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        工程部工作總結(jié)

        發(fā)布時間:2022-09-08 18:30:57

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        • 文檔分類:工作總結(jié)
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        第一篇:工程部工作總結(jié)

        20xx年的上半年不知不覺就過去了,之所以一閃而過,是因為上半年工程部全體成員都在緊張的工作狀態(tài)中無暇顧及時間。根據(jù)鞍山公司《20xx年經(jīng)營責(zé)任書》要求,工程部承擔著工程建設(shè)、報批報建、運營管理、安全管理等方面工作。為了更好的完成公司交給的任務(wù),工程部上下可謂齊心協(xié)力、眾志成城。結(jié)合工程部部門職責(zé)和經(jīng)營責(zé)任書要求,下面是對我部門20xx年上半年工作的小結(jié):

        一、上半年重點工作總結(jié)和回顧

        1、承上啟下,做好年度施工準備工作

        20xx年伊始,為更好的組織策劃本年度施工工作,工程部組織編寫了《1、1期、1、2期施工準備備忘錄》,詳細策劃了年內(nèi)1、1期、1、2期施工進度總控節(jié)點和各專業(yè)控制節(jié)點。3月5日,工程部組織監(jiān)理單位、總包單位、各專業(yè)分包單位正式進行了“20xx年度復(fù)工準備會議”,鞍山項目領(lǐng)導(dǎo)班子參加了本次會議。會議確定并部署了20xx年度施工安排,聽取了各施工單位的計劃和困難,深入詳細的對各施工單位節(jié)點進行了編排,有效的傳遞了進度控制意識。

        通過冬歇期間的整理,工程部在開工前就本年度重點施工單項工程的技術(shù)要求向施工單位做了技術(shù)交底,包括:《外墻保溫技術(shù)交底》、《地面防開裂技術(shù)交底》、《砌體、抹灰技術(shù)交底》等,并嚴格按照樣板管理規(guī)定,先樣板后施工,取得了良好效果。

        工程部抓住規(guī)劃設(shè)計中心項目設(shè)計回訪的好時機,將20xx年度施工中的設(shè)計節(jié)點優(yōu)化建議進行了總結(jié)和反饋,爭取在今年的施工過程中提前避免返工,提升質(zhì)量,同時借機解析1、2期設(shè)計施工難點和關(guān)鍵節(jié)點做法,與規(guī)劃設(shè)計中心形成了良好的溝通態(tài)勢,得到了上級專業(yè)部門的支持和好評。

        外管網(wǎng)方面,工程部提前布置舉措,新年后便開始了管網(wǎng)各專業(yè)的報批、設(shè)計、合同等工作。截止目前,為配合7月中下旬開始的外管網(wǎng)施工,各專業(yè)壟斷部門的配套報建工作按照計劃穩(wěn)步推進,均已進入最后的設(shè)計和合同簽訂階段。

        另外,上半年的開發(fā)報建工作也取得了重大進展,五證辦理進入了快車道。4月18日獲得《土地使用證》,5月21日獲得了《工程規(guī)劃許可證》,6月20日取得《施工許可證》,完成了1、1期全部五證辦理工作,為施工、銷售、交房、結(jié)轉(zhuǎn)等重大事項創(chuàng)造了條件。

        2、想公司之所想,穩(wěn)抓施工質(zhì)量

        工程施工中,工程部緊抓高品質(zhì)的產(chǎn)品理念,積極落實深中投質(zhì)量管理制度和鞍山公司工程各項指引要求,注重觀感質(zhì)量的進一步提升和質(zhì)量通病的預(yù)防和整治。為了更好的打造“不漏水”的房子,通過雨季考驗防水施工是否合格,認真安排蓄水試驗,嚴格按照深中投要求進行記錄和檢查,組織形成了每周一進行質(zhì)量專項檢查的制度,對門窗、抹灰、外立面、防滲漏等關(guān)鍵部位進行輪流檢查,做到不放過一處質(zhì)量問題,及時整改到位。遇到質(zhì)量通病現(xiàn)象及時組織技術(shù)交底,同時根據(jù)交底內(nèi)容協(xié)同監(jiān)理和總包質(zhì)檢人員進行檢查,監(jiān)督三級驗收情況,做到有檢查、有記錄、有整改、有復(fù)查的管理閉合。

        已經(jīng)形成的展示區(qū)景觀,工程部依然沒有松懈,為保證不斷提升展示效果,工程部協(xié)調(diào)施工單位投入人力、財力、物力進行展示區(qū)景觀養(yǎng)護工作,對苗木進行輸液、追肥等管理措施,并增加了花草、雕塑(進行中)等工作。針對精裝修樣板間剩余庭院裝修工作,我部在對石材材料、鋪裝工藝的考察走訪后,改善了庭院景觀工藝,大膽對苗木進行了一波調(diào)整,及時合理的完成了樣板間庭院裝修景觀工程。

        3、精細化管理,服務(wù)于產(chǎn)品品質(zhì)

        針對質(zhì)量通病,為確保地下設(shè)備房按時回填完成和防水層施工到位,工程部工程師不懼烈日,加班加點旁站混凝土澆筑、防水施工和土方回填。防水施工方面,我部采取不論專業(yè),每人負責(zé)一棟或幾棟住宅防水施工監(jiān)督和檢查的方式責(zé)任到人,堅決抑制滲漏。針對近期總包管理班子質(zhì)量意識有所下降、質(zhì)量員檢查不到位的情況,我部在分管領(lǐng)導(dǎo)的支持下一方面與監(jiān)理一起加大檢查力度,另一方面與總包單位總部領(lǐng)導(dǎo)加強溝通,要求總包加強項目管理人員特別是質(zhì)檢人員配備、完善檢查記錄、完善質(zhì)量檢查交圈制度,取得了良好的效果。

        其次,上半年還對部門各崗位職責(zé)進行了調(diào)整,各項現(xiàn)場和內(nèi)業(yè)工作均設(shè)置了專人負責(zé),設(shè)立了質(zhì)量負責(zé)人、技術(shù)負責(zé)人、設(shè)計對接人等專項兼職崗位,有效的擴展了業(yè)務(wù)范圍,理順了工作流程。

        4、繃緊神經(jīng),強化進度管理手段

        進入施工高峰期,無論人力市場、材料市場還是施工單位資金都出現(xiàn)了比較大的波動,也影響了現(xiàn)場施工進度。針對這一情況,5月以來,在工程部新任分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,工程部一改往日的常規(guī)管理方式,大膽走出去,了解市場變化。在總包進度外立面施工緩慢、總包資金不到位的情況下,我部提出組織乙方分包單位,簽署三方協(xié)議,共同承擔風(fēng)險,并直接撥款給專業(yè)分包的方法,大大推動了外墻保溫的施工進度,同時要求專業(yè)分包指派專業(yè)管理團隊,提升了該單項工程的質(zhì)量。對于外墻文化磚供貨不及時的情況,在領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,工程部、成本部遠赴文化磚生產(chǎn)廠家,實地考察廠家實力,協(xié)調(diào)貨物進場,成為了按時完成外裝工程有力舉措,為外架拆除、管網(wǎng)施工打下了堅實基礎(chǔ)。

        除此之外,為加強進度管理,在地下設(shè)備房施工過程中,由于前期總包進度嚴重滯后,近期在與總包說明溝通無效的情況下,硬性要求總包單位在地下設(shè)備房后續(xù)梁、板鋼筋綁扎過程中,每天鋼筋工不得少于20人、木工不得少于15人,從而有效地加快了施工進度。

        5、運籌帷幄,拓寬運營思路

        除了工程建設(shè)任務(wù),工程部還承擔運營管理任務(wù)。運營管理是深中投近2年提出了新的管理思路,意在統(tǒng)籌管理公司業(yè)務(wù)以達到最高效和最大收益。我部從運營管理的整體思路出發(fā),站在公司整體利益的角度考慮,協(xié)調(diào)各專業(yè)職能部門進行統(tǒng)籌。具體包括:制定經(jīng)營責(zé)任書確定的運營維度工作內(nèi)容,及時組織填報項目運營月報,隨時參與和組織運營管理會議,編寫會議匯報材料等。上半年,我部主要完成的運營維度任務(wù):《維保期的物業(yè)返修制度》、編制竣工驗收檢查表、蓄水試驗表等均按時完成。在第一季度巡檢中,獲得了較好成績。

        同時,運營管理還在不斷敦促和監(jiān)督《經(jīng)營責(zé)任書》節(jié)點情況,分析、提醒有關(guān)人員關(guān)注完成節(jié)點等工作。運營管理在于提高全公司員工的運營意識,提升自身做為公司員工的責(zé)任所在,糾正“事不關(guān)己,高高掛起”的陳舊思維,站在公司角度看問題,系統(tǒng)的形成為公司追求最大利益的主觀工作目的,并在實際工作中積極推進。運營工作并不是簡單的寫寫畫畫,關(guān)鍵在于整體意識的提高。雖然目前并沒有真正實現(xiàn)運營管理的模式,但工程部正在積極努力,首先在部門內(nèi)部做好管理提升工作。

        6、以人為本,落實安全生產(chǎn)職責(zé)

        安全工作一直是開發(fā)和施工企業(yè)的生命線。為了守好這條線,工程部根據(jù)施工不同階段的不同要求,妥善安排整改內(nèi)容,分析研究重大安全隱患,確保零事故的安全目標。針對地下設(shè)備房深基坑,工程部做了嚴密部署,嚴防出現(xiàn)安全事故。雨季期間,施工單位每日對深基坑、周邊樓梯、附近設(shè)施進行監(jiān)測,第3方監(jiān)測每3天進行1次,截止目前共進行第3方監(jiān)測30余,及時處置安全隱患,保證深基坑工程安全有序進行。我部還響應(yīng)集團通知精神,結(jié)合“安全生產(chǎn)月”活動,大力加強現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理力度,完善安全管理體系,落實安全事故責(zé)任。深化開展橫向到邊,縱向到底的安全教育、交底活動,傳遞安全生產(chǎn)意識,將安全生產(chǎn)做為第一任務(wù),常抓不懈。

        二、下半年工作如何開展

        1、攻堅克難,力保完成年度目標

        根據(jù)年度經(jīng)營目標責(zé)任書要求,20xx年1、1期要實施竣工驗收結(jié)轉(zhuǎn)。在此前提下,對工程部提出了嚴峻的考驗。針對目前的進度情況,外管網(wǎng)、景觀等工程時間非常緊迫,我部將通過謹慎嚴密的計劃安排,腳踏實地的溝通協(xié)調(diào),步步為營的管理手段,充分發(fā)揮出部門員工的工作能力。同時在各部門的支持下,以公司領(lǐng)導(dǎo)作為堅強后盾,力保年底竣工結(jié)轉(zhuǎn)。

        2、急業(yè)主之所急,嚴把驗收關(guān)

        在爭取進度的同時,工程依然把施工質(zhì)量當成頭等大事來抓,特別是年底竣工驗收和入伙階段。根據(jù)竣工驗收檢查表和配合物業(yè)返修制度的要求,在項目達到竣工驗收的條件下,認真進行分戶驗收檢查。

        3、集思廣益,務(wù)實不忘創(chuàng)新

        本年度還涉及到的兩次工程巡檢,我部將認真總結(jié)前期經(jīng)驗,注重進一步提升管理手段,在1、1期工程完善過程、1、2期施工及后續(xù)工程中另辟蹊徑,提高管理水平,加強表格化落地工作力度,形成一套可行、高效、務(wù)實的管理流程和思路,再創(chuàng)評比佳績。

        4、深刻總結(jié)經(jīng)驗,提升下一期管理效率

        臨近年末,我部還將計劃對20xx年度包括更早的一些工作經(jīng)驗和得失進行總結(jié),特別是對工作中經(jīng)常用到的表格、制度、流程進行再次梳理,尋找工程中質(zhì)量尚且存在問題部位的管理原因,將總結(jié)結(jié)果運用于后續(xù)工程中,確保不在同一個地點跌倒兩次。

        三、目前工作中存在的風(fēng)險和需協(xié)調(diào)的事宜

        1、分期開發(fā)導(dǎo)致的報建、配套規(guī)劃和施工問題

        ①一期、二期交界處道路下,存有二期管網(wǎng)施工內(nèi)容,若今年修成正式路,理想狀態(tài)前提為將21~23#北側(cè)管線同展示區(qū)管網(wǎng)施工方法,即盡早完成二期修規(guī),在道路施工前進行專業(yè)設(shè)計施工完畢。否則明年需對已完正式路重新開挖或今年需此處修成臨時路加以解決。為此有必要盡快著手進行二期方案確定及規(guī)劃設(shè)計,為爭取9月底前完成專業(yè)施工創(chuàng)造條件。

        ②65521部隊用地的談遷工作:65521部隊的談遷問題,直接影響到我司DN-1、4地塊的開發(fā)建設(shè)。

        2、總包支持不力,存在管理難度

        目前總包單位在技術(shù)及人員組織上比較薄弱,應(yīng)要求總包單位組織整改維修小組,或提前準備應(yīng)急資源,以保證1、1期年底竣工驗收和1、2期正常進行。

        上述是20xx年上半年工程部工作小結(jié),工程部的工作雖然也取得了一些階段性的進步,但同時存在著不少缺點和不足,主要體現(xiàn)在節(jié)點意識跟不上、工作主動性有待加強、管理手段欠缺等方面。在下半年以及今后的工作中,工程部將繼續(xù)完善部門體制,強化灌輸優(yōu)秀的管理理念,改掉陳舊的工作思維,為鞍山項目持續(xù)發(fā)展做出突出貢獻。

        第二篇:工程部年終工作總結(jié)

        20xx年第一季度,工程部在集團公司的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞安全法治、安全生產(chǎn)、嚴抓工程質(zhì)量及推進安全生產(chǎn)標準化和信息化管理,結(jié)合20xx年工程部工作計劃,通過春節(jié)后復(fù)工的安全生產(chǎn)和檢查、工程質(zhì)量治理兩年行動的整治、項目日常管理、質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)等工作,取得了一定的成績但也存在一些不足,現(xiàn)將工程部20xx年第一季度工作和下一季度工作安排進行如下總結(jié) :

        一、本季度主要工作內(nèi)容:

        (一)、春節(jié)后復(fù)工的安全生產(chǎn)和檢查:

        1、工程部根據(jù)集團公司“關(guān)于做好春節(jié)后開(復(fù))工期間安全生產(chǎn)工作通知”的文件精神,制定出《春節(jié)后復(fù)工檢查記錄表》,并發(fā)給各即將開工的項目,要求各項部做好自查工作。工程部針對各項目部自查進行相應(yīng)的復(fù)查,重點內(nèi)容包含:

        (1)安全管理機構(gòu)設(shè)置情況(安全管理體系、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組、特殊工種作業(yè)持證上崗等);

        (2)進場教育(新安全生產(chǎn)法的宣貫、工人進場三級安全教育等);

        (3)臨時用電(臨時用電組織設(shè)計,外電或架空線路防護、漏電保護等);

        (4)腳手架(驗收記錄、桿件間的步距、橫距、縱距,扣件螺絲的扭矩等);

        (5)安全防護(安全器材的配備、安全資金投入使用臺賬和臨邊洞口防護等);

        (6)施工機械(基礎(chǔ)狀態(tài)、垂直度、安全保險裝置、起重力矩限位、小車運行狀態(tài)、附墻、連接銷、機械設(shè)備保養(yǎng)、鋼結(jié)構(gòu)、鋼絲繩、標準節(jié)螺栓、配電箱,塔司持證上崗),按照集團公司要求對危險性較大的分部分項工程施工時現(xiàn)場進行旁站和帶班管理;

        (7)消防安全;

        (8)環(huán)境保護。

        2、工程部對所有項目進行復(fù)工檢查出現(xiàn)以下問題:

        (1)部分施工現(xiàn)場管理人員配備不齊全;

        (2)未對施工作業(yè)人員進行新安全生產(chǎn)法的宣貫;

        (3)部分配電箱一閘多用、電纜直接拖地未進行保護;

        (4)大部分腳手架的扣件螺栓達不到預(yù)緊力、部分外挑架防護不嚴密,局部缺少縱橫掃地桿,模板支撐自由端過長;

        (5)部分施工現(xiàn)場臨邊洞口未作防護;

        (6)部分現(xiàn)場施工作業(yè)人員未正確佩戴安全帽,部分卸料平臺的防護不嚴密;

        (7)部分塔吊塔帽與上回轉(zhuǎn)支座連接銷子上的立銷無開口銷、起重限位器接線端子短接未起到保護作用、變幅小車缺少防脫槽銷、高度限位器不靈敏、標準節(jié)螺栓松動等。

        3、工程部針對檢查出現(xiàn)的問題采用的相應(yīng)的措施:

        (1)直接安排持證的管理人員進駐到項目部;

        (2)購置新安全生產(chǎn)法教材,并發(fā)給項目部人員;

        (3)要求項目部專業(yè)電工對所有用電設(shè)備進行巡查作好記錄,并對所有漏電開關(guān)進行檢查確保漏電開關(guān)靈敏可靠;

        (4)要求項部對所有的腳手架及模板支持進行檢查,并派準人對扣件螺絲進行逐一擰緊檢查并做好記號;

        (5)要求項目部通知機械設(shè)備租賃單位進行維護保養(yǎng)結(jié)束后組織驗收;

        (6)對檢查中出現(xiàn)的問題要求項目及時整改并以圖文并茂的形式將整改報告上報至工程部。

        (二)、“工程質(zhì)量治理兩年行動方案”整治的復(fù)查

        1、根據(jù)集團公司關(guān)于“開展工程質(zhì)量治理兩年行動專項檢查的通知”和建設(shè)工程主管部門相關(guān)要求,結(jié)合年前的檢查情況對所有在建項目進行復(fù)查,復(fù)查中存在的主要如下問題:

        (1)人員配備:部分備案注冊的人員與實際施工現(xiàn)場的人員不一致或未按照要求配備相應(yīng)的管理人員。部分項目負責(zé)人、技術(shù)負責(zé)人、質(zhì)量管理負責(zé)人、安全管理負責(zé)人的勞動合同、工資關(guān)系證明、近三個月繳納養(yǎng)老保險證明等不齊全(未能提供原件)。項目經(jīng)理現(xiàn)場履職情況記錄不全(如未能提供危險性較大的分部分項工程施工時帶班記錄和影像資料等);

        (2)部分施工現(xiàn)場周轉(zhuǎn)材料的采購協(xié)議不齊全;

        (3)勞務(wù)管理:部分施工現(xiàn)場未配備專職勞動力管理員,存在部分勞動合同中作業(yè)人員的簽字為代簽等;

        (4)機械管理:機械設(shè)備租賃合同中主體不符合要求;

        (5)財務(wù)支付憑證中出現(xiàn)大面額現(xiàn)金支付或?qū)⒐こ炭钪敝林Ц督o個人的行為等,部分項目未能提供施工作業(yè)人員的已確認簽字工資表、考勤表等;

        2、工程部針對“工程質(zhì)量治理兩年行動”復(fù)查中出現(xiàn)的問題所采取的措施:

        (1)項目經(jīng)理必須要在施工現(xiàn)場履行職責(zé),留存現(xiàn)場帶班記錄和相應(yīng)的影像資料,組織新進大學(xué)生進行培訓(xùn)考證;

        (2)要求各內(nèi)部承包單位為管理人員辦理社保,所有員工工資由公司統(tǒng)一打卡;

        (3)材料由公司統(tǒng)一采購,并訂立相關(guān)采購協(xié)議;

        (4)大型機械租賃必須由公司統(tǒng)一訂立合同;

        (5)建議財務(wù)部門加強對各項目部的財務(wù)支付手續(xù)進行全面的檢查。

        (三)、項目的管理和質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)

        1、對新開項目進行項目交底,內(nèi)容包括:項目管理目標、施工前的準備工作、施工過程的管理、對現(xiàn)場檢查和報表工作的有關(guān)規(guī)定、對項目施工管理和考核辦法的有關(guān)規(guī)定、項目管理獎懲細則等。

        2、組織對高支模施工方案的進行論證,會后工程部組織項目部對高支模施工方案進行修改、完善后通過了專家的論證,并每個月在網(wǎng)上上報現(xiàn)場實際情況(附照片)。要求項目部在該部位模板搭設(shè)完畢后,報工程部驗收合格后方可進行下道工序施工。

        3、工程部組織各項目部管理人員進行第一期和第二期的北京市建筑結(jié)構(gòu)長城杯培訓(xùn)。

        (四)、文件檔案管理

        1、及時上報集團公司文件:20xx年度安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組呈報表、3月份生產(chǎn)安全事故(月、年)統(tǒng)計報表、復(fù)工檢查及整改情況。

        2、文件簽訂:與各分公司、直屬項目部簽訂20xx年度安全生產(chǎn)目標責(zé)任書。

        3、文件傳閱與下發(fā):以網(wǎng)絡(luò)的形式將集團公司和北京市住建委相關(guān)重要文件下發(fā)給各分公司和各項目部負責(zé)人。

        4、文件審批:對各投標文件中技術(shù)標部分、施工組織設(shè)計、施工方案、工程驗收相關(guān)文件、起重機械拆裝相關(guān)文件等進行審批。

        5、整理安全管理臺賬:

        (1)安全生產(chǎn)責(zé)任制臺帳,編寫20xx年度安全生產(chǎn)責(zé)任制度;

        (2)安全教育培訓(xùn)資料臺帳(包括工程質(zhì)量治理兩年行動培訓(xùn)、新安全生產(chǎn)法宣貫、建筑施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)標準化、安全資料、施工現(xiàn)場安全防護、場容衛(wèi)生及消防保衛(wèi)強制性條文、結(jié)構(gòu)長城杯等);

        (3)制定20xx年度工作計劃安;

        (4)編寫20xx年度安全生產(chǎn)專項整治工作方案等。

        6、每月及時收集各項目部周報、月報資料。

        通過對集團公司文件的收發(fā),使各分公司負責(zé)人和項目部管理人員能及時了解集團公司和北京市住建委的相關(guān)要求,工程部制定文件審批制度規(guī)范施工文件審批程序,工程部對月(周)報等資料臺賬進行和整理、收集,有利于工程部準確掌控在施項目的基本情況和動態(tài),并根據(jù)各項目上報的資料對項目進行抽查。

        二、下季度工作計劃

        1、組織各在施項目的項目負責(zé)人、技術(shù)負責(zé)人、安全負責(zé)人召開安全生產(chǎn)情況通報會。

        2、組織項目負責(zé)人、安全負責(zé)人、技術(shù)負責(zé)人到所轄地區(qū)的優(yōu)秀項目上進行觀摩學(xué)習(xí)。

        3、積極“安全生產(chǎn)月”活動,組織學(xué)習(xí)、宣傳、播放教育片,并在“安全月”結(jié)束時及時做好總結(jié)等。

        4、組織所轄地區(qū)員工培訓(xùn)工作。

        5、接受執(zhí)法站對“工程質(zhì)量治理兩年行動方案”的檢查,并做好自查整改工作。

        6、在雨季期間加強對基坑的檢查力度,主要為雨季汛期施工方案和基坑支護設(shè)計方案是的編制、審核、審批程序,基坑四周是否有良好的排水系統(tǒng)和設(shè)施,基坑放坡、邊坡支護,基坑邊臨時設(shè)施及物料堆放距離,對邊坡進行定期進行觀測記錄,建立指揮救援小組等。

        第三篇:工程部工作總結(jié)范文

        光陰似箭、時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間20xx年上半年在緊張忙碌中過去。回首舊年,這半年是緊張的半年,也是充實的半年,我將總結(jié)在這上半年里得到的經(jīng)驗、吸取教訓(xùn),付出更大的努力。以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和扎扎實實的工作作風(fēng)投入到工作中去……

        在這上半年里,回想本人在**金橋房地產(chǎn)開發(fā)有限公司擔任公司甲方代表的時間內(nèi),在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷及同事們的支持下,深刻感受到**金橋房地產(chǎn)深厚的企業(yè)文化和人文氣息,牢固樹立“安全、進度、質(zhì)量”同等重要的思想,盡心盡職,努力工作,各方面均取得一定的成績,當然自己還存在許多不足,還需在今后的工作和生活中不斷的提高和完善自己.

        時尚城8#樓建筑面積14585.79O,去年的主體竣工驗收到今年的裝飾裝修工程、室內(nèi)給排水、電,消防和外墻保溫、大理石和玻璃幕墻,在這一年里8#樓進度慢存在很多原因

        1、現(xiàn)場管理制度不完善,施工隊伍施工比較隨意。

        2、施工現(xiàn)場管理力度不夠,高層管理人員意識較差,存在的返工事件較多。

        3、項目組織的施工隊伍嚴重緊缺,高層管理人員不夠重視,干干停停較多這是導(dǎo)致8#樓進度緩慢的主要原因。

        時尚城1#樓在消防配套施工和驗收并交付使用,在這過程中施工人員比較積極,干勁十足。存在的問題是現(xiàn)場帶班的管理人技術(shù)較差,工期進度規(guī)劃不到位,干事不會舉一反三不想后果,分包責(zé)任人不操心、不安排、不到現(xiàn)場。施工隊伍能把公司的事當作自己的事情來對待,對工程建設(shè)提出寶貴的意見,能抓緊工期進度、保證工程質(zhì)量蹲守現(xiàn)場。。

        金橋現(xiàn)代城一區(qū)一期景觀綠化和景觀施工到現(xiàn)代城二區(qū)樓號竣工驗收后的剩余工作量的施工及室外路燈安裝,及綠化施工。主要存在的主要問題。

        1、現(xiàn)場管理制度不完善,施工隊伍施工比較隨意。

        2、施工現(xiàn)場管理力度不夠,高層管理人員意識較差,存在的返工事件較多。

        3、項目組織的施工隊伍嚴重緊缺,高層管理人員不夠重視,干干停停較多這也是導(dǎo)致進度緩慢的主要原因。

        4、分包項目經(jīng)理同樣不操心、不安排、不到現(xiàn)場。

        5、施工現(xiàn)場的生活費分發(fā)的較少,工人罷工情況較多。

        自我評價

        我一直以積極的心態(tài)認真的對待自己的工作, 在施工過程中答復(fù)施工單位提出的問題,主動協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系,預(yù)想可能發(fā)生的問題,提出相應(yīng)對策,防止不必要的簽證發(fā)生。在工程施工前和過程中去挖掘能夠節(jié)省成本的地方。在從事的各項工作中都能盡職盡責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作,在實踐中積累經(jīng)驗。工程施工時按照圖紙吧設(shè)計師的思想、意識形態(tài)轉(zhuǎn)變成實物,并做好圖紙會審,控制工程施工質(zhì)量、安全生產(chǎn)、工期進度。在日常管理中實施日常檢查和突擊檢查,

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