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        汽車(chē)站站長(zhǎng)述職報(bào)告(推薦6篇)

        發(fā)布時(shí)間:2023-01-24 19:27:19

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        第一篇:收費(fèi)站長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告

        回顧過(guò)去一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)下,能堅(jiān)持各項(xiàng)政治理論及業(yè)務(wù)操作學(xué)習(xí),政治素質(zhì),思想覺(jué)悟,理論水平都有了較大提高,并圓滿的完成了公司賦于的收費(fèi)工作任務(wù)?,F(xiàn)對(duì)20xx年的工作做如下個(gè)人工作總結(jié):

        1、嚴(yán)格遵守保密制度,對(duì)不易確認(rèn)是否保密的信息未經(jīng)有關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)同意不得對(duì)外泄漏。

        對(duì)于公司的專(zhuān)有信息或機(jī)密信息(比如客戶名單,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),電腦軟件等)要嚴(yán)格保密,對(duì)客戶等向本公司透露的信息,要嚴(yán)格保密,要嚴(yán)守對(duì)客戶的承諾。

        2、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)規(guī)章制度,實(shí)行收支兩條線,不坐支保費(fèi)。

        建立嚴(yán)格的印章使用審批登記制度,財(cái)務(wù)印鑒分開(kāi)保管,對(duì)于發(fā)票專(zhuān)用章使用全面記錄印章使用申請(qǐng)人、批準(zhǔn)人、用印事由、時(shí)間和次數(shù)。對(duì)于支票購(gòu)買(mǎi),使用建立了現(xiàn)金,轉(zhuǎn)賬支票使用銷(xiāo)號(hào)登記本,對(duì)每張支票的使用日期,支票號(hào),收款單位,用途,使用人進(jìn)行逐筆登記。

        第二篇:高速收費(fèi)站站長(zhǎng)述職報(bào)告

        在這一年的時(shí)間里面,我和大家一起工作學(xué)習(xí),我們彼此從陌生到熟悉,從其他同志那里我學(xué)習(xí)到了寶貴的工作經(jīng)驗(yàn),使我的業(yè)務(wù)水平有了很大的進(jìn)步,逐漸的勝任現(xiàn)在的工作崗位,這與領(lǐng)導(dǎo)的幫助和大家的支持和鼓勵(lì)是分不開(kāi)的。我站每月組織的兩次軍訓(xùn)學(xué)習(xí),讓我在鍛煉身體的同時(shí)也提高了工作的紀(jì)律性,做到“令行禁止”。在班組的學(xué)習(xí)過(guò)程中,我們學(xué)習(xí)上級(jí)來(lái)文,領(lǐng)會(huì)指導(dǎo)思想,相互交流工作經(jīng)驗(yàn),力求用我們的優(yōu)質(zhì)服務(wù)來(lái)打造一流的征收隊(duì)伍。此外,我們還在站領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一組織下,開(kāi)展多種形式的崗位競(jìng)賽活動(dòng),在掌握理論知識(shí)的同時(shí),也提高了實(shí)際的操作水平。在工作中我主要圍繞以下幾個(gè)方面來(lái)要求自己:

        一、加強(qiáng)自身的思想教育,從嚴(yán)要求自己,樹(shù)立正確的人生觀、思想觀、道德觀。

        在遇到困難時(shí)及時(shí)向班長(zhǎng)反映,通過(guò)與大家的交流,不斷的完善自己。為更好的完成工作中的各項(xiàng)任務(wù)打下了良好的思想基礎(chǔ)。

        二、做好文明服務(wù)工作,大力倡導(dǎo)文明服務(wù)意識(shí)。

        在平時(shí)的.工作中嚴(yán)格遵守微笑服務(wù),對(duì)每名駕乘人員都熱情服務(wù),唱收唱付,努力樹(shù)立收費(fèi)站的良好形象,竭力為廣大駕乘人員提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),提供力所能及的'幫助。

        三、提高自身的業(yè)務(wù)水平,熟練各項(xiàng)操作技能。

        在平時(shí)的工作中,大家經(jīng)常相互交流工作經(jīng)驗(yàn),總結(jié)工作中出現(xiàn)的失誤。雖然收費(fèi)工作是一件相對(duì)簡(jiǎn)單的工作,但是將“一件簡(jiǎn)單的事情做上千百遍不出錯(cuò),就是不簡(jiǎn)單,一件容易的事情做上千百遍不出錯(cuò)就是不容易?!敝挥写蠹也粩嗟娜¢L(zhǎng)補(bǔ)短,不斷的總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),才能不斷的提升自己,把工作做到最優(yōu)。

        四、加強(qiáng)自身的安全教育,增強(qiáng)自己的責(zé)任意識(shí)。

        安全生產(chǎn)是各項(xiàng)工作正常開(kāi)展的前提,只有牢固的樹(shù)立安全意識(shí),才能將生命、財(cái)產(chǎn)的損失降到最小。通過(guò)不斷的安全學(xué)習(xí),使自己真正能夠做到“安全第一、預(yù)防為主?!?/p>

        收費(fèi)站是一坐橋梁、一個(gè)窗口。因此平時(shí)工作中就更加應(yīng)該嚴(yán)與律己,真誠(chéng)服務(wù)。即使遇到那些出言不遜的駕乘人員,我也是用禮貌的語(yǔ)言與解釋?zhuān)谜嬲\(chéng)的服務(wù)態(tài)度去化解司機(jī)同志的不滿。盡量使每一名駕乘人員都能滿意。我們是一個(gè)服務(wù)性的行業(yè),沒(méi)有駕乘人員就沒(méi)有我們這一行,因此,我們更加應(yīng)以感恩的心去對(duì)待每一名駕乘人員。

        工作沒(méi)有高低貴賤之分,在任何崗位上都能夠做出不平凡的事跡。一年來(lái),雖然我在工作中取得了一些成績(jī),但是這與領(lǐng)導(dǎo)的要求還存在著很大的差距,在今后的工作崗位上,我會(huì)以自己更加辛勤的努力來(lái)回報(bào)大家,做一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)滿意,司機(jī)稱(chēng)心的高速公路收費(fèi)員。

        第三篇:高速收費(fèi)站站長(zhǎng)述職報(bào)告

        一、加強(qiáng)站管理人員業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)

        計(jì)重收費(fèi)開(kāi)展以來(lái),收費(fèi)系統(tǒng)進(jìn)行了多次的升級(jí)與更新,還新增了查處逃漏通行費(fèi)、計(jì)算通行費(fèi)額等各項(xiàng)功能。站長(zhǎng)、管理員作為基層收費(fèi)站的管理者,要想將收費(fèi)站通行費(fèi)征稽工作協(xié)調(diào)管理好,沒(méi)有過(guò)硬的業(yè)務(wù)水平是絕對(duì)行不通的,正是認(rèn)識(shí)到了這一點(diǎn),xx收費(fèi)站的管理人員主動(dòng)深入收費(fèi)一線,虛向收費(fèi)員、值機(jī)員求學(xué)取經(jīng),通過(guò)第一輪的理論學(xué)習(xí),對(duì)整個(gè)計(jì)重收費(fèi)系統(tǒng)的配置與基本操作有了更進(jìn)一步的了解;光是紙上談兵是不行的,上崗操作實(shí)踐也是必修課,通過(guò)近半個(gè)月的強(qiáng)經(jīng)練習(xí),站管理人員的實(shí)際操作能力有了明顯的提升,無(wú)論是文明用語(yǔ)、微笑服務(wù),還是唱收唱付、特情處理均能處理得游刃有余。本月21、22日兩天,xx站站長(zhǎng)、管理員參加了收費(fèi)分公司在蘇魯省界舉行了管理人員業(yè)務(wù)考核中,發(fā)揮正常,可望取得優(yōu)異的成績(jī)。

        二、嚴(yán)厲查處逃漏通行費(fèi)車(chē)輛

        繼三月份嚴(yán)打逃漏通行費(fèi)車(chē)輛取得可觀的效益之后,我站仍舊毫不放松,對(duì)可疑車(chē)輛進(jìn)行嚴(yán)格、細(xì)致地盤(pán)查,通過(guò)隔離盤(pán)問(wèn)、調(diào)看錄像、查看相關(guān)票據(jù)、與入口站互通信息等方法,對(duì)十余輛重型貨車(chē)進(jìn)行審查,結(jié)合上級(jí)下發(fā)的可疑車(chē)輛檔案,xx收費(fèi)站x月份查處換卡逃費(fèi)車(chē)輛一輛次,金額達(dá)14595元,為公司追回了巨額損失,對(duì)企圖鉆空子的狡猾車(chē)主予以了沉重打擊。

        三、強(qiáng)化安全管理,力爭(zhēng)安全生產(chǎn)無(wú)事故

        安全工作是一切工作的重點(diǎn),而車(chē)輛管理與收費(fèi)管理又是收費(fèi)站日常安全管理工作中的重中之重,在這兩點(diǎn)上,xx收費(fèi)站本著安全長(zhǎng)效管理的思想,每周對(duì)站駕駛?cè)藛T開(kāi)展談心活動(dòng),在及時(shí)地了解車(chē)況的同時(shí),還不斷地為駕駛員敲響了安全行駛的警鐘。x月份,xx收費(fèi)站保持全年安全行車(chē)無(wú)事故的記錄。

        加強(qiáng)站區(qū)安全管理,召集保安人員參加站安全例會(huì),重申對(duì)外來(lái)進(jìn)站人員的登記、審核工作,做到有記錄、有制度;此外,規(guī)定了xx站與經(jīng)發(fā)公司相通的.小徑上的大門(mén)的關(guān)閉、開(kāi)啟時(shí)間,以防非工作人員私自進(jìn)入站區(qū),引發(fā)為不必要的安全隱患。

        四、開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義教育活動(dòng)

        隨著清明節(jié)的到來(lái),我站組織廣大青年團(tuán)員至xx烈士陵園進(jìn)行了祭掃活動(dòng),通過(guò)陵園工作人員的講解,使全體團(tuán)員青年進(jìn)行了一次愛(ài)國(guó)主義的教育,以時(shí)時(shí)提醒他們今天的生活來(lái)之不易,作為祖國(guó)的青年一代,更應(yīng)該勤勤懇懇地工作,以滿腔的熱情投入到工作中去。

        五、實(shí)行《員工百分制考核》,效果良好

        x月以來(lái),xx收費(fèi)站開(kāi)始實(shí)行了《員工百分制考核》,首先是分班組對(duì)全站員工進(jìn)行廣泛的宣傳教育,將思想統(tǒng)一起來(lái);接著由各班召開(kāi)班組會(huì)議討論百分制考核細(xì)則的可行性、合理性,在站部采納部分合理化建議對(duì)細(xì)則進(jìn)行調(diào)整后,最終組織實(shí)施。由于有了新制度的約束,以往員工小的違紀(jì)、違規(guī)都因?yàn)橛姓驴裳?,?duì)于個(gè)別懷有僥幸心理的同志因故被罰時(shí),也能主動(dòng)意識(shí)到問(wèn)題的嚴(yán)重性。xx站各項(xiàng)工作也因此都朝著正常的軌道發(fā)展。

        第四篇:汽車(chē)銷(xiāo)售公司服務(wù)站長(zhǎng)述職報(bào)告

        汽車(chē)銷(xiāo)售公司服務(wù)站長(zhǎng)述職報(bào)告

        在現(xiàn)實(shí)生活中,大家逐漸認(rèn)識(shí)到報(bào)告的重要性,通常情況下,報(bào)告的內(nèi)容含量大、篇幅較長(zhǎng)。那么一般報(bào)告是怎么寫(xiě)的呢?下面是小編收集整理的汽車(chē)銷(xiāo)售公司服務(wù)站長(zhǎng)述職報(bào)告,希望對(duì)大家有所幫助。

        從20xx年8月我到xx公司擔(dān)任服務(wù)站長(zhǎng),經(jīng)過(guò)半年的工作磨合,我已完全融入這個(gè)集體。針對(duì)過(guò)去的13年我們工作的不足,14年我們必須要做到部門(mén)與部門(mén)之間的融洽和默契。充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)合作精神,讓團(tuán)隊(duì)合作產(chǎn)生最大的價(jià)值!

        14年工作職責(zé)與工作重心:

        1、掌握當(dāng)?shù)仄?chē)售后市場(chǎng)及客戶需求動(dòng)態(tài),分析公司售后服務(wù)業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)狀況,發(fā)掘業(yè)務(wù)及市場(chǎng)潛力。

        2、負(fù)責(zé)部門(mén)員工崗位調(diào)整,培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃,并監(jiān)督技術(shù)類(lèi)培訓(xùn)的實(shí)施。

        3、配合客戶與服務(wù)部關(guān)系管理工作。

        4、監(jiān)督服務(wù)部流程及服務(wù)部基礎(chǔ)業(yè)務(wù)管理。

        5 、整理客戶資料建立客戶檔案基本資料表

        (客戶名稱(chēng),地址,電話,車(chē)號(hào),維修項(xiàng)目,保養(yǎng)日期。)

        6、根據(jù)客戶檔案資料,研究客戶需求。

        (如:通知客戶按期保養(yǎng),通知客戶按時(shí)進(jìn)廠維修,進(jìn)行電話跟蹤服務(wù)。)

        7、已高密為中心向周邊業(yè)務(wù)拓展,全面打造公司一流的的`服務(wù)團(tuán)隊(duì),全面貫徹走出去,請(qǐng)回來(lái)的服務(wù)理念。

        8、增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí),任何情況下都要把安全生產(chǎn)放在第一位。

        售后運(yùn)營(yíng)及目標(biāo)產(chǎn)值計(jì)劃:

        1、完善售后的制度以及制度的執(zhí)行力。

        2、嚴(yán)格按公司制度執(zhí)行。

        3、把售后各部門(mén)之間溝通好。

        4、 14年服務(wù)部總產(chǎn)值xx萬(wàn),挑戰(zhàn)xx萬(wàn),其中三包產(chǎn)值xx萬(wàn),挑戰(zhàn)xx萬(wàn),配件外銷(xiāo)xx萬(wàn),社會(huì)維修xx萬(wàn)。努力學(xué)習(xí),提高素質(zhì),提高工作能力,和業(yè)務(wù)水平為把xx建成修理行業(yè)最具競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)而努力!以上是我的述職報(bào)告,我會(huì)努力配合各部門(mén)的工作,以完成公司制定的利潤(rùn)指標(biāo),請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們監(jiān)督!

        謝謝大家!

        第五篇:站長(zhǎng)述職報(bào)告范文

        公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁大家好:

        我于__年被聘為_(kāi)__加油站長(zhǎng),一年來(lái)在_分公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和培養(yǎng)下,在各位同仁的熱情幫助和積極配合下,自己在思想政治、管理能力、工作能力、協(xié)調(diào)能力等方面有了較大的進(jìn)步與提高。同時(shí)也找出自身存在的不足與差距,從而更好地為今后的管理工作打好基礎(chǔ)。下面我就這一年的所作的工作及今后的工作思路作以下匯報(bào):

        一.思想與品德:

        自從20__年被聘為_(kāi)__加油站站長(zhǎng)之后,在這一年期間,在師分公司的嚴(yán)格要求和幫助教育下,無(wú)論在政治上,還是在思想上都有很大的提高。明確了一名基層管理者必須擁護(hù)黨得政策。目前我們正處在教育改革時(shí)期,作為加油站的管理人員,就要積極投身到加強(qiáng)加油站管理,提高經(jīng)濟(jì)效益中去,為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。明確了當(dāng)一名合格的基層管理者,必須提高自己為人民服務(wù)的本領(lǐng)。在日常工作中,我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己,以高度的政治責(zé)任感,認(rèn)真履行工作職責(zé),積極向黨員同志學(xué)習(xí),充分利用業(yè)余時(shí)間刻苦學(xué)習(xí)油品知識(shí)、潤(rùn)滑油知識(shí)、消防知識(shí),不斷完善自己,使自己成為一名合格的加油站站長(zhǎng)。

        二.素質(zhì)與能力:

        一滴水只有融入大海才能永不枯竭,一個(gè)人只有投身集體才能迸發(fā)出勃勃生機(jī)。作為加油站的一名基層管理者,如何才能帶領(lǐng)全站人員為公司爭(zhēng)光?如何才能更好提高銷(xiāo)售量?如何降低應(yīng)收款?是每時(shí)每刻縈繞在我腦海中的一件大事。為此我在一站在手,寫(xiě)作無(wú)憂!]日常工作中,嚴(yán)格執(zhí)行《兵團(tuán)石油公司規(guī)章制度》、《加油站規(guī)范服務(wù)》。強(qiáng)抓內(nèi)部管理,努力使加油站的管理工作步入規(guī)范化、程序化的軌道,進(jìn)一步提高加油站的經(jīng)營(yíng)管理水平和服務(wù)質(zhì)量。

        三.“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹(shù)形像”。

        人才成就企業(yè),企業(yè)造就人才。當(dāng)今石油產(chǎn)業(yè)突飛猛進(jìn)的新形勢(shì)下,沒(méi)有遠(yuǎn)大的理想就要掉隊(duì)落伍。所以必須學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),創(chuàng)造、創(chuàng)造再創(chuàng)造,是擺在我面前的首要任務(wù)。今年是___加油站和___北路加油加氣站合并的第一年,而我最大的困擾就是員工隊(duì)伍不穩(wěn)定。于是我要把充分調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性作為出發(fā)點(diǎn),建立完善的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、崗位練兵制度,提高員工的實(shí)際操作技能和綜合素質(zhì),樹(shù)立起兵油人的現(xiàn)代形象。我站每周選定一個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行崗位練兵,每月辦一次綜合性崗位練兵,培養(yǎng)員工自覺(jué)學(xué)業(yè)務(wù)、鉆技術(shù)的良好風(fēng)氣,促使員工苦練基本功,真正提高操作技能水平和職業(yè)素質(zhì)。樹(shù)立“以站為家”的凝聚機(jī)制,“以站為?!钡膶W(xué)習(xí)機(jī)制和“以站為榮”的激勵(lì)機(jī)制。以全面實(shí)現(xiàn)維護(hù)和發(fā)展廣大員工的經(jīng)濟(jì)利益、政治利益和文化利益為落腳點(diǎn),增強(qiáng)員工戰(zhàn)勝困難的信心,消除零售過(guò)程中的不利因素,努力提高員工以加油站為大家庭的高度責(zé)任感,堅(jiān)持以人為本的管理方式,做到政治上相信他們,工作上支持他們,生活上關(guān)心他們,并做出表率帶動(dòng)他們。把本職工作做好做扎實(shí),激發(fā)了員工的工作熱忱。在工作中盡量以真誠(chéng)、寬容、理解的態(tài)度處理好工作、生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,關(guān)心和幫助站內(nèi)員工在工作和生活中遇到的困難,融洽處理與新員工的關(guān)系,并謙虛謹(jǐn)慎的感悟和學(xué)習(xí)中國(guó)石油的先進(jìn)管理理念和工作作風(fēng),使日常工作正常高效的發(fā)展。

        四.以身垂范,努力奉獻(xiàn)

        人們常把成功歸為三要素“天時(shí)、地利、人和”,說(shuō)到底是凝聚力的問(wèn)題。我總認(rèn)為“人心齊,泰山移”,因此我從“以人為本”的管理做起,從自身垂范做起,在工作中倡導(dǎo)集體主義,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和愛(ài)崗奉獻(xiàn)精神,自律,垂德、垂范,常常從我做起。要求別人做的我自己先做。在這一年中,每逢過(guò)年過(guò)節(jié)我都會(huì)帶頭值班,并給本站當(dāng)班員工準(zhǔn)備一頓豐盛的晚餐。一年來(lái)我從未和家人過(guò)過(guò)一個(gè)節(jié)假日。遇上員工的生日,會(huì)給員工買(mǎi)蛋糕,開(kāi)生日party。今年我站又添置了太陽(yáng)能淋浴器和兩個(gè)電暖氣,解決了員工夏天洗澡和春秋季節(jié)營(yíng)業(yè)室溫度低的問(wèn)題。為結(jié)束___加油站零綠化的歷史,我自己動(dòng)手建綠化帶、栽花、育花、上肥,使我站室外有了綠色亮點(diǎn)。盆花也由去年的20盆增加到80盆。

        五.工作中不足之處

        1.精細(xì)化管理工作中做還不夠。各種文本填寫(xiě)不夠及時(shí)和完整。

        2.今年___北加油加氣的銷(xiāo)售量不理想,未完成分公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)。其主要原因是我缺乏開(kāi)拓市場(chǎng)的主動(dòng)性。

        3.員工隊(duì)伍不穩(wěn)定,給服務(wù)工作帶來(lái)了一些負(fù)面影響。

        六.20__年的工作思路

        1.加強(qiáng)市場(chǎng)占有率,積極開(kāi)發(fā)新客戶,努力提高銷(xiāo)售量。

        2.嚴(yán)格控制應(yīng)收款,不再發(fā)展紅字客戶。加強(qiáng)帳務(wù)帳表管理,做到及時(shí)、準(zhǔn)確、完整。

        3.在管理上推行5S管理方式和5s服務(wù)法,把管理工作做精做細(xì)。爭(zhēng)取來(lái)年取得好成績(jī)。

        印度詩(shī)人泰戈?duì)栐?jīng)說(shuō)過(guò)“果實(shí)的事業(yè)是偉大的,花的事業(yè)是甜美的,而葉的事業(yè)是平凡的?!奔佑驼镜墓ぷ骶褪且环N平凡而艱辛的職業(yè)。在這平凡的職業(yè)中,不知不覺(jué)已過(guò)了6年多時(shí)間?!肮ぷ髦敲篮玫摹薄.?dāng)工作進(jìn)展順利,獲得一些成功的時(shí)候,我覺(jué)得“工作著是美好的”;當(dāng)克服了困難取得成功以后,我更覺(jué)得“工作著是美好的”。追求人生的完美,盡管那伴著的是千辛萬(wàn)苦,可我還是沒(méi)有放棄我的追求。為之我付出了幾乎我的全部。但是,看著加油站天天有變化,員工天天有進(jìn)步,我覺(jué)得自己活得很踏實(shí),活著很有質(zhì)量。“當(dāng)好主人翁,為零售做貢獻(xiàn)”,是我的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。當(dāng)前,開(kāi)放的市場(chǎng)給了我們施展本領(lǐng)的寬廣空間,我們要在創(chuàng)精品油站,在數(shù)量、環(huán)境、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、人員素質(zhì)上多下功夫,苦練內(nèi)功,全方位參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),樹(shù)立公司品牌,為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

        第六篇:站長(zhǎng)述職報(bào)告范文

        20xx年以來(lái),產(chǎn)業(yè)股作為為民服務(wù)的林業(yè)職能股室,在局黨組的科學(xué)決策和信任、關(guān)愛(ài)下,股室全體同志凝心聚力,嚴(yán)格按照動(dòng)員會(huì)的精神和《XX縣林業(yè)局關(guān)于開(kāi)展部分行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位中層正職崗位干部公述民評(píng)活動(dòng)的實(shí)施方案》的具體要求,進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)全縣國(guó)有場(chǎng)圃、涉林企業(yè)的年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的監(jiān)督、管理與服務(wù)力度,積極開(kāi)展招商引資,全面落實(shí)并定期檢查安全生產(chǎn)工作,很抓種苗生產(chǎn)質(zhì)量管理與服務(wù),并定期開(kāi)展質(zhì)量檢查驗(yàn)收,不斷提升服務(wù)質(zhì)量,各項(xiàng)工作取得了階段性成績(jī)。

        我作為產(chǎn)業(yè)股的負(fù)責(zé)人,不僅是林業(yè)工作的管理者,更多的是林業(yè)產(chǎn)業(yè)建設(shè)的組織者、參與者,在以上各項(xiàng)工作實(shí)踐中,自感責(zé)任重大,因?yàn)槲易龀隽顺兄Z?,F(xiàn)將年初以來(lái)的工作情況與思想表現(xiàn)匯報(bào)如下:

        一、理論學(xué)習(xí)與政治思想方面

        一年來(lái),我不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真宣傳貫徹精神和全省林業(yè)產(chǎn)業(yè)工作會(huì)議精神,按照理論學(xué)習(xí)的要求,認(rèn)真記筆記,完成了干部在線學(xué)習(xí)等理論學(xué)習(xí)任務(wù)。尤其是在林業(yè)政策和相關(guān)法律法規(guī)以及預(yù)防職務(wù)犯罪等大是大非問(wèn)題上,旗幟鮮明,不斷增強(qiáng)法制觀念,并結(jié)合工作實(shí)際學(xué)以致用,使自身在理論素養(yǎng)、政治思想及業(yè)務(wù)能力等方面得到進(jìn)一步提高。

        二、工作完成情況

        1、安全生產(chǎn)工作。

        認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、縣有關(guān)文件和會(huì)議精神,強(qiáng)化對(duì)安全工作的監(jiān)督檢查,年初向基層單位轉(zhuǎn)發(fā)了20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核標(biāo)準(zhǔn),簽定了《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》,要求對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真貫徹落實(shí),并層層分解各項(xiàng)工作目標(biāo)和控制指標(biāo)。5月份組織開(kāi)展了安全生產(chǎn)大檢查,6月份組織開(kāi)展了安全生產(chǎn)宣傳月活動(dòng),著力提升廣大職工安全生產(chǎn)法制意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、事故防范意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí),確保了安全生產(chǎn)零事故。

        2、積極開(kāi)展招商引資工作。

        在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,我積極協(xié)助金寺山林場(chǎng)圍繞油茶基地建設(shè)及油茶茶油深加工項(xiàng)目,主動(dòng)與XX市秋浦農(nóng)林產(chǎn)品有限公司進(jìn)行了3次洽談,目前已經(jīng)完成了草簽協(xié)議。

        3、種苗工作的開(kāi)展與完成情況。

        全縣種苗生產(chǎn)情況調(diào)查與經(jīng)營(yíng)管理工作:完成了201x年度造林苗和綠化苗的生產(chǎn)量調(diào)查統(tǒng)計(jì)與上報(bào)工作,向省廳和市局提供了全縣苗農(nóng)產(chǎn)苗的詳實(shí)數(shù)據(jù),為201x年度全縣的造林綠化做好了相關(guān)的準(zhǔn)備;截止10月底,共向林農(nóng)發(fā)放《林木種苗生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)行政許可審核一次性告知單》110份,并完成了6例新申辦《林木種苗生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)許可證》的核發(fā)工作和9例老證到期換發(fā)新證工作,及時(shí)辦結(jié)率為100%。

        完成了201x年度種苗調(diào)配工作:圍繞“千萬(wàn)畝森林增長(zhǎng)工程”和全縣林業(yè)重點(diǎn)工程項(xiàng)目,以苗木質(zhì)量為前提落實(shí)了33.4萬(wàn)株兩年生油茶嫁接裸根苗的調(diào)配工作,411萬(wàn)株杉木苗以及10萬(wàn)株毛竹實(shí)生苗的調(diào)撥工作。我做為一名林業(yè)生產(chǎn)技術(shù)的推廣者,每次發(fā)放苗木時(shí)都堅(jiān)持做到手把手告訴林農(nóng)如何掌握苗木栽植要領(lǐng),贏得了他們的好評(píng)。

        加強(qiáng)種苗基地項(xiàng)目建設(shè):緊緊圍繞100畝的杉木良種繁育項(xiàng)目和15畝、100萬(wàn)株油茶嫁接苗培植這兩個(gè)林木良種培育重點(diǎn)工程,多次深入基層,現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)項(xiàng)目責(zé)任單位先后開(kāi)展了做床、播種、嫁接、移苗、幼苗期的排澇、抗旱、防病、除草等管理工作。特別是今年6月份的洪澇災(zāi)害、7-8月份的持續(xù)干旱等惡劣天氣,對(duì)我縣油茶、杉木兩大良種繁育基地建設(shè)造成了嚴(yán)重的影響,雖感到困難重重,但我依然先后冒著暴雨及酷暑天氣,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)產(chǎn)業(yè)股全體同志、東流苗圃以及泥溪林業(yè)站所有技術(shù)人員,奮戰(zhàn)在抗災(zāi)保苗的第一線,通過(guò)大家的共同努力,終于保住了這兩個(gè)項(xiàng)目成果,為今后我縣順利實(shí)施千萬(wàn)畝森林增長(zhǎng)工程提供了物質(zhì)基礎(chǔ)。

        4、指導(dǎo)基層單位開(kāi)展工作:基層場(chǎng)圃企業(yè)和林業(yè)站,既是我的管理對(duì)象,同時(shí)也是我的服務(wù)對(duì)象。201x年,我協(xié)助金寺山、香口兩個(gè)國(guó)有林場(chǎng)完成了林場(chǎng)職工危舊房改造這一民生工程,并指導(dǎo)他們完成了職工危舊房項(xiàng)目的水、電、小區(qū)綠化等附屬工程以及相關(guān)的掃尾工作,使廣大林場(chǎng)職工陸續(xù)喜遷新居。作為林業(yè)產(chǎn)業(yè)管理者,我面對(duì)面現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)梅城、香口、金寺山、花園、香隅、木塔等林場(chǎng)規(guī)范開(kāi)展林木資產(chǎn)調(diào)查評(píng)估工作,精心策劃組織他們依法拍賣(mài),使他們實(shí)現(xiàn)了林木資產(chǎn)市場(chǎng)價(jià)值化,經(jīng)統(tǒng)計(jì),到目前為止,依法完成各類(lèi)林木資產(chǎn)標(biāo)的11例,價(jià)值達(dá)776萬(wàn)元。近期,我參加了實(shí)施梅城林場(chǎng)場(chǎng)部的總體搬遷項(xiàng)目,協(xié)助完成了該項(xiàng)目的立項(xiàng)審批、遷墳、土石方招投標(biāo)工作,現(xiàn)已進(jìn)入規(guī)劃設(shè)計(jì)等相關(guān)工作階段。

        5、服務(wù)林業(yè)企業(yè):積極培育省、市級(jí)林業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),為涉林龍頭企業(yè)的發(fā)展壯大提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),及時(shí)完成了201x年度15家省級(jí)龍頭企業(yè)的復(fù)審和新增省級(jí)林業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)的摸底申報(bào)工作;完成了6家安徽省“森林旅游人家”首批復(fù)核工作和第二批的申報(bào)工作。到目前為止,共接待了各類(lèi)涉林企業(yè)與個(gè)體戶的政策法律咨詢(xún)和相關(guān)服務(wù)需求62人次,在為他們提供服務(wù)時(shí),我以一個(gè)普通公仆的身份,做到了態(tài)度熱情、有問(wèn)必答、用心服務(wù),樹(shù)立了較好的林業(yè)窗口形象。

        三、勤政、廉政方面

        工作期間,堅(jiān)決執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”,進(jìn)一步規(guī)范管理,并嚴(yán)格按照廉政建設(shè)各項(xiàng)要求,增強(qiáng)各項(xiàng)工作透明度。一年中對(duì)于個(gè)人,我堅(jiān)持謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁,在自身學(xué)習(xí)及工作方面一刻都不曾懈怠,堅(jiān)持拒腐防變。不論是在基層檢查指導(dǎo)工作,還是為其他任何工作對(duì)象提供服務(wù)時(shí),以及管理對(duì)象接受我的管理時(shí),我都時(shí)刻提醒自己,要嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部《廉政準(zhǔn)則》、《厲行節(jié)約制止奢侈浪費(fèi)行為的若干規(guī)定》、及重大事項(xiàng)報(bào)告制度等有關(guān)規(guī)定,對(duì)照林業(yè)局黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制,清白為人,踏實(shí)干事,堅(jiān)決依法辦事、按章辦事,不接受對(duì)象的吃請(qǐng)和財(cái)物,沒(méi)有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

        在工作作風(fēng)和工作效能方面,我堅(jiān)持加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè),堅(jiān)持立黨為公,執(zhí)政為民,樹(shù)立正確的權(quán)力觀、政績(jī)觀,始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力把黨的群眾路線融會(huì)貫通到林農(nóng)熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的解決中去,如,今年的10月15日晚上7:30,根據(jù)木塔榮興村汪塘組全體群眾的要求,我?guī)ьI(lǐng)股室成員和林業(yè)站同志一起,趕赴到組長(zhǎng)汪錫根家,迅速召集群眾開(kāi)會(huì),認(rèn)真聽(tīng)取他們的意見(jiàn),向他們宣傳林業(yè)政策和相關(guān)的法律法規(guī),耐心地與他們談心、交流,最終妥善地解決了問(wèn)題,并滿足他們的意愿。全年累計(jì)下基層時(shí)間超過(guò)50天,通過(guò)到現(xiàn)場(chǎng)、電話、電子郵箱等形式,解決問(wèn)題21件次,進(jìn)一步密切了干群關(guān)系。

        在本股室落實(shí)工作責(zé)任制方面,我做為負(fù)責(zé)人,處處帶頭,以身作則,科學(xué)分工、提高效率,始終保持旺盛的工作精力、飽滿的工作熱情和敬業(yè)的工作作風(fēng)。堅(jiān)持同事之間團(tuán)結(jié),維護(hù)林業(yè)局形象,全力支持、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)工作,積極發(fā)揮好參謀助手作用,增強(qiáng)了干事業(yè)謀發(fā)展的合力。

        回顧前期的工作,盡管取得了一定成績(jī),但也存在差距和不足:一是學(xué)習(xí)的深度、廣度不夠,理論聯(lián)系實(shí)際指導(dǎo)實(shí)踐的能力還需進(jìn)一步提高;二是林業(yè)產(chǎn)業(yè)工作的思路和方法還需不斷創(chuàng)新;三是對(duì)基層熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的把握及對(duì)策還不夠到位。今后要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),大膽創(chuàng)新,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和業(yè)務(wù)能力,為林農(nóng)、為基層單位做好指導(dǎo)與服務(wù),為我縣林業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展做貢獻(xiàn)。

        借此機(jī)會(huì),我要告訴我所有的管理對(duì)象和服務(wù)對(duì)象,你們或許有不滿意的地方,在此請(qǐng)多多諒解,因?yàn)楸救说墓ぷ鞣椒ú灰欢?,還需要不斷的改進(jìn),本人的服務(wù)質(zhì)量不一定,還需進(jìn)一步提升,本人的管理措施不一定最科學(xué),還需要努力創(chuàng)新。在此十分感謝為了幫助我而向我提出寶貴意見(jiàn)的所有同志和廣大林農(nóng),感謝你們的理解和支持。

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