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        個(gè)人用工協(xié)議書(shū)范本(范文五篇)

        發(fā)布時(shí)間:2023-05-15 23:28:18

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        第一篇:勞務(wù)合同協(xié)議書(shū)范本通用

        編號(hào):

        勞 動(dòng) 合 同 書(shū)

        甲方(用人單位)

        名 稱(chēng): 法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):地 址: 工商登記注冊(cè)類(lèi)型: 聯(lián) 系電話:

        乙方(勞動(dòng)者) 姓名: 性別:

        身份證號(hào)碼: 文 化 程 度: 住址: 聯(lián) 系 電 話:

        使 用 說(shuō) 明

        雙方在簽訂本合同前,應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同。本合同一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙

        方必須嚴(yán)格履行。

        本合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人,委托人須具備法

        人授權(quán)的委托書(shū))和職工(乙方)親自簽字或蓋章,并加蓋用人單位公章。

        本合同中的空欄,由雙方協(xié)商確定后填寫(xiě),并不得違反法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定;不

        需填寫(xiě)的空欄,劃上“/”。

        工時(shí)制度分為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、不定時(shí)、綜合計(jì)算工時(shí)三種。實(shí)行不定時(shí)、綜合計(jì)算工作

        制的,應(yīng)經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)。

        本合同的未盡事宜,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同的附件,與本合同一并履行。

        本合同必須使用藍(lán)黑、炭素墨水認(rèn)真填寫(xiě),字跡清楚、文字簡(jiǎn)練、準(zhǔn)確、并不得擅

        自涂改。

        本合同(含附件)簽訂后,甲、乙雙方各保管一份備查。 一、 二、 三、 四、 五、 六、 七、

        根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、行政法規(guī)和規(guī)章

        的規(guī)定,為確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、

        協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合同。本合同依法訂立即具有法律約束力,雙方必須嚴(yán)格

        履行本合同規(guī)定的義務(wù)。

        一、 勞動(dòng)合同期限

        (一) 合同期

        本合同的期限按以下三種情形中的第 種情形確定:

        1、固定期限:從 年 月 日起至年月 日止。

        2、無(wú)固定期限:從年 月 日起至法定終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

        3、以完成一定工作任務(wù)為期限:從 年 月 日起至完成工作任務(wù)時(shí)止。

        (二)試用期

        本合同的試用期按以下第種方式確定(試用期包含在合同期內(nèi))勞動(dòng)合同期限三個(gè)月

        以上不滿一年的,試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得

        超過(guò)二個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過(guò)六個(gè)月。

        1、無(wú)試用期。

        2、試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。

        二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

        (一)甲方根據(jù)需要安排乙方在 部門(mén)

        崗位(管理技術(shù)崗位或生產(chǎn)操作崗位)從事 工作,其職務(wù)(或工種)

        為 。

        (二)乙方的工作地點(diǎn)為。

        (三)合同期內(nèi),甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)調(diào)整乙方的工作崗位,

        乙方有反映本人的意見(jiàn)的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的管理和安排。

        三、工作時(shí)間和休息休假

        (一)甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定,實(shí)行每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)、每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)

        的工資制度。

        (二)甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息1日。

        (三)如甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要而不能執(zhí)行前兩項(xiàng)規(guī)定的工時(shí)制度的,甲方可執(zhí)行經(jīng)勞動(dòng)保障

        行政部門(mén)批準(zhǔn)的 工作制度。

        (四)甲方應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家法律、行政法規(guī)規(guī)定的節(jié)日、休假安排乙方休息休假和帶薪休假。

        四、勞動(dòng)報(bào)酬

        (一)甲方有權(quán)依據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)和經(jīng)濟(jì)效益,依法自主確定本單位的工資分配方

        式和工資水平,并實(shí)行正常的工資調(diào)整機(jī)制。甲方支付乙方的工資不得低于貴陽(yáng)市最低工資

        標(biāo)準(zhǔn)。

        (二)乙方在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百

        分之八十,并不得低于貴陽(yáng)市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

        (三)甲方以貨幣形式按月足額支付乙方的工資。根據(jù)甲方現(xiàn)行工資分配制度,乙方的工資

        形式按以下三種情形中的第 種情形確定:

        1、計(jì)時(shí)工資,期工資標(biāo)準(zhǔn)為元/時(shí)。

        2、計(jì)件工資,其工資標(biāo)準(zhǔn)為元/件。

        3、其他形式,其工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月。

        乙方津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金或績(jī)效薪酬等其他待遇按照甲方確定的工資分配方式執(zhí)行。

        甲方實(shí)行新的工資制度或乙方的工作崗位變動(dòng)時(shí),乙方的工資待遇按照甲方的工資分配方式

        予以調(diào)整。

        (四)甲方每月 日發(fā)放(當(dāng)月/上月)工資。如遇節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。

        (五)乙方在法定休假日和婚喪假期以及依法參加社會(huì)活動(dòng)期間,甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方工資。

        (六)甲方依法安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在休息日、法定節(jié)假日安排乙方工作的,應(yīng)按《勞動(dòng)法》、《貴陽(yáng)市企業(yè)工資支付辦法》的規(guī)定支付加班工資。

        (七)對(duì)乙方應(yīng)休未休的年休假天數(shù),甲方應(yīng)當(dāng)按照《職工帶薪年休假條例》的規(guī)定支付年休假工資報(bào)酬。

        五、社會(huì)保險(xiǎn)

        合同期內(nèi),乙方根據(jù)甲方安排提供勞動(dòng)或者因甲方有工作崗位而未安排乙方工作的,甲方應(yīng)按國(guó)家、貴州省和貴陽(yáng)市的有關(guān)規(guī)定,依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)的手續(xù),按規(guī)定比例承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,并按規(guī)定從乙方的工資中代扣代繳應(yīng)由乙方承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。甲方應(yīng)將為乙方辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)和扣繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況如實(shí)告知乙方。

        六、福利待遇

        (一)乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方應(yīng)按《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期的規(guī)定》(勞部發(fā)[1994]479號(hào))的規(guī)定給予乙方相應(yīng)的醫(yī)療期。醫(yī)療期內(nèi)按照《貴陽(yáng)市企業(yè)工資支付辦法》規(guī)定支付乙方病假工資。

        (二)乙方依法享受年休假、探親假、婚假、喪假,甲方按照《貴陽(yáng)市企業(yè)工資支付辦法》規(guī)定計(jì)發(fā)工資。

        (三)實(shí)行計(jì)劃生育的女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期享受?chē)?guó)家規(guī)定的相關(guān)待遇。

        (四)因甲方原因安排乙方待崗的,待崗期間,甲方應(yīng)支付乙方基本生活費(fèi),基本生活費(fèi)不得低于貴陽(yáng)市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的60%。

        (五)甲方將創(chuàng)造條件,提高乙方的福利待遇。

        七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

        (一)甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。

        (二)如甲方安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,甲方應(yīng)如實(shí)告知乙方,并按國(guó)家有關(guān)規(guī)定定期組織乙方進(jìn)行健康檢查和離崗前職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實(shí)告知乙方,保護(hù)乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。

        (三)乙方在勞動(dòng)過(guò)程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,不得違章作業(yè);甲方的管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的,乙方有權(quán)拒絕。

        八、合同的變更

        (一)任何一方要求變更本合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方。

        (二)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同,并辦理書(shū)面變更手續(xù)。變更后的勞動(dòng)合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。

        九、教育培訓(xùn)

        甲方應(yīng)當(dāng)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各項(xiàng)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。乙方應(yīng)當(dāng)積極參加甲方組織的各種教育和培訓(xùn)活動(dòng),努力提高職業(yè)技能和工作水平。

        十、合同的解除和終止

        (一)解除

        1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

        2、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同;

        (1)乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

        (2)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

        (3)乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方造成損失金額在 元以上的;

        (4)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

        (5)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同致使本合同或者變更協(xié)議無(wú)效的;

        (6)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

        3、乙方有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同,但應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資;

        (1)乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

        (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

        (3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

        4、甲方有下列情形之一的,需要裁減人員二十人以上或者裁減人員不足二十人但占職工總數(shù)百分之十以上的,甲方應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況,聽(tīng)取工會(huì)或者職工的意見(jiàn)后,裁減人員方案經(jīng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,可以裁減人員;

        (1)甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;

        (2)甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的;

        (3)甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的;

        (4)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的。

        5、乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方;在試用期內(nèi)的,應(yīng)當(dāng)提前三日通知甲方。

        6、有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

        (1)甲方未按照本合同的約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

        (2)甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

        (3)甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

        (4)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權(quán)益的;

        (5)甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更本合同,致使本合同或者變更協(xié)議無(wú)效的;

        (6)甲方免除自己的法定責(zé)任、排除乙方權(quán)利,致使本合同無(wú)效的;

        (7)甲方違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定,致使本合同、合同附件或補(bǔ)充協(xié)議等與合同具有同等效力的文件無(wú)效的;

        (8)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

        7、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的,或者違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的,乙方可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知甲方。

        (二)終止

        有下列情形之一的,本合同終止:

        1、本合同期滿的;

        2、乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

        3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

        4、甲方依法宣布破產(chǎn);

        5、甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者決定提前解散的;

        6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        (三)解除和終止的限制情形

        乙方有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十條、第四十一條的規(guī)定解除本合同;本合同期滿時(shí),本合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時(shí)終止。但甲方在乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的,本合同的終止,按照國(guó)家和省有關(guān)

        第二篇:個(gè)人勞動(dòng)用工合同范本

        雇用方(甲方):

        勞務(wù)方(乙方):

        根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)法律法規(guī),按照工程具體情況經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)用工協(xié)議,雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。

        1、用工工程項(xiàng)目:

        2、用工方式:

        3、工期:按甲方編制的施工組織設(shè)計(jì)及生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行。

        4、勞務(wù)費(fèi)用:

        5、施工作業(yè)標(biāo)準(zhǔn):乙方必須按照甲方提供的作業(yè)指導(dǎo)書(shū)及有關(guān)技術(shù)資料進(jìn)行施工作業(yè),必須滿足甲方提供的技術(shù)文件要求和達(dá)到國(guó)家或行業(yè)現(xiàn)行的工程質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。施工作業(yè)質(zhì)量不合格的,乙方應(yīng)在甲方規(guī)定的時(shí)間內(nèi)無(wú)償返工且對(duì)甲方造成的材料損失由乙方賠償。返工過(guò)程中所發(fā)生的費(fèi)用乙方自行承擔(dān),達(dá)到質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)合格后方可施工作業(yè)。

        6、甲方責(zé)任

        6.1及時(shí)為乙方提供作業(yè)指導(dǎo)書(shū)和相關(guān)技術(shù)資料。

        6.2甲方在乙方施工作業(yè)前必須對(duì)乙方按規(guī)定進(jìn)行技術(shù)交底,下達(dá)該工程的安全、質(zhì)量措施和工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

        6.3及時(shí)組織測(cè)量和交樁

        6.4及時(shí)按建設(shè)單位要求進(jìn)行隱蔽工程檢查及辦理簽證手續(xù)。

        6.5對(duì)本工程的施工作業(yè)質(zhì)量、安全、技術(shù)、物資采購(gòu)、作業(yè)進(jìn)度進(jìn)行全方面的管理、控制。

        6.6負(fù)責(zé)材料的采購(gòu)供應(yīng)。

        6.7按本合同約定辦理勞務(wù)計(jì)價(jià)手續(xù),按本合同約定時(shí)間支付勞務(wù)費(fèi)。

        7、乙方責(zé)任

        7.1乙方必須嚴(yán)格按照業(yè)主方和甲方提供的工作面及工作量組織人力物力,必須保質(zhì)保量按工期完成甲方下達(dá)的工作內(nèi)容,如未完成延誤甲方制定的施工計(jì)劃造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān),甲方在工程款中扣除。

        7.2乙方必須按甲方編制的施工組織工期要求,及時(shí)組織滿足勞務(wù)作業(yè)所需的勞動(dòng)力,按甲方同意的開(kāi)工時(shí)間施工作業(yè)。

        7.3乙方必須確保進(jìn)場(chǎng)施工作業(yè)人員的身體狀況及相應(yīng)的業(yè)務(wù)素質(zhì),滿足相關(guān)工作的要求。施工作業(yè)人員必須穩(wěn)定,調(diào)動(dòng)更換時(shí),必須經(jīng)甲方同意。

        7.4乙方必須樹(shù)立良好的環(huán)保意識(shí),堅(jiān)持文明施工作業(yè),做好施工現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境保護(hù)、勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)。

        7.5按規(guī)定辦理特殊工種上崗操作手續(xù)。進(jìn)場(chǎng)時(shí)向甲方人事部門(mén)報(bào)送名單及相關(guān)上崗證明。

        7.6乙方負(fù)責(zé)為施工作業(yè)人員支付勞務(wù)人員費(fèi)用。

        8、施工作業(yè)的檢查

        8.1為有效控制工程質(zhì)量,乙方在施工作業(yè)時(shí)應(yīng)隨時(shí)接受甲方檢驗(yàn),對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,乙方根據(jù)甲方通知書(shū),限期返工或整改。

        8.2隱蔽工程的作業(yè)未經(jīng)監(jiān)理工程師及甲方檢查簽認(rèn),不得自行隱蔽而轉(zhuǎn)入下道工序作業(yè)。乙方如因自身原因,發(fā)生安全及質(zhì)量事故,乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

        9、安全責(zé)任

        9.1在施工中,甲方應(yīng)貫徹執(zhí)行JGJ59-99標(biāo)準(zhǔn)及公司制訂的'安全生產(chǎn)管理辦法。嚴(yán)禁違章指揮,有權(quán)制止施工現(xiàn)場(chǎng)的違章操作、違章作業(yè)。

        9.2在施工中,乙方應(yīng)遵守國(guó)家、行業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)。具有安全生產(chǎn)許可證,杜絕違章操作、違章作業(yè)。

        9.3乙方必須對(duì)施工作業(yè)人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)安全教育,高空作業(yè)人員必須佩戴安全帶,作業(yè)中發(fā)生人員傷亡事故,應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定認(rèn)真組織調(diào)查,乙方自理并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

        9.4乙方人員進(jìn)場(chǎng)后,應(yīng)遵紀(jì)守法,遵守總包方(甲方)所制定的一切規(guī)章制度,服從項(xiàng)目部的管理。不允許有打架、斗毆、酗酒、盜竊、聚眾賭博等違法行為。進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須正確佩戴安全帽,衣裝整齊,不得穿拖鞋,不得在工地隨地大小便,如違反上述原因造成的一切社會(huì)后果及人生安全事故,乙方負(fù)全部責(zé)任,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任且可根據(jù)情況給予相應(yīng)經(jīng)濟(jì)處罰。

        9.5乙方人員不得在小區(qū)學(xué)校等地方隨意走動(dòng),如發(fā)現(xiàn)對(duì)甲方造成的企業(yè)影響甲方有權(quán)給予相對(duì)應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。

        10、工程材料

        10.1甲方按施工圖紙工程量,根據(jù)施工組織和進(jìn)度情況,供給乙方材料,材料經(jīng)雙方驗(yàn)收簽單后,乙方妥善保管,甲方派專(zhuān)人對(duì)材料的使用進(jìn)行旁站監(jiān)督。

        10.2在施工中,材料實(shí)際用量超出施工圖紙用量的部分,按市場(chǎng)價(jià)在乙方勞務(wù)工費(fèi)中扣除。

        11、勞務(wù)費(fèi)的結(jié)算方式

        11.1第一個(gè)月,甲方可根據(jù)乙方勞務(wù)人員數(shù)量,墊支相應(yīng)量的生活費(fèi),第二個(gè)月可根據(jù)乙方完成的工作量,付當(dāng)月完成工作量的30%,逐月累計(jì),甲方所付的工程款乙方必須及時(shí)下發(fā)到工人,如發(fā)現(xiàn)有未發(fā)放到位情況,甲方有權(quán)監(jiān)督乙方現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放。

        11.2工程完工經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后:涉及質(zhì)保問(wèn)題的,工程結(jié)束后付款至80%,試運(yùn)營(yíng)三個(gè)月,無(wú)工程問(wèn)題時(shí)付至95%,扣質(zhì)保金5%;運(yùn)行一年無(wú)任何問(wèn)題退還5%質(zhì)保金;未涉及質(zhì)保問(wèn)題的,工程結(jié)束后付款至80%,試運(yùn)營(yíng)三個(gè)月,無(wú)工程問(wèn)題時(shí)付全款。

        12、勞務(wù)費(fèi)的結(jié)算和撥付

        甲方根據(jù)施工任務(wù)書(shū)(代結(jié)方單)進(jìn)行勞務(wù)費(fèi)結(jié)算,結(jié)算單應(yīng)由項(xiàng)目有關(guān)人員核定簽認(rèn),項(xiàng)目經(jīng)理簽批后,報(bào)送財(cái)務(wù)處審核,作為甲方撥款的依據(jù)。

        13、環(huán)境和文物保護(hù):乙方應(yīng)在施工作業(yè)中保護(hù)施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境,避免和減少由于施工方法不當(dāng)引起的環(huán)境污染和破壞。如有違反甲方及上級(jí)下發(fā)的有關(guān)環(huán)保條例的行為,甲方按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格處罰。

        14、違約責(zé)任

        14.1甲方按合同要求撥付勞務(wù)費(fèi)。

        14.2乙方不能按合同規(guī)定的要求進(jìn)行組織施工作業(yè),并給甲方造成不良影響,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的施工作業(yè)任務(wù),乙方不履行合同時(shí),甲方有權(quán)解除合同,由此造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。甲方解除合同,乙方應(yīng)無(wú)條件的在24小時(shí)內(nèi)讓出工作面與臨設(shè),否則視為違約。

        14.3因一方原因使合同無(wú)法履行,另一方提前7天書(shū)面通知對(duì)方解除合同。合同解除后,雙方應(yīng)對(duì)已完工作量進(jìn)行盤(pán)點(diǎn),并據(jù)此進(jìn)行末次結(jié)算。

        15、爭(zhēng)議解決

        合同在執(zhí)行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí),雙方應(yīng)本著公平、合理的原則,及時(shí)協(xié)商處理。協(xié)商不成的,由雙方約定的`仲裁機(jī)構(gòu)裁定或約定通過(guò)訴訟解決。

        16、合同生效與終止

        本合同自甲、乙雙方簽章之日起生效,工完帳清后自動(dòng)失效。

        17、補(bǔ)充協(xié)議

        在合同執(zhí)行中情況變化時(shí),甲乙雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與原合同具有同等的法律效力。

        18、雙方約定的其它事項(xiàng)

        19、合同份數(shù):本合同一式兩份,甲方、乙方各一份;

        甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

        法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

        _________年____月____日 _________年____月____日

        第三篇:個(gè)人勞動(dòng)用工合同范本

        甲方(派遣單位)名稱(chēng):

        住所:

        法定代表人(委托代理人)

        聯(lián)系電話:

        乙方(用工單位)名稱(chēng):

        住所:

        法定代表人(委托代理人)

        聯(lián)系電話:

        根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,訂立本協(xié)議,并承諾共同遵守。

        一、勞務(wù)派遣合同期限

        甲方按照乙方要求從 年 月 日起派遣 名勞務(wù)人員到乙方工作,派遣期至 年 月 日止。

        二、勞務(wù)人員的派遣與變更

        (一)乙方要求甲方派遣的勞務(wù)人員必須符合以下條件:。

        (二)甲方負(fù)責(zé)按照上述條件組織派遣勞務(wù)人員。派遣的勞務(wù)人員一經(jīng)確定,甲乙雙方應(yīng)擬訂《勞務(wù)派遣人員清單及崗位》,并簽字、蓋章作為本協(xié)議的附件。甲乙雙方按照本協(xié)議約定對(duì)被派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行變更的,要相應(yīng)修改《勞務(wù)派遣人員清單及崗位》,并須經(jīng)雙方簽字、蓋章認(rèn)可。

        三、勞務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)算

        (一)勞務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn):乙方按照每人每月 元標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用,勞務(wù)費(fèi)用包括應(yīng)支付甲方派遣的勞務(wù)人員的工資、應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及其他費(fèi)用。

        (二)結(jié)算時(shí)間和方式:乙方每月 日前以銀行轉(zhuǎn)帳方式將本月勞務(wù)費(fèi)用一次性支付到甲方帳戶。

        四、甲方的權(quán)利和義務(wù)

        (一)乙方如有違反本協(xié)議、拖欠各類(lèi)應(yīng)付費(fèi)用以及違反勞動(dòng)保障政策損害勞務(wù)派遣人員合法權(quán)益行為的,甲方可依法向乙方交涉,要求乙方繼續(xù)履行義務(wù)并按實(shí)際損失的情況向乙方索賠。

        (二)甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務(wù)派遣人員的情況,乙方應(yīng)予以配合;甲方應(yīng)配合乙方做好勞務(wù)派遣人員的管理工作,協(xié)助乙方教育勞務(wù)派遣人員遵守相關(guān)法律、法規(guī)和乙方依法制定的規(guī)章制度。

        (三)甲方應(yīng)與勞務(wù)派遣人員依法簽訂二年以上的固定期限勞動(dòng)合同。

        (四)甲方應(yīng)以法定貨幣形式按月支付勞務(wù)派遣人員工資,不得克扣或無(wú)故拖欠。甲方應(yīng)執(zhí)行有關(guān)最低工資的規(guī)定。

        (五)甲方應(yīng)按國(guó)家和四川省有關(guān)規(guī)定為勞務(wù)派遣人員辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)。

        五、乙方的權(quán)利和義務(wù)

        (一)被派遣勞務(wù)人員有《勞動(dòng)合同法》第三十九條第(二)(三)(六)項(xiàng)和第四十條第(一)第(二)項(xiàng)規(guī)定情形的,乙方可以將勞務(wù)派遣人員退回甲方,并有權(quán)要求甲方重新派遣符合條件的勞務(wù)人員。

        (二)乙方有權(quán)查詢甲方發(fā)放勞務(wù)派遣人員的工資和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等情況,出現(xiàn)違法現(xiàn)象,乙方可以依法向甲方交涉要求糾正,因此造成乙方損失的,甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。

        (三)乙方不得將被派遣勞務(wù)人員再派遣到其他用人單位,否則,甲方有權(quán)解除合同并要求乙方賠償損失。

        (四)乙方需按本協(xié)議規(guī)定及時(shí)足額向甲方支付勞務(wù)費(fèi)用,不得拖欠。

        (五)乙方對(duì)勞務(wù)派遣人員應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù):

        1、執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù);

        2、告知被派遣勞務(wù)人員的工作要求和勞動(dòng)報(bào)酬;

        3、支付加班費(fèi)、績(jī)效獎(jiǎng)金,提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇;

        4、對(duì)在崗被派遣勞務(wù)人員進(jìn)行工作崗位所必需的培訓(xùn);

        5、連續(xù)用工的,實(shí)行正常的工資調(diào)整機(jī)制。

        六、合同的變更、解除、終止

        (一)甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議的各項(xiàng)條款。在本協(xié)議履行期間,未經(jīng)對(duì)方同意,任何一方不得變更或解除;若一方因法律法規(guī)及相關(guān)政策改變或不可抗力等因素不能繼續(xù)履行本協(xié)議,應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,雙方通過(guò)協(xié)商,可對(duì)本協(xié)議進(jìn)行變更或解除。

        (二)本協(xié)議期滿即可終止。

        七、其他事項(xiàng)

        (一)乙方應(yīng)在臨時(shí)性、輔助性、替代性工作崗位上使用勞務(wù)派遣人員。“三性”工作崗位的認(rèn)定按照國(guó)家和四川省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        (二)乙方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作崗位的實(shí)際需要與甲方確定派遣期限,不得將連續(xù)用工期限分割訂立數(shù)個(gè)短期勞務(wù)派遣協(xié)議。

        (三)本協(xié)議履行過(guò)程中,協(xié)議有關(guān)內(nèi)容如與國(guó)家新頒布的法律、法規(guī)不一致的,按新的法律法規(guī)政策執(zhí)行。

        (四)本協(xié)議附件與正文具有同等效力,未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商一致后書(shū)面約定。

        (五)本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后生效。

        甲方:(蓋章)

        法定代表人或

        (委托代理人)(簽名)

        年 月 日

        乙方:(蓋章)

        法定代表人或

        (委托代理人)(簽名)

        年 月 日

        第四篇:用工協(xié)議書(shū)通用

        甲方:

        乙方:

        經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,甲方同意聘用乙方從事本公司xx崗位工作,就用工期間的合作事宜達(dá)成以下協(xié)議:

        一、聘用時(shí)間:

        1、自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日。

        2、期滿后,雙方協(xié)商可續(xù)簽協(xié)議。

        3、協(xié)議期間解除本協(xié)議需雙方協(xié)商,甲方給予乙方的工作交接期最長(zhǎng)不應(yīng)超過(guò)1個(gè)月,

        二、薪酬支付;甲方根據(jù)乙方的工作技能和工作表現(xiàn)等綜合情況確定乙方薪酬標(biāo)準(zhǔn),甲方支付乙方工資報(bào)酬xx元。其中崗位工資xx元。職務(wù)津貼xx元???jī)效工資xx元。年功工資xx元。全勤獎(jiǎng)100元。發(fā)薪日為每月的15日,根據(jù)工作情況可提前或順延,但最遲不超過(guò)月底。

        三、甲方權(quán)利義務(wù):

        1、甲方有安排乙方工作任務(wù),制定工作標(biāo)準(zhǔn)并實(shí)施考核的權(quán)利;

        2、甲方有制定企業(yè)規(guī)章制度,并要求乙方遵守,根據(jù)制度要求進(jìn)行考核的權(quán)利;

        3、甲方根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)水平,公平的確定乙方薪酬標(biāo)準(zhǔn),并有不斷提高乙方薪酬標(biāo)準(zhǔn)義務(wù);

        4、甲方有對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)技能、安全、素質(zhì)培訓(xùn)的義務(wù);

        5、甲方有對(duì)乙方提供安全保護(hù),不斷改善勞動(dòng)條件的義務(wù);

        6,甲方有遵守國(guó)家相關(guān)勞動(dòng)法規(guī),切實(shí)保障乙方勞動(dòng)權(quán)益的義務(wù)。

        四、乙方權(quán)利義務(wù):

        1、乙方有要求甲方按時(shí)提供適當(dāng)?shù)膭趧?dòng)報(bào)酬的權(quán)利;

        2、乙方有拒絕甲方野蠻違規(guī)作業(yè)指令或危機(jī)人身安全作業(yè)的權(quán)利;

        3、乙方有按照甲方要求,保質(zhì)、保量、保工期的完成作業(yè)的義務(wù);

        4、乙方有模范遵守甲方企業(yè)規(guī)章制度的義務(wù);

        5、乙方有遵守甲方安全操作規(guī)范的義務(wù),如因乙方違反操作規(guī)范造成身體傷害,乙方應(yīng)自行承擔(dān)傷害后果;

        6、乙方有愛(ài)護(hù)公司財(cái)產(chǎn),維護(hù)保養(yǎng),正確使用公司生產(chǎn)設(shè)備的義務(wù);

        7、乙方有保守甲方商業(yè)機(jī)密、技術(shù)機(jī)密的義務(wù)。

        五、乙方簽署本協(xié)議即視同于乙方認(rèn)可接受甲方現(xiàn)行的企業(yè)制度、工資福利待遇、并已接收了甲方的三級(jí)安全培訓(xùn)及安全告知。

        六、本協(xié)議一式兩份雙方簽字或蓋章后生效。

        甲方:

        乙方:

        代表人:

        時(shí)間:

        時(shí)間:

        第五篇:用工勞動(dòng)合同書(shū)范本

        甲方:_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

        乙方:_________身份證號(hào)碼:_________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

        甲乙雙方本著平等互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“項(xiàng)目”)的勞務(wù)合作事宜,達(dá)成如下協(xié)議(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“本協(xié)議”):

        一、勞務(wù)地點(diǎn):

        二、勞務(wù)費(fèi):

        勞務(wù)費(fèi)暫定_________元/天(大寫(xiě):人民幣_(tái)________),以下簡(jiǎn)稱(chēng)勞務(wù)費(fèi)).

        勞務(wù)費(fèi)中已包含:住宿費(fèi)、生活費(fèi)、生活水電費(fèi)、勞務(wù)工意外保險(xiǎn)費(fèi)、及一切不可抗力費(fèi)用等。

        三、勞務(wù)服務(wù)期:

        乙方的勞務(wù)服務(wù)期暫定為_(kāi)________月。(按甲方的施工進(jìn)度計(jì)劃的要求執(zhí)行)如因甲方要求并書(shū)面認(rèn)可的,需要項(xiàng)目工期延長(zhǎng)的,則勞務(wù)服務(wù)期可順延,順延期間內(nèi)甲方據(jù)實(shí)結(jié)算及支付勞務(wù)費(fèi);除前述原因?qū)е马?xiàng)目工期及勞務(wù)服務(wù)期延長(zhǎng)的,由乙方自行負(fù)責(zé)。

        四、甲方權(quán)利義務(wù):

        1、負(fù)責(zé)對(duì)乙方的勞務(wù)工的全面管理,負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方的勞務(wù)進(jìn)度、生產(chǎn)質(zhì)量、工期、安全、文明生產(chǎn);

        2、負(fù)責(zé)與該工程的監(jiān)理及設(shè)計(jì)單位的溝通、協(xié)調(diào)及處理日常事務(wù);

        3、負(fù)責(zé)對(duì)乙方提供的勞務(wù)工作量的進(jìn)行最終審核,每月依乙方及其雇傭的工人(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“工人”)按實(shí)際出勤天數(shù)發(fā)放勞務(wù)費(fèi)。

        4、負(fù)責(zé)對(duì)乙方及其雇傭的工人給予技術(shù)指導(dǎo)、文明和安全生產(chǎn)教育;

        5、負(fù)責(zé)向乙方提供生產(chǎn)材料、生產(chǎn)場(chǎng)地、生產(chǎn)用水用電(費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé))

        6、提供完整的施工圖紙,并負(fù)責(zé)進(jìn)行圖紙交底。

        五、乙方權(quán)利義務(wù)

        1、乙方須配合和服從甲方項(xiàng)目部的管理,服從甲方指派的現(xiàn)場(chǎng)人員的協(xié)調(diào),并有義務(wù)配合監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位、質(zhì)量、安全監(jiān)督部門(mén)的管理工作;

        2、乙方負(fù)責(zé)定期對(duì)其雇傭工人進(jìn)行安全生產(chǎn)、文明施工教育;對(duì)其雇傭工人的安全負(fù)直接責(zé)任;

        3、負(fù)責(zé)對(duì)其雇傭工人的現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備操作規(guī)程及生產(chǎn)工藝的培訓(xùn),保證執(zhí)行操作規(guī)程和生產(chǎn)工藝;

        4、乙方負(fù)責(zé)為其雇傭工人辦理工傷保險(xiǎn)和人身意外傷害保險(xiǎn);

        5、乙方在勞務(wù)工進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的2日前向甲方提供勞務(wù)工的名單、附身份證復(fù)印件(交原件核對(duì)),作為甲方發(fā)放基本勞務(wù)費(fèi)的依據(jù);

        六、付款方法:

        (1)每月的10號(hào)前按支付實(shí)際出勤人數(shù)勞務(wù)費(fèi);

        (2)甲方付至合同勞務(wù)費(fèi)工程款的80%后,不再支付勞務(wù)費(fèi),工程款項(xiàng)待項(xiàng)目及甲方驗(yàn)收合格后,雙方結(jié)算確認(rèn)后30天內(nèi)付至結(jié)算價(jià)的95%,留5%作為保修金,保修期為2年,以竣工報(bào)告為準(zhǔn)。

        九、爭(zhēng)議解決條款

        甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先盡量協(xié)商解決,協(xié)商不成,則任何一方均應(yīng)向甲方所在地有管轄法院提起訴訟。

        十、其它條款:

        1、本協(xié)議及其履行不構(gòu)成甲方與乙方工人之間產(chǎn)生勞動(dòng)關(guān)系的證明,乙方在甲方指導(dǎo)下直接管理工人,工人因工資發(fā)放、人身?yè)p失等產(chǎn)生的糾紛概由乙方自行處理,如導(dǎo)致甲方直接或間接承擔(dān)相關(guān)責(zé)任的甲方有權(quán)向乙方追償;

        2、本協(xié)議壹式貳份,甲方執(zhí)壹份,乙方執(zhí)壹份,自雙方簽章或授權(quán)代表人簽字之日起正式生效,至乙方提供的勞務(wù)服務(wù)結(jié)算完畢,本協(xié)議自動(dòng)失效。協(xié)議附件包括乙方代表身份證復(fù)印件.

        甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________

        代表人(簽字):________________身份證號(hào)碼:____________________

        _________年________月_______日_________年________月_______日

        網(wǎng)址:http://puma08.com/yyws/xys/1472588.html

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