(fù)職申請書
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
在不違反道德和法律法規(guī)的前提之下,盡可能自由、簡單、純粹、有意義地生活――這是促使我辭職的最本質(zhì)因素。僅因?yàn)榕缘男詣e,便要承受源自家人、朋友、社會的三重有色定性“女孩子應(yīng)該找個安穩(wěn)的工作”,我不甘心更不快樂。工作一年,我始終在尋找在工作中的存在感和自我價(jià)值的'實(shí)現(xiàn),我努力過,卻一再迷失方向;我妥協(xié)過,內(nèi)心深處卻一直堅(jiān)持;我抗?fàn)庍^,與母親的`爭吵在這一年時間內(nèi)幾乎是我生活的主旋律,她并不認(rèn)可我的認(rèn)可,認(rèn)為那無謂、幼稚且不顧慮未來,我不屑她的安定,我滿心想要去更繁華的去處去接觸更寬廣的世界。世界這么大,人生如此短,我不想在最美好的青春年華日復(fù)一日地重復(fù)著,倒水、換顯示屏、偶爾坐著打印和復(fù)印的工作――我努力讀書這么多年絕不是為了享受這等“安逸”。
不是每一個意外都讓人驚喜。參加公務(wù)員考試是因?yàn)殡S波逐流,但被錄取上崗之時我也曾歡喜且充滿期待。然而,我沒有做好扎根基層、艱苦奉獻(xiàn)的心理建設(shè),沒有事先了解行政工作的性質(zhì)與內(nèi)容,亦沒有去思慮自己熱愛的究竟是公務(wù)員工作還是“公務(wù)員”這三個對外界來說鑲金的大字。大學(xué)時期的多份社會實(shí)踐與各類實(shí)習(xí)工作給了我太高的眼界,初入社會對諸事考慮不周,事事難以周全,我為我的懵懂無知付出了代價(jià)。今日辭職,我浪費(fèi)了一個得之不易的公務(wù)員名額,愧對各級領(lǐng)導(dǎo)、長輩、同事們的栽培,暫時性的難以面對父母希冀的目光,唯獨(dú)對得起自己。多少年來,被理想鞭笞著奮力前進(jìn),盡全力去成為一個優(yōu)秀的人,而今深深領(lǐng)悟,有時退一步方能顯現(xiàn)出海闊天空。
畢業(yè)已然一年有余,讀書期間尚能通過策劃、培訓(xùn)等工作養(yǎng)活自己,現(xiàn)在卻經(jīng)常性依靠家人金錢資助。能力得不到發(fā)揮,薪水太低,缺乏崗位存在感與幸福感,由此工作匱乏積極性。從活潑自信到少言寡語,不過一年時間。慎獨(dú)自省,艱難決定辭職,此后將在潛心考研的同時尋求創(chuàng)意策劃類工作,在個人感興趣的方向上不懈努力,定心如磐石。
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日
第二篇:停薪留職合同
單位:_____(以下簡稱甲方)
個人:_____(以下簡稱乙方)
根據(jù)_____局有關(guān)文件精神和職工個人申請,現(xiàn)訂立如下協(xié)議:
一、甲方同意乙方停薪留職。合同期為年,從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
二、乙方在合同期內(nèi),由甲方計(jì)算連續(xù)工齡,按政策參加年終考評、調(diào)資升級、分配住房(住貼)和安排子女就業(yè),但不享受其它勞保、醫(yī)療等福利待遇。
三、合同期內(nèi),甲方為乙方提供5000元從業(yè)鋪底金(合同簽訂后一次性付給)。合同期滿乙方交還鋪底金后,甲方方可辦理返崗手續(xù)。
四、乙方在合同期內(nèi)每半年向甲方繳納應(yīng)由個人繳納的。養(yǎng)老保險(xiǎn)金和住房公積金,甲方負(fù)責(zé)繳納應(yīng)由甲方繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金和住房公積金。若甲方通知乙方繳款,乙方應(yīng)在10日內(nèi)及時繳款,超過半年乙方仍不予繳納的',甲方可按自動離職處理。
五、合同期未滿,乙方不得要求提前返崗。合同期滿,經(jīng)體檢合格后,由甲方重新安排工作;拒不服從安排的,作待崗人員處理。
六、乙方在合同期內(nèi)必須遵紀(jì)守法,如因違紀(jì)、違法被有關(guān)部門追究的行政、經(jīng)濟(jì)和刑事責(zé)任一律自負(fù),達(dá)到辭退、除名條件的,甲方按章予以辭退或除名。
七、本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)1份,均具同等合同效力。
甲方簽字:_____(蓋章) 乙方簽字:_____(蓋章)
_____年_____月_____日
第三篇:停薪留職協(xié)議
甲方:______________________
乙方:______________________
根據(jù)__________________有關(guān)文件精神,現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商,自愿就下列條款簽訂協(xié)議如下:
一、甲方同意乙方停薪留職的時限為______年,即自______年______月______日至______年______月______日。
二、停薪留職期間,乙方保證做到:
1、不享受____________在崗職工的工資及一切福利、社保待遇;
2、不以____________職工身份從事任何活動,不以學(xué)校名義在外從事經(jīng)營服務(wù)等活動,若因個人經(jīng)營服務(wù)活動或其它種種原因帶來的民事、刑事及經(jīng)濟(jì)責(zé)任,均由本人自負(fù);
3、一切言論和行為遵守國家的法律、法規(guī)及學(xué)校的一切規(guī)章制度;
4、向?qū)W校繳納勞保儲備金(養(yǎng)老保險(xiǎn)金)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、住房公積金____________元,(每月繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為月工資的______%,共計(jì)______個月),繳納人事檔案管理費(fèi)和人員占編費(fèi)______元,人事檔案管理費(fèi)______元/月,人員占編費(fèi)______元/月,共計(jì)______個月),兩項(xiàng)合計(jì)______元,簽訂協(xié)議時一次付清。
三、乙方停薪留職期間,甲方保證做到:
1、不給乙方下達(dá)工作任務(wù),并保留乙方公職和編制;
2、按規(guī)定給乙方調(diào)整檔案工資,并計(jì)算連續(xù)工齡;
3、按規(guī)定給乙方辦理各種社會保險(xiǎn)手續(xù)。
四、乙方停薪留職期間,保證主動與甲方保持經(jīng)常聯(lián)系,否則,不良后果均由乙方自負(fù)。
五、乙方停薪留職期滿,需調(diào)出學(xué)校,或按時回校自找接收單位上崗,不得續(xù)辦停薪留職手續(xù);如乙方逾期一個月未回校辦理任何手續(xù),甲方按規(guī)定給乙方作自動離職處理,并與學(xué)校解除一切關(guān)系。
六、本協(xié)議一式二份,甲、乙雙方各持一份,共同信守,并從簽訂之日起生效。
甲方:____________(公章)
負(fù)責(zé)人:__________________
乙方:____________________
簽訂時間:________________
第四篇:停薪留職合同
甲方:
代表人:
職務(wù):
乙方:
性別:
出生年月:
根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,乙方自愿申請停薪留職,另謀職業(yè),經(jīng)與甲方協(xié)商,特訂立本協(xié)議,以便共同遵守。
第一條停薪留職期限自_年__月__日起到_年__月__日止,共計(jì)年。
第二條停薪留職期間,甲方應(yīng)保留乙方的國有企業(yè)職工工籍,并對乙方的工齡進(jìn)行連續(xù)計(jì)算。
第三條停薪留職期間,如果發(fā)生工資調(diào)整,按照工資調(diào)整政策進(jìn)行評定。評定的附加條件是乙方履行本協(xié)議,如符合條件,甲方應(yīng)給予乙方升級。在合同期滿后,乙方回到原單位工作時,按照調(diào)整后的`工資級別執(zhí)行。
第四條停薪留職后,乙方可以從事各種合法的經(jīng)營活動。需要辦理的手續(xù)由本人自行處理;如確需甲方出具證明,甲方可以證明其實(shí)為停薪留職人員。
第五條停薪留職后,乙方不享受工資、獎金、勞保福利、醫(yī)療費(fèi)等待遇。
第六條停薪留職期間,乙方應(yīng)向甲方繳納勞動保險(xiǎn)基金,以基本工資的%為準(zhǔn),每月在日前繳納。如果連續(xù)6個月逾期不按期繳納,甲方可以自動解除協(xié)議。
第七條停薪留職期間,如果乙方因病或殘疾而喪失基本勞動能力,甲方按照退職操作進(jìn)行處理。
第八條停薪留職期間,乙方必須遵守法律法規(guī),如從事非法活動,符合《企業(yè)職工獎懲條例》規(guī)定的開除條件,甲方有權(quán)按規(guī)定開除。
第九條停薪留職期滿,如果乙方希望回到原單位工作,必須提前一個月提交申請,以便甲方安排工作。如果在停薪留職期滿后的一個月內(nèi)沒有申請,甲方可以按照自動解除協(xié)議的方式進(jìn)行處理。
第十條本協(xié)議在履行期間,如果條款與黨和國家的有關(guān)方針、政策和法規(guī)不一致,應(yīng)按照黨和國家的有關(guān)方針、政策和法規(guī)執(zhí)行。
第十一條本協(xié)議自停薪留職期限起算之日起生效,合同執(zhí)行期間雙方不得隨意變更或解除協(xié)議。本協(xié)議如有未盡事宜,應(yīng)由雙方根據(jù)國家的有關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行協(xié)商,作出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本協(xié)議具有同等效力。
第十二條本協(xié)議正本一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:
代表人:
簽約日期:
乙方:
簽約日期:
第五篇:停薪留職合同
甲方:__中心衛(wèi)生院
乙方:
為切實(shí)加強(qiáng)停薪留職人員的管理,保障單位與職工的合法權(quán)益,根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商簽訂如下合同:
第一條 乙方停薪留職時間:
自 ____年______月______日起至 ____年______月______日止。 第二條 根據(jù)麻衛(wèi)字【20__】61號文件,乙方在辦理停薪留職手續(xù)時向甲方繳納下列費(fèi)用:
(一)管理費(fèi):按個人現(xiàn)年度檔案工資總額的 %向甲方一次性繳納管理費(fèi) ;
(二)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(保險(xiǎn)費(fèi)全額由乙方承擔(dān)):乙方 參加養(yǎng)老保險(xiǎn)人員,保險(xiǎn)費(fèi)為 ;
(三)計(jì)劃生育保證金: 。 第三條 乙方在停薪留職期間,應(yīng)自覺遵紀(jì)守法,注重人身安全,如發(fā)生違法違紀(jì)事件及意外傷害事故(包括因病住院費(fèi)用等),一概由個人負(fù)責(zé),甲方不承擔(dān)任何法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
第四條 乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃生育政策。其中系女職工的',應(yīng)按規(guī)定一次性交清計(jì)劃生育保證金3000元,并每半年向甲方提供由當(dāng)?shù)赜?jì)生部門出具的婦檢證明,未按時提供婦檢證明的,甲方將按一定比例扣除保證金。
第五條 乙方應(yīng)每年定期與甲方取得聯(lián)系,告之詳細(xì)通訊地址和聯(lián)絡(luò)方式,匯報(bào)個人思想、工作和生活情況,以作為年度考核的依據(jù)。否則,按未參加年度考核處理。
第六條 甲方在乙方停薪留職期間,停發(fā)其個人工資,各種津補(bǔ)貼和勞動福利。
第七條 甲方應(yīng)承擔(dān)辦理乙方停薪留職期間的個人檔案工資調(diào)整、職稱晉升、執(zhí)業(yè)資格注冊和年度考核等相關(guān)手續(xù)。
第八條 本合同經(jīng)雙方簽字后生效。合同期限 年,合同期滿,雙方可根據(jù)意愿終止或續(xù)簽合同。
第九條 本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,并報(bào)麻城
市衛(wèi)生局人事科存檔備查一份。
甲方(蓋章): __中心衛(wèi)生院 乙方簽字:
法人(委托代理人)簽字:
簽訂日期: ____年______月______日