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第一篇：個人政治思想工作總結
中國特色社會主義理論體系為指導，認真貫徹執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策，思想上、政治上、行動上始終同黨中央保持一致，努力踐行科學發(fā)展觀，時刻牢記選調生的責任和使命，以優(yōu)秀共產黨員的標準嚴格要求自己，虛心學習、潛心研究、用心工作，在組織的培養(yǎng)下，在領導的關懷下，在各位同事們的幫助下，我的思想認識和工作能力不斷進步，已經從一名剛剛走出校門的大學生逐漸成長為一名黨的組工干部。20xx、20xx年度被評為全縣黨委系統(tǒng)先進信息工作者(20xx年未評);20xx年度被評為農業(yè)農村工作先進個人?，F(xiàn)將近三年來的工作總結匯報如下：
一、注重學習，勤學多思練內功
走出校門，走進了社會之門，而社會是一所新的學校，社會是鍛煉人、磨礪人最好的地方。為適應好社會這所大學，應對好新挑戰(zhàn)、新要求，我十分重視學習，并通過學習不斷提高自身素質，提高為人民服務的本領。
一是努力學習政治理論。近三年來，雖然工作很忙，但我還是擠出時間和精力進行學習。抽出時間深入系統(tǒng)地學習毛澤東思想、鄧小平理論，學習了黨的各級會議精神，學習三個代表重要思想，學習新黨章，認真撰寫學習心得和讀書筆記，深入理解其中精髓，使自己的政治理論水平和思想覺悟躍上一個新的臺階。
二是積極學習公文寫作和新聞寫作。在認真閱讀了《公文寫作與范例大全》、《中國共產黨機關公文處理條例》、《組工信息選編》、《優(yōu)秀信息評析》、《黨的組織工作600問》等與工作相關書籍同時，還不斷拓寬學習渠道，充分利用利用網絡資源、遠程教育等學習公務文書寫作、信息、新聞寫作等知識，不斷提升自身寫作水平。
三是虛心學習他人經驗和長處。利用機會積極、虛心的向身邊領導、同事學習，學習他們?yōu)槿颂幨赖姆椒ǎ瑢W習他們工作經驗，學習他們的長處。通過發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點對照自己的缺點進行吸收借鑒，不斷提高自身道德修養(yǎng)和綜合素質。
四是靜心思考，勤于調研。在工作中，我能夠保持積極思考的心態(tài)，對于任何事情，特別是工作的事情，不只憑一股熱情，凡事三思而行、慎重而行，對于工作經驗及時總結，對于缺點及時改正，通過不斷的思考和積累，逐步形成求真務實和靈活高效的工作作風。在三年里，雖然我下鄉(xiāng)不多，但我十分珍惜每一次機會，無論是陪同領導或和同事進行調研，還是自己回家和鄉(xiāng)親們攀談，我都會將發(fā)現(xiàn)的新情況、新問題、新經驗及時向領導匯報，使領導能及時掌握信息，作出決策。
二、積極實踐，戒驕戒躁增閱歷
回首幾年，我始終沉下身子，放下架子，時刻以一科平常心衡量自己，對待他人，在各項工作中，始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風，服從領導安排，不計得失、不挑輕重，恪盡職守，任勞任怨，積極主動的完成領導辦的各項工作，在繁重的工作磨煉中增加了自身閱歷，使自己逐漸走向成熟。
1、認真做好辦公室工作。辦公室是一個事務繁雜，承上啟下，內保高效運轉，外樹部門形象，起著樞紐保障作用的科室，這就要求辦公室工作必須堅持高起點，高標準。近三年來，我牢固樹立了辦公室無小事的思想，盡職盡責，努力工作。首先是認真做好辦公室文字工作。由于辦公室人員嚴重不足，我便肩負起了撰寫單位日常文字材料寫作及信息宣傳工作重任。認真起草各種文件，努力完成好每一次調研，積極協(xié)助領導撰寫各種會議發(fā)言材料、總結、起草重要文件，特別是圓滿完成了貫徹落實十七大活動，向鄧平壽同志學習活動，學習實踐科學發(fā)展觀，講黨性、重品行活動、活動，萬名組織部長下基層活動，干部作風建設年活動，解放思想大討論活動，群眾工作站工作，親民愛民活動等活動中承擔的工作任務。寫材料既苦又累，但卻十分能鍛煉人。既要深入全面情況，又要正確理解和掌屋握領導的意圖，需要大量的素材和細心觀察。幾年來，已記不清多少個披星戴月的夜晚、多少個風和日麗的節(jié)假日在加班加點，徹夜不眠，一月未休并不新鮮，但辛勤的汗水終究換得果實，我通過不斷摸索學習和積累，掌握一定的寫作技巧，已基本能較好地完成辦公室的材料寫作，撰寫的信息和調研文章多次在中央和省、市刊物發(fā)表，在河北日報發(fā)表文章3篇，保定晚報發(fā)表1篇。其次是認真對待本職工作和領導交辦的每一件事情。辦公室是上情下達、下情上報的橋梁，做好辦公室工作，對整體工作的正常運轉起著重要的作用，為此，無論什么工作，自己都盡力做到給領導滿意。對領導交辦的事項，認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍。及時收發(fā)文件，做好文件的登記、傳閱和整理、歸檔、保存工作。為領導日常工作和生活提供良好周到的服務，每天早晨打掃各個辦公室的衛(wèi)生，為領導提供一個干凈舒適的辦公環(huán)境。對同事要自己辦的事，只要是原則范圍內的，便熱情地想辦法去完成。第三是注意形象。辦公室是機關的窗口，所以無論是接個電話還是迎來送往，我時刻注意自己的言談舉止，不因為自己的過失而影響到整個機關的形象。
2、積極參與各項重點工作。組織部門是一個業(yè)務性很強的部門，許多工作需要了解、參與，需要總結和提高。三年來，在各項重點工作我認真負責、積極配合，和領導、同事一起圓滿完成了歷次縣兩會選舉、干部考察考核任務，沒有發(fā)過一起責任事故。特別是在貫徹落實市委三個《意見》、群眾工作站、創(chuàng)先爭優(yōu)、迎接省、市領導督導檢查中，我都認真負責，精心準備，高質量、高水平的做好材料準備工作，保證了迎檢工作的順利進行。在這一過程中，我也學到了很多書本上學不到的知識，練出了很多很難練出的實踐能力，悟出了很多平日很難悟出的真正道理。
三、嚴于律己，矢志不渝樹形象
人的一生，信念是支持，是根本，是一切力量的源泉。作為一名肩負組織希望和重托的省選調生，作為一名共產黨員，作為一名接收過系統(tǒng)思想政治教育的國家公務員，更應在艱苦的環(huán)境中守得住清貧，耐得住寂寞。在即將逝去的三年時間里，我牢固樹立了有中國特色社會主義理論體系在自己工作中的指導地位，工作中自覺用鄧小平理論和三個代表重要思想和十七大精神指導自己的思想和行動，認真學習實踐科學發(fā)展觀。在工作和生活中堅決抵制各種不良思想的影響，時刻牢記黨的宗旨，全心全意為人民服務，自覺加強黨性鍛煉，從嚴從緊要求自己，做到廉潔奉公，遵紀守法，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，在工作中盡量做到勤儉節(jié)約，反對奢侈浪費，做到利益面前不伸手，不拿原則做交易，堅決做一個清正廉潔的公務員，一個作風正派的好干部。
回首近三年來，經過領導的關心和工作磨練，我在工作歷練中不斷成長，我在思想上變得更加成熟，政治上更加堅定，工作能力、組織能力、協(xié)調能力等不斷提高，但自身仍然存在較多不足的地方，如基層工作經驗還不十分豐富，業(yè)務工作還了解的不多，工作中有時考慮的不夠全面，工作方法不夠靈活，等等。面對問題，我在今后的工作中一定會不斷改進，不斷提高，努力做到更加刻苦學習，用豐富的知識充實自我;更加勤奮工作，用優(yōu)異的工作業(yè)績展示自我;更加勇于創(chuàng)新，用新穎的方法超越自我;更加嚴于律己，用良好的形象完善自我，在服務定興經濟社會又好又快發(fā)展中實踐自己的人生價值，爭取早日成為一名高素質、高能力的國家干部!
第二篇：思想政治工作總結
研究生思想政治教育，是研究生培養(yǎng)的重要組成部分，作為管理學院貫徹學校培養(yǎng)一流人才，建設特色鮮明、國際知名的高水平研究型大學重要任務，管理學院開始深入推進研究生思想政治教育工作，切實的實現(xiàn)研究生德智體的全面發(fā)展，并形成一項深具管理學院特色的教育互動。管理學院研究生會在推動這項工作的展開發(fā)揮了重要的基礎作用。
研究生會作為研究生實現(xiàn)自我管理的一種群眾性的自治性組織，其在研究生的課余文化生活中發(fā)揮著非常重要的作用，同時研究生會作為聯(lián)系聯(lián)系研究生學生個體與學校、導師以及聯(lián)系校園與社會的橋梁和紐帶，對于實現(xiàn)學校對于研究生實現(xiàn)有效的管理也發(fā)揮著舉足輕重的作用。管理學院研究生會以服務學院全體研究生為根本宗旨，全面及時地反映全院研究生的呼聲。本著“自我教育、自我管理和自我服務”的“三自”教育方針，推進思想政治素質和學術、體育、文化、心理素質的培養(yǎng)，推進面向廣大研究生同學的科技、生活、信息等各方面服務的發(fā)展，推進研究生會自身建設，在學校培養(yǎng)高素質、高層次、多樣化、創(chuàng)造性人才發(fā)揮了積極作用，做出了自己獨特的貢獻。目前，中央民族大學管理學院研究生會設有辦公室、學術部、生活實踐部、體育部、網宣布、文藝部等部門，歷時八年積淀，管理學院研究生會積極努力配合學院的各項工作的開展，成功的舉辦了各色各樣的學術、娛樂、體育等活動，為豐富管理學院廣大研究生師生的學術、娛樂文化生活，并為管理學院的研究生思想政治工作做出了積極的貢獻。
一、管理學院研究生會搭臺“學術爭鳴”，推進研究生思想教育
1、學院院刊《治道論衡》自創(chuàng)刊以來深受廣大研究生、優(yōu)秀的本科生的青睞，作為一學期一刊而且是學院唯一的一本學術性期刊類雜志，《治道論衡》雜志期期都會受到來自管理學院研究生、本科生，乃至其他兄弟學院的同學的熱情投稿，經過五年多的發(fā)展，《治道論衡》雜志已經基本發(fā)展成熟，成為學院研究生學術交流的主要陣地，雜志的質量和水平也逐年的提高，其中也涌現(xiàn)出一大批的優(yōu)秀論文，這也代表了管理學院研究生會的辛勤努力，以及廣大同學的鼎力支持的結果，同時也表現(xiàn)出我們管理學院努力學習、刻苦專研的良好學術氛圍。與此同時，我們在雜志的征稿和編輯的工作中也深刻的貫徹學校大力倡導的科學道德與學風建設的具體要求，切實規(guī)范和要求作者在論文寫作過程中對于學術道德規(guī)范的恪守，提高廣大學生的學術操守，為管理學院形成嚴謹?shù)膶W術氛圍做出了積極的努力與貢獻。同時，《治道論衡》雜志作為管理學院學術建設的一項標志性的象徵，也對于管理學院對外形象的樹立與提升也起到了旗幟性的作用，它充分的弘揚了管理學院博學篤志、奮發(fā)向上的激情與活力，以及不斷的提升自身學術水平的不斷努力。
2、學術部協(xié)助管理學院舉辦各種形式的學術前沿講座、講壇活動，學術講座講壇作為研究生拓寬課余知識、豐富視野的一種重要的活動形式，其對于培育管理學院良好的學術氣氛發(fā)揮了重要的作用，管理學院的學術講座自開辦以來邀請了眾多海內外知名學者，并形成了一個深具管理學院特色的學術交流平臺―海內外知名學者系列講座，得到了廣大研究生學生的熱烈好評，期期講座，場場座無虛席。管理學院聘請國內外專家與研究生進行近距離的學術交流和探討，是“讓學生盡可能多地接觸學科前沿，并在學術交流和學術碰撞中拓展視野，產生靈感，碰撞出智慧火花”的一種方式。進一步說，“研究生的研究若想有所創(chuàng)新，就需要對學術前沿動態(tài)保持密切的關注，培養(yǎng)自己的學術敏感性”。學術前沿講座作為研究生教育中一項新的人才培養(yǎng)新途徑，在幫助研究生了解所在學科的前沿知識、掌握研究方法、樹立跨學科意識等方面具有積極的促進作用，有利于拓寬研究生的學術視野，提高管理學院的人才培養(yǎng)質量。
3、體育部組織了各種形式的體育賽事，諸如，迎接新生的籃球賽、乒乓球賽、足球賽、羽毛球賽，管理學院研究生同學也都踴躍報名參加，迎接新生體育系列賽事，促進了管理學院研究生新老生的情感交流和溝通，同時由于體育賽事其本身的競爭性，其對于充分的激發(fā)研究生學生不斷向上、勇往直前、不屈不撓的意志的磨練，發(fā)揮了重要的作用。研究生趣味運動會的開展，通過各種充分趣味形式的，結合娛樂與比賽的活動，既充分的調動了大家積極參與的熱情，同時又娛樂了身心，最終同學們在比賽中也收獲了有益，明白了團隊的重要性，這對研究生的新生來說，從各方面的角度來說，都得到了很好的教育和啟發(fā)。課余體育活動的開展對于研究生同學來說，也提供了一個提高身體素質、培養(yǎng)健全人格、心智提供了一個重要的展示平臺，尤其是在當前面臨的競爭日益激烈的社會環(huán)境下，對于研究生心智的全面發(fā)展的教育培養(yǎng)就顯得尤為突出，通過一些列的激烈的賽事，讓競爭的意識充分的武裝研究生大腦，使其樹立積極向上，努力拼搏的不屈意志，有著積極的作用。
二、管理學院研究生會促進“百花齊放”，助推研究生全面發(fā)展
1、成功的舉辦管理學院20xx級“緣來一家人”迎新晚會，作為迎接新生的一個重要的項目，研究生會給新近考入管理學院的研究生一年級的同學提供了展示自己的平臺，晚會上各色節(jié)目異彩紛呈，震撼了所有人的眼球，從開場舞到情歌獨唱，從三嘴辦到非誠勿擾，更有街舞、京劇表演，同學們在這個舞臺上各盡所能，用最精彩的表演展現(xiàn)了自己激情高昂，蓬勃向上的良好風貌，還有我們親愛的老師也親情奉獻，給我們帶來非常好聽的歌曲。同時，迎新晚會作為研究生會為管理學院的教師與學生、新生與老生深入的溝通和交流搭建了一個非常好的平臺，也為研究生一年級的新生能夠很好的融入到管理學院這個大家庭中來發(fā)揮了積極的作用。
2、管理學院研究生會成功舉辦“20xx年管理學院研究生就業(yè)經驗交流暨干部素質拓展培訓”活動，本次活動主要內容分為就業(yè)經驗交流和干部素質拓展兩個部分?；顒拥谝徊糠质蔷蜆I(yè)經驗交流會，分別由研究生三年級畢業(yè)代表王群波和林晨就自身的就業(yè)經驗給大家作了簡單的分享，而且大家也借此機會和兩位學長、學姐作了深入的探討，可謂是受益良多,大家也充分的認識到就業(yè)、擇業(yè)的技巧，也明確了今后努力的方向。活動的第二部分也就進入了本次活動的正題――素質拓展，素質拓展活動考驗的是隊員們的協(xié)調溝通，團隊合作，信息共享，資源配置，創(chuàng)新觀念，高效思維，領導決策等方面的能力，通過這項活動隊員們也有更高的團隊配合意識。本次拓展活動中隊員們群策群力，充分的發(fā)揚了團隊協(xié)作的精神，克服了一道道障礙，順利通關。通過這種拓展項目也使各個小組的.成員成為一個真正能夠發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的戰(zhàn)略團隊，大家都各司其職、各負其責，在拓展項目中尋找合作的黃金點，不斷形成一種默契，這種關系由原來松散的個體磨合成為一個能夠沖破任何防線的組合體，團隊的每個成員在項目進展中都增強了克服困難的信心和勇氣，提高了面對困難卻能堅忍不拔進行到底的決心，更可貴的是鍛煉了每個團員的膽識，也克服了有時只憑感覺行事的思維定式。沒有不可能，超越自己就能夠創(chuàng)造奇跡。
3、研究生“熱烈慶祝黨的十八大勝利召開”的歌曲演唱會是中央民族大學廣大研究生為弘揚愛國主義精神，全面推進校園精神文明建設，營造健康、文明、積極向上的校園文化氛圍，豐富廣大研究生同學的課余文化生活，提高研究生的全面素質，以熱烈慶祝黨的十八大勝利召開為契機而舉辦的一項研究生文化藝術傳統(tǒng)活動。管理學院研究生會積極響應學校的號召，帶領管理學院全體研究生一年級新生經過兩個月的辛苦訓練，在研究生會主席團的帶領下，研究生會各部長的積極配合下，為大家呈現(xiàn)了管院學子積極向上、開拓進取的精神面貌。與此同時，在大合唱的排練過程中，無論是參加演出的同學還是大合唱、小合唱的組織者不畏辛苦、積極的參與，為共同奉獻一場精彩的聽覺盛宴努力貢獻出自己的一份力量，其中尤其值得關注的是廣大黨員、學生干部在合唱過程中表現(xiàn)出來的先鋒模范帶頭作用，同時也不斷的鼓勵著其他的同學積極的配合，這是我們合唱取得良好的成績最為重要的良好的群眾基礎，良好的政治思想基礎。
三、管理學院研究生會踐行“時代精神”，推動班集體建設
管理學院研究生班級包括工商管理類、公共管理類以及政治類三大類，十二個專業(yè)，由于研究生專業(yè)分布較廣，人員相對來說比較分散。因此，還是從學院組織來講，很難將所有的學生都有效的整合到一個大的集體當中來，單從貫徹學院，乃至學校關于培養(yǎng)一流人才，建設特色鮮明、國際知名的高水平研究型大學的重要任務的落實，就顯得比較困難，因此，管理學院研究生會從班集體的角度出發(fā)，強調班級整合，通過班集體的建設和管理有效的貫徹和落實學校、學院的各項意見、任務的落實。
隨著黨的十八的勝利召開，管理學院以此為契機，緊抓全院研究生班集體建設，為研究生認真貫徹學習十八大精神，各班都組織召開了“認真學習十八大會議精神，建設美麗班級”為主題的討論會。首先組織各班同學認真學習了中國共產黨第十八次全國代表大會胡錦濤同志以“高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、‘三個代表’重要思想、科學發(fā)展觀為指導，解放思想，改革開放，凝聚力量，攻堅克難，堅定不移沿著中國特色社會主義道路前進，為全面建成小康社會而奮斗”為主題的報告。其次，就十八大會議報告內容，分享了自己的學習體會。同學們就十八大的會議精神，紛紛發(fā)表了自己的看法和學習體會，并將十八大的會議精神與自己的研究生學習生活緊密聯(lián)系在一起，從十八大的會議精神談到自己的未來人生規(guī)劃，十八大的精神深入研究生各班的學生心目當中。這也為扎實推進管理學院研究生班集體建設，乃至學院各項學習精神的貫徹落實奠定了堅實的基礎。
管理學院研究生會在管理學院研究生的政治思想建設過程中充分發(fā)揮其組織與研究生密切聯(lián)系的特性，充分的吸引調動廣大的研究生同學參與到各項活動中來，在這一些列的活動中，研究生同學得到了深刻的教育，同時在學習、思想、身心等各方面得到了提高。管理學院研究生會以其組織的獨特性充分的保證了學院在研究生思想政治教育中的有效性。同時，我們也應該看到管理學院研究生思想政治教育重要性，因此在發(fā)揮研究生會在促進研究生思想政治教育工作的過程中，我們也要充分的注意到其組織的穩(wěn)定性以及號召力上的欠缺，管理學院無論是從黨總支，還是學院從研究生的思想政治教育工作的有效性上，都予以強有力的支持，確保研究生會的生機活力，實現(xiàn)研究生自主管理、自我成長、全面發(fā)展。
第三篇：思想政治方面?zhèn)€人總結
在一個快速發(fā)展時期，隨著經營模式的改變，經濟成分格局的變化，企業(yè)員工價值觀的改變，使企業(yè)思想政治工作呈現(xiàn)新的特點、面臨新的問題和挑戰(zhàn)，我們感到了緊迫感和使命感。為更好地傳承企業(yè)文化，創(chuàng)新思想政治工作提出來的更高要求，結合實際工作情況，淺談新時期做好企業(yè)思想政治工作幾點方法。
一、立足企業(yè)自身特點，不斷探索創(chuàng)新
煤炭形勢急劇嚴峻，我們針對企業(yè)思想政治工作出現(xiàn)的普遍問題，公司在企業(yè)發(fā)展中始終堅持抓住思想政治工作和企業(yè)文化建設的不斷創(chuàng)新，在中層管理人員配備、學習培訓、活動經費投入等方面給予了足夠的重視和科學的安排，不斷加強思想政治工作的“硬件”建設，每年都進行思想政治工作與企業(yè)文化建設研討會等一系列工作安排，做到了思想政治工作規(guī)劃好、學習培訓到位好、活動經費落實好。同時對思想政治工作的“軟件”提升也進行有益的探索和創(chuàng)新，總結出了具有我公司特點的思想政治工作和企業(yè)文化建設的方法。
二、忠于企業(yè)，作風正派，發(fā)揮表率作用。
作為企業(yè)管理人員及黨務工作者，相對福利待遇比普通員工高。在這種情況下，更需要我們管理人員忠于企業(yè)，做到一心為企，把全部精力放在工作上，不從事第二職業(yè)，不做損害企業(yè)利益及名譽的事情，時時樹立管理正氣，堅持原則，嚴格按規(guī)章制度辦事。凡是要求員工做到的，自己首先做到;凡是要求員工不做的，自己堅決不做。要堅持做到自警自律，做到工作向我看齊、
自律以我為準、監(jiān)督從我開始，處處維護企業(yè)形象，通過自身努力的工作與企業(yè)共成長同命運。只有忠誠于企業(yè)才能得到上級和組織的信任及員工的支持。在作風方面，遵紀守法，做到抵得住誘惑，管得住小節(jié)，自覺遵守公司各項規(guī)章制度，一切以企業(yè)利益為重。時刻保持清醒頭腦，廉潔自律，勤政務實，發(fā)揮表率作用，加強自身修養(yǎng)。作為企業(yè)管理人員及黨務工作者，樹立了良好的自身形象，才能在單位有立足之地，打鐵還得自身硬，才能更好地做好群眾思想政治工作。
三、思想政治工作與企業(yè)生產經營相結合，牢固樹立企業(yè)經營理念和企業(yè)宗旨。
思想政治工作雖然屬于意識形態(tài)領域，但其對人的思想觀念的改造卻在生產經營實踐中起到至關重要的作用。因此，思想政治工作只有緊緊圍繞生產經營實際，服務企業(yè)的中心工作，才能最大限度地凝心聚力，為企業(yè)發(fā)展提供強有力的精神動力和思想保證。注意避免思想政治工作的空洞說教形式，把思想政治教育滲透到企業(yè)的生產經營實踐的各個環(huán)節(jié)中去，把企業(yè)生產活動中出現(xiàn)的.各種矛盾作為思想政治工作的著力點和落腳點，挖掘矛盾深層次原因，總結矛盾背后規(guī)律性的東西，不斷宣揚企業(yè)經營理念、企業(yè)宗旨。真正讓員工體會到“企業(yè)做強、員工富?！?。
四、全方位關愛員工、激發(fā)員工積極性、提升員工綜合素質。
一個適宜、安全、和諧、愉快的工作環(huán)境，是每個人都夢寐以求的，也是促使員工積極工作的先決條件。因此企業(yè)為員工創(chuàng)造一個和諧、公正、公平的工作環(huán)境是一項很關鍵和重要的工作，因此堅持“以人為本”的管理方式，讓員工參與到企業(yè)的發(fā)展中，使員工看到企業(yè)發(fā)展的美好遠景，對企業(yè)的發(fā)展有強大的信心，從而最大程度的發(fā)揮和調動員工的積極性和主觀能動性。同時對員工做到“尊重”、“信任”、“溝通”、“鼓勵”、“幫助”、“關心”，幫助員工解決所遇到的困難和問題，堅持“心系員工、共謀福祉”這一理念。尊重每個員工的理想、感情、人格和生命，發(fā)揮其積極性和創(chuàng)造力，為員工設置展示自己才華的平臺。
堅持加強員工的思想政治教育和培訓力度，在企業(yè)中大力提倡奉獻精神，培養(yǎng)員工的職業(yè)道德、敬業(yè)精神和團隊意識，最終達到提升員工綜合素質的目的。以思想教育為切入點，以實際工作為契合點，以崗位培訓為突破點，以素質提升為升華點，以知識技能培訓為方向，以做好本職工作為基礎，增強員工業(yè)務學習的主動性、自覺性。
思想政治工作與企業(yè)文化建設相結合，利用企業(yè)文化提高員工競爭意識、創(chuàng)新精神、奉獻精神、服務理念。不斷創(chuàng)新把企業(yè)文化的精髓有效地融入到思想政治工作中去，用企業(yè)精神培育人，用企業(yè)形象凝聚人，大力宣傳優(yōu)秀職工的優(yōu)秀事跡，激勵職工學趕先進，全方面提升職工綜合素質。
總之，在公司發(fā)展的新時期，保持一支穩(wěn)定、敬業(yè)的員工隊伍是企業(yè)健康發(fā)展的重要保證。因此，思想政治工作必須跟上時代的發(fā)展，把握大局，看清形勢，按照市場的客觀變化對員工隊伍進行正確的思想引導，把員工的思想引導到與企業(yè)同生存、共發(fā)展的意識上來，最終在企業(yè)實現(xiàn)社會價值的過程中員工同步實現(xiàn)自我價值，真正為企業(yè)快速發(fā)展鳴鑼開道、保駕護航，為企業(yè)發(fā)展營造一個健康和諧的好環(huán)境。
第四篇：個人年度思想工作總結
時間過得真快，轉眼間20xx年即將逝去，新的一年正在走來?；仡欉@三年來的工作歷程，才發(fā)現(xiàn)自己一路走來并非坦坦蕩蕩，而是充滿著坎坷和挑戰(zhàn)。然而，這三年的客戶經理工作，對于筆者而言，不但是一種磨礪，更學到了很多與人交往的道理，也在失敗中不斷成長。下面就個人方面以及對今年的工作做一下回顧和總結。
一、20xx年度個人感悟
工作的目的并不僅僅是賺取生活的砝碼，更重要的是通過工作贏得社會的尊重和認可，從而獲得工作帶來的成就感和滿足感。然而在這個競爭激烈的環(huán)境下，能找到一個讓自己發(fā)揮能力的舞臺是不易的。自從進入煙草公司以來，非常感謝同事們在工作上以及生活上的幫助，更離不開廣大零售戶對工作的支持。然而在服務零售戶方面，與其他同志相比，還有很大的一段差距;在工作任務的執(zhí)行方面沒有明確的側重點;對低消費以及人均分布較稀地區(qū)的消費群體沒有靈活的應對措施等種種因素的影響，通過深刻反思這段成長空間，我越發(fā)要擺正位置和心態(tài)，明年創(chuàng)造出更優(yōu)異的成績。
二、20xx年工作回顧和總結
1、隨著網上訂貨工作的深入開展，網訂客戶數(shù)也逐步上升，網訂客戶數(shù)為141戶，占總客戶數(shù)的61.1%，占的比例并不高，仍有很大的發(fā)展空間。在網訂客戶的選取方面，主要先從鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及主干道入手，讓新增入網戶感受到網上訂貨的便捷性，以逐步吸引周邊的零售戶加入網上訂貨。這樣不愿意買電腦的零售戶也漸漸地開始委托其他的零售戶代訂，有的直接將訂煙的事情交給了家中的子女。
2、自“135”工作法實施后，工作模式逐漸發(fā)生了改變，工作方向也逐步明確。隨著“月計劃”、“周安排”、“周總結”、“日拜訪”、“月總結”的實施，工作模式漸漸固化，工作方向也隨之明確。這五項內容大致是這樣的：在月末安排好下月的工作計劃，有利于工作計劃的開展;每周及時的安排、總結，有利于工作的回顧;在每次走訪之前事先安排好要拜訪的對象，這就節(jié)約了拜訪時間，有針對性的關注異?？蛻?而月總結則可以將發(fā)現(xiàn)的問題及時的歸納匯總。
然而“135”并不是一套萬能公式，它需要每個人靈活運用。通過工作讓客戶最大程度的滿意，進而增進與客戶之間的關系。良好的客情關系的最大的好處就是得到廣大客戶的衷心支持，最終獲得良好的市場效益。比如，在拜訪的過程中指導客戶卷煙經營，加強與零售戶的溝通，有針對性的對新品牌進行培育。否則，“135”可能會變成一套x代版的《四書》、《五經》了。
3、工作中的“狄德羅效應”。比如當客戶經理在走訪市場的過程中遇到客戶通常的提問：“為什么有些煙別人訂到，自己卻訂不到?”、“為什么有些煙自己總是比別人訂的少?”，請不要過于籠統(tǒng)回答道：“國家對卷煙實行計劃生產”之類的話了。因為客戶關心的不是總體的市場環(huán)境，而是經過與別人比較后自己的切身利益，這是就有必要向客戶說明不同的客戶類別之間的區(qū)別了(比如在卷煙銷量、卷煙陳列、柜臺展示等方面)，從而讓客戶爭相做類別高的客戶群了，這就是狄德羅效應了。
4、專銷聯(lián)動工作
目前專銷結合還存在的一些問題：
(1)信息反饋不及時，專銷雙方難以達成全面的共識，專銷結合效果不理想。三員缺少直接交流，信息時效性不能保證。在新的訂貨模式下，專賣難免在檢查中與零售戶發(fā)生摩擦，不利于維護煙草形象。
(2)專銷日常工作缺少監(jiān)督或監(jiān)督不力。有時顧于情面，難免在日常工作中出現(xiàn)相互推委現(xiàn)象，很不利于專銷結合工作的正常開展，也不利于專銷聯(lián)動工作的健康發(fā)展。
有效做好專銷結合應從幾方面著手：
(1)市場走訪方面。專賣、營銷兩支隊伍不僅要在日常工作中各司其職，)而且要在日常走訪中相互監(jiān)督，比如每月組織一次客戶經理隨同市管員進行走訪。市管員在市場檢查中、在對違法戶的打擊中發(fā)現(xiàn)問題，要及時告知客戶經理，以便在客戶經理在貨源上加以控制。
(2)信息反饋處理方面。信息既是做好營銷服務的基礎也是做好專賣管理的基礎，以信息共享為基礎，建立一種專銷共同參與的動態(tài)市場分析機制，是專銷結合的核心內涵。通過綜合信息平臺及時傳遞，做到發(fā)現(xiàn)問題傳遞及時，部門即時落實，責任人限時解決。同時專賣、營銷應該共同遵守規(guī)章制度，共同遵守行紀行規(guī)，保持一種良好的工作態(tài)勢。
5、20xx年片區(qū)卷煙銷售分析
(1)主要指標情況：本區(qū)域總銷量與去年基本持平，省產煙需求有所增加，條均價也有所提升。20xx年共計銷售卷煙977.87箱，比去年同期相比減少了30.26箱，減幅為3.00%。其中省產煙本年度銷售850.13箱，與去年同期相比上升10.18%。本年度條均價為85.66元，去年同期為73.93元，增幅為15.865%。
(2)各類煙銷售情況對比：一類煙75.47箱，比去年同期增長49.18%;二類煙236.39箱，比去年同期增長21.35%;三類煙211.98箱，比去年同期相比下降1.95%;四類煙392.78，比去年同期下降7.49%;五類煙61.22箱，比去年同期下降49.782%?？梢姷蜋n煙的銷售數(shù)量在各類煙中占的比例是最小的，同時低檔煙的降幅也是最大的.。
現(xiàn)將低檔煙的下降做如下分析：
(1)健康意識的提高。由于吸煙與健康問題越來越受到人們的關注，低焦油、低危害卷煙也逐步被人們所接受。然而五類煙一般不包括低焦油卷煙，出于對健康的考慮，會導致越來越多的消費者退出低檔煙市場。
(2)零售戶無利可圖?，F(xiàn)在卷煙的批發(fā)價市場透明度過高，一般情況下無利可圖，大多為了吸引客戶前來購買零、副食品，所以這部分客戶的售煙積極性并不高，但這部分客戶卻能影響周邊地區(qū)的卷煙銷售結構。
(3)消費結構在提升。隨著人民生浩水平提高，消費者在卷煙消費方面也提高了檔次，如現(xiàn)在一般出于三線以下城市的郊區(qū)辦喜事一般檔次都是13元以上的卷煙，而去年用的較多的仍是10元以上價位的。
三、本年度工作中存在的問題
1、農村市場小戶為大戶代訂貨現(xiàn)象嚴重，影響對客戶真實銷量的核定，建議專賣部門加大檢查力度，對代訂貨的小戶給予取締。
2、“三員”之間扭曲了相互監(jiān)督的實際意義，情面工作時有發(fā)生，導致很多隱藏問題的不能被發(fā)現(xiàn)，影響公司整體形象。
3、由卷煙供貨引起的客戶滿意度下降，投訴率降低，但服務客戶的能力有待加強。
4、低檔煙銷售形勢仍然嚴峻，未能實現(xiàn)時間過半任務過半。
5、績效考核有待進一步提高。
6、未能通過初級、中級職業(yè)技能的報名。
四、來年工作計劃
1、密切注意在新的客戶評價執(zhí)行后的卷煙市場動態(tài)，重點走訪農村中小型客戶，了解中小型客戶的真實需求，提高核量準確率。
2、扎實開展品牌培育。以市公司品牌為主線，重點在轄區(qū)內構建面向零售客戶和消費者的營銷體系，提升品牌結構，拓展品牌寬度。
3、按要求逐步開展“135”工作法的一條主線，三個要點，和五個步驟進行工作，有針對性地開展服務營銷工作，能力提高片區(qū)的卷煙銷量。
4、做好零售戶基礎信息維護工作。主要做好訂單指導，讓零售戶盡快消化庫存和維護卷煙標價。
5、關注零售戶的銷量波動情況。對卷煙銷量波動較大的零售戶，及時溝通，并及時與片區(qū)專賣管理員聯(lián)系，防止其違規(guī)行為。
6、加強學習，重點學習卷煙職業(yè)技能相關教材，爭取明年通過卷煙營銷師中級考試。自覺養(yǎng)成勤于學習、勤于思考的良好習慣，在學習中加強自身修養(yǎng)，增強個人素質。
最后，由衷的感謝這一年來領導和同事們一如既往的關心和幫助，在來年的工作中筆者會加倍努力的工作，為今后煙草的可持續(xù)發(fā)展貢獻一份力量。
第五篇：個人政治思想總結
一、政治思想總結
我參加工作已經有二十年的時間了,在這期間我堅持不斷地學習理論知識、總結工作經驗，培養(yǎng)自身思想修養(yǎng)，努力提高綜合素質，嚴格遵守公司和項目部各項規(guī)章制度，完成了自己崗位的各項職責，在這里將自己的思想、工作、學習情況簡要的總結如下：
（一）加強專業(yè)知識學習、提高工作素質
我工作二十年來從事過施工現(xiàn)場各種崗位的工作，但無論在什么崗位我始終以飽滿的熱情對待自己的工作，勤勤懇懇、盡職盡責、踏踏實實的完成自己的本職工作。土建施工現(xiàn)場工序復雜，工序交叉多、突發(fā)事件比較多，這些都要求我要對設計圖紙內容、行業(yè)規(guī)范要求有較為熟悉的了解與掌握，同時還應具有較強的理論知識。在工作實踐中，我十分注意對施工過程中產生的模棱兩可的地方進行積累與總結，既增加工作經驗另一方面也對自己技術水平的提高，更重要的是自己在工作崗位上有這樣的工作機會，是領導和同事們信任和支持的結果。正因如此，我將更加珍視自己的崗位，以無比的熱情與努力爭取更大的進步！除此之外，自己在政治思想方面也更加進步和成熟了。自己的轉變與進步，是公司領導的培養(yǎng)、同事們的支持及通過自身的努力才取得的。在今后的工作中，我還有很多方面(政治思想、理論知識、工作水平)等需要不斷的學習和加強，同時注意加強政治修養(yǎng)，進一步提高自己的思想認識。
（二）嚴于律己、提高認識
參加工作以來，我在平時工作中，始終嚴格要求自己，遵守公司和施工現(xiàn)場的各項規(guī)章制度，時刻嚴格要求自己，有條不紊地做好各項工作，起到了表率作用，主持開展各項工作。我認真遵守公司的學習制度，積極參加公司組織的各項學習活動，在政治思想覺悟和對黨的認識上均得到了進一步提高。通過系列的學習與批評和自我批評活動后，我的思想認識得到了進一步提高，并且工作的責任心得到了加強。
（三）認識不足、提高修養(yǎng)
我也很清楚自己還存在很多的不足與缺點，自我總結及領導同志們的批評和指導對我今后的提高是十分必要的，我的缺點與不足自己總結有以下幾點：
1、在工作過程中，缺乏大膽管理的主動性，今后我應加強學習不斷提高自己的管理水平，工作中不斷總結經驗；
2、工作中對同事及下屬的關心不夠。我這方面的缺點，同志們曾給我指出過，所以我還需進一步努力改進；
3、對現(xiàn)期工作與后期工作銜接安排不夠合理，對前后工序矛盾控制不足，還需進一步加強控制。
（四）發(fā)揚學習精神、提高政治覺悟
在今后工作中，還需樹立刻苦學習的精神，提高自己的政治 素養(yǎng)和過硬的專業(yè)素質。只有理論上的清醒才會帶來政治上的堅 定。而只有勤奮學習，才能具有堅定的政治信念和評判是非曲直的具體標準。國家領導一再號召全黨和全國人民要“學習、學習、再學習”，指出學習不僅可以增加知識，提高思想理論水平，而且可以充實精神世界，修養(yǎng)道德情操。作為一名從事建筑事業(yè)的技術人員，我一定得好好把握這個原則，切實地把理論學習作為自己的第一需要。學習理論，要與實際緊密地結合起來，要以我國改革開放和現(xiàn)代化建設的實際問題、要以我們正在做的事情為中心，著眼于馬克思主義的運用，著眼于對實際問題的理論思考，著眼于新的實踐與發(fā)展，要做到理論與實際、主觀與客觀的`真正統(tǒng)一，在改造主觀世界的同時，改造客觀世界。在本職工作中只有加強專業(yè)理論的學習，刻苦鉆研與建筑方面密切相關的法律法規(guī)知識，并且要提高電腦應用相關技能知識和會說、會寫的能力。若想寫文章的時候，立意謀篇、譴詞造句都要過硬，這是個長期積累的過程，無論何時都要堅定決心，堅持學習鍛煉，與時俱進。
除上述之外，在平時繁忙的工作中和業(yè)余之閑時我要關注并學習我國先進教育活動，相信自己能夠嚴格按照即定學習計劃進行深入地、有步驟地學習。我通過集中學習、討論及個人自學，對先進性教育活動的重大意義和作用有了進一步的認識，使我真正認識到在當今新形勢下如何保持和體現(xiàn)自己在行業(yè)中的先進性；認識到憑什么、怎么樣才能在行業(yè)中發(fā)揮先鋒模范作用；認識到每個公民應時時刻刻發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，時刻提醒自己是一名中華人民共和國公民，要時刻牢記黨國誓言，在日常工作中做到不驕不躁，要經常深入群眾，接受群眾監(jiān)督，虛心聽取群眾的批評和建議，不斷地完善自己，全心全意為社會服務。通過政治思想方面的學習，自己也了解到了自身工作當中的一些不足之處，比如理論學習不系統(tǒng)、不深入，政治素養(yǎng)不夠硬。主要表現(xiàn)在政治理論學習的主動性、計劃性不強，較少從個人和工作實際出發(fā)，有計劃、有重點、有針對性地安排學習；理論聯(lián)系實際不夠，政治理論學習限于蜻蜓點水，抓得不緊，籠統(tǒng)學、通讀的多，系統(tǒng)學、精讀的少，滿足于學過、看過。這些問題都基于對馬克思主義的基本理論缺乏深入、系統(tǒng)的學習，對其進行深層次的研究和探討不夠。
回顧這些年的工作,我基本盡責完成了本職工作，這與領導的支持和同事們的幫助是分不開的，以上是我參加工作以來對本職工作思想方面的總結，不全面和不準確的地方，請批評、指正?？傊?，面對新的要求、新的任務，自己要振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務。
二、業(yè)務工作總結
我于1993年8月參加工作以來，在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。在此對公司各位領導及各位同事表示衷心的感謝，感謝公司給我一個展示自己的機會。通過這些年的工作與學習，在專業(yè)技能上、思想上都有了較大的改變，現(xiàn)將這二十年以 來的工作情況總結如下：
工作階段的認識與學習
1、開工前，認真學習相關規(guī)范、仔細審閱本工程設計圖紙，力求對所施工內容做到心中有數(shù)，并按規(guī)范要求嚴格執(zhí)行。
2、施工過程中嚴格控制成品、半成品及原材料，必須有出廠合格證及產品說明書。合格證為抄件的，要由原件存放單位的資料負責人加蓋轉抄章方能有效。有復試要求的必須按規(guī)范要求做復試報告，合格后方可使用。工程中主要設備材料、成品、半成品進場后，按規(guī)范要求進行檢查，并及時填寫材料報驗單，并按照設計圖紙及施工驗收規(guī)范要求，提供材料相關質量證明文件。
3、嚴格控制材料的應檢項目。水泥在使用前，必須做體積安定性的測試。水泥在使用過程中，如發(fā)現(xiàn)受潮結塊或超過三個月的齡期，嚴禁使用或通過實驗室鑒定降低標號使用。另外，玻璃幕墻、石材幕墻、塑鋼門窗等的三性試驗均符合要求。
