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第一篇：校長述職述德述廉報(bào)告

一、履責(zé)情況

(一)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)情況

認(rèn)真貫徹落實(shí)xx屆中紀(jì)委三、四次全會精神和《中共XX市委關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的實(shí)施意見》，嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》和執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項(xiàng)規(guī)定”，堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)與黨的群眾路線教育相結(jié)合，嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織人事工作紀(jì)律，講政治、顧大局、堅(jiān)定政治立場，不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，在大是大非面前頭腦清醒、大風(fēng)大浪面前站得穩(wěn)腳跟，在關(guān)鍵時(shí)刻經(jīng)得起考驗(yàn)，在思想上政治上行動上始終與黨中央保持高度一致，全力維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一。

認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)與人民法院執(zhí)法辦案第一要務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)及物質(zhì)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相結(jié)合，始終堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行精心安排、周密部署，突出工作重點(diǎn)，狠抓任務(wù)落實(shí)，不斷推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，嚴(yán)格審判管理和司法行政管理，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子，從源頭上預(yù)防和消除腐敗隱患。

(二)履行工作職責(zé)情況

1.“五個(gè)始終”抓好執(zhí)法辦案第一要務(wù)，服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會提速發(fā)展。

截止11月25日，共受理各類案件4625件，審結(jié)XX8件，結(jié)案率77.15 %，收案綜合同比增長29.12%，結(jié)案綜合同比上升26.66%。

一是刑事審判始終以維護(hù)經(jīng)濟(jì)社會穩(wěn)定為己任，依法嚴(yán)懲嚴(yán)重危害社會治安的惡勢力犯罪、毒品犯罪和侵財(cái)犯罪，堅(jiān)決遏制暴力型、涉眾型、多發(fā)性刑事犯罪;依法嚴(yán)懲貪污、賄賂、濫用職權(quán)、玩忽職守等職務(wù)犯罪。受理刑事一審案件333件,審結(jié)278件，結(jié)案率為83.48%。同比受案數(shù)上升19.78 %，結(jié)案數(shù)上升14.40 %。

二是民商事審判始終以化解社會矛盾，構(gòu)建社會和諧為己任，依法處理好與人民群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的各類案件，堅(jiān)持“調(diào)解優(yōu)先，調(diào)判結(jié)合”原則，切實(shí)做到案結(jié)事了。受理民商事一審案件3541件，審結(jié)2838件，結(jié)案率為80.15 %;同比受案數(shù)上升24.99%，結(jié)案數(shù)上升27.55 %。

三是行政審判始終以助推依法行政為己任，妥善審理土地征收征用、房屋拆遷、勞動爭議、社會保障等涉及民生的行政案件，促進(jìn)“官民和諧”。受理行政一審案件59件，審結(jié)46件，結(jié)案率為77.97%。

四是執(zhí)行工作始終以提高人民滿意率為目標(biāo)，針對群眾反映強(qiáng)烈的執(zhí)行難問題，把執(zhí)行工作當(dāng)作減少涉訴信訪、提高群眾滿意率的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓，窮盡一切司法手段，全力維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益。受理執(zhí)行案件673件，執(zhí)結(jié)387件，結(jié)案率為57.5%;同比受案數(shù)上升46.94%、結(jié)案數(shù)上升12.83%。

五是審判監(jiān)督工作始終以確保案件質(zhì)量為重心，堅(jiān)決懲治職權(quán)濫用，嚴(yán)格錯案責(zé)任追究，確保每個(gè)法官都能向當(dāng)事人莊嚴(yán)承諾：“我不敢保證你能勝訴，但我敢保證判決裁定一定公平、公正”，讓社會和公眾從每一司法個(gè)案中感受到公平與正義的力量。

通過全院干警共同努力，各項(xiàng)審判指標(biāo)均達(dá)到上級法院的要求，并全面完成年初制定的工作目標(biāo)任務(wù)。法官年人均結(jié)案數(shù)51.9件。一審案件簡易程序適用率92.16%。民商事案件調(diào)撤結(jié)案率81.01%。執(zhí)行案件實(shí)際執(zhí)行率77.38%，執(zhí)行標(biāo)的到位率77.61%。一審案件服判息訴率89.31%。一審案件改判發(fā)回重率6.08%。當(dāng)庭裁判率39.51% 。一審案件人民陪審員陪審率13.55%。

2.“三個(gè)強(qiáng)化”抓好法院各項(xiàng)建設(shè)，確保審判執(zhí)行工作有效推進(jìn)。

一是強(qiáng)化保障和改善民生，司法便利于民有成效。1、不斷推進(jìn)“三大平臺”建設(shè)，以審判流程公開、裁判文書公開、執(zhí)行信息公開為著力點(diǎn)，建立健全特殊、敏感案件邀請旁聽、裁判文書上網(wǎng)、案件信息查詢、公眾開放日等制度。截止12月15日，裁判文書上網(wǎng)392件。2、不斷創(chuàng)新民事調(diào)解方式，繼續(xù)完善“5352”調(diào)解法，努力打造“舌尖法庭”，千方百計(jì)便利于民。3、不斷加強(qiáng)訴訟服務(wù)中心建設(shè)。設(shè)置“陽光司法”信息觸摸屏和導(dǎo)訴臺，為老百姓“打官司”提供更加便捷高效的司法服務(wù)。

二是強(qiáng)化科學(xué)發(fā)展機(jī)制建設(shè)，司法改革循序漸進(jìn)。1、制定出臺《司法改革工作指導(dǎo)意見》，堅(jiān)持覆蓋審判執(zhí)行、隊(duì)伍建設(shè)和物質(zhì)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)三大領(lǐng)域的司法改革，落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，循序推進(jìn)。2、強(qiáng)化三支隊(duì)伍建設(shè)，即廉政監(jiān)督員、審務(wù)監(jiān)督員和人民陪審員建設(shè)，聘請人大代表、政協(xié)委員和干部職工、基層群眾代表60余人分別擔(dān)任本院廉政監(jiān)督員和審務(wù)監(jiān)督員，提請任命92名“五老”(即老專家、老干部、老教師、老模范、老戰(zhàn)士)為本院人民陪審員。

三是強(qiáng)化隊(duì)伍發(fā)展的科學(xué)性，隊(duì)伍建設(shè)見成效。1、扎實(shí)開展黨的群眾路線教育主題實(shí)踐活動，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，堅(jiān)持從“四風(fēng)”方面查找存在的突出問題，以3十3十3十1活動為載體，推進(jìn)活動有效開展。2、開展作風(fēng)專項(xiàng)整治活動，切實(shí)扭轉(zhuǎn)“庸、懶、散”現(xiàn)象，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。3、深入持久地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，真正把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的牢籠、涂上永葆清廉的防腐劑。

二、守廉情況

作為基層法院院長，本人始終堅(jiān)持“把‘權(quán)’字寫清，把‘人’字寫正，把‘我’字寫好”，堂堂正正做人，清清白白為宮，干干凈凈辦事。嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政從政若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》和《關(guān)于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強(qiáng)管理的暫行規(guī)定》等“兩項(xiàng)法規(guī)制度”，不斷加強(qiáng)對配偶、子女以及身邊工作人員的教育和管理，嚴(yán)格遵守公共財(cái)物管理和使用規(guī)定、執(zhí)行公務(wù)消費(fèi)和厲行勤儉節(jié)約等規(guī)定，不存在利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益，沒有私自從事營利性活動，不存在干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動，沒有違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜。個(gè)人暫住父母修建的房屋內(nèi)，現(xiàn)有西城花園小區(qū)住房一套;有一子一女，現(xiàn)仍在大、中學(xué)讀書，沒有經(jīng)商辦企業(yè)。

三、守德情況

通過黨的群眾路線教育，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以解決形式主義、官僚主義、享樂主義、和奢靡之風(fēng)的“四風(fēng)”問題為突破口，堅(jiān)持恪守社會公德、家庭美德，提高個(gè)人品德休養(yǎng)，沒有違背上述德行的事件發(fā)生。

一年以來，我在履責(zé)和守廉、守德方面取得一定成績，但仍然存在一些不足，如理論學(xué)習(xí)有待深化、創(chuàng)新意識有待增強(qiáng)等。今后，我將采取下列措施加以整改：

一是全面貫徹落實(shí)xx屆四中精神，把思想和行動統(tǒng)一到黨的xx大精神上來，把智慧和力量凝聚到實(shí)現(xiàn)xx大確定的奮斗目標(biāo)和主要任務(wù)上來，把xx大精神貫徹落實(shí)到全面推進(jìn)法院各項(xiàng)工作上來，從學(xué)習(xí)中明確人民法院今后的工作重點(diǎn)，從領(lǐng)會會議精神中鎖定人民法院新的奮斗目標(biāo)，堅(jiān)持以執(zhí)法辦案為法院工作首要任務(wù)，積極推行司法體制改革。

二是堅(jiān)持黨的群眾路線教育與黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合，不斷深化黨的先進(jìn)性和純潔性建設(shè)，以“黨建帶隊(duì)建，以隊(duì)建促審判”，充分發(fā)揮法院黨組織的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員法官的先鋒模范作用。

三是堅(jiān)持把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)作為保持清正廉潔的重要抓手，努力解決自己在抓清正廉潔方面存在的問題，牢固樹立廉潔自律意識，堅(jiān)守社會公德、家庭美德，進(jìn)一步提高個(gè)人品德休養(yǎng)，正確對待名、權(quán)、利，不為名所累，不為利所縛，不為權(quán)所動，不為欲所惑，真正把權(quán)力關(guān)進(jìn)籠子，涂上永不變色的防腐劑。

述職人：

20xx年xx月xx日

第二篇：校長述職述德述廉報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師：

過去的一年對于民辦藍(lán)天小學(xué)來說非同尋常。學(xué)生數(shù)量減少，辦學(xué)前途不明朗，教師人心不穩(wěn)定等一系列困難。所幸的是，在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，學(xué)校中層及教師很快調(diào)整好了心態(tài)，同心同德，齊心協(xié)力，保證了一年來學(xué)校各項(xiàng)常規(guī)工作有序開展，教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)中有進(jìn)。

本學(xué)期共開設(shè)12個(gè)教學(xué)班，在校生515人，在職教職工40人，專任教師28人，其中本科學(xué)歷12人，大專學(xué)歷13人，大專及以上學(xué)歷占專任教師的89.3%。專任教師全部都有教師資格證書。

一、堅(jiān)持依法辦學(xué)，實(shí)施科學(xué)管理

1、強(qiáng)化董事會的集體領(lǐng)導(dǎo)和決策

學(xué)校根據(jù)發(fā)展和管理的需要，進(jìn)一步明確了董事會領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制，形成了較為合理的管理機(jī)構(gòu)。學(xué)校的重大事項(xiàng)，均通過董事會集體討論決定，形成了董事會議事程序和規(guī)則，進(jìn)一步明確了學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)、組織結(jié)構(gòu)等事項(xiàng)。

2、強(qiáng)化民主管理

積極推進(jìn)民主管理，在各項(xiàng)制度和重要事項(xiàng)出臺之前，做到先充分醞釀，廣泛征求意見，然后由校行政會充分討論、民主決策，形成征求意見稿，最后由教職工大會討論、通過。

加強(qiáng)行政班子建設(shè)。

堅(jiān)持每周一次的'行政會議，加強(qiáng)行政人員間的工作交流，做到互幫互學(xué);加強(qiáng)行政人員管理理論的學(xué)習(xí)，做到不斷完善自我;加強(qiáng)集體議事，做到群策群力，共同承擔(dān)工作責(zé)任。

加強(qiáng)學(xué)校制度建設(shè)。梳理和完善了學(xué)校各項(xiàng)管理制度，形成了符合學(xué)校實(shí)際的、可以執(zhí)行的德育管理制度、教學(xué)管理制度、后勤管理制度、安全管理制度，建立了制度執(zhí)行情況的自我評估機(jī)制，以此提高了制度的執(zhí)行力，奠定了規(guī)范管理的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

加強(qiáng)過程管理。認(rèn)真執(zhí)行了兩周一次的政治學(xué)習(xí)、工作例會制度，兩周一次的教研、校本培訓(xùn)制度;重點(diǎn)開展了以師德和師能為內(nèi)容的培訓(xùn)工作。明確學(xué)校各類崗位的工作職責(zé)，優(yōu)化檢查、評估履行崗位職責(zé)的機(jī)制;認(rèn)真執(zhí)行了教職工的月考核制度，促進(jìn)了教職工履行崗位職責(zé)的意識和能力。

二、完善財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理，服務(wù)教育教學(xué)工作

學(xué)校認(rèn)真切實(shí)貫徹滬教委財(cái)【20xx】12號文件精神，針對20xx年年檢和財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)督導(dǎo)中提出的財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理方面存在的問題，理性分析，提出了具體的整改措施。

1、建立財(cái)務(wù)管理制度。學(xué)校制定了《財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)》，堅(jiān)持持證上崗，建立了《財(cái)務(wù)管理制度》，實(shí)施學(xué)校辦學(xué)經(jīng)費(fèi)使用的預(yù)、決算制度，年度財(cái)務(wù)預(yù)算經(jīng)董事會審議通過后執(zhí)行，政府下?lián)艿慕?jīng)費(fèi)專款專用，能夠堅(jiān)持做好財(cái)務(wù)年度審計(jì)報(bào)告。嚴(yán)格收費(fèi)公示制度，對于服務(wù)性代辦收費(fèi)項(xiàng)目做到先備案，再公示，后書面征詢家長意見，最后繳費(fèi)的工作流程;代辦費(fèi)的使用做到一項(xiàng)目一結(jié)算，一學(xué)期一結(jié)算，堅(jiān)持多退少不補(bǔ)的原則;使用清單完整，退款手續(xù)齊全。學(xué)校食堂由學(xué)?？倓?wù)處監(jiān)督食品及原料的采購，師生分食立賬，獨(dú)立核算，堅(jiān)持每月公布伙食費(fèi)收支情況。

2、建立資產(chǎn)管理制度。對學(xué)校資產(chǎn)落實(shí)專人管理，進(jìn)行分類登記和分類建賬，建立固定資產(chǎn)賬目，做到賬物相符。經(jīng)過努力，目前學(xué)校體育設(shè)施基本配套，教學(xué)設(shè)備、辦公條件逐年改善，教育教學(xué)用房采光良好，照明、通風(fēng)達(dá)標(biāo)，基本能比較好地服務(wù)于教育教學(xué)。

三、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)專業(yè)成長

1、建立教職工聘任機(jī)制。認(rèn)真執(zhí)行《勞動合同法》，健全教職工聘任程序，根據(jù)有關(guān)規(guī)定配備專任教師。提高入職門檻，新聘教師要求“三證”齊全，簽訂聘用合同書，聘期一般為一年。

2、建立校本培訓(xùn)機(jī)制。分管領(lǐng)導(dǎo)制定了適合學(xué)校實(shí)際的校本培訓(xùn)計(jì)劃，計(jì)劃明確了培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、對教師參加培訓(xùn)的評價(jià)等。培訓(xùn)主要從專業(yè)道德(師德)、專業(yè)技能(課堂教學(xué)、班主任管理、集體教研)入手，以聽講座、聽課、評課、教研活動等形式進(jìn)行;與顧村中心校牽手結(jié)對，組織班主任、專任教師到顧村中心校參觀、聽課，參與備課組的教研活動，邀請顧村中心校的老師上門指導(dǎo)等，定期召開牽手結(jié)對總結(jié)會和推進(jìn)會。

3、建立青年教師、骨干教師培養(yǎng)機(jī)制。做好新教師的拜師結(jié)對工作，請有經(jīng)驗(yàn)的老教師進(jìn)行一對一的指導(dǎo)，積極發(fā)揮了以點(diǎn)帶面的作用，形成關(guān)注自身專業(yè)發(fā)展的氛圍，達(dá)到各類層次教師專業(yè)水平的提高。

4、建立教研機(jī)制。堅(jiān)持兩周一次的教研活動，切實(shí)抓好教研組建設(shè)，依托教研組開展各種類型的教研活動，例如集體學(xué)習(xí)和備課、案例分析、聽課評課等，提高教師駕馭課堂的能力。

四、落實(shí)課程教學(xué)，提高教育質(zhì)量

1、加強(qiáng)德育工作

我校十分重視學(xué)生“德”的培養(yǎng)，特別是圍繞校訓(xùn)“仁、智、義、強(qiáng)”展開，為此采取了很多措施。

強(qiáng)化德育工作領(lǐng)導(dǎo)。切實(shí)發(fā)揮學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組的作用，每月定期召開會議，研究學(xué)校德育工作，特別是針對存在的問題提出有效的對策，同時(shí)對于對策的落實(shí)要加強(qiáng)檢查、評價(jià)、反饋。強(qiáng)化全員育人意識，通過師德培訓(xùn)提高教師的育人意識、榜樣意識，關(guān)注教師在教學(xué)中的學(xué)科滲透，與教導(dǎo)處加強(qiáng)合作，注意對教師在備課中在課堂教學(xué)中、在作業(yè)批改中、在個(gè)別輔導(dǎo)中的育德意識和育德能力的評價(jià)。

強(qiáng)化德育工作培訓(xùn)。開好“三個(gè)會”，“三個(gè)會”即：期初的班主任、中隊(duì)輔導(dǎo)員計(jì)劃會，期中的班主任、中隊(duì)輔導(dǎo)員工作經(jīng)驗(yàn)交流會，期末班主任、中隊(duì)輔導(dǎo)員工作總結(jié)會。每次班主任、中隊(duì)輔導(dǎo)員工作例會安排培訓(xùn)環(huán)節(jié)，每次培訓(xùn)做到有主題。針對班主任、中隊(duì)輔導(dǎo)員工作中的實(shí)際問題，擬定每學(xué)期班主任、中隊(duì)輔導(dǎo)員培訓(xùn)實(shí)施方案。以提高班主任、中隊(duì)輔導(dǎo)員業(yè)務(wù)素質(zhì)為突破口，組織全體或部分班主任外出參加培訓(xùn)和考察學(xué)習(xí)，以開拓班主任視野，調(diào)動班主任工作的積極性。

強(qiáng)化行為規(guī)范教育。圍繞學(xué)校既定的學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)(讓學(xué)生成為擁有“仁、智、義、強(qiáng)”品質(zhì)的藍(lán)天好學(xué)生)，制定分年級的培養(yǎng)目標(biāo)，細(xì)化為行為規(guī)范的分年級要求，形成適合本校的辦學(xué)理念、辦學(xué)目標(biāo)、培養(yǎng)目標(biāo)的學(xué)生行為規(guī)范的教育、訓(xùn)練、實(shí)踐和評價(jià)體系。積極探索“生活德育”的目標(biāo)、方法和實(shí)施途徑，把“仁、智、義、強(qiáng)”的要求融入學(xué)生的學(xué)校生活、家庭生活、社會生活，注意生活細(xì)節(jié)中的德育，人際交往中的德育等，改善德育的落腳點(diǎn)，突出學(xué)生的道德實(shí)踐。例如，上學(xué)期開展了“母親節(jié)”“父親節(jié)”系列感恩活動，活動以項(xiàng)目的形式進(jìn)行，體現(xiàn)不同年級的不同要求。

強(qiáng)化專題教育。落實(shí)學(xué)校德育和班級德育，抓好全校集會和每周升旗儀式，力求每次集會、升旗準(zhǔn)備充分，規(guī)范到位，學(xué)生受教育。抓好班隊(duì)課、午會課，推行十分鐘隊(duì)會，開展“健康教育、禁毒教育、法制教育、安全教育、環(huán)境教育”，對這些專題教育要根據(jù)年級的特點(diǎn)做出統(tǒng)籌的安排。

強(qiáng)化德育陣地建設(shè)。以櫥窗、板報(bào)、溫馨教室創(chuàng)建、校園廣播為陣地，重視主流價(jià)值觀的宣傳，弘揚(yáng)學(xué)生中的優(yōu)秀事例，引導(dǎo)學(xué)生過有道德的生活，做有道德的人。每學(xué)期學(xué)校櫥窗更換兩次，教室板報(bào)更換四次，力求主題鮮明，內(nèi)容充實(shí)，版面活潑、新穎，有吸引力，有觀賞性和教育性。利用好班隊(duì)活動課、全校集會、每周升旗儀式三大主陣地。堅(jiān)持國旗升降制度，每周一和重大節(jié)日組織升國旗，抓好國旗班子建設(shè)，國旗下講話力求做到有時(shí)效、高水準(zhǔn)、成系列。

強(qiáng)化少先隊(duì)建設(shè)。少先隊(duì)大隊(duì)部根據(jù)少先隊(duì)組織的特點(diǎn)，積極開展少先隊(duì)活動，讓少先隊(duì)員、兒童團(tuán)員在喜歡的活動中感悟、體驗(yàn);抓好少先隊(duì)的組織建設(shè)，建立各種小崗位，通過崗位實(shí)踐，增強(qiáng)自我教育，培養(yǎng)多種能力;積極開展“雛鷹爭章”活動，以爭章的形式來培養(yǎng)少先隊(duì)員自主、自動的能力。

強(qiáng)化活動開展。本學(xué)期主要開展了少先隊(duì)各項(xiàng)常規(guī)檢查，紅領(lǐng)巾廣播，《小學(xué)生行為規(guī)范》和《小學(xué)生守則》行為測試、全體師生學(xué)習(xí)和宣傳《社會主義核心價(jià)值觀》、學(xué)雷鋒，樹新風(fēng)，講文明活動、召開少代會、二年級入隊(duì)儀式、慶六一活動、和上師大進(jìn)行“愛心手牽手”活動、和新疆學(xué)生手拉手書信活動、參加區(qū)《當(dāng)代小先生》和《好苗苗》活動、參加區(qū)“優(yōu)秀少先隊(duì)隊(duì)長”和“優(yōu)秀少先隊(duì)員”評估工作、舉行建隊(duì)日活動等。

通過一系列活動的開展，成果顯著：獲得區(qū)優(yōu)秀中隊(duì)：四(4)陽光中隊(duì);區(qū)優(yōu)秀少先隊(duì)長：四(4)王馨怡;區(qū)優(yōu)秀少先隊(duì)員：三(5)張楠;區(qū)當(dāng)代小先生：四(4)太陽花中隊(duì)：王悅;區(qū)級好苗苗：三(4)弘翔中隊(duì)華雨荷

我校四(4)班四位同學(xué)在上海市20xx“寶山?嘉定讀書月”詩歌創(chuàng)作朗誦大賽上獲得三等獎的優(yōu)異成績;我校三(5)班張楠同學(xué)在20xx年“寶山?嘉定讀書月”活動中獲得演講比賽優(yōu)秀獎;我校徐玲老師、楊林老師在__屆上海讀書節(jié)“博林書房”杯“中國夢?勞動美”上海農(nóng)民工詩歌大賽中分別獲得了二等獎和優(yōu)秀獎。

強(qiáng)化德育激勵機(jī)制。加強(qiáng)班主任工作的考核，以改進(jìn)教師績效工資分配機(jī)制為契機(jī)，完善班主任工作考評機(jī)制和激勵機(jī)制，真正實(shí)行班主任工作的績效與待遇掛鉤制度。開展了創(chuàng)“文明班”、“文明學(xué)生”和“優(yōu)秀班主任”活動，以開展創(chuàng)“文明班”和“文明學(xué)生”活動為載體，積極構(gòu)建學(xué)生“自我教育、自我管理、自我激勵”的“三自”機(jī)制，并形成以學(xué)生自評、互評與教師評相結(jié)合的“文明學(xué)生”評價(jià)制度。借助慶?！傲弧惫?jié)之際，舉行隆重的表彰儀式，表彰“文明班”、“文明學(xué)生”和“優(yōu)秀班主任”

強(qiáng)化家校聯(lián)系。重視家庭、社會與學(xué)校教育的配合。組織、安排召開學(xué)生家長會及部分學(xué)生家長會議。嚴(yán)格執(zhí)行家訪制度，班主任與每個(gè)學(xué)生的家長至少電話聯(lián)系或家長來校面談一次。教師通過家訪，與家長聯(lián)系，了解學(xué)生在家的表現(xiàn)及學(xué)習(xí)情況，也有針對性的指導(dǎo)家長科學(xué)地進(jìn)行家庭教育，與家長一起做好了學(xué)生的思想工作。

2、加強(qiáng)教學(xué)管理

教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作。本年度學(xué)校在教學(xué)的管理上狠下功夫，收到了成效。

加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理。

備課管理：第一，修改了學(xué)校備課評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，明確了備課要求;第二，加強(qiáng)了備課的定期檢查和不定期的抽查;第三，分享優(yōu)秀備課，加強(qiáng)集體備課;第四，開展了備課輔導(dǎo)，強(qiáng)調(diào)片斷細(xì)節(jié)設(shè)計(jì)，強(qiáng)調(diào)目標(biāo)設(shè)定與教學(xué)環(huán)節(jié)之間的匹配性。

上課管理：第一，加強(qiáng)了隨堂聽課、行政走課、預(yù)約聽課，提供課堂教學(xué)的評價(jià)和輔導(dǎo);第二，切合學(xué)校實(shí)際，教研組討論形成一堂好課標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)教師按照好課的標(biāo)準(zhǔn)去上課;第三，倡導(dǎo)聽課，在聽課中學(xué)習(xí)上課，每位教師每學(xué)期聽課不少于10節(jié)，教研組長聽課不少于15節(jié)，三年內(nèi)新教師、教導(dǎo)處人員聽課不少于20節(jié)。外出學(xué)習(xí)聽課后，在教研組內(nèi)匯報(bào)。

作業(yè)管理：第一，修改了學(xué)校學(xué)生作業(yè)評價(jià)指標(biāo)，明確各類作業(yè)要求;第二，加強(qiáng)學(xué)生作業(yè)的定期檢查和不定期的抽查，關(guān)注作業(yè)設(shè)計(jì)與課堂教學(xué)目標(biāo)之間的匹配度，關(guān)注教師批改作業(yè)的及時(shí)性，正確性，突出強(qiáng)調(diào)作文批改不過周，其它學(xué)科批改不過日，關(guān)注學(xué)生作業(yè)的態(tài)度、正確率、訂正的及時(shí)性。

輔導(dǎo)管理：第一，加強(qiáng)個(gè)別學(xué)生的課內(nèi)輔導(dǎo)和課后輔導(dǎo)，減少學(xué)困生;第二，把“堂堂清、天天清”作為輔導(dǎo)學(xué)生的工作目標(biāo)?？荚嚺c評價(jià)管理：第一，嚴(yán)格考試程序，做到出卷、考試、閱卷、登分、試卷分析規(guī)范有序;第二，探索多樣的評價(jià)學(xué)生的方法;第三，及時(shí)做好考試和評價(jià)后的反饋;第四，建立相應(yīng)的獎勵機(jī)制。為更全面地了解教學(xué)質(zhì)量狀況，與兄弟學(xué)校聯(lián)手，分別對三、四、五年級進(jìn)行了比較全面的質(zhì)量調(diào)研。

加強(qiáng)課程計(jì)劃的執(zhí)行。按照《上海市20xx學(xué)年課程計(jì)劃》開齊、上足、教好各類課程，堅(jiān)決做到學(xué)生、教師、教室、教導(dǎo)處的課表一致，完善作息時(shí)間表，保證學(xué)生每天鍛煉一小時(shí)”。

五、建設(shè)安全文明校園，創(chuàng)設(shè)安全衛(wèi)生環(huán)境

1、明確安全職責(zé)。學(xué)校成立安全、衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了安全、衛(wèi)生工作計(jì)劃、制度和突發(fā)性安全、衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案，全體教職工根據(jù)不同的崗位簽訂安全責(zé)任書;堅(jiān)持每月對全體師生進(jìn)行一次安全、衛(wèi)生教育。

2、落實(shí)安全措施。一是把好校門進(jìn)出關(guān)，一切外來人員進(jìn)出都要嚴(yán)格履行登記手續(xù);二是把好放學(xué)班級安全、節(jié)能檢查關(guān)，每星期上報(bào)一次檢查結(jié)果;三是把好校門口的秩序關(guān)，每天早上、放學(xué)到崗維持家長車輛有序停放，確保學(xué)生進(jìn)校園的安全。加強(qiáng)日常的檢查，每月對各班級電器方面的安全進(jìn)行檢查，有隱患的及時(shí)通知人員進(jìn)行維修。

3、規(guī)范食堂管理。學(xué)校本著讓師生能吃到衛(wèi)生、安全的午飯這個(gè)宗旨，總務(wù)處始終把衛(wèi)生安全工作放在首位。把好食品的入口關(guān)、洗刷關(guān)、烹飪關(guān)。分管領(lǐng)導(dǎo)每天對食堂進(jìn)行衛(wèi)生檢查，反饋每月一次師生就餐滿意度測評的結(jié)果，及時(shí)指出工作中的不足，以便更好地為廣大師生服務(wù)。

4、及時(shí)落實(shí)整改。對于在日常檢查和上級檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，學(xué)校做到了整改，把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

六、存在的問題

學(xué)校雖然在辦學(xué)的過程取得了明顯的進(jìn)步，但還存在很多不足，有待我們不斷去完善。而穩(wěn)定教師隊(duì)伍，調(diào)動教師積極性，保證學(xué)校各項(xiàng)工作正常、有序開展，是我們的當(dāng)務(wù)之急，我們?yōu)橹畬⒉贿z余力!

述職人：

20xx年XX月XX日