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第一篇：黨組書記抓黨建工作述職報告

　　按照市委要求，現(xiàn)將xx年度抓基層黨建工作情況述職如下。

一、基層黨建工作情況

1、堅持政治引領(lǐng)，筑牢思想根基。高度重視黨員干部政治理論教育，全力引導(dǎo)基層黨員樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)。一是領(lǐng)導(dǎo)干部主動融入群眾，帶頭宣講，組織開展多形式宣講活動280余次，開展集中學(xué)習(xí)198次。二是扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，以黨支部主題黨日活動為載體，分領(lǐng)域分層次明確學(xué)習(xí)重點；健全領(lǐng)學(xué)促學(xué)機制，17名處級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真參加雙重組織生活，帶頭到黨建聯(lián)系點講黨課、以上率下帶領(lǐng)5000余名黨員干部深學(xué)實做。三是抓好黨員教育培訓(xùn)，結(jié)合改革開放40周年、建黨97周年慶?；顒?，組織全區(qū)黨員開展黨紀(jì)黨規(guī)集中教育輪訓(xùn)、測試。

2、壓實政治責(zé)任，增強黨建合力。把抓好基層黨建作為首要職責(zé)，先后21次召開黨工委會議，專題研究黨建工作，確定了“農(nóng)村黨建夯基礎(chǔ)、企業(yè)黨建創(chuàng)特色、機關(guān)黨建促提升，薄弱領(lǐng)域抓規(guī)范”的工作思路，分領(lǐng)域、分層次、有計劃地推進(jìn)。先后17次深入鄉(xiāng)村、農(nóng)戶調(diào)研，通過抓點上調(diào)研指導(dǎo)，促面上工作推開，形成一級抓一級、層層抓落實的黨建工作新局面。

3、突出政治功能，建強戰(zhàn)斗堡壘。制定基層黨建全域提升三年行動計劃，分領(lǐng)域施策，確?；鶎狱h組織全面健強全面過硬。一是持續(xù)提升基層黨組織戰(zhàn)斗力。以換屆為契機，選優(yōu)配強村級班子，配強村黨組織帶頭人，全區(qū)43個村調(diào)整黨組織書記19名，占比44%。其中45歲以下比例25%，“派”和“聘”共計9人，比例20.93%，儲備后備干部312人；深入開展“掃黑除惡”專項斗爭和軟弱渙散黨組織整頓，4個軟弱渙散村級黨組織全部整頓提升。二是實施機關(guān)黨建“排頭兵”計劃，圍繞中心工作，開展“黨員先鋒崗”“模范窗口”等創(chuàng)建活動，引領(lǐng)黨員干部在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、“三大攻堅戰(zhàn)”中發(fā)揮先鋒模范作用，全區(qū)主要經(jīng)濟指標(biāo)增幅均居全市前列。三是補齊“兩新組織”黨建“短板”，深入開展“百日提升行動”，進(jìn)一步優(yōu)化“兩新”組織設(shè)置，細(xì)化黨建指導(dǎo)員工作職責(zé)，建立隨機抽查、動態(tài)管理制度，創(chuàng)建3個企業(yè)黨建陣地標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)示范點。

4、強化政治擔(dān)當(dāng)，狠抓巡視整改。堅決擔(dān)負(fù)起整改主體責(zé)任，從嚴(yán)從實推進(jìn)省委巡視、全市基層黨建考核反饋問題整改落實。一是聚焦問題抓整改。對省委巡視發(fā)現(xiàn)的基層黨建問題，市委考核反饋的7個共性問題和7個個性問題，黨工委成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，我擔(dān)任組長，逐項建立臺帳，明確責(zé)任人和整改時限，進(jìn)行銷號整改。二是健全機制抓整改。堅持既治標(biāo)又治本，用制度扎緊權(quán)力的籠子，新修制度9項，完善16項。三是動真碰硬抓整改。對落實全面從嚴(yán)管黨治黨主體責(zé)任不力的責(zé)任人追責(zé)問責(zé)，談話提醒24人次、紀(jì)律處分3人次、誡勉1人次。對扶貧領(lǐng)域大數(shù)據(jù)核實的24條問題全部整改到位，誡勉談話1人、工作約談6人、批評教育11人。

二、存在的突出問題

1、工作推進(jìn)不均衡。對各領(lǐng)域基層黨建工作統(tǒng)籌不夠，新建小區(qū)、互聯(lián)網(wǎng)等新興領(lǐng)域黨建基礎(chǔ)相對薄弱，黨組織覆蓋還存在“空白點”。

2、日常管理不精細(xì)。少數(shù)基層黨組織開展活動還不規(guī)范，“三會一課”教育效果還需加強；部分“兩新”組織黨組織作用發(fā)揮不明顯；對黨員教育管理不嚴(yán)，抓學(xué)習(xí)教育缺乏創(chuàng)新，學(xué)習(xí)效果有待提升，支部主題黨日活動結(jié)合實際不夠緊密，“學(xué)用結(jié)合”效果還需加強。

3、基礎(chǔ)保障需提升。少數(shù)黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)不精通、能力素質(zhì)不適應(yīng)，黨建投入與基層組織運轉(zhuǎn)的實際需求相比仍有差距，村級活動中心升級改造和“兩新”組織黨建陣地建設(shè)方面還有待加強。

4、跟蹤問效不嚴(yán)格。工作中對執(zhí)行落實情況跟蹤問效不及時，傳導(dǎo)壓力不夠，對基層黨建考評和專項巡察發(fā)現(xiàn)的問題，動真碰硬不夠。

三、下一步打算

1、聚集主業(yè)強責(zé)任。堅持知行合一，責(zé)無旁貸履行黨建主體責(zé)任和第一責(zé)任。持續(xù)開展區(qū)鎮(zhèn)村三級書記公開，逐級制定問題清單、責(zé)任清單、任務(wù)清單。緊抓各級黨組織負(fù)責(zé)人，擰緊責(zé)任鏈條，確保黨建責(zé)任上肩上心、落地落實。

2、聚集重點抓落實。堅持“整體推進(jìn)、全域提升”，聚集基層黨建重點任務(wù)，扎實推進(jìn)各領(lǐng)域黨建工作拓面提質(zhì)。深化拓展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，組織好“”主題教育，鞏固深化巡視整改成果。

3、聚集要素強保障。選準(zhǔn)配強基層黨務(wù)工作力量，把更多的人力財力物力投向基層；進(jìn)一步加強換屆后村級班子教育，強化農(nóng)村黨組織和黨員在推進(jìn)鄉(xiāng)村振興中的領(lǐng)頭雁作用。

4、聚集發(fā)展出實效。圍繞鄉(xiāng)村振興，統(tǒng)籌推進(jìn)產(chǎn)業(yè)、人才、生態(tài)、組織振興，促進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村全面發(fā)展；圍繞城市品質(zhì)提升，推動黨建引領(lǐng)基層治理創(chuàng)新；圍繞特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，推動機關(guān)與企業(yè)黨建結(jié)對互促，促進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展大提速。

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