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第一篇：單位解除勞動合同證明

________同志，于_______年_______月_______日_______進入本單位。最后一期勞動合同由XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。現(xiàn)因_____________依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》_______條_______款，自年月日起與______同志勞動合同。如對本決定有異議，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

　　單位蓋章

　　XXXX年XX月XX日

第二篇：解除勞動合同證明書

茲有 同志，性別： 年齡： 于 年 月 日被我單位錄用，從事 工作，月工資 元。 年 月 日因 終止(解除）合同，特此證明。

合同鑒證編號 ：

單位（蓋章）

年 月 日

說明：1、用人單位和勞動者因各種原因終止、解除勞動合同均應(yīng)填寫

本證明書。

2、本證明書一式五份。單位、個人各一份，報當(dāng)?shù)貏趧雍蜕鐣Ｕ暇謩趧訝幾h處理處、勞動就業(yè)辦公室、社會保險辦公室，各一份。

第三篇：解除勞動合同證明書

同志：

本單位與職工________所簽訂勞動合同（期限：________年________月________日至________年________月________日），按照國家法律法規(guī)，于________年________月________日解除（終止）。

解除（終止）勞動合同原因：________________。

（單位章）（縣人力資源和社會保障行政部門備案）

________年________月________日________年________月________日